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制作人崗位職責(zé)
在我們平凡的日常里,我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的,下面是小編幫大家整理的制作人崗位職責(zé),歡迎大家分享。
制作人崗位職責(zé)1
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項目團(tuán)隊任務(wù)安排、各職位的協(xié)調(diào)、項目階段匯報、團(tuán)隊成員能力培養(yǎng)、指導(dǎo)激勵,保持團(tuán)隊成員的工作激情;
2、全面參與游戲的`玩法、數(shù)值、功能框架搭建,技術(shù)定向、美術(shù)風(fēng)格定位等;
3、全程管理項目產(chǎn)品開發(fā),編制項目開發(fā)計劃,調(diào)配開發(fā)資源,識別和控制項目風(fēng)險,有效控制項目開發(fā)過程和項目質(zhì)量;
任職要求:
1、熱愛游戲事業(yè),具備創(chuàng)業(yè)激情、了解玩家心理;
2、創(chuàng)新思維,成就導(dǎo)向,項目導(dǎo)向;
3、5年及以上游戲策劃經(jīng)驗,有1款以上成功手游開發(fā)經(jīng)驗;
4、熟練掌握整個游戲產(chǎn)品開發(fā),對策劃、程序、美術(shù)、測試工作有深刻理解。
制作人崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、制定產(chǎn)品研發(fā)方向和目標(biāo),并保證最終產(chǎn)品和這個目標(biāo)相符合;
2、與全體開發(fā)團(tuán)隊一同制作完善的項目計劃,并保證項目計劃的時間、質(zhì)量和成本控制在有效的范圍以內(nèi);
3、管理包括策劃、美術(shù)、程序在內(nèi)的項目制作團(tuán)隊,保障項目成員的工作效率和狀態(tài);
4、負(fù)責(zé)向上匯報工作,與公司管理層、各個支持部門保持良好、有效的溝通。保證項目處于良性發(fā)展的狀態(tài)。
任職要求:
1、熱愛游戲制作,主導(dǎo)過至少一款成功上線的游戲產(chǎn)品;
2、對游戲制作的各方面流程都深入了解,至少三年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
3、熟悉手機(jī)游戲,主機(jī)游戲,對游戲市場有深入的'了解和獨到的見解,精通把握市場及玩家動態(tài), 合理制定產(chǎn)品規(guī)劃;
4、精通項目管理,熟練掌握整個游戲產(chǎn)品開發(fā),對策劃、程序、美術(shù)、測試工作有深刻理解;
5、善于挖掘團(tuán)隊潛力, 良好的團(tuán)隊合作精神,善于傾聽,善于溝通。
制作人崗位職責(zé)3
崗位職責(zé):
1.承擔(dān)公司業(yè)績目標(biāo),并為實現(xiàn)業(yè)績目標(biāo)提供可行性策略;
2.分析市場需求,依據(jù)公司品牌和產(chǎn)品特點,制定短中長期營銷計劃,落實市場營銷工作;
3.線上整體營銷活動的策劃與組織實施,精通互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、模式和營銷方法,對網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品策劃、推廣、運(yùn)營流程有深入了解和成功實踐經(jīng)驗;
4.市場營銷數(shù)據(jù)的整理、分析,品牌推廣及營銷活動的效果監(jiān)控;
5.負(fù)責(zé)口碑營銷推廣工作,保證口碑推廣的有效執(zhí)行;
6.公司網(wǎng)站品牌宣傳與有效推廣;
7.市場營銷部日常管理工作,制定相關(guān)的管理制度與工作規(guī)范;
任職要求:
1.市場營銷、電子商務(wù)、信息管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,3年以上營銷管理工作經(jīng)驗,2年以上知名游戲市場營銷管理經(jīng)驗;
2.對互聯(lián)網(wǎng)市場具有敏感洞察力和良好的商業(yè)理念,有豐富的市場營銷、互聯(lián)網(wǎng)營銷策劃經(jīng)驗,有一定的網(wǎng)絡(luò)及媒體資源;
3.熟悉品牌運(yùn)作機(jī)理,有深厚的.文案策劃功底,極強(qiáng)的策劃創(chuàng)意能力,全面的組織協(xié)調(diào)管理能力 ;
4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;
5.有迎接各種業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)和壓力的心理承受能力;
6.認(rèn)同公司企業(yè)文化,高度的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。
制作人崗位職責(zé)4
職位要求
1、熱愛棋牌游戲,生活中也愛打牌;
2、有想象力,有創(chuàng)新能力;
3、善于發(fā)揮團(tuán)隊內(nèi)部人員的`長處;
4、做事嚴(yán)謹(jǐn),執(zhí)行力強(qiáng),做事落地能力強(qiáng),嚴(yán)格要求下屬;
5、5年以上工作經(jīng)驗,3年以上棋牌游戲工作經(jīng)驗,2年以上管理經(jīng)驗。
崗位職責(zé)
1、對產(chǎn)品設(shè)計方向和最終品質(zhì)的把控和負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊管理,制定和分配策劃工作;
3、負(fù)責(zé)游戲從開發(fā)到上線后的產(chǎn)品品質(zhì)優(yōu)化;
4、對游戲系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計、框架設(shè)計及玩法系統(tǒng)設(shè)計進(jìn)行把控;
5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊的梯隊建設(shè)和日常管理。
制作人崗位職責(zé)5
1.對影視活動的整體流程做相應(yīng)的安排;
2.在對整個節(jié)目/作品的定位、特色、要求把握的基礎(chǔ)上,與各工種溝通、交流,做拍攝前的準(zhǔn)備工作;
3.分析需求,完成相應(yīng)的影視項目或活動文案的撰寫;
4.執(zhí)行所負(fù)責(zé)項目的創(chuàng)意構(gòu)思和文案;
5.負(fù)責(zé)影視項目或活動的市場推廣和宣傳工作;
6.了解影視項目或活動的發(fā)展現(xiàn)狀,撰寫影視項目或活動的可行性分析報告。
崗位要求
1.一般要求本科以上學(xué)歷,影視傳媒、市場營銷、策劃、廣告及計算機(jī)等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.具有一定的工作經(jīng)驗,了解工作流程;
3.熟悉相關(guān)影視知識,關(guān)注行業(yè)發(fā)展情況;
4.掌握剪輯、合成、三維和其他輔助軟件的.使用,擅于制作特效;(制作)
5.有一定的節(jié)目策劃能力和資源整合能力;(策劃)
6.了解傳播學(xué)和美術(shù)的相關(guān)知識;
7.掌握一定的計算機(jī)技能。
制作人崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、對預(yù)算項目材料的確認(rèn),報價內(nèi)容的確認(rèn)審核,確認(rèn)報價的完整性及準(zhǔn)確性。
2、嚴(yán)格按照公司報價規(guī)定取費(fèi)調(diào)價;
3、配合銷售員和標(biāo)書制作人員的工作;
4、保守商業(yè)秘密,不遂意向外界泄露公司產(chǎn)品價格;不泄露公司的報價信息;
5、配合協(xié)助合同管理員完成各類相關(guān)信息的`整理統(tǒng)計工作。
任職要求:
1、從事電氣相關(guān)行業(yè)工作兩年以上,具有一定的行業(yè)知識;
2、具有較好的溝通能力和語言表達(dá)能力,高度的責(zé)任感,熟練使用計算機(jī)的應(yīng)用,掌握本公司的報價軟件。
制作人崗位職責(zé)7
職位要求
1.一般要求本科以上學(xué)歷,影視傳媒、市場營銷、策劃、廣告及計算機(jī)等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.具有一定的工作經(jīng)驗,了解工作流程;
3.熟悉相關(guān)影視知識,關(guān)注行業(yè)發(fā)展情況;
4.掌握剪輯、合成、三維和其他輔助軟件的使用,擅于制作特效;(制作)
5.有一定的節(jié)目策劃能力和資源整合能力;(策劃)
6.了解傳播學(xué)和美術(shù)的.相關(guān)知識;
7.掌握一定的計算機(jī)技能。
崗位職責(zé)
1.對影視活動的整體流程做相應(yīng)的安排;
2.在對整個節(jié)目/作品的定位、特色、要求把握的基礎(chǔ)上,與各工種溝通、交流,做拍攝前的準(zhǔn)備工作;
3.分析需求,完成相應(yīng)的影視項目或活動文案的撰寫;
4.執(zhí)行所負(fù)責(zé)項目的創(chuàng)意構(gòu)思和文案;
5.負(fù)責(zé)影視項目或活動的市場推廣和宣傳工作;
6.了解影視項目或活動的發(fā)展現(xiàn)狀,撰寫影視項目或活動的可行性分析報告。
制作人崗位職責(zé)8
崗位職責(zé):
1、設(shè)計u3d手游產(chǎn)品功能;
2、深入了解相關(guān)市場,進(jìn)行用戶需求調(diào)研和用戶行為分析;
3、自主體驗優(yōu)秀的手游,對市面優(yōu)秀手機(jī)游戲進(jìn)行深入體驗和了解,進(jìn)行競品分析;
4、負(fù)責(zé)項目的資源協(xié)調(diào)管理溝通和高效執(zhí)行。
任職要求:
1、3-5年游戲行業(yè)工作經(jīng)驗,具有2年以上游戲制作人經(jīng)驗,具有項目把控能力和經(jīng)驗,最好經(jīng)歷過游戲從立項到上線的過程,可以寫成熟詳細(xì)項目文檔,做過卡牌加rpg手游的優(yōu)先;
2、程序或策劃出身,對程序和策劃美術(shù)用人有經(jīng)驗和成熟的管理協(xié)調(diào)經(jīng)驗,會識人用人;
3、對于用戶體驗及付費(fèi)點挖掘有充分的`理解,對產(chǎn)品的解決方案有成熟的判斷力;
4、有激情,能夠承受壓力,有成熟項目想法和方案的優(yōu)先。
制作人崗位職責(zé)9
崗位職責(zé):
1、配合制作人把控游戲的設(shè)計方向及質(zhì)量;
2、負(fù)責(zé)設(shè)計各個版本的內(nèi)容規(guī)劃,對版本的品質(zhì)和時間進(jìn)行把控;
3、與策劃、游戲開發(fā)工程師和美術(shù)師密切配合,以達(dá)到產(chǎn)品品質(zhì)目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)對比同類產(chǎn)品和競品,給研發(fā)團(tuán)隊提供指導(dǎo)方向,尤其是美術(shù)相關(guān)的內(nèi)容;
5、研究行業(yè)發(fā)展趨勢和走向,分析競品及行業(yè)情況,實時調(diào)整產(chǎn)品策略。
6、負(fù)責(zé)和平行部門的'關(guān)系協(xié)調(diào),共同努力推進(jìn)項目。
任職要求:
1、5年以上游戲行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,至少1年以上主策劃或制作人工作經(jīng)驗,參與開發(fā)過完整項目,熟悉游戲整體開發(fā)流程,具備管理經(jīng)驗;
2、游戲經(jīng)驗豐富,熟悉多種類型游戲,善于分析歸納游戲核心原理及內(nèi)容,能夠準(zhǔn)確把握設(shè)計重點;
3、良好的口頭和書面溝通能力及良好的人際溝通技能;
4、思維敏捷,對游戲有創(chuàng)作熱情。
5、必須做過游戲策劃,不接受僅項目管理向的人才。
6. 熱愛2次元和日漫,有相關(guān)游戲經(jīng)驗者優(yōu)先。
制作人崗位職責(zé)10
職位要求
1.五年以上策劃工作經(jīng)驗,主導(dǎo)過至少二款成功上線的游戲產(chǎn)品;
2.對游戲制作的各方面流程都深入了解,至少三年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
3.熟悉手機(jī)游戲,對游戲市場有深入的了解和獨到的見解;
4.深入理解游戲的體驗、交互、生命力、付費(fèi)周期。并且了解游戲產(chǎn)品的運(yùn)營機(jī)制;
5.有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力,有較高的領(lǐng)導(dǎo)魅力;
6.有志于并有信心創(chuàng)建s級手游產(chǎn)品,有強(qiáng)烈的責(zé)任心、務(wù)實的作風(fēng)、忘我的熱情及創(chuàng)業(yè)的精神,能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力。
崗位職責(zé)
1.帶領(lǐng)整個項目成員完成既定的項目目標(biāo)。對整個游戲產(chǎn)品的成功、失敗負(fù)全責(zé);
2.與主策劃一同制定產(chǎn)品研發(fā)方向和目標(biāo),并保證最終產(chǎn)品和這個目標(biāo)相符合;
3.與全體開發(fā)團(tuán)隊一同制作完善的項目計劃,并保證項目計劃的'時間、質(zhì)量和成本控制在有效的范圍以內(nèi);
4. 管理包括策劃、美術(shù)、程序、測試在內(nèi)的項目制作團(tuán)隊;保障項目成員的工作效率和狀態(tài);
5.負(fù)責(zé)向上匯報工作,與公司管理層、各個支持部門保持良好、有效的溝通。保證項目處于良性發(fā)展的狀態(tài)。
制作人崗位職責(zé)11
崗位職責(zé):
1、根據(jù)制定的產(chǎn)品方向,完成產(chǎn)品功能規(guī)劃、研發(fā)前景、功能方向、定位等工作;
2、 制定游戲研發(fā)方向,核心玩法,目標(biāo),把控內(nèi)容質(zhì)量,并保證最終產(chǎn)品和目標(biāo)相符合;
3、研究行業(yè)發(fā)展趨勢和走向,分析競品及行業(yè)情況,實時調(diào)整產(chǎn)品策略;
4、培養(yǎng)、激勵團(tuán)隊,挖掘團(tuán)隊潛能,激發(fā)團(tuán)隊研發(fā)熱情;
5、組建開發(fā)團(tuán)隊,跟研發(fā)團(tuán)隊一起完成設(shè)計方案的研發(fā)制作;
6、負(fù)責(zé)設(shè)計并實施產(chǎn)品的持續(xù)改進(jìn)機(jī)制。
任職要求:
1、熱愛游戲,熟悉各類休閑游戲的玩法與特點,對各類游戲玩家有深入了解;
2、熟悉產(chǎn)品實施過程,包括市場分析、需求分析、產(chǎn)品功能設(shè)計、業(yè)務(wù)流程設(shè)計、界面設(shè)計、用戶研究和可用性測試等;
3、具有較強(qiáng)的溝通能力、邏輯能力和產(chǎn)品設(shè)計能力,對數(shù)據(jù)敏感,具備較強(qiáng)分析加工能力;
4、熟悉移動游戲的.商業(yè)模式以及盈利模式;
5、3年以上的游戲產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗以及團(tuán)隊管理經(jīng)驗,1年以上制作人經(jīng)驗,有做過成功項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和開拓創(chuàng)新意識,具備管理理念,有良好的人格魅力、能承受壓力。
制作人崗位職責(zé)12
1.配合游戲制作人協(xié)調(diào)解決項目中的相關(guān)問題。
2.定期與國外客戶電話溝通獲取項目的反饋。
3.參與公司內(nèi)部與外部的溝通,協(xié)調(diào)各項目組,確保人員分配的'最優(yōu)化。
4.提交報告,參與制定預(yù)算,安排計劃和時間表。
制作人崗位職責(zé)13
崗位職責(zé):
1、講師bd,挖掘醫(yī)學(xué)方向的優(yōu)質(zhì)講師
2、負(fù)責(zé)協(xié)助醫(yī)學(xué)方面教學(xué)視頻內(nèi)容開發(fā)和內(nèi)容制作
3、參與節(jié)目創(chuàng)意及制作過程,配合與講師團(tuán)隊的'溝通協(xié)調(diào)工作,能夠結(jié)合平臺特點對節(jié)目提出修改建議和提升方向
4、整合內(nèi)外部資源,根據(jù)節(jié)目形態(tài)設(shè)置制定方案并推動執(zhí)行
職位要求:
1、 本科及以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗,醫(yī)學(xué)背景優(yōu)先,教育學(xué)、心理學(xué)、新聞傳播,廣電編導(dǎo)等專業(yè)優(yōu)先
2、 對臨床醫(yī)學(xué)感興趣,自身有良好的成長長動機(jī)和學(xué)習(xí)心態(tài)
3、具備一定的用戶研究與洞察能力,能夠?qū)︶t(yī)學(xué)課程內(nèi)容進(jìn)行把關(guān)和修改反饋
4、有互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗和運(yùn)營經(jīng)驗者優(yōu)先
制作人崗位職責(zé)14
崗位職責(zé):
1、通過分析判斷市場需求,確定產(chǎn)品方向,核心玩法, 目標(biāo)用戶定位等;
2、制定項目開發(fā)計劃并分解項目節(jié)點,把控游戲品質(zhì)及項目進(jìn)度;
3、組建項目團(tuán)隊并協(xié)調(diào)整合內(nèi)部資源,最終確保項目按計劃執(zhí)行;
4、培養(yǎng)、激勵團(tuán)隊,最大限度地挖掘團(tuán)隊潛能,激發(fā)團(tuán)隊研發(fā)熱情。
任職要求:
1、具有5年以上游戲研發(fā)經(jīng)驗,并有主導(dǎo)一款或多款手游成功上線的經(jīng)驗;
2、熱愛游戲,游戲涉獵面廣或?qū)δ愁愋偷挠螒蛴猩钊胙芯考袄斫?
3、有豐富的`項目管理經(jīng)驗,能把控項目節(jié)點及做好資源協(xié)調(diào)整合;
4、優(yōu)秀的團(tuán)隊管理能力,能處理好團(tuán)隊內(nèi)部關(guān)系,促進(jìn)團(tuán)隊高效運(yùn)轉(zhuǎn);
5、在游戲行業(yè)有一定的人脈,能快速組建研發(fā)團(tuán)隊并完善團(tuán)隊;
6、項目為非棋牌游戲,項目方向可以與制作人進(jìn)行溝通后確認(rèn);
7、歡迎制作人自帶核心研發(fā)團(tuán)隊加入公司。
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