渠道專員崗位職責(zé)(精選25篇)
在不斷進(jìn)步的社會中,需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多,制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力,提高工作效率。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編精心整理的渠道專員崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。
渠道專員崗位職責(zé) 篇1
職責(zé):
-調(diào)研、拓展并維護(hù)與各合作渠道的關(guān)系并帶入新咨詢或合作項目;
-策劃、組織并實施相關(guān)市場活動;
-積極拜訪渠道、合作伙伴,提升和改善合作關(guān)系
-了解市場競爭對手的情況
-熟悉企業(yè)公眾號的運營
-參與招生考試及面試安排。
職位要求:
-本科及以上學(xué)歷,市場營銷類或相關(guān)專業(yè);
-對教育行業(yè)的市場拓展和維護(hù)有獨立的思考,敏銳的觸覺和判斷。
-有良好的.人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力,能獨立完成市場調(diào)研計劃和推廣策劃,并獨立或協(xié)同團(tuán)隊執(zhí)行;
-工作耐心細(xì)致,思路清晰,責(zé)任心強,抗壓能力強;
-了解西方藝術(shù)教育的特點,具有相關(guān)教育或工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
渠道專員崗位職責(zé) 篇2
職責(zé):
1、熟悉專利、商標(biāo)、著作權(quán)等知識產(chǎn)權(quán)基礎(chǔ)知識,拓展渠道機(jī)構(gòu),推進(jìn)渠道機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)合作及戰(zhàn)略合作;
2、收集反饋行業(yè)、市場信息,協(xié)助制定市場調(diào)研和產(chǎn)品工作方案并實施;
3、持續(xù)輸出公司產(chǎn)品價值,向合作渠道機(jī)構(gòu)提供供應(yīng)鏈相關(guān)金融產(chǎn)品的顧問及咨詢服務(wù);
4、負(fù)責(zé)建立客戶檔案,做好客戶維護(hù)、管理等工作;
5、服從公司領(lǐng)導(dǎo)的`安排,配合商務(wù)經(jīng)理完成本部門任務(wù)。
任職要求:
1、全日制大專以上學(xué)歷,有兩年以上的渠道開拓經(jīng)驗,對知識產(chǎn)權(quán)有基本的了解;
2、形象氣質(zhì)佳,性格外向,有較強的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識,責(zé)任心強,能吃苦耐勞,富有團(tuán)隊精神;
3、熱愛銷售行業(yè),有明確的目標(biāo)和成功的欲望,具有良好的自我個人管理、團(tuán)隊協(xié)作精神;
4、熟悉基本辦公軟件(如word、excel、ppt、pdf等);
5、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識,較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
6、有駕照者優(yōu)先,能承受一定壓力。
渠道專員崗位職責(zé) 篇3
職責(zé):
1、在總部策略與指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)分管區(qū)域的資源發(fā)展、維護(hù)與服務(wù)能力提升;其中包括新資源伙伴拓展、既有資源網(wǎng)絡(luò)的.深度維護(hù)以及配合總部對區(qū)域資源進(jìn)行精細(xì)化管理;
2、根據(jù)項目資源服務(wù)需求,規(guī)劃資源服務(wù)體系;負(fù)責(zé)市場渠道的檔案建立和管理;
3、按照公司的業(yè)務(wù)推廣政策和銷售管理規(guī)定對合作資源進(jìn)行拜訪開發(fā)、駐點服務(wù)、客情維護(hù)等工作;
4、熟練掌握產(chǎn)品知識、展示及推廣技巧,及時解決客戶在維護(hù)、服務(wù)過程中的問題;
5、積極配合公司開展的各類活動,及時進(jìn)行會后跟進(jìn),并按要求完成活動總結(jié)及上報工作;
6、獨立開發(fā)、拜訪資源客戶,推廣產(chǎn)品及服務(wù),跟蹤業(yè)務(wù)推廣情況;
7、其它上級安排的工作事項。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,營銷、醫(yī)療專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、熱愛銷售工作,有相關(guān)大健康產(chǎn)業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、勤勉、勇于挑戰(zhàn);工作踏實、認(rèn)真、負(fù)責(zé),聽從公司領(lǐng)導(dǎo)指揮安排。
4、具備開發(fā)、跟進(jìn)、服務(wù)客戶的能力,有較強的開拓性及談判能力。
5、客戶資源豐富,有相應(yīng)的渠道者優(yōu)先考慮。
渠道專員崗位職責(zé) 篇4
職責(zé):
1、通過公司安排招募游戲代理,與游戲代理達(dá)成合作。
2、維護(hù)游戲玩家提高游戲玩家游戲體驗,避免流失
3、給予玩家開服提醒,解答游戲相關(guān)問題。
4、整合推廣渠道,提高推廣效率合理引入高質(zhì)量游戲代理。
5、維護(hù)并指導(dǎo)游戲代理,及時跟進(jìn)游戲代理,完成部門指標(biāo)。
任職要求:
1、男女不限,年齡16—28周歲青年才俊優(yōu)先,公司提供免費培訓(xùn)。
2、愿意挑戰(zhàn)高薪,有沖勁,有銷售促銷、網(wǎng)銷、網(wǎng)絡(luò)客服經(jīng)驗優(yōu)先。
3、非常熱愛游戲行業(yè),會類似經(jīng)驗者優(yōu)先入職。
渠道專員崗位職責(zé) 篇5
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所有電商淘外渠道的日常運營管理,提高各店鋪的銷量;
2、協(xié)助主管與平臺的運營對接,及時跟進(jìn)各項活動;
3、制定并執(zhí)行所負(fù)責(zé)平臺的具體營銷計劃及策略,確保平臺銷售目標(biāo)達(dá)成;
4、協(xié)助主管制定平臺及公司各項促銷活動,及對活動進(jìn)行數(shù)據(jù)總結(jié)分析;
5、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,營銷、電子商務(wù)專業(yè)優(yōu)先;
2、有半年以上電商運營工作經(jīng)驗,做過唯品、云集、京東的可以優(yōu)先考慮,有過實習(xí)半年以上的優(yōu)秀畢業(yè)生也可考慮;
3、性格開朗、善于溝通,能承受一定的'工作壓力,具備良好的協(xié)作組織能力。
渠道專員崗位職責(zé) 篇6
崗位描述:
1、通過電話、郵件的方式處理客戶關(guān)于度假、門票業(yè)務(wù)的咨詢、投訴,一站式解決客戶的問題。
2、能總結(jié)沉淀客戶服務(wù)的方法、技巧,對組織成員進(jìn)行輔導(dǎo)
3、善于提出對服務(wù)流程、標(biāo)準(zhǔn)的改善型建議,探索并實踐最佳服務(wù)體驗的提供方式。
4、善于識別相關(guān)業(yè)務(wù)在產(chǎn)品、規(guī)則、運營端的`缺失,針對性地提出行業(yè)優(yōu)化的方案。
任職條件:
1、有一顆服務(wù)的心,有高度的責(zé)任感,始終將客戶問題放在第一位,想方設(shè)法幫助用戶解決問題。
2、善于總結(jié)和分享,熱愛學(xué)習(xí)。
3、有業(yè)務(wù)敏感度,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,不斷挖掘客戶痛點問題,反饋優(yōu)化。
4、為了夢想一起打拼,適應(yīng)倒班,抗壓性強。
我們的待遇:
雙休及法定假、五險一金的保障、季度獎金的激勵、阿里系豐富的資源及高大上的辦公環(huán)境。
渠道專員崗位職責(zé) 篇7
1、負(fù)責(zé)部門銷售渠道維護(hù)、培訓(xùn)、輔導(dǎo)以及日常溝通,促進(jìn)渠道產(chǎn)能最大化,達(dá)成月、季、年渠道銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)渠道維護(hù)的各項配套服務(wù)工作,配送各種宣傳資料,遞交核保資料、遞送保單、及時清理應(yīng)收等;
3、負(fù)責(zé)渠道保險業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員的'關(guān)系維護(hù),負(fù)責(zé)客戶接待、宣傳等工作;
4、建立健全合作渠道經(jīng)營檔案,定期檢視渠道合規(guī)經(jīng)營指標(biāo),確保銷售維護(hù)行為100%合規(guī)合法。
【任職資格】
1、大專及以上學(xué)歷,汽車、保險、營銷相關(guān)專業(yè);
2、保險從業(yè)資格證書優(yōu)先;
3、1年以上保險行業(yè)工作經(jīng)驗,有保險銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
4、良好的組織溝通能力,和團(tuán)隊合作精神;
5、良好的職業(yè)操守,良好的職業(yè)道德,高度的責(zé)任感;
6、具有車商、經(jīng)代從業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先
渠道專員崗位職責(zé) 篇8
崗位職責(zé)
1、協(xié)助中心課程整體營銷推廣計劃(托福、SAT等)的執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)市場分析數(shù)據(jù)的收集工作;
3、總結(jié)市場營銷活動效果,為調(diào)整市場推廣計劃作好信息收集工作;
4、協(xié)助市場主管做好所計劃的公開課、招生咨詢會、大型活動等;
5、維護(hù)合作伙伴和招生渠道的日常溝通關(guān)系;
6、協(xié)助市場主管做好新項目的開發(fā)、策劃和執(zhí)行;
7、完成市場主管臨時安排的工作;
職位職責(zé):
1.協(xié)助市場渠道運營主管完成外場推廣點的聯(lián)系與場地布置,宣傳美聯(lián)品牌;
2.在指定推廣點尋找目標(biāo)客戶群,并積極介紹“美聯(lián)英語”的市場推廣活動;
3.和目標(biāo)客戶進(jìn)行有效溝通,按公司要求完成潛在客戶登記的推廣任務(wù);
4.與培訓(xùn)中心積極配合,了解培訓(xùn)中心的需求,提高培訓(xùn)中心從該市場渠道的'產(chǎn)出;
5.每周進(jìn)行工作總結(jié)并回顧,對于問題部分提出改進(jìn)意見;
6.支持市場部門與培訓(xùn)中心的其它宣傳活動,完成市場部門要求的其他工作。
渠道專員崗位職責(zé) 篇9
一、基本資料
二、崗位職責(zé)描述
在銷售部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,配合大客戶經(jīng)理的工作,開發(fā)客戶資源,完成銷售任務(wù)。
三、主要工作
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細(xì)則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平;
2、在本轄區(qū)和行業(yè)內(nèi)建立銷售網(wǎng),持續(xù)開發(fā)自身的客戶群;
3、開展公司產(chǎn)品推廣活動,進(jìn)行產(chǎn)品宣傳和公關(guān)促銷等工作;
4、積極完成銷售量指標(biāo),規(guī)定客戶銷售電話量,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。
5、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應(yīng)收銷售款項協(xié)助客戶了解、使用,平臺。
6、對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的手續(xù),幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決。
7、建立客戶資料卡及客戶檔案;收集用戶意見,并將所有信息錄入CRM系統(tǒng),對公司營銷策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見。
8、根據(jù)銷售計劃的完成情況,對每周的銷售狀況做出書面的匯報分析;
9、與客戶建立良好關(guān)系,以維護(hù)企業(yè)形象。
四、任職資格:
教育背景:
◆市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
◆受過市場營銷、電話營銷等方面的'培訓(xùn)。
經(jīng)驗:
◆1年以上銷售經(jīng)驗。
技能技巧:
◆熟悉市場營銷工作和客戶談判銷售技巧;
◆有地區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)和銷售關(guān)系;
◆具有獨立的分析和解決問題的能力;
◆良好的溝通技巧和說服能力,能承受較大的工作壓力,堅持不怕失敗的精神。
渠道專員崗位職責(zé) 篇10
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)游戲渠道的對接、運營工作,跟進(jìn)渠道合作情況;
2、跟進(jìn)游戲上線相關(guān)事宜,包括素材、效果優(yōu)化等;
3、對游戲上線素材、投放效果數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié),定期輸出渠道運營數(shù)據(jù)報告,制定投放策略;
4、針對游戲當(dāng)前重點版更內(nèi)容,跟渠道進(jìn)行拉新活動以及獲取相應(yīng)的資源位;
5、及時了解分析市場走勢及競爭對手的'最新動態(tài),對市場行為進(jìn)行綜合分析,做分析報告。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,有渠道運營工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具有良好的數(shù)據(jù)敏感度、數(shù)據(jù)分析能力及廣告素材優(yōu)化能力;
3、具備優(yōu)良好的溝通能力、推動力,抗壓能力強。
渠道專員崗位職責(zé) 篇11
1、金融渠道專員崗位職責(zé)
1、新渠道開發(fā),渠道商的聯(lián)絡(luò)、考評、篩選、淘汰和更新工作;
2、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢分析;
3、執(zhí)行渠道商的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持;
4、配合渠道開發(fā)部門成本分析和控制方案;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);
6、適應(yīng)短期出差。
2、金融渠道專員崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司提供意向客戶資源開發(fā)客戶;
2、定期通過電話、網(wǎng)絡(luò)等渠道回訪客戶,根據(jù)分析團(tuán)隊咨詢給出專業(yè)建議;
3、主動服務(wù)客戶,傳遞公司產(chǎn)品及分析團(tuán)隊的策略及資訊;
4、以專業(yè)、客觀的角度,幫助客戶樹立正確投資理念,提升投資價值;
5、及時跟蹤、維護(hù)重點客戶;
6、接受部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
3、金融渠道專員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;
2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績;
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系;
5、負(fù)責(zé)后期客戶咨詢服務(wù)。
4、金融渠道專員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)與金融監(jiān)管部門、銀行、券商等機(jī)構(gòu)的相關(guān)聯(lián)絡(luò)溝通工作。
2、負(fù)責(zé)投融資者關(guān)系的管理工作,做好公司、投融資方及第三方之間的溝通協(xié)調(diào)工作。
3、負(fù)責(zé)渠道的.開拓、建立和維護(hù)。
4、負(fù)責(zé)對市場發(fā)展前景和同行狀況進(jìn)行調(diào)研并提出合理化意見與建議;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
5、金融渠道專員崗位職責(zé)
1、通過公司聯(lián)系好的客戶,幫助客戶開戶
2、協(xié)助意向客戶辦理開戶,入金等手續(xù);
3、支持客戶的技術(shù)交流,接受并解決客戶的問題;
4、在公司系統(tǒng)、全面的培訓(xùn)支持下,不斷對自我進(jìn)行挑戰(zhàn)和激勵。
渠道專員崗位職責(zé) 篇12
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司車貸業(yè)務(wù)市場的拓展工作,完成公司下達(dá)的各項利潤指標(biāo);
2.與汽銷公司建立良好的.溝通合作關(guān)系,與需要貸款的客戶進(jìn)行溝通,為客戶提供良好的服務(wù);
3.完成貸款客戶的資質(zhì)文件收集與貸款流程操作,保持與客戶的聯(lián)系,跟蹤借款人資金運作情況,并定期完成復(fù)查工作。
職位要求:
1.具有一定的客戶資源,具備較強的客戶開發(fā)能力;
2.對車貸比較熟悉,熱愛本行業(yè);
3.愿意從事有挑戰(zhàn)性的工作;
4.具有相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
渠道專員崗位職責(zé) 篇13
職責(zé):
1.根據(jù)市場及工作具體需要進(jìn)行市場推廣活動的策劃并制定活動方案;
2.在指定區(qū)域范圍內(nèi),獲取家長信息,推廣品牌,負(fù)責(zé)地推活動咨詢量及渠道咨詢量的創(chuàng)造;
3.負(fù)責(zé)市場推廣所需的'資料以及禮品等制度及采購,并做好市場推廣的活動預(yù)算,控制活動成本;
4.招聘并培訓(xùn)管理地推團(tuán)隊。
任職要求:
1.全日制大專以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生,市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮,優(yōu)秀者可放低要求;
2.具備一定的行銷推廣經(jīng)驗,良好的服務(wù)意識,有少兒行業(yè)市場經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.性格積極,責(zé)任心強,具有良好的語言表達(dá)能力,擅長與人溝通,富有團(tuán)隊協(xié)作能力;
4.善于開拓市場,有強烈的進(jìn)取精神,重視團(tuán)隊合作,有很好的敬業(yè)精神。
渠道專員崗位職責(zé) 篇14
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)教育機(jī)構(gòu),留學(xué)中介,國際高中等市場渠道的開拓和維護(hù);
2、定期拜訪渠道,了解渠道方的需求,進(jìn)行渠道合作洽談;
3、策劃、組織市場渠道活動,參與各大教育展或渠道舉辦的推廣活動;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的.渠道工作指標(biāo),進(jìn)一步擴(kuò)大市場份額;
崗位要求:
1、本科或以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬到大專;
2、有教育行業(yè)渠道或課程顧問經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、具備良好的溝通能力和抗壓能力,工作積極;
4、自驅(qū)力,具備較強的獨立辦事能力。
渠道專員崗位職責(zé) 篇15
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開拓車輛抵押貸款、開發(fā)有資金需求的人或潛在需求的人;
2、前期客戶溝通和資料核實,定期做好客戶回訪工作,了解客戶需求,信息收集等工作;
3、負(fù)責(zé)車貸渠道商的開發(fā)、接洽、業(yè)務(wù)介紹;
4、負(fù)責(zé)車貸渠道商的資格初審;
5、負(fù)責(zé)協(xié)助車貸渠道商完成客戶進(jìn)件;
6、負(fù)責(zé)維護(hù)同行、渠道關(guān)系、維護(hù)嘉業(yè)良好的品牌形象。
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他任務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先錄取;
2、工作積極、主動、有高度的責(zé)任心和上進(jìn)心;
3、有保險公司、直銷產(chǎn)品等銷售經(jīng)驗、貸款行業(yè)經(jīng)驗、渠道維護(hù)經(jīng)理等優(yōu)先考慮;
4、特別優(yōu)異者可放寬條件。
渠道專員崗位職責(zé) 篇16
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)市場的數(shù)據(jù)采集和分析工作;
2、負(fù)責(zé)大學(xué)、重點高中學(xué)校宣傳活動的'組織、策劃、籌備、實施、跟蹤和總結(jié)反饋;
3、開發(fā)大學(xué)、高中國際項目渠道合作、維護(hù)渠道;
4、負(fù)責(zé)向上級主管匯報市場推廣落實情況,市場推廣改進(jìn)計劃等;
5、負(fù)責(zé)開展會議營銷,例如大學(xué)講座、公共課等系列會議營銷;
任職要求:
1、專科及以上學(xué)歷;
2、有良好的自我管理能力、創(chuàng)新情節(jié)和創(chuàng)業(yè)心態(tài),樂于溝通和提供幫助,強烈的責(zé)任意識;
3、有良好的團(tuán)隊操作精神,能承擔(dān)強大的工作壓力;
4、有教育市場推廣相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
渠道專員崗位職責(zé) 篇17
崗位職責(zé):
1.拓展和維護(hù)棋牌游戲聯(lián)運渠道(各大wap站、自有流量變現(xiàn)廠商、應(yīng)用市場),完成商務(wù)談判工作;
2.利用各種渠道拓展客戶資源、管理并維護(hù)客戶關(guān)系;
3.實時了解市場動態(tài),推廣轄區(qū)市場信息收集及對競爭對手的分析。
任職需求:
1.有渠道資源優(yōu)先;
2.具備一定的商務(wù)洽談能力,熟悉國內(nèi)安卓游戲市場大環(huán)境及發(fā)展現(xiàn)狀。
3.有良好的`游戲廠商、渠道等人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò),有移動游戲發(fā)行商務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.熟悉廣告行業(yè),并且了解流量變現(xiàn)相關(guān)常識。
渠道專員崗位職責(zé) 篇18
崗位職責(zé):
1、依據(jù)公司區(qū)域招生計劃,開拓院校資源、聯(lián)系拜訪院校、完成院校招生工作;
2、依據(jù)公司的區(qū)域招生計劃,拓展、維護(hù)院校關(guān)系;
3、帶領(lǐng)院校經(jīng)理/院校專員,指導(dǎo)和輔助其完成區(qū)域招生計劃;
4、策劃、組織、實施高校內(nèi)招生宣講會活動;
5、具備高校招生宣講會演講水平;
6、有資源者優(yōu)先。
任職要求:
1、具備一定銷售、院校合作/招生工作經(jīng)驗;
2、熟悉企業(yè)與高校之間的IT培訓(xùn)合作模式,熟悉渠道業(yè)務(wù)操作流程,適應(yīng)出差;
3、具備院校合作談判經(jīng)驗,具備商務(wù)談判活動的現(xiàn)場管理能力;
4、熟悉區(qū)域性高校市場,具有相應(yīng)的`高校渠道資源者優(yōu)先;
5、很強的組織能力,表達(dá)能力,能吃苦等。
渠道專員崗位職責(zé) 篇19
崗位職責(zé):
1、有效開展渠道客戶的發(fā)掘工作,完成銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)落實執(zhí)行渠道客戶拓展計劃;
3、通過各種渠道發(fā)掘客戶,促進(jìn)樓盤成交;
4、挖掘資源或利用自身資源將本項目與企事業(yè)單位做團(tuán)購?fù)平,達(dá)到團(tuán)購成交的目的。
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,市場營銷、房地產(chǎn)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、房產(chǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、有較強的.市場開拓能力;
4、交際能力強,有良好的溝通能力,并能熟練操作辦公軟件;
5、擁有良好的心理狀態(tài)和團(tuán)隊合作精神;
6、有豐富的人脈關(guān)系及客戶資源。
渠道專員崗位職責(zé) 篇20
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)辦公用具、設(shè)備設(shè)施維護(hù)
2、精通外線電話、網(wǎng)絡(luò)的業(yè)務(wù)辦理
3、負(fù)責(zé)內(nèi)線電話及承控機(jī)的維護(hù)和局域網(wǎng)的`維護(hù)
4、負(fù)責(zé)電腦、空調(diào)、日常水電、設(shè)備設(shè)施維護(hù)
5、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,3年以上同崗位工作經(jīng)驗
2、對外會辦理外線電話及網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù);熟練維護(hù)計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)
3、熟練維護(hù)辦公用具、日常水電設(shè)備
4、思路清晰、工作踏實、負(fù)責(zé),能吃苦
5、有駕照,熟練駕駛車輛
渠道專員崗位職責(zé) 篇21
1、負(fù)責(zé)門店內(nèi)外品牌、銷售活動策劃、執(zhí)行與收尾覆盤等整體流程
2、負(fù)責(zé)全國各區(qū)域市場活動的.執(zhí)行,分析市場活動的效果,并有針對性的提出改進(jìn)意見,幫助門店提升銷售力。
3、門店內(nèi)廣告文宣品策劃、文案撰寫、制作執(zhí)行
4、與產(chǎn)品、運營、零售、品牌等部門進(jìn)行深度合作,確保市場項目的順利推廣和執(zhí)行。
背景要素
1、本科以上學(xué)歷;
2、1—2年相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷
3、具優(yōu)秀溝通能力與項目管理能力,可協(xié)調(diào)各個團(tuán)隊資源,推動項目發(fā)展;
4、具市場策劃、文案撰寫、與良好審美能力;
5、關(guān)注零售市場流行動態(tài)。
渠道專員崗位職責(zé) 篇22
職責(zé)描述:
崗位職責(zé):
1、根據(jù)各部門招聘需求,通過提供及運營管理招聘渠道,達(dá)成人員招聘計劃,滿足公司的人才需求;
2、負(fù)責(zé)對各類招聘渠道(包括不限于獵頭、招聘網(wǎng)站、rpo、內(nèi)推等)的開拓、運營管理、數(shù)據(jù)監(jiān)控、日常維護(hù)、評估審核、激勵等;
3、負(fù)責(zé)對招聘渠道的'使用數(shù)據(jù)、渠道效果、招聘結(jié)果等數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤、匯總、反饋和修正等,從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題,并提供解決方案;
4、作為渠道平臺,為招聘團(tuán)隊提供匹配的渠道產(chǎn)品,并維護(hù)與第三方供應(yīng)商的合作關(guān)系,及解決渠道日常問題。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,1年以上獨立招聘工作經(jīng)驗,具備招聘渠道管理經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熟練掌握招聘工作流程,精通各招聘渠道;對數(shù)據(jù)敏感,能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提供解決方案;
3、較強的執(zhí)行力,做事細(xì)致,責(zé)任心強,抗壓能力強,主動積極;
4、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)、分析及解決問題能力;
5、有良好的職業(yè)操守與合作精神。
渠道專員崗位職責(zé) 篇23
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域相關(guān)產(chǎn)品的經(jīng)銷商布局與日常維護(hù),完成公司規(guī)定的區(qū)域銷售指標(biāo)
2、負(fù)責(zé)區(qū)域經(jīng)銷商綜合能力提升,主要包含針對經(jīng)銷商的產(chǎn)品培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)、銷售技能提升、運營能力提升等工作
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)經(jīng)銷商與公司各部門的銜接,共同提升經(jīng)銷商服務(wù)水平,進(jìn)而提高客戶滿意度
4、負(fù)責(zé)區(qū)域的`市場宣傳、促銷活動、內(nèi)部競賽等的策劃與執(zhí)行
5、收集與匯報區(qū)域各種信息與意見,并與對應(yīng)部門進(jìn)行溝通,高效處理。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,兩年以上渠道管理工作經(jīng)驗,具備互聯(lián)網(wǎng)渠道管理經(jīng)驗者優(yōu)先
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)saas行業(yè)的發(fā)展及現(xiàn)狀,相關(guān)知識面豐富
3、具有良好的渠道銷售經(jīng)驗、大客戶開拓能力、方案策劃能力與數(shù)據(jù)分析能力
4、具有良好的道德品質(zhì)及團(tuán)隊協(xié)作能力
5、能適應(yīng)經(jīng)常性出差
渠道專員崗位職責(zé) 篇24
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)放款端業(yè)務(wù),尋求優(yōu)質(zhì)金融合作渠道,保持長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
2、經(jīng)辦業(yè)務(wù)的風(fēng)險初審、流程跟蹤及款項收回;
3、根據(jù)部門目標(biāo),在規(guī)定時間內(nèi)保質(zhì)保量完成各項工作任務(wù);
4、積極參加公司各項培訓(xùn)及活動;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他的工作事項。
任職要求:
1、樂觀、自信、對金融銷售工作有自己的'原則性;
2、在深圳有一定的金融銷售圈子及人脈關(guān)系;
3、22歲—30周歲,大專以上學(xué)歷,金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
4、1年以上工作經(jīng)驗,半年以上機(jī)構(gòu)信貸、小額、消費金融銷售相關(guān)的工作經(jīng)驗;
5、具有良好的溝通、學(xué)習(xí)、組織、談判能力及客戶服務(wù)意識;
1、負(fù)責(zé)開發(fā)貸款客戶,業(yè)務(wù)渠道,積累客戶資源;
2、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
3、定期跟合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
任職要求:
1、男女不限,年齡22歲以上;
2、有1年以上金融信貸產(chǎn)品推廣工作經(jīng)驗者,業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、熱愛銷售工作,反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、良好的客戶服務(wù)意識;有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;善于挑戰(zhàn);
5、有強烈的創(chuàng)業(yè)意識,愿意與本公司共同成長
渠道專員崗位職責(zé) 篇25
崗位職責(zé):
有針對性的挖掘市場高端客戶,開拓和宣傳市場貸款信息,協(xié)助客戶進(jìn)行貸款資料的準(zhǔn)備,解決客戶資金周轉(zhuǎn)需求。
對需要貸款的'客戶的申請材料和財力進(jìn)行初步評估并篩選風(fēng)險客戶。
協(xié)調(diào)貸款審批通過,接洽貸款簽約,跟進(jìn)以及售后服務(wù)。
任職要求:
1、21—35周歲
2、本科及以上學(xué)歷
3、金融、營銷專業(yè)及有過相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
4、吃苦耐勞、執(zhí)行力強、有團(tuán)隊協(xié)作意識
5、自信、樂觀、積極向上、良好的溝通能力
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