市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)

時(shí)間：2023-04-22 14:34:21 崗位職責(zé) 我要投稿

【熱門】市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)

　　在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢(shì)，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編幫大家整理的市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

【熱門】市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的終端銷售及管理工作；

　　2、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理制定及分解月度工作目標(biāo)，達(dá)成銷售業(yè)績(jī)；

　　3、及時(shí)掌握并上報(bào)當(dāng)?shù)亟K端促銷活動(dòng)的需要，收集終端市場(chǎng)信息調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息并加以分析反饋；

　　4、負(fù)責(zé)組織參加終端產(chǎn)品推廣活動(dòng)，根據(jù)地市情況，負(fù)責(zé)促銷活動(dòng)的策劃及開展，保證銷售目標(biāo)的完成；

　　5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)導(dǎo)購團(tuán)隊(duì)的.搭建，人員招聘與培訓(xùn)；

　　5、協(xié)助公司開展市場(chǎng)活動(dòng)的相關(guān)工作；

　　6、維護(hù)公司產(chǎn)品品牌形象和陳列跟進(jìn)。

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)產(chǎn)銷部門及經(jīng)銷商協(xié)調(diào)工作；

　　2、負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息的.收集、整理、匯總，提供給設(shè)計(jì)部做為開發(fā)新產(chǎn)品提供依據(jù)；

　　3、負(fù)責(zé)系列的市場(chǎng)門店標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)及督導(dǎo)管理；

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)市場(chǎng)狀況的調(diào)查‘及時(shí)反饋相關(guān)的信息，做好市場(chǎng)分析報(bào)告；

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)3

　　1、了解并分析市場(chǎng)需求，

　　2、拓展及維護(hù)新老商戶，并不斷開拓業(yè)務(wù)渠道;

　　3、了解并根據(jù)消費(fèi)者需求，并結(jié)合市場(chǎng)消費(fèi)動(dòng)向，與商戶談判并達(dá)成合作;

　　4、執(zhí)行公司的銷售策略及政策，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);

　　5、與公司各部門有效配合，并快速有效地解決所遇到的問題及突發(fā)事件

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)4

　　1、產(chǎn)品與品牌市場(chǎng)推廣、活動(dòng)等策劃和實(shí)施。

　　2、評(píng)估市場(chǎng)營(yíng)銷效果，控制營(yíng)銷成本，提升營(yíng)銷效益。

　　3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù)。

　　4開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍。管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)5

　　負(fù)責(zé)項(xiàng)目的綜合管理(包括進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、相關(guān)人員的培訓(xùn)等);

　　配合部門負(fù)責(zé)人完成項(xiàng)目人員招募、組織及管理工作;

　　負(fù)責(zé)項(xiàng)目中兼職訪問員的培訓(xùn)、管理和考核;

　　協(xié)助管理項(xiàng)目及控制配額以確保項(xiàng)目進(jìn)度;

　　輔助部門主管監(jiān)控代理的'項(xiàng)目執(zhí)行質(zhì)量資格;

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)6

　　1.所管轄區(qū)域促銷人員的管理，包括日常工作安排、管理促銷員日?qǐng)?bào)表、監(jiān)控并評(píng)估其工作表現(xiàn)。

　　2.及時(shí)準(zhǔn)確填寫并提交分公司要求的相關(guān)報(bào)表。

　　3.對(duì)零售商、店員和臨時(shí)促銷員進(jìn)行企業(yè)文化、產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧及售后服務(wù)政策的.培訓(xùn)。

　　4.建立及定期更新當(dāng)?shù)亓闶凵碳敖?jīng)銷商檔案，并對(duì)零售商進(jìn)行分級(jí)以加強(qiáng)在地區(qū)的終端銷售。

　　5.作為公司代表與當(dāng)?shù)亓闶凵探�、維系和進(jìn)一步改善關(guān)系。

　　6.協(xié)助業(yè)務(wù)員加強(qiáng)硬終端的建設(shè)，通過和零售商的緊密聯(lián)系提出終端建設(shè)的合理化建議。

　　7.協(xié)助業(yè)務(wù)員拓展新渠道，開發(fā)新網(wǎng)點(diǎn)。

　　8.協(xié)助公司零售計(jì)劃的實(shí)施，包括維護(hù)市場(chǎng)價(jià)格體系。

　　9.協(xié)助執(zhí)行促銷活動(dòng)及其他市場(chǎng)宣傳推廣活動(dòng)。

　　10.負(fù)責(zé)宣傳品、禮品的管理：包括派發(fā)、陳列、維護(hù)、更新及庫存管理等。

　　11.為宣傳品、燈箱、門頭、專柜等在零售店?duì)幦∽罴殃惲形恢谩?/p>

　　12.確保產(chǎn)品、模型及相關(guān)宣傳品的外觀質(zhì)量(清潔、美觀、醒目)。

　　13.在銷售、市場(chǎng)及售后等方面收集本公司、營(yíng)運(yùn)商、競(jìng)爭(zhēng)同行和本地銷售渠道的第一手市場(chǎng)信息。

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)7

　　1.負(fù)責(zé)所管店內(nèi)人員的培訓(xùn)，考核

　　2.負(fù)責(zé)店面內(nèi)新品上市的前期準(zhǔn)備及店鋪后期執(zhí)行的相關(guān)工作

　　3.負(fù)責(zé)店內(nèi)工福利和薪資程序的行政工作，包括向公司報(bào)告

　　4.定期巡查店鋪，填寫巡鋪報(bào)告

　　5.監(jiān)督店鋪促銷活動(dòng)的執(zhí)行及促銷結(jié)果的反饋工作

　　6.確保專賣店內(nèi)遞交的各項(xiàng)報(bào)表的'準(zhǔn)確性

　　7.監(jiān)督指導(dǎo)店面的銷售

　　8.監(jiān)督公司各項(xiàng)政策在賣場(chǎng)的執(zhí)行情況

　　9.完成上級(jí)交給的各項(xiàng)調(diào)查任務(wù)

　　10.根據(jù)市場(chǎng)狀況，提供科學(xué)有效的促銷方案

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)8

　　1、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè);

　　2、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生,有市場(chǎng)調(diào)研公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、能適應(yīng)出差工作;

　　4、對(duì)公司忠誠(chéng),能承受一定的工作壓力;

　　5、有很強(qiáng)的`組織協(xié)調(diào)、計(jì)劃分析、各級(jí)溝通應(yīng)變能力;

　　6、能獨(dú)立自主的處理及協(xié)調(diào)自己所負(fù)責(zé)的相關(guān)項(xiàng)目;使用蘋果手機(jī)者勿擾!曾擔(dān)任過學(xué)生干部者勿擾!有駕照者優(yōu)先!

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)9

　　1、負(fù)責(zé)校區(qū)的市場(chǎng)推廣工作規(guī)劃與開展，帶領(lǐng)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成市場(chǎng)目標(biāo)，積極拓展市場(chǎng)；

　　2、根據(jù)校區(qū)市場(chǎng)目標(biāo)，負(fù)責(zé)市場(chǎng)活動(dòng)如小區(qū)活動(dòng)推廣，商場(chǎng)活動(dòng)推廣，校區(qū)服務(wù)活動(dòng)等活動(dòng)的策劃、推廣、實(shí)施；

　　3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)和__隊(duì)的日常管理，負(fù)責(zé)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的.培訓(xùn)、使用和考核工作；

　　4、負(fù)責(zé)與同業(yè)異業(yè)洽談合作，包括：活動(dòng)置入、品牌推廣、資源置換等；

　　5、積極收集市場(chǎng)同行業(yè)動(dòng)態(tài)的相關(guān)信息，做出市場(chǎng)分析報(bào)告，開辟市場(chǎng)新渠道。

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)10

　　1、定期對(duì)經(jīng)銷商、終端門店、導(dǎo)購員進(jìn)行培訓(xùn)，包括產(chǎn)品知識(shí)、性能、導(dǎo)購技巧等；

　　2、規(guī)范終端標(biāo)準(zhǔn)及市場(chǎng)樣板店建設(shè)，負(fù)責(zé)終端零售提升（品牌形象、終端銷售業(yè)績(jī)等）；

　　3、提供市場(chǎng)趨勢(shì)、需求變化，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息；

　　4、督導(dǎo)區(qū)域建設(shè)及業(yè)務(wù)開展工作；

　　5、收集信息，對(duì)所負(fù)責(zé)的各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施。

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)11

　　1、依據(jù)公司營(yíng)銷計(jì)劃制定所轄區(qū)域的整體銷售目標(biāo)和計(jì)劃，并分解到店，協(xié)助、指導(dǎo)各店的零售工作開展，達(dá)成零售目標(biāo)的`完成；

　　2、監(jiān)管所轄區(qū)域終端店的店務(wù)管理、商品陳列、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評(píng)估；

　　3、指導(dǎo)、督促各店店員的工作，并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)、激勵(lì)、評(píng)價(jià)和考核；

　　4、了解區(qū)域市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)，提出競(jìng)爭(zhēng)性經(jīng)營(yíng)對(duì)策，指導(dǎo)區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)性促銷活動(dòng)的開展與管理；

　　5、定期巡查店鋪，收集終端店鋪的銷售數(shù)據(jù)，提出終端銷售改進(jìn)專項(xiàng)建議方案；

　　6、監(jiān)督、指導(dǎo)終端店鋪促銷活動(dòng)的執(zhí)行，對(duì)促銷結(jié)果進(jìn)行分析，提高終端銷售；

　　7、完成總經(jīng)理交辦的其它工作。

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)12

　　1、檢查監(jiān)督全渠道終端品牌形象、產(chǎn)品陳列、價(jià)格執(zhí)行及促銷人員配備等是否執(zhí)行到位；

　　3、檢查監(jiān)督全國(guó)各代理商在渠道、商超、團(tuán)購及其他方面支持政策上的使用及違規(guī)情況；

　　4、熟練掌握公司產(chǎn)品知識(shí)，及時(shí)對(duì)業(yè)務(wù)及促銷人員進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、賣點(diǎn)、話術(shù)的培訓(xùn)；

　　5、重點(diǎn)對(duì)商超、客戶零售終端和電商渠道進(jìn)行監(jiān)督管理，保證我司產(chǎn)品條形碼的.正確以及價(jià)格體系規(guī)范；

　　6、關(guān)注行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)向，及時(shí)搜集和反饋競(jìng)品信息，關(guān)注消費(fèi)者動(dòng)態(tài)和了解經(jīng)銷商動(dòng)態(tài)，及時(shí)向公司反饋一線市場(chǎng)信息和建設(shè)性建議；

　　7、制訂督導(dǎo)計(jì)劃，在督導(dǎo)過程中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題或提出解決問題辦法；

　　8、協(xié)助各片區(qū)維護(hù)新老顧客關(guān)系和各渠道關(guān)系。

市場(chǎng)督導(dǎo)崗位職責(zé)13

　　門店督導(dǎo)(食品安全方向)杭州速派餐飲管理有限公司杭州速派餐飲管理有限公司,杭州速派餐飲管理,速派,速派協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)人員、物料、設(shè)備,確保區(qū)域內(nèi)所有餐廳QSC及改善，確保人員發(fā)展,執(zhí)行公司政策達(dá)到公司目標(biāo),創(chuàng)造xxQSC和最合理利潤(rùn)。

　　1、象對(duì)待顧客一樣對(duì)待管理組并給他們建議幫助其完成工作目標(biāo)。

　　2、對(duì)餐飲的衛(wèi)生檢查、消防訓(xùn)練進(jìn)行改進(jìn)。

　　3、訓(xùn)練餐廳經(jīng)理并完成對(duì)他們的工作考核。

　　4、協(xié)助餐廳經(jīng)理改進(jìn)營(yíng)運(yùn)體系。

　　5、完成現(xiàn)金和保全審核。

　　6、幫助餐廳經(jīng)理開設(shè)新店。

　　7、幫助餐廳經(jīng)理完成全年人員計(jì)劃，達(dá)到管理組人員目標(biāo)。

　　8、有多年5S培訓(xùn)資質(zhì)。