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運(yùn)輸主管崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-10-11 15:12:27 崗位職責(zé) 我要投稿

運(yùn)輸主管崗位職責(zé)

  在我們平凡的日常里,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非?鄲腊,以下是小編為大家收集的運(yùn)輸主管崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

運(yùn)輸主管崗位職責(zé)

運(yùn)輸主管崗位職責(zé)1

  職位描述:

  職責(zé)描述:

  1、主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)車隊(duì),客戶,對(duì)物流資源進(jìn)行統(tǒng)籌安排,根據(jù)客戶需求制定合適的物流方案;

  2、跟蹤車隊(duì)和客戶訂單執(zhí)行情況,對(duì)所有陸運(yùn)數(shù)據(jù)進(jìn)行記錄并錄入系統(tǒng);定期跟客戶和車隊(duì)對(duì)賬;

  3、定期對(duì)車隊(duì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核,檢查車隊(duì)運(yùn)營(yíng)和安全管理情況,對(duì)車輛駕駛員的持證合規(guī)性進(jìn)行抽查;

  4、在市場(chǎng)上開發(fā)新的物流供應(yīng)商,保持物流成本在合理范圍內(nèi);

  5、協(xié)調(diào)處理異常和緊急事件。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷(統(tǒng)招),五年以上從事危險(xiǎn)品道路運(yùn)輸業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷、對(duì)車隊(duì)運(yùn)營(yíng)和大客戶物流項(xiàng)目的各項(xiàng)要求熟悉;

  2、熟悉集裝罐操作流程、了解多式聯(lián)運(yùn)、公路運(yùn)輸?shù)任锪髋渌拖嚓P(guān)工作內(nèi)容,對(duì)物流成本有一定的分析能力;

  3、適應(yīng)經(jīng)常出差(根據(jù)個(gè)人意愿可常駐舟山),具備良好的對(duì)外溝通能力。

運(yùn)輸主管崗位職責(zé)2

  第一條嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策及煤礦職業(yè)病防治規(guī)定。做好對(duì)區(qū)隊(duì)的機(jī)電、運(yùn)輸技術(shù)指導(dǎo)工作。

  第二條負(fù)責(zé)全礦機(jī)電、運(yùn)輸設(shè)備的技術(shù)管理、計(jì)劃?rùn)z修、合理使用、運(yùn)行等工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。

  第三條負(fù)責(zé)井上高溫、井上、下噪聲的監(jiān)測(cè)監(jiān)控工作。定期對(duì)高溫、噪聲進(jìn)行年度檢測(cè)評(píng)審。

  第四條組織并參加重大機(jī)電、運(yùn)輸事故的分析會(huì),查出事故原因,落實(shí)事故責(zé)任,制訂預(yù)防措施。

  第五條?制訂或?qū)徍藱C(jī)電、運(yùn)輸管理方面的安全操作規(guī)程和安全技術(shù)措施。

  第六條堵塞事故漏洞,清除事故隱患,確保排水、提升、供電、運(yùn)輸?shù)雀飨到y(tǒng)的正常運(yùn)行。

  第七條采取措施,加強(qiáng)管理,做好全礦機(jī)電、運(yùn)輸專業(yè)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。

  第八條協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各項(xiàng)機(jī)電、運(yùn)輸工作。

  第九條組織機(jī)電工的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),全面提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)。

運(yùn)輸主管崗位職責(zé)3

  主要任務(wù):

  該職位的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)管理和監(jiān)控每一車次貨物按時(shí)、按質(zhì)、按量的配送到客戶餐廳處。同時(shí),要確保過程中的安全、合法和規(guī)范操作。

  key responsibilities主要職責(zé):

  1·管理運(yùn)輸團(tuán)隊(duì),包括司機(jī)、跟車工和外租車輛的管理;

  2·維護(hù)和管理客戶,提升服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度;

  3·日常運(yùn)作,包括司機(jī)排班和安排線路及運(yùn)輸效率優(yōu)化;

  4·日常管理報(bào)表制作和匯報(bào);

  5·運(yùn)輸成本的分析和控制;

  6·車輛管理。

  qualification資格要求:

  1·大;蛞陨蠈W(xué)歷

  2· 2年以上在物流、供應(yīng)鏈、運(yùn)輸管理等領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn);

  3·有獨(dú)立管理運(yùn)輸隊(duì)伍的能力;

  4·熟悉華南地區(qū)的運(yùn)輸路線

  5·有對(duì)終端門店配送服務(wù)經(jīng)驗(yàn);

  6·有很強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)和能力。

  7·有較強(qiáng)的溝通能力,有較好的分析和解決問題的能力和技巧;

  8·能在壓力下工作;

  9·能適應(yīng)日夜輪班。

運(yùn)輸主管崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、審核訂車單,合理按排車輛,處理車輛異常;

  2、尋找服務(wù)好,成本低的優(yōu)質(zhì)運(yùn)輸供應(yīng)商;

  3、開發(fā)優(yōu)質(zhì)承運(yùn)商,積極配合業(yè)務(wù)部報(bào)價(jià);

  4、根據(jù)不同業(yè)務(wù)類型找優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商配合,保持良好的代理關(guān)系;

  5、提高部門員工的整體專業(yè)水平,配合公司有效營(yíng)運(yùn)和相互協(xié)調(diào);

  任職要求:

  1、中專以上學(xué)歷;

  2·良好的中文寫作、office辦公軟件操作能力;

  3·責(zé)任心、執(zhí)行能力強(qiáng);

  4·具有國(guó)內(nèi)運(yùn)輸管理相關(guān)專業(yè)或工作經(jīng)驗(yàn)3年以上;

  5·了解貨運(yùn)市場(chǎng)。

  6·具有優(yōu)秀的管理、溝通、培訓(xùn)、突發(fā)事件處理能力。

運(yùn)輸主管崗位職責(zé)5

  1,大學(xué)本科以上學(xué)歷,熟練操作各類辦公軟件

  2,物流以及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,操作過tms系統(tǒng),帶過超3人以上的團(tuán)隊(duì)。

  3,良好的對(duì)外和對(duì)內(nèi)溝通能力,抗壓性要強(qiáng)

  4,具有主觀的能動(dòng)性,積極改善團(tuán)隊(duì)操作秩序和質(zhì)量,積極應(yīng)對(duì)客戶以及其他部分的新需求

  5,接受偶爾的夜間值班以及外出工作要求

  6,能夠按時(shí)主動(dòng)的完成上級(jí)布置的相關(guān)工作

  7,英文要求:可以閱讀和書寫

運(yùn)輸主管崗位職責(zé)6

  1·協(xié)助物流部長(zhǎng)管理本部門的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作;

  2·負(fù)責(zé)總公司及各分公司貨運(yùn)的相關(guān)操作規(guī)范的制定,并負(fù)責(zé)在實(shí)施中的指導(dǎo)與監(jiān)督;

  3·負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理一同完成整個(gè)公司的物流規(guī)劃工作,并負(fù)責(zé)實(shí)施中的指導(dǎo)與監(jiān)督;

  4·負(fù)責(zé)與物流公司溝通,達(dá)到良好合作的目標(biāo);

  5·負(fù)責(zé)物流費(fèi)用的核定工作;

  6·負(fù)責(zé)處理貨運(yùn)過程中的各項(xiàng)突發(fā)性事件,并在最短時(shí)間內(nèi)做出正確的處理方案;

  7·負(fù)責(zé)跟進(jìn)貨運(yùn)過程中的每一個(gè)交接環(huán)節(jié),必須確保貨暢其流;

  8·負(fù)責(zé)調(diào)動(dòng)各分公司的物流系統(tǒng)各項(xiàng)工作職能的全面投入,確保貨物按時(shí)供貨、準(zhǔn)點(diǎn)到位;

  9·負(fù)責(zé)跟進(jìn)、協(xié)調(diào)、應(yīng)急處理貨物發(fā)運(yùn)過程中出現(xiàn)的各種隨機(jī)性突發(fā)問題,并處理貨運(yùn)中出現(xiàn)的各種漏裝、缺損、進(jìn)水等不良情況,記錄在案,并負(fù)責(zé)與廠商及時(shí)協(xié)商處理;

  10·負(fù)責(zé)運(yùn)輸保險(xiǎn)的相關(guān)事宜,并完成出險(xiǎn)后向保險(xiǎn)公司的索賠工作;

  11·對(duì)各分公司配送工作均有指導(dǎo)責(zé)任;

  12·完成董事長(zhǎng)、總經(jīng)理及部門經(jīng)理交辦的其它臨時(shí)性工作;

運(yùn)輸主管崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)財(cái)務(wù)制度的規(guī)定和要求報(bào)銷結(jié)算公司各項(xiàng)費(fèi)用,整理、編制、裝訂各項(xiàng)憑證,記賬、算賬、報(bào)賬;

  1、公司內(nèi)部財(cái)務(wù)結(jié)賬、年終審計(jì)及納稅申報(bào);

  2、熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法,熟練使用erp及sap者優(yōu)先;

  4、社保關(guān)系的轉(zhuǎn)移及每月報(bào)盤;

  5、按時(shí)、準(zhǔn)確納稅申報(bào),維護(hù)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的良好關(guān)系。

  崗位要求:

  1·本科及以上學(xué)歷,中級(jí)會(huì)計(jì)職稱;

  2·5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),包括2年總賬會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

  3·具有良好的溝通能力和表達(dá)能力,

  4·熟練使用excel,英語(yǔ)cet—4,有sap系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  物流運(yùn)輸公司財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助主管完成日常事務(wù)性工作,協(xié)助處理帳務(wù);

  2、申請(qǐng)票據(jù),準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表,協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào);

  3、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對(duì)帳,單據(jù)審核;

  4、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;

  5、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理;

  6、負(fù)責(zé)與客戶賬目核對(duì),應(yīng)收應(yīng)付賬目管理。

  任職資格:

  1、財(cái)務(wù),會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

  2、較好的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),有財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)者,并具備一定的英語(yǔ)讀寫能力;

  3、熟悉現(xiàn)金管理及銀行結(jié)算,財(cái)務(wù)軟件操作;

  4、良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力;

  5、具有獨(dú)立工作和學(xué)習(xí)的能力,工作認(rèn)真細(xì)心。

運(yùn)輸主管崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)審核客戶銷售單、公司到貨單,倉(cāng)庫(kù)每日進(jìn)出倉(cāng)明細(xì)表是否一致,包括單價(jià)、金額、數(shù)量等明細(xì)項(xiàng)目。

  2、有關(guān)客戶補(bǔ)貼及回款折讓的'文件要保管好,月末交與財(cái)務(wù)主管進(jìn)行賬務(wù)處理。

  3、負(fù)責(zé)定期與總賬會(huì)計(jì)的總賬、明細(xì)賬的往來賬科目相互核對(duì),做到賬賬相符。

  4、負(fù)責(zé)及時(shí)與銷售部門、供應(yīng)商的溝通,保證往來賬目清晰、準(zhǔn)確。

  5、定期進(jìn)行往來賬的清查核對(duì)工作,在清查過程中,若發(fā)現(xiàn)確實(shí)無(wú)法收回的往來款項(xiàng),應(yīng)查明原因,分清責(zé)任,并按規(guī)定程序上報(bào)有關(guān)部門及總經(jīng)理批示。

  6、負(fù)責(zé)每月與往來客戶對(duì)賬。對(duì)所有客戶的往來對(duì)賬單,并將往來對(duì)賬單妥善保管,并定期按客戶裝訂成冊(cè),以備查詢。

  7、根據(jù)財(cái)務(wù)部相關(guān)要求編制每月月初的財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表。

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);

  2、兩年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

  3、耐心、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),身體健康。

  物流公司財(cái)務(wù)主管崗位職責(zé)

  1·負(fù)責(zé)組織開展公司有關(guān)預(yù)算、資金、信用及出納相關(guān)工作,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算的相關(guān)工作的協(xié)調(diào);

  2·組織公司年度、季度及月份財(cái)務(wù)計(jì)劃的編制、審核,經(jīng)批準(zhǔn)后下各下屬公司、各部門;

  3·對(duì)各下屬公司和各部門財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行進(jìn)行跟蹤、檢查和分析;

  4·負(fù)責(zé)下屬公司(各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn))預(yù)算外資金、超預(yù)算資金的初審工作,并按規(guī)定程序上報(bào)審核批準(zhǔn);

  5、審核一般付款所提供單據(jù)的完整性、金額的準(zhǔn)確性、手續(xù)的合規(guī)性,并及時(shí)安排款項(xiàng)的支付;

  6、負(fù)責(zé)融資工作相關(guān)資料的準(zhǔn)備和保管,參與公司資金籌措工作,協(xié)調(diào)和各銀行間的關(guān)系,與銀行系統(tǒng)保持良好合作;

  7·督促各分公司(各營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn))按照公司規(guī)定開戶、開折,簽定有關(guān)匯款、轉(zhuǎn)款協(xié)議,檢查并保存相關(guān)資料;

  8·審核公司資金日?qǐng)?bào)表及各報(bào)表間勾稽關(guān)系;

  9·負(fù)責(zé)整個(gè)公司的客戶信用管理,建立公司客戶信用檔案;

  10·協(xié)同業(yè)務(wù)部、配送部對(duì)核心客戶核定信用額度和信用期限,并對(duì)信用額度和信用期限的執(zhí)行情況負(fù)責(zé)跟蹤。

運(yùn)輸主管崗位職責(zé)9

  運(yùn)輸管理主管上海頂實(shí)倉(cāng)儲(chǔ)有限公司上海頂實(shí)倉(cāng)儲(chǔ)有限公司,頂實(shí)一、運(yùn)輸方案規(guī)劃

  二、配送品質(zhì)管理

  三、預(yù)算及費(fèi)用控制管理

  四、運(yùn)輸商開發(fā)及管理

  五、運(yùn)輸系統(tǒng)的管理

  六、日常行政事務(wù)

  七、參與公司內(nèi)外會(huì)議

  八、其他交辦事項(xiàng)

運(yùn)輸主管崗位職責(zé)10

  職責(zé)描述:

  負(fù)責(zé)礦石運(yùn)輸項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)、車輛調(diào)度、現(xiàn)場(chǎng)管理等。

  及時(shí)、合理調(diào)度車輛和安排、保持與礦山及礦石用戶的良好溝通,保證貨物運(yùn)輸質(zhì)量和時(shí)效。

  制定應(yīng)急處理預(yù)案,及時(shí)、有效地處理異常事件。

  控制運(yùn)輸成本、優(yōu)化資源配置。

  定期上報(bào)各種物流管理報(bào)表。

  對(duì)公司的運(yùn)輸項(xiàng)目計(jì)劃作出前景分析和建議。

  完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:專科及以上學(xué)歷。

  專業(yè)要求:物流、交通運(yùn)輸、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)等相關(guān)專業(yè)。

  語(yǔ)言要求:英語(yǔ)或法語(yǔ)。

  年齡要求:30—50歲

  工作經(jīng)歷:有5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:中專

  語(yǔ)言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:3—4年經(jīng)驗(yàn)

運(yùn)輸主管崗位職責(zé)11

  運(yùn)輸主管藍(lán)月亮藍(lán)月亮(中國(guó))有限公司,藍(lán)月亮,藍(lán)月亮中國(guó),藍(lán)月亮公司,藍(lán)月亮有限公司,藍(lán)月亮崗位職責(zé):

  1、根據(jù)公司發(fā)展需要,擬定公司后續(xù)運(yùn)輸優(yōu)化方案,提升公司運(yùn)輸服務(wù)質(zhì)量;

  2、制訂運(yùn)輸管理流程及操作要求,規(guī)范公司運(yùn)輸作業(yè),以滿足業(yè)務(wù)需求;

  3、審查各工廠運(yùn)輸工作、供應(yīng)商考核、運(yùn)輸費(fèi)用的合規(guī)性,對(duì)于違規(guī)及時(shí)提出并監(jiān)督改善;

  4、分析運(yùn)輸成本,對(duì)不合理運(yùn)輸成本進(jìn)行改善及建議;

  5、對(duì)公司運(yùn)輸網(wǎng)絡(luò)及運(yùn)輸線路進(jìn)行分析;

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,物流管理等相關(guān)專業(yè);

  2、五年或以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),三年或以上同等崗位管理經(jīng)驗(yàn);

  3、對(duì)物流市場(chǎng)動(dòng)態(tài)具備洞察力和應(yīng)變能力;

  4、具備運(yùn)輸路線規(guī)劃經(jīng)驗(yàn);

  5、具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及創(chuàng)新能力。

運(yùn)輸主管崗位職責(zé)12

  運(yùn)輸主管/物流主管上海頂實(shí)倉(cāng)儲(chǔ)有限公司上海頂實(shí)倉(cāng)儲(chǔ)有限公司,頂實(shí)1、日常車輛調(diào)度及運(yùn)輸團(tuán)隊(duì)管理;

  2、負(fù)責(zé)運(yùn)輸資源的完善,承運(yùn)商管理并建立承運(yùn)商考核機(jī)制;

  3、維護(hù)和管理客戶,提升服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度;

  4、負(fù)責(zé)日常線路、司機(jī)排班、運(yùn)輸效率優(yōu)化;

  5、負(fù)責(zé)日常管理報(bào)表制作和匯報(bào);

  6、負(fù)責(zé)運(yùn)輸線路的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、成本控制并分析;

  職位要求:

  1、大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)操作熟練;

  2、有3年以上物流公司營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉各類車輛、交規(guī),熟悉上海和全國(guó)的配送線路;

  4、有快銷品類配送服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)立運(yùn)輸項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  5、工作責(zé)任心強(qiáng),客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng),溝通能力強(qiáng);

  6、為人正直,思維敏捷,積極向上,吃苦耐勞;

運(yùn)輸主管崗位職責(zé)13

  運(yùn)輸主管含義

  運(yùn)輸主管,是指企業(yè)中負(fù)責(zé)車輛的調(diào)度、運(yùn)作、維護(hù)等各項(xiàng)管理工作,處理運(yùn)輸過程中出現(xiàn)的各類問題和事故,確保運(yùn)輸工作順利完成。

  運(yùn)輸主管的直接上級(jí)是運(yùn)輸經(jīng)理,直接下級(jí)為車輛調(diào)度員和運(yùn)輸司機(jī)。

  運(yùn)輸主管崗位職責(zé)

  1·針對(duì)不同的運(yùn)輸任務(wù)和要求選擇不同的運(yùn)輸方式,合理規(guī)劃運(yùn)輸路線;

  2·根據(jù)運(yùn)輸需求為企業(yè)評(píng)價(jià),選擇合理的承運(yùn)商,并上報(bào)運(yùn)輸經(jīng)理批準(zhǔn);

  3·確保已出庫(kù)貨物的安全、及時(shí)和準(zhǔn)確運(yùn)達(dá),及時(shí)對(duì)貨物信息進(jìn)行溝通;

  4·對(duì)承運(yùn)商進(jìn)行管理和監(jiān)控,確保企業(yè)所運(yùn)貨物的安全;

  5·協(xié)助運(yùn)輸部經(jīng)理做好運(yùn)輸安全管理和員工培訓(xùn)工作,加強(qiáng)部門員工的安全意識(shí);

  6·根據(jù)調(diào)度結(jié)果,認(rèn)真落實(shí)企業(yè)安排的運(yùn)輸任務(wù),保證運(yùn)輸任務(wù)按時(shí)完成;

  7·協(xié)助運(yùn)輸經(jīng)理對(duì)運(yùn)輸司機(jī)、押運(yùn)員等運(yùn)輸部門人員進(jìn)行管理,定期對(duì)其進(jìn)行考核;

  8·嚴(yán)格執(zhí)行費(fèi)用支出計(jì)劃,保證運(yùn)輸任務(wù)的順利完成;

  9·不斷的提升服務(wù)質(zhì)量,提高客戶的滿意程度。

  運(yùn)輸主管應(yīng)具備的能力

  1·具備運(yùn)輸、交通、物流方面的專業(yè)知識(shí),熟悉運(yùn)輸調(diào)度和規(guī)劃方法;

  2·具備應(yīng)變能力,能夠獨(dú)立妥善處理運(yùn)輸工作中的各項(xiàng)問題及事故;

  3·具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與其他職能部門和協(xié)作單位進(jìn)行良好的溝通;

  4·具備良好的控制能力,能合理控制企業(yè)的物流進(jìn)度;

  5·具備良好的管理能力。

  運(yùn)輸主管任職條件

  1·運(yùn)輸、交通、物流相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2·具備5年以上交通運(yùn)輸、物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上車輛調(diào)度、運(yùn)輸管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3·熟悉運(yùn)輸相關(guān)法律法規(guī),熟悉物流信息管理系統(tǒng),熟悉運(yùn)輸調(diào)度和規(guī)劃方法,能夠獨(dú)立建立運(yùn)輸規(guī)劃模型;

  4·具備良好的應(yīng)變能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

  5·具備良好的管理能力;

  6·工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有高度的工作熱情。

  運(yùn)輸主管職業(yè)發(fā)展

  運(yùn)輸主管一般是由車輛調(diào)度主管發(fā)展而來,其職業(yè)發(fā)展方向是運(yùn)輸經(jīng)理。要想成為一名合格的運(yùn)輸經(jīng)理,需要不斷的加強(qiáng)自己的專業(yè)能力,還需要培養(yǎng)管理能力。

  運(yùn)輸主管收入

  運(yùn)輸主管的月收入一般在3000—6000元,有的運(yùn)輸主管具備豐富的工作經(jīng)驗(yàn)以及工作方法,收入能達(dá)到9000元以上。運(yùn)輸主管的收入與地區(qū)、經(jīng)驗(yàn)和業(yè)績(jī)相關(guān),發(fā)達(dá)地區(qū)物流工作繁忙,欠發(fā)達(dá)地區(qū)物流工作相對(duì)比較少,收入也就相對(duì)比較低。高薪崗位求職求登陸獵頭網(wǎng)投遞簡(jiǎn)歷。

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