設(shè)備主任崗位職責(zé)

時(shí)間：2024-09-10 17:12:44 崗位職責(zé) 我要投稿

設(shè)備主任崗位職責(zé)(10篇)

　　在學(xué)習(xí)、工作、生活中，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。我敢肯定，大部分人都對(duì)制定崗位職責(zé)很是頭疼的，以下是小編收集整理的設(shè)備主任崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

設(shè)備主任崗位職責(zé)(10篇)

設(shè)備主任崗位職責(zé)1

　　1、在主管段長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)的方針、條例、政策和規(guī)定，制定本單位的實(shí)施辦法。

　　2、負(fù)責(zé)本單位的機(jī)械設(shè)備、基地建設(shè)和儀修組的管理工作。編制室內(nèi)年、月工作推進(jìn)計(jì)劃，組織實(shí)施和年底工作總結(jié)。按時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)。

　　3、參加段安全生產(chǎn)月會(huì)及交班會(huì)，對(duì)設(shè)備管理存在的問題進(jìn)行分析、制定措施。

　　4、每周召開一次室務(wù)會(huì)，落實(shí)段交班會(huì)的安排，每月對(duì)室內(nèi)人員工作的完成、紀(jì)律等情況進(jìn)行綜和考核評(píng)分。

　　5、參加設(shè)備事故及事故苗子調(diào)查分析。

　　6、參加春、秋檢和設(shè)備大檢查活動(dòng)。

　　7、對(duì)車隊(duì)、車間的機(jī)械設(shè)備的管、修、用等情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題，限期改正。

　　8、對(duì)設(shè)備的故障難點(diǎn)，組織技術(shù)攻關(guān)，把握設(shè)備安全。

　　9、抽查車隊(duì)設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)化操作情況，組織編寫完善標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)程。

　　10、對(duì)自己的`保包點(diǎn)進(jìn)行檢查。

　　11、兼管設(shè)備發(fā)動(dòng)機(jī)的運(yùn)用、保養(yǎng)、檢修、大修工作。

　　12、兼管配碴整形車的運(yùn)用、檢查、考核及成本科目支出。

　　13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

設(shè)備主任崗位職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)及工藝技術(shù)管理工作，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行并按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。

　　2、協(xié)助車間主任做好車間的管理工作，在生產(chǎn)、工藝技術(shù)、質(zhì)量、節(jié)能降耗管理工作上負(fù)主責(zé)。

　　3、負(fù)責(zé)本車間工藝技術(shù)方案、技改技措方案等技術(shù)文件的審核。

　　4、負(fù)責(zé)本車間工藝技術(shù)、分析技術(shù)問題的審核上報(bào)。

　　5、負(fù)責(zé)操作規(guī)程、開停車方案、工藝指標(biāo)的調(diào)整及優(yōu)化工藝操作工作。

　　6、組織做好車間員工的工藝技術(shù)和分析技術(shù)的培訓(xùn)，負(fù)責(zé)組織車間相關(guān)會(huì)議。

　　7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)事故分析、事故處理，組織完成計(jì)劃及臨時(shí)開停車工作。

　　8、協(xié)助車間主任組織編制和審核本車間規(guī)章制度。

　　9、負(fù)責(zé)本車間工藝人員、分析人員的'管理，協(xié)助車間主任完成對(duì)本車間工藝、分析人員的考核工作。

　　10、負(fù)責(zé)深入職工內(nèi)部調(diào)查研究，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

設(shè)備主任崗位職責(zé)3

　　1、協(xié)助車間主任做好車間的各項(xiàng)工作，

　　2、車間主任不在時(shí)，行使車間主任職責(zé)。

　　3、負(fù)責(zé)或參與制定、修改本車間有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度、安全技術(shù)規(guī)程和安全應(yīng)急救援預(yù)案等各項(xiàng)管理制度，并檢查車間執(zhí)行情況。

　　4、負(fù)責(zé)制定車間員工生產(chǎn)考核方案，并負(fù)責(zé)車間員工的生產(chǎn)考核工作，并建立相應(yīng)的考核臺(tái)帳。

　　5、制定車間員工月記考核方案，并負(fù)責(zé)車間員工月記考核工作，并建立相應(yīng)的.考核臺(tái)帳。

　　6、負(fù)責(zé)車間設(shè)備管理工作，建立設(shè)備臺(tái)帳，制定大、中、小維修計(jì)劃，并督促車間員工按有關(guān)規(guī)定做好設(shè)備日常維護(hù)與保養(yǎng)。

　　7、負(fù)責(zé)車間員工的勞動(dòng)紀(jì)律考核和文明生產(chǎn)考核工作，并建立相應(yīng)考核臺(tái)帳。

　　8、負(fù)責(zé)車間質(zhì)量管理工作，健全車間質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品質(zhì)量。

　　9、協(xié)助車間主任解決生產(chǎn)過程中關(guān)鍵重點(diǎn)技術(shù)問題，保證生產(chǎn)任務(wù)順利完成。

　　10、協(xié)助車間主任做好與其它職能部門的配合與協(xié)調(diào)工作。

　　11、定期參加生產(chǎn)調(diào)度會(huì)，匯報(bào)本部門工作，反映基層意見，并及時(shí)準(zhǔn)確地向下傳達(dá)會(huì)議精神，按時(shí)完成會(huì)議布置的各項(xiàng)工作。

　　12、主持車間班組長(zhǎng)會(huì)，總結(jié)車間各方面工作，指出缺點(diǎn)和不足，提出改進(jìn)計(jì)劃，安排下周工作。

　　13、參加車間各類事故的調(diào)查、分析和處理工作，負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、分析，并上報(bào)有關(guān)職能部門。

　　14、完成上級(jí)部門交辦的其它工作。

設(shè)備主任崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備、廠房、公用系統(tǒng)的維護(hù)、維修、定期檢修;

　　2、負(fù)責(zé)公司的計(jì)量管理、公用系統(tǒng)的維護(hù)運(yùn)行、能源管理、ehs管理;

　　3、參與公司的項(xiàng)目建設(shè),包括項(xiàng)目設(shè)計(jì)、設(shè)備和系統(tǒng)的調(diào)研、選型、安裝等過程;

　　4、按gmp要求制定、完善各項(xiàng)工程、設(shè)備管理規(guī)章制度,建立并貫徹落實(shí)各項(xiàng)管理規(guī)范;

　　5、負(fù)責(zé)工程系統(tǒng)及車間生產(chǎn)設(shè)備相關(guān)驗(yàn)證工作;

　　6、負(fù)責(zé)gmp在本部門的執(zhí)行和提升,培養(yǎng)下屬員工,提高員工的'gmp意識(shí)和操作技能;

　　7、組織本部門技術(shù)維修人員對(duì)設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行技術(shù)改造和技術(shù)革新。

　　任職要求:

　　1、機(jī)電一體化、自動(dòng)控制等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

　　2、藥廠工程設(shè)備管理3年以上工作經(jīng)歷,有g(shù)mp認(rèn)證經(jīng)歷,通過fda認(rèn)證或歐盟認(rèn)證項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取;

　　3、精通設(shè)備設(shè)施控制電路,熟悉plc控制系統(tǒng),熟悉變頻控制、伺服控制、馬達(dá)及各類傳感器、儀器儀表等工作原理,能夠快速診斷并解決各類設(shè)備故障;

　　4、熟悉藥廠用空調(diào)系統(tǒng)、潔凈廠房、及制藥用水系統(tǒng);

　　5、精通生產(chǎn)設(shè)備及公用工程系統(tǒng)驗(yàn)證體系;

　　6、熟悉工程及生產(chǎn)設(shè)備gmp相關(guān)條款;

　　7、為人正直,具有高度的責(zé)任心及較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,具備良好的團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)素養(yǎng)。

設(shè)備主任崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé):

　　1、參與設(shè)備采購(gòu)的選型及對(duì)設(shè)備進(jìn)行資產(chǎn)管理和資產(chǎn)評(píng)估;

　　2、制定和完善各項(xiàng)設(shè)備管理規(guī)章制度,編寫相關(guān)設(shè)備文件,建立并貫徹落實(shí)各項(xiàng)設(shè)備管理規(guī)范;

　　3、定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行巡檢、維護(hù)保養(yǎng),包括日常預(yù)防性維護(hù)和緊急維護(hù),確保所有生產(chǎn)設(shè)備和輔助設(shè)備的正常使用;

　　4、負(fù)責(zé)維修費(fèi)用預(yù)算和零部件庫存;

　　5、推動(dòng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作在公司順利實(shí)施,推動(dòng)安全生產(chǎn)管理制度在公司的運(yùn)行;

　　6、保持與現(xiàn)有的設(shè)備及零部件供應(yīng)商聯(lián)絡(luò),如有必要開發(fā)新的供應(yīng)商。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)電設(shè)備維修與管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　2、受過生產(chǎn)作業(yè)管理、生產(chǎn)維護(hù)、產(chǎn)品知識(shí)等方面的`培訓(xùn);

　　3、3年以上設(shè)備管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　4、能夠獨(dú)立完成設(shè)備維護(hù)的管理工作;

　　5、能對(duì)機(jī)器出現(xiàn)的故障迅速處理;

　　6、熟練使用辦公軟件;

設(shè)備主任崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)按工廠下達(dá)的方針、目標(biāo)和任務(wù)，制定車間的工作目標(biāo)和具體計(jì)劃、措施，并落實(shí)到工段、班組，組織制定各類崗位責(zé)任制，按定員、定額合理組織生產(chǎn)，保證工廠生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)全面完成。

　　2、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行各項(xiàng)技術(shù)管理制度，建立完善的質(zhì)量保證體系，嚴(yán)格執(zhí)行工廠的工藝紀(jì)律，積極推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，保證產(chǎn)品質(zhì)量。

　　3、負(fù)責(zé)落實(shí)工廠安全生產(chǎn)責(zé)任制：定期檢查安全、消防、勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，確保設(shè)施完好，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程。

　　4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)生產(chǎn)車間的經(jīng)濟(jì)核算活動(dòng)，分析落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，組織經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，評(píng)價(jià)生產(chǎn)車間的經(jīng)濟(jì)核算成果。按照國(guó)際國(guó)內(nèi)同行業(yè)的先進(jìn)水平，努力降低生產(chǎn)成本，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和綜合經(jīng)濟(jì)效益。

　　5、負(fù)責(zé)執(zhí)行工廠設(shè)備保養(yǎng)的管理制度，保證生產(chǎn)設(shè)備的完好。

　　6、負(fù)責(zé)提出與實(shí)施生產(chǎn)車間的'技術(shù)進(jìn)步方案，開展員工性的技術(shù)革新和合理化建議活動(dòng)，積極推行現(xiàn)代化管理方法。

　　7、負(fù)責(zé)根據(jù)經(jīng)理（廠長(zhǎng)）的授權(quán)，與符合上崗條件的員工簽訂崗位聘用（任）書；推薦車間行政領(lǐng)導(dǎo)后背人員，聘用工段長(zhǎng)，車間主任及其他管理人員。

　　8、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)車間實(shí)施經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核，對(duì)工廠下達(dá)的獎(jiǎng)勵(lì)基金實(shí)施再分配。

　　9、根據(jù)工廠下達(dá)的生產(chǎn)，加工計(jì)劃認(rèn)真組織協(xié)調(diào)實(shí)施、落實(shí)，負(fù)責(zé)全車間日常生產(chǎn)組織、指揮、協(xié)調(diào)工作，確保各項(xiàng)生產(chǎn)建設(shè)任務(wù)的完成。

　　10、組織崗位責(zé)任制檢查評(píng)比工作和“文明車間”的評(píng)比工作，

　　以及新工藝新技術(shù)的推廣工作。

　　11、堅(jiān)持全年365天，一天24小時(shí)值班管理生產(chǎn)，隨時(shí)收集管理

　　生產(chǎn)情況。做好信息的傳遞，反饋與綜合分析工作，發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)，及時(shí)組織現(xiàn)場(chǎng)處理。

　　12、負(fù)責(zé)新建設(shè)施投產(chǎn)方案措施的審定工作。

　　13、認(rèn)真做好上傳下達(dá)工作，及時(shí)準(zhǔn)確地傳達(dá)工廠領(lǐng)導(dǎo)的指示，迅速反映和解決現(xiàn)場(chǎng)提出的各種問題。

　　14、組織好季節(jié)性工作與突發(fā)性事故的搶修處理。

　　15、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)調(diào)度指令交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　16、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，質(zhì)量教育，資料歸檔和

設(shè)備主任崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé):

　　1、從事設(shè)備管理、維修工作10年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、從事設(shè)備部門主任或主任以上級(jí)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)5年以上工作資歷;

　　4、對(duì)TPM管理熟悉;

　　5、對(duì)設(shè)備全生命周期管理流程和方法熟悉;

　　6、熟悉工業(yè)設(shè)備的原理及維修、維護(hù)方法;

　　7、對(duì)新廠房、新車間、新設(shè)備具備很強(qiáng)的.規(guī)劃能力和項(xiàng)目管理能力,且必須有實(shí)操項(xiàng)目案例;

　　8、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力和技能培訓(xùn)能力。

　　任職要求:

　　1、CAD軟件操作熟練、EXE、PPT、WORD操作熟練;

　　2、懂PLC編程;

　　3、具備特種設(shè)備管理知識(shí)。

設(shè)備主任崗位職責(zé)8

　　職責(zé)描述:

　　1、建立和優(yōu)化生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)策略和實(shí)施程序;

　　2、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域的改善項(xiàng)目;

　　3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備組日常管理及員工管理;

　　4、制定或優(yōu)化設(shè)備的操作、維護(hù)、點(diǎn)檢sop;

　　5、合理調(diào)配團(tuán)隊(duì)資源,確保kpi達(dá)成。

　　6、主管安排的.其他工作;

　　任職要求:

　　1、5年以上藥廠、快消行業(yè)設(shè)備維護(hù)管理工作經(jīng)驗(yàn)與實(shí)際操作技能;

　　2、具備gmp管理相關(guān)知識(shí);

　　3、有精益生產(chǎn)項(xiàng)目的實(shí)施經(jīng)驗(yàn);

　　4、熟悉自動(dòng)化控制,對(duì)主流工控產(chǎn)品的運(yùn)用(plc/變頻器/觸摸屏/機(jī)械手等)有較為豐富的經(jīng)驗(yàn);

　　5、具有出色的組織協(xié)調(diào)、解決問題和良好的管理能力。

設(shè)備主任崗位職責(zé)9

　　電氣車間主任崗位職責(zé)

　　1、依據(jù)公司方針目標(biāo)，按照機(jī)電設(shè)備部下達(dá)的工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)編制本部門年、月度工作計(jì)劃目標(biāo)及電氣安裝，維修保養(yǎng)計(jì)劃，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施，全面負(fù)責(zé)本部門日常管理工作。

　　2、負(fù)責(zé)檢查、考核本車間內(nèi)的人員。根據(jù)工作質(zhì)量、安全生產(chǎn)、任務(wù)完成情況，實(shí)行獎(jiǎng)懲，按月兌現(xiàn)，并結(jié)合實(shí)際制訂各項(xiàng)管理細(xì)則。

　　3、負(fù)責(zé)全公司電氣線路（包括生產(chǎn)和生活用電）的'安裝、維修和改造工作。

　　4、負(fù)責(zé)全公司生產(chǎn)和生活用電用水的抄表工作，并建立健全用電用水臺(tái)賬，作好原始記錄，以便備查。

　　5、經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，負(fù)責(zé)外用電（包括基建）的搭接、安裝并作好記錄。

　　7、組織本部門加強(qiáng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)水平，不斷提高崗位技能和管理水平。

　　8、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。