珠寶銷售崗位職責(zé)

　　在現(xiàn)在社會，崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛，任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請教誰？以下是小編收集整理的珠寶銷售崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

珠寶銷售崗位職責(zé)1

　　一、忠誠于公司，熱愛銷售，并專注于銷售工作。

　　二、講究銷售禮儀，待人接物不卑不亢，電話接聽時語氣緩和，口齒清晰;注重職場形象，給客戶留下良好的個人、企業(yè)印象。

　　三、維護(hù)已成交或溝通已久的老客戶，拓展新客戶，擴(kuò)大銷售客戶群，提升銷售業(yè)績;

　　四、明確公司下達(dá)的月度、季度、年度銷售任務(wù)，盡心盡力朝目標(biāo)努力，力爭上游。

　　五、完成日常銷售工作，具體內(nèi)容如下：

　　1、明確每天的計劃，并按計劃執(zhí)行。

　　2、做好每天業(yè)務(wù)員日報表，做到詳細(xì)、認(rèn)真、有意向的`客戶需當(dāng)天上報。

　　3、建立客戶負(fù)責(zé)人檔案：客戶的年齡、脾氣、愛好、人的面貌、家庭情況、手機(jī)、家用電話、家庭住址等等，應(yīng)記錄到專用的本子上。

　　4、有效的對客戶資料進(jìn)行管理，相應(yīng)采用不同措施，快速提高業(yè)績增長。

　　5、每周總結(jié)意向客戶，重點(diǎn)客戶必須在晨會或夕會提出，大家討論方案。

　　6、客戶詢價單需立即處理，在正常情況下需半個小時內(nèi)回傳報價單;接到任何詢價電話，要耐心傾聽，及時轉(zhuǎn)達(dá)，快速處理，不準(zhǔn)拖延時間。

　　7、客戶來電需售后服務(wù)時，要積極配合其他相關(guān)部門的同事進(jìn)行問題的解決。

　　8、銷售員在職期間，始終保持著積極的工作態(tài)度，飽滿的工作熱情，節(jié)假日給客戶送上一份祝福(賀卡，禮物)。

　　9、每個競爭失敗的案例必須寫案例失敗總結(jié)。

　　六、制定符合公司整體銷售任務(wù)計劃的月、季、年度計劃、總結(jié)。月度總結(jié)于當(dāng)月28日交部門經(jīng)理審閱，月度計劃于當(dāng)月最后一天上交，如遇雙休日延后到第一個工作日上交。

　　七、需要支持的項(xiàng)目必須提前提出，銷售經(jīng)理好安排時間協(xié)助跟進(jìn)。

　　八、市場部每周例會進(jìn)行一次業(yè)務(wù)交流，將各自的成功的經(jīng)驗(yàn)、失敗的教訓(xùn)和大家分享，形成團(tuán)隊的共同進(jìn)步、引以為戒。

　　九、積極搜集市場信息，包括同行動態(tài)信息，如價格、產(chǎn)品功能、型號、暢銷產(chǎn)品、營銷活動等，并提出自己的建議和意見到部門經(jīng)理處(可以口頭匯報)，有針對性地采取措施，確保同行信息數(shù)量準(zhǔn)確性，內(nèi)容全面性。

　　十、如有客戶來訪或客戶提出參觀樣板客戶需提前提出，銷售經(jīng)理好準(zhǔn)備。

　　十一、接受并完成市場部經(jīng)理和總經(jīng)理臨時下達(dá)的其它工作，不得以任何理由推拖或敷衍了事，完成后需立即回復(fù)。

珠寶銷售崗位職責(zé)2

　　1、30-40歲，大專以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、珠寶鑒定與營銷等營銷管理及珠寶專業(yè)

　　2、5年以上珠寶品牌批發(fā)渠道銷售及管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、對珠寶品牌運(yùn)營有深刻認(rèn)知，具有敏銳的市場洞察力和精準(zhǔn)的市場分析能力，能夠有效開發(fā)渠道資源，并有一定的客戶資源的優(yōu)先;

　　4、良好的人際溝通能力、應(yīng)變能力和談判能力，具有強(qiáng)烈的'責(zé)任心和事業(yè)心，能承受一定的工作壓力，能夠適應(yīng)經(jīng)常出差;

　　5、擁有中大型珠寶零售企業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)歷者優(yōu)先。

珠寶銷售崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)：

　　1.向顧客提供詳細(xì)的品牌產(chǎn)品介紹，努力完成個人銷售業(yè)績，并協(xié)同其他同事完成銷售工作。

　　2.建立及保持客戶之閑的積極聯(lián)系、及時完善客戶的各項(xiàng)資料

　　3.接受公司各類培訓(xùn)，掌握公司的服務(wù)準(zhǔn)則及要求

　　4.遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，提供優(yōu)良的顧客服務(wù)，維護(hù)公司及品牌形象

　　5.維護(hù)貨品安全，避免店內(nèi)各種設(shè)施的.損壞

　　6.維護(hù)公司及店鋪利益，杜絕公司及店鋪各項(xiàng)信息資源外泄

　　任職要求：

　　1、年齡20~32周歲；

　　2、中專、高中、職高及同等以上學(xué)歷；

　　3、服務(wù)意識強(qiáng)，良好的語言表達(dá)力、親和力；

　　4、積極熱情，具有敬業(yè)精神，熱愛珠寶事業(yè)；

　　5、工作責(zé)任心強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊合作意識；

　　6、銷售行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

珠寶銷售崗位職責(zé)4

　　職位描述：

　　1、負(fù)責(zé)公司版房業(yè)務(wù)目標(biāo)及任務(wù)的完成；

　　2、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶、客戶維護(hù)工作，準(zhǔn)確把握客戶需求，洽談客戶合作方案；

　　3、根據(jù)業(yè)務(wù)營銷計劃，制定所轄區(qū)域的市場開發(fā)及拓展策略，完成分配的銷售任務(wù)；

　　4、準(zhǔn)確把握珠寶市場動向，開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍及業(yè)務(wù)合作的新模式；

　　5、擅于維護(hù)客戶關(guān)系，不斷滿足客戶需求，提高客戶滿意度，維護(hù)客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃；

　　任職資格：

　　崗位要求：

　　1、兩年以上珠寶零售或珠寶鑲嵌（鉆石、翡翠、彩寶）、k金批發(fā)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、熟悉珠寶行業(yè)批發(fā)、零售市場行情；

　　3、具有較強(qiáng)的客戶開發(fā)、客戶管理能力及拓展能力；

　　4、具有敏銳的商業(yè)和市場意識；良好的談判能力、分析問題及解決問題能力；

　　5、能吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有團(tuán)隊合作意識；

　　6、相貌端正，談吐大方，口齒伶俐，性格開朗，善于與人溝通。

　　1、包午晚兩餐，可提供集體宿舍。

　　2、富有競爭力的薪酬結(jié)構(gòu)體系，除基本工資+提成外，另還設(shè)有月度獎勵、年度獎勵、項(xiàng)目獎勵等豐厚的銷售獎金；

　　3、入職即簽正式勞動合同，享有員工應(yīng)有權(quán)利；

　　4、按繳納員工社保及住房公積金；

　　5、享有國家規(guī)定帶薪假期；

　　6、每月為員工舉辦生日會，不定期組織戶外活動，每年組織旅游；

　　7、系統(tǒng)化專業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會及個人良好的發(fā)展平臺和晉升機(jī)制。職位描述：

　　1、負(fù)責(zé)公司版房業(yè)務(wù)目標(biāo)及任務(wù)的完成；

　　2、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶、客戶維護(hù)工作，準(zhǔn)確把握客戶需求，洽談客戶合作方案；

　　3、根據(jù)業(yè)務(wù)營銷計劃，制定所轄區(qū)域的'市場開發(fā)及拓展策略，完成分配的銷售任務(wù)；

　　4、準(zhǔn)確把握珠寶市場動向，開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍及業(yè)務(wù)合作的新模式；

　　5、擅于維護(hù)客戶關(guān)系，不斷滿足客戶需求，提高客戶滿意度，維護(hù)客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃；

　　任職資格：

　　崗位要求：

　　1、兩年以上珠寶零售或珠寶鑲嵌（鉆石、翡翠、彩寶）、k金批發(fā)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、熟悉珠寶行業(yè)批發(fā)、零售市場行情；

　　3、具有較強(qiáng)的客戶開發(fā)、客戶管理能力及拓展能力；

　　4、具有敏銳的商業(yè)和市場意識；良好的談判能力、分析問題及解決問題能力；

　　5、能吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有團(tuán)隊合作意識；

　　6、相貌端正，談吐大方，口齒伶俐，性格開朗，善于與人溝通。

珠寶銷售崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé)

　　1、接待客戶挑貨，配合完成銷售任務(wù);

　　2、完成貨品的來貨驗(yàn)收，貨品陳列、補(bǔ)退貨、防損等日常清點(diǎn)工作;

　　3、負(fù)責(zé)好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計工作;

　　4、提升個人業(yè)務(wù)能力，維護(hù)客戶資源，正確宣傳公司品牌;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。

　　任職要求：

　　1、35周歲以下，中專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，具有良好的親和力;

　　2、為人正直、勤勉、有進(jìn)取心，善于學(xué)習(xí)，服從公司的'安排;

　　3、具有良好的語言表達(dá)能力及服務(wù)意識，熟悉服務(wù)禮儀及銷售流程;

　　4、具有珠寶銷售/奢侈品/服裝/化妝品護(hù)膚銷售經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮;

　　5、熱愛珠寶事業(yè)，無珠寶銷售經(jīng)驗(yàn)者可參加公司組辦的專業(yè)知識培訓(xùn)。

珠寶銷售崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé):

　　1、熟悉天貓,京東店鋪操作規(guī)則; 利用在線聊天工具解答客戶有關(guān)鉆石、珠寶及銷售的相關(guān)問題;

　　2、 處理客戶訂單,幫助客戶查詢跟蹤物流情況;

　　3、 通過旺旺、咚咚接待客戶,解答疑問獲取訂單,促成交易;

　　4、 負(fù)責(zé)答復(fù)、跟進(jìn)及反饋客戶咨詢,了解客戶需求,通過有效溝通保證客戶滿意度!

　　5、 提升客戶滿意度,提高售前、售中售后專業(yè)及服務(wù)質(zhì)量,及時處理中差評,維護(hù)店鋪信用;

　　6、 持續(xù)的學(xué)習(xí)提升,對商品賣點(diǎn)有清晰概念,并能準(zhǔn)確向客戶表達(dá);

　　7、服從公司工作安排,有良好的團(tuán)隊協(xié)作心態(tài)。

　　任職要求

　　1、 中專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

　　2、 一年以上淘寶客服經(jīng)驗(yàn);珠寶,服裝,奢侈品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)

　　3、 理解能力與溝通能力強(qiáng),具有良好的服務(wù)意識;

　　4、 有團(tuán)隊精神,有集體榮譽(yù)感;

　　5、 語言表達(dá)能力強(qiáng),較好的寫作能力;

　　6、 能協(xié)調(diào)好個人生活與工作的矛盾,不過于計較個人得失。

　　優(yōu)先穩(wěn)定積極人才,仙緣高于同行薪資水準(zhǔn),歡迎熱愛銷售,勇于挑戰(zhàn)的合作小伙伴加入,用自己的'努力,開創(chuàng)不一樣的人生!

珠寶銷售崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé):

　　1、 按品牌標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行店內(nèi)銷售工作,為到店客人提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)、貼心的服務(wù);

　　2、維護(hù)售前、售中和售后客戶數(shù)據(jù),以單據(jù)和報表方式進(jìn)行反饋;

　　3、協(xié)助營銷主管拓展外部資源,并與相關(guān)部門保持良好溝通;

　　4、確保店鋪環(huán)境符合公司標(biāo)準(zhǔn)(如視覺陳列,清潔等)、負(fù)責(zé)管理班次;

　　5、負(fù)責(zé)記錄客戶的`意見和需求,及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo);

　　6、配合財務(wù)部每月盤點(diǎn)工作。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),英語交流熟練(會其他國家語言亦可);

　　2、年齡23-35歲,相貌端正,具親和力,形象氣質(zhì)佳;

　　3、具備珠寶、鐘表、奢侈品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),國際品牌企業(yè)銷售服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4、熟悉零售專賣店日常操作流程優(yōu)先;

　　5、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和銷售能力,客戶服務(wù)意識強(qiáng),有良好具團(tuán)隊合作能力;

　　6、對珠寶行業(yè)充滿熱情,做事細(xì)心有責(zé)任感,認(rèn)同公司發(fā)展的價值觀;

　　7、簡歷請附照片。 ,Boss 尹佩菁 5k-6k 誠聘

珠寶銷售崗位職責(zé)8

　　一、總則

　　1.銷售人員必須忠于職守，維護(hù)公司形象，以身作則，嚴(yán)格遵守公司的一切制度。在遵守國家的法律法規(guī)和本公司規(guī)章制度的前提下，日常工作中無條件接受上級的督導(dǎo)。

　　2.銷售人員應(yīng)嚴(yán)格按照各項(xiàng)制度和標(biāo)準(zhǔn)，組織好本公司的工作。

　　3.銷售員在職權(quán)(或授權(quán))范圍內(nèi)，積極負(fù)責(zé)地處理好相關(guān)一切事物;當(dāng)遇到超出自己職權(quán)(或授權(quán))范圍的問題時，應(yīng)迅速向上級領(lǐng)導(dǎo)請示，同時應(yīng)積極思考，向上級提出自己的看法和建議。

　　4.銷售員應(yīng)結(jié)合本職工作，努力學(xué)習(xí)相關(guān)產(chǎn)品知識，不斷提高工作能力和水平。

　　5.銷售員要善于了解所屬商家的各方面情況和特點(diǎn)，善于評估商家特點(diǎn)，及時溝通商家，促進(jìn)銷售的正常有序進(jìn)行。

　　二、銷售管理

　　1.負(fù)責(zé)制定日、周、月銷售目標(biāo)，并協(xié)助其他同事努力完成目標(biāo)。建立和完善請示匯報制度，定期總結(jié)講評完成工作情況，分析其成敗的原因。

　　2.及時把握公司的商品銷售及庫存情況：對每日的銷售進(jìn)行分析做出每天的最佳銷售時間，擬出最暢銷產(chǎn)品，以此來確定各種產(chǎn)品的最佳庫存量;并及時根據(jù)公司鋪貨的銷售情況提交補(bǔ)充貨品計劃，上交庫管。

　　3.認(rèn)真執(zhí)行公司內(nèi)的各項(xiàng)制度及工作流程標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真自評自己的工作執(zhí)行情況。負(fù)責(zé)對自己的業(yè)務(wù)能力進(jìn)行必要的培訓(xùn)申請。

　　4.每星期二組織對公司內(nèi)衛(wèi)生、陳列、庫存進(jìn)行大清理，保證公司內(nèi)貨品充足、公司環(huán)境整潔衛(wèi)生、貨品陳列完好。銷售員根據(jù)季節(jié)和銷售特點(diǎn)及時進(jìn)行場景調(diào)整，使公司以全新的面貌迎來本周的黃金銷售時間。

　　5.銷售員要嚴(yán)格執(zhí)行公司確定的銷售政策和價格政策，在上級的.授權(quán)范圍內(nèi)，銷售員可根據(jù)具體情況和顧客談定有關(guān)產(chǎn)品的銷售條件。

　　6.銷售員要認(rèn)真的組織盤點(diǎn)和每日一次的公司交接工作，做到帳、物、款相符。

　　7.注重收集產(chǎn)品銷售動向，競爭對手的有關(guān)情況，旺銷商品信息，及時分析反饋給上級，并積極提出有關(guān)建議。

　　三、財務(wù)管理

　　1.建立健全個人財務(wù)記錄，有自己專用的交款記錄，交款后有收款人簽字，所屬商家當(dāng)時出貨金額，返修產(chǎn)品記錄，回單統(tǒng)計情況。

　　2.及時對單，結(jié)款，并在自己的專用記錄本上有詳細(xì)的記錄

　　3.厲行節(jié)約，合理使用資金。

　　4.現(xiàn)金管理

　　每天收回的現(xiàn)金，在自己的專用記錄本上記好，請收款人簽字，交在公司交款單上簽字，系統(tǒng)里做相應(yīng)的單據(jù)收款。調(diào)貨現(xiàn)金支出必須經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)認(rèn)可(電話認(rèn)可，簽字認(rèn)可)方可付款。下班前銷售員做賬然后和出納進(jìn)行對現(xiàn)金賬。保證帳

　　5.簿記錄與實(shí)物、款項(xiàng)相符�，F(xiàn)金及時存儲備公司統(tǒng)一安排。5電腦城商家欠款統(tǒng)一由銷售部經(jīng)理進(jìn)行管理、安排催收。

　　6.銀行賬管理

　　用戶打款必須由對應(yīng)的銷售人員確認(rèn)，交出納簽字后才能做相應(yīng)的收款單據(jù)，每天通過各銀行的進(jìn)項(xiàng)款做好明細(xì)記錄，以便日后查詢核對。對銀行不明款項(xiàng)要做好記錄并及時查明是款項(xiàng)明細(xì)來源。

　　四、自我管理

　　1.遵守考勤制度，請銷假制度，資金使用制度

　　2.不得將個人私情帶到工作當(dāng)中，不得利用職權(quán)安排或要求其他同事做與公司利益無關(guān)的事情，不得以公肥私，讓公司出面幫自己的做私事，積極聽取公司其他同事的正確建議。

　　3.定期參與公司組織的有關(guān)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，并參加必要的交流討論。適時修正自己的不足與公司共同前進(jìn)。

　　4.高效執(zhí)行公司下達(dá)的政策，個人意見保留，調(diào)整自己的心態(tài)，以最佳的精神狀態(tài)投入工作，促進(jìn)團(tuán)隊精神的建設(shè)。

　　5.不得將自己不好的情緒帶給公司同事，或借機(jī)與公司政策產(chǎn)生抵觸。不得影響工作狀態(tài)。

　　6、積極樂觀心態(tài)對待公司和用戶，急客戶所急，不得推諉，扯皮，影響公司形象。

　　7、誰做事情，誰負(fù)責(zé)，積極勇于承擔(dān)自己應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任。

　　8、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)定的獎懲制度。

珠寶銷售崗位職責(zé)9

　　1、 認(rèn)同企業(yè)文化,積極主動,熱情開朗,較強(qiáng)的行動力,充滿活力;

　　2、 年齡18-30歲,高中以上學(xué)歷,良好的`溝通表達(dá)能力和服務(wù)意識,五官端正,氣質(zhì)良好;

　　3、 有一定的門店銷售經(jīng)驗(yàn),有高端珠寶、服裝、化妝品、奢侈品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

　　4、 誠信、積極、有團(tuán)隊合作精神,能承受一定工作壓力;

　　來福士珠寶時尚快閃店地址:成都來福士店

珠寶銷售崗位職責(zé)10

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)與客戶交流，促成交易，完成個人銷售業(yè)績目標(biāo);

　　2、負(fù)責(zé)維護(hù)專柜商品的清潔，維持良好的貨架陳列;

　　3、負(fù)責(zé)貨品安全工作，貨品每天數(shù)量清點(diǎn)工作;

　　4、協(xié)助店長完成市場信息的.收集以及其他店鋪銷售及相關(guān)的工作。

　　任職資格：

　　1、高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　2、具備較好的職業(yè)形象和氣質(zhì);

　　3、品行優(yōu)良，性格活潑積極，溝通能力強(qiáng)，有責(zé)任心;

　　4、具備團(tuán)隊合作精神和服務(wù)意識，具備一定的銷售技巧;

　　5、有珠寶或奢侈品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

珠寶銷售崗位職責(zé)11

　　1.商品陳列商品及貨品管理;

　　2.達(dá)成個人銷售指標(biāo)及門店銷售;

　　3.其他日常工作等

　　資格要求

　　1.形象好氣質(zhì)佳,聲音甜美,高中或以上學(xué)歷,身高162cm以上

　　2.具團(tuán)隊合作精神和積極的工作態(tài)度

　　3.有珠寶銷售類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

珠寶銷售崗位職責(zé)12

　　1.處理各類突發(fā)事件。

　　2.應(yīng)把公司及合作方的利益放在第一位，以為公司及合作方創(chuàng)造最大效益為目標(biāo)，對公司及合作方應(yīng)具有絕對誠度；

　　3.協(xié)助銷售經(jīng)理共同進(jìn)行項(xiàng)目組的管理工作，服從上級的安排，竭盡全力做好每一項(xiàng)工作；

　　4.主持售樓部日常工作，主持每日工作晨會，溝通上下級及售樓部與其他部門的關(guān)系；

　　5.“顧客至上、科學(xué)管理”的宗旨，樹立良好的企業(yè)形象，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，充分調(diào)動每一位員工的積極性，并保持團(tuán)結(jié)協(xié)作、優(yōu)質(zhì)高效的工作氣氛；

　　6.根據(jù)銷售經(jīng)理發(fā)展規(guī)劃和市場預(yù)測及總體銷售計劃，擬定各組及各業(yè)務(wù)員的`工作任務(wù)，定期向銷售經(jīng)理匯報銷推廣計劃；

　　7.協(xié)助業(yè)務(wù)員與客戶簽訂購房合同，審核銷售代表簽訂合同的有效性；

　　8.負(fù)責(zé)落實(shí)本組樓款的回收工作，督促銷售人員的貸款流程的正常進(jìn)行；

　　9.組織員工按排序進(jìn)行工作，本組員工相互支援完成銷售配合。監(jiān)督該組接客戶時的前臺接待工作，禁止前臺空位。出現(xiàn)空位主管有下過失單的權(quán)利；

　　10.做好每日的來電、來訪登記及審查工作，負(fù)責(zé)銷控表的銷控核對，統(tǒng)計每日定房量，填報各項(xiàng)統(tǒng)計表格，以保證銷售的準(zhǔn)確性。并隨時收集各項(xiàng)現(xiàn)場資料進(jìn)行提出銷售情況分析；

　　11.負(fù)責(zé)組織銷售人員及時總結(jié)交流銷售經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)修養(yǎng)，不斷提高業(yè)務(wù)水平；

　　12.負(fù)責(zé)處理客戶對產(chǎn)品或?qū)��?xiàng)目部員工的投訴，并在調(diào)查分析后向銷售經(jīng)理匯報；

　　13.對項(xiàng)目部新員工進(jìn)行培訓(xùn)及工作指導(dǎo)；

　　14.領(lǐng)導(dǎo)銷售小組及主持小組銷售會議；

　　15.督導(dǎo)培訓(xùn)銷售代表完成銷售任務(wù)，并進(jìn)行小組業(yè)務(wù)考核；

　　16.組織本組員工案例分析；

　　17.隨時準(zhǔn)備完成公司臨時性的工作安排，休息日服從公司安排。

　　18.每月最后一日前向上級領(lǐng)導(dǎo)報送工作總結(jié)

珠寶銷售崗位職責(zé)13

　　1、遵守與執(zhí)行公司和店鋪的各項(xiàng)規(guī)章制度及服務(wù)規(guī)范，自覺維護(hù)公司的利益;

　　2、依照店鋪要求的儀容儀表進(jìn)行，上崗期間精神飽滿，確保個人形象良好;

　　3、服從公司及店長的工作安排和管理，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作;

　　4、為顧客提供專業(yè)的珠寶購買建議、并解答顧客的`各種咨詢，與客戶保持良好的關(guān)系。

珠寶銷售崗位職責(zé)14

　　1、負(fù)責(zé)柜臺商品的銷售;

　　2、負(fù)責(zé)本崗位內(nèi)商品的清點(diǎn)、統(tǒng)計工作，并做好交接班;

　　3、負(fù)責(zé)商品的.陳列及退換補(bǔ)貨工作，并將商品信息及時反饋至相關(guān)人員;

　　4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)柜臺及地面的清潔衛(wèi)生工作;

　　5、學(xué)習(xí)和熟練掌握本崗位所必須具備的各類專業(yè)知識;

　　6、接待客人主動、熱情、禮貌、耐心、周到，為客人提供最佳服務(wù),使客人有賓至如歸之感;

　　7、積極參加培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能。

　　8、上級交辦的其他工作任務(wù)。

珠寶銷售崗位職責(zé)15

　　1、學(xué)習(xí)奢侈品行業(yè)相關(guān)知識和銷售技能,為顧客提供高品質(zhì)的顧問式服務(wù),幫助顧客打造優(yōu)質(zhì)生活方式;

　　2、協(xié)助店長、店助實(shí)現(xiàn)專賣店日常運(yùn)營,獨(dú)立承擔(dān)專賣店日常事務(wù);

　　3、配合店鋪開展品牌活動,促進(jìn)銷售業(yè)績提升;

　　4、通過工作期間對銷售工作的全面學(xué)習(xí)和鍛煉,成長為管理精英或銷售專家。

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