渠道業(yè)務主管崗位職責15篇

　　在我們平凡的日常里，很多場合都離不了崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家收集的渠道業(yè)務主管崗位職責，希望對大家有所幫助。

渠道業(yè)務主管崗位職責1

　　1、了解自己的產品，熟知自己產品的細節(jié)；

　　2、根據公司制定的營銷方針，全面、具體地負責指定地區(qū)的營銷工作，達成公司年度銷售目標；

　　3、掌握所轄地區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，并根據市場提出具體的區(qū)域營銷計劃方案，以及個人營銷工作流程和細則；

　　4、擴大所轄地區(qū)的銷售網絡，拓展營銷渠道，熟悉該區(qū)域的'市場特點、營銷特點，與該區(qū)域的主要經銷商、客戶建立長期穩(wěn)定的合作關系；

　　5、重點負責所轄地區(qū)潛在客戶、經銷商的開發(fā)工作，了解客戶需求動態(tài)，及時跟進及反饋，數據統(tǒng)計匯報工作并最終實現銷售目標；

　　6、靈活運用公司營銷方針和價格政策；

　　7、及時催收應收貨款，保證銷售資金的正�；鼗\。

渠道業(yè)務主管崗位職責2

　　1、廣告接單、報價、合同跟進與廣告物料采購；

　　2、廣告業(yè)務合同的整理和歸檔；客戶的'跟進與維護；

　　3、與合作客戶及時溝通，準確掌握客戶需求，協(xié)調設計及制作；

　　4、對訂單的交期進行追蹤、跟進、協(xié)助工程部解決安裝過程中的交期問題；

　　5、負責聯(lián)系客戶，滿足客戶要求設計文件，下單，追蹤生產，出貨，收錢。

渠道業(yè)務主管崗位職責3

　　1、根據公司或自己搜集的招商信息，對客戶進行摸底、談判、篩選等招商相關工作；

　　2、調查搜集所管轄區(qū)酒類市場行情，了解競爭狀況，研究分析招商潛在商機及候選目標群；

　　3、對所管轄區(qū)內銷售的'全過程負責，能夠承擔經銷商管理、擬定合同，回款等事宜；

　　4、按公司制定的銷售目標有效達成銷售業(yè)績，完成公司在本區(qū)域的銷售目標；

　　5、協(xié)調維護保持與區(qū)域內經銷商良好的客情關系，貫徹并嚴格執(zhí)行公司統(tǒng)一的產品價格體系和相關營銷政策，維護正常的市場秩序。

渠道業(yè)務主管崗位職責4

　　崗位職責:

　　1、負責范圍內餐飲連鎖企業(yè)的維護與拓展工作,落實公司的銷售政策及各項制度的執(zhí)行;

　　2、積極開拓餐飲業(yè)務、連鎖業(yè)務并向客戶介紹并推廣公司產品;

　　3、落實銷售目標與計劃,完成銷售任務,確保貨款回收;

　　4、收集市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準確信息并定期向上級匯報。

　　任職資格:

　　1、大專以上學歷,專業(yè)不限;年齡22-35之間;

　　2、快消相關行業(yè)2年以上工作經驗,具備速凍食品餐飲連鎖企業(yè)開拓經驗者優(yōu)先;

　　3、精通市場營銷技巧,善于開發(fā)特通渠道,具有設計并實施銷售活動的'經驗;

　　4、具備良好的溝通協(xié)調能力,表達分析能力強,具備良好的職業(yè)操守,具有較好的工作熱情和敬業(yè)精神,能適應經常性出差。

渠道業(yè)務主管崗位職責5

　　1、負責工程項目開發(fā)、跟進及其他渠道的開發(fā)；

　　2、對新興渠道，新市場機會的調研與洞察，并提出可行性方案；

　　3、組織市場和推廣行動，推動家具建材行業(yè)商家、工程公司合作，并維護雙方關系；

　　4、負責業(yè)務組織、協(xié)調及團隊業(yè)務績效管理。

渠道業(yè)務主管崗位職責6

　　1、負責中國區(qū)ADATA內存/SSD/Flash等相關產品銷售推廣。

　　2、負責與客戶溝通銷售、市場及售后問題。

　　3、帶領團隊完成總部制定的業(yè)績目標。

　　4、負責制定產品的推廣策略。

　　5、負責配合代理定制渠道促銷方案。

渠道業(yè)務主管崗位職責7

　　崗位職責:

　　1、負責中國區(qū)的產品銷售推廣;

　　2、負責與客戶溝通銷售、市場及售后問題;

　　3、帶領團隊完成總部制定的業(yè)績目標;

　　4、負責制定產品的'推廣策略;

　　5、負責配合代理定制渠道促銷方案。

　　職位要求;

　　1、具電子產業(yè)業(yè)務5年以上經驗,主管經歷3年以上;

　　2、至少3年消費性品牌通路產品操盤經驗;

　　3、具備存儲產品銷售經驗者佳;

　　4、領導統(tǒng)御、溝通協(xié)調能力佳、綜合能力及執(zhí)行力強;

　　5、良好的eq、樂觀積極抗壓性高、勇于挑戰(zhàn),能激勵團隊達成業(yè)績目標。

渠道業(yè)務主管崗位職責8

　　1、負責市場開拓工作，通過各種途徑尋找項目資源；

　　2、組織項目前期調研及測算，合同談判及擬定，項目立項與上馬上報等；

　　3、舊改項目舊村、舊廠城市地圖制作及舊改政策搜集及更新；

　　4、建立并維護與政府、合作方及舊村村委、舊廠房權利人日常關系等。

渠道業(yè)務主管崗位職責9

　　崗位職責

　　1、部門管理工作;

　　2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標;

　　3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產品銷售范圍;

　　4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務;

　　6、管理維護客戶關系以及客戶間的.長期戰(zhàn)略合作計劃。

　　任職資格

　　1、大專以上學歷，市場營銷專業(yè)優(yōu)先;

　　2、有相應工作經驗兩年以上;

　　3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識;

　　4、有責任心，能承受較大的工作壓力;

　　5、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

　　公司福利:全勤獎+交通補助高溫補貼+餐補+通訊補貼+員工旅游+節(jié)日福利

渠道業(yè)務主管崗位職責10

　　1、根據公司的經營目標和方針，擬定本品類部各類商品的經營策略，并根據總部下達的各項任務，合理分解至各品牌、各門店；

　　2、負責地方性合同談判及簽署工作，及總部合同的.落實執(zhí)行工作；

　　3、負責供應商資源爭取的談判工作，以提升銷售；

　　4、隨時掌握庫存情況，優(yōu)化商品結構，加快庫存周轉，保證暢銷商品不缺斷貨；

　　5、負責新開門店本品類貨源籌備及促銷活動，協(xié)助理順相關業(yè)務流程。

　　6、負責滯銷、殘次商品的清理，及時與供貨廠商聯(lián)系退換

渠道業(yè)務主管崗位職責11

　　1、負責制定和執(zhí)行催收管理制度和工作流程；

　　2、負責催收團隊建設、激勵及考核；

　　3、輔導并監(jiān)督團隊成員，完成每日、每周、每月指標；

　　4、幫助團隊成員通過電話或者上門外訪形式處理逾期賬戶，教導逾期客戶正確繳費方式，償還銀行欠款

　　5、帶領催收團隊，對金融機構定向客戶采取電話、外訪的方式督促其還款，確保實現公司以及金融機構總體信貸資產質量目標。

渠道業(yè)務主管崗位職責12

　　工作職責:

　　1、開發(fā)和維護負責區(qū)域內的客戶,完成區(qū)域業(yè)績目標;

　　2、計劃性的推進渠道和終端建設;

　　3、負責區(qū)域內客戶應收款跟進;

　　4、執(zhí)行公司的'價格政策、促銷政策及日常性市場推廣計劃;

　　5、收集市場信息,指導和協(xié)同業(yè)務員的終端建設。

　　崗位要求:

　　1、高中及以上學歷,吃苦耐勞,踏實肯干;

　　2、有1年以上快消行業(yè)銷售工作經驗,業(yè)務主管有1年以上團隊管理經驗優(yōu)先;

　　3、具備銷售談判技巧、溝通能力、協(xié)調能力,有一定的抗壓能力,具備較強的團隊意識及團隊協(xié)作能力;

　　4、熟悉快消行業(yè)市場情況,掌握一定的客戶資源者優(yōu)先考慮。

渠道業(yè)務主管崗位職責13

　　1、負責根據市場需求及工廠產能，與研發(fā)部門制定產品推廣計劃；

　　2、通過對品牌及市場環(huán)境的`深刻理解，帶領團隊制定營銷策略、活動執(zhí)行方案；

　　3、快速理解產品特征，對產品價值進行再塑，提出適合的營銷策略；

　　4、合理分配資源，利用線上線下多種方式，促成銷售達成；

　　5、對產品售后進行追蹤，掌握市場對產品的供需情況，結合客戶反饋，及時對產品或銷售方式進行調整，促進后續(xù)銷售；

　　6、搭建銷售團隊并進行管理，完成日常工作及臨時工作。

渠道業(yè)務主管崗位職責14

　　1、通過各種平臺，搜集客戶信息，經培訓后熟練使用商標、專利等系統(tǒng)；

　　2、通過電話、拜訪等方式開展有關商標、專利、項目等客戶拓展業(yè)務；

　　3、挖掘新客戶，及時維護老客戶，分析客戶需求，協(xié)助客戶制定相關解決方案；

　　4、協(xié)助總經理制定年度銷售預算計劃，負責銷售指標及戰(zhàn)略的制定，分解銷售任務并制定實施方案，確保業(yè)務指標的完成；

　　5、根據公司的發(fā)展規(guī)劃，制定部門工作計劃，組織團隊完成部門的`業(yè)務指標；

　　6、完善部門績效管理工作，充分調動員工積極性；

　　7、制定市場拓展計劃，全面負責業(yè)務市場開拓，業(yè)務洽談及合同簽訂；有安排有組織的開拓公司客戶資源；

　　8、逐步完善部門架構，做好人才階梯建設；

　　9、負責協(xié)調組織內部事宜。

渠道業(yè)務主管崗位職責15

　　1、根據公司和部門銷售目標制定相應的銷售計劃、開拓、維護目標市場和完成銷售指標；

　　2、、維護已有的渠道，幫助企業(yè)協(xié)調好及和商場對接中的各種關系；

　　3、同行企業(yè)信息的收集與分析，包括新品上市推進、價格、銷量、促銷活動、市場占有率分析等信息，根據變化的`市場狀況和公司的業(yè)務方向快速做出積極反應；

　　4、營業(yè)員的管理，包括日常管理、招聘、培訓等，并對負責所轄區(qū)域的人員管理工作，對下屬工作進行評估指導，向公司提交人員任免和獎懲的建議；

　　5、對市場上的銷售狀況進行總結分析，根據市場需求及時開展活動，并對活動進行監(jiān)控；

　　6、領導交辦的其他事務。

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