技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)介紹

時(shí)間：2022-08-10 19:11:40 崗位職責(zé) 我要投稿

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　　在當(dāng)今社會(huì)生活中，大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門(mén)之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。我敢肯定，大部分人都對(duì)制定崗位職責(zé)很是頭疼的，以下是小編整理的技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)介紹，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)介紹

技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)介紹1

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)技術(shù)方案的撰寫(xiě)；

　　2、負(fù)責(zé)組織施工組織設(shè)計(jì)、施工方案的交底、圖紙會(huì)審，制定施工計(jì)劃；

　　3、負(fù)責(zé)定期、不定期項(xiàng)目、質(zhì)量檢查并督促落實(shí)整改工作；

　　4、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化的施工技術(shù)交底文件編制工作，并落實(shí)宣貫、檢查；

　　5、負(fù)責(zé)施工過(guò)程中的技術(shù)質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)辦理施工過(guò)程中產(chǎn)生的.技術(shù)、經(jīng)濟(jì)洽商；

　　6、監(jiān)督管理工程資料的提交，有效控制施工進(jìn)度，保證如期竣工，以及配合竣工驗(yàn)收；

　　7、竣工完成督促及配合項(xiàng)目部相關(guān)人員的工程竣工圖、竣工資料、竣工結(jié)算的提交。

技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)介紹2

　　1、企業(yè)的項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人是企業(yè)項(xiàng)目上的工程技術(shù)帶頭人和項(xiàng)目主管技術(shù)的總負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程技術(shù)管理，對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)。貫徹執(zhí)行公司管理方針和目標(biāo)。

　　2、主持工程項(xiàng)目施工前本企業(yè)對(duì)圖紙會(huì)審的前期看圖、審圖工作，是企業(yè)參與圖紙會(huì)審時(shí)項(xiàng)目上的召集人，并負(fù)責(zé)工程施工中技術(shù)管理的技術(shù)管理和審核工作。

　　3、編制工程項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)和施工技術(shù)方案，呈報(bào)公司審批。

　　4、編制特殊工程或技術(shù)復(fù)雜的重要專(zhuān)項(xiàng)工程施工技術(shù)方案，編制施工工藝標(biāo)準(zhǔn)及工序設(shè)計(jì)、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目技術(shù)交底工作。

　　5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的質(zhì)量策劃，主持編制質(zhì)量保證計(jì)劃并督促落實(shí)。制訂質(zhì)量保證措施，技術(shù)管理方案，進(jìn)行技術(shù)交底，對(duì)施工過(guò)程有關(guān)質(zhì)量技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行有效控制。

　　6、協(xié)同安全主任負(fù)責(zé)指導(dǎo)管理體系中各層次過(guò)程的.環(huán)境因素、危險(xiǎn)源的辨識(shí)、評(píng)價(jià)，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行控制，制定職業(yè)健康安全控制方案，制定詳細(xì)切實(shí)可行的安全生產(chǎn)、禮貌施工措施方案并付之實(shí)施。

　　7、組織編制項(xiàng)目環(huán)境管理方案和環(huán)保作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，督促各職能部門(mén)填寫(xiě)各項(xiàng)環(huán)境管理運(yùn)行記錄，負(fù)責(zé)檢查自導(dǎo)環(huán)保文件的控制、記錄的保存；獲取法律法規(guī)及其它要求，指導(dǎo)、協(xié)助項(xiàng)目環(huán)境管理員（禮貌施工及安全管理員）制訂環(huán)境管理不合格項(xiàng)的糾正和預(yù)防措施，督促、監(jiān)督項(xiàng)目施工的環(huán)保工作。

　　8、組織領(lǐng)導(dǎo)施工員等質(zhì)量技術(shù)人員和各專(zhuān)業(yè)班組嚴(yán)格按設(shè)計(jì)圖紙、施工規(guī)范、操作規(guī)程、施工組織設(shè)計(jì)、專(zhuān)項(xiàng)施工技術(shù)方案進(jìn)行管理和施工，并經(jīng)常檢查監(jiān)督。認(rèn)真按公司規(guī)定進(jìn)行管理，保證工程質(zhì)量到達(dá)合同或公司要求的質(zhì)量目標(biāo)。

　　9、做好分部和重要分項(xiàng)工程的技術(shù)復(fù)核和技術(shù)交底工作，安排、檢查指導(dǎo)其它工程技術(shù)人員進(jìn)行其它技術(shù)復(fù)核和技術(shù)交底，及時(shí)檢查督促和做好技術(shù)業(yè)務(wù)聯(lián)系工作及隱蔽驗(yàn)收記錄工作的執(zhí)行情景。全面負(fù)責(zé)工程施工質(zhì)量技術(shù)的工作，指導(dǎo)、督促、協(xié)助質(zhì)檢員認(rèn)真落實(shí)質(zhì)量管理制度的嚴(yán)謹(jǐn)執(zhí)行。

　　10、深入施工現(xiàn)場(chǎng)，指導(dǎo)施工生產(chǎn)，隨時(shí)糾正施工中存在技術(shù)、質(zhì)量和安全禮貌施工等方面的問(wèn)題。對(duì)復(fù)雜節(jié)點(diǎn)工程施工等的放樣，發(fā)現(xiàn)施工實(shí)際與圖紙不貼合（施工實(shí)際很難到達(dá)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)意圖或圖紙?jiān)O(shè)計(jì)與客觀實(shí)際不相符）時(shí)，要及時(shí)與有關(guān)部門(mén)（業(yè)主、監(jiān)理或設(shè)計(jì)單位）進(jìn)行溝通處理。

技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)介紹3

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工技術(shù)、質(zhì)量管理，組織編制項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃和總體施工組織設(shè)計(jì)。會(huì)同相關(guān)人員編制分部分項(xiàng)施工組織設(shè)計(jì)及各專(zhuān)項(xiàng)方案，參與需要進(jìn)行專(zhuān)家論證方案的論證工作，所有方案均按規(guī)定報(bào)批。

　　2、負(fù)責(zé)組織審核設(shè)計(jì)文件，核對(duì)工程數(shù)量，及時(shí)解決施工圖紙中的疑問(wèn)。組織相關(guān)人員參加圖紙答疑、設(shè)計(jì)技術(shù)交底等會(huì)議，并構(gòu)成書(shū)面會(huì)議記錄。

　　3、負(fù)責(zé)組織書(shū)面技術(shù)、質(zhì)量、安全施工技術(shù)總交底。指導(dǎo)、檢查施工技術(shù)人員的日常工作，及時(shí)糾正現(xiàn)場(chǎng)的違規(guī)操作。

　　4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理辦理變更設(shè)計(jì)及索賠有關(guān)事宜，并督辦落實(shí)相關(guān)文件的簽認(rèn)手續(xù)。

　　5、主持項(xiàng)目質(zhì)量事故的調(diào)查處理工作，研究處理方案；檢查審核質(zhì)量相關(guān)文件及質(zhì)量保證記錄資料。

　　6、負(fù)責(zé)與監(jiān)理工程師聯(lián)系，組織隱蔽工程、分項(xiàng)工程和單位工程的抽查驗(yàn)收。

　　7、對(duì)質(zhì)檢結(jié)果報(bào)告進(jìn)行復(fù)核、檢查，對(duì)試驗(yàn)、測(cè)量、施工隊(duì)伍的質(zhì)量及原材料質(zhì)量進(jìn)行檢查、鑒定和抽查。對(duì)監(jiān)理工程師發(fā)出的指令，及時(shí)通知有關(guān)部門(mén)進(jìn)行整改落實(shí)，并書(shū)面回復(fù)。

　　8、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理按照總工期要求編制實(shí)施階段施工進(jìn)度（月、周）計(jì)劃，并檢查督促計(jì)劃的實(shí)施情景。

　　9、參與項(xiàng)目部?jī)?nèi)部成本財(cái)務(wù)分析，參與分包方工程款的'結(jié)算工作。組織結(jié)算單中單項(xiàng)工程質(zhì)量驗(yàn)收，并進(jìn)行內(nèi)部質(zhì)量評(píng)價(jià)。

　　10、推廣運(yùn)用“新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備”，組織成立項(xiàng)目部QC活動(dòng)小組，并構(gòu)成成果。結(jié)合工程實(shí)際，做好科技創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)奪杯工作的組織落實(shí)。

　　11、組織、安排工程資料的整理匯編工作，編寫(xiě)施工技術(shù)總結(jié)，及時(shí)組織完成竣工文件的編制工作。

　　12、負(fù)責(zé)本崗位信息化數(shù)據(jù)錄入工作，保證和項(xiàng)目的實(shí)際進(jìn)展同步。

　　13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)介紹4

　　崗位職責(zé)：

　　1、主導(dǎo)食品實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)技術(shù)相關(guān)事務(wù)工作。

　　2、負(fù)責(zé)內(nèi)外部評(píng)審的技術(shù)工作，包括開(kāi)展新項(xiàng)目的審批確認(rèn)，組織檢測(cè)方法驗(yàn)證確認(rèn)工作，現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審盲樣考核安排等；

　　3、負(fù)責(zé)人員技術(shù)培訓(xùn)和考核，制定技術(shù)培訓(xùn)規(guī)劃及年度培訓(xùn)計(jì)劃，指導(dǎo)分析人員進(jìn)行相關(guān)課題研究，并撰寫(xiě)論文和技術(shù)總結(jié)；

　　4、對(duì)客戶、業(yè)務(wù)人員、分析人員咨詢(xún)的技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行解答和指導(dǎo)，對(duì)客戶要求的測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)估，分析可行性；

　　5、為部分重點(diǎn)客戶供給針對(duì)性的檢測(cè)解決方案；

　　6、安排實(shí)驗(yàn)室人員進(jìn)行技術(shù)文獻(xiàn)和資料的`查找，必要時(shí)給予技術(shù)指導(dǎo)，；

　　7、負(fù)責(zé)對(duì)檢測(cè)活動(dòng)中的技術(shù)事故進(jìn)行分析，并提來(lái)源理意見(jiàn)；

　　8、協(xié)助業(yè)務(wù)進(jìn)行部門(mén)大客戶現(xiàn)場(chǎng)勘查工作，審核制定檢測(cè)指標(biāo)和相應(yīng)檢測(cè)方案；

　　9、對(duì)偏離技術(shù)程序的活動(dòng)進(jìn)行追溯和調(diào)查等；

　　10、協(xié)助進(jìn)行采購(gòu)儀器設(shè)備的選型和技術(shù)審核；提交每月的技術(shù)工作匯報(bào)；

　　11、對(duì)檢測(cè)結(jié)果進(jìn)行有效性評(píng)估并協(xié)助最終報(bào)告的審核工作；

　　12、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、環(huán)境、化學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，研究生及以上學(xué)歷；

　　2、具備食品檢測(cè)行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備實(shí)驗(yàn)室管理體系（ISO17025）經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　3、熟悉食品行業(yè)第三方檢測(cè)狀況；

　　4、具有良好的文字功底，有核心期刊發(fā)表檢測(cè)相關(guān)論文者優(yōu)先研究；

　　5、具有較強(qiáng)的溝通本事和團(tuán)隊(duì)協(xié)作本事。

技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)介紹5

　　1、對(duì)產(chǎn)品的整體系統(tǒng)架構(gòu)負(fù)責(zé)，對(duì)產(chǎn)品的`系統(tǒng)安全性設(shè)計(jì)負(fù)責(zé)；

　　2、負(fù)責(zé)相關(guān)請(qǐng)求的技術(shù)分析，負(fù)責(zé)制訂相關(guān)的技術(shù)解決方案；

　　3、參與制定設(shè)計(jì)及實(shí)現(xiàn)規(guī)范，指導(dǎo)設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)及部署工作；

　　4、協(xié)助公司進(jìn)行技術(shù)決策，進(jìn)行技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估；

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)的技術(shù)指導(dǎo)及日常管理；

　　6、獨(dú)立設(shè)計(jì)，編碼，以及相應(yīng)的單元測(cè)試；

　　7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的質(zhì)量管理、版本管理。

技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)介紹6

　　1、指導(dǎo)技術(shù)部門(mén)制度、運(yùn)營(yíng)機(jī)制和管理體系的搭建和完善，保障部門(mén)運(yùn)轉(zhuǎn)的`順暢。

　　2、指導(dǎo)制定部門(mén)工作計(jì)劃，對(duì)部門(mén)各項(xiàng)費(fèi)用的成本控制。

　　3、負(fù)責(zé)編制公司技術(shù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃，抓好技術(shù)管理人才培養(yǎng)，技術(shù)隊(duì)伍的管理。有計(jì)劃的推薦引進(jìn)、培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管理工作。

　　4、負(fù)責(zé)公司技術(shù)開(kāi)發(fā)工作的計(jì)劃、實(shí)施，確保技術(shù)不斷更新。

　　5、項(xiàng)目驗(yàn)收工作的安排、督辦及驗(yàn)收審核工作。