招商顧問崗位職責（精選11篇）

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，越來越多地方需要用到崗位職責，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編精心整理的招商顧問崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　招商顧問崗位職責 1

　　崗位職責：

　　1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；

　　2、使用規(guī)范的、標準的語言開展電話營銷工作；

　　3、做好記錄，做好客戶分析，及時傳遞信息；

　　4、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；

　　5、平時銷售人員應該做好記錄，做好客戶分析，及時傳遞信息；

　　6、認真傾聽客戶的意見，要善于傾聽客戶的要求，做好解釋工作，及時反饋信息；

　　7、對所分配客戶進行及時回訪跟進并及時將客戶信息錄入系統(tǒng)；

　　8、及時將邀約到店客戶信息更新到銷售線索引導管理系統(tǒng)；

　　9、維護老客戶的業(yè)務，挖掘客戶的最大潛力。

　　任職資格：

　　1、20-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；

　　2、對銷售工作有較高的熱情；

　　3、具備較強的`學習能力和優(yōu)秀的溝通能力；

　　4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力；

　　5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度，有相關電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　招商顧問崗位職責 2

　　崗位職責：

　　1、針對公司提供的資源，進行潛在客戶的`開發(fā)；

　　2、完成公司制定的銷售目標和各項KPI任務；

　　3、嚴格按銷售流程接待客戶，提高客戶滿意度；

　　4、對潛在客戶進行有效回訪，持續(xù)跟進重點客戶以及關懷購車客戶；

　　5、認真參加早夕會和周分析及月度分析會；

　　6、完成公司領導按排的其它工作任務等。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，性別不限，年齡23-28歲；

　　2、普通話標準，溝通協(xié)調(diào)能力強；

　　3、能深挖客戶需求及產(chǎn)品賣點；

　　4、抗壓能力強，能堅持；

　　5、一年以上市場開發(fā)經(jīng)驗。

　　招商顧問崗位職責 3

　　1、負責北京電商行業(yè)客戶的開發(fā)和維護工作,建立與企業(yè)客戶的良好合作關系；

　　2、負責制定公司全年招商及客戶廣告推廣計劃,完成任務及目標；

　　3、收集市場客戶及產(chǎn)品相關市場信息及動態(tài),并提出合理化建議。

　　3、與公司關聯(lián)部門聯(lián)系溝通,確保電商廣告的.及時投放與問題反饋、廣告資源的合理利用與開發(fā)；

　　4、 負責及時跟進商戶情況,協(xié)助商戶解決平臺入駐、使用、維護過程中的各類問題；

　　5、負責招商團隊的組建工作,帶領團隊共同完成招商目標,對團隊人員進行培訓、業(yè)務分工、管理及考核。

　　招商顧問崗位職責 4

　　1、負責公司引進的國際化項目的.對接、落地,協(xié)助完成孵化器項目招商任務；

　　2、獨立處理客戶接洽、談判等事宜；

　　3、不斷完善國際化項目的對接流程、落地方案；

　　4、負責引入項目的評審工作,能夠獨立進行項目分析、判斷；

　　5、對接入孵企業(yè)需求,為入孵企業(yè)提供后續(xù)管理及精準增值服務；

　　6、協(xié)助負責孵化器活動,提升品牌影響力,推動招商工作；

　　7、組織、執(zhí)行公司各項活動,保證活動的質量與效果；

　　8、完成上級交辦的其他工作任務。

　　招商顧問崗位職責 5

　　職責描述：

　　1、負責對接度刻/悅界/拾間/潮流街區(qū)/伍臺等多個產(chǎn)品組，進行主題街區(qū)的'產(chǎn)品打造/招商定位/活動策劃/運營管理等工作；

　　2、協(xié)助開展商業(yè)項目的策劃定位、多部門協(xié)調(diào)等工作；

　　3、領導交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、重點院校統(tǒng)招本科及以上學歷，專業(yè)不限，房地產(chǎn)類、廣告類等相關專業(yè)優(yōu)先；

　　2、有較強的市場分析、渠道資源能力及產(chǎn)業(yè)判斷力；

　　3、了解北京商業(yè)市場，有一定的品牌資源優(yōu)先；

　　4、1年以上商業(yè)地產(chǎn)相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。

　　招商顧問崗位職責 6

　　崗位職責：

　　1、通過電話QQ微信郵件與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；

　　2、維護老客戶的業(yè)務，挖掘客戶的最大潛力；

　　3、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的'長期合作關系。

　　任職資格：

　　1、青春有活力，18-33周歲，專業(yè)不限，我們重視的是學習能力；

　　2、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

　　3、有良好的團隊合作意識，富有挑戰(zhàn)高薪的精神，能求真務實，吃苦耐勞；

　　4、樂觀自信，有上進心，對銷售工作具有高度熱情，有相關經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　招商顧問崗位職責 7

　　職責描述:

　　1、按公司招商流程及工作制度要求進行日常招商工作,達成展位銷售目標；

　　2、通過電話、傳真、郵件、拜訪等方式與客戶進行溝通,推廣展會,并邀請客戶參展；

　　3、參觀借鑒同行業(yè)各類展會,搜集行業(yè)及企業(yè)信息,拓展公司客戶渠道；

　　4、負責現(xiàn)場對參展商全程的組織和服務,以保證高水平的`客戶滿意度。

　　5、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。

　　任職要求:

　　1、年齡22-35歲,大專以上學歷,會展或英語專業(yè),接受應屆本科畢業(yè)生；

　　2、有展覽銷售及房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先聘用；

　　3、英語能力突出者優(yōu)先聘用；

　　4、能接受海內(nèi)外出差工作；

　　5、勤奮努力,具有吃苦耐勞精神,能承受一定的工作壓力；

　　6、有自信心,情商高、具有較強

　　招商顧問崗位職責 8

　　職責描述:

　　1. 通過電話、網(wǎng)絡、郵件等形式，為外貿(mào)企業(yè)提供國際展會參展咨詢。

　　2.了解熟悉公司項目及操作方法。

　　3.按計劃完成銷售目標和籌展工作。

　　任職要求:

　　1.有行業(yè)工作經(jīng)驗1年以上至有限考慮；

　　2.對貿(mào)易行業(yè)有一定的了解；

　　展會招商經(jīng)理崗位

　　招商顧問崗位職責 9

　　1、為已經(jīng)入駐創(chuàng)客空間的會員提供行政服務，例如：電話接聽、打字復印、收發(fā)傳真、來訪接待、快遞收發(fā)、日常收租、開具發(fā)票、環(huán)境維護等(包括不限于以上)；

　　2、根據(jù)創(chuàng)業(yè)者的'需求，幫助其匹配合適的產(chǎn)品服務并促成成交，(產(chǎn)品包括：辦公空間的提供、公司注冊服務、財務記賬報稅服務、人力行政秘書服務、創(chuàng)業(yè)孵化服務等等)；

　　3、通過互聯(lián)網(wǎng)發(fā)帖推廣宣傳，58同城，趕集，搜房等專業(yè)網(wǎng)站進行公司各類商業(yè)房源信息的發(fā)布，創(chuàng)業(yè)者會主動聯(lián)系您咨詢；

　　4、其他輔助性工作，配合收集會員提交的相關工商財稅資料以及上級安排的臨時工作。

　　招商顧問崗位職責 10

　　1、協(xié)助收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新項目、競爭對手、客源等信息資料，提出分析報告，為部門業(yè)務人員、領導決策提供參考。

　　2、協(xié)助招商經(jīng)理負責廣場商業(yè)物業(yè)的招商工作。

　　3、按照公司下達的招商任務編寫年度、月度招商計劃書并負責具體實施。

　　4、嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，服從管理。

　　5、具備較強的組織協(xié)調(diào)及溝通交際能力，勤奮敬業(yè)。

　　6、建立客戶數(shù)據(jù)庫，負責公司租賃合同及其他招商文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。

　　7、負責監(jiān)查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作。

　　8、負責各類經(jīng)營指標的`月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫，并隨時答復領導對銷售動態(tài)情況的質詢。

　　9、負責招商的前期談判和招商書的起草、簽訂，并負責出租的后期管理及出租費用的按期收取。

　　10、要求能夠使用CAD，完成領導交辦的其他工作。

　　招商顧問崗位職責 11

　　1.負責電話資源的使用及效果統(tǒng)計；

　　2.負責意向客戶的項目推介及邀約；

　　3.負責接聽客戶咨詢的'來電；

　　4.負責每天的客戶資料的匯總；

　　5.負責到訪客戶的接待；

　　6.完成每日、每月的任務目標；

　　7.完成領導交代的其他任務。

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