項(xiàng)目管理主管工作的崗位職責(zé)
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來(lái)越多,制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?以下是小編為大家收集的項(xiàng)目管理主管工作的崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
項(xiàng)目管理主管工作的崗位職責(zé)1
職責(zé):
1、推動(dòng)項(xiàng)目預(yù)研、產(chǎn)品規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目立項(xiàng)策劃、預(yù)算、計(jì)劃編制;
3、負(fù)責(zé)組織進(jìn)行工程可行性分析;
4、項(xiàng)目相關(guān)會(huì)議組織、主持;
5、負(fù)責(zé)定期進(jìn)行項(xiàng)目狀態(tài)匯報(bào);
6、負(fù)責(zé)推進(jìn)項(xiàng)目各階段節(jié)點(diǎn)/質(zhì)量閥達(dá)成;
7、推進(jìn)車型開(kāi)發(fā)過(guò)程中零部件、系統(tǒng)、整車的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、試驗(yàn)、試制、驗(yàn)證等環(huán)節(jié)按計(jì)劃進(jìn)行;
8、系統(tǒng)性充分識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)并推進(jìn)解決;
9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,車輛工程及相關(guān)專業(yè);
2、熟悉汽車結(jié)構(gòu)和設(shè)計(jì)理論,熟悉汽車設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)流程和方法;
3、有整車研發(fā)項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具備良好的責(zé)任心、敬業(yè)精神、有上進(jìn)心,踏實(shí)穩(wěn)定;
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
6、能適應(yīng)國(guó)內(nèi)國(guó)外短、中期出差;
7、5年以上汽車行業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)。
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職責(zé):
1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目從立項(xiàng)到結(jié)項(xiàng)過(guò)程的監(jiān)督、控制和協(xié)調(diào),跟蹤并促進(jìn)項(xiàng)目問(wèn)題解決;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理相關(guān)制度的'宣貫培訓(xùn)和流程指導(dǎo);
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督各項(xiàng)目各階段過(guò)程文檔的收集、整理和歸檔;
4、參與過(guò)程改進(jìn),項(xiàng)目管理規(guī)范優(yōu)化、流程優(yōu)化,持續(xù)完善項(xiàng)目管理體系;
5、負(fù)責(zé)編制各類相關(guān)文檔和報(bào)告,將項(xiàng)目中存在的問(wèn)題、風(fēng)險(xiǎn)等重要信息匯總分析后形成匯報(bào)材料;
6、負(fù)責(zé)制定每月或季度或年度預(yù)驗(yàn)收項(xiàng)目計(jì)劃,并安排人員跟蹤落實(shí)驗(yàn)收工作。
7、制定項(xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)計(jì)劃,定期組織各部門項(xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)、考核,提高項(xiàng)目經(jīng)理的綜合能力。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),3年以上項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練掌握應(yīng)用Office軟件;
3、熟悉項(xiàng)目管理知識(shí)體系,了解CMM/CMMI/等專業(yè)知識(shí),具有PMP認(rèn)證或信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師等同類證書者優(yōu)先,熟悉政務(wù)軟件行業(yè)動(dòng)態(tài)。
4、具備良好的溝通表達(dá)能力、思維邏輯能力、執(zhí)行力,組織能力強(qiáng),對(duì)政務(wù)軟件項(xiàng)目的實(shí)施具備3年以上經(jīng)驗(yàn)。
5、具有良好的主動(dòng)性和抗壓能力,能主動(dòng)學(xué)習(xí)新技能,具備創(chuàng)新力。
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