it部經(jīng)理崗位職責
現(xiàn)如今,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。制定崗位職責的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編收集整理的it部經(jīng)理崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
it部經(jīng)理崗位職責1
1、參與公司年度經(jīng)營計劃和年度預(yù)算編制,制定財務(wù)目標,組織編制年度財務(wù)計劃 ;
2、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系、維護公司利益 ;
3、負責公司成本核算工作、成本分析、優(yōu)化公司成本核算體系、落實成本控制措施;
4、協(xié)調(diào)與業(yè)務(wù)部門溝通處理財務(wù)專項事務(wù);
5、其他財務(wù)管理事項。
it部經(jīng)理崗位職責2
一、生產(chǎn)管理:
1、安排、分配車間主任的工作任務(wù),對其工作情況進行監(jiān)督;
2、召開車間主任的每日協(xié)調(diào)會,協(xié)助其解決個人無法完成的各項工作,確保生產(chǎn)工作保質(zhì)保量的順利完成;
3、對每日統(tǒng)計的生產(chǎn)數(shù)據(jù)(包括產(chǎn)量、質(zhì)量、成本等),及時分析、總結(jié),用于指導(dǎo)生產(chǎn)工作;
4、根據(jù)公司的生產(chǎn)目標,對車間生產(chǎn)設(shè)備的'生產(chǎn)能力和生產(chǎn)工藝進行創(chuàng)新改造,以保證未來的生產(chǎn)需要;
5、及時安排、處置各類突發(fā)事件;
6、向總經(jīng)理匯報當日的產(chǎn)量、質(zhì)量成本、安全等問題,以及有難度自己無法協(xié)調(diào)的和其他個人認為應(yīng)該匯報的內(nèi)容。
二、安全及現(xiàn)場管理
1、培養(yǎng)并加強生產(chǎn)各部門的安全管理意識,監(jiān)督其嚴格執(zhí)行生產(chǎn)安全管理制度,確保人身的安全和設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。
2、積極協(xié)調(diào)并監(jiān)督每日SHE部提出各項安全隱患整改;
3、及時發(fā)現(xiàn)各類安全隱患,及時處理生產(chǎn)中的安全事故,并及時向總經(jīng)理匯報。
4、每日督促各主任監(jiān)督各車間的現(xiàn)場衛(wèi)生按標準執(zhí)行。
三、設(shè)備管理:
1、掌控每日設(shè)備的運行情況,合理安排設(shè)備檢修時間并跟蹤設(shè)備問題的處理進度;
2、監(jiān)督設(shè)備管理制度、設(shè)備保養(yǎng)與檢修制度等的嚴格執(zhí)行;
3、督促設(shè)備工程師對設(shè)備問題提出合理的原因分析和預(yù)防措施,并及時歸檔;
四、協(xié)調(diào)工作
1、密切與銷售、物流、供應(yīng)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系,加強與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作;
2、監(jiān)督客戶投訴整改內(nèi)容的落實情況。
it部經(jīng)理崗位職責3
1.遵守部門各項規(guī)章制度,服從主管的領(lǐng)導(dǎo),為完成經(jīng)營目標而努力工作;
2.掌握最新的票卡銷售情況,并做好銷售資料的補充工作
3.熱情地向客人推銷練習場票卡,詳盡地介紹練習場概況,發(fā)放練習場資料并及時回答客人的詢問;
4.根據(jù)部門安排,負責不同市場區(qū)域的開發(fā)推廣工作,包括維系客戶關(guān)系、票卡銷售、合作活動等。
5.練習場會員資料并將其做好分類、存檔和保管,以方便銷售工作的`順利進行
6.仔細檢查個人衛(wèi)生,隨時注意自己的儀表儀容,服飾服裝及禮貌禮儀,使之符合俱樂部的標準;
7.參加部門的各類培訓(xùn),不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力、專業(yè)技能和銷售水平;準時參加各類會議,定期進行工作匯報;
8.配合同事的工作,與同事進行良好的溝通;
9.根據(jù)公司及部門制定的銷售政策計劃,開展銷售工作,并隨時調(diào)查匯報該政策的市場反映情況。
10.上級安排的其他工作內(nèi)容
it部經(jīng)理崗位職責4
1.負責商場部的全面工作,對總經(jīng)理負責。
2.對商品的采購、銷售、成本、利潤等負有經(jīng)營管理的重要責任。
3.對商場部的工作策劃、營銷決策、員工素質(zhì)、工作效率、服務(wù)水準等的提高負有重要的責任。
4.了解市場信息,熟悉和掌握市場行情,組織適銷對路的貨源,根據(jù)酒店客人的特點和要求,努力開拓新的貨源渠道和市場,不斷增加營業(yè)收人。
5.與客戶搞好關(guān)系,搞好財務(wù)管理,對工作善于策劃和決策,抓住時機做好商品營銷工作,擴大營業(yè)收入。
6.根據(jù)商品的營銷情況進行業(yè)務(wù)洽談,特別是大宗重要的'商品,要簽訂營銷協(xié)議。在平等互利的原則下,友好地進行商業(yè)往來。
7.保持與客戶的密切關(guān)系。無論對主動上門來還是走出去進行業(yè)務(wù)聯(lián)系的單位和個人,都要以禮相待,講究商業(yè)信譽,使商品銷售有一個穩(wěn)定的貨源基礎(chǔ)。
8.巡視和檢查營業(yè)員在商品銷售活動中的儀容儀表、禮節(jié)禮貌、銷售技巧等工作情況,進行必要的督導(dǎo)。
9.全權(quán)處理本部門日常營銷業(yè)務(wù)工作,并處理客人的投訴。
10.負責對部屬員工的考勤考績工作,根據(jù)他們工作表現(xiàn)得好差、完成營銷任務(wù)的績效,有權(quán)進行表揚或批評,獎勵或處罰。
11.負責商場部的安全防火工作。
it部經(jīng)理崗位職責5
1. 根據(jù)工程進展,審核項目各項成本費用支出,并結(jié)合公司管理要求準確進行成本核算、分配、結(jié)算,定期編制成本分析報表;
2. 監(jiān)控項目資金收支情況,編制項目資金計劃并跟進執(zhí)行;
3. 編制項目經(jīng)營預(yù)算,定期進行盈虧分析預(yù)測,及時提示經(jīng)營風險;
4. 及時準確完成項目賬務(wù)處理,與相關(guān)部門及時對賬,配合總賬和審計提供相關(guān)資料及報表;
5. 項目工程相關(guān)稅金計算、資料準備、票據(jù)審核等;
6、編制財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)算;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
it部經(jīng)理崗位職責6
1、根據(jù)工作流程及服務(wù)標準接待客戶,受理業(yè)務(wù)咨詢等;
2、根據(jù)租車標準作業(yè),處理相關(guān)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),如驗車、送車、接車等;
3、負責門店所屬車輛的維護工作,包括洗車、加油、維修保養(yǎng)等;
4、負責辦理新購車輛的提車、驗車、投保手續(xù);
5、辦理門店所屬車輛的`行駛、年檢手續(xù),保證所有車輛處于合法行駛狀態(tài);
6、負責車輛交通違章的后續(xù)手續(xù)辦理;
7、根據(jù)要求每日上報車輛統(tǒng)計報表;
8、當門店車輛發(fā)生預(yù)警及應(yīng)急處理情況,協(xié)助店長進行處理。
it部經(jīng)理崗位職責7
1、認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)財務(wù)管理的法律法規(guī),確保財務(wù)工作的合法性。
2、建立健全公司各種財務(wù)管理制度,嚴格按照財務(wù)工作程序執(zhí)行。
3、采取切實有效的措施保證公司資金和財產(chǎn)的安全,維護公司的合法權(quán)益。
4、編制和執(zhí)行財務(wù)預(yù)算、財務(wù)收支計劃,督促有關(guān)部門加強資金回流,確保資金的有效供應(yīng)。
5、進行成本、費用預(yù)測、核算、考核和控制,督促有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費用,提高經(jīng)濟效益。
6、建立健全各種財務(wù)帳目,編制財務(wù)報表,并利用財務(wù)資料進行各種經(jīng)濟活動分析,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效依據(jù)。
7、及時核算和上繳各種稅金。
8、參與材料采購及供應(yīng)商結(jié)算。采購做到貨比三家,性價比擇優(yōu),及時核對供應(yīng)商往來賬,做好資金付款計劃,合理利用資金。
9、參與銷售對賬結(jié)算,及時核對客戶往來賬,勤于和銷售人員及客戶溝通,做到賬目往來清晰,回款督促及時。杜絕產(chǎn)生呆賬爛賬。
10、對生產(chǎn)及物料消耗做具體分析,達到節(jié)能減材的'目的,以減少生產(chǎn)成本,提高公司產(chǎn)品競爭優(yōu)勢。做到材料的合理利用,杜絕浪費現(xiàn)象。
11、定時盤點現(xiàn)金,核對銀行日記賬,做到現(xiàn)金銀行賬目清楚,日清日結(jié)。
12、定時核對其他應(yīng)收款,對員工借款進行分析,使員工及時還款,避免因員工辭職或工作崗位調(diào)動產(chǎn)生爛賬。
13、月底對庫房進行全面盤查,做到貨物擺放整齊,賬目清晰,并及時有效的對庫房滯留材料進行清理。
14、會計檔案資料的收集、整理,確保檔案資料的完整、安全、有效。
15、加強本部門管理,進行內(nèi)部培訓(xùn),提高本部門工作人員素質(zhì)。
16、完成公司工作程序規(guī)定的其他工作,完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。
it部經(jīng)理崗位職責8
崗位職責:
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍
任職資格:
1、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先
3、反應(yīng)敏捷、表達能力強
4、有責任心
5、有團隊協(xié)作精神
it部經(jīng)理崗位職責9
1. 負責制定集團財務(wù)管理各項制度及流程,并領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督制度的'實施和貫徹執(zhí)行;
2. 負責集團財務(wù)報表的核查,合并財務(wù)報表;
3. 根據(jù)集團發(fā)展目標和運營計劃,制定財務(wù)計劃和管理指標;
4. 把控運營成本,對運營成本進行分析工作并參與公司產(chǎn)品價格制定;
5. 負責集團財務(wù)審計和會計稽查工作;
6. 加強日常財務(wù)管理和成本控制,為公司高層提供真實有效的會計信息資料;
7、負責集團的稅務(wù)籌劃工作;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
it部經(jīng)理崗位職責10
1、全面負責商場經(jīng)營管理,及商場計劃的制度,實施和檢查。
2、根據(jù)實際改革原有的組織機構(gòu),營銷方針,利益分配方案以及管理形式。
3、建立商場組織,任免部門經(jīng)理和決定中層干部人選和商場人數(shù),保證商場服務(wù)質(zhì)量適應(yīng)顧客須求。
4、對商場的經(jīng)濟效益負責,擁有經(jīng)營指揮權(quán)和各種資源分配權(quán)。
5、遵守國家財務(wù)管理制度規(guī)定,決定資金的分配,成本和投資,并對資金的使用進行指揮和監(jiān)督。
6、代表商場承擔商場的`社會責任。
7、獎優(yōu)罰劣,負責全體員工的合法權(quán)益和民生權(quán)利
it部經(jīng)理崗位職責11
1、負責公司人力資源工作的規(guī)劃,建立執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、員工關(guān)系等規(guī)章制度;
2、負責建立合理適用的.薪酬體系及崗位評價;
3、負責制定和完善公司崗位編制及崗位說明,協(xié)助各部門有效的開發(fā)和利用人力,滿足公司經(jīng)驗管理的需要;
4、負責公司行政管理工作;
5、負責對外協(xié)調(diào)及聯(lián)系,維系良好的往來關(guān)系;
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
it部經(jīng)理崗位職責12
1.評估和篩選物流合作伙伴并簽訂合作協(xié)議。確保公司所有訂單的順利出運工作及綜合物流方案的解決。
2.提供國際國內(nèi)運輸價格的及時查詢及變更工作。
3.負責公司所有訂單的出運安排及貨物的在途查找及追蹤跟進工作。
4.負責l/c條款的審核、銀行押匯文件的制作及l(fā)/c收款的'跟進工作。
5.負責公司所有訂單的商務(wù)審核及商務(wù)風險把控。
6.倉儲的日常管理工作,月份及季度、年度的盤點工作。
7.本部門日常工作的處理。
8.負責公司所有物流費用的管控和對所有物流費用合理性的審核工作及對每張業(yè)務(wù)訂單產(chǎn)生物流費用的分類和統(tǒng)計工作。
9.負責對部門內(nèi)部人員的工作督導(dǎo)及培訓(xùn)工作。
it部經(jīng)理崗位職責13
職責描述:
1.協(xié)助集團辦公室負責人做好對集團各部門、各子公司的綜合協(xié)調(diào)和服務(wù)保障工作;指導(dǎo)集團各部門、各子公司的綜合管理工作。
2.負責統(tǒng)籌辦公室制度體系建設(shè),督促辦公室序列完善各項制度和實施細則,并予以監(jiān)督落實執(zhí)行。
3.負責行政辦公類歸口預(yù)算管理工作,制定歸口管理預(yù)算相關(guān)標準,統(tǒng)籌歸口管理預(yù)算審核并監(jiān)督落實執(zhí)行。
4.負責統(tǒng)籌集團辦公室各辦公平臺建設(shè)的調(diào)研、規(guī)劃、實施工作。
5.協(xié)同人力部門制定辦公室序列人員考核標準,組織辦公室序列人員進行考核評價。
6.負責統(tǒng)籌安排辦公室的.綜合業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高綜合崗業(yè)務(wù)能力。
7.負責完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1.碩士研究生及以上學歷,金融、經(jīng)濟、財政、管理等相關(guān)專業(yè)。
2.3年以上大型金融企業(yè)或國家機關(guān)、事業(yè)單位辦公室工作經(jīng)驗。
3.較好的組織策劃能力、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力和公文寫作能力。
4.具備行政工作的信息化建設(shè)工作經(jīng)驗。
5.高度的工作熱情和主動性,能夠承受較大的工作壓力。
it部經(jīng)理崗位職責14
1、負責其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃;
2、制定、參與及協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
3、負責企業(yè)的日常賬務(wù)處理及其他相關(guān)輔助工作;
4、制定、維護、改進公司財務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財務(wù)計劃;
5、向公司管理層提供各項財務(wù)報告和必要的`財務(wù)分析;
6、負責組織公司的成本管理工作,;
7、進行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,確保公司利潤指標的完成。
it部經(jīng)理崗位職責15
1.全面負責管理車務(wù)部,協(xié)調(diào)各職能班組的.工作,搞好安全行車及優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理。
2.貫徹執(zhí)行上級決議和政府交通管理部門的有關(guān)指示精神,經(jīng)常對進行遵章守法教育。
3.負責制定和改進各項安全行車措施,開展各種類銀的安全行車競賽活動。
4.組織駕駛員學習安全行車知識,及時地做好安全教育和安全監(jiān)督工作。
5.負責組織安排車輛及駕駛員檢審工作,按時向有關(guān)部門繳納養(yǎng)路費、保險費以及有關(guān)其他費用。
6.參加部門工作會議,對有關(guān)問題予以解決。
7.了解職工思想及家庭情況,做好職工及病員的探訪工作。
8.負責做好年度預(yù)算工作,處理日常客人的投訴。
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