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采購經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-07-30 16:44:36 崗位職責(zé) 我要投稿

【熱門】采購經(jīng)理崗位職責(zé)

  在學(xué)習(xí)、工作、生活中,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?下面是小編精心整理的采購經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

【熱門】采購經(jīng)理崗位職責(zé)

采購經(jīng)理崗位職責(zé)1

  1、按照公司的.采購流程,負(fù)責(zé)生鮮、凍品、蔬菜等食材的采購工作及供應(yīng)商管理工作;

  2、監(jiān)控食材的市場(chǎng)變化,采取必要的采購技巧降低采購成本;

  3、及時(shí)協(xié)調(diào)解決食材采購、廠區(qū)使用、客戶服務(wù)過程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問題;

  4、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,開拓供應(yīng)商渠道,組織進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)估。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)2

  【崗位職責(zé)】

  1、負(fù)責(zé)區(qū)域分公司非經(jīng)營(yíng)性采購管理工作;

  2、負(fù)責(zé)采購業(yè)務(wù)相關(guān)規(guī)章制度的建設(shè);

  3、負(fù)責(zé)采供部門各崗位職責(zé)的制定、指導(dǎo)、檢查與督促落實(shí)情況;

  4、負(fù)責(zé)組織目標(biāo)的制定,實(shí)施采購計(jì)劃,進(jìn)行計(jì)劃執(zhí)行情況的評(píng)估工作;

  5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)工作,以及供應(yīng)商的關(guān)系維護(hù);

  6、負(fù)責(zé)采購合同談判過程的監(jiān)控和合同簽署的審核工作;

  7、對(duì)異常訂單的跟進(jìn)處理;

  8、參與公司重要產(chǎn)品或服務(wù)的商務(wù)談判,簽署合同并跟進(jìn)落實(shí)情況;

  【任職要求】

  1、3年以上采購工作經(jīng)驗(yàn),2年以上部門管理經(jīng)驗(yàn);

  2、年齡28歲以上,大專以上學(xué)歷;

  3、具備較強(qiáng)的`商務(wù)溝通和談判技巧,責(zé)任心強(qiáng),能承受變化環(huán)境下的工作壓力;

  4、處事靈活,且具備良好的社交能力,能夠妥善處理內(nèi)、外部合作關(guān)系。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)3

  1、按照部門業(yè)務(wù)專業(yè)劃分,負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)采購物項(xiàng)的采購招標(biāo)工作;

  2、協(xié)助部門經(jīng)理開展本部門各項(xiàng)日常工作,經(jīng)理外出時(shí)由經(jīng)理授權(quán)可行使經(jīng)理職權(quán);

  3、參與編制對(duì)應(yīng)專業(yè)采購項(xiàng)目的采購計(jì)劃、招標(biāo)計(jì)劃、資金計(jì)劃付款計(jì)劃;

  4、參與重大設(shè)備、大宗材料的招標(biāo)組織工作;

  5、審查部門年度資金計(jì)劃、月度付款計(jì)劃;

  6、協(xié)助處理重大采購供貨進(jìn)度問題;

  7、協(xié)助處理重大質(zhì)量問題;

  8、組織開展新產(chǎn)品、新工藝的.調(diào)查研究工作;

  9、參與與項(xiàng)目、技術(shù)等相關(guān)部門的聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作;

  10、組織對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行考評(píng);

  12、配合工程部制定裝修標(biāo)準(zhǔn);

  13、采購成本分析,實(shí)現(xiàn)成本目標(biāo),尋找成本降低方案;

  14、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)公司進(jìn)口物品的采購與開發(fā);

  2、優(yōu)化采購渠道,豐富商品品類,控制損耗,降低成本;

  3、維護(hù)管理供應(yīng)商體系,對(duì)其進(jìn)行管理考核、淘汰換新,確保商品現(xiàn)貨供應(yīng)充足;

  4、根據(jù)促銷計(jì)劃,獲取促銷資源,甄選促銷商品;

  5、加強(qiáng)與營(yíng)運(yùn)部門的溝通,妥善處理工作中出現(xiàn)的`問題。

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,一年以上便利店、商超休閑食品采購類工作經(jīng)驗(yàn);

  2、具備較強(qiáng)的搜集、分析、匯總及考察評(píng)估供應(yīng)商信息的能力;

  3、成本核算意識(shí)強(qiáng),抗壓力強(qiáng),具備良好的溝通表達(dá)能力及談判技巧和方法;

  4、有供應(yīng)商客戶資源者優(yōu)先考慮。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)5

  一、崗位責(zé)任制

  1、在部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,采購經(jīng)理負(fù)責(zé)采購行政及礦規(guī)定的采購業(yè)務(wù)范圍內(nèi)管理和領(lǐng)導(dǎo)工作,負(fù)責(zé)管理國(guó)際采購和國(guó)內(nèi)采購具體業(yè)務(wù)。

  2、負(fù)責(zé)兩礦自動(dòng)補(bǔ)充計(jì)劃和批準(zhǔn)的采購申請(qǐng)計(jì)劃國(guó)內(nèi)外采購的具體領(lǐng)導(dǎo)工作,其中包括設(shè)備、備件、材料等。

  3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)并監(jiān)督計(jì)算機(jī)采購程序現(xiàn)代化管理系統(tǒng)的應(yīng)用,嚴(yán)格遵守采購程序,有效地進(jìn)行采購,包括:采購申請(qǐng)單的審查,報(bào)投標(biāo)、詢價(jià)、比價(jià)、正式訂單的審查,采購訂貨和跟蹤催辦協(xié)調(diào)等業(yè)務(wù)。

  4、不斷開辟建立新的物資供應(yīng)渠道,尋找物美價(jià)廉并及時(shí)的物資和服務(wù),在供應(yīng)商的競(jìng)爭(zhēng)性投標(biāo)中,提高供貨和服務(wù)質(zhì)量,減少采購費(fèi)用、節(jié)省開支,降低成本,獲得充分的`物資供應(yīng),努力滿足生產(chǎn)實(shí)際需要和成本效益要求。

  5、在授權(quán)范圍內(nèi),用漢英兩種語言文字指導(dǎo)并監(jiān)督物資、設(shè)備采購合同、零部件加工改制合同,維修服務(wù)合同以及其它相關(guān)合同的談判、起草和審定工作,并負(fù)責(zé)上述工作協(xié)助合同起草。

  6、提高工作效率、縮短采購周期,提高經(jīng)濟(jì)效益。

  7、對(duì)國(guó)內(nèi)外物資采購工作提出方向性、指導(dǎo)性、改進(jìn)性并有利于企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的意見,以及相關(guān)采購的戰(zhàn)略措施。在授權(quán)范圍內(nèi),按實(shí)際需要,與國(guó)內(nèi)外供應(yīng)廠商進(jìn)行商務(wù)談判,遵照技術(shù)先進(jìn)可靠、質(zhì)量好、服務(wù)優(yōu)良、價(jià)格和交貨期有利的原則,對(duì)大型設(shè)備的采購提出建設(shè)性的意見。

  8、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家和本合作企業(yè)有關(guān)物資采購方針、政策、法規(guī)和規(guī)章制度。

  9、任職期間,嚴(yán)格履行本崗位職責(zé),廉潔自律,做好全體工作人員的表率。

  10、定期向部門經(jīng)理匯報(bào)本部月、季、年統(tǒng)計(jì)工作,并提出好的建議。

  11、積極按期索取使用部門的年、月、季的采購計(jì)劃,并積極組織落實(shí)跟蹤。

  二、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

  1、將在途資金控制在月均450萬美元以下。

  2、50%的訂單應(yīng)在30日完成;相對(duì)有難度的訂單即45%的訂單應(yīng)在60日完成;其余5%的訂單應(yīng)在2—4個(gè)月內(nèi)完成。

  3、催貨工作,80%的發(fā)貨應(yīng)在訂單規(guī)定發(fā)貨期內(nèi)完成。

  4、積極組織清理超過兩年的遺留訂單,其殘留率不應(yīng)超過生效訂單總額的1%。

  三、安全操作規(guī)程

  1、主管采購部的安全生產(chǎn)管理工作,為部門安全第一責(zé)任者,貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的作業(yè)方針。

  2、領(lǐng)導(dǎo)本部門貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法規(guī)、方針、政策,以及上級(jí)部門頒發(fā)的規(guī)程、規(guī)定,組織學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件和指示,確保本部的安全作業(yè)。

  3、針對(duì)本部門特點(diǎn)負(fù)責(zé)組織制定防火、防盜、防破壞的工作,防其它特發(fā)事故的措施和制度,定期組織安全工作會(huì)議,定期檢查執(zhí)行情況。

  4、負(fù)責(zé)組織編制本部門各崗位的安全崗位責(zé)任制。

  5、負(fù)責(zé)落實(shí)上級(jí)安全工作布置和解決安檢工作查出的隱患,制訂防止和杜絕隱患復(fù)發(fā)的具體措施。

  6、組織本單位安全自檢,并負(fù)責(zé)解決查出的問題。

  7、組織本部門對(duì)可能發(fā)生重大人員及設(shè)備事故的方面進(jìn)行研究和分析,并制定相應(yīng)杜絕此類事故的相應(yīng)措施,一旦發(fā)生事故配合安全部門對(duì)事故進(jìn)行追查和處理。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)6

  1、監(jiān)管所有采購決定,指導(dǎo)各采購開展工作,并完成毛利、銷售額和庫存控制等任務(wù)指標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)制定銷售計(jì)劃和毛利預(yù)算,對(duì)公司毛利、銷售額預(yù)算全面負(fù)責(zé);

  3、負(fù)責(zé)超市整體促銷活動(dòng)計(jì)劃的制訂和監(jiān)督落實(shí),策劃年度、季度、月度采購促銷方案;

  4、督促落實(shí)每期促銷活動(dòng),審核促銷品項(xiàng)和價(jià)格,制訂新商品引進(jìn)計(jì)劃和舊商品汰換計(jì)劃并監(jiān)督落實(shí);

  5、負(fù)責(zé)DM采購計(jì)劃的組織和跟進(jìn),價(jià)格審核等工作;

  6、負(fù)責(zé)促銷活動(dòng)結(jié)束后的評(píng)估總結(jié);

  7、發(fā)展和維護(hù)與供應(yīng)商的業(yè)務(wù)關(guān)系,引進(jìn)優(yōu)質(zhì)新供應(yīng)商汰換不合格供應(yīng)商,建立檔案;

  8、監(jiān)督采購過程中退換貨工作、補(bǔ)償事宜,確保公司利益;

  9、加強(qiáng)與營(yíng)運(yùn)部門溝通,及時(shí)解決工作中存在的問題;

  10、組織供貨合同評(píng)審,簽訂供貨合同,實(shí)施采購活動(dòng),并對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督;

  11、其他采購相關(guān)工作。

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷,三年以上零售業(yè)采購管理工作經(jīng)驗(yàn);

  2、具備良好的職業(yè)道德操守,談判、議價(jià)和表達(dá)能力,高度的.工作熱情及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

  3、熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)特點(diǎn),熟悉物資采購程序;

  4、熟練使用辦公應(yīng)用軟件。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)7

  1、負(fù)責(zé)資源(蛋糕,影院,集采)的開發(fā)與拓展,做好與合作商的接洽、事務(wù)溝通

  2、負(fù)責(zé)合作商的維護(hù),及時(shí)解決客戶、供應(yīng)商之間的突發(fā)事件;

  3、做好公司合同賬目資源表、客戶數(shù)據(jù)的`收集、整理統(tǒng)計(jì)及分析工作;

  4、及時(shí)了解合作方的發(fā)布信息,配合銷售部門做好售前、售后協(xié)助支持及執(zhí)行工作;

  5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品日常上下架,相應(yīng)分管商品的數(shù)據(jù)分析工作,定期完成商品的市場(chǎng);

  6、負(fù)責(zé)影院,蛋糕店P(guān)OS機(jī)的安裝、維護(hù)以及使用方法并培訓(xùn);

  7、完成上級(jí)交代的其他事項(xiàng)。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  1、制定和完善公司招標(biāo)管理制度及流程,并征求相關(guān)部門意見,并負(fù)責(zé)制度及流程的跟蹤反饋及修訂工作。

  2、負(fù)責(zé)擬訂、完善相關(guān)合同管理辦法、招投標(biāo)管理辦法及招投標(biāo)流程;

  3、具體負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商信息庫的管理、考核和評(píng)價(jià)工作。

  4、按照公司規(guī)定進(jìn)行采購策劃,組織實(shí)施集團(tuán)權(quán)限內(nèi)的`招標(biāo)采購行為。

  5、協(xié)助公司管理人員組織戰(zhàn)略采購協(xié)議的簽訂并監(jiān)控執(zhí)行。

  6、組織協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門完成年度招標(biāo)計(jì)劃,并及時(shí)進(jìn)行跟進(jìn)、督辦和預(yù)警提示.

  7、負(fù)責(zé)追蹤、回訪定標(biāo)項(xiàng)目的合同履約情況,對(duì)不能按合同履約的承包商,對(duì)其違約行為進(jìn)行記錄,反饋到后續(xù)工程的投標(biāo)單位資格預(yù)審中。

  8、定期組織對(duì)合作承包商、材料設(shè)備供應(yīng)商的的評(píng)價(jià)工作,并將相關(guān)部門、人員的評(píng)價(jià)結(jié)果反映到合格分供方檔案管理中。

  9、協(xié)助成本部門進(jìn)行目標(biāo)成本的控制。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)9

  任職職責(zé):

  1.建立和完善采購制度、采購流程;

  2.根據(jù)訂單和生產(chǎn)的實(shí)際情況,編制采購計(jì)劃與預(yù)算,審核采購合同,審核物料的詢價(jià)、比價(jià);

  3.有關(guān)物料的質(zhì)量問題配合技術(shù)部或品管部與供應(yīng)商進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào);

  4.開發(fā)和考核新供應(yīng)商,做好供應(yīng)商的評(píng)審工作,建立與供應(yīng)商的雙贏關(guān)系;

  5.根據(jù)預(yù)算,制定適當(dāng)?shù)牟少彶呗裕档筒少彸杀荆?/p>

  6.負(fù)責(zé)本部門人員的'培養(yǎng)、考核。

  任職要求:

  1.具備專業(yè)的采購知識(shí),熟悉采購業(yè)務(wù)操作流程;

  2.熟悉定制家居行業(yè)物料的基本特性與相關(guān)參數(shù);

  3.熟悉合同法、工商稅務(wù)等法律法規(guī);

  4.具備優(yōu)秀的溝通及表達(dá)能力,良好的從業(yè)品德;

  5.大專及以上學(xué)歷,木材類專業(yè)優(yōu)先。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)10

  1、保障庫存供應(yīng),物料、工程及設(shè)備采購工作,跟進(jìn)交期,并處理異常;

  2、供應(yīng)商開發(fā)、考察、面談,詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià),及時(shí)采購項(xiàng)目上需要的物資,保證產(chǎn)品質(zhì)量,控制采購質(zhì)量與品控標(biāo)準(zhǔn);

  3、提供利潤(rùn)源泉,現(xiàn)有供應(yīng)商的維系和新供應(yīng)商的'開發(fā),持續(xù)優(yōu)化供應(yīng)商儲(chǔ)備,適時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),確保成本競(jìng)爭(zhēng)力;

  4、采購合同條款談判,簽訂;問題產(chǎn)品跟蹤與退換、索賠,及時(shí)跟進(jìn)與供應(yīng)商對(duì)賬開票;

  5、新品開發(fā),索樣,跟進(jìn),及下單,入庫等,確保新品開發(fā)上市及時(shí)率;

  6、完善公司采購制度,優(yōu)化采購流程,優(yōu)化進(jìn)銷存流程;

  7、根據(jù)公司系統(tǒng)建單及維護(hù)工作;

  8、完成公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)11

  1、組織訂制采購程序、采購監(jiān)控、信息收集、價(jià)格體系等的制度擬訂,檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;

  2、協(xié)助審核申報(bào)的采購計(jì)劃,嚴(yán)格控制采購成本;

  3、監(jiān)控跟蹤采購計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)度,對(duì)異常情況隨時(shí)做出調(diào)整,并及時(shí)上報(bào);

  4、負(fù)責(zé)對(duì)所采購的'原料、輔料、設(shè)備、配件質(zhì)量、數(shù)量的跟蹤管理工作,確保及時(shí)到位;

  5、收集已使用產(chǎn)品的性能和質(zhì)量信息,以圖改進(jìn);

  6、組織對(duì)物資市場(chǎng)信息的收集和分析工作;實(shí)時(shí)掌控市場(chǎng)價(jià)格、技術(shù)信息,不斷為公司推薦新產(chǎn)品、新技術(shù);

  7、按照組織的要求,規(guī)范、考察、管理供應(yīng)商;

  8、發(fā)展、選擇和處理供應(yīng)商關(guān)系,如價(jià)格談判、采購環(huán)境、產(chǎn)品質(zhì)量、供應(yīng)鏈、數(shù)據(jù)庫等;

  9、對(duì)所選樣的規(guī)格、質(zhì)量負(fù)責(zé);

  10、改進(jìn)采購的工作流程和標(biāo)準(zhǔn),通過盡可能少的流通環(huán)節(jié),減少庫存的單位保存時(shí)間和額外收入的發(fā)生,以達(dá)到存貨周轉(zhuǎn)的目標(biāo)。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)12

  1、制定和審核、執(zhí)行品類計(jì)劃;

  2、制定和執(zhí)行戰(zhàn)略和策略,達(dá)成本品類相應(yīng)的財(cái)務(wù)目標(biāo);

  3、制定和執(zhí)行促銷計(jì)劃包括主題活動(dòng)和供應(yīng)商一起制定新品上市活動(dòng),營(yíng)造商品氛圍;

  4、根據(jù)制定好的定價(jià)戰(zhàn)略,督促在各業(yè)態(tài)門店的'執(zhí)行;

  5、提供所需數(shù)據(jù)給品類經(jīng)理進(jìn)行供應(yīng)商談判和合同條款最大化;

  6、在促銷進(jìn)價(jià)開始前或進(jìn)價(jià)上漲前,提供進(jìn)價(jià)信息給到商品經(jīng)理采取措施確保利潤(rùn)最大化。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)13

  1、負(fù)責(zé)所屬品牌的廠家對(duì)接,了解品牌的產(chǎn)品線以及產(chǎn)品定位和生命周期;

  2、機(jī)型政策的談判,給公司爭(zhēng)取更多的利潤(rùn);

  3、做好新品從進(jìn)貨到清庫的`節(jié)奏,保證公司的良性庫存;

  4、日常門店的產(chǎn)品對(duì)接,出樣演示機(jī)以及特殊售后的處理;

  5、新品資源機(jī)的引進(jìn),給門店銷售做到更多的優(yōu)勢(shì);

  6、采購部與區(qū)域門店的日常數(shù)據(jù)郵件往來對(duì)接,數(shù)據(jù)整理,合同歸檔,備案,所有訂單的整理。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)14

  職位:物資采購經(jīng)理

  一、崗位任務(wù):

  1、負(fù)責(zé)組織公司物資采購,保證各部門正常營(yíng)運(yùn)和使用。

  2、建立采購物資品質(zhì)管理標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。

  3、建立采購物資價(jià)格管理體系,確保公司利益不受損害。

  4、制定供應(yīng)商管理辦法。

  二、崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)全公司物資采購工作,確保質(zhì)量、及時(shí)到位。

  2、負(fù)責(zé)采購計(jì)劃的制定,采購任務(wù)的分配及落實(shí)工作。

  3、負(fù)責(zé)建立公司物資采購管理制度,結(jié)合使用部門情況制定相對(duì)應(yīng)的`采購流程,指導(dǎo)采購工作規(guī)范化、流程化。

  4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)詢價(jià),調(diào)整選擇供應(yīng)商,采購優(yōu)質(zhì)商品。

  5、負(fù)責(zé)建立本部門人員管理、行車安全、資金安全、物資質(zhì)量等相關(guān)管理規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行,避免損失。

  三、崗位要求

  1、能夠根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)理念,組織開展采購工作。

  2、具備全局觀,能夠站在公司層面考慮問題、處理問題。

  3、具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通和談判能力。

  4、熟悉物資采購等法律法規(guī)、合同法重要條款和相關(guān)財(cái)務(wù)知識(shí)。

  5、具有較強(qiáng)的責(zé)任感,良好的個(gè)人品德和職業(yè)操守。

采購經(jīng)理崗位職責(zé)15

  及時(shí)處理公司IT類采購需求,對(duì)商務(wù)談判、采購進(jìn)度、質(zhì)量檢驗(yàn)等全過程負(fù)責(zé),達(dá)成采購目標(biāo);

  負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理,認(rèn)真做好價(jià)格談判、采購環(huán)境、產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的'調(diào)查和管理工作;

  有效利用各種資源,及時(shí)掌握市場(chǎng)訊息,積極開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,合理配置,不定期優(yōu)化篩選供應(yīng)商;

  根據(jù)市場(chǎng)行情及時(shí)調(diào)整采購策略,執(zhí)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)制度,降低采購成本;

  負(fù)責(zé)與供應(yīng)商采購異常、退/換貨、補(bǔ)償事宜的處理,確保公司利益;

  及時(shí)完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。

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