銷售數(shù)據(jù)崗位職責

　　在現(xiàn)在社會，很多場合都離不了崗位職責，崗位職責具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編收集整理的銷售數(shù)據(jù)崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

銷售數(shù)據(jù)崗位職責1

　　1、主要工作：與業(yè)務(wù)人員對接，溝通回款預(yù)算及銷售預(yù)算情況并統(tǒng)計。

　　2、協(xié)助業(yè)務(wù)人員進行日常銷售任務(wù)的辦理；

　　3、定期與客戶進行有效溝通，了解我公司產(chǎn)品在客戶的庫存狀況；

　　4、定期電話回訪溝通客戶出貨事宜；

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

銷售數(shù)據(jù)崗位職責2

　　1、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫，并隨時答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對銷售動態(tài)情況的`質(zhì)詢；

　　2、負責公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作；

　　3、負責收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料，提出分析報告，為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考；

　　4、協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作；在銷售人員缺席時，及時轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理；

　　5、負責客戶、顧客的投訴記錄，協(xié)助有關(guān)部門妥善處理；

　　6、協(xié)助市場經(jīng)理做好部內(nèi)內(nèi)務(wù)、部內(nèi)會議的記錄等工作；

　　7、妥善保管電腦資料，不泄露銷售秘密；

　　8、完成市場經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。

銷售數(shù)據(jù)崗位職責3

　　1、按產(chǎn)品品類劃分，市場調(diào)查分析，尋找熱銷產(chǎn)品，進行數(shù)據(jù)分析及深度開發(fā)。

　　2、追蹤、搜集、分析、匯總及考察評估新產(chǎn)品的信息。

　　3、清晰并了解管理的產(chǎn)品線利潤、庫存及銷售相關(guān)數(shù)據(jù)，核算成本，控制新產(chǎn)品的質(zhì)量風險。

　　4、根據(jù)銷售部提供的新產(chǎn)品開發(fā)進行合理有效評估，并合理安排采購。

　　5、與項目負責人、銷售、客服定期研討產(chǎn)品問題，提出解決方案。

　　6、產(chǎn)品管理、銷售及新品培訓(xùn)相關(guān)事務(wù)。

銷售數(shù)據(jù)崗位職責4

　　1、負責日常數(shù)據(jù)播報，深入分析并解讀業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，對各環(huán)節(jié)進行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)存在的問題并協(xié)助制定相應(yīng)的解決方案；

　　2、協(xié)助優(yōu)化流程管理，推動業(yè)務(wù)發(fā)展、落地，及時了解一線銷售團隊動態(tài)，并形成反饋。

　　3、負責銷售激勵方案策劃、激勵數(shù)據(jù)的播報、城市的渲染、激勵總結(jié)復(fù)盤及激勵所需的資源的協(xié)調(diào)；

　　4、負責線下市場活動、物料的宣傳策劃；

　　5、負責業(yè)務(wù)系統(tǒng)產(chǎn)品相關(guān)的問題支持及需求收集、反饋；

　　6、負責城市人員績效的統(tǒng)計；

　　7、售后訂單的督促、協(xié)調(diào)；

　　8、協(xié)助城市經(jīng)理制定階段性銷售策略并推動落地；

　　9、協(xié)助城市經(jīng)理推動采銷與倉配的協(xié)同工作。

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