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項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-10-14 13:56:07 崗位職責(zé) 我要投稿

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)精選15篇

  在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,越來(lái)越多地方需要用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧,以下是小編為大家整理的項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)精選15篇

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)1

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,有海外教育和工作背景者優(yōu)先;

  2、五年以上美國(guó)留學(xué)咨詢相關(guān)經(jīng)驗(yàn),三年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

  3、具有較強(qiáng)的銷售能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)管理與人才培養(yǎng)能力。

  崗位描述:

  1、帶領(lǐng)留學(xué)顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo)銷售任務(wù);

  2、負(fù)責(zé)咨詢部門人才梯隊(duì)的.搭建和培養(yǎng),定期對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)和銷售技能的培訓(xùn);

  3、負(fù)責(zé)咨詢業(yè)務(wù)流程完善及管控,推動(dòng)咨詢業(yè)務(wù)管理的規(guī)范化、專業(yè)化;

  4、負(fù)責(zé)對(duì)留學(xué)顧問(wèn)日常咨詢流程及服務(wù)進(jìn)程進(jìn)行監(jiān)督及管理;

  5、策劃并參與總部安排的留學(xué)項(xiàng)目推廣和營(yíng)銷活動(dòng),協(xié)助市場(chǎng)部開(kāi)展業(yè)務(wù)推廣活動(dòng)。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé)描述

  1、在少兒培訓(xùn)教育領(lǐng)域?qū)ふ覂?yōu)質(zhì)項(xiàng)目,幫助優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目擴(kuò)張項(xiàng)目規(guī)模,迅速占領(lǐng)市場(chǎng),提升品牌形象,共享收益;

  2、負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目的篩選、評(píng)估,跟進(jìn)項(xiàng)目方的接洽、考察、談判等相關(guān)工作;

  3、配合相關(guān)部門完成投資業(yè)務(wù)全流程;

  4、對(duì)投后項(xiàng)目后期的運(yùn)營(yíng)管理;

  5、負(fù)責(zé)對(duì)已投資項(xiàng)目的后期管理工作;

  任職資格要求

  1、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力,有良好的團(tuán)隊(duì)精神及相關(guān)領(lǐng)域豐富的社會(huì)資源;

  2、有少兒培訓(xùn)教育領(lǐng)域豐富的資源和運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);在少兒培訓(xùn)教育領(lǐng)域有相關(guān)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)至少在5年以上;

  3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、談判能力、管理能力,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),責(zé)任心強(qiáng)。

  崗位職責(zé)描述

  1、在少兒培訓(xùn)教育領(lǐng)域?qū)ふ覂?yōu)質(zhì)項(xiàng)目,幫助優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目擴(kuò)張項(xiàng)目規(guī)模,迅速占領(lǐng)市場(chǎng),提升品牌形象,共享收益;

  2、負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目的篩選、評(píng)估,跟進(jìn)項(xiàng)目方的接洽、考察、談判等相關(guān)工作;

  3、配合相關(guān)部門完成投資業(yè)務(wù)全流程;

  4、對(duì)投后項(xiàng)目后期的'運(yùn)營(yíng)管理;

  5、負(fù)責(zé)對(duì)已投資項(xiàng)目的后期管理工作;

  任職資格要求

  1、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力,有良好的團(tuán)隊(duì)精神及相關(guān)領(lǐng)域豐富的社會(huì)資源;

  2、有少兒培訓(xùn)教育領(lǐng)域豐富的資源和運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);在少兒培訓(xùn)教育領(lǐng)域有相關(guān)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)至少在5年以上;

  3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)、談判能力、管理能力,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),責(zé)任心強(qiáng)。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)3

  1、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工程建設(shè)法律、法規(guī)及公司各項(xiàng)規(guī)章制度、認(rèn)真熟悉圖紙、施工規(guī)范、質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程。

  2、配合開(kāi)發(fā)部、采購(gòu)部等部門進(jìn)行項(xiàng)目前期項(xiàng)目定位及采購(gòu)、尋價(jià)、定價(jià)及乙方采購(gòu)等工作。

  3、工程部協(xié)助相關(guān)部門辦理開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的相關(guān)手續(xù)。

  4、負(fù)責(zé)工程開(kāi)工前的準(zhǔn)備及審查工作。

  5、協(xié)調(diào)承包商、監(jiān)理、設(shè)計(jì)及相關(guān)單位之間的關(guān)系。

  6、負(fù)責(zé)對(duì)承包商、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位的管理工作。

  7、負(fù)責(zé)工程施工過(guò)程中質(zhì)量、進(jìn)度、安全、現(xiàn)場(chǎng)的控制管理。

  8、負(fù)責(zé)工程竣工驗(yàn)收及移交工作。

  9、對(duì)工程管理過(guò)程中的'文件、資料進(jìn)行管理。

  10、協(xié)調(diào)物業(yè)對(duì)商品房的管理及交接。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)制訂整體營(yíng)銷方案,為客戶單位制定優(yōu)質(zhì)的營(yíng)銷策劃方案,負(fù)責(zé)整體營(yíng)銷思路和方向的.把控,

  2、參與開(kāi)發(fā)項(xiàng)目論證評(píng)估及談判;參與開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的物業(yè)定位、推廣方案、綜合策略、價(jià)格策略、廣告策略、廣告計(jì)劃及專項(xiàng)預(yù)算,討論、調(diào)整和審定工作;

  3、負(fù)責(zé)與各相關(guān)合作單位的工作對(duì)接;

  4、負(fù)責(zé)組織落實(shí)部門開(kāi)展房地產(chǎn)銷售市場(chǎng)調(diào)研,信息收集和政策法規(guī)的研究工作;

  5、參與公司重大投資項(xiàng)目的論證、評(píng)估,并提出建設(shè)性的構(gòu)想及可行性操作方案;

  6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

  任職要求:

  1、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、城市規(guī)劃等相關(guān)專業(yè);

  2、能獨(dú)立完成策劃報(bào)告,包括市場(chǎng)定位,營(yíng)銷執(zhí)行等,熟悉各階段營(yíng)銷代理等流程;

  3、具有策劃公司工作經(jīng)驗(yàn)或有很好的策劃對(duì)接經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)5

  職責(zé)描述:

  1、項(xiàng)目承攬:帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員,根據(jù)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)發(fā)展的最新動(dòng)態(tài),結(jié)合客戶需求和市場(chǎng)趨勢(shì),引進(jìn)資產(chǎn)管理類項(xiàng)目,進(jìn)行必要的項(xiàng)目篩選和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),協(xié)助產(chǎn)品發(fā)行和維護(hù);

  2、渠道拓展:制定銀行、證券、信托、企業(yè)等機(jī)構(gòu)客戶的開(kāi)發(fā)計(jì)劃,拓展機(jī)構(gòu)客戶市場(chǎng),并為合作機(jī)構(gòu)提供產(chǎn)品咨詢、推廣培訓(xùn)等渠道維護(hù)工作;

  3、產(chǎn)品創(chuàng)新:緊緊跟隨行業(yè)動(dòng)態(tài),研究資本市場(chǎng)創(chuàng)新工具,與同業(yè)機(jī)構(gòu)合作,進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新。

  任職要求:

  1、35周歲以下、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備基金從業(yè)資格以及證券從業(yè)資格,經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;

  2、對(duì)資本市場(chǎng)及資產(chǎn)管理行業(yè)有一定見(jiàn)解,具備良好的宏觀經(jīng)濟(jì)分析和研究能力,熟悉金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)模式,對(duì)財(cái)富管理有濃厚興趣并有較高的市場(chǎng)敏感度;

  3、具備良好的'協(xié)同作戰(zhàn)能力和領(lǐng)導(dǎo)力,有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和學(xué)習(xí)能力。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)6

  1、協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作

  2、協(xié)助審核、修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度,進(jìn)行日常行政工作的組織與管理

  3、各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行

  4、參與公司績(jī)效管理、考勤等工作

  5、獎(jiǎng)懲辦法的執(zhí)行

  6、協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)

  7、會(huì)務(wù)安排:做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作

  8、負(fù)責(zé)公司快件及傳真的`收發(fā)及傳遞

  9、參與公司行政、采購(gòu)事務(wù)管理

  10、負(fù)責(zé)公司各部門辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作

  11、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作

  12、對(duì)外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待,對(duì)內(nèi)接待來(lái)訪、接聽(tīng)來(lái)電、解答咨詢及傳遞信息工作

  13、協(xié)助辦理面試接待、會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排,節(jié)假日慰問(wèn)等

  14、協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)7

  策劃總監(jiān)崗位職責(zé)

  直接上級(jí):

  總經(jīng)理

  管理權(quán)限:

  具體實(shí)施、執(zhí)行本公司的管理制度以及相關(guān)的規(guī)定的權(quán)利,并承擔(dān)和執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的.義務(wù)。

  管理責(zé)任:

  對(duì)所管范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)。

  主要職責(zé):

  1、在公司利益前提下進(jìn)行廣告業(yè)務(wù)的策劃創(chuàng)意,不得有損公司利益;

  2、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行觀點(diǎn)公司形象體系的規(guī)劃與建設(shè),使公司的服務(wù)品質(zhì)形象戰(zhàn)略方向準(zhǔn)確、目標(biāo)清晰,發(fā)展勢(shì)頭長(zhǎng)盛不衰。

  3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)廣告營(yíng)銷業(yè)務(wù)的前期調(diào)研分析、策略制訂及文案撰寫工作,提供目標(biāo)明確、個(gè)性鮮明、結(jié)構(gòu)合理、系統(tǒng)化的廣告運(yùn)動(dòng)/品牌建設(shè)與規(guī)劃等策劃方案;

  4、不斷了解及掌握廣告、品牌、營(yíng)銷管理新思想并創(chuàng)造性地融入觀點(diǎn)作業(yè)模式的框架體系。

  5、不斷清楚地了解廣告制作,廣告媒介等最新材料、最新技術(shù)、最新形式與方法;

  6、負(fù)責(zé)組織公司的大項(xiàng)廣告業(yè)務(wù)的策劃會(huì)議。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)8

  工作職責(zé):

  帶領(lǐng)和管理下屬pm團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)網(wǎng)易游戲自研項(xiàng)目海外版本日常管理及推進(jìn),持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力和服務(wù)水平,驅(qū)動(dòng)團(tuán)隊(duì)快速穩(wěn)健發(fā)展,具體工作職責(zé)如下:

  1.結(jié)合網(wǎng)易游戲海外布局及規(guī)劃,協(xié)助制定合理的項(xiàng)目計(jì)劃并推進(jìn),促進(jìn)業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成;

  2.深入業(yè)務(wù),根據(jù)項(xiàng)目目標(biāo)有效進(jìn)行跨部門溝通和協(xié)作;

  3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)日常管理工作和規(guī)劃;

  4.負(fù)責(zé)海外自研游戲項(xiàng)目項(xiàng)目集管理;

  5.負(fù)責(zé)提升職能專業(yè)能力和專業(yè)輸出,提升職能影響力。

  任職要求:

  1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,熱愛(ài)游戲;

  2.具備豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有良好的的團(tuán)隊(duì)管理實(shí)踐;

  3.具備豐富的海外項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉歐美當(dāng)?shù)匚幕?關(guān)注游戲行業(yè)動(dòng)態(tài),大型外企/軟件/互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)資深項(xiàng)目管理經(jīng)理職位3年及以上任職和帶pm團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);

  4.善于溝通、協(xié)調(diào)并整合資源,具備良好的'團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和抗壓能力;

  5.工作主動(dòng)性強(qiáng),富有開(kāi)拓精神,思維敏捷;

  6.精通英語(yǔ),通過(guò)pmp/acp認(rèn)證的歐美籍人選優(yōu)先。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)9

  職責(zé)描述:

  1.根據(jù)公司政府項(xiàng)目申報(bào)需求,制定整體管理及發(fā)展規(guī)劃方案,對(duì)利潤(rùn)指標(biāo)負(fù)責(zé);

  2.制定營(yíng)銷方案及策略;

  3.負(fù)責(zé)建立與項(xiàng)目有關(guān)的各項(xiàng)管理制度;

  4.負(fù)責(zé)組建管理團(tuán)隊(duì);

  5.對(duì)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、管理指標(biāo)負(fù)責(zé);

  6.能出差,具備較強(qiáng)的.市場(chǎng)敏銳度和洞察力,善于溝通和表達(dá),熱愛(ài)銷售工作。

  任職要求:

  1.全日制本科以上學(xué)歷,五年以上項(xiàng)目申報(bào)崗位任職經(jīng)驗(yàn)

  2.至少3年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),了解銷售管理的流程和激勵(lì)方案

  3.團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng),需要和其他部門緊密配合,能夠協(xié)同工作,包容性強(qiáng);

  4.具有極強(qiáng)的目標(biāo)感和自律性,不達(dá)目標(biāo)不輕易放棄的精神;

  5.勇于擔(dān)當(dāng),有清晰的職業(yè)規(guī)劃和職業(yè)目標(biāo);

  6.人力資源銷售行業(yè)優(yōu)先考慮。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)10

  1、負(fù)責(zé)各類上市公司資本運(yùn)作項(xiàng)目,包括與上市公司合作設(shè)立基金、參與上市公司定增、上市公司并購(gòu)重組、上市公司產(chǎn)業(yè)整合及相關(guān)財(cái)務(wù)顧問(wèn)業(yè)務(wù)等;

  2、具體進(jìn)行項(xiàng)目承做、盡職調(diào)查、方案設(shè)計(jì)和項(xiàng)目執(zhí)行等工作;

  3、完成相關(guān)資產(chǎn)和標(biāo)的的質(zhì)量判斷、分析和評(píng)估,具體投資建議方案的制定;

  4、協(xié)助完成各類金融機(jī)構(gòu)的溝通和業(yè)務(wù)往來(lái)聯(lián)系;

  5、對(duì)相關(guān)行業(yè)和產(chǎn)業(yè)有較為深入的研究;

  6、配合公司其他業(yè)務(wù)的開(kāi)展。 1、負(fù)責(zé)各類上市公司資本運(yùn)作項(xiàng)目,包括與上市公司合作設(shè)立基金、參與上市公司定增、上市公司并購(gòu)重組、上市公司產(chǎn)業(yè)整合及相關(guān)財(cái)務(wù)顧問(wèn)業(yè)務(wù)等;

  2、具體進(jìn)行項(xiàng)目承做、盡職調(diào)查、方案設(shè)計(jì)和項(xiàng)目執(zhí)行等工作;

  3、完成相關(guān)資產(chǎn)和標(biāo)的的質(zhì)量判斷、分析和評(píng)估,具體投資建議方案的制定;

  4、協(xié)助完成各類金融機(jī)構(gòu)的.溝通和業(yè)務(wù)往來(lái)聯(lián)系;

  5、對(duì)相關(guān)行業(yè)和產(chǎn)業(yè)有較為深入的研究;

  6、配合公司其他業(yè)務(wù)的開(kāi)展。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)11

  一、總工程師:

 。1)負(fù)責(zé)太陽(yáng)能電站項(xiàng)目的研發(fā)設(shè)計(jì)、工程管理、技術(shù)指導(dǎo)工作。

 。2)負(fù)責(zé)指導(dǎo)工程師對(duì)光伏電站電氣、動(dòng)力系統(tǒng)調(diào)試、運(yùn)轉(zhuǎn)和電氣設(shè)備的維護(hù)工作。

 。3)參加項(xiàng)目可研、立項(xiàng)、工藝技術(shù)包、基礎(chǔ)設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)、分標(biāo)方案、技術(shù)招標(biāo)條件、設(shè)備招標(biāo)條件、工程招標(biāo)條件、施工組織設(shè)計(jì)審查。

 。4)全面了解并深入研究項(xiàng)目主要技術(shù),參與組織關(guān)鍵技術(shù)的評(píng)估論證,確定項(xiàng)目流程,有預(yù)見(jiàn)性的提出建議、意見(jiàn)。

 。5)參與工程階段驗(yàn)收和質(zhì)量評(píng)定。

  (6)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,接待來(lái)訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時(shí)要注意維護(hù)企業(yè)的禮儀、利益和聲譽(yù)。

  (7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

  二、工程師:

 。1)負(fù)責(zé)太陽(yáng)能光伏系統(tǒng)(分布式光伏并網(wǎng)系統(tǒng)、大型光伏并網(wǎng)電站系統(tǒng))的總體設(shè)計(jì),項(xiàng)目可行性研究報(bào)告編制等工作。

 。2)應(yīng)用于不同環(huán)境和并網(wǎng)條件下光伏發(fā)電系統(tǒng)的創(chuàng)新性研究工作。

 。3)組織項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)的調(diào)研、考察、可行性研究、辦理各項(xiàng)手續(xù)和組織實(shí)施。

 。4)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,接待來(lái)訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時(shí)要注意維護(hù)企業(yè)的禮儀、利益和聲譽(yù)。

  (5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

  三、助理:

 。1)完成總工程師交辦的其它任務(wù)。

 。2)完成工程師交辦的其它任務(wù)。

 。3)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,接待來(lái)訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時(shí)要注意維護(hù)企業(yè)的禮儀、利益和聲譽(yù)。

 。4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

  光伏部人員崗位職責(zé)

  一、銷售員:

 。1)根據(jù)公司銷售計(jì)劃,完成銷售任務(wù);

 。2)開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新用戶,增加光伏系統(tǒng)銷售范圍;

  (3)負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析;

 。4)負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;

 。5)負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理和銷售回款。

 。6)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,接待來(lái)訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時(shí)要注意維護(hù)企業(yè)的禮儀、利益和聲譽(yù)。

  (7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

  二、工程經(jīng)理:

 。1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)建筑法》、《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》及國(guó)家、行業(yè)的規(guī)范、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和公司質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)安全健康全兼容管理手冊(cè)、程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書及企業(yè)指定的各項(xiàng)規(guī)章制度,切實(shí)履行與建設(shè)單位簽訂的`各項(xiàng)合同,確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。

 。2)負(fù)責(zé)項(xiàng)目范圍內(nèi)的施工工期、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、環(huán)境、成本和文明施工進(jìn)行管理、考核驗(yàn)收。

  (3)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)分包單位之間的關(guān)系,與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位經(jīng)常聯(lián)系,及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的問(wèn)題。

 。4)負(fù)責(zé)組織實(shí)施質(zhì)量計(jì)劃和施工組織設(shè)計(jì),包括施工進(jìn)度計(jì)劃和施工方案。根據(jù)公司各相關(guān)業(yè)務(wù)部門的要求按時(shí)上報(bào)有關(guān)報(bào)表、資料、嚴(yán)格管理,精心施工,確保工程進(jìn)度計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)。

 。5)嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)成本核算,降低工程成本,認(rèn)真組織好簽證與統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作,積極配合上級(jí)部門的檢查和考核,定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作。

  (6)負(fù)責(zé)所承建項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收、質(zhì)量評(píng)定、交工、工程決算和財(cái)務(wù)結(jié)算,做好各項(xiàng)資料和工程技術(shù)檔案的歸檔工作,接受公司或其它部門的審計(jì)。

 。7)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,接待來(lái)訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時(shí)要注意維護(hù)企業(yè)的禮儀、利益和聲譽(yù)。

 。8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

  三、技術(shù)員:

 。1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目部全面技術(shù)管理工作,負(fù)責(zé)處理好各分部分項(xiàng)工程交叉施工中的技術(shù)問(wèn)題,對(duì)搞好施工安全、技術(shù)負(fù)直接管理責(zé)任。

 。2)組織工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)交底和圖紙會(huì)審,做好會(huì)審記錄。

 。3)負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)和專項(xiàng)施工方案(含專項(xiàng)安全施工方案),報(bào)公司審批后再組織施工。

  (4)負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計(jì)的交底工作,并監(jiān)督檢查各級(jí)各部門的落實(shí)情況。

 。5)參加對(duì)質(zhì)量事故的調(diào)查處理,負(fù)責(zé)事故處理技術(shù)方案的編制。對(duì)施工中容易出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題制定預(yù)控措施,發(fā)生重大質(zhì)量事故要及時(shí)上報(bào)。

 。6)負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)變更,材料使用等技術(shù)文件的處理工作。

 。7)組織關(guān)鍵工序的檢查驗(yàn)收工作,安全防護(hù)設(shè)施設(shè)備的驗(yàn)收工作,負(fù)責(zé)對(duì)特殊及關(guān)鍵部位的施工進(jìn)行安全技術(shù)交底。

  (8)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,接待來(lái)訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時(shí)要注意維護(hù)企業(yè)的禮儀、利益和聲譽(yù)。

 。9)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

  四、助理:

 。1)銷售合同及其他營(yíng)銷文件資料的制定、處理、歸類整理和建檔保管。

 。2)完成銷售經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。

 。3)負(fù)責(zé)協(xié)助工程部經(jīng)理處理工程部的總體工作,并協(xié)調(diào)各崗位之間的工作關(guān)系。

 。4)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,接待來(lái)訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時(shí)要注意維護(hù)企業(yè)的禮儀、利益和聲譽(yù)。

  (5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)12

  崗位職責(zé):

  1、圍繞公司整體戰(zhàn)略目標(biāo),制定大客戶的全國(guó)銷售策略,對(duì)公司整體項(xiàng)目銷售指標(biāo)負(fù)責(zé)。

  2、根據(jù)公司總體目標(biāo)和區(qū)域銷售策略,確立大客戶的全國(guó)銷售目標(biāo),并分解到各區(qū)域、各階段,形成可實(shí)施的方案并貫徹執(zhí)行。

  3、為客戶提出最合適的解決方案和報(bào)價(jià),結(jié)合abb、施耐德等主要競(jìng)爭(zhēng)品牌的'特點(diǎn),提高市場(chǎng)占有率。

  4、推廣西門子的新技術(shù)和新產(chǎn)品,挖掘新的商業(yè)機(jī)會(huì),拓展新業(yè)務(wù),完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)大幅度項(xiàng)目銷售的增長(zhǎng)。

  5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理:為項(xiàng)目部管理制度的修訂提供建設(shè)性意見(jiàn),優(yōu)化工作流程,提高工作效率。搭建和建設(shè)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì),為團(tuán)隊(duì)工作能力的提高設(shè)計(jì)有效的培訓(xùn)計(jì)劃并為新員工開(kāi)展工作提供示范和指導(dǎo)。

  6、市場(chǎng)信息收集及市場(chǎng)推廣:及時(shí)準(zhǔn)確的提供客戶、區(qū)域的需求預(yù)測(cè)以便公司內(nèi)部合理安排資源,為客戶提供最佳服務(wù)。

  7、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品針對(duì)大客戶的整體推廣,定期組織、策劃、推廣新產(chǎn)品的活動(dòng)。為更好地制定營(yíng)銷政策提供依據(jù)。

  8、客戶關(guān)系管理:加強(qiáng)客戶關(guān)系管理,定期拜訪代客戶總部和重點(diǎn)部門,建立雙方在高層上的溝通機(jī)制,及時(shí)了解客戶意向和需求,為客戶的應(yīng)用和需求提供優(yōu)化的解決方案。?

  任職要求:

  1、儀器儀表、工業(yè)自動(dòng)化或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè),本科以上學(xué)歷;

  2、工業(yè)控制領(lǐng)域大客戶或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)五年以上;

  3、負(fù)責(zé)過(guò)大型工業(yè)系統(tǒng)工程項(xiàng)目,有一定項(xiàng)目銷售業(yè)績(jī);

  4、熟悉西門子、abb或施耐德產(chǎn)品知識(shí);

  5、能獨(dú)立設(shè)計(jì)行業(yè)應(yīng)用及系統(tǒng)集成解決方案。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)13

  1組織貫徹落實(shí)國(guó)家有關(guān)工程技術(shù)、質(zhì)量、科研方面的政策法規(guī),負(fù)責(zé)組織制定、修改公司相應(yīng)規(guī)章制度,經(jīng)批準(zhǔn)后貫徹執(zhí)行

  2確定項(xiàng)目組織系統(tǒng),明確各主要人員的職責(zé)分工

  3確定項(xiàng)目管理系統(tǒng)的目標(biāo)、項(xiàng)目總進(jìn)度計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行

  4控制工程項(xiàng)目投資額

  5組織工程項(xiàng)目可行性研究報(bào)告和設(shè)計(jì)任務(wù)書的編制

  6制訂項(xiàng)目技術(shù)文件管理制度,建立完善的工程技術(shù)檔案

  7審查批準(zhǔn)與工程項(xiàng)目建設(shè)有關(guān)的物資采購(gòu)活動(dòng)

  8組織并協(xié)調(diào)與工程項(xiàng)目建設(shè)有關(guān)的.各方面工作,實(shí)現(xiàn)工程項(xiàng)目總目標(biāo)

  9負(fù)責(zé)項(xiàng)目的預(yù)算執(zhí)行,控制項(xiàng)目成本,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的利潤(rùn)最大化

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)14

  1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理,尤其是項(xiàng)目管理的實(shí)施及程序。

  2.制定項(xiàng)目管理策略及程序并遞交業(yè)主作最終批準(zhǔn)。批準(zhǔn)后貫徹執(zhí)行管理的各項(xiàng)條文。

  3.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)業(yè)主與設(shè)計(jì)、顧問(wèn)公司及其他咨詢公司等方面的管理工作。

  4.定期向業(yè)主匯報(bào)關(guān)于項(xiàng)目進(jìn)展及問(wèn)題,編寫每月進(jìn)度報(bào)告。

  5.確定最后的投標(biāo)單位的名單。

  6.確認(rèn)工程總體施工進(jìn)度。

  7.確認(rèn)分包商的月進(jìn)度款申請(qǐng)。

  8.審查每月的預(yù)算調(diào)整和項(xiàng)目的預(yù)計(jì)成本報(bào)告和項(xiàng)目的`估算成本報(bào)告。

  9.主持每周與業(yè)主的項(xiàng)目進(jìn)展會(huì)議,并作好記錄。

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項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)15

  1、組織項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)成員完成監(jiān)理合同中我司應(yīng)履行的責(zé)任和義務(wù)。

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目監(jiān)理工作,嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章管理制度。

  3、審核承建商的開(kāi)工報(bào)告。

  4、核查、督促項(xiàng)目建設(shè)依法進(jìn)行。

  5、確認(rèn)承建商選擇的.分包商。

  6、組織施工圖紙會(huì)審。

  7、審核承建商提出的施工組織設(shè)計(jì)、施工技術(shù)方案、施工進(jìn)度計(jì)劃、施工質(zhì)量保證體系和施工安全保證體系。

  8、督促、檢查承建商嚴(yán)格執(zhí)行工程承包合同和國(guó)家強(qiáng)制性技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

  9、控制工程進(jìn)度、質(zhì)量和投資達(dá)到相關(guān)合同的要求。

  10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各參建單位之間的關(guān)系

  11、做好項(xiàng)目施工階段的安全文明施工管理工作。

  12、組織分部工程驗(yàn)收和項(xiàng)目竣工預(yù)驗(yàn)收。

  13、簽發(fā)項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)所發(fā)出的需項(xiàng)目總監(jiān)簽章的文件。

  14、簽發(fā)經(jīng)濟(jì)方面的所有文件。

  15、簽發(fā)所有的工程變更指令。

  16、負(fù)責(zé)督促各單位竣工資料的收集歸檔。

  17、督促建設(shè)工程辦理竣工驗(yàn)收及其備案手續(xù)。

  18、對(duì)項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)成員進(jìn)行績(jī)效考核,并將結(jié)果提交工程部核定。

  19、負(fù)責(zé)保修階段監(jiān)理單位應(yīng)做的工作。

  20、項(xiàng)目監(jiān)理費(fèi)的回收。

  21、對(duì)項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的辦公、生活設(shè)施有管理和回收的義務(wù)。

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