實驗室主任崗位職責 13篇
在學習、工作、生活中,各種崗位職責頻頻出現(xiàn),崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當承擔的責任范圍,職責是職務(wù)與責任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責任兩部分組成。崗位職責到底怎么制定才合適呢?下面是小編幫大家整理的實驗室主任崗位職責 ,希望對大家有所幫助。
實驗室主任崗位職責 1
1、在系主任的領(lǐng)導下,負責全系實驗室管理工作,組織貫徹上級機關(guān)有關(guān)實驗室工作的方針、政策和規(guī)定。
2、領(lǐng)導全系實驗室工作人員,對完成本系列實驗室的各項工作任務(wù)負責。
3、按教學計劃和工作計劃,經(jīng)系領(lǐng)導和學院主管部門批準后組織實施。根據(jù)上級有關(guān)部門的要求,按時完成有關(guān)報表的填報任務(wù);每學期初將本系各門課的實驗開出率及其實驗教學計劃統(tǒng)計好并送交一份與設(shè)備科。
4、檢查實驗課的準備情況,保證實驗正常開出,定期檢查教學效果,并提出改進教學和提高教學質(zhì)量的意見。
5、全面負責實驗室儀器設(shè)備的管理工作,制定購置計劃以及使用維修計劃,不斷提高設(shè)備完好率和使用率。
6、督促檢查實驗室日常管理工作和管理資料的積累(實驗準備、儀器設(shè)備的維護與使用登記、安全、衛(wèi)生等)。負責對實驗室工作人員和設(shè)備的調(diào)配,負責檢查各實驗室規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況。
7、組織實驗室工作人員的業(yè)務(wù)培訓及技術(shù)考核,不斷提高他們的工作能力和業(yè)務(wù)水平,協(xié)助系住任做好實驗室工作人員的使用、獎懲等項工作,并提出具體的意見。
8、負責本室的精神文明建設(shè),認真抓好對工作人員和學生的思想政治教育。
9、組織實驗室對外技術(shù)服務(wù),節(jié)源節(jié)流增加收入。
10、定期檢查,總結(jié)實驗室工作,開展評比活動。
11、完成系主任及院領(lǐng)導布置的其他工作。
實驗室主任崗位職責 2
醫(yī)學檢驗實驗室主任 浙江吉濤醫(yī)學檢驗有限公司 浙江吉濤醫(yī)學檢驗有限公司 職責描述:
1、全面負責檢驗所實驗室的日常管理工作;
2、貫徹執(zhí)行檢驗所的各項規(guī)章制度;
3、負責制定檢驗所實驗室的發(fā)展規(guī)劃工作,配備檢測資源,保持和發(fā)展檢測能力,如檢驗項目的選擇,臨檢所增項,市場推廣的支持等,并組織實施按期總結(jié)匯報,使達到檢驗所的目標和標準;
4、負責制定檢驗所實驗室人員崗位職責和不同層次人員的再教育計劃。按實驗室文件規(guī)定定期組織人員培訓指導和技術(shù)考核,按實驗室標準化操作規(guī)程不定期檢查工作質(zhì)量,定期評估實驗室人員的技術(shù)能力,提出調(diào)動、任免、晉升、獎懲意見;
5、負責實驗室內(nèi)質(zhì)控、性能驗證、各類比對工作及室間質(zhì)評結(jié)果的批準工作;
6、負責指導設(shè)備管理員的工作、設(shè)備校準批準、檢驗儀器設(shè)備類的授權(quán)工作;
7、負責建設(shè)和維護檢驗所的質(zhì)量體系并持續(xù)改進。
任職要求:
1、醫(yī)學檢驗相關(guān)專業(yè),5年以上第三方實驗室或三甲醫(yī)院檢驗科技術(shù)主管以上管理經(jīng)驗;
2、中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱,有副高及以上專業(yè)職稱優(yōu)先;
3、碩士及以上,能力特別突出可放寬至?;
4、熟悉iso15189質(zhì)量體系,所負責的醫(yī)學實驗室通過“15189”認證的尤佳;
5、熟悉臨床檢驗室的'整個工作流程;
6、責任心強,有較強的溝通能力及組織管理能力;
7、具有金域醫(yī)學、迪安診斷、艾德醫(yī)學等醫(yī)學檢驗所管理閱歷優(yōu)先考慮。
薪資面議
實驗室主任崗位職責 3
崗位職責:
1、負責骨細胞實驗方法的探索和研究,對實驗方法步驟進行技術(shù)指導;
2、負責鑒定出新的骨發(fā)生機制;
3、負責協(xié)調(diào)進行免疫檢測及結(jié)果分析工作;
4、負責實驗數(shù)據(jù)的整理和統(tǒng)計分析;
5、及時協(xié)調(diào)、解決實驗進程中可能產(chǎn)生的問題,把握項目試驗進度,確保項目在規(guī)定時間內(nèi)完成;
6、維護實驗室環(huán)境,監(jiān)督做好儀器和試劑使用記錄,做好實驗室儀器設(shè)備的日常維護和管理工作;
7、完成上級交待的其它實驗室相關(guān)任務(wù);
8、安排組織、投稿文章,按照編輯要求補充實驗,最終發(fā)表文章。
崗位要求:
1、具備細胞構(gòu)建組織和器官的方法和技術(shù);
2、具有扎實的細胞學、骨組織構(gòu)建 、組織工程血管及相關(guān)體外培養(yǎng)技術(shù)理論知識和實操;
3、具有骨特異性細胞-成骨細胞、破骨細胞、軟骨細胞等的分離、培養(yǎng)和分化的實操經(jīng)驗;
4、具備良好英語聽說書寫能力和科研文章撰寫能力;
5、具有良好的實驗計劃能力,數(shù)據(jù)分析能力,能夠獨立開展實驗、分析問題;
6、工作積極主動,具有良好的團隊合作精神和科研創(chuàng)新意識。
實驗室主任崗位職責 4
1、實驗室主任應(yīng)積極、主動地開展自己崗位職責范圍內(nèi)的工作。經(jīng)常瀏覽本校相關(guān)主管部門的網(wǎng)絡(luò)主頁,及時向相關(guān)人員傳達有關(guān)的信息。
2、熟悉本學科的主要發(fā)展方向,負責組織和領(lǐng)導實驗教學、科研、社會服務(wù)、實驗室建設(shè)和科學管理工作。
3、主持擬訂實驗室建設(shè)規(guī)劃,組織相關(guān)人員撰寫實驗室教學大綱和實驗指導文件。制訂每學期的教學、科研實驗工作計劃和儀器設(shè)備采購計劃。
4、制定并貫徹各類實驗人員的崗位職責,負責實驗人員的聘任、考核。
5、定期檢查教學實驗和科研實驗的質(zhì)量和進展情況,提出報告和改進意見。
6、督促和檢查實驗室各項安全措施的落實,負責對進人實驗室工作的師生進行安全教育,防止各類事故發(fā)生,一旦發(fā)生事故應(yīng)及時處理和報告。
7、及時獲取學校有關(guān)實驗室建設(shè)的信息,組織相關(guān)教師申報各類實驗室建設(shè)立項,教學項目立項,開放實驗室建設(shè)立項,實驗技術(shù)開發(fā)立項等其他立項。
8、完成學院領(lǐng)導班子布置的其他相關(guān)任務(wù)。
實驗室主任崗位職責 5
實驗室主任工程師 上海天誠通信技術(shù)股份有限公司 上海天誠通信技術(shù)股份有限公司,天誠通信,天誠 職責描述:
1、英語4級本科及以上學歷,具備閱讀、整理、比對國際最新標準的能力;
2、了解光纖通信領(lǐng)域,掌握光纖測試相關(guān)國際、國內(nèi)標準及測試過程及方法;
3、了解精益6西格瑪?shù)膬?yōu)先;
4、工作主動積極,主觀能動性強;
實驗室主任崗位職責 6
崗位職責:
1、負責公司攪拌站混凝土生產(chǎn)及配方制作;
2、負責生產(chǎn)中各項實驗、檢驗報告的審定與簽核,及時處理檢測工作中出現(xiàn)的質(zhì)量技術(shù)問題;
3、負責指導制訂與實施實驗室管理制度及工作計劃,并組織實施、認真學習、貫徹國家有關(guān)的政策和技術(shù)法規(guī);
4、指導實驗室人員做好各種強度等級PC混凝土生產(chǎn)配方的制定、試配和實施追蹤;
5、負責組織產(chǎn)品檢驗,試驗狀態(tài)標識進行管理,查核質(zhì)量保證體系的運作情況,并監(jiān)督質(zhì)量體系的實施、貫徹工作;
6、負責本部門環(huán)保知識培訓和環(huán)境意識督導工作,以及專業(yè)技能和管理相結(jié)合的教育訓練,并做好記錄,適時的考核成效;
7、負責供貨商及各部門免檢資格的考察、審核與評估。
8、主導解決PC工廠混凝土生產(chǎn)過程中的生產(chǎn)、技術(shù)問題,對質(zhì)量的統(tǒng)一協(xié)調(diào)控制,主動積極帶領(lǐng)整個團隊共同進步。
任職資格:
1、本科以上學歷
2、發(fā)表過論文(建材方面/土建方面),獲得省級以上獎勵
3、有豐富的混凝土和水穩(wěn)經(jīng)驗,懂外加劑
4、35歲以上,10年以上混凝土研發(fā)相關(guān)經(jīng)驗
實驗室主任崗位職責 7
在院(系、部)分管院長(主任)的領(lǐng)導下,全面負責所在實驗室(中心)的各項工作:
一、負責編制實驗室建設(shè)規(guī)劃和實驗室工作計劃,并組織實施、檢查執(zhí)行情況。
二、組織完成《高等學校實驗室工作規(guī)程》第二章規(guī)定的實驗室工作任務(wù)。
三、搞好實驗室的科學管理,貫徹落實有關(guān)規(guī)章制度;組織安排本室(中心)各類人員的工作(確定任務(wù),設(shè)置崗位,明確分工,責任到人,達到目標);負責規(guī)劃實施本室專職實驗技術(shù)人員的培訓與考核工作。
四、建立儀器設(shè)備使用、維護保養(yǎng)與管理制度。實驗室主任有本室儀器設(shè)備的分配和調(diào)配權(quán),儀器設(shè)備的使用和維護必須統(tǒng)一,既是使用者同時也是保管者和維護保養(yǎng)者。
五、搞好實驗室綜合治理與安全管理工作,定期檢查、總結(jié)實驗室工作,開展評比活動等;負責建立本實驗室的各類檔案,并按實驗室工作檔案管理制度的規(guī)則建檔、建帳,規(guī)范管理。
實驗室主任崗位職責 8
1、在院長領(lǐng)導下,負責本實驗室的實驗、實驗質(zhì)量控制、科研、行政管理工作,是管理的第一責任者。
2、制定本實驗室的工作計劃,組織實施,做好實驗室的經(jīng)濟核算,經(jīng)常監(jiān)督檢查,定期總結(jié)匯報。
3、督促各室人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范,做好登記、統(tǒng)計和消毒隔離工作。正確使用菌種、毒株、劇毒藥品和器材,審簽藥品器材的請領(lǐng)、報銷,經(jīng)常檢查安全措施,嚴防差錯事故。
4、根據(jù)醫(yī)院的具體情況,可參加部分實驗工作,并抽查實驗驗質(zhì)量,監(jiān)督質(zhì)量控制工作和儀器維修、維護、使用、登記情況。
5、負責實驗人員的業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)考核,提出升、調(diào)、獎、罰意見。做好進修、實習人員的培訓及實驗交流學習工作。
6、根據(jù)實驗室和人員情況進行科學分工,安排實驗室人員的固定、輪轉(zhuǎn)和值班。
7、制訂實驗室的科研規(guī)劃,檢查進度。總結(jié)經(jīng)驗。學習使用國內(nèi)和國外新技術(shù),不斷改進各種檢驗方法。
8、通過各種渠道經(jīng)常與臨床科室聯(lián)系,征求意見,不斷改進和完善檢驗科工作。
9、為本實驗室的學科帶頭人,規(guī)劃和落實本專業(yè)科室的發(fā)展計劃,建立檢驗。
實驗室主任崗位職責 9
職責描述
1、對生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量前、中、后的階段進行管控,確保產(chǎn)品質(zhì)量;
2、控制產(chǎn)品質(zhì)量異常,加強產(chǎn)品品質(zhì)分析,提高產(chǎn)品品質(zhì)水平;
3、建立健全產(chǎn)品認證、質(zhì)量管理體系并監(jiān)督體系的運行,貫徹企業(yè)質(zhì)量方針、質(zhì)量目標;
4、指導、參與重大質(zhì)量風險和異常、重大客戶投訴處理;
5、組織化驗人員主動進行客戶質(zhì)量服務(wù),促進客戶滿意度的提高,提升質(zhì)量管理的服務(wù)水平;
6、協(xié)調(diào)管理實驗室日常工作,確保計量化驗儀器的適用性及可用性;
7、按照集團年度經(jīng)營指標完成關(guān)鍵指標工作;
8、負責品質(zhì)部門的人員管理和團隊建設(shè),不斷提高員工工作素質(zhì)和能力。
人員資質(zhì):
1、本科以上學歷,熟悉混凝土各生產(chǎn)環(huán)節(jié)產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)鍵控制因素,熟悉砂石骨料行業(yè)運營模式;
2、熟悉混凝土行業(yè)檢驗國家標準及建筑用石國家標準,質(zhì)量管理體系標準以及QSPS標準;
3、5年以上混凝土行業(yè)化驗檢測工作經(jīng)驗,3年以上砂石骨料質(zhì)量管控管理工作經(jīng)驗。
實驗室主任崗位職責 10
職責描述:
1、負責原材料復試,混凝土拌和物拌和前、中、后的檢驗工作。
2、混凝土設(shè)計配合比的試驗鑒定,負責每工作班前砂石料含水率測定,并根據(jù)此提出施工配合比填入混凝土澆筑令。
3、負責混凝土拌和過程中按規(guī)定頻率做混凝土拌和物坍落度、含氣量和混凝土強度及耐久性檢驗試件,按規(guī)定進行養(yǎng)護和到齡期的試驗。
4、按規(guī)定操作試驗儀器設(shè)備定時清潔、保養(yǎng)、保證儀器設(shè)備精度和室內(nèi)環(huán)境清潔。
5、做好每天的混凝土試驗記錄工作。
6、及時填寫“試驗報告”并分發(fā)給相關(guān)部門,對報告真實性負責。
任職要求:
1、中專以上學歷,建筑、建材、工民建等相關(guān)專業(yè);
2、有資格證書;
3、熟悉攪拌站生產(chǎn)工藝,了解施工工藝,產(chǎn)品執(zhí)行標準以及檢驗方法標準和混凝土質(zhì)量相關(guān)規(guī)定;
4、具有2年以上混凝土攪拌站工作經(jīng)驗。
實驗室主任崗位職責 11
實驗室主任是實驗室工作的領(lǐng)導者和組織者,全面負責實驗室的各項工作,其主要職責是:
一、根據(jù)本實驗室承擔的教學、科研任務(wù)和專業(yè)發(fā)展方向,負責制訂實驗室發(fā)展規(guī)劃。
二、按教學大綱和科研計劃要求,會同有關(guān)教學、科研人員,審訂實驗大綱、實驗教材和實驗指導書以及科研實驗大綱,不斷提高實驗教學質(zhì)量和科研水平。
三、根據(jù)部的安排,制定每學期實驗教學和科研工作計劃,負責領(lǐng)導實驗室各類人才(包括在實驗室工作的教師)分配工作任務(wù),并對工作情況進行檢查督促。
四、組織編制實驗設(shè)備、儀器、材料、工具等購置、維修計劃,在有關(guān)部門配合下,負責組織實驗室的物資清查、質(zhì)量鑒定和維修保養(yǎng)工作。
五、在部的指導下,負責制定實驗室工作人員的培養(yǎng)規(guī)劃,組織安排實驗室各類人才(包括在實驗室工作的教師)的業(yè)務(wù)提高與培訓工作。并按上級有關(guān)規(guī)定,負責實驗教學的考核工作。
六、負責實驗室的安全防火和綜治工作。
七、實驗室主任實行八小時工作
實驗室主任崗位職責 12
任職條件:
熱愛本職工作,思想進步;
具有較強的組織管理能力;
熟練掌握與本實驗室檢測工作有關(guān)的法律、法規(guī)、標準和規(guī)定;
熟悉本公司的質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導書;
熟悉本公司所開展的業(yè)務(wù)工作要求。
崗位職責:
實驗室主任為本公司最高管理組,負責貫徹執(zhí)行國家有關(guān)的方針政策和貫徹執(zhí)行CNAS—CL01(即《檢測和校準實驗室能力認可準則》)、《檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定評審準則》及相關(guān)要求和持續(xù)改進管理體系有效性;
確立質(zhì)量方針、質(zhì)量目標,領(lǐng)導建立管理體系,為體系建立和運行提供資源保障,并確保管理體系在策劃和實施變更時的完整性;
審批《質(zhì)量手冊》、《程序文件》等管理體系重要文件;
確定實驗室的組織結(jié)構(gòu)與人員配備,明確崗位職能分工,任命技術(shù)負責人和質(zhì)量負責人,聘任專業(yè)技術(shù)人員和部門負責人,任命關(guān)鍵崗位人員,指定關(guān)鍵管理崗位的代理人;
規(guī)定崗位任職資格條件,確定人員技能發(fā)展目標;
在實驗室內(nèi)部建立適宜的溝通機制,并就確保與管理體系有效性的事宜進行溝通,充分發(fā)揮各職能部門的作用,協(xié)調(diào)各部門的工作;
負責設(shè)備配置,確保滿足檢測工作需要;
審批管理評審計劃,主持管理評審會議;
最高管理者應(yīng)將滿足客戶要求和法定要求的重要性傳達到組織。
實驗室主任崗位職責 13
實驗室主任 蕪湖禾田汽車工業(yè)有限公司 蕪湖禾田汽車工業(yè)有限公司,禾田 職責描述:
1、負責實驗室一切事物(含理化實驗室、環(huán)境實驗室、力學性能、疲勞測試、計量等);
2、負責cnas實驗室認可推進;
3、負責二方、三方審核接待。
任職要求:
1、對材料分析有自己的見解(尤其是鋁合金材料);
2、機械專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮。
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