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大學助理崗位職責
在當下社會，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當承擔的責任范圍。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編收集整理的大學助理崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
大學助理崗位職責1
1學院院長助理崗位職責
一、做好院長的參謀與助手，協(xié)助院長處理學院工作中的日常行政事務(wù)。
二、協(xié)助院長掌管學院的各類經(jīng)費收支。
三、協(xié)助院長管理好學院的固定資產(chǎn)。
四、協(xié)助院長組織安排學院院務(wù)會議和學院行政會議，會同有關(guān)部門組織全院性大會或大型活動，協(xié)助院長督促學院各指導(dǎo)委員會、院長辦公會及院長決定事項的.落實。
五、協(xié)助院長起草有關(guān)學院業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、總結(jié)、報告等文件。
六、及時向院長和有關(guān)行政會議匯報學院的教學、科研、學科建設(shè)等業(yè)務(wù)工作方面的情況。
七、做好學院行政領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。
2大學院長助理崗位職責
一、院長助理的主要職責是為院長當好參謀助手，協(xié)調(diào)督辦，為教育教學和基層服務(wù)。
二、協(xié)助院長組織有關(guān)部門進行專題性和綜合性調(diào)研工作，了解全局性的情況和問題，搞好縱向和橫向聯(lián)系，及時向院長提供正確信息，提出建議為院長決策和貫徹重大舉措起到參謀和助手作用。
三、協(xié)助院長檢查，督辦各部門的工作、協(xié)調(diào)有關(guān)綜合性的工作。
四、協(xié)助院長有針對性地開展教職員工的思想政治工作，及時傳達上級指示，協(xié)調(diào)做學生思想政治工作。
五、著重分管學院藝術(shù)類專業(yè)的開發(fā)設(shè)計，日常管理和教學負責工作。
六、代表院長努力完成多項其他分管工作。
七、代表院長，努力完成其他臨時交辦的工作。
八、在院長有較長時期外出的`情況下，代理院長行使院長職責。
九、協(xié)助院長負責學院的對外聯(lián)絡(luò)工作，協(xié)助院長做到對外接待工作，加強與上級主管部門和協(xié)作單位的聯(lián)系工作。
3建筑學院院長助理崗位職責
1、協(xié)助學院院長制定學院的發(fā)展規(guī)劃，重點學科建設(shè)、學術(shù)帶頭人和人才培養(yǎng)的規(guī)劃及其實施；
2、協(xié)助院長完成教學工作及對外辦學的聯(lián)絡(luò)工作；
3、協(xié)助院長協(xié)調(diào)管理學院內(nèi)行政事務(wù)；
4、進行實驗室建設(shè)規(guī)劃的'制定和實施，實驗室規(guī)章制度的建立和落實；
5、負責組織學院科研課題申報、科研成果的申報，負責組織學術(shù)交流活動。
6、完成本院院長交辦的其他具體行政事務(wù)。
4體育學院院長助理崗位職責
一、在體育學院的領(lǐng)導(dǎo)下，負責運動競賽與管理，學校運動競賽工作，科研工作，組織貫徹執(zhí)行上級有關(guān)指示精神和規(guī)定任務(wù)，對學院教學管理及運動訓(xùn)練工作負全面責任。
二、協(xié)助體育學院院長安排全院性的會議和其它重要會議。
三、負責有關(guān)訓(xùn)練和競賽等工作，布置訓(xùn)練任務(wù)，并對全校、全院的訓(xùn)練和競賽情況進行督促、管理和檢查。
四、負責體育學院成人教育和假期各項培訓(xùn)工作。
五、負責體育學院科研管理和學生畢業(yè)論文組織管理工作。
六、執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定，做好院內(nèi)的'衛(wèi)生、安全、消防、保衛(wèi)工作。
七、負責處理和完成校領(lǐng)導(dǎo)和學院院長交給的其它工作。
大學助理崗位職責2
一、教學預(yù)備工作
根據(jù)不同教學階段的教學安排，根據(jù)學生實訓(xùn)、成考、自考的安排，切實做好20xx級各個環(huán)節(jié)的教學預(yù)備工作，教務(wù)助理工作職責。
1、根據(jù)學期教學計劃預(yù)定20xx級教材并負責信息跟蹤
每學期根據(jù)協(xié)調(diào)好的學歷課表，將20xx級職業(yè)技能課穿插排課，運行一周統(tǒng)一調(diào)整穩(wěn)定后，編印出總課表及各專業(yè)的分課表。
2、發(fā)布20xx級教務(wù)行政方面的通知
3、統(tǒng)計上報有關(guān)教師方面的資料、數(shù)據(jù)
二、查課工作
1、 每天早上8:10分，下午14:10分左右到教管站，查看各上課教室的基本情況
①. 看下教室是否開門，教師是否到崗
如果教室沒有開門，就要主動到教管站去領(lǐng)鑰匙或有其他情況需要到教管站協(xié)調(diào)的要及時跟蹤。
注意：隨身攜帶手機，及時接聽電話
2、 注意查閱每天的課程表，晚上如果有課(含上機課)，要及時做好跟蹤工作：教師、學生是否到位，教室門是否開了。
3、 開學第一周，最好學生的考勤統(tǒng)計匯總工作 4、 課程表的變動情況要及時通知輔導(dǎo)員或相關(guān)專職教師進行更新
三、課時統(tǒng)計工作
1、 及時登記學歷課教師的課時，如有任課教師調(diào)課情況及時填寫調(diào)課單作為備案依據(jù) (注：學歷課不需任課教師簽字、需本人及教學主管簽字)
學期結(jié)束，各科課程結(jié)課后，需講各個任課教師總課時統(tǒng)計后發(fā)給教學主管
2、 及時登記技能課教師的課時，月初要跟技能課教師核對課時，每月9號將所有技能課任課教師課時核對無誤后報給財務(wù)，管理制度《教務(wù)助理工作職責》。
四、教材分發(fā)及入庫
1、做好20xx級教材的分發(fā)工作，確保分發(fā)無誤，庫存準確
教師用書要簽字，給學院教師用書及自考庫存?zhèn)溆媒滩囊鰝渥?/p>
2、 根據(jù)20xx級各專業(yè)人才培養(yǎng)方案，分專業(yè)分類整理教材入庫保存 3、 負責教材發(fā)放、回收登記
四、自考報名工作
1、負責布置各專業(yè)學生的自考報名工作
2、負責布置各專業(yè)學生的'自考座號單的打印工作
3、負責布置各專業(yè)學生的自考考點公交路線的查詢
4、負責布置各專業(yè)學生自考考試安排工作
五、聽課、評課工作
1、定期組織輔導(dǎo)員、專職教師聽課，認真填寫聽課記錄并上報
2、定期組織召開學生座談會，了解學生的聽課情況，開展學生評教、教師評學活動
六、檢查教案工作
每學期結(jié)課時，負責收取各個職業(yè)課教師的電子版教案，統(tǒng)一上交給教學主管進行審閱
六、考務(wù)工作
1、各專業(yè)學歷課結(jié)課時：根據(jù)院教務(wù)科編制的考試時間和科目表，安排學生考試座號及監(jiān)考教師;做好試卷的領(lǐng)娶分發(fā)和收取工作
七、其他工作
完成教學主管安排的其他工作。如自考助學報名及后續(xù)信息整理工作、發(fā)通知書工作等.
大學助理崗位職責3
職責描述：
1.通過線上、線下及互聯(lián)網(wǎng)等方式開發(fā)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)產(chǎn)品目標客戶，完成公司下達的個人年度、季度、月度業(yè)績指標；
2.使用crm進行客戶管理；
3.通過與客戶溝通了解客戶需求，為公司提供解決客戶人才發(fā)展解決方案的基礎(chǔ)信息，時挖掘商機，展開營銷工作，實現(xiàn)客戶增值；
4.積極主動搜集及拓展各類與業(yè)務(wù)相關(guān)的.客戶資源及渠道資源，增加銷售范圍；
5.負責市場信息的收集及競爭對手的分析；
6.負責項目訂單的投標或客戶的選型入圍工作，收集競爭信息情報，提高中標率及客戶滿意度，并按要求執(zhí)行項目申報、反饋、總結(jié)；
7.管理維護客戶關(guān)系以及制作客戶間長期合作計劃，不斷提升客戶滿意度；
崗位要求：
1.22-30歲，大專以上學歷，普通話流利，有銷售經(jīng)驗、企業(yè)培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先，熱衷于銷售和；
2.善于傾聽，有敏銳的市場洞察力；
3.具有學習和發(fā)展的愿望，期望在管理培訓(xùn)行業(yè)快速學習和發(fā)展，有很強的團隊精神及自我驅(qū)動力，性格堅韌，思維敏捷、積極主動樂觀；
大學助理崗位職責4
全面主持學院的教學、科研和其他行政管理工作，其主要職責是：
1、根據(jù)學校發(fā)展規(guī)劃，負責主持學院有關(guān)教學、科研、學科與專業(yè)建設(shè)、實驗室和實習基地建設(shè)、師資培養(yǎng)、行政管理等建設(shè)規(guī)劃、工作計劃和具體規(guī)章制度的制定。
2、抓好專業(yè)建設(shè)，根據(jù)學校專業(yè)建設(shè)的規(guī)劃要求，會同副院長組織專業(yè)方向、教學計劃、課程設(shè)置、教育改革、教務(wù)管理等專業(yè)建設(shè)工作，組織教學團隊，積極開展教研活動與精品課程建設(shè)。
3、抓好科研工作，召集并主持學院學術(shù)委員會等會議；會同副院長組織科研團隊，積極開展科學研究和科技工作；組織選拔學科帶頭人，培養(yǎng)學術(shù)梯隊。
4、抓好人事管理，根據(jù)學校師資隊伍建設(shè)的規(guī)劃要求，會同學院黨委書記擬定師資隊伍建設(shè)規(guī)劃，師資定編計劃、引進計劃、培訓(xùn)計劃等；負責組織聘任工作、年終考核和業(yè)務(wù)考評，督促、檢查教學和行政人員做好自己的'本職工作。
5、抓好財務(wù)管理，根據(jù)學校財務(wù)制度和工作的相關(guān)要求，負責學院經(jīng)費的合理使用、批準簽字，主持學院校內(nèi)津貼的發(fā)放工作，按照學校的有關(guān)精神和學院的相關(guān)規(guī)定，公平、公正、合理地發(fā)放各項校內(nèi)津貼。
6、抓好資產(chǎn)管理，根據(jù)學校資產(chǎn)管理的要求，會同學院資產(chǎn)管理員開展學院教學、科研、行政等活動需用資產(chǎn)的申報，登記、報廢與清產(chǎn)核資等工作。
7、代表學院負責學院與其他兄弟院校的聯(lián)系，積極拓展與地方政府與企業(yè)的聯(lián)系，努力提高學院的經(jīng)濟效益和社會影響力。
8、兼管學院工會工作。
9、與學院黨委書記一起做好安全工作、招生與就業(yè)等學生工作等。
大學助理崗位職責5
一、協(xié)助院長做好日常行政管理工作，負責貫徹校、院兩級關(guān)于行政工作的決議和規(guī)定。
二、按照上級有關(guān)政策法規(guī)，協(xié)助院長做好全院的繼續(xù)教育教學和管理工作。
三、協(xié)助院長抓好全院人員的業(yè)務(wù)考核、考勤、獎懲等工作。安排好全院日常行政事務(wù)工作，負責制定行政工作計劃，并組織實施。組織有關(guān)集體活動。
四、抓好學院辦公室的思想建設(shè)，不斷提高辦公室人員的政治素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，強化服務(wù)意識，及時督促檢查崗位責任制的執(zhí)行情況。
五、協(xié)助院長做好全院辦公、教學、實驗場所的.安全保衛(wèi)、清潔衛(wèi)生等行政管理工作。
六、督促和檢查全院文書檔案的建立和其它管理工作。做好學院資料室的建設(shè)工作。
七、嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，協(xié)助院長做好財務(wù)管理工作和教職工的福利性工作。
八、組織成人學歷教育新專業(yè)的申報和非學歷教育辦學的報批工作，擬定招生計劃，協(xié)助做好成人教育招生宣傳、咨詢等有關(guān)工作。
九、督促和檢查成教秘書及相關(guān)管理人員做好日常教學、教務(wù)管理工作。
十、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
大學助理崗位職責6
一、 文件資料的收集、管理：
1、根據(jù)黨的教育方針和學校工作計劃，處理教務(wù)的內(nèi)部日常工作和執(zhí)行校務(wù)工作會議的有關(guān)決定。
2、做好有關(guān)教務(wù)處文件收發(fā)、登記、和管理。負責文件的立卷和歸檔、妥善進行保管。
3．分類整理和保管校內(nèi)資料，如工作計劃，總結(jié)、經(jīng)驗報告，大型觀摩課教案，招生資料，獎懲名單、教學、教師業(yè)務(wù)檔案等。
4．搞好歷年對比性資料，隨時供領(lǐng)導(dǎo)查閱，負責教學檔案的收集、保管。
二、課表管理：
1．掌握全校各年級課程設(shè)置和教學人員的任課進修和教研活動情況，及時了解師生對課表安排的意見要求。
2．科學地安排課表，力求有利于學生學習效果的提高，有利于教學條件和設(shè)備的'運用，利于學生的身心健康。
3．統(tǒng)一管理學校課表，根據(jù)需要寫成各種式樣，及時發(fā)給有關(guān)部門和師生。
4．力求保持課表的穩(wěn)定。在特殊情況下，經(jīng)教務(wù)主任批準負責臨時調(diào)整課表。
三、學籍管理工作：
1．認真貫徹執(zhí)行市教育局規(guī)定的“學藉管理辦法試行草案”和學�！瓣P(guān)于學籍管理”方面的有關(guān)規(guī)定”。
2．做好學籍管理工作，辦理學生入學的編班、編制全校學生總名冊。
3. 負責填寫、整理、保管全校學生的學籍卡片和學生證的簽發(fā)工作。
4．辦理學生的轉(zhuǎn)學、退學、休學、復(fù)學、借讀手續(xù)，并認真保管此類證明材料，做到一件不差。
5，負責學籍情況的統(tǒng)計報表工作，做到及時、準確。
6．了解和掌握各班學生人數(shù)、姓名及學籍關(guān)系變化情況，并向有關(guān)人員報告。
7．負責畢業(yè)班學生的畢業(yè)、升學報告工作，負責填發(fā)和保管學生的畢業(yè)證書、休學證明、退學手續(xù)等，及時向辦事處轉(zhuǎn)送畢業(yè)生的檔案關(guān)系。
大學助理崗位職責7
一、協(xié)助管理學院院長貫徹黨的教育方針，堅持依法治院、以德治院。
二、配合院長搞好本部門的教學管理、教學改革和課程建設(shè)；擬訂所分管各種計劃，做好分管工作并定期匯報工作的進展情況。
三、參與并討論決定本部門教職工的思想政治、業(yè)務(wù)考核，教研部主任的任免、各類經(jīng)費的`使用等重大問題。
四、督促檢查教研部的教研活動，力所能及地解決教學、科研、行政管理中的實際問題。
五、完成上級交派的其他任務(wù)。
大學助理崗位職責8
1、協(xié)助校長制定企業(yè)大學發(fā)展目標,組建團隊并督導(dǎo)運營;
2、根據(jù)公司各級各專業(yè)線培訓(xùn)需求,搭建和完善課程體系、講師和師資管理體系、培訓(xùn)評估體系;
3、根據(jù)公司培訓(xùn)目標,制定、組織、落實年度、月度及公開課實施計劃;
4、企業(yè)大學微信服務(wù)號、在線微課程(e-learning學習平臺)運營;
5、協(xié)助校長推進企業(yè)大學日常管理及大學人員的管理、培養(yǎng)和考核。
任職資格:
1、1年以上培訓(xùn)工作類經(jīng)驗,人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、涉及過課程開發(fā)的`工作經(jīng)歷,或?qū)υ摴ぷ饔凶灾饔^點;
3、具備良好的文案撰寫能力,對新媒體運營有一定了解和認知;
4、思維活躍,具備良好的分析判斷、溝通協(xié)調(diào)和表達能力。
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