市場推廣總監(jiān)工作的崗位職責15篇

　　在現(xiàn)在社會，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，一份完整的崗位職責應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責等。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧，以下是小編幫大家整理的市場推廣總監(jiān)工作的崗位職責，歡迎大家分享。

市場推廣總監(jiān)工作的崗位職責1

　　職責：

　　1、負責公司APP的'在線推廣工作，制定推廣方案，對新增用戶量負責；

　　2、通過線上推廣，實現(xiàn)下載量、激活量、注冊量、活躍度等指標；

　　3、能夠獨立拓展和維護公司產(chǎn)品的推廣渠道（效果類），溝通能力強，完成商務(wù)談判、協(xié)議簽署等工作；

　　4、對推廣數(shù)據(jù)、用戶行為等進行分析和挖掘，篩選推廣渠道和優(yōu)化成本；

　　5、推廣渠道數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤，對推廣數(shù)據(jù)進行分析，有針對性調(diào)整推廣策略。

　　任職要求：

　　1、5年以上在線推廣經(jīng)驗，熟悉移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，熟悉各種軟件商店、手機廠商或渠道商；

　　2、熟悉客戶端產(chǎn)品推廣特性及推廣操作流程；

　　3、熟悉ios、Android平臺，對APP的推廣有深刻的見解；

　　4、對互聯(lián)網(wǎng)新事物、網(wǎng)絡(luò)營銷事件高度敏感，熟悉互聯(lián)網(wǎng)營銷操作手法與互聯(lián)網(wǎng)語言；

　　5、有垂直行業(yè)深度推廣經(jīng)驗且可復(fù)制者優(yōu)先。

市場推廣總監(jiān)工作的崗位職責2

　　1、對線上線下外各個渠道的開發(fā)和維護;

　　2、對同等價位月子會所市場調(diào)研，并進行分析報告;

　　3、對競爭品牌產(chǎn)品的性能、價格、促銷手段等情況進行的收集、整理和分析;

　　4、客戶消費心理及行為習(xí)慣調(diào)研、競爭對手品牌廣告策略、手段、銷售量、入住率促銷信息調(diào)研，市場活動數(shù)據(jù)分析;

　　5、品牌活動，會員活動(在住及出所會員)，孕婦課堂組織，機構(gòu)合作活動;

　　6、負責網(wǎng)絡(luò)口碑推廣工作，根據(jù)平臺發(fā)展制定推廣計劃，并協(xié)調(diào)資源推動實施，篩選有效用戶對戶進行助推;

　　7、通過各種推廣將品牌形象進行知名度、美譽度、忠誠度整體提升

　　8、常規(guī)網(wǎng)絡(luò)推廣：包括搜索引擎優(yōu)化、微信公眾號、博客、論壇、郵件、B2B、QQ等一些列平臺群發(fā);

　　9、對時事新聞、站內(nèi)外熱點話題具有很強的.敏銳性，能夠?qū)⑵溆行мD(zhuǎn)化成符合用戶需求的內(nèi)容提供給用戶;

　　10、負責公司產(chǎn)品關(guān)鍵詞在搜索引擎上的網(wǎng)絡(luò)營銷研究、分析與優(yōu)化工作。提高關(guān)鍵詞的曝光率、檢索量、以及引流效果;

　　11、參與公司產(chǎn)品社會化媒體(微博、微信等)運營體系建設(shè)，運營推廣和市場調(diào)研;

　　12、相關(guān)網(wǎng)絡(luò)平臺合作的對外合作、媒體合作、推廣策劃等相關(guān)工作的落實;

　　13、配合上級領(lǐng)導(dǎo)提高企業(yè)網(wǎng)絡(luò)危機公關(guān)能力;

市場推廣總監(jiān)工作的崗位職責3

　　職責：

　　1、負責進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，根據(jù)市場信息的變化為公司制定長遠營銷戰(zhàn)略、品牌定位以及年度市場推廣計劃。

　　2、有效構(gòu)建和開拓網(wǎng)絡(luò)營銷資源和推廣聯(lián)盟體系，負責和相關(guān)資源合作方、媒體及營銷渠道的拓展，洽談合作；

　　3、依據(jù)市場變化及時調(diào)整營銷戰(zhàn)略與營銷戰(zhàn)術(shù)，并組織相關(guān)人員接受產(chǎn)品知識與市場知識的`培訓(xùn)；

　　4、負責資源整合，商務(wù)拓展及創(chuàng)新的營銷活動策劃；

　　5、跟蹤市場動態(tài)和競品情況，總結(jié)和分析市場推廣效果，向產(chǎn)品、運營等相關(guān)部門提供決策依據(jù)；

　　6、組織對渠道進行品類、價格標準、終端產(chǎn)品形象布建、促銷資源使用等工作進行監(jiān)督管控；

　　7、管理、監(jiān)督和控制公司市場經(jīng)費用使用情況。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；

　　2、8年以上化妝品行業(yè)背景，其中至少5年以上同崗位工作經(jīng)驗；

　　3、較強的市場營銷、銷售管理技能，具有較好的市場洞察與分析能力；

　　4、具有線上線下營銷和品牌推廣的實戰(zhàn)經(jīng)驗和成功案例，優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推薦能力；

　　5、豐富的團隊建立和管理經(jīng)驗，具有良好的行業(yè)資源和人脈資源；

　　5、有企業(yè)新零售項目主導(dǎo)或者參與者優(yōu)先考慮。

市場推廣總監(jiān)工作的崗位職責4

　　1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標的達成產(chǎn)生重要影響;

　　2、負責制定公司的業(yè)務(wù)拓展、銷售運作，能強有力的將計劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果;并能協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定管理戰(zhàn)略發(fā)展目標并貫徹落實;

　　3、設(shè)置公司推廣目標、推廣模式、推廣戰(zhàn)略、推廣預(yù)算和獎勵計劃;

　　4、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃,制訂整體營銷方案并組織實施，全面負責市場營銷推廣及銷售工作;

　　5、整合公司資源，負責公司產(chǎn)品的`包裝，包括內(nèi)容組織，形象設(shè)計，產(chǎn)品線路促銷等;

　　6、組織策劃公司營銷活動，通過各類推廣渠道進行宣傳及品牌推廣，打造公司知名度;

市場推廣總監(jiān)工作的崗位職責5

　　職責：

　　1、負責公司產(chǎn)品相關(guān)學(xué)術(shù)文獻的搜集、歸納及整理。

　　2、對銷售人員及客戶進行學(xué)術(shù)指導(dǎo)、推廣及培訓(xùn)。

　　3、快速建立全國性的相關(guān)領(lǐng)域的專家網(wǎng)絡(luò)資源。

　　4、負責公司產(chǎn)品相關(guān)學(xué)術(shù)會議、推廣會的召開。

　　5、能代表公司參加行業(yè)相關(guān)學(xué)術(shù)會議、論壇及展會等活動，并作發(fā)言。

　　6、收集市場數(shù)據(jù)，分析市場同類產(chǎn)品，形成產(chǎn)品競爭性。

　　任職要求：

　　1、遺傳學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷。

　　2、良好的語言溝通能力，思維敏捷。

　　3、有一定抗壓能力，強烈的`責任心和學(xué)習(xí)能力。

　　4、有臨床、基因測序行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

市場推廣總監(jiān)工作的崗位職責6

　　職責：

　　1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，負責制定年度、季度、月度的市場推廣傳播策略和實施方案計劃；

　　2、負責各分階段推廣方案的執(zhí)行及所規(guī)劃的促銷活動的管理工作，并對所實施推廣方案進行效果評估提報工作；

　　3、負責市場調(diào)研、行業(yè)分析，對競爭對手進行研究與監(jiān)控，提供項目市場運作的建議書；

　　4、新品推廣，結(jié)合公司新品上市，制定市場推廣方案；

　　5、全面負責市場推廣日常管理工作；

　　崗位要求：

　　1、25—38歲，廣告學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2、五年以上市場策劃、渠道管理等相關(guān)工作經(jīng)驗；三年以上管理經(jīng)驗；

　　3、有獨立運作產(chǎn)品企劃或市場推廣的實際經(jīng)驗，有成功的策劃案例；

　　4、有較強的市場分析能力、判斷力、規(guī)劃能力、策略能力、整合傳播技巧和敏銳的市場洞察力；

　　5、具有較強的溝通能力，良好的.團隊意識、高效執(zhí)行能力，勇于承擔高強度的工作壓力；

市場推廣總監(jiān)工作的崗位職責7

　　1、負責組建、帶領(lǐng)、管理地推團隊完成公司給予的任務(wù)目標，對業(yè)績負責;

　　2、制定并執(zhí)行發(fā)展、留存和轉(zhuǎn)化終端的計劃，并達成銷售目標;

　　3、整合所有資源，輸出地面推廣活動，保障全國市場活動的.有效實施;

　　4、負責活動策劃事宜，包括活動的創(chuàng)意、策劃、成本核算、落地推動、分析總結(jié)以及優(yōu)化方案，對活動結(jié)果負責;

　　5、定期進行市場預(yù)測及地推效果分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，為公司決策提供依據(jù)，促成有效轉(zhuǎn)化;

　　6、不斷優(yōu)化線下推廣方式和推廣策略，促進并保證推廣指標達成;

　　7、維系合作伙伴關(guān)系，與合作單位建立并保持穩(wěn)定緊密的關(guān)系，保證業(yè)務(wù)良好開展;

　　8、負責公司外部聯(lián)絡(luò)，增加公司曝光率及行業(yè)知名度，保持與政府機構(gòu)、媒體、行業(yè)協(xié)會的良好互動及合作關(guān)系。

市場推廣總監(jiān)工作的崗位職責8

　　1、負責地推、異業(yè)合作、中心主題活動等常規(guī)市場推廣活動的策劃、組織、實施、效果跟蹤等;

　　2、負責微信、線上營銷，宣傳效果的監(jiān)控和反饋，完成招生、銷售目標。

　　3、配合銷售部、教學(xué)部等進行相關(guān)市場活動。

市場推廣總監(jiān)工作的.崗位職責9

　　1、負責公司產(chǎn)品及解決方案的市場推廣工作，制定推廣策略、方案并組織執(zhí)行，提升推廣效率，確保推廣目標實現(xiàn);

　　2、不斷優(yōu)化推廣手段和渠道，提高企業(yè)曝光度、知名度，增強用戶體驗和營銷效果;

　　3、對推廣項目進行監(jiān)控和數(shù)據(jù)分析，定期統(tǒng)計、分析各類網(wǎng)絡(luò)營銷數(shù)據(jù)，提出可行的改進策略及方案，使推廣資源得到最大化利用;

　　4、負責策劃和實施產(chǎn)品市場推廣活動(網(wǎng)絡(luò)推廣、展會、新聞發(fā)布會、行業(yè)沙龍等)，支持公司產(chǎn)品銷售的增長;

　　5、建立公司媒體傳播體系(如網(wǎng)站、社區(qū)、博客、新聞、資訊、論壇、郵件、微信、QQ等)，熟悉各種類型媒體的'特點和需求，了解主流網(wǎng)絡(luò)媒體和新媒體渠道，具備媒體合作談判能力;

　　6、負責安排撰寫媒體宣傳稿件包括：新聞稿、行業(yè)分析、案例撰寫、企業(yè)采訪等;

　　7、負責開拓行業(yè)內(nèi)合作項目，拓展重要的市場資源與合作方;

　　8、與其他相關(guān)部門做好充分合作，負責拓展推廣渠道，落實市場推廣和營銷方案，實現(xiàn)營銷推廣目標。

市場推廣總監(jiān)工作的崗位職責10

　　職責：

　　1、熟練掌握各類網(wǎng)絡(luò)平臺的推廣運營技巧；

　　2、具有敏銳的市場洞察力、較強的學(xué)習(xí)能力及專業(yè)的'銷售能力、客戶談判技巧；

　　3、制定年度銷售計劃、預(yù)算方案、渠道發(fā)展政策、渠道發(fā)展規(guī)劃及業(yè)態(tài)方向。

　　任職資格

　　1、從事互聯(lián)網(wǎng)推廣行業(yè)5年以上；

　　2、漢語言文學(xué)、廣告學(xué)等有一定的文案策劃功底；

　　3、具備策劃、競價、技術(shù)、外推及新媒體等各種部門具體運營能力；

　　4、有影院經(jīng)營管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

市場推廣總監(jiān)工作的崗位職責11

　　職責：

　　1、負責公司網(wǎng)站整體運營及策劃，制定運營方案，管理網(wǎng)站數(shù)據(jù)，并根據(jù)分析結(jié)果不斷優(yōu)化、調(diào)整；

　　2、負責公司付費推廣部門的日常管理及運營，并提升整體ROI；

　　3、管理新媒體部門、SEO部門，提升網(wǎng)站自然流量，及品牌知名度；

　　4、負責公司自然流量建設(shè)，提升自然流量轉(zhuǎn)化的占比；

　　5、針對公司品牌、產(chǎn)品制定推廣計劃，優(yōu)化推廣結(jié)構(gòu)，搭建數(shù)據(jù)模型；

　　6、搜集市場信息，研究分析競品，為公司決策做支撐。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，20xx年以上網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗，8年以上推廣團隊管理經(jīng)驗，有醫(yī)療行業(yè)項目推廣經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　2、熟悉各種付費推廣渠道（包含但不限于搜索引擎競價、信息流推廣），操作過年消費千萬級項目優(yōu)先；

　　3、有SEO優(yōu)化及新媒體推廣相關(guān)經(jīng)驗；

　　4、熟悉門戶網(wǎng)站架構(gòu)及運營流程，有網(wǎng)站編程、數(shù)據(jù)庫管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　5、具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力，良好的系統(tǒng)數(shù)據(jù)思維，可以獨自搭建數(shù)據(jù)模型；

　　6、思維活躍，富有想象力，充滿激情，有良好的.抗壓能力。

市場推廣總監(jiān)工作的崗位職責12

　　1、負責公司品牌策劃、設(shè)計、推廣及管理工作,建立和發(fā)展公司的品牌文化，產(chǎn)品文化;能獨立完成各類文案策劃及撰寫;

　　2、準確把握公司的品牌定位、產(chǎn)品定位，根據(jù)市場需求變化和市場信息進行品牌策劃;

　　3、整合團隊思路，制定品牌營銷戰(zhàn)略、宣傳策略(包括品牌主題、產(chǎn)品亮點、企業(yè)形象等)，做好推廣計劃并指導(dǎo)監(jiān)督執(zhí)行;

　　4、建立和維護與媒體、供應(yīng)商等良好關(guān)系，樹立良好的品牌形象;

　　5、根據(jù)品牌戰(zhàn)略規(guī)劃，完成對品牌形象的監(jiān)督與管理，確保品牌形象的統(tǒng)一傳播;

　　6、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他事項。

市場推廣總監(jiān)工作的崗位職責13

　　職責：

　　1、負責產(chǎn)品在全國市場銷售目標，制定銷售策略和各階段銷售計劃，并帶領(lǐng)團隊達成公司銷售目標；

　　2、負責帶領(lǐng)銷售團隊，策劃、組織各類推廣及宣傳活動；；

　　3、負責銷售團隊的組建和培養(yǎng)，制定團隊的工作規(guī)范、行為準則及獎勵制度；

　　4、定期分析全國各銷售渠道市場潛力、監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)和費用，測算盈虧情況，及時調(diào)整營銷策略和計劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃；

　　5、建設(shè)高效銷售服務(wù)，建立穩(wěn)固客戶關(guān)系平臺，推動公司品牌建設(shè)持續(xù)發(fā)展

　　6、協(xié)調(diào)與公司各部門相互合作關(guān)系，確保營銷關(guān)聯(lián)環(huán)節(jié)的暢通；

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，市場營銷學(xué)或相關(guān)專業(yè)；

　　2、 3年以上基層銷售管理經(jīng)驗，5年以上銷售團隊管理經(jīng)驗，有母嬰市場、渠道拓展經(jīng)驗；

　　3、熟悉母嬰店銷售的運作規(guī)律和營銷模式，對母嬰市場產(chǎn)品的.細分有較深刻認識，有大客戶開發(fā)和管理經(jīng)驗，負責過全國區(qū)域（或者是半個中國區(qū)域）。

　　4、具有較強的人脈關(guān)系、綜合資源及市場開拓經(jīng)驗；

　　5、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、分析和解決問題、資源整合能力。

市場推廣總監(jiān)工作的崗位職責14

　　1、負責企劃團隊的員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，參與制訂公司的各級企劃管理體系及企劃人員考核評價體系，負責制定廣告位及多種經(jīng)營點位的收費標準及管理措施，并推動落實。

　　2、負責各項目的市場推廣工作，帶領(lǐng)企劃人員完成公司既定目標。

　　3、負責市場推廣工作計劃的制定，評估各項目年度、月度推廣計劃，監(jiān)督資金使用、預(yù)算收入的實施情況。

　　4、指導(dǎo)月度推廣、促銷活動的策劃、執(zhí)行和評估，根據(jù)市調(diào)結(jié)果調(diào)整推廣策略。

　　5、掌控各項目媒體公關(guān)資源，跟蹤評估投放效果。

　　6、評估各級企劃經(jīng)理及各項目商管負責人的'市場推廣工作，下達任務(wù)指標。

　　7、組織對各項目空置商鋪的包裝策劃。

　　8、牽頭各項目贊助方談判工作。

　　9、協(xié)調(diào)項目公司、設(shè)計部及工程部等對接部門開展工作。

　　10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

市場推廣總監(jiān)工作的崗位職責15

　　1、進行市場調(diào)研與行業(yè)分析，研究電機行業(yè)發(fā)展狀況，定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告，用數(shù)據(jù)指導(dǎo)新產(chǎn)品開發(fā)和銷售渠道開發(fā)，為公司決策提供依據(jù)。

　　2、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責電機領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略。

　　3、負責策劃公司年度市場工作目標和營銷方案。

　　4、負責開拓市場業(yè)務(wù)，進行相關(guān)的.宣傳推廣，包括管理以及進度的推進，建立公司的市場運作體制。

　　5、分析和預(yù)測銷售市場、把握市場趨勢，為決策提供準確的相關(guān)信息，開拓和發(fā)展銷售市場。

　　6、規(guī)劃和管理市場活動的預(yù)算，合理有效、最大限度地使用預(yù)算執(zhí)行廣告和市場活動。

　　7、指導(dǎo)下屬開展日常業(yè)務(wù)，組織搭建人才儲備梯隊。