管培生崗位職責（通用6篇）

　　現(xiàn)如今，越來越多地方需要用到崗位職責，崗位職責主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應盡的責任。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編幫大家整理的管培生崗位職責（通用6篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　管培生崗位職責1

　　1、崗位職責：

　�。�1）市場開發(fā)：根據(jù)公司整體戰(zhàn)略部署，配合事業(yè)部完成銷售渠道甄選、開發(fā)工作；

　　（2）市場維護：短期進駐公司重點市場，進行經(jīng)銷商與終端門店的維護；

　　（3）銷售督導：根據(jù)督導計劃，對區(qū)域市場進行銷售督導：銷量跟蹤、產(chǎn)品陳列、政策溝通、競品分析、銷售培訓、活動策劃等；

　�。�4）營銷策劃：在配合公司全國統(tǒng)一營銷政策的基礎(chǔ)上，根據(jù)所支持的市場，制定針對性的'促銷活動方案，并執(zhí)行促銷活動，完成營銷任務；

　�。�5）銷售提升：根據(jù)督導支持的市場情況，制定營銷策略、采取營銷行動，促進市場銷量提升。

　　2、任職要求：

　�。�1）管理、醫(yī)藥、食品、生物類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，本科學歷，應屆畢業(yè)生優(yōu)先，有營養(yǎng)、培訓、銷售實習經(jīng)驗者優(yōu)先；

　�。�2）學習能力、領(lǐng)悟能力、溝通表達能力、組織協(xié)調(diào)能力強，性格外向，有團隊意識；

　　（3）能接受全國范圍出差，吃苦耐勞，抗壓力強；

　�。�4）有志于在銷售、市場、管理方向有一番作為，有游遍大江南北的樂趣。

　　管培生崗位職責2

　　1、20xx屆本科以上學歷，人力資源或管理類相關(guān)專業(yè)；

　　2、專業(yè)理論知識扎實，專業(yè)課程成績優(yōu)異，無掛科補考，英語CET4級以上；

　　3、性格開朗，溝通能力強，有良好的團隊合作意識；

　　4、認同主題公園行業(yè)，有志于在主題公園行業(yè)長期發(fā)展；

　　5、熟練使用EXCEL、PPT等辦軟件；

　　6、能適應國內(nèi)長、短期期出差。

　　管培生崗位職責3

　　主要職責：

　　1.在領(lǐng)導的指導下協(xié)助處理部門相關(guān)工作；

　　2.公司重要任務及活動的配合執(zhí)行與實施。

　　任職資格：

　　1、大四實習生或應屆生；

　　1、本科及以上學歷，人力資源、市場營銷及財務相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、較好的'溝通能力及學習能力；

　　3、有志于從事人力資源服務行業(yè)。

　　管培生崗位職責4

　　崗位職責：

　　通過對公司各個崗位的了解學習融入培養(yǎng)公司下一步管理人才

　　任職要求：

　　1.對管理有濃厚興趣；

　　2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作意識；

　　3.具備優(yōu)良的'行為品質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)；

　　4.有自信心，樂觀向上，工作態(tài)度積極認真；

　　5.吃苦耐勞，愿意主動學習、抗壓力強；

　　管培生崗位職責5

　　主要職責：

　　1、通過各種渠道發(fā)布和管理招聘信息，負責招聘廣告的撰寫，招聘網(wǎng)站的維護和更新，以及招聘網(wǎng)站的信息溝通；并進行正式招聘前測試、簡歷甄別、組織招聘等與招聘相關(guān)的工作；

　　2、搜集簡歷，對簡歷進行分類、篩選，確定面試名單，通知應聘者前來面試；

　　3、對招聘渠道實施規(guī)劃、開發(fā)、維護、拓展，保證人才信息量大、層次豐富、質(zhì)量高，確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求

　　崗位要求：

　　1、年齡20-26歲，大專及以上學歷，本科優(yōu)先（專業(yè)不限，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先）；熱愛人事招聘工作，在人員招募方面有實際操作能力；

　　2、有強烈的責任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力。

　　3、具有優(yōu)秀的`書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識，溝通領(lǐng)悟能力強，能協(xié)同上級完成相應的招聘任務，并協(xié)同做好相應的培訓工作。

　　管培生崗位職責6

　　工作職責：

　　1、協(xié)助HR培訓和績效模塊的'相關(guān)工作；

　　2、人力資源培訓和績效相關(guān)制度、流程的優(yōu)化；

　　3、領(lǐng)導交辦的其他臨時性、項目性工作；

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，20xx屆畢業(yè)生人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、熟悉人力資源培訓和績效模塊知識；

　　3、較強的責任心及優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)、溝通、執(zhí)行能力。

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