統(tǒng)計綜合崗位職責

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，很多地方都會使用到崗位職責，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編收集整理的統(tǒng)計綜合崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

統(tǒng)計綜合崗位職責1

　　一、負責制定本部門各項規(guī)章管理制度和管理流程，督促部門人員嚴格執(zhí)行；

　　二、協(xié)助項目部領導建立項目部和各部門組織框架，明確人員定編定員計劃，制定部門各崗位工作職責和各項工作流程；

　　三、負責對業(yè)主、地方政府和上級領導的各項接待工作，做好接待前的各項準備工作，如酒店預訂、車輛安排、會議準備、會后用餐等，并對重要領導在會議會務中決定的事項進行宣傳、催辦和落實；

　　四、負責項目部各級管理人員的日�？记�、休假和績效考核工作；

　　五、協(xié)助負責公共關系的建立與維護以及對外關系協(xié)調，負責與當?shù)匦侣劽襟w的接觸，負責組織并協(xié)調項目部的公關危機處理；

　　六、負責項目各項固定資產、辦公用品、低值易耗品等的計劃、采購及管理，并做好各項臺賬管理；

　　七、負責起草、審核、印發(fā)各部門文件，公事來往信函、資料和公文的收發(fā)、登記、擬辦、傳閱、催辦、歸檔工作；

　　八、協(xié)作負責綜合性和領導層會議的組織、記錄和會議議定事項的催辦和落實工作；

　　九、負責項目部各級人員的'技能培訓工作，并做好培訓記錄；

　　十、制定部門綜合管理工作目標、計劃，并組織實施，同時按照項目部黨政領導要求，協(xié)助和配合相關部門制定項目部年度生產計劃及各項指標；

　　十一、挖掘項目亮點、優(yōu)秀員工及其先進事跡，負責組織宣傳信息報道；

　　十二、負責開展項目文化建設，包括重大節(jié)日、職工集體生日和各項主體文化活動的策劃與宣傳和落實；

　　十三、按照項目部黨工委書記的要求，協(xié)助組織和安排做好項目黨務、工會、紀委和團委工作；

　　十四、組織和審核項目部外聘員工合同的簽訂，在切實保障受聘者權益的同時，為公司和項目的健康、有效運行提供全面的法律保障；

　　十五、對項目部后勤及司廚人員的管理，負責車輛派遣工作和組織食堂菜品的采購、盤點工作；

　　十六、對職（民）工宿舍的管理，對勞務隊伍民工信息進行把控，協(xié)調解決各項勞資糾紛和日雜事務；

　　十七、完成上級領導交辦的其它任務。

統(tǒng)計綜合崗位職責2

　　1、財務計劃管理

　　（1）負責資金籌措，根據(jù)公司運作情況編制做好資金平衡工作。

　�。�2）編制財務收支計劃、成本費用計劃、資金使用計劃及經營成果計劃。

　�。�3）對資金實行統(tǒng)一管理、統(tǒng)一調度、統(tǒng)一使用。加強支票和現(xiàn)金管理。嚴格執(zhí)行結算紀律，加強財務監(jiān)督。按現(xiàn)行政策做好外匯管理工作。

　�。�4）根據(jù)批準的費用計劃，嚴格控制費用。

　　2、核算管理

　�。�1）建立合理的核算體制，正確真實反映經營成果，按時報送各項報表。

　　（2）及時清理債權債務。

　�。�3）負責公司財稅檢查、統(tǒng)計、驗資、年檢、審計等工作。

　�。�4）按季、年進行經濟活動分析，根據(jù)需要進行專題分析。

　�。�5）認真貫徹國家及上級有關規(guī)定的財稅制度，并根據(jù)管理的`需要，制定公司內部財務管理辦法。

　　3、成本及利稅管理

　　（1）按預算進行成本控制，嚴格控制生產經營活動中各種消耗，降低造價。

　�。�2）根據(jù)決算及有關資料，編制成本計算表。

　　（3）對已完成的訂單進行成本分析，找出成本升降原因，提出改善管理方法。密切配合工程技術部，做新產品材料成本核算。

　　（4）研究預測市場信息，根據(jù)成本定價法結合市場狀況，合理制定銷售價格。

　　（5）正確核算公司利潤，嚴格控制營業(yè)外支出，按國家有關規(guī)定進行利潤分配。

　　（6）認真學習國家稅法，按規(guī)定準確計算、計提各種稅金，按時交納各種稅款。

　　4、及時完成統(tǒng)計、報表和領導交辦的其他事宜。

統(tǒng)計綜合崗位職責3

　　一、貫徹黨和國家路線、方針、政策，堅決執(zhí)行統(tǒng)計法律、法規(guī)和統(tǒng)計制度和統(tǒng)計規(guī)定。

　　二、負責全鄉(xiāng)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的`綜合平衡和核算，做好全鄉(xiāng)主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)的匯編。

　　三、協(xié)調各專業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)關系，確保全鄉(xiāng)主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確和合理。

　　四、開展統(tǒng)計調查和統(tǒng)計分析。

　　五、不斷學習統(tǒng)計制度和統(tǒng)計方法，努力提高工作水平。

統(tǒng)計綜合崗位職責4

　　1、根據(jù)人事部門核定的教職工人員工資、津貼、補貼變動情況，及時核算在職職工工資。

　　2、負責辦理各種稅費的代扣代繳業(yè)務。

　　3、工資核算工作要在每月的十三日之前完成。工資發(fā)放明細表和匯總表要及時裝訂成冊，連同工資儲蓄軟盤要妥善保管按期歸檔，以備查詢，年終應與人事部門核對工資總額及明細。

　　4、負責本人使用的計算機及打印機等儀器設備的保養(yǎng)和維護工作。

　　5、負責編制由上級部門下達的各類綜合統(tǒng)計報表及軟盤，完成上報任務。協(xié)助科長編制年度財務預算。

　　6、協(xié)助處長根據(jù)有關會計資料對學校財產管理、經費使用情況進行定期或不定期的'綜合分析或專題分析，針對影響經濟效益狀況的重大問題，會同有關人員深入實際進行調查研究，找出存在問題的原因，提出改進管理的措施和建議。

　　7、及時統(tǒng)計出學生相關信息，嚴守保密制度，向有關部門提供會計資料及財務資料時，必須要事先征得處長批準。

　　8、做好職工養(yǎng)老保險費的代扣和繳納工作。

　　9、完成處內交辦的其他工作任務。

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