供應(yīng)部的崗位職責(zé)（通用18篇）
在我們平凡的日常里，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編收集整理的供應(yīng)部的崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
供應(yīng)部的崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé)：
1、掌握市場(chǎng)信息，開(kāi)拓新貨源，優(yōu)化進(jìn)貨渠道，降低采購(gòu)費(fèi)用
2、會(huì)同倉(cāng)庫(kù)、財(cái)務(wù)部確定合理物資采購(gòu)量，及時(shí)了解存貨情況，進(jìn)行合理采購(gòu)
3、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，制定物資供應(yīng)計(jì)劃并組織實(shí)施
4、供應(yīng)鏈管理，物量預(yù)測(cè)及管理，預(yù)測(cè)出貨量
5、組織建立采銷(xiāo)的供應(yīng)系統(tǒng)，多方面開(kāi)拓供應(yīng)渠道，并對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行管理
供應(yīng)部的崗位職責(zé) 篇2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)搭建、完善供應(yīng)商管理、采購(gòu)、庫(kù)存管理、物流在內(nèi)的供應(yīng)鏈管理體系，優(yōu)化工作流程。
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理，包括拓展、評(píng)審、維護(hù)和供應(yīng)商檔案管理。
3、負(fù)責(zé)采購(gòu)工作，包括采購(gòu)計(jì)劃、調(diào)研比價(jià)、合同簽訂、采購(gòu)執(zhí)行。
4、設(shè)計(jì)和指導(dǎo)庫(kù)存管理的工作。
5、負(fù)責(zé)供應(yīng)部體系文件和管理制度的'編制和維護(hù)。
6、負(fù)責(zé)部門(mén)管理，包括本部門(mén)員工培訓(xùn)、工作指導(dǎo)、監(jiān)督檢查。
7、公司安排的其他臨時(shí)工作。
供應(yīng)部的崗位職責(zé) 篇3
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)LED照明產(chǎn)品的生產(chǎn)和供應(yīng)工作，負(fù)責(zé)供應(yīng)商和合作廠家的管理，產(chǎn)品資源和生產(chǎn)資源的整合、調(diào)配，產(chǎn)品的選型、優(yōu)化、生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)、發(fā)貨等工作；
2.對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品的.成熟量產(chǎn)、銷(xiāo)售訂單的按時(shí)交付負(fù)責(zé)。
3.組織產(chǎn)品生產(chǎn)（自產(chǎn)）及產(chǎn)品的二次研發(fā)改進(jìn)，保證產(chǎn)品在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的優(yōu)勢(shì)地位；
4.不斷整合同行廠家的優(yōu)秀產(chǎn)品進(jìn)入我方的產(chǎn)品庫(kù)并上傳電商平臺(tái)和線下渠道銷(xiāo)售。
職位要求：
1.全日制本科學(xué)歷，電子電路、半導(dǎo)體或LED相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.有豐富的LED照明成品燈生產(chǎn)管理及供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉LED成品燈的生產(chǎn)，有較好的電子電路基礎(chǔ)，熟悉工程制圖及線路板設(shè)計(jì)相關(guān)軟件，熟悉LED生產(chǎn)企業(yè)的主要認(rèn)證要求及相關(guān)常識(shí)。
4.較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通及管理能力。
供應(yīng)部的崗位職責(zé) 篇4
崗位職責(zé)：
1、以公司目標(biāo)為導(dǎo)向，整合供應(yīng)鏈的整體資源，負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)的全面規(guī)劃及管理；
2、負(fù)責(zé)制定、完善供應(yīng)鏈管理的相關(guān)規(guī)章制度和對(duì)應(yīng)的工作流程；
3、搜集并評(píng)估各事業(yè)部生產(chǎn)物資的采供計(jì)劃并定期組織盤(pán)點(diǎn)、檢查；
4、以降本增效為目標(biāo)，負(fù)責(zé)公司級(jí)改善項(xiàng)目的提出、落地執(zhí)行和推廣監(jiān)督。
5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商資源的'準(zhǔn)入評(píng)審、開(kāi)發(fā)及管理，建立公司級(jí)平臺(tái)上的供應(yīng)商信息庫(kù)并持續(xù)整合、優(yōu)化供應(yīng)商資源。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，機(jī)械制造、工業(yè)工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、5年以上資深工程機(jī)械行業(yè)供應(yīng)鏈高級(jí)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具備良好的管理理念，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力。
供應(yīng)部的崗位職責(zé) 篇5
1、負(fù)責(zé)保障供應(yīng)商所供原材料的質(zhì)量，由于供應(yīng)商貨物料質(zhì)量缺陷引發(fā)的問(wèn)題要及時(shí)反饋供應(yīng)商要求其改善；
2、負(fù)責(zé)追蹤確認(rèn)供應(yīng)商的改善報(bào)告及實(shí)施效果，必要時(shí)可進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核檢查以及輔導(dǎo)；
3、參與供應(yīng)商評(píng)估工作；并進(jìn)行價(jià)格談判。
6、每月或每季度，對(duì)現(xiàn)有供應(yīng)商的.質(zhì)量狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)評(píng)分，對(duì)評(píng)分較低的供應(yīng)商提出限期改善要求；
7、參與新供應(yīng)商開(kāi)發(fā)與審核，與采購(gòu)、研發(fā)部門(mén)一起對(duì)新供應(yīng)商進(jìn)行考核打分。
8、負(fù)責(zé)日常對(duì)采購(gòu)部門(mén)的管理工作
供應(yīng)部的崗位職責(zé) 篇6
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)招標(biāo)采購(gòu)相關(guān)制度流程的擬定完善；
2、整合各項(xiàng)招標(biāo)采購(gòu)及供應(yīng)商資源，進(jìn)行供應(yīng)商管理；
3、負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門(mén)進(jìn)行設(shè)備、材料采購(gòu)的招投標(biāo)工作及合同擬定、材料與設(shè)備的'進(jìn)場(chǎng)檢驗(yàn)；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招標(biāo)采購(gòu)過(guò)程的合規(guī)性，實(shí)施針對(duì)項(xiàng)目招采工作的稽核評(píng)價(jià)；
5、負(fù)責(zé)匯總供應(yīng)商評(píng)價(jià)、建立完善供應(yīng)商信息庫(kù)，并參與項(xiàng)目后評(píng)估和成本管理總結(jié)。
任職條件：
1、年齡40周歲以下，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，工程造價(jià)、工程管理等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
2、5年以上招標(biāo)采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上乙方建筑企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具備良好的分析解決問(wèn)題能力和談判能力，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，工作細(xì)致負(fù)責(zé)、踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)。
供應(yīng)部的崗位職責(zé) 篇7
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)匯總、統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理部各船舶采購(gòu)計(jì)劃，及時(shí)高效地實(shí)施采購(gòu)活動(dòng)，為施工提供物資保障
任職資格：
1、專(zhuān)科及以上，機(jī)械專(zhuān)業(yè)、物流管理專(zhuān)業(yè)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)
2、2年以上相關(guān)物資采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)
3、掌握word/excel辦公軟件
4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、敏銳的市場(chǎng)洞察力
工作所在地為項(xiàng)目所在地。
年收入：5—9萬(wàn)
供應(yīng)部的'崗位職責(zé) 篇8
一、按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和集團(tuán)公司的物資供應(yīng)管理規(guī)定，負(fù)責(zé)生產(chǎn)及日常消耗所需物資需求計(jì)劃的編制，組織具體的實(shí)施，保證經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的物資供應(yīng)。
二、負(fù)責(zé)生產(chǎn)原輔材料等的采購(gòu)供應(yīng)工作，同時(shí)做好倉(cāng)庫(kù)物資的倉(cāng)儲(chǔ)管理工作，保證物資的安全、完整，確保賬、卡、物一致。
三、認(rèn)真做好市場(chǎng)調(diào)查和預(yù)測(cè)，對(duì)各單位上報(bào)審批過(guò)的需求物資進(jìn)行詢(xún)價(jià)，根據(jù)實(shí)際情況參與招、議標(biāo)，保證將所需物資及時(shí)采購(gòu)到位，做到既要價(jià)格合理，又要保證質(zhì)量。
四、嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司的物資供應(yīng)管理制度，按照采購(gòu)原則進(jìn)行采購(gòu)作業(yè)，根據(jù)生產(chǎn)安排做好物資供應(yīng)的進(jìn)度控制，實(shí)現(xiàn)物資的優(yōu)化管理。
五、組織物資到貨后的接卸和驗(yàn)收工作，對(duì)驗(yàn)收合格產(chǎn)品進(jìn)行出入庫(kù)和存庫(kù)統(tǒng)計(jì)核算工作。
六、規(guī)范公司各部門(mén)的.物資需求計(jì)劃上報(bào)工作，嚴(yán)格按照集團(tuán)公司規(guī)定按時(shí)上報(bào)公司物資需求計(jì)劃和資金計(jì)劃。
九、建立供應(yīng)商考核機(jī)制，對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量管理體系審核，做好物資供應(yīng)檔案的管理。
十、做好物資信息情報(bào)的管理工作，建立起牢固可靠的物資供應(yīng)網(wǎng)絡(luò)，并不斷開(kāi)辟和優(yōu)化物資供應(yīng)渠道。
十、負(fù)責(zé)工程建設(shè)期間廢舊物資和退庫(kù)物資的管理工作，協(xié)同其它單位做好物資的合理使用，降低材料消耗，做好廢舊物資的再利用工作。
十一、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
供應(yīng)部的崗位職責(zé) 篇9
1.對(duì)物業(yè)中心領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),全面負(fù)責(zé)采購(gòu)供應(yīng)部的各項(xiàng)工作;
2.負(fù)責(zé)建立健全本部門(mén)各項(xiàng)規(guī)章制度,管理秩序及工作流程,對(duì)本部門(mén)人員履職情況進(jìn)行檢查考核;
3.負(fù)責(zé)主持單位所需各類(lèi)保潔用品、維修零配件、員工服裝、辦公文具、會(huì)務(wù)用品等物資的采購(gòu)和庫(kù)存管理工作;
4.定期會(huì)同單位財(cái)務(wù)人員與本部門(mén)共同組織清倉(cāng)盤(pán)點(diǎn),對(duì)庫(kù)內(nèi)物資進(jìn)行全面清點(diǎn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題分析原因,制定相應(yīng)的整改措施,使庫(kù)內(nèi)物資做到賬、物相符;
5.負(fù)責(zé)審核各部門(mén)申請(qǐng)購(gòu)置的物資,根據(jù)急需程度,控制交貨進(jìn)度,處理進(jìn)料質(zhì)量和數(shù)量異常的情況;
6.負(fù)責(zé)合格供應(yīng)商的審核工作;
7.負(fù)責(zé)督促采購(gòu)配送員將采購(gòu)的物資及時(shí)辦理入庫(kù)、結(jié)算手續(xù);
8.指導(dǎo)和協(xié)調(diào)本部門(mén)采購(gòu)人員工作,并進(jìn)行相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)、考核及獎(jiǎng)懲;
9.負(fù)責(zé)與單位其他部門(mén)加強(qiáng)溝通配合,處理好采購(gòu)配送過(guò)程中發(fā)生的'突發(fā)問(wèn)題;
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交付的臨時(shí)性任務(wù)。
供應(yīng)部的崗位職責(zé) 篇10
1、推進(jìn)供應(yīng)鏈管理部戰(zhàn)略目標(biāo)，制定、執(zhí)行并監(jiān)督完善供應(yīng)鏈管理制度，持續(xù)不斷優(yōu)化供應(yīng)鏈流程。
2、規(guī)范ERP系統(tǒng)流程，確保ERP數(shù)據(jù)準(zhǔn)確更新。整合供應(yīng)鏈相關(guān)職能部門(mén)，規(guī)范采購(gòu)訂單、到貨入庫(kù)、采購(gòu)物資退廠、領(lǐng)料、繳庫(kù)、在制品入庫(kù)、銷(xiāo)售訂單、銷(xiāo)售出庫(kù)，銷(xiāo)售退貨等流程鏈接點(diǎn)的人、單據(jù)、時(shí)間點(diǎn)，維護(hù)與優(yōu)化ERP系統(tǒng)流程，確保ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)責(zé)任到人，更新有據(jù)，實(shí)時(shí)準(zhǔn)確，。
3、倉(cāng)儲(chǔ)、運(yùn)輸物流績(jī)效與數(shù)據(jù)分析管理，優(yōu)化物流作業(yè)效率、流程，降低儲(chǔ)運(yùn)成本并改善服務(wù)，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。建立盤(pán)點(diǎn)制度，規(guī)范倉(cāng)儲(chǔ)賬、實(shí)管理，確保賬實(shí)一致，合理規(guī)劃庫(kù)容及倉(cāng)庫(kù)設(shè)置，提高裝卸效率;整合漿板、外采原紙、煤等大宗采購(gòu)物資運(yùn)輸及成品、半成品銷(xiāo)售配送業(yè)務(wù)，合理化組織運(yùn)輸業(yè)務(wù)，降低運(yùn)輸成本。
4、庫(kù)存周轉(zhuǎn)率管理。管理漿板、煤、成品、半成品、五金備件、化工材料、包材等庫(kù)存滾動(dòng)時(shí)間，建立各品類(lèi)安全庫(kù)存及庫(kù)存短缺預(yù)警機(jī)制，降低庫(kù)存成本。建議并跟進(jìn)呆滯品庫(kù)存的消化與處理。
5、跟進(jìn)市場(chǎng)需求分析，建立長(zhǎng)、短期的采購(gòu)成本、采購(gòu)周期、采購(gòu)質(zhì)量的.戰(zhàn)略和建議;促進(jìn)供應(yīng)商管理，確保采購(gòu)質(zhì)量，縮短采購(gòu)交期，降低采購(gòu)成本。
6、合理排備付款計(jì)劃，改善資金流并提高資金使用效率。
7、管理長(zhǎng)、中、短期生產(chǎn)計(jì)劃及物料需求計(jì)劃，跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，確保滿(mǎn)足訂單需求。
8、整合供應(yīng)鏈相關(guān)職能部門(mén)，優(yōu)化發(fā)貨計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃、庫(kù)存計(jì)劃及采購(gòu)計(jì)劃鏈接，確保滿(mǎn)足市場(chǎng)需求，保障生產(chǎn)有序進(jìn)行，提高運(yùn)營(yíng)效率。
9、客服管理。客戶(hù)資料管理，客訴及售后服務(wù)協(xié)調(diào)處理，并跟蹤落實(shí)改善，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度�？蛻�(hù)訂單接收并執(zhí)行，跟蹤訂單完成進(jìn)度。
10、部門(mén)預(yù)算編制及管控。
供應(yīng)部的崗位職責(zé) 篇11
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行材料管理方面的法律、法規(guī)和其他要求。
2、負(fù)責(zé)簽定和管理購(gòu)銷(xiāo)合同，負(fù)責(zé)要求供貨商提供材料合格證、檢驗(yàn)報(bào)告、產(chǎn)品許可證和說(shuō)明書(shū)等文件。杜絕不合格物資進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。
3、監(jiān)督檢查進(jìn)場(chǎng)材料與樣品是否相符。
4、負(fù)責(zé)選擇合格供方、確定合格材料供方名單，負(fù)責(zé)對(duì)物資供方進(jìn)行評(píng)估并對(duì)其施加影響。
5、按材料計(jì)劃用量進(jìn)行采購(gòu)，對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料進(jìn)行嚴(yán)格控制，在施工過(guò)程中監(jiān)督材料的使用，消除浪費(fèi)現(xiàn)象。
6、負(fù)責(zé)各工程低耗材料的攤銷(xiāo)及報(bào)廢處理工作。
7、負(fù)責(zé)監(jiān)督各工程周轉(zhuǎn)材料的合理利用。
8、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)用資產(chǎn)和庫(kù)存材料的管理，組織有關(guān)部門(mén)對(duì)工程廢舊材料的`處理工作。
9、負(fù)責(zé)本部門(mén)有關(guān)文件和資料的接收登記、發(fā)放、回收、歸檔等管理工作。
10.負(fù)責(zé)本部門(mén)的方針、目標(biāo)、指標(biāo)的具體實(shí)施。
11.負(fù)責(zé)編制本部門(mén)的培訓(xùn)申請(qǐng)表并具體實(shí)施培訓(xùn)工作。
供應(yīng)部的崗位職責(zé) 篇12
1、負(fù)責(zé)新零售業(yè)務(wù)(生鮮/超市)后端wms、商品系統(tǒng)等產(chǎn)品模塊;
2、深入理解、分析用戶(hù)需求,并結(jié)合使用場(chǎng)景將業(yè)務(wù)邏輯產(chǎn)品化;
3、將互聯(lián)網(wǎng)生產(chǎn)力注入到產(chǎn)業(yè)中,通過(guò)持續(xù)的產(chǎn)品創(chuàng)新和優(yōu)化,提升人員和業(yè)務(wù)流程效率。
供應(yīng)部的崗位職責(zé) 篇13
崗位職責(zé):
1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)渠道采購(gòu)新產(chǎn)品。
2、與供貨商議價(jià)、談判及協(xié)商。
3、開(kāi)拓產(chǎn)品范圍及采購(gòu)渠道。
4、維護(hù)供貨商關(guān)系,不斷爭(zhēng)取資源,促進(jìn)公司利益最大化。
5、配合其他部門(mén)完成對(duì)產(chǎn)品的優(yōu)化和管理。
任職要求:
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,1年以上產(chǎn)品采購(gòu)及搜集經(jīng)驗(yàn)。
2、熟練運(yùn)用網(wǎng)上操作,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)開(kāi)發(fā)有一定了解。
3、具備良好的職業(yè)操守,具有一定的`談判技巧和溝通能力。
4、對(duì)市場(chǎng)動(dòng)向較為敏感,市場(chǎng)洞察力較強(qiáng),思維靈活且有邏輯性。
5、能承受一定的工作壓力,執(zhí)行力強(qiáng)。
6、對(duì)電子商務(wù)采購(gòu)流程和供貨渠道熟悉者可優(yōu)先考慮。
供應(yīng)部的崗位職責(zé) 篇14
資源開(kāi)發(fā)經(jīng)理(供應(yīng)鏈開(kāi)發(fā))福建星云電子股份有限公司福建星云電子股份有限公司，星云電子，星云股份：
1、主持并統(tǒng)籌采購(gòu)部的全面工作，優(yōu)化采購(gòu)流程，控制采購(gòu)質(zhì)量與成本；
2、制訂合理的采購(gòu)計(jì)劃(采購(gòu)周期、采購(gòu)批量、采購(gòu)預(yù)算、成本控制)，及時(shí)調(diào)整；
3、供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、甄選評(píng)估與日常管理；供應(yīng)商資料管理；
4、溝通協(xié)調(diào)和確認(rèn)各職能部門(mén)的采購(gòu)需求和申請(qǐng)；根據(jù)要求進(jìn)行采購(gòu)分析；
5、緊急采購(gòu)，物資驗(yàn)收，與供應(yīng)商的協(xié)商；
6、部門(mén)日常管理，監(jiān)督、指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員；
7、熟悉電氣，氣動(dòng)，電器，機(jī)加，鈑金尤佳。
任職資格：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，八年以上機(jī)械、自動(dòng)化等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉采購(gòu)流程，熟悉采購(gòu)相關(guān)管理體系；
3、熟悉供應(yīng)商評(píng)估、考核，熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)；
4、具備良好的采購(gòu)談判能力和協(xié)調(diào)能力、良好的成本控制意識(shí)；
5、品德優(yōu)良、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的'抗壓能力。
供應(yīng)部的崗位職責(zé) 篇15
1、組織編制年度、季度、月度材料設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃,經(jīng)主管副總批準(zhǔn)后執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)制定公司材料、設(shè)備的年、季、月度用款計(jì)劃,控制材料設(shè)備管理成本;
3、組織編制材料、設(shè)備供應(yīng)管理的.各項(xiàng)制度,報(bào)總經(jīng)理審批后組織執(zhí)行;
4、按照公司賬目規(guī)定,設(shè)立倉(cāng)庫(kù)材料、設(shè)備賬、卡,填報(bào)年、季、月度庫(kù)存報(bào)表;
5、審核重要材料、設(shè)備的價(jià)格,并報(bào)主管副總審批;
6、定期或不定期對(duì)施工單位開(kāi)展材料設(shè)備使用、管理、保管等方面的檢查;
7、負(fù)責(zé)重要材料設(shè)備采購(gòu)的投標(biāo)工作,簽署重要合同;
8、組織建立材料設(shè)備臺(tái)賬,包括交料臺(tái)賬和供料臺(tái)賬等;
9、組織開(kāi)展材料、設(shè)備的采購(gòu)、驗(yàn)收、入庫(kù)、調(diào)撥和運(yùn)輸工作;
10、會(huì)同人力資源部開(kāi)展部門(mén)員工的考核和培訓(xùn)工作,提高員工素質(zhì)和工作效率。
供應(yīng)部的崗位職責(zé) 篇16
任職資格:
1.金融經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2.5年以上供應(yīng)鏈金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，;
3.熟悉供應(yīng)鏈金融流程，熟悉產(chǎn)業(yè)上下游供應(yīng)鏈運(yùn)作模式;
4.有行業(yè)人脈、大型企業(yè)、銀行關(guān)系資源及供應(yīng)鏈行業(yè)資源人選優(yōu)先考慮。
銀行背景工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司供應(yīng)鏈金融部門(mén)的.搭建，包括產(chǎn)品、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)及管理;
2.出具供應(yīng)鏈金融行業(yè)研究報(bào)告，為項(xiàng)目開(kāi)展及運(yùn)營(yíng)提供依據(jù)及建議;
3.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)與管理，以及融資方案設(shè)計(jì);
4.組織部門(mén)成員執(zhí)行企業(yè)融資方案，并對(duì)融資項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督和控制;
5.監(jiān)管完成投融資實(shí)施環(huán)節(jié)各項(xiàng)具體事務(wù)。
供應(yīng)部的崗位職責(zé) 篇17
1、認(rèn)真貫徹、執(zhí)行并遵守國(guó)家的法律、法規(guī)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)物資供應(yīng)部日常事務(wù)和人員的管理,直接對(duì)公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2、加強(qiáng)對(duì)質(zhì)量管理工作的學(xué)習(xí),加大貫徹執(zhí)行力度,確保工程材料及設(shè)備的質(zhì)量符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),杜絕偽劣材料進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。
3、負(fù)責(zé)公司施工材料需求,嚴(yán)把工程材料的驗(yàn)收和發(fā)放環(huán)節(jié),按計(jì)劃供應(yīng)材料并保證供應(yīng)及時(shí),隨時(shí)掌握工程進(jìn)度與材料進(jìn)場(chǎng)的`時(shí)間關(guān)系與使用情況,負(fù)責(zé)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)各種余料的管理、控制和回收工作。
4、認(rèn)真分析、熟悉和掌握市場(chǎng)行情,保證采購(gòu)價(jià)格的合理性和一定的利潤(rùn)空間,為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,控制好采購(gòu)成本。
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理施工現(xiàn)場(chǎng)材料的使用情況,如有不符,督促有關(guān)人員限期查清原因,制定措施并處理、匯報(bào)。對(duì)鋪張浪費(fèi),管理和使用不當(dāng)?shù)仍蛟斐傻牟牧蠐p失,有權(quán)追究和處理。
6、保證報(bào)表的真實(shí)性、完整性、連續(xù)性、做好材料的統(tǒng)計(jì)和分析工作。
7、熱愛(ài)公司、維護(hù)公司形象,保守公司商業(yè)秘密,協(xié)調(diào)好公司與外部的關(guān)系。
8、團(tuán)結(jié)同事,關(guān)心員工,身先士卒,克己奉公。
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作和任務(wù)。
供應(yīng)部的崗位職責(zé) 篇18
崗位職責(zé)
1、根據(jù)品牌經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，統(tǒng)籌整個(gè)供應(yīng)鏈的管理工作，建立并優(yōu)化公司的供應(yīng)鏈體系;
2、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈體系的流程優(yōu)化管理，提升運(yùn)作效率并降低成本，具備資源規(guī)劃和整合的能力;
3、運(yùn)營(yíng)流程優(yōu)化。包括產(chǎn)品供應(yīng)資源、供應(yīng)能力提升的規(guī)劃，供應(yīng)資源的合理調(diào)配，供應(yīng)鏈信息系統(tǒng)化平臺(tái)的搭建;
4、制定并組織實(shí)施供應(yīng)鏈策略，提高供應(yīng)鏈響應(yīng)速度，縮短訂單的`交付時(shí)間，異常訂單管理等;
5、制定并完善部門(mén)的各項(xiàng)管理制度，確保有力執(zhí)行，按計(jì)劃達(dá)成預(yù)設(shè)目標(biāo);
6、制定本部門(mén)各崗位績(jī)效考核方案，并監(jiān)督實(shí)施。
任職資格:
1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷。八年以上供應(yīng)鏈工作經(jīng)驗(yàn)，至少三年以上管理經(jīng)驗(yàn)，精通系統(tǒng)化管理，有大中型服裝企業(yè)供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn);
2、具備很強(qiáng)的供應(yīng)鏈規(guī)劃和整合能力，創(chuàng)新能力、分析問(wèn)題及解決問(wèn)題的能力;
3、有良好的大局觀、前瞻性、系統(tǒng)化思維;
4、具有高度的責(zé)任心及很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，具備良好的團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)素養(yǎng)。
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