主管副總崗位職責

　　在生活中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，崗位職責是組織考核的依據(jù)。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家收集的主管副總崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

主管副總崗位職責1

　　1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；

　　2、負責市場調(diào)研和需求分析；

　　3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；

　　4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；

　　5、負責對行業(yè)市場的'目標客戶進行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓；

　　6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。

主管副總崗位職責2

　　職責描述:

　　1.協(xié)助區(qū)域總管理公司日常工作，主要負責土地業(yè)務(wù)拓展工作，包括地塊考察、起草和編寫房地產(chǎn)項目投資分析可行性研究報告、商業(yè)計劃書等文件;包括政府公告信息的跟蹤分析，項目跟進，項目投資分析等土地業(yè)務(wù)拓展相關(guān)工作。

　　2.分析研究房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)政策、區(qū)域動態(tài)、發(fā)展趨勢。

　　3.熟悉政府法規(guī)和土地市場情況。

　　4.擬訂項目市場研究的思路，安排和落實市場調(diào)查計劃。

　　5. 根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求，通過各種渠道尋找適合公司開發(fā)的新地塊;

　　6. 負責項目戰(zhàn)略投資合作關(guān)系的維護。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷，專業(yè)不限，性別不限;優(yōu)秀的`可放寬大專;

　　2、3年以上同崗經(jīng)驗;

　　3、負責人必須熟悉土地獲取的各種模式，在所在當?shù)赜卸嗄昴玫亟?jīng)驗;

　　4、有政府良好關(guān)系的優(yōu)先考慮;標桿企業(yè)優(yōu)先考慮。

主管副總崗位職責3

　　職責描述:

　　1、全面負責公司工程項目的指導及管理工作;

　　2、負責主持項目技術(shù)問題研討會,負責解決項目設(shè)計、施工中的重大技術(shù)問題;

　　3、協(xié)助對現(xiàn)場質(zhì)量進行監(jiān)控和指導,解決項目實施過程中的質(zhì)量問題;

　　4、負責公司工程項目的技術(shù)、質(zhì)量標準的`制定,制定具體項目的技術(shù)與質(zhì)量管理標準;

　　5、對項目的進度、安全、成本等為公司提出具體的控制建議。

　　6、編制和審批公司項目施工計劃,定期總結(jié)分析項目施工任務(wù)完成情況,及時解決項目施工活動中遇到的問題;

　　7、貫徹實施國家技術(shù)法規(guī)、規(guī)范、標準,組織工程項目的驗收。

　　任職要求:

　　1、211、985院校大學本科及以上學歷,建筑、土木、結(jié)構(gòu)類相關(guān)專業(yè);

　　2、10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有高級工程師職稱者優(yōu)先;

　　3、熟悉工程開發(fā)及現(xiàn)場施工過程管理,對工程規(guī)劃、設(shè)計、造價、預算、控制、施工管理有深刻的理解及實際操作經(jīng)驗;

　　4、精通房地產(chǎn)開發(fā)流程,熟悉相關(guān)行業(yè)法律法規(guī)、項目建設(shè)和相關(guān)政府辦事程序,精通房屋、建筑設(shè)計等相關(guān)技術(shù)規(guī)范;

　　5、具有較強的工程管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和項目監(jiān)控管理能力;

　　6、具有良好的組織協(xié)調(diào)、溝通談判、分析判斷、計劃與執(zhí)行和團隊管理能力。具有清晰、系統(tǒng)的管理思路與執(zhí)行把控能力,敬業(yè)、正直、責任心強能承受較大工作壓力,具有較強的工作責任心和良好的職業(yè)道德。

主管副總崗位職責4

　　職責描述:

　　1、負責農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理。目前主要以土豆種植為主,后期會有其他類型農(nóng)作物;

　　2、制定基地種植計劃并負責全過程實施。按照生產(chǎn)標準,做好生產(chǎn)規(guī)劃,合理安排生產(chǎn)任務(wù),保證生產(chǎn)的'正常運作;

　　3、整合內(nèi)外部資源,對接農(nóng)業(yè)技術(shù)專家、科研院所,為公司種植業(yè)務(wù)、生產(chǎn)管理提供支持;

　　4、做好生產(chǎn)種植團隊的培養(yǎng)和搭建。

　　任職要求:

　　1、農(nóng)業(yè)類專業(yè)畢業(yè),�？萍耙陨蠈W歷;

　　2、5年以上農(nóng)業(yè)種植、生產(chǎn)及管理工作背景,2年以上馬鈴薯領(lǐng)域工作經(jīng)歷;

　　2、熟悉馬鈴薯種植與管理工作,有訂單農(nóng)業(yè)經(jīng)驗;

　　3、吃苦耐勞,責任心強,良好的項目協(xié)調(diào)、管理能力和團隊協(xié)作精神。

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