工廠員工崗位職責(zé)(15篇)

　　在不斷進步的社會中，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？下面是小編整理的工廠員工崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

工廠員工崗位職責(zé)1

　　參與維護、監(jiān)督質(zhì)量體系的運行、組織和管理內(nèi)部質(zhì)量審核工作;

　　根據(jù)制度職責(zé)大全品質(zhì)主管的檢驗計劃完成當(dāng)日工作任務(wù);

　　按作業(yè)指導(dǎo)書及相應(yīng)流程對待檢備件進行檢驗、清理,檢驗前以及檢驗過程中認(rèn)真核對物料編碼、名稱,填寫檢驗記錄,并提交質(zhì)量主管;

　　統(tǒng)計(制度職責(zé)大全統(tǒng)計)、匯總、存檔各項質(zhì)檢記錄及相關(guān)資料;

　　監(jiān)控項目現(xiàn)場質(zhì)檢工作的具體實施情況,包括人員組織、技術(shù)實施、質(zhì)量、進度、安全、成品保護等;

　　及時上報批量質(zhì)量問題;

　　協(xié)助質(zhì)量主管完成其他質(zhì)量管理體系方面的.工作。

工廠員工崗位職責(zé)2

　　1、貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、目標(biāo)和各項管理制度。

　　2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研,提供符合公司要求的供應(yīng)商名單,建立合格分供方檔案。

　　3、執(zhí)行詢價、比價、議價制度,努力降低采購成本。

　　4、對商務(wù)談判、采購進度、質(zhì)量檢驗等全過程負(fù)責(zé),按時完成采購任務(wù),保證生產(chǎn)的正常進行。

　　5、辦理部分需要現(xiàn)金采購物資的個人借款和采購貨款的.結(jié)算手續(xù)。

　　6、負(fù)責(zé)不合格品的處理。

　　7、對采購業(yè)務(wù)進行匯總、分析,需要時向采購經(jīng)理(制度職責(zé)大全經(jīng)理)提供采購報告。

　　8、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的管理,與供應(yīng)商維持健康、良好的商業(yè)合作關(guān)系;協(xié)助公司法律顧問處理與供應(yīng)商的各種糾紛。

　　9、參與合同評審,配合有關(guān)部門做好報價、采購成本、交貨期方面的方案。參與設(shè)計評審,配合研發(fā)部門開發(fā)新產(chǎn)品供應(yīng)商。

　　10、完成總經(jīng)理(制度職責(zé)大全總經(jīng)理)交辦的其他工作。

　　11、虛心接受監(jiān)督,努力使采購工作公開、公正、透明,廉潔高效。

工廠員工崗位職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)工廠變電室電氣設(shè)備處于良好的技術(shù)狀態(tài)，保證生產(chǎn)供電需求。

　　2、負(fù)責(zé)天車、電梯的電氣設(shè)備維修及保養(yǎng)。

　　3、負(fù)責(zé)電氣設(shè)備的技術(shù)統(tǒng)計工作，包括備件測繪、塑號等參數(shù)的統(tǒng)計，及時制訂電氣設(shè)備的`大、中、小修計劃。

　　4、檢查監(jiān)督設(shè)備日常維修保養(yǎng)工作，點檢、巡檢制度的執(zhí)行情況。

　　5、負(fù)責(zé)電氣維修人員的技術(shù)培訓(xùn)，提高維修人員的工作技能。

　　6、參與新建、技術(shù)改造以及基建項目的電氣設(shè)備的方案制訂和安裝調(diào)試、驗收工作。

　　7、必須遵守安全培訓(xùn)定義的一切健康、安全、人機工程與環(huán)境的要求以及緊急事件防護運行控制。

工廠員工崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、在帶班長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)機組全面工作

　　2、負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)計劃，產(chǎn)品質(zhì)量，技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)，臨時性工作任務(wù)的完成，及當(dāng)班區(qū)域壞境衛(wèi)生

　　3、負(fù)責(zé)監(jiān)督實施每周一次磁力棒清洗，每月一次風(fēng)機濾網(wǎng)更換。電子稱，個人用具的專人負(fù)責(zé)工作

　　4、召開班前會，班后會，安排布置當(dāng)班重點工作，分析班中事故，落實責(zé)任。安排檢查機組各崗位準(zhǔn)備工作，設(shè)備運行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或上報

　　5、負(fù)責(zé)工藝設(shè)備類交接班工作，填寫交接班記錄，及時上報各類生產(chǎn)日報表

　　6、負(fù)責(zé)安全文明生產(chǎn)，做好機組全體成員安全管理工作及新上崗員工安全培訓(xùn)教育工作

　　7、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各崗位執(zhí)行工藝、質(zhì)量，安全標(biāo)準(zhǔn)化操作情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為，對照標(biāo)準(zhǔn)，實施考核、上報

　　8、出現(xiàn)質(zhì)量問題，應(yīng)及時采取調(diào)整措施，改換輥是必須換輥，調(diào)整無效時，必須通知當(dāng)班主任，協(xié)調(diào)處理

工廠員工崗位職責(zé)5

　　1、熱愛本職工作，端正工作態(tài)度，服從領(lǐng)導(dǎo)指揮，按時完成工作任務(wù)。

　　2、生產(chǎn)車間以及走廊、樓梯、廁所、洗手池及臺面要隨時保持清潔、無垃圾、無雜物、無積水、無異味。

　　3、車間地面每天早上9—10時及下午15—16時各拖一次地面。

　　4、設(shè)備設(shè)施要擺放整齊，做到表面無浮塵、無污垢、無粘附物。

　　5、樓梯扶手、門窗及消防器材等要做到無浮塵、無污垢、無粘附物。每周一前排窗及大門，周三下料區(qū)，周四后排窗，周六上料區(qū)需用擦布擦試一次進行保持。

　　6、負(fù)責(zé)車間內(nèi)，前門及樓道所有花草的清潔，葉面必須保持干凈，4—9月每周二及周五澆水，其他月份每周五澆水。每周二、五需用擦布擦試葉面及花盤外面一次進行保持。

　　7、垃圾臨時放置區(qū)保持整齊，對亂擺亂放垃圾現(xiàn)象要指出責(zé)任人改善，不接受改善要求的提報主管處理。對丟放公司管制品要及時提報。

　　8、每天清倒垃圾桶，做到垃圾桶干凈整潔、無異味、無痰漬、無污漬。

　　9、樹立節(jié)約風(fēng)尚，節(jié)能節(jié)用，為公司節(jié)省開支，在打掃衛(wèi)生時節(jié)約用水，發(fā)現(xiàn)未關(guān)好的`水龍頭、照明燈，及時關(guān)好；下班前檢查并關(guān)好責(zé)任區(qū)內(nèi)的水、電開關(guān)，保證不出現(xiàn)長流水、長明燈現(xiàn)象。

　　10、廠內(nèi)衛(wèi)生責(zé)任區(qū)內(nèi)潔凈，做到無廢紙、無雜物。

　　11、愛護清潔工具及用品，節(jié)約用品，清潔工具要擺放整齊；每次使用后放置在指定地點。

　　12、不在上班時間串崗、聊天、睡覺，不做其他與工作無關(guān)的事情。

　　13、發(fā)現(xiàn)公用設(shè)施損壞和異常情況要及時報告。

　　14、公司遇有重大活動和重要客人來訪，必須隨叫隨到。

　　15、接受公司臨時交辦的其它清潔工作。

工廠員工崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)本車間人員管理，合理配置，形成最佳組合，高勞動效率

　　2、負(fù)責(zé)完成公司下達的生產(chǎn)任務(wù)，生產(chǎn)計劃分解工作，確保按計劃交貨

　　3、負(fù)責(zé)監(jiān)督按工藝生產(chǎn)，提高產(chǎn)品質(zhì)量

　　4、加強成本控制，降低費用消耗，油類列表控制，軸承、軋輥使用前后做好相關(guān)臺賬

　　5、加強設(shè)備管理，保養(yǎng)維護，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程

　　6、負(fù)責(zé)本車間安全文明生產(chǎn)，確保安全無事故

　　7、負(fù)責(zé)制訂車間管理制度，操作規(guī)程，報公司備案

　　8、加強對員工的生產(chǎn)質(zhì)量和安全教育培訓(xùn)及制度計劃臺賬

工廠員工崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé)：

　　1、運送維修設(shè)備及其他物資。

　　2、遵守規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，一切行動聽指揮

　　3、熟練掌握叉車駕駛技術(shù)，掌握叉車性能、原理，結(jié)構(gòu)定期檢修保養(yǎng)，確保正常工作

　　4、工作期間穿戴勞保防護用品，注意駕駛安全，嚴(yán)謹(jǐn)酒后駕駛、

　　5、嚴(yán)格執(zhí)行“三不傷害”，杜絕事故發(fā)生，嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)定

工廠員工崗位職責(zé)8

　　1.車間安全技術(shù)員在生產(chǎn)主管的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)車間的安全技術(shù)工作,貫徹上級安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定,并檢查督促執(zhí)行。在業(yè)務(wù)上接受安全監(jiān)督部門的指導(dǎo),對班組安全員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。有權(quán)直接向安全技術(shù)監(jiān)督部門匯報工作。

　　2.負(fù)責(zé)或參與制定、修訂車間有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,并檢查執(zhí)行情況。

　　3.負(fù)責(zé)編制車間安全技術(shù)措施計劃和隱患整改方案,及時上報和檢查落實。

　　4.協(xié)助車間主任(制度職責(zé)大全車間主任)做好職工的安全思想、安全技術(shù)教育工作,負(fù)責(zé)新入廠人員的車間級安全教育、指導(dǎo)并督促檢查班組(崗位)的安全教育。

　　5.負(fù)責(zé)安排并檢查班組安全活動,經(jīng)常組織防反事故演習(xí)。

　　6.按照安全技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的要求,參加車間新建、改建、擴建工程的'設(shè)計、竣工驗收和設(shè)備改造、工藝條件變動方案的“三同時”審查,落實設(shè)備裝置檢修、停開工的安全措施。

　　7.負(fù)責(zé)車間安全技術(shù)裝備、滅火器材、防護和急救器具的管理,掌握車間塵毒情況提出改進意見和建議。

　　8.每天深入現(xiàn)場檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。制止違章作業(yè),在緊急情況下對不聽勸阻者,可停止其工作,并立即報請領(lǐng)導(dǎo)處理。檢查落實動火安全措施,確保動火安全。

　　9.參加車間各類事故的調(diào)查處理,負(fù)責(zé)統(tǒng)計(制度職責(zé)大全統(tǒng)計)分析,按時上報。

　　10.健全完善安全管理基礎(chǔ)資料,做到齊全、實用、規(guī)范化。

工廠員工崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)：

　　1、做好每天各機臺日產(chǎn)量報表統(tǒng)計，打印后交于總經(jīng)理。每月底人員考勤，水、電、氣、五金等成本消耗資料交于財務(wù)部。車間主任或部門總經(jīng)理，負(fù)責(zé)產(chǎn)量，各項消耗指標(biāo)，成本統(tǒng)計

　　2、及時與財務(wù)、倉庫保持聯(lián)系，明細物資胡進廠價格及加工件價格。掌握錫條領(lǐng)用原始資料，發(fā)現(xiàn)漏洞及時通知車間生產(chǎn)調(diào)度

　　3、編制生產(chǎn)管理制度，落實磁合金內(nèi)部獎罰工作

　　4、原料、成品、半成品、卡號、軋制號，核對工作，下班前對各機臺流程卡收交手續(xù)辦理

　　5、各種報表力求數(shù)字準(zhǔn)確，分類明確，送交及時，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦胡其他工資任務(wù)

工廠員工崗位職責(zé)10

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)運送維修車輛及其他物資，建全設(shè)備維修臺賬。

　　2、遵守規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，一切行動聽指揮。

　　3、負(fù)責(zé)員工技術(shù)操作培訓(xùn)，使之熟練掌握叉車駕駛技術(shù)，掌握叉車性能，原理，結(jié)構(gòu)定期檢修保養(yǎng)，確保正常工作。

　　4、加強安全教育，督促員工工作期間穿戴勞保用品。駕駛叉車，注意安全。

　　5、配合生產(chǎn)調(diào)度工作，組織完成生產(chǎn)任務(wù)。

　　6、嚴(yán)格執(zhí)行“三不傷害”及公司各項規(guī)定，杜絕事故發(fā)生。

工廠員工崗位職責(zé)11

　　崗位職責(zé)：

　　1、全面負(fù)責(zé)本部門日常行政工作

　　2、負(fù)責(zé)本部門年度公司方針的行使，目標(biāo)的分解落實工作

　　3、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)組織和安全保護工作

　　4、生產(chǎn)組織中規(guī)章制度的建立，完善和推進執(zhí)行工作，生產(chǎn)流程建立、落實

　　5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場綜合管理工作

　　6、掌握生產(chǎn)執(zhí)行情況，為保證生產(chǎn)發(fā)貨負(fù)責(zé)

　　7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)作業(yè)計劃平衡，編制和生產(chǎn)工藝執(zhí)行工作

　　8、負(fù)責(zé)組織公司員工各項培訓(xùn)工作，對各工段績效考核制定考核細則實行主要權(quán)限

　　1、有權(quán)參與員工工資調(diào)整考核細則的.建檔，車間主任瀆職行為，不科學(xué)管理方法，違反工藝紀(jì)律指正引導(dǎo)后無效，有權(quán)處罰或停職處理

　　2、對車間主任難管教的帶班長或員工，調(diào)整核實后，有權(quán)調(diào)換車間，造成設(shè)備損壞嚴(yán)重，生產(chǎn)流程工序銜接不起來的人或事有權(quán)處罰，對人可做停職或建議開除

　　3、制定車間考核細則，可嚴(yán)格遵章辦事，對各車間管理臺賬細則監(jiān)督、檢查建立獎罰條例

　　4、對本車間內(nèi)不服從工作分配安排，長期不能勝任本職工作勞動紀(jì)律的人，有調(diào)離本車間權(quán)利

　　5、清理權(quán)限在3日以內(nèi)，車間員工請假超出3日以上的，生產(chǎn)部長審批交生產(chǎn)經(jīng)理或總經(jīng)理批假，車間內(nèi)存檔6、對以上領(lǐng)導(dǎo)的失職，瀆職行為有申報權(quán)

工廠員工崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé)：

　　1、上班前做好焊機設(shè)備的檢查，設(shè)備周圍干燥，杜絕線路破皮作業(yè)，并穿戴好防護物品

　　2、負(fù)責(zé)對來料或焊接材料表面質(zhì)量，邊部質(zhì)量的驗收，對存在質(zhì)量缺陷的料卷及時與品質(zhì)部門聯(lián)系處理

　　3、焊接時不得隨意剪切，中間有接頭的.應(yīng)做好醒目標(biāo)記

　　4、禁止一邊料輸送，一邊剪切帶鋼頭，禁止非本崗位人員進入放料禁區(qū)，放料盤兩端立盤和料廂之間禁止走人

　　5、工作結(jié)束及時關(guān)閉乙炔、氧氣、氬氣瓶閥放盡管內(nèi)余氣，切斷電源，對調(diào)換氣瓶外表無油污，贓物并做好空瓶標(biāo)記，換下后的空瓶及時送人倉庫6、積極配合機長工作，認(rèn)真完成機長交待的其他任務(wù)

工廠員工崗位職責(zé)13

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)本部門員工管理工作，維修任務(wù)的指派及分解工作

　　2、做好日常保養(yǎng)，月保養(yǎng)及計劃保養(yǎng)，建立建全各臺設(shè)備臺賬，做好保養(yǎng)前后跟蹤及檢查，對不規(guī)范操作者提出引導(dǎo)考核處理

　　3、負(fù)責(zé)本部門各級人員的培訓(xùn)工作，包括安全教育培訓(xùn)，安全操作規(guī)程培訓(xùn)，崗位操作技能培訓(xùn)等，對特種作業(yè)人員，要經(jīng)考試合格，領(lǐng)取操作證后方準(zhǔn)獨立操作，對新員工，新調(diào)換工種的人員在其上崗工作之前必須進行安全教育

　　4、知道機修人員績效考核，積極配合車間設(shè)備搶修工作，對拆換下來的零配件負(fù)責(zé)維修，保存?zhèn)溆?/p>

　　5、負(fù)責(zé)本部門維修成本的控制，達到降低損耗，提高效益的'目的，每月物耗用量大的機組要寫明原因報生產(chǎn)部，并對些常規(guī)設(shè)備損耗匯同個工段跟蹤，一查到底

　　6、申報的零備件，若為急用備品備件要不斷跟蹤確保能在規(guī)定時間內(nèi)投入使用

　　7、每月匯同倉庫盤點倉庫最低庫存，做好常規(guī)備件庫存保養(yǎng)

　　8、積極負(fù)責(zé)檢查設(shè)備的日常巡回檢查修理和設(shè)備的保養(yǎng)工作設(shè)備正常運轉(zhuǎn)，減少故障停臺率并認(rèn)真填寫好維修與交接班記錄

工廠員工崗位職責(zé)14

　　1、貫徹總公司質(zhì)量方針、目標(biāo)、執(zhí)行總公司《質(zhì)量手冊》及《程序文件》，并保持有效運行質(zhì)量體系;

　　2、主持工程質(zhì)量計劃的編制，全面負(fù)責(zé)項目疾患的實施;

　　3、嚴(yán)格履行對業(yè)主的.承包合同，負(fù)責(zé)與業(yè)主，分承包方的聯(lián)系與協(xié)商;

　　4、全面負(fù)責(zé)工程施工中的進度、質(zhì)量、安全工作、下達工作計劃和經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo);

　　5、負(fù)責(zé)管理、協(xié)調(diào)施工現(xiàn)場的施工，物資供應(yīng)、勞動力安排、財務(wù)等各方面工作;

　　6、負(fù)責(zé)項目工程和施工現(xiàn)場的文明創(chuàng)建;

　　7、負(fù)責(zé)工程形象進度款的回收及對內(nèi)、外的結(jié)算審核審查，負(fù)責(zé)工程竣工決算編制，審計以及審計終結(jié)后項目部成員分配計劃和項目竣工決算后的項目綜合總結(jié)工作。

　　8、負(fù)責(zé)處理工程項目部的日常各項工作。

工廠員工崗位職責(zé)15

　　1）日常做好常規(guī)清理工作，做好一天的工作安排，錯開工作員工上班的擁擠時間做好工廠區(qū)域與樓道的打掃工作，每日安排一次以上，保障地面干凈亮潔、沒有雜物、沒有污跡、沒有煙頭等垃圾散落；

　　2）對工廠門窗、走廊樓梯扶手、以及辦公室家具、沙發(fā)、柜臺等等進行擦抹工作，保障沒有灰層的堆積，并對辦公桌上的煙灰缸、紙杯以及紙簍、垃圾桶及時進行清理、更換，保障環(huán)境的整潔；

　　3）定期對天花板、墻角、燈飾燈具等，保障做好室內(nèi)清除污物的工作，保障沒有衛(wèi)生死角，角落衛(wèi)生明凈利落，沒有蜘蛛網(wǎng)、污痕等印記的存在；

　　4）每日做好沖洗工廠廁所清潔工作，規(guī)范的使用清潔試劑對衛(wèi)生間的便池進行清洗，保障便池潔凈無污垢，廁所地面干凈明亮、沒有積水堆，洗手臺潔凈無無污垢，鏡面明亮清洗，衛(wèi)生間沒有異味飄出；

　　5）每日注意清理辦公室里的垃圾筐、垃圾桶，保障沒有垃圾溢出現(xiàn)象，并運送到制定垃圾堆進行傾倒，每月定期清運垃圾中的垃圾，避免出現(xiàn)異味或是大量垃圾堆積招引過多蚊子蒼蠅等昆蟲；

　　6）為維護公司良好的形象定期對綠道以及各種花花草草進行澆水修剪工作；

　　7）應(yīng)工廠辦公室的需求，做好辦公室會議前、會議后的清潔整理工作，保障會議室內(nèi)的干凈、光潔無塵；

　　8）打掃工作時檢查工廠的各項設(shè)施、設(shè)備、電器等的.使用情況，如果發(fā)現(xiàn)損毀的現(xiàn)象應(yīng)及時進行搶修，能力范圍內(nèi)不能維修的要及時向上級報告，盡快處理問題；

　　9）貫徹節(jié)約用水、節(jié)省用電的原則，注意關(guān)閉未正常管好的水龍頭、電燈等等，避免出現(xiàn)資源浪費的現(xiàn)象，愛護工廠財務(wù)，節(jié)約工廠成本；

　　10）督促員工執(zhí)行公司的衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)，及時對出現(xiàn)違反工廠衛(wèi)生條例的行為進行制止與教育批評，若是不接受批評教育的及時上報主管。

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