幼兒園園長崗位職責
在生活中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編為大家收集的幼兒園園長崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
幼兒園園長崗位職責1
1、認真貫徹宣傳"預防為主、增強為主"的方針，每周與保教人員了解分析幼兒健康情況，對保健工作提出管理措施，認真督促和檢查衛(wèi)生制度；
2、負責幼兒園保育保健、膳食營養(yǎng)、后勤保障工作，落實園務(wù)計劃及管理目標；
3、組織開展全園的保育工作，每月組織保育員進行業(yè)務(wù)學習，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平；
4、每周對班級進行衛(wèi)生檢查工作，并做好記錄。每學期對各班保育員進行考核，整理保育后勤工作的'文書檔案；
5、負責全園園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理。及時督促維修指導，每周對教室、用電、大型玩具進行安全檢查；
6、每周督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況。
7、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施。
8、做好教職工的考勤登記。
幼兒園園長崗位職責2
園長
園長是幼兒園法人代表，對外代表幼兒園，對內(nèi)全面負責幼兒園行政、教育、教學、后勤工作，園長室為幼兒園決策機構(gòu)，具體職責如下：
1、正確貫徹執(zhí)行黨和國家教育方針、政策、法規(guī)，依法治校；團結(jié)、依靠、帶領(lǐng)全園教職員工，積極推進教育改革；遵循教育規(guī)律，確保教育質(zhì)量，提高辦學水平。
2、領(lǐng)導制訂幼兒園發(fā)展規(guī)劃和學期、學年工作計劃，認真組織實施、檢查、總結(jié)。
3、根據(jù)幼兒園規(guī)模、編制標準和上級有關(guān)規(guī)定，選聘教職工。建立健全各項規(guī)章制度和崗位職責，實施人員管理。加強領(lǐng)導班子建設(shè)，加強教職工思想政治工作。
4、領(lǐng)導和組織幼兒園德育工作。堅持管理育人、教書育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的工作方針，加強德育工作隊伍建設(shè)，加強對幼兒的思想品德教育。
5、領(lǐng)導和組織教學工作。堅持幼兒園工作以教學為中心，建立和完善教學管理系統(tǒng)，搞好教學常規(guī)管理，深入教學第一線，正確指導教師進行教學研究和改革，努力提高教學質(zhì)量。
6、領(lǐng)導教師隊伍建設(shè)工作。注重培養(yǎng)青年教師，切實抓好“名師工程”，形成師德高尚、質(zhì)量優(yōu)秀、結(jié)構(gòu)合理、學科配套、骨干齊全又相對穩(wěn)定的師資隊伍。
7、領(lǐng)導后勤和人事財務(wù)工作。貫徹勤儉辦學原則，堅持后勤工作為教學、為師生服務(wù)的.方向，關(guān)心師生生活，保護師生健康，嚴格管理校產(chǎn)和財務(wù)，努力改善辦學條件和教職工福利待遇。
8、積極爭取社會各方面對幼兒園工作的支持，代表幼兒園協(xié)調(diào)、處理公共關(guān)系。
9、積極溝通幼兒園與家長的聯(lián)系，開辟多種渠道聽取家長對幼兒園工作的意見，切實改進工作。
11、民主管理幼兒園。幼兒園重大問題決策，須經(jīng)理事會議討論通過，聽取教代會意見，自覺接受黨支部、教職工監(jiān)督，自覺接受上級有關(guān)部門的審計、督導。
12、恪守幼兒園領(lǐng)導干部自律準則，廉潔奉公，秉公辦事。
13、主持理事會會議和教職工大會，布置落實幼兒園工作任務(wù)并檢查完成情況，對部門干部實施考核。
副園長
組織執(zhí)行幼兒園各項規(guī)章制度，管理幼兒園教育、教學、教科研工作，對園長負責。
1、結(jié)合本園實際，合理制訂并落實教科研、教學工作計劃，檢查落實教學常規(guī)管理，建立正常的教學秩序。
2、協(xié)調(diào)教育教學工作。指導教研組長開展工作，幫助工作人員提高保教質(zhì)量。
3、領(lǐng)導學科教研組工作。有計劃、有組織地開展教學研究工作，不斷改善教學現(xiàn)狀，改進教學方法，提高教學質(zhì)量。
4、負責課題管理、教師教科研、教學研究工作，不斷提高教師業(yè)務(wù)水平，協(xié)助園長抓好教師隊伍建設(shè)。
5、根據(jù)幼兒園質(zhì)量評估體系，組織教學質(zhì)量檢測，負責考核評估教師工作質(zhì)量和教學水平。
6、負責教師繼續(xù)教育工作。組織開展教師有關(guān)培訓工作。
7、協(xié)助園長落實具體考核事項，指導、檢查和評估教師以及其它工作人員的工作，并給予獎懲。
幼兒園園長崗位職責3
1、協(xié)助園長實施有關(guān)教育方面的法律法規(guī)、方針、政策及上級主管部門的規(guī)定。做好教師的政治思想工作，調(diào)動其積極性，做好教師工作績效和學期評定。
2、負責制定全園教學業(yè)務(wù)計劃(包括教研、科研、業(yè)務(wù)、學習、日常教學管理等)并組織實施，做好階段工作小結(jié)與期末工作總結(jié)。
3、負責組織、指導和審查教師制定的班級學期、月、日教育計劃的.完成情況、用詞用句規(guī)范情況并檢查督促執(zhí)行情況。
4、負責組織教師進行業(yè)務(wù)學習，學習《規(guī)程》、《綱要》，以新精神、新觀念指導教育實踐，指導年段教研組長，認真組織教師集體備課，設(shè)計最佳教育方案，不斷提高教師業(yè)務(wù)水平。
5、有計劃地深入教學第一線，檢查督促指導保教工作，并能分析、反饋問題，及時解決問題。
6、負責指導，安排園內(nèi)外教學觀摩活動和實習、見習工作。
7、負責召開園教研組會議，專門研究教育、教學、改革的問題，抓好科研計劃的實施，及時總結(jié)經(jīng)驗、交流、推廣。
8、負責日常教育教學常規(guī)管理(如制作作息時間表、課程表以及各種活動檢查表等)并重視資料積累和業(yè)務(wù)檔案的管理。
9、每學期末檢查了解各班幼兒發(fā)展觀察評估情況，及時統(tǒng)計、匯報、分析，為調(diào)整和制定下學期教育目標提供依據(jù)。
10、每學期初應提出合理的教學活動設(shè)施教玩具的添置調(diào)配等使用意見。
11、主動向園長匯報工作，園長外出或病休時要行使園長的職責，負責全面工作，解決和處理園內(nèi)重大的事件。
12、分管園內(nèi)教學、課改、家長工作。
幼兒園園長崗位職責4
1、組織教師結(jié)合本園特點明確園所培養(yǎng)目標、完善課程體系、制定園所教學計劃、合理安排幼兒一日生活,全面提高園所保教質(zhì)量。
2、熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點,熟悉幼兒園各年齡段教學內(nèi)容及要求,指導和審查各班學期工作計劃,定期查閱教師的各項教育文案、測查幼兒教學效果,并做好記錄
3、定期組織教師開展各類教研活動,提高教師的業(yè)務(wù)能力,完成保教崗位人員的各項評比與考核任務(wù)。
4、做好班級教務(wù)檢查工作,堅持深入班級聽課,指導教師規(guī)范開展教育教學。
5、做好幼兒園生源管理與新學期的分班工作,配合市場部設(shè)策劃、組織好園內(nèi)外的.大型活動與招生活動。
6、確保幼兒園課程和教育教學活動有序、安全開展,幼兒能在課程活動中不斷獲得發(fā)展,實現(xiàn)教育目標。
任職要求:
1、持有幼兒園教師資格證、園長資格證;學前教育、心理學等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷,經(jīng)驗豐富者可適當放寬要求。
2、熟悉和了解國內(nèi)外學前教育理念、幼兒園課程設(shè)置和教育教學特點。
3、思路清晰、嚴謹,計劃性和執(zhí)行力強,能組織家長講座、師資培訓和對教師進行工作指導。
4、在幼兒園從事教育工作8年以上,5年以上省級幼兒園或國際園教學管理工作經(jīng)驗。
5、有獨立承擔教學培訓與策劃組織各項大型活動的工作能力。
幼兒園園長崗位職責5
1、貫徹黨的教育方針，執(zhí)行上級指示決議，團結(jié)全園職工，努力完成幼兒園的雙重任務(wù)。
2、深入實際組織和領(lǐng)導教養(yǎng)工作，出點子，搞科研，不斷總結(jié)教養(yǎng)工作質(zhì)量。
3、組織和領(lǐng)導教職工的政治、業(yè)務(wù)學習，交流信息，認真做好教職工政治思想工作，關(guān)心他們的生活和健康，調(diào)動和發(fā)揮他們的`積極性和創(chuàng)造性。
4、堅持勤儉辦園的方針，組織領(lǐng)導全國的事務(wù)工作，管理好幼兒園的園舍，設(shè)備和經(jīng)費，不斷改善幼兒園的教學條件和教職工的辦公條件。
5、定期召開園務(wù)會議，公開報告、總結(jié)園內(nèi)重大工作、發(fā)揚民主集思廣益，辦好幼兒園，定期召開家長會議，聽取意見，改進工作。
6、完成領(lǐng)導交辦的臨時任務(wù)。
幼兒園園長崗位職責6
1、園長負責幼兒園的全面管理，主持全園工作。
2、認真學習黨的教育方針和國家的`有關(guān)法律、法規(guī)、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。主持制定全園工作計劃和各項規(guī)章制度，確立分級管理目標，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時的科學管理機制。定期召開園務(wù)會，深入第一線檢查各項工作實施情況。
3、負責全園教職工的聘任，調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對保教工作人員進行考核并做出正確評估。
4、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況，并根據(jù)實際情況及時調(diào)整，盡量減少工作中的失誤。充分發(fā)揮黨團組織、工會及教代會的作用，發(fā)揚民主，尊重人格，加強＂愛心、和諧、團結(jié)、向上＂的園風建設(shè)。
5、全面掌握教職員工的思想動態(tài)，開展經(jīng)常性的政治和業(yè)務(wù)學習，提高修養(yǎng)。關(guān)心教職工的生活，改善生存環(huán)境，維護合法權(quán)益，增強向心力，提高凝聚力。
6、定期召開家長會，展示教育成果，宣傳家教方法，聽取家長意見，提高辦園質(zhì)量。
7、及時了解國內(nèi)外幼兒教育動態(tài)，研究幼兒教育新成果，關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動向。
8、完成黨政領(lǐng)導交辦的其他工作。
幼兒園園長崗位職責7
幼兒園副園長除了協(xié)助園長工作之外，其實日常粗枝大葉的具體事務(wù)還是由副園長來具體操作的。
一、副助園長認真貫徹執(zhí)行園務(wù)工作計劃，明確培養(yǎng)目標，面向全體幼兒，全面提高幼兒素質(zhì)。重點抓好幼兒教育、教學工作。加強教育科學研究，不斷提高保教質(zhì)量。
二、負責幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點，熟悉幼兒園各年齡段教學內(nèi)容及要求，定期檢查教師月計劃、周計劃、備課本、教育筆記及個案紀錄，定期測查幼兒教學效果，并做好紀錄。
三、負責組織教師業(yè)務(wù)學習，提高教師的業(yè)務(wù)能力。指導教師進行幼教改革與科研工作。
四、協(xié)助園長搞好職工隊伍建設(shè)，做好職工政治思想工作，關(guān)心群眾生活，傾聽群眾意見，支持群眾開展各種有益的`文體活動。
五、協(xié)助園長指導和審查各班學期工作計劃，堅持入班聽課。
六、負責整理教師業(yè)務(wù)檔案和教育資料，指導保教人員及時添置玩具、資料、教具。
七、組織保教人員外出參觀學習，組織幼兒園內(nèi)的各項活動。
副園長崗位任職要求
1、 擁護黨的各項路線，方針、政策，熱愛幼兒、熱愛黨的幼兒教育事業(yè)。
2、 嚴格遵守幼兒園的規(guī)章制度，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范。
3、 樹立正確的教育觀、兒童觀，認真貫徹《規(guī)程》、《幼兒園教育指導綱要(試行)》精神。
4、 每學期根據(jù)全園工作計劃，制定本部門工作計劃，期末做好總結(jié)。
5、 指導保教主任制定學期教育工作計劃、月工作重點、周活動安排等，并指導日常工作，做好工作計劃的落實，檢查和總結(jié)工作，保證日常工作有序開展。
6、 組織指導教科室人員做好幼兒園各項科研課題申報，組織實施、檢查、總結(jié)、匯報、成果推廣、檔案整理、信息采集上報等各項工作。
7、 帶領(lǐng)保教主任和教科室人員，積極開展教研活動，定期組織參觀、學習、研討等活動，提高全園教師業(yè)務(wù)水平。
8、 組織安排接待對外教育觀摩和交流活動。
9、 組織、安排幼兒各項大型教育活動如：“六一”慶祝活動、幼兒運動會等。
10、 帶領(lǐng)資料室工作人員審定教師用書、雜志、音像、焦距、幼兒用書、電教用品教學資料的訂購，做好教學資料的保管，借閱、維修等工作。
11、 帶領(lǐng)和指導各有關(guān)部門和人員，定期組織抽查幼兒教育活動。
12、 知道保教人員認真開展家長工作，加強家園溝通與合作。
13、 以全園整體工作為重，做好本部門人員的思想政治工作，虛心聽取意見，不斷改進工作，形成良好的工作氛圍。
14、 根據(jù)工作需要和人員情況，有責任對本部門人員的分工提出建議，指導、督促、檢查保教人員、教科室人員、資料室人員履行崗位責任和工作標準的情況，并對其工作質(zhì)量進行定期考核。
15、 每月向園長匯報全園日常保教、教育教學、教科研等工作。
16、 認真完成園長交給的其他各項臨時性工作。
幼兒園園長崗位職責8
幼兒園園長助理崗位職責
�。�1）協(xié)助分園園長實施有關(guān)教育方面的法律、法規(guī)、方針政策及上級主管部門的規(guī)定；
（2）協(xié)助所在園區(qū)的分園園長，做好所在園區(qū)的教職工的思想政治工作
（3）協(xié)助教學園長做好教育科研與教育教學管理工作；
（4）協(xié)助制定學期教育工作計劃、教研計劃、審查各年級、班級學期工作計劃，期末總結(jié)；參與檢查班級所有的計劃、教育筆記、備課筆記、幼兒成長檔案、班務(wù)管理工作予以分析指導、總結(jié)評估；
（5）協(xié)助組織安排好教師的業(yè)務(wù)學習和教研活動，抓好教師的教學常規(guī)工作和幼兒一日活動的各個環(huán)節(jié)，并做好檢查、評估工作。組織好全園的教學觀摩活動，不斷提高教育教學質(zhì)量；
（6）協(xié)助分管副園長做好課題研究的組織管理工作，并總結(jié)成果；
�。�7）協(xié)助抓好教研組、學科組建設(shè)，根據(jù)每學期的教研、科研重點，制定切實可行的計劃，組織全體教師貫徹、落實、并及時做好總結(jié)工作；
�。�8）刻苦鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高自身的專業(yè)理論水平和教科研能力，并有一定的成果；
�。�9）負責家長們工作，并扎實推進家長們滿意工作的.建設(shè)；
�。�10）主動向園長匯報工作。
幼兒園園長助理崗位職責
一、協(xié)助園長完成“園長職責”。
二、貫徹保教結(jié)合方針，組織保育員和后勤人員進行業(yè)務(wù)學習、觀摩和專題研究，總結(jié)推廣，交流經(jīng)驗，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。
三、負責后勤管理工作，指導后勤工作人員緊密配合教育工作，進行思想教育，檢查各種制度落實情況。
四、組織家長們工作，定期開展家長們會、家長們開放日、家訪、家長們工作坊活動，并做好記錄。
五、做好安全保衛(wèi)工作，制訂安全保衛(wèi)措施，經(jīng)常性的督促門衛(wèi)監(jiān)守崗位，落實責任，把好門口關(guān)。
六、負責園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生，及時督促維修指導，及時增添教學設(shè)備、用品，經(jīng)常進行安全檢查。
七、負責工會工作，協(xié)助園長搞好職工隊伍建設(shè)，做好職工政治思想工作，關(guān)心群眾生活，傾聽群眾意見，支持群眾開展各種有益的文體活動。
八、不斷摸索、鉆研分管工作的新思路、新舉措，向園長提出合理建議，穩(wěn)步提高本園保教質(zhì)量。
九、園長助理是教學副園長與所在園區(qū)分園園長的助手，協(xié)助做好教育教學、教育科研與常規(guī)管理工作。
幼兒園園長崗位職責9
幼兒園后勤副園長崗位職責
一、在園長領(lǐng)導下負責幼兒園保育保健、膳食營養(yǎng)、后勤保障工作，落實園務(wù)計劃及管理目標。
二、認真貫徹宣傳預防為主、增強為主的方針，常與保教人員了解分析幼兒健康情況，對保健工作提出管理措施，認真督促和檢查衛(wèi)生制度。
三、組織開展全園的保育工作，組織教師和后勤人員進行業(yè)務(wù)學習，開展園內(nèi)保育活動觀摩和專題研究，總結(jié)推廣，交流驗，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。
四、貫徹保教結(jié)合方針，指導教師及后勤工作人員緊密配合教育工作，并經(jīng)常檢查督促，落實崗λ責任制。
五、負責組織保健人員、后勤人員的學習培訓，進行思想教育。檢查各種制度落實情況，定期對后勤人員考核，整理保育后勤工作的.文書檔案。
六、負責全園園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理。及時督促維修指導，增加人員時及時增添教學設(shè)備、用品，經(jīng)常進行安全檢查。
七、與醫(yī)務(wù)人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。
八、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況。周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況，并與醫(yī)務(wù)人員定期檢查廚房，執(zhí)行衛(wèi)生保健制度情況。
九、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施。
十、做好教職工的考勤登記。制定后勤工作計劃，并進行工作總結(jié)。
幼兒園園長崗位職責10
后勤副園長職責
職責一：
幼兒園后勤副園長負責全園的后勤保障工作，其主要職責如下：1、配合園長做好幼兒園全面管理工作。
2、負責全園安全保衛(wèi)、后勤服務(wù)及后勤保障工作，制定相應學期計劃并組織實施。
3、負責衛(wèi)生保健、廚房、校車、門衛(wèi)、保潔等后勤崗位的管理、督查、考核及指導工作。
4、管理好幼兒膳食，定期檢查完成伙食核算和完善幼兒膳食營養(yǎng)情況。 5、組織并參加全園性衛(wèi)生、個人衛(wèi)生的檢查，并做好記錄。 6、負責幼兒園設(shè)施設(shè)備的管理、維護、維修工作。
7、做好全園的安全保衛(wèi)工作，定期檢查大型玩具及電器等，定期檢查門衛(wèi)工作情況，組織好安全教育網(wǎng)的學習、考查及演練活動。
8、負責全園教職工的考勤，安排節(jié)假日值班、寒暑假輪休、教師倒休等。 9、負責后勤人員的業(yè)務(wù)學習，提升自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力。
10、負責全園保教物品的采買和管理工作，做到貨比三家，保質(zhì)保量。
11、管理財物，負責幼兒園經(jīng)費預算的編制、審查、預決算及各種報表、帳目。遵守財經(jīng)紀律和制度，每月向園長匯報經(jīng)費使用情況。
12、負責全園用具、用品的發(fā)放，并堅持帳目登記手續(xù)。
職責二：
1．根據(jù)幼兒園發(fā)展規(guī)劃和工作計劃，組織制訂和實施后勤工作計劃；審批分管部門工作計劃和工作總結(jié)。
2．負責制定學�！栋踩Ｐl(wèi)制度》，建立健全各項措施并組織實施，采取有效措施保衛(wèi)師生人身安全，防火、防盜。
3．負責后勤人員的.管理、崗位培訓、考核等工作，組織后勤人員積極配合幼兒園中心工作，樹立為教學服務(wù)的思想，開展“管理育人、服務(wù)育人”工作。
4．帶領(lǐng)后勤人員鉆研業(yè)務(wù)，規(guī)范操作；深入后勤崗位，加強督促，嚴格指導，努力提高后勤各崗位人員的工作責任心和業(yè)務(wù)水平；定期開展保育員、廚房人員的崗位練兵培訓；了解后勤各崗位的職責，配合園長對各成員的履行職責情況進行評定。
5．負責幼兒園房屋修繕、設(shè)備添置和維修、安全保衛(wèi)等項工作。組織有關(guān)人員搞好物質(zhì)供應、校產(chǎn)管理、衛(wèi)生、綠化美化、計劃生育、水電管理與維修工作，保證教育教學工作順利開展。
6．負責幼兒的膳食管理工作，開好膳委會，定期檢查營養(yǎng)測算，保證幼兒各種營養(yǎng)平衡，杜絕食物中毒，加強食堂管理，不斷提高飯菜質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，降低成本和開支，定期向家長公布幼兒代辦費及伙食帳目。
7．負責督促并幫助保管員健全財產(chǎn)管理制度，做到物物有賬，賬賬相符，賬物相符。組織后勤人員定期和及時檢查維修園內(nèi)設(shè)備設(shè)施，延長物品設(shè)備的使用期限，負責幼兒園防暑、防寒、防蟲、滅菌工作的檢查落實。
8．分管工會、團支部工作，開展有益健康活動，搞好職工福利工作，不斷改善師生員工的工作條件和生活條件，及時做好園務(wù)公開工作。
9．講究經(jīng)濟效益，力求以最少的人力、物力、財力和時間，獲得較大的效益，做到物盡其用，財生其效，做到一方面注意節(jié)流，另一方面又注意開源。
10．園長外出或生病時，協(xié)同業(yè)務(wù)園長主持幼兒園全面工作，確保全園工作順利進行。
職責三：
1、參與幼兒園保育保健、膳食營養(yǎng)工作，落實園務(wù)計劃及管理目標。
2、認真貫徹宣傳“預防為主、增強為主”的方針，經(jīng)常與保教人員了解分析幼兒健康情況，對保健工作提出管理措施，認真督促和檢查衛(wèi)生制度。
3、組織開展全園的保育工作，組織生活教師進行業(yè)務(wù)學習，開展園內(nèi)保育活動觀摩和專題研究，總結(jié)推廣，交流經(jīng)驗，互幫互促，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。
4、貫徹保教結(jié)合方針，指導生活教師及后勤工作人員緊密配合教育工作，并經(jīng)常檢查督促，落實崗位責任制。
5、負責組織保健人員、后勤人員的學習培訓，進行思想教育，檢查各種制度落實情況，定期對后勤人員考核，整理保育后勤工作的文書檔案。
6、負責全園園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理，及時督促維修指導，及時增添教學設(shè)備、用品，經(jīng)常進行安全檢查。
7、與醫(yī)務(wù)人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。
8、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況，每周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況，并與醫(yī)務(wù)人員定期檢查廚房，執(zhí)行衛(wèi)生保健制度情況。
9、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施。 10、制定后勤工作計劃，并進行工作總結(jié)。職責四：
1、配合園長做好幼兒園全面管理工作。
2、負責全園安全保衛(wèi)、后勤服務(wù)及后勤保障工作，制定相應學期計劃并組織實施。
3、負責衛(wèi)生保健、廚房、校車、門衛(wèi)、保潔等后勤崗位的管理、督查、考核及指導工作。
4、管理好幼兒膳食，定期檢查完成伙食核算和完善幼兒膳食營養(yǎng)情況。
5、組織并參加全園性衛(wèi)生、個人衛(wèi)生的檢查，并做好記錄。
6、負責幼兒園設(shè)施設(shè)備的管理、維護、維修工作。
7、做好全園的安全保衛(wèi)工作，定期檢查大型玩具及電器等，定期檢查門衛(wèi)工作情況，組織好安全教育網(wǎng)的學習、考查及演練活動。
8、負責全園教職工的考勤，安排節(jié)假日值班、寒暑假輪休、教師倒休等。
9、負責后勤人員的業(yè)務(wù)學習，提升自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力。
10、負責全園保教物品的采買和管理工作，做到貨比三家，保質(zhì)保量。
11、管理財物，負責幼兒園經(jīng)費預算的編制、審查、預決算及各種報表、帳目。遵守財經(jīng)紀律和制度，每月向園長匯報經(jīng)費使用情況。
12、負責全園用具、用品的發(fā)放，并堅持帳目登記手續(xù)。
幼兒園園長崗位職責11
崗位名稱：幼兒園副園長
崗位類別：管理
崗位等級：外聘
上崗人員姓名：
崗位職責：
1、協(xié)助配合園長做好幼兒園的各項工作，認真履行崗位職責；
2、負責全園的教育教學管理，指導教師開展教學活動，制定好各種計劃和工作總結(jié)以及計劃落實情況，保證幼兒園教育教學活動正常進行；
3、每半月組織教師業(yè)務(wù)學習，為教師培訓創(chuàng)造條件。有計劃地做好教材教具征訂和添置工作。
4、深入班級，做好檢查日常班級交接管理工作。每學期每班隨堂聽課不少于3節(jié)；
5、嚴格執(zhí)行幼兒園各項規(guī)章制度，檢查教師崗位職責的落實，負責每學期教學質(zhì)量的考核檢查工作；
6、做好全園性幼兒活動（如慶祝會﹑運動會﹑參觀學習等）和各類會議的.籌備和接待；
7、根據(jù)本園的實際需要，指導教師做好家長工作，每學期召開家長會﹑家長開放日，做好家長調(diào)查﹑網(wǎng)絡(luò)宣傳版欄聯(lián)系與檔案整理裝訂工作。
幼兒園園長崗位職責12
1。在園長領(lǐng)導下，協(xié)助園長做好全園工作。
2。根據(jù)國家規(guī)定的幼兒園教育綱要，制訂教育工作計劃并組織實施。
3。對教師的工作進行指導，檢查、評估、考核并調(diào)配安排他們的工作。
4。定期深入各班，看活動、看教學計劃，有計劃地指導、培養(yǎng)教師提高業(yè)務(wù)水平，抓好全園的業(yè)務(wù)管理、業(yè)務(wù)資料積累并歸檔等行政事務(wù)工作。
5。組織教師業(yè)務(wù)學習和幼兒教育的'研究活動。
6。努力學習業(yè)務(wù)知識，及時了解吸收幼教工作信息、經(jīng)驗，推動促進幼兒園各項工作的開展。
7。園長不在時，行使園長崗位職責。
幼兒園園長崗位職責13
崗位職責：
1、協(xié)助園長實施各種規(guī)章制度，建立正常的工作秩序定期對教職工的`工作進行檢查、指導、考核和評估。
2、協(xié)助園長搞好職工隊伍建設(shè)，做好職工政治思想工作，關(guān)心職工生活，傾聽職工意見，支持職工開展各種有益的文體活動。
3、負責維護校園環(huán)境的管理，有計劃的搞好校園綠化、美化，不斷優(yōu)化育人環(huán)境，重視園內(nèi)安全工作，妥善處理一切偶發(fā)事件，預防各種安全事故的發(fā)生。
4、協(xié)助園長做好幼兒園總務(wù)后勤的管理和服務(wù)工作，熟悉幼兒園總務(wù)后勤工作、規(guī)章制度、工作職責，并認真組織實施。
5、協(xié)助園長做好其他的輔助服務(wù)工作。
任職要求：
1、大學�？埔陨蠈W歷，具備教研管理能力，有幼兒園或行政相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、工作認真，負責，細致，溝通以及協(xié)調(diào)能力強；
3、熱愛幼兒園工作。
幼兒園園長崗位職責14
1、認真貫徹、執(zhí)行黨和國家有關(guān)幼兒園教育的方針，政策以及教育法規(guī)、法律、和上級主管部門的規(guī)定，堅持正確的辦園方向，努力完成幼兒園保教兩大任務(wù)。
2、根據(jù)黨和國家的.有關(guān)方針、政策、法規(guī)，結(jié)合本園實際，制訂本園發(fā)展規(guī)劃和近期的工作目標并組織實施。
3、加強自身班子和教師隊伍建設(shè)。并為他們的學習進修創(chuàng)造必要的條件。以民主管理的方法，充分發(fā)揮教職工的積極性主動性。
4、領(lǐng)導和組織行政工作，負責建立并組織執(zhí)行幼兒園各項規(guī)章制度，實行科學管理。
5、負責聘任、調(diào)配工作人員。全面協(xié)調(diào)人與人之間的關(guān)系，做到知人善任，使每個人有用武之地。
6、根據(jù)幼兒園發(fā)展的需要，指導財務(wù)人員做好年度經(jīng)費預決算工作，把好經(jīng)費計劃使用關(guān)幼兒園園長崗位職責(3篇)幼兒園園長崗位職責(3篇)。
7、定期召開幼兒家長會。向家長報告幼兒園工作計劃及幼兒在園生活、健康學習情況，宣傳學前教育意義，教育任務(wù)、內(nèi)容方法，促成幼兒園、家長、社會教育的一致性。
8、負責搞好招生、編班;園長室文書檔案資料積累等行政事務(wù)工作。
幼兒園園長崗位職責15
崗位職責：
1、貫徹執(zhí)行國家、地方的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門的規(guī)定。
2、制定幼兒園的發(fā)展目標、規(guī)劃和工作計劃，組織實施并做出總結(jié)。
3、貫徹德美辦園宗旨，做好教育教學工作，市場和招生工作，衛(wèi)生保健工作，后勤工作等。
4、組織、執(zhí)行德美總部各項規(guī)章制度。
5．樹立關(guān)系和諧、寬容理解、工作嚴謹、細致服務(wù)的園風，帶領(lǐng)全體員工，認真做好各項工作，對員工能夠做出公正的`評價，并對其進行月績效考核、評級考核等。
6、為幼兒園培養(yǎng)各方面的人才，建設(shè)一支精良的教師團隊，使老師們業(yè)務(wù)能力和教研水平在不同程度上都有所提高。
7、安排好園內(nèi)的各崗位，做好員工的儲備工作。關(guān)心員工生活，體貼入微，為員工排憂解難，做員工的貼心人。
8、定期組織召開園務(wù)會和全體員工會議，加強民主管理和監(jiān)督。
9、管理好校園設(shè)備和財產(chǎn)，努力改善辦園條件。
10、做好幼兒園的預算、結(jié)算。
11、定期安排家長課程及看護人課程，平時注重組織和指導各部門做好家長服務(wù)工作，及時聽取家長意見，改進工作，做好家園配合。
12、加強與社會的聯(lián)系，不斷獲取新信息，爭取各方面的支持和配合。
任職資格：
1、大專以上學歷；學前教育、幼師相關(guān)專業(yè)。
2、具有幼兒園園長上崗證。
3、5年以上國內(nèi)大型幼兒園、國際幼兒園或教育機構(gòu)全面管理經(jīng)驗。
4、熟悉國、內(nèi)外學前教育領(lǐng)域發(fā)展特點；熟悉幼教行業(yè)運行情況及相關(guān)法律、法規(guī)；誠實敬業(yè)、責任心強，具有良好的開拓創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作精神；具備良好的組織、協(xié)調(diào)、管理能力；能承受較大工作壓力。
5、有較高的溝通能力和營銷策劃與組織能力。
6、有良好的個人素養(yǎng)及較強的開拓與創(chuàng)新精神。
7、熱愛并樂于從事教育事業(yè)，具有先進的教育理念和較強的管理能力。
8、英語水平優(yōu)異優(yōu)先考慮。
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