保健崗位職責(zé)22篇

　　在日常生活和工作中，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)的明確對(duì)于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編為大家收集的保健崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

保健崗位職責(zé)1

　　職責(zé)描述:

　　一、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌商品開發(fā)工作

　　1、基于對(duì)所負(fù)責(zé)品類(大家居、醫(yī)療保健器械“二類”、保健品)的了解、時(shí)下趨勢(shì)、相應(yīng)政策、客戶群體,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌組織開展公司相應(yīng)品類商品采銷工作,負(fù)責(zé)組織制定商品開發(fā)計(jì)劃、上市波段計(jì)劃、產(chǎn)品備貨計(jì)劃、營(yíng)銷計(jì)劃。

　　2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)商品與研發(fā)或開發(fā)單位開展設(shè)計(jì)選版、產(chǎn)品類別規(guī)劃、產(chǎn)品價(jià)格體系規(guī)劃及單款、爆款、組合款定價(jià)等工作

　　3、負(fù)責(zé)每組織每期訂貨會(huì)的籌備和組織工作,負(fù)責(zé)訂貨/鋪貨方案的制定與實(shí)施

　　二、負(fù)責(zé)相應(yīng)品類供應(yīng)鏈的調(diào)度、協(xié)調(diào)、監(jiān)督工作

　　1、負(fù)責(zé)檢核商品供應(yīng)進(jìn)度情況,協(xié)調(diào)解決在產(chǎn)品研發(fā)、面輔料采購(gòu)、產(chǎn)品生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)配送等各環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的問(wèn)題

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié)協(xié)作過(guò)程中出現(xiàn)的不能按標(biāo)準(zhǔn)、流程完成進(jìn)度的情況,與其他有關(guān)部門作出具體協(xié)調(diào),調(diào)動(dòng)其他部門資源,保證產(chǎn)品上市計(jì)劃的整體進(jìn)度;

　　3、負(fù)責(zé)處理供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié)的突發(fā)事件,及時(shí)做出調(diào)整安排

　　三、負(fù)責(zé)商品營(yíng)銷研究工作

　　1.與公司其他營(yíng)銷部門默契配合完成營(yíng)銷工作

　　2.根據(jù)月度、季度、年度品類經(jīng)營(yíng)計(jì)劃以及同品類商品單檔直播完成情況、供應(yīng)商配合度、貨源情況等制定新品的年度銷量和預(yù)算;

　　3.定期優(yōu)化商品品類結(jié)構(gòu),制定不同價(jià)格帶的品類規(guī)劃;

　　任職資格:

　　1.教育水平:

　　※學(xué)歷要求:大專及以上

　　2.工作經(jīng)驗(yàn):10年以上工作經(jīng)驗(yàn),至少8年同類品牌企業(yè)商品管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)知識(shí)要求

　　3.知識(shí)要求:商品管理、市場(chǎng)營(yíng)銷.

　　4.能力要求:

　　i.對(duì)相應(yīng)的品類產(chǎn)品、行情、潮流趨勢(shì)有著比較深刻的'認(rèn)識(shí);

　　ii.懂得供應(yīng)鏈前端采購(gòu)的基本工作;

　　iii.良好的品類營(yíng)銷功力。

　　職責(zé)描述:

　　一、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌商品開發(fā)工作

　　1、基于對(duì)所負(fù)責(zé)品類(大家居、醫(yī)療保健器械“二類”、保健品)的了解、時(shí)下趨勢(shì)、相應(yīng)政策、客戶群體,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌組織開展公司相應(yīng)品類商品采銷工作,負(fù)責(zé)組織制定商品開發(fā)計(jì)劃、上市波段計(jì)劃、產(chǎn)品備貨計(jì)劃、營(yíng)銷計(jì)劃。

　　2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)商品與研發(fā)或開發(fā)單位開展設(shè)計(jì)選版、產(chǎn)品類別規(guī)劃、產(chǎn)品價(jià)格體系規(guī)劃及單款、爆款、組合款定價(jià)等工作

　　3、負(fù)責(zé)每組織每期訂貨會(huì)的籌備和組織工作,負(fù)責(zé)訂貨/鋪貨方案的制定與實(shí)施

　　二、負(fù)責(zé)相應(yīng)品類供應(yīng)鏈的調(diào)度、協(xié)調(diào)、監(jiān)督工作

　　1、負(fù)責(zé)檢核商品供應(yīng)進(jìn)度情況,協(xié)調(diào)解決在產(chǎn)品研發(fā)、面輔料采購(gòu)、產(chǎn)品生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)配送等各環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的問(wèn)題

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié)協(xié)作過(guò)程中出現(xiàn)的不能按標(biāo)準(zhǔn)、流程完成進(jìn)度的情況,與其他有關(guān)部門作出具體協(xié)調(diào),調(diào)動(dòng)其他部門資源,保證產(chǎn)品上市計(jì)劃的整體進(jìn)度;

　　3、負(fù)責(zé)處理供應(yīng)鏈各環(huán)節(jié)的突發(fā)事件,及時(shí)做出調(diào)整安排

　　三、負(fù)責(zé)商品營(yíng)銷研究工作

　　1.與公司其他營(yíng)銷部門默契配合完成營(yíng)銷工作

　　2.根據(jù)月度、季度、年度品類經(jīng)營(yíng)計(jì)劃以及同品類商品單檔直播完成情況、供應(yīng)商配合度、貨源情況等制定新品的年度銷量和預(yù)算;

　　3.定期優(yōu)化商品品類結(jié)構(gòu),制定不同價(jià)格帶的品類規(guī)劃;

保健崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé):

　　1、根據(jù)公司制定的銷售政策進(jìn)行市場(chǎng)拓展。

　　2、通過(guò)電話溝通挖掘客戶需求,發(fā)現(xiàn)銷售機(jī)會(huì)并完成銷售流程。

　　3、開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,建立并完善客戶檔案。

　　4、電話銷售經(jīng)驗(yàn)3年以上,有保健食品研發(fā)企業(yè)招商和銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　任職資格:

　　1、專科以上學(xué)歷。

　　2、市場(chǎng)營(yíng)銷、藥學(xué)或醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。

　　3、主要從事電話銷售,進(jìn)行需求保健品批文的潛在客戶進(jìn)行招商,對(duì)公司目前產(chǎn)品進(jìn)行轉(zhuǎn)讓,有意向做保健食品銷售和保健食品批文銷售。

　　4、親和力強(qiáng),熱情,思維靈活,應(yīng)變能力強(qiáng),以工作結(jié)果和業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向。

保健崗位職責(zé)3

　　崗位要求:

　　1、婦幼護(hù)理、小兒推拿護(hù)理等相關(guān)中醫(yī)醫(yī)學(xué)中專以上專業(yè);

　　2、年齡26歲-45歲, 1年以上小兒推拿保健治療工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、婦幼護(hù)理、小兒推拿護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　4、具有良好的.身體素質(zhì);

　　5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識(shí),自主提高個(gè)人專業(yè)素質(zhì)和能力;

　　6、熟悉計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí),打字熟練優(yōu)先考慮;

　　7、語(yǔ)言表達(dá)清晰、流暢、具有良好的交流溝通能力,親和力;

保健崗位職責(zé)4

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在渠道經(jīng)銷商、合作門店的培訓(xùn)工作;

　　2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域銷售代表的專業(yè)營(yíng)養(yǎng)知識(shí)及產(chǎn)品培訓(xùn);

　　3、公司推廣活動(dòng)的執(zhí)行(檢測(cè)活動(dòng)、媽媽班、訂貨會(huì)等);

　　4、市場(chǎng)競(jìng)品信息動(dòng)態(tài)的.收集

　　崗位要求:

　　1、營(yíng)養(yǎng)學(xué),食品衛(wèi)生,醫(yī)學(xué)等專業(yè)背景;

　　2、有2年及以上嬰幼兒產(chǎn)品(食品或用品)的銷售經(jīng)驗(yàn)或者一年以上的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);

　　3、普通話標(biāo)準(zhǔn),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),思維慎密,

　　4、能適應(yīng)省內(nèi)短途出差

保健崗位職責(zé)5

　　職位信息

　　1、參與新產(chǎn)品項(xiàng)目立項(xiàng)調(diào)研工作,包括收集國(guó)內(nèi)外技術(shù)資料文獻(xiàn)、法規(guī)解讀、競(jìng)品市場(chǎng)動(dòng)態(tài)分析、新原料信息,新產(chǎn)品發(fā)展動(dòng)向,發(fā)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)潛在產(chǎn)品;

　　2、參與新產(chǎn)品項(xiàng)目管理及研發(fā)工作實(shí)施,包括新原料開發(fā)、新產(chǎn)品配方設(shè)計(jì),口感調(diào)試、工藝路線驗(yàn)證確認(rèn),產(chǎn)品穩(wěn)定性考察等;

　　3、參與新產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)支持,包括新產(chǎn)品小試、中試及試產(chǎn)階段的工藝跟進(jìn)及培訓(xùn)指導(dǎo);

　　4、參與新產(chǎn)品市場(chǎng)推廣相關(guān)技術(shù)支持包括新產(chǎn)品產(chǎn)品信息的培訓(xùn)及技術(shù)文案的提供;

　　5、參與編寫申報(bào)技術(shù)資料及技術(shù)問(wèn)題的'審核,包括研發(fā)報(bào)告、配方篩選、工藝優(yōu)選、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)材料的制作及整理,申報(bào)過(guò)程中涉及的其他工作;

　　6、參與編制新產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文件,包括新產(chǎn)品原料標(biāo)準(zhǔn)、成品標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程等;

　　7、協(xié)助質(zhì)量部完成產(chǎn)品檢測(cè)方法的開發(fā)及產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程和客戶中質(zhì)量問(wèn)題的分析和解決;

　　8、參與老產(chǎn)品技術(shù)問(wèn)題的改進(jìn)驗(yàn)證工作;

　　任職要求:

　　1、熟悉國(guó)內(nèi)保健食品的法規(guī)及最新動(dòng)態(tài);

　　2、熟悉保健食品相關(guān)功能性原料性質(zhì)及應(yīng)用;

　　3、熟悉保健食品的生產(chǎn)工藝流程,能獨(dú)立完成壓片、制粒、包衣、膠囊灌裝等產(chǎn)品小試的研制;

　　4、熟悉保健食品注冊(cè)及備案的工作流程;

　　5、專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)、較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)操作、分析和解決問(wèn)題能力;較強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行能力、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神

保健崗位職責(zé)6

　　基本要求：

　　所有擬加入的教師必須認(rèn)真理解和評(píng)估自己是否具備以下三項(xiàng)對(duì)胡姬港灣教師共同的基本要求，如果不認(rèn)同或無(wú)法達(dá)到，請(qǐng)勿應(yīng)聘。這些基本要求是：

　　1、充滿愛心，熱愛幼兒，具有良好的品德修養(yǎng)。

　　2、認(rèn)同“建議一支充滿激情的團(tuán)隊(duì)”理念，愿意奉獻(xiàn)自己的激情和精力，具有積極進(jìn)取的精神，迎接快速提升的挑戰(zhàn)。

　　3、誠(chéng)實(shí)、講信譽(yù)、有責(zé)任感，有較好的職業(yè)素質(zhì)和愿意提升自身職業(yè)素質(zhì)的強(qiáng)烈愿望。

　　專業(yè)要求：

　　要求應(yīng)聘保健老師具備以下條件：

　　1、至少三年以上上海市幼兒園保健老師工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、有公辦示范或一級(jí)園工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　3、必須學(xué)前教育或醫(yī)學(xué)院校大專以上學(xué)歷，有合格的'保健老師上崗證書。

　　4、有國(guó)際學(xué)校經(jīng)驗(yàn)或英語(yǔ)出色者優(yōu)先。我們將提供有競(jìng)爭(zhēng)力的待遇和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

　　一、負(fù)責(zé)監(jiān)督園內(nèi)保健工作，定期檢查評(píng)比，發(fā)動(dòng)全體人員做好消毒、隔離和環(huán)境衛(wèi)生工作，落實(shí)四定制度。

　　二、負(fù)責(zé)保健室一切物品，用具及藥物的使用和保管，妥善保管有毒物，以防發(fā)生事故。

　　三、做好晨間檢查和全日觀察，發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)處理。

　　四、做好幼兒園健康檢查，及時(shí)做好記錄，統(tǒng)計(jì)分析工作，登記好各種保健資料。

　　五、抓好廚房的營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生監(jiān)督，做好食品驗(yàn)收，并經(jīng)常與炊事人員研究幼兒食品的營(yíng)養(yǎng)供應(yīng)量，制訂每周食譜辦好伙食，保證幼兒有足夠的營(yíng)養(yǎng)。

　　六、采取多種形式向園內(nèi)工作人員、幼兒和家長(zhǎng)宣傳有關(guān)衛(wèi)生保健方面的科普知識(shí)。

保健崗位職責(zé)7

　　職責(zé)描述:

　　1.負(fù)責(zé)連鎖藥店?duì)I業(yè)員的產(chǎn)品培訓(xùn);

　　2.負(fù)責(zé)公司銷售系統(tǒng)人員的產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn);

　　3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品知識(shí)課件的制作;

　　任職要求:

　　1、全日制大專以上學(xué)歷;

　　2、醫(yī)藥或中藥學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

　　3、有相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4、能獨(dú)立開發(fā)培訓(xùn)課程,具備專業(yè)的`授課能力;

　　5、普通話標(biāo)準(zhǔn),有優(yōu)秀的表達(dá)能力與演講能力,善于把控現(xiàn)場(chǎng)氣氛,優(yōu)秀的寫作和文字功底;

　　6、良好的客戶服務(wù)技能和服務(wù)意識(shí);

　　7、身體健康、能適應(yīng)短期出差;

保健崗位職責(zé)8

　　1、嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)保健食品的法律法規(guī)和各項(xiàng)政策，遵守公司各項(xiàng)質(zhì)量管理的規(guī)章制度。

　　2、采購(gòu)人員應(yīng)根據(jù)公司的計(jì)劃按需進(jìn)貨、擇優(yōu)采購(gòu)，嚴(yán)禁從證照不全的公司或廠家進(jìn)貨。

　　3、對(duì)購(gòu)進(jìn)的保健食品應(yīng)按照合同規(guī)定的質(zhì)量條款，認(rèn)真檢查供貨單位的《衛(wèi)生許可證》或《食品流通許可證》、《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》，保健食品生產(chǎn)企業(yè)還應(yīng)提供《保健品GMP》，保健食品的《批準(zhǔn)證書》、《檢驗(yàn)報(bào)告書》和《合格證》

　　4、銷售人員應(yīng)確保所售出的`保健食品在保質(zhì)期內(nèi)，負(fù)責(zé)收集保健食品在銷售中的質(zhì)量信息，發(fā)現(xiàn)不良反應(yīng)，應(yīng)立即停止銷售，同時(shí)向保健食品安全負(fù)責(zé)人報(bào)告。

　　5、銷售保健食品時(shí)應(yīng)正確介紹保健作用、適宜人群、使用方法、食用量、儲(chǔ)存方法和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，不得夸大宣傳保健作用，嚴(yán)禁宣傳療效或利用封建迷信進(jìn)行保健食品的宣傳。

　　3、保健品銷售內(nèi)勤崗位職責(zé)

　　1.產(chǎn)品月、季度銷售計(jì)劃及計(jì)劃落實(shí)統(tǒng)計(jì)，并制作月度銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

　　2.負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)商業(yè)流向、終端銷售數(shù)據(jù)的采集與分類錄存。

　　3.客戶管理：及時(shí)響應(yīng)客戶咨詢和服務(wù)要求，建立客戶(商業(yè)、醫(yī)院、員工)檔案數(shù)據(jù)庫(kù)并有效管理。

　　4.合同管理：收錄購(gòu)銷合同和經(jīng)銷協(xié)議、建立合同管理臺(tái)賬。

　　5.招投標(biāo)管理：協(xié)助做好招投標(biāo)資料管理、招投標(biāo)信息管理及服務(wù)。

　　6.負(fù)責(zé)辦事處日常業(yè)務(wù)工作信息(工作計(jì)劃、報(bào)告)的管理。

　　7.負(fù)責(zé)辦事處資產(chǎn)管理(建立臺(tái)賬、半年核査、及時(shí)維護(hù))。

　　8.兼地區(qū)辦事處內(nèi)務(wù)管理及服務(wù)。

保健崗位職責(zé)9

　　職位描述:

　　1.負(fù)責(zé)幼兒晨檢,疾病預(yù)防、幼兒保健及監(jiān)督校區(qū)消毒衛(wèi)生工作;

　　2.負(fù)責(zé)校區(qū)衛(wèi)生檔案,相關(guān)制度的.建立與維護(hù);

　　3.負(fù)責(zé)幼兒疾病的應(yīng)急處理及預(yù)案;

　　4.做好幼兒及教職員工的膳食計(jì)劃,做好留樣工作,并對(duì)衛(wèi)生及營(yíng)養(yǎng)搭配等進(jìn)行日常監(jiān)管;

　　5.協(xié)助園長(zhǎng)進(jìn)行相關(guān)后勤管理工作。

　　職位要求:

　　1.具有中等衛(wèi)生學(xué)校、幼師或高中以上文化程度,經(jīng)過(guò)本市婦幼保健機(jī)構(gòu)組織的衛(wèi)生保健專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)并考核合格;

　　2.富有愛心,具有責(zé)任感,擔(dān)任過(guò)幼兒園保健醫(yī)生或護(hù)士者優(yōu)先考慮;

　　3.能對(duì)幼兒食譜進(jìn)行營(yíng)養(yǎng)計(jì)算,具有突發(fā)事件急救常識(shí);

　　4.持有保健老師上崗證書,良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。

保健崗位職責(zé)10

　　一、承擔(dān)婦幼保健工作，及早發(fā)現(xiàn)孕婦，動(dòng)員到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心或轄區(qū)內(nèi)婦幼保健機(jī)構(gòu)建立孕產(chǎn)婦系統(tǒng)保健管理卡。

　　二、掌握全村或社區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦數(shù)、出生數(shù)、嬰幼兒數(shù)、孕產(chǎn)婦死亡、圍產(chǎn)兒死亡、新生兒死亡人數(shù)及有關(guān)數(shù)據(jù)，按規(guī)定時(shí)間及時(shí)上報(bào)。

　　三、邊遠(yuǎn)山區(qū)取得《家庭接生員技術(shù)合格證書》的接生員可開展產(chǎn)前檢查，但必須在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）衛(wèi)生院建卡后轉(zhuǎn)到村檢查，并詳細(xì)記錄檢查結(jié)果；孕32-36周無(wú)論是否高危，都必須動(dòng)員孕婦到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）及以上醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)檢查，并動(dòng)員住院分娩。

　　四、做好產(chǎn)后訪視和母乳喂養(yǎng)隨訪，指導(dǎo)產(chǎn)褥期保健、新生兒保健及避孕節(jié)育措施。督促產(chǎn)婦產(chǎn)后42天到上一級(jí)醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)進(jìn)行母嬰檢查。

　　五、開展健康教育，普及婦幼保健知識(shí)。

　　六、參加例會(huì)，匯報(bào)孕產(chǎn)婦保健管理工作情況。

保健崗位職責(zé)11

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)內(nèi)老人身體、心理、生活等背景情況的收集和記錄。

　　2、根據(jù)康復(fù)治療醫(yī)生醫(yī)囑為老人提供個(gè)性化的康復(fù)治療方案和健康指導(dǎo)。

　　3、針對(duì)老人的康復(fù)治療方案進(jìn)行具體實(shí)施和跟蹤反饋。

　　4、定期對(duì)老人進(jìn)行健康檢查和測(cè)評(píng),并將情況匯總后提交護(hù)理部主管。

　　5、熟練運(yùn)用pt、ot、st等治療方法,完成康復(fù)治療前后的情況記錄和反饋

　　任職資格:

　　1、男女不限,性格開朗積極,熱愛康復(fù)工作,具有良好的親和力和溝通協(xié)調(diào)能力。

　　2、對(duì)老人有愛心,耐心細(xì)致,具有良好的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力和抗壓能力強(qiáng)。

　　3、�？萍耙陨蠈W(xué)歷,康復(fù)治療或相關(guān)專業(yè),具有臨床醫(yī)學(xué)及康復(fù)醫(yī)學(xué)知識(shí),具有注冊(cè)康復(fù)治療師(士)或康復(fù)保健師初級(jí)或以上資格證。

　　4、具有二級(jí)或以上醫(yī)院二年以上相關(guān)康復(fù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各類康復(fù)治療儀的.應(yīng)用;

　　5、熟悉物理治療、作業(yè)治療、言語(yǔ)治療等技能;

　　6、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守、優(yōu)秀的溝通技能和服務(wù)意識(shí)

保健崗位職責(zé)12

　　崗位描述

　　1、配合園長(zhǎng)實(shí)施有關(guān)衛(wèi)生保健方面的法規(guī)、規(guī)章制度,檢查指導(dǎo),監(jiān)督執(zhí)行。

　　2、制定幼兒食譜,指導(dǎo)調(diào)配幼兒膳食,檢查食品、飲水和環(huán)境衛(wèi)生。

　　3、密切與當(dāng)?shù)匦l(wèi)生保健機(jī)構(gòu)的聯(lián)系,及時(shí)做好計(jì)劃免疫和疾病防治等工作。

　　4、向全園工作人員和家長(zhǎng)宣傳幼兒衛(wèi)生保健等常識(shí)。

　　5、認(rèn)真做好保健室各類材料的形成、積累及預(yù)立卷工作。

　　崗位要求

　　1、有兩年以上幼兒園保健醫(yī)生工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、醫(yī)學(xué)、護(hù)校及相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有保健醫(yī)生證(年檢合格),有醫(yī)師證、營(yíng)養(yǎng)師證者優(yōu)先;

　　3、有處理兒童突發(fā)疾病和意外事故的'技術(shù)和能力,熟練掌握兒童營(yíng)養(yǎng)學(xué)知識(shí),具備保健醫(yī)生的基本素質(zhì);

　　4、愛孩子,有耐心,責(zé)任心強(qiáng),有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守;

　　5、制定幼兒食譜,指導(dǎo)檢查膳食工作;

　　6、對(duì)保教人員的衛(wèi)生保健工作進(jìn)行檢查與指導(dǎo)。

保健崗位職責(zé)13

　　崗位描述

　　1、配合園長(zhǎng)實(shí)施有關(guān)衛(wèi)生保健方面的法規(guī)、規(guī)章制度,檢查指導(dǎo),監(jiān)督執(zhí)行。

　　2、制定幼兒食譜,指導(dǎo)調(diào)配幼兒膳食,檢查食品、飲水和環(huán)境衛(wèi)生。

　　3、密切與當(dāng)?shù)匦l(wèi)生保健機(jī)構(gòu)的'聯(lián)系,及時(shí)做好計(jì)劃免疫和疾病防治等工作。

　　4、向全園工作人員和家長(zhǎng)宣傳幼兒衛(wèi)生保健等常識(shí)。

　　5、認(rèn)真做好保健室各類材料的形成、積累及預(yù)立卷工作。

　　崗位要求

　　1、有兩年以上幼兒園保健醫(yī)生工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、醫(yī)學(xué)、護(hù)校及相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有保健醫(yī)生證(年檢合格),有醫(yī)師證、營(yíng)養(yǎng)師證者優(yōu)先;

　　3、有處理兒童突發(fā)疾病和意外事故的技術(shù)和能力,熟練掌握兒童營(yíng)養(yǎng)學(xué)知識(shí),具備保健醫(yī)生的基本素質(zhì);

　　4、愛孩子,有耐心,責(zé)任心強(qiáng),有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守;

　　5、制定幼兒食譜,指導(dǎo)檢查膳食工作;

　　6、對(duì)保教人員的衛(wèi)生保健工作進(jìn)行檢查與指導(dǎo)。

保健崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé):

　　1、利用傳統(tǒng)的中醫(yī)拔罐、艾灸、刮痧、排痧、經(jīng)絡(luò)穴位等養(yǎng)生技術(shù)為董事長(zhǎng)減輕壓力、改善健康狀況;

　　2、結(jié)合董事長(zhǎng)自身狀況為其提供飲食、養(yǎng)生方面的常識(shí),給予輔助治療;

　　3、細(xì)致入微提供健康管理的服務(wù)與知識(shí);

　　4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的'其他工作。

　　任職要求:

　　1、具有中醫(yī)學(xué)、中醫(yī)針灸、中醫(yī)推拿、中醫(yī)養(yǎng)生及其他中醫(yī)相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)背景者優(yōu)先;

　　2、中醫(yī)基礎(chǔ)理論扎實(shí),經(jīng)絡(luò)腧穴能準(zhǔn)確熟練掌握,有相關(guān)從業(yè)資格者優(yōu)先;

　　3、3年以上中醫(yī)推拿、理療工作經(jīng)驗(yàn),有營(yíng)養(yǎng)師證書者優(yōu)先;

　　4、具有良好的溝通能力和責(zé)任意識(shí),思維活躍、心胸寬廣、個(gè)性平和,愛崗敬業(yè)。

保健崗位職責(zé)15

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)全國(guó)區(qū)域內(nèi)高端滋補(bǔ)保健品的產(chǎn)品招商工作;

　　2、根據(jù)渠道年度目標(biāo),制定銷售策略,完成年度銷售目標(biāo);

　　3、根據(jù)公司不同產(chǎn)品特點(diǎn),能靈活設(shè)計(jì)策劃高效的招商模式。

　　4、負(fù)責(zé)通過(guò)各種渠道,搜集目標(biāo)客戶信息,挖掘客戶,篩選客戶并招商接洽;

　　5、負(fù)責(zé)招商加盟業(yè)務(wù)的'前期咨詢、合作談判、合同簽定、發(fā)貨、回款等。

　　6、維護(hù)客戶關(guān)系,開發(fā)新客戶,處理客戶投訴問(wèn)題。

　　7、及時(shí)了解市場(chǎng)競(jìng)品動(dòng)態(tài),包括新品投放、價(jià)位、促銷活動(dòng)等相關(guān)信息,制定有效良好的競(jìng)爭(zhēng)手段,及時(shí)掌握市場(chǎng)信息;

　　8、負(fù)責(zé)管理、指導(dǎo)代理商銷售團(tuán)隊(duì),推動(dòng)市場(chǎng)促銷方案的落實(shí)執(zhí)行

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、三年以上高端滋補(bǔ)品、高端酒、高端保健品等行業(yè)內(nèi)知名品牌企業(yè)工作經(jīng)歷,具備開拓代理商的能力,有豐富的代理商資源者優(yōu)先;

　　3、招商談判能力強(qiáng),能熟練運(yùn)用各種招商手段;

　　4、具備較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能適應(yīng)經(jīng)常出差。

保健崗位職責(zé)16

　　崗位職責(zé)

　　1、制定后勤部門的工作計(jì)劃,安排后勤人員的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),期末做好工作總結(jié),定期向園領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作。

　　2、協(xié)助園領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行后勤工作管理,負(fù)責(zé)抓好后勤人員的`思想和業(yè)務(wù)工作,提高烹調(diào)技術(shù),協(xié)助園長(zhǎng),處理、調(diào)配、督促、檢查、考核后勤人員工作,不斷改善服務(wù)質(zhì)量。

　　3、勤儉辦園、督促后勤人員做好本職工作,做好為教育、為幼兒、為家長(zhǎng)服務(wù)工作,創(chuàng)設(shè)整潔、優(yōu)美的教育環(huán)境。

　　4、在園長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真做好幼兒園的后勤管理工作,關(guān)心幼兒飲食衛(wèi)生、活動(dòng)場(chǎng)所的創(chuàng)設(shè),為幼兒創(chuàng)造一個(gè)良好生活、游戲環(huán)境。

　　5、接受園長(zhǎng)的委托,抓好幼兒每天營(yíng)養(yǎng)搭配,制訂食譜,養(yǎng)育好幼兒。定期向家長(zhǎng)報(bào)告伙食收支情況。

　　6、督促醫(yī)務(wù)人員,執(zhí)行“預(yù)防為主”的方針,認(rèn)真做好衛(wèi)生保健工作,把好防病治病和食物、用品消毒關(guān)。

　　7、協(xié)助園長(zhǎng)做好幼兒園的園舍維修、水電供應(yīng)、衛(wèi)生設(shè)施、倉(cāng)庫(kù)管理等項(xiàng)工作。

　　8、園長(zhǎng)因公外出,脫產(chǎn)學(xué)習(xí)或因病休息時(shí)協(xié)同保教主任共同全面負(fù)責(zé)幼兒園的各項(xiàng)工作。

　　9、遵守教職工道德規(guī)范和園內(nèi)各項(xiàng)制度。

　　要求:

　　1.有保健醫(yī)證

保健崗位職責(zé)17

　　崗位要求:

　　1、婦幼護(hù)理、小兒推拿護(hù)理等相關(guān)中醫(yī)醫(yī)學(xué)中專以上專業(yè);

　　2、年齡26歲-45歲, 1年以上小兒推拿保健治療工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、婦幼護(hù)理、小兒推拿護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

　　4、具有良好的身體素質(zhì);

　　5、具有較強(qiáng)的`學(xué)習(xí)意識(shí),自主提高個(gè)人專業(yè)素質(zhì)和能力;

　　6、熟悉計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí),打字熟練優(yōu)先考慮;

　　7、語(yǔ)言表達(dá)清晰、流暢、具有良好的交流溝通能力,親和力;

保健崗位職責(zé)18

　　職位說(shuō)明:

　　1.負(fù)責(zé)對(duì)幼兒園的衛(wèi)生保健工作進(jìn)行科學(xué)化、規(guī)范化、集團(tuán)化管理;

　　2.制定、實(shí)施有關(guān)衛(wèi)生保健的各項(xiàng)規(guī)章制度,根據(jù)形勢(shì)需求適時(shí)修改、不斷完善衛(wèi)生保健制度;

　　3.熟知衛(wèi)生保健方面各項(xiàng)法律法規(guī),并予以貫徹。

　　4.貫徹“以預(yù)防為主”的方針,根據(jù)季節(jié)和流行病的特點(diǎn),及時(shí)督導(dǎo)各園采取措施做好疾病的防控工作;

　　5.組織開展園所衛(wèi)生保健的'觀摩、學(xué)習(xí)活動(dòng),對(duì)保健醫(yī)進(jìn)行專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和指導(dǎo);

　　6.研究調(diào)配和改善幼兒膳食,使各園逐步達(dá)到一級(jí)膳食管理水平;

　　7.必要時(shí)對(duì)各區(qū)域衛(wèi)生保健工作數(shù)據(jù)進(jìn)行搜集匯總、核對(duì),并呈報(bào)上級(jí)中心門;

　　8.定期對(duì)各園衛(wèi)生保健常規(guī)工作進(jìn)行巡視督導(dǎo),對(duì)年度中需上級(jí)上類和年檢的幼兒園進(jìn)行重點(diǎn)工作巡查,不斷提升衛(wèi)生保健工作質(zhì)量,使其達(dá)到預(yù)定目標(biāo)。

　　職位要求:

　　1.有醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,

　　2.具有5年以上一級(jí)一類園衛(wèi)生保健及管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　3.熟悉衛(wèi)生保健相關(guān)軟件操作;

　　4.具有較強(qiáng)的文字能力、組織能力、溝通能力及管理能力。

保健崗位職責(zé)19

　　職責(zé)描述:

　　1、了解保健食品等相應(yīng)法律法規(guī)和申報(bào)流程;

　　2、能夠獨(dú)立完成基本資料的收集與匯總、文獻(xiàn)資料的搜集與整理、申報(bào)材料的收集與整理等相應(yīng)工作,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成相應(yīng)項(xiàng)目配方設(shè)計(jì)與評(píng)估、申報(bào)材料整理與撰寫、內(nèi)外部技術(shù)溝通與協(xié)調(diào)等工作;

　　3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行國(guó)內(nèi)外特殊食品研發(fā)和申報(bào)相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)業(yè)動(dòng)態(tài)信息搜集與整理。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷,藥學(xué)、中醫(yī)學(xué)、食品科學(xué)、生物化工等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

　　2.有志于保健食品等相關(guān)行業(yè)從業(yè)發(fā)展,有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3.有較好的溝通交流能力、邏輯思維能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),具備一定的`承受壓力能力;

　　4.工作踏實(shí)勤奮,積極上進(jìn),嚴(yán)格保守公司的商業(yè)秘密,維護(hù)公司的利益。

保健崗位職責(zé)20

　　職位信息

　　1、負(fù)責(zé)相應(yīng)類目的商戶運(yùn)營(yíng)工作,負(fù)責(zé)商家運(yùn)營(yíng)、商家定向招募、商務(wù)談判等;

　　2、根據(jù)平臺(tái)發(fā)展對(duì)所負(fù)責(zé)類目進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化及品牌完善與升級(jí)工作;

　　3、對(duì)商家分類分層管理,按照商家特征及商圈發(fā)展方向,制定對(duì)應(yīng)的運(yùn)營(yíng)策略;

　　4、針對(duì)所負(fù)責(zé)品類的行業(yè)現(xiàn)狀,提出創(chuàng)新性的想法,并通過(guò)對(duì)資源的整合及商家的引導(dǎo),實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的落地和推進(jìn);

　　5、善于分析數(shù)據(jù),整理統(tǒng)計(jì)各種數(shù)據(jù),能依據(jù)數(shù)據(jù)推測(cè)問(wèn)題或存在的潛在風(fēng)險(xiǎn),并結(jié)合數(shù)據(jù)深度挖掘顧客的潛在需求,并根據(jù)用戶的需求有針對(duì)性的做出工作方案調(diào)整;

　　崗位要求:

　　1、有運(yùn)營(yíng)采購(gòu)招商經(jīng)驗(yàn);本科以上3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、有較強(qiáng)的`市場(chǎng)挖掘、營(yíng)銷創(chuàng)新能力,能把握和引導(dǎo)商戶的整體營(yíng)銷;

　　3、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),能通過(guò)數(shù)據(jù)對(duì)于行業(yè)動(dòng)向、項(xiàng)目管理有分析結(jié)果、歸納總結(jié);

　　4、較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)和責(zé)任心,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)溝通能力。

保健崗位職責(zé)21

　　保健醫(yī)崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助園長(zhǎng)組織實(shí)施有關(guān)衛(wèi)生保健方面的法規(guī)、規(guī)章和制度，并監(jiān)督執(zhí)行。

　　2、負(fù)責(zé)全園的衛(wèi)生保健工作。監(jiān)督和檢查食品、飲水和全園的環(huán)境衛(wèi)生，協(xié)助園長(zhǎng)做好相關(guān)人員的考核工作。

　　3、協(xié)助園長(zhǎng)管理好伙食，深入食堂督促檢查幼兒食品的`制作情況，指導(dǎo)調(diào)配和改善幼兒膳食，進(jìn)行細(xì)致的營(yíng)養(yǎng)量計(jì)算。

　　4、密切與衛(wèi)生保健機(jī)構(gòu)的聯(lián)系，及時(shí)做好計(jì)劃免疫和疾病防治等工作。依據(jù)幼兒特點(diǎn)和季節(jié)變化，有計(jì)劃地為幼兒實(shí)施預(yù)防保健工作，以防各種傳染病在幼兒園發(fā)生和蔓延。

　　5、建立健全幼兒健康檢查制度，嚴(yán)格把好幼兒的體檢關(guān)，做好一年的定期體檢工作，并做好各種統(tǒng)計(jì)記錄。

　　6、堅(jiān)持每日“三檢”并有記錄，保證在園幼兒的健康，做到發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。

　　7、對(duì)消毒藥品、有毒有害藥品嚴(yán)格管理，專柜專鎖。對(duì)有毒有害藥品的使用人、用量做詳細(xì)的記錄，剩余藥品及時(shí)回收并妥善處理，避免接觸到幼兒。

　　8、要及時(shí)處理幼兒偶發(fā)性損傷事故。

　　9、每日早餐后到班級(jí)將幼兒自帶的藥品收上來(lái)統(tǒng)一保管，并做好登記，檢查合格后按時(shí)給幼兒服用。

　　10、督促檢查和指導(dǎo)保育員的衛(wèi)生和消毒工作，每天定時(shí)檢查和隨時(shí)抽查相結(jié)合，做好檢查評(píng)比記錄。 11、督促檢查全園幼兒的體格鍛煉情況，及時(shí)記錄并給予相應(yīng)的指導(dǎo)。 12、按上級(jí)衛(wèi)生防疫部門的要求認(rèn)真填寫各種本簿卡冊(cè)。

　　13、按上級(jí)部門的要求做好健康教育工作，并向全園工作人員和家長(zhǎng)宣傳幼兒衛(wèi)生保健常識(shí)。

　　14、堅(jiān)守崗位，著裝整齊，掛牌上崗，文明服務(wù)。

保健崗位職責(zé)22

　　任職要求:

　　工作其實(shí)無(wú)外乎認(rèn)真做人,認(rèn)真做事,并取得成就。分配好職權(quán),做好內(nèi)外管理,帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng),呈現(xiàn)良好的教學(xué)成果,做好招生工作。個(gè)性爽朗陽(yáng)光,銳意進(jìn)取,擁有健康的身體和內(nèi)心的富足,永遠(yuǎn)能夠感染并點(diǎn)燃他人的希望。

　　常規(guī)的一些例行要求:

　　1、在集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下參與幼兒園保育保健、膳食營(yíng)養(yǎng)工作,落實(shí)園務(wù)計(jì)劃及管理目標(biāo)。

　　2、認(rèn)真貫徹宣傳“預(yù)防為主、增強(qiáng)為主”的`方針,經(jīng)常與保教人員了解分析幼兒健康情況,對(duì)保健工作提出管理措施,認(rèn)真督促和檢查衛(wèi)生制度。

　　3、組織開展全園的保育工作,組織保育員和后勤人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開展園內(nèi)保育活動(dòng)觀摩和專題研究,總結(jié)推廣,交流經(jīng)驗(yàn),互幫互促,幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。

　　4、貫徹保教結(jié)合方針,指導(dǎo)保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作,并經(jīng)常檢查督促,落實(shí)崗位責(zé)任制。

　　5、負(fù)責(zé)組織保健人員、后勤人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn),進(jìn)行思想教育,檢查各種制度落實(shí)情況,定期對(duì)后勤人員考核,整理保育后勤工作的文書檔案。

　　6、負(fù)責(zé)全園園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理,及時(shí)督促維修指導(dǎo),有人員及時(shí)增添教學(xué)設(shè)備、用品,經(jīng)常進(jìn)行安全檢查。

　　7、與醫(yī)務(wù)人員共同決定病兒和體弱兒童的護(hù)理與飲食。

　　8、督促檢查各班工作人員對(duì)兒童護(hù)理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況,每周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況,并與醫(yī)務(wù)人員定期檢查廚房,執(zhí)行衛(wèi)生保健制度情況。

　　9、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)采取措施。

　　10、做好教職工的考勤登記。

　　11、制定行政后勤工作計(jì)劃,并進(jìn)行工作總結(jié)

　　12、負(fù)責(zé)抓好后勤人員的思想和業(yè)務(wù)工作,提高烹調(diào)技術(shù),協(xié)助園長(zhǎng),合理地安排好后勤人員工作,不斷改善服務(wù)質(zhì)量。

　　13、業(yè)務(wù)園長(zhǎng)因公外出,脫產(chǎn)學(xué)習(xí)或因病休息時(shí)全面負(fù)責(zé)幼兒園的各項(xiàng)工作。

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