景區(qū)運(yùn)營崗位職責(zé)
在當(dāng)今社會(huì)生活中，崗位職責(zé)對(duì)人們來說越來越重要，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編整理的景區(qū)運(yùn)營崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
景區(qū)運(yùn)營崗位職責(zé)1
職位描述：
崗位職責(zé)：
1、分析旅游政策變化、市場動(dòng)向及公司內(nèi)部資源，制定公司旅游業(yè)務(wù)發(fā)展方向和發(fā)展策略，對(duì)重大經(jīng)營活動(dòng)的決策和結(jié)果負(fù)責(zé)；
2、對(duì)旅游景區(qū)有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，具備運(yùn)營、營銷等方面的專業(yè)能力；
3、能夠及時(shí)把握旅游行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，并且能夠結(jié)合景區(qū)的現(xiàn)實(shí)情況進(jìn)行分析和決策；
4、全面掌控景區(qū)及各旅游項(xiàng)目的經(jīng)營狀況，做好運(yùn)營成本和費(fèi)用控制，完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)；
5、負(fù)責(zé)對(duì)分管部門的業(yè)務(wù)開展進(jìn)行計(jì)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制和激勵(lì)，對(duì)各級(jí)下屬的`工作情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督和績效評(píng)價(jià)；
6、完善景區(qū)業(yè)務(wù)拓展渠道，并提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃；
7、制訂景區(qū)各階段營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，構(gòu)建全面的營銷管理體系，不斷擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有率、品牌知名度；
8、負(fù)責(zé)景區(qū)的日常運(yùn)營，監(jiān)測(cè)經(jīng)營指標(biāo)及各項(xiàng)管理工作的開展；
9、負(fù)責(zé)制定和完善景區(qū)各部門的工作制度，建立工作流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，完善部門內(nèi)部管理等；
10、負(fù)責(zé)景區(qū)的開發(fā)建設(shè)，培養(yǎng)景區(qū)管理人才。
職位要求：
1、企業(yè)管理、旅游管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，掌握旅游景區(qū)投資管理、經(jīng)營、策劃、規(guī)劃、財(cái)務(wù)分析、成本管理等相關(guān)的知識(shí)、法規(guī)；
2、5年以上景區(qū)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的景區(qū)運(yùn)營管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、旅游項(xiàng)目拓展開發(fā)、流程梳理等經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略意識(shí)、前瞻意識(shí)、成本管理意識(shí)以及商業(yè)敏感性，思維敏捷，具有敏銳的市場洞察力，有較強(qiáng)的資源整合能力、縝密的邏輯思維能力和良好的決策能力；
4、熟悉旅游景區(qū)各部門日常工作流程及標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的分析決策協(xié)調(diào)能力；
5、熟悉旅游企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略部署，善于景區(qū)全面運(yùn)作，具有較強(qiáng)的產(chǎn)業(yè)經(jīng)營、項(xiàng)目開發(fā)、營銷管理和品牌整合能力；
6、管理經(jīng)驗(yàn)豐富，人品端正、有較高的職業(yè)素養(yǎng)和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，熱愛旅游、景區(qū)事業(yè)。
工作地點(diǎn)：
河南省 南陽市 淅川縣 渠首(南水北調(diào)中線渠首、丹江大觀園邊)
景區(qū)運(yùn)營崗位職責(zé)2
景區(qū)運(yùn)營管理崗位職責(zé)
景區(qū)運(yùn)營管理經(jīng)理 華清集團(tuán) 杭州華清設(shè)計(jì)控股集團(tuán)有限公司，華清 1.參與公司文旅項(xiàng)目可行性分析和總體規(guī)劃工作;
2.從景區(qū)運(yùn)營的角度，負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)提資和工程跟進(jìn)工作;
3.負(fù)責(zé)運(yùn)營體系的構(gòu)建和管理工作;
4.組織開展運(yùn)營方案和服務(wù)體系的.構(gòu)建和管理工作;
5.組織開展運(yùn)營制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的建立和根植工作;
6.落實(shí)景區(qū)運(yùn)營理念，制定開業(yè)籌備計(jì)劃，指導(dǎo)和監(jiān)管項(xiàng)目公司的具體工作
7.制定景區(qū)運(yùn)營的各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案，對(duì)接各級(jí)政府行政管理部門，協(xié)調(diào)處理各級(jí)政府及周邊居民關(guān)系
8.負(fù)責(zé)景區(qū)的全盤運(yùn)營管理，負(fù)責(zé)組建景區(qū)運(yùn)營管理班子，招聘及培訓(xùn)景區(qū)各級(jí)各類員工;
9.參與景區(qū)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)及各項(xiàng)建設(shè)，并提供參考意見;
10.負(fù)責(zé)景區(qū)產(chǎn)品的提升、設(shè)計(jì)及實(shí)施，實(shí)現(xiàn)景區(qū)年度經(jīng)營目標(biāo);
11.負(fù)責(zé)營銷計(jì)劃的制定及協(xié)調(diào)實(shí)施;
完成總公司安排的其它任務(wù)。
景區(qū)運(yùn)營崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、參與景區(qū)項(xiàng)目的規(guī)劃，項(xiàng)目提升，項(xiàng)目籌建并提出相關(guān)意見和建議；
2、組織制定運(yùn)營相關(guān)工作方案，并參加其他工作方案的討論；
3、負(fù)責(zé)審核景區(qū)運(yùn)營的規(guī)章制度、工作流程及服務(wù)規(guī)范；
4、負(fù)責(zé)審定景區(qū)運(yùn)營人員培訓(xùn)計(jì)劃，并監(jiān)督與檢查落實(shí)情況；
5、負(fù)責(zé)審定景區(qū)運(yùn)營工作計(jì)劃及方案，并對(duì)日常工作進(jìn)行監(jiān)督檢查；
6、協(xié)調(diào)各部門的工作，提高景區(qū)的.接待能力，對(duì)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)進(jìn)行激勵(lì)，促進(jìn)整體服務(wù)質(zhì)量的提升；
7、指導(dǎo)運(yùn)營現(xiàn)場開展工作，檢查工作進(jìn)度與執(zhí)行情況，并不斷完善各項(xiàng)管理制度；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交待其他工作。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、五年以上的大型主題公園或景區(qū)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，三年以上同職位管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織管理能力。
景區(qū)運(yùn)營崗位職責(zé)4
職責(zé)描述：
1、協(xié)助總經(jīng)理統(tǒng)籌景區(qū)項(xiàng)目整體運(yùn)營管理工作，包括項(xiàng)目前期的開發(fā)建設(shè)或后期的運(yùn)營管理；
2、協(xié)助制定景區(qū)項(xiàng)目的'戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營計(jì)劃，對(duì)公司的業(yè)務(wù)經(jīng)營情況，特別是工程管理或運(yùn)營管理方面的工作進(jìn)行指導(dǎo)監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)年度經(jīng)營目標(biāo)；
3、健全完善公司內(nèi)部組織架構(gòu)、規(guī)章制度，推動(dòng)公司經(jīng)營管理的規(guī)范化和科學(xué)化；
4、培訓(xùn)、激勵(lì)團(tuán)隊(duì)人員，使團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作，為企業(yè)發(fā)展培養(yǎng)人才。
任職要求：
1、土木工程、工程管理、企業(yè)管理、營銷管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、8年以上大型旅游項(xiàng)目的統(tǒng)籌和實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，熟悉旅游景區(qū)開發(fā)及管理的流程、發(fā)展趨勢(shì)及相關(guān)法律法規(guī)；
3、具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌計(jì)劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、公關(guān)談判能力，勇于面對(duì)挑戰(zhàn)，承受壓力。
景區(qū)運(yùn)營崗位職責(zé)5
崗位描述：
1、負(fù)責(zé)景區(qū)政策、市場及運(yùn)營的研究，為公司制定發(fā)展戰(zhàn)略提供依據(jù)與建議；
2、依據(jù)所在景區(qū)戰(zhàn)略和階段性目標(biāo)，負(fù)責(zé)分解下達(dá)年度工作目標(biāo)、績效考核目標(biāo)和各部門的預(yù)算指標(biāo)，并監(jiān)督執(zhí)行和有效控制；
3、關(guān)注計(jì)劃實(shí)施過程，及時(shí)提出計(jì)劃修正建議，確保階段經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
4、建立健全景區(qū)運(yùn)營體系的運(yùn)營管理模式、管理制度和工作流程，保證運(yùn)營體系的正常運(yùn)作；
5、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目運(yùn)營過程中的風(fēng)險(xiǎn)管理工作，對(duì)景區(qū)資源的分配和利用進(jìn)行合理安排；
6、協(xié)助景區(qū)總經(jīng)理統(tǒng)籌景區(qū)日常管理工作；
7、收集相關(guān)信息，定期分析旅游產(chǎn)業(yè)經(jīng)營活動(dòng)，提出經(jīng)營改善建議；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理、工程管理等相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，4a或以上景區(qū)同等任職經(jīng)歷，熟悉旅游文化產(chǎn)業(yè)運(yùn)營管理，熟悉田園旅游或文旅小鎮(zhèn)運(yùn)營者優(yōu)先；
3、具有成功的`旅游項(xiàng)目全程運(yùn)營實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和集團(tuán)化的管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉旅游行業(yè)的政策法規(guī)；
4、具有景區(qū)發(fā)展前期規(guī)劃與計(jì)劃實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，有完整的景區(qū)籌建開發(fā)經(jīng)歷；
5、富有開拓意識(shí)，且具有市場開拓能力，思維敏捷并具有較強(qiáng)的應(yīng)急能力；
6、有很強(qiáng)的原則性、極強(qiáng)的自我激勵(lì)能力，樂觀積極，強(qiáng)烈的事業(yè)心，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)；具有卓越的職業(yè)品德和操守；
7、優(yōu)秀的溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、邏輯性極強(qiáng)，能夠深刻發(fā)現(xiàn)問題的本質(zhì)；擅長梳理各部門工作流轉(zhuǎn)配合關(guān)系；善于處理政府關(guān)系。
景區(qū)運(yùn)營崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)景區(qū)的運(yùn)營及管理工作；
2、參與景區(qū)項(xiàng)目的經(jīng)營和指導(dǎo)，制定景區(qū)的經(jīng)營管理方針與政策；
3、負(fù)責(zé)建立、實(shí)施景區(qū)各項(xiàng)工作的制度、流程和標(biāo)準(zhǔn)，并不斷完善；
4、負(fù)責(zé)景區(qū)游客旅游安全管理及制定等。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，旅游管理、市場、營銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、必備經(jīng)驗(yàn)：負(fù)責(zé)景區(qū)項(xiàng)目運(yùn)營管理5年以上；
3、熟悉國家旅游相關(guān)法律和政策；
4、溝通能力強(qiáng)，擅長人際溝通和資源組織，有責(zé)任心、親合力，對(duì)景區(qū)管理有自己獨(dú)到的見解；
5、具備景區(qū)運(yùn)營副總/總經(jīng)理六年以上工作經(jīng)歷，接受公司安排長期駐外！崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)景區(qū)的運(yùn)營及管理工作；
2、參與景區(qū)項(xiàng)目的'經(jīng)營和指導(dǎo)，制定景區(qū)的經(jīng)營管理方針與政策；
3、負(fù)責(zé)建立、實(shí)施景區(qū)各項(xiàng)工作的制度、流程和標(biāo)準(zhǔn)，并不斷完善；
4、負(fù)責(zé)景區(qū)游客旅游安全管理及制定等。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，旅游管理、市場、營銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、必備經(jīng)驗(yàn)：負(fù)責(zé)景區(qū)項(xiàng)目運(yùn)營管理5年以上；
3、熟悉國家旅游相關(guān)法律和政策；
4、溝通能力強(qiáng)，擅長人際溝通和資源組織，有責(zé)任心、親合力，對(duì)景區(qū)管理有自己獨(dú)到的見解；
5、具備景區(qū)運(yùn)營副總/總經(jīng)理六年以上工作經(jīng)歷，接受公司安排長期駐外！
景區(qū)運(yùn)營崗位職責(zé)7
職責(zé)：
1、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略以及對(duì)驛站事業(yè)部的定位（環(huán)洱海18家游客服務(wù)中心運(yùn)營），執(zhí)行落實(shí)事業(yè)部未來發(fā)展規(guī)劃，包括未來重點(diǎn)發(fā)展的項(xiàng)目等；
2、負(fù)責(zé)驛站相關(guān)夜間旅游項(xiàng)目的拓展，客戶數(shù)據(jù)庫建設(shè)；
3、負(fù)責(zé)對(duì)事業(yè)部驛站類項(xiàng)目的立項(xiàng)、可行性研究、項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)審核、開發(fā)報(bào)建、施工建設(shè)以及運(yùn)營管理等全流程工作進(jìn)行協(xié)助、指導(dǎo)；
4、負(fù)責(zé)事業(yè)部各項(xiàng)管理制度、流程的建設(shè)以及執(zhí)行成效的檢查；
5、指導(dǎo)景區(qū)驛站等相關(guān)旅游項(xiàng)目的`運(yùn)營。
要求：
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，旅游管理、市場、營銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、必備經(jīng)驗(yàn)：負(fù)責(zé)景區(qū)項(xiàng)目策劃設(shè)計(jì)及市場、經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)5年以上；
3、熟悉國家旅游相關(guān)法律和政策；思路清晰，具備全局戰(zhàn)略觀，能夠清晰研判市場，及做好本企業(yè)產(chǎn)品項(xiàng)目定位制定招商計(jì)劃及盈利模式，思維靈活，能夠做到招商價(jià)值最大化
4、溝通能力強(qiáng)，擅長策劃營銷和資源組織，有責(zé)任心、親合力，對(duì)景區(qū)策劃、市場、經(jīng)營有自己獨(dú)到的見解；
5、能接受長期出差工作（大理洱海）
景區(qū)運(yùn)營崗位職責(zé)8
工作職責(zé)：
1、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，保證信息流通暢通；合理配置各部門資源，最大化利用資源；
2、主持公司的營運(yùn)會(huì)議，協(xié)調(diào)推動(dòng)公司的日常業(yè)務(wù)運(yùn)作，推行公司的戰(zhàn)略方針和經(jīng)營理念，持續(xù)優(yōu)化公司的企業(yè)文化；
3、協(xié)助首席運(yùn)營官管理景區(qū)運(yùn)營部的工作；
4、根據(jù)部門的發(fā)展規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)；
5、統(tǒng)籌及加強(qiáng)各部門溝通協(xié)調(diào)，不斷完善景區(qū)運(yùn)營工作；
6、編制部門規(guī)章制度、工作流程及作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)各職能組編制規(guī)章制度、工作流程、培訓(xùn)計(jì)劃；
6、日常運(yùn)營管理，包括游客服務(wù)、商業(yè)服務(wù)、餐飲、票務(wù)、人事、行政、安保、清潔、后勤保障、培訓(xùn)等；
7、貫徹落實(shí)公司及本部門的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作指令，監(jiān)督管理景區(qū)運(yùn)營管理工作，保證各項(xiàng)工作順利開展；
8、定期與其他部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行工作協(xié)調(diào)或會(huì)議，使景區(qū)運(yùn)營更加有序地進(jìn)行。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、市場營銷、酒店管理，表演傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、三年以上影視/酒店/連鎖營運(yùn)等經(jīng)理及以上崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉影院市場業(yè)務(wù)的運(yùn)作，有豐富的市場策劃、開拓能力和極強(qiáng)的執(zhí)行力，具有敏銳的市場洞察力和市場分析能力；
4、熱愛電影事業(yè)，有較強(qiáng)的日常營運(yùn)管理能力和執(zhí)行力；具有豐富的運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)；
5、有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力，能有效的.處理影城各個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)的突發(fā)狀況；
6、高度的責(zé)任感和工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
景區(qū)運(yùn)營崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
1、制定景區(qū)發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃并主導(dǎo)落實(shí)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度經(jīng)營目標(biāo)；
2、全面負(fù)責(zé)景區(qū)日常管理，聯(lián)動(dòng)各個(gè)板塊進(jìn)行整合高效運(yùn)營和對(duì)外宣傳；
3、處理景區(qū)運(yùn)營過程中的各類問題，不斷改進(jìn)和優(yōu)化運(yùn)營鏈條；
4、參與景區(qū)規(guī)劃建設(shè)，依據(jù)景區(qū)特色，對(duì)景區(qū)各類活動(dòng)、招商等工作進(jìn)行統(tǒng)一協(xié)作管理；
5、負(fù)責(zé)景區(qū)管理架構(gòu)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理制度與流程、標(biāo)準(zhǔn)的建設(shè)和管理。
任職條件：
1、具有大中型景區(qū)運(yùn)營負(fù)責(zé)人崗連續(xù)工作3年以上經(jīng)驗(yàn)；
2、極強(qiáng)的成就導(dǎo)向和個(gè)人激情，樂于參與創(chuàng)業(yè)，對(duì)特色小鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興有濃厚的'興趣；
3、能統(tǒng)籌全局，解決處理復(fù)雜問題的能力；
4、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和優(yōu)秀的執(zhí)行力。
景區(qū)運(yùn)營崗位職責(zé)10
職位描述：
職責(zé)描述：
1. 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)景區(qū)內(nèi)的各功能區(qū)塊進(jìn)行管理；
2. 參與景區(qū)相關(guān)活動(dòng)方案的'制訂并組織執(zhí)行；
3. 組織游客參與景區(qū)各項(xiàng)體驗(yàn)活動(dòng)，帶領(lǐng)游客體驗(yàn)快樂的原鄉(xiāng)野趣生活。
職位要求：
1. 大專及以上學(xué)歷畢業(yè)，旅游管理、教育、心理、藝術(shù)、體育類相關(guān)專業(yè)；
2. 有較好的組織協(xié)調(diào)、溝通表達(dá)能力， 形象氣質(zhì)佳，口齒清晰；
3. 性格活潑開朗、責(zé)任心強(qiáng)，熱愛旅游事業(yè)，喜歡戶外活動(dòng)；
4. 身心健康，無傳染性疾病。
景區(qū)運(yùn)營崗位職責(zé)11
職責(zé)描述：
1、組織運(yùn)營發(fā)展團(tuán)隊(duì)從經(jīng)營管理的角度參與文旅項(xiàng)目的.策劃、設(shè)計(jì)和工程建設(shè)，并提出專業(yè)意見；
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建，參與人員招聘（包括但不限于營銷、產(chǎn)品及活動(dòng)、運(yùn)維三大條線）；
3、負(fù)責(zé)文旅項(xiàng)目運(yùn)營的全面管理，運(yùn)營咨詢、托管及業(yè)務(wù)的承接和拓展，就景區(qū)運(yùn)營情況提出考核和改進(jìn)意見，并制定改進(jìn)措施；
4、負(fù)責(zé)公司代建開發(fā)項(xiàng)目的運(yùn)營發(fā)展，包括項(xiàng)目交接、開業(yè)前準(zhǔn)備、人員培訓(xùn)、托管團(tuán)隊(duì)構(gòu)建、市場預(yù)熱等；
5、負(fù)責(zé)搭建文旅項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化的運(yùn)營體系、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與管理制度，指導(dǎo)托管團(tuán)隊(duì)實(shí)施并不斷改進(jìn)優(yōu)化。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、5年以上大型景區(qū)（主題公園、酒店、商業(yè)、物業(yè)）運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)旅游市場有較強(qiáng)的分析能力和較高的敏感度；
3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織與協(xié)調(diào)能力，以及良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
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