管理崗位職責(zé)（通用18篇）
在當(dāng)下社會，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊�，以下是小編收集整理的管理崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
管理崗位職責(zé) 篇1
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)所有倉庫的管理工作
2、確保轄區(qū)內(nèi)各倉庫的現(xiàn)場符合標(biāo)準(zhǔn)化管理要求
3、確保轄區(qū)內(nèi)各倉庫的`進銷存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)倉庫的所有數(shù)據(jù)統(tǒng)計,以及月度部件需求匯總
5、負(fù)責(zé)按照實際消耗量以及安全庫存規(guī)則申請相應(yīng)配件
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督各倉庫的配件發(fā)貨情況
7、對接運營團隊,確保倉庫提供最低限度的配件滿足日常需求
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷
2、有倉儲管理相關(guān)經(jīng)驗
3、熟悉相關(guān)辦公軟件,熟練使用excel
4、有數(shù)據(jù)分析能力者優(yōu)先
5、快速行動能力
6、溝通及協(xié)調(diào)能力
管理崗位職責(zé) 篇2
職責(zé)描述:
1.通過展會、貿(mào)易平臺等線上線下渠道拓展海內(nèi)外市場,開發(fā)、維護國內(nèi)外客戶;
2.進出口訂單跟蹤、交付;
3.產(chǎn)品生產(chǎn)、發(fā)貨過程跟蹤;
4.國內(nèi)外市場客戶分析,及時反饋客戶需求信息,推動新產(chǎn)品拓展工作;
5.完成公司規(guī)定的進出口目標(biāo)計劃;
6.完成上級安排的其他事務(wù)性工作;
任職要求:
1.國際貿(mào)易或英語專業(yè)本科及以上學(xué)歷,阿拉伯語、西班牙語或其他小語種其中一項口語流利者優(yōu)先;
2.具有一年以上實際貿(mào)易工作經(jīng)驗,熟悉貿(mào)易流程,可獨立開發(fā)客戶并完成訂單,有農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.思維敏銳,性格開朗,勤奮好學(xué),溝通協(xié)調(diào)能力好,抗壓能力強。
管理崗位職責(zé) 篇3
1）采購管理：負(fù)責(zé)行政、人事相關(guān)物資的及時采購。
2）企業(yè)文化宣傳：根據(jù)總公司要求及時推進區(qū)域文化宣傳，確保企業(yè)文化的`落地。
3）相關(guān)費用報銷：負(fù)責(zé)區(qū)域本部內(nèi)移動通訊費、網(wǎng)絡(luò)費、管理層車貼、辦公用品等費用的報銷，確保準(zhǔn)時、準(zhǔn)確。
4）5S管理：負(fù)責(zé)區(qū)域本部5S管理，確保區(qū)域辦公環(huán)境、提高人員工作效率。
5）檔案管理：負(fù)責(zé)各類通知、人事通訊等文件資料的存檔工作，確保資料檔案管理準(zhǔn)確有效。
6）信息的傳遞與反饋：負(fù)責(zé)簽字文件的流轉(zhuǎn)；行政人事條線各類郵件要求的下達(dá)以及信息的收集與提交，確保準(zhǔn)時、準(zhǔn)確。
7）完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。
管理崗位職責(zé) 篇4
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)科技項目信息的收集;
2.負(fù)責(zé)組織、落實科技項目的'申報工作;
3.項目申報成功后,做好項目的維護工作,確保項目驗收通過;
4.做好每個項目的檔案管理工作,包括電子文檔和紙質(zhì)文檔;
5.整理并研究政府政策,定期后不定期推送經(jīng)營層;
6.負(fù)責(zé)常規(guī)項目或各類榮譽型項目等年度考核、總結(jié)報告或其他維護性工作。(如上海市企業(yè)技術(shù)中心等)
7.負(fù)責(zé)高新技術(shù)企業(yè)等企業(yè)資質(zhì)申請與維護。
技能要求:
1.本科及以上學(xué)歷,機電專業(yè)優(yōu)先;
2.三年及以上科技項目申報及管理經(jīng)驗;
3.熟悉高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、上海市高轉(zhuǎn)化、市科委及經(jīng)信委等科研項目支持政策等;
4.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、文字組織能力和研究分析能力;
5.責(zé)任心強,保密意識強。
基本素質(zhì)要求:
1.做事細(xì)心,誠實守信,工作責(zé)任心強,工作效率高;
2.表達(dá)能力強,具有良好的學(xué)習(xí)及適應(yīng)能力,性格開朗;
3.具備團隊合作意識,溝通協(xié)調(diào)能力良好。
管理崗位職責(zé) 篇5
1、收集新產(chǎn)品相關(guān)資料，開發(fā)供應(yīng)商；
2、評估供應(yīng)商狀況，保證供應(yīng)商的優(yōu)良性；
3、與供應(yīng)商進行比價、議價及談判；
4、負(fù)責(zé)落實公司的采購計劃，確保合理地組織采購，并及時供應(yīng)銷售所需的物資；
5、固定資產(chǎn)的`管理；
管理崗位職責(zé) 篇6
1、驗收：材料設(shè)備入庫按憑證點驗，在規(guī)定時間內(nèi)驗收完畢，登賬歸位。發(fā)現(xiàn)問題按規(guī)定及時處理。
2、發(fā)放：要按規(guī)定手續(xù)，用正式單據(jù)當(dāng)面點交清楚。外運物資要及時備料、包裝，點交運輸人員簽收。堅持倉庫物資先進先發(fā)原則。
3、保管：按照倉庫規(guī)劃合理儲存，材簽明顯，賬、卡、物、資金相符，規(guī)格不串，材質(zhì)不混。露天物資堆放要上蓋下墊，待驗收物資應(yīng)單獨存放。堅持定期盤點，維護保養(yǎng)物質(zhì)要按時提出計劃，并組織實施。庫存物資要達(dá)到“十不”不銹、不潮、不凍、不霉、不變、不壞、不混、不爆、不漏、不丟，合理的盈虧要按規(guī)定及時上報。
4、資料：賬卡、單據(jù)包括質(zhì)量證明書和原始資料要日清月結(jié)，裝訂成冊，妥善保管。上級需要的報表資料做到及時報送、準(zhǔn)確無誤。
5、庫容：要做到整潔美觀，物資擺放有序，橫平豎直，整齊干凈，達(dá)到料場無垃圾、無雜草，庫內(nèi)無雜物，貨架無塵土。
管理崗位職責(zé) 篇7
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)醫(yī)護管理體系的建立，運營目標(biāo)的制定，醫(yī)護流程的設(shè)計；
2、負(fù)責(zé)公司醫(yī)護產(chǎn)品年度運營計劃、醫(yī)護質(zhì)量監(jiān)測控制方案的制定、實施、檢查和總結(jié)；
3、負(fù)責(zé)全省范圍內(nèi)醫(yī)院終端醫(yī)護人員的`日常管理，包括人員招募、培訓(xùn)、考核等；
4、加強與各地衛(wèi)生監(jiān)管部門及入駐醫(yī)院的溝通及關(guān)系維護；
5、梳理并優(yōu)化客戶服務(wù)流程，處理緊急事件。
任職要求：
1、大專學(xué)歷以上；
2、5年以上護理工作經(jīng)驗，其中2年以上三甲醫(yī)院醫(yī)護管理經(jīng)驗
3、熟知護理流程及規(guī)范，具備良好的服務(wù)意識和品質(zhì)；
4、有很強的執(zhí)行力和護理管理能力；
5、具備優(yōu)秀的人際交往溝通能力，優(yōu)秀的談判技巧與能力。
管理崗位職責(zé) 篇8
職責(zé)描述:
1、5年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗，熟悉商業(yè)邏輯。
2、全日制本科以上學(xué)歷，設(shè)計類專業(yè)優(yōu)先。
3、具有較強的設(shè)計創(chuàng)意能力，并符合商業(yè)設(shè)計的邏輯，成為租戶商鋪設(shè)計；
4、施工現(xiàn)場管理能力——協(xié)調(diào)、把控施工質(zhì)量，以達(dá)到優(yōu)良的施工工藝，對臨時突發(fā)事件，具有快速的反映和應(yīng)變能力，確保施工還原度的完好呈現(xiàn)；
5、溝通協(xié)調(diào)能力——對內(nèi)部，與TDM強相關(guān)職能（營運，招商，工程等）部門的和諧溝通，以達(dá)到高度的`一致性和配合度，并保持信息的同步性；對外部：（租戶，設(shè)計師，施工方等）通過有效的溝通及協(xié)調(diào)，以達(dá)成對TDM專業(yè)度的認(rèn)可并達(dá)成各方面的共識，商家配合度高，無對立性，最終達(dá)到雙贏的結(jié)果
工作內(nèi)容：
1、制定新項目開業(yè)時間表，制定設(shè)計指南規(guī)范
2、進行設(shè)計介紹會予新租戶圖紙審批，審核時間節(jié)點及進度
3、監(jiān)督商鋪裝修時間節(jié)點進度與裝修工藝質(zhì)量
4、未開業(yè)商場樣板間/體驗區(qū)的設(shè)計和制作
5、對已開業(yè)商場的中島，外擺區(qū)，等空間的再利用（AEI）改造，做建議性規(guī)劃
6、定期對開業(yè)場進行營運審查（櫥窗、陳列、燈光、天花、地面、墻面、貨架等）形象維護的監(jiān)察
7、將審查內(nèi)容反饋給各項目營運部，并督促完成整改時間
8、組織專項培訓(xùn)
管理崗位職責(zé) 篇9
職責(zé)描述:
1.對合格證進行管理。
2.與第三方管理公司協(xié)作進行經(jīng)銷商庫存的管理。
崗位要求:
1.大學(xué)本科以上,30歲以下。
2.從事過經(jīng)銷商庫存融資的業(yè)務(wù)。
3.有1年以上經(jīng)銷商庫存融資業(yè)務(wù)經(jīng)驗
管理崗位職責(zé) 篇10
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)保證與委托加工外部加工廠簽訂合同的順利執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)代表公司與外加工廠進行日常溝通和協(xié)調(diào)工作,保質(zhì)保量完成公司下達(dá)的生產(chǎn)計劃、配送計劃,保證公司財產(chǎn)的安全,維持公司與外加工廠的良好合作關(guān)系;
4.負(fù)責(zé)制程巡回檢查,并詳細(xì)記錄各種控制點品質(zhì)狀況;對制程中出現(xiàn)的`品質(zhì)事故進行具體的追查、反饋;
5.負(fù)責(zé)半成品的抽樣檢查及半成品報廢的鑒定和處置監(jiān)督工作;
6.負(fù)責(zé)原輔料入廠及庫存原輔料的抽檢和品質(zhì)狀況的紀(jì)錄,原輔料異常情況的追查及監(jiān)督,對所用檢驗儀器、量規(guī)進行維護與校正,按要求完成日常檢驗工作并準(zhǔn)確填寫質(zhì)量記錄;
7.負(fù)責(zé)及時調(diào)節(jié)產(chǎn)品數(shù)量的存儲與發(fā)貨量,并做好記錄并及時將數(shù)據(jù)資料匯報于總部;
8.負(fù)責(zé)及時跟總部進行溝通協(xié)調(diào),就產(chǎn)量計劃、質(zhì)量控制等數(shù)據(jù)及時匯報總部,按照總部要求,嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn);
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1、要求大專及以上學(xué)歷,良好的溝通能力、承壓能力和協(xié)調(diào)能力;
2.有高度責(zé)任心、做事認(rèn)真、踏實、有良好的自律性;
3.有駐廠管理經(jīng)驗、食品行業(yè)工作過的人員或品質(zhì)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
管理崗位職責(zé) 篇11
一、職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)本部門日常管理工作;
2、負(fù)責(zé)建立本部門工作制度,完善工作流程;
3、負(fù)責(zé)本部門工作人員的溝通、協(xié)調(diào)和指導(dǎo);負(fù)責(zé)與其他部門、分公司、項目管理公司之間的業(yè)務(wù)銜接與協(xié)調(diào);
4、負(fù)責(zé)與外部公司開展包括但不限于融資、資產(chǎn)處置等業(yè)務(wù)的洽談;
5、負(fù)責(zé)協(xié)助管理、指導(dǎo)、監(jiān)督項目管理公司的經(jīng)營與發(fā)展工作;
6、研究解決資產(chǎn)管理工作中的重大問題和事項,提高業(yè)務(wù)操作的能力;
7、負(fù)責(zé)規(guī)劃、制定、分解部門規(guī)劃和目標(biāo),監(jiān)督和指導(dǎo)規(guī)劃和計劃的執(zhí)行情況;
8、在權(quán)限范圍內(nèi),對部門內(nèi)部各項工作進行審批、落實,超權(quán)限的交由分管副總裁審批;
9、保證資產(chǎn)的保值增值要求,制定和落實保值增值的方案,向條線總經(jīng)理及行領(lǐng)導(dǎo)報告工作和反映遇到的問題。
二、崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè);
2、具有8年以上資產(chǎn)管理公司、證券公司、商業(yè)銀行等金融機構(gòu)工作經(jīng)驗或長期從事法院工作,5年以上中高層管理崗位工作經(jīng)歷。具備相當(dāng)?shù)?法律、融資財務(wù)知識與工作背景,有資產(chǎn)處置、轉(zhuǎn)讓、保全等工作經(jīng)驗;
3、熟悉資管公司的相關(guān)法律法規(guī)和監(jiān)管政策,精通國家經(jīng)濟類法律法規(guī),信托、證券類監(jiān)管法規(guī)、政策;具備敏銳的風(fēng)險管理意識與豐富的風(fēng)險管理經(jīng)驗;
4、溝通協(xié)調(diào)能力強,團隊領(lǐng)導(dǎo)能力突出,思維靈活,具備較強的抗壓能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和應(yīng)急處理能力;
5、具有豐富的社會資源,在行業(yè)內(nèi)擁有良好的人脈關(guān)系及聲譽者優(yōu)先。
管理崗位職責(zé) 篇12
一、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)藥品驗收、儲存、養(yǎng)護、出入庫核發(fā)工作，血液制品、檢驗試劑的入庫工作。對入庫藥品質(zhì)量具體負(fù)責(zé)。
二、負(fù)責(zé)藥品驗收和保管、出入庫工作。驗收入庫時逐一核對藥品通用名稱、生產(chǎn)廠商、供貨商、規(guī)格、劑型、批號、生產(chǎn)日期、有效期、批準(zhǔn)文號、供貨單位、數(shù)量、價格、購進日期、驗收日期、驗收結(jié)論等內(nèi)容，檢查外包裝。驗收無誤后方可辦理入庫手續(xù)。按照先進先出的'原則，信息審核后無誤后方可辦理出庫手續(xù)。對所有與合同、發(fā)票、送貨明細(xì)不符、資質(zhì)不全等情況，不予入庫，確保能夠追溯至每批產(chǎn)品的進貨來源。
三、藥品倉儲空間應(yīng)當(dāng)按照藥品屬性和類別分庫、分區(qū)、分垛存放，并實行色標(biāo)管理，藥品與非藥品分開存放、重要飲片、中成藥、化學(xué)藥品分別存儲、分類存放。嚴(yán)格執(zhí)行藥品的存儲要求，做好控溫、防潮、避光、通風(fēng)、防污染等措施，做到存放整齊,領(lǐng)用方便,保持室內(nèi)清潔,并經(jīng)常保持通風(fēng),經(jīng)常檢查藥品的存放情況,保持標(biāo)簽完好并每日兩次監(jiān)測和記錄存儲區(qū)的溫濕度，確保安全存儲。
四、對劇毒藥品,易燃易爆藥品,要采取相應(yīng)的安全措施.單獨存放,并每周檢查一次.出庫時必須手續(xù)齊全,登記清楚。
五、保持藥品的正常庫存量,制定藥品采購計劃.平時如遇有其它原因造成藥品低于正常庫存量時,應(yīng)及時填報采購計劃,交科主任及時購買。
六、及時向科長反饋藥品庫存情況，要防止藥品庫存不足造成供貨脫節(jié)和庫存積壓造成浪費。
七、對庫存滯銷藥品進行質(zhì)量檢查，對外包裝或者物理外觀有變化和即將超過有效期以及儲存長久的品種，應(yīng)及時報告科長，按有關(guān)規(guī)定解決。
八、隨時清查藥品庫存，賬物符合率達(dá)到100%。出現(xiàn)賬物不符應(yīng)及時查明原因，逐級匯報。
九、每月向藥房主任報半年內(nèi)效期藥品，不發(fā)放失效、變質(zhì)藥品。
十、負(fù)責(zé)藥品數(shù)據(jù)上傳食品藥品監(jiān)督管理局。準(zhǔn)確、無誤上報各種應(yīng)報的報表資料。
十一、負(fù)責(zé)藥品字典信息維護。
十二、庫房重地非本科室人員不能隨便出入。
管理崗位職責(zé) 篇13
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)合同審批;
2、負(fù)責(zé)各分公司業(yè)務(wù)合同歸檔管理;
3、負(fù)責(zé)機構(gòu)對接文件整理;
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)信息管理;
5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、管理;
6、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)提取及整合;
7、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)管理;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的`其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、能獨立完成日常事務(wù),有耐心、細(xì)致;
2、熟練操作辦公軟件;
3、頭腦靈活、有突發(fā)情況處理的能力、良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
管理崗位職責(zé) 篇14
職責(zé)描述:
1.組織餐廳員工開展食品安全知識培訓(xùn),以及宣導(dǎo)工作;
2.監(jiān)督原料、半成品、成品在儲存、加工、售賣過程中的質(zhì)量和環(huán)境衛(wèi)生,反饋異常,制定改進方案,并跟蹤改進實施效果;
3.協(xié)助餐廳擬定5s工作計劃并組織餐廳推進、落實;
4.負(fù)責(zé)員工健康證辦理、登記工作,關(guān)注員工日常健康狀況;
5.負(fù)責(zé)跟蹤和優(yōu)化餐廳有害生物控制,引導(dǎo)防治公司人員規(guī)范投藥;
6.協(xié)助店長處理顧客投訴以及重大突發(fā)事件及調(diào)查處理;
7.協(xié)助公司編制食品安全相關(guān)制度、作業(yè)指導(dǎo)書等文件,并在餐廳宣貫、落實。
任職要求:
1.食品、生物工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專以上學(xué)歷;
2.24歲以上,熟練電腦操作和使用辦公軟件;
3.1年以上食品加工、餐飲管理同類工作經(jīng)驗,有連鎖餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4.熟悉iso 9001/iso 22000管理體系,有內(nèi)審員資格證優(yōu)先;
5.具有原則性和溝通協(xié)調(diào)能力;
6.接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
管理崗位職責(zé) 篇15
職責(zé)描述:
負(fù)責(zé)食品安全培訓(xùn)、咨詢、標(biāo)準(zhǔn)化、企業(yè)文化等;
任職要求:
1、年齡35歲以上,身體健康;
2、大學(xué)本科以上,食品、奶制品、制藥、化妝品等相關(guān)專業(yè);
3、具備在相關(guān)專業(yè)5年以上的工作經(jīng)歷,至少具有3年的'行業(yè)管理經(jīng)驗;
4、對食品、奶制品、制藥、化妝品等相關(guān)專業(yè)的質(zhì)量管理、項目管理、運營管理、風(fēng)險管理有獨到的、輸入的、全面的理解;
5、熟悉iso22000食品安全管理體系標(biāo)準(zhǔn),具有咨詢師或?qū)徍藛T證書。
管理崗位職責(zé) 篇16
1. 定期搜集大區(qū)上報的.渠道建設(shè)相關(guān)材料并歸檔整理;
2. 協(xié)助渠道建設(shè)推廣活動的開展;
3. 協(xié)助編寫大區(qū)渠道建設(shè)工作指引,梳理并規(guī)范大區(qū)渠道管理制度,完善渠道建設(shè)評價體系;
4. 完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
管理崗位職責(zé) 篇17
1、采購員必須遵守國家法律法規(guī)和采購制度，不得違法采購腐敗霉變食物，嚴(yán)格杜絕“回扣”的違法行為。
2、大宗物品（米、面、油、調(diào)料、肉類、蔬菜等）必須到銅梁教委指定的潤文公司供貨商處購買。潤文公司沒有的少量物品，可在市場采購。在采購過程中貨比三家，低價優(yōu)質(zhì)，降低成本，樹立服務(wù)學(xué)生的'理念，自覺接受全體師生監(jiān)督。
3、采購員根據(jù)各食堂的需要及時采購。所購物資必需交食堂保管員過秤驗收入庫，并填寫入庫單，發(fā)票交食堂保管員簽收，出納憑據(jù)付款(票據(jù)要求字跡清楚)。
4、采購員必須堅持原則，不照顧關(guān)系購進低質(zhì)高價的物品。
5、加強對現(xiàn)金和票據(jù)的管理，丟失責(zé)任自負(fù)。
6、票據(jù)每星期按獨立核算食堂歸類結(jié)帳一次，賬目在次月5號結(jié)清。
7、需購進批量物資，提前三天報告中心，確保資金周轉(zhuǎn)到位。
8、努力學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)水平，不斷改進工作，樹立服務(wù)于全校師生的思想。
9、努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作
10、協(xié)同食堂主管做好廚房內(nèi)的監(jiān)督、指導(dǎo)工作。直接負(fù)責(zé)教師食堂的管理。
管理崗位職責(zé) 篇18
1.根據(jù)公司管理制度，在行政經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，完成各項日常行政工作;
2.協(xié)助行政經(jīng)理完成公司宣傳活動;
3.會務(wù)安排和來客接待;
4.對公司用品進行保管;
5.完成行政經(jīng)理委派其他臨時性工作。
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