協(xié)調(diào)員崗位職責(zé)
在日常生活和工作中，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？下面是小編為大家整理的協(xié)調(diào)員崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
協(xié)調(diào)員崗位職責(zé)1
1、根據(jù)研究方案要求,協(xié)助完成受試者篩選、入組、隨訪工作;
2、協(xié)助完成研究資料的收集、歸檔和管理;
3、完成項(xiàng)目產(chǎn)生的數(shù)據(jù)錄入,標(biāo)本處理和寄送等工作;
4、完成項(xiàng)目相關(guān)的其他事宜。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)或護(hù)理、生物等相關(guān)專業(yè);
2、具有良好的`溝通能力,良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3、能熟練應(yīng)用office等辦公軟件;
4、有醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
協(xié)調(diào)員崗位職責(zé)2
1、高級員工關(guān)系協(xié)調(diào)員廣州中博教育股份有限公司廣州中博教育股份有限公司，中博負(fù)責(zé)集團(tuán)總部和各分部之間員工關(guān)系板塊的工作對接，定期更新和完善人力資源管理制度，做好人力資源制度的培訓(xùn)和宣導(dǎo)及落地執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)ehr系統(tǒng)的日常維護(hù)及持續(xù)搭建和完善，統(tǒng)籌集團(tuán)人員信息檔案的完善工作，包含紙質(zhì)版和電子版以及ehr系統(tǒng)信息同步更新和保障信息的準(zhǔn)確性;
3、負(fù)責(zé)人員入離職、轉(zhuǎn)正及人員優(yōu)化的統(tǒng)一管理，建立有效的溝通和面談制度，定期做好人員面談反饋記錄，定期進(jìn)行人事基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的.統(tǒng)計(jì)和分析形成報(bào)表及文檔上報(bào)提交;
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)社保及公積金的日常管理以及人才入戶等政策的及時(shí)傳遞，負(fù)責(zé)員工關(guān)懷及相關(guān)福利政策的制定及執(zhí)行;
5、協(xié)助上級開展其他相關(guān)工作，部門其他臨時(shí)性工作的支持協(xié)助。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，3年左右人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、熟練使用辦公軟件，擅長excel為佳，熟悉勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同法以及廣東地方政策法規(guī)和辦事流程;
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及組織統(tǒng)籌能力，具備較強(qiáng)的思考力和創(chuàng)新力;
4、工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)、踏實(shí)上進(jìn)、充滿正能量。
協(xié)調(diào)員崗位職責(zé)3
臨床協(xié)調(diào)員crc成都貝施美醫(yī)療設(shè)備有限公司成都貝施美醫(yī)療設(shè)備有限公司,貝施美職責(zé)描述:
1、根據(jù)方案安排受試者篩選檢查,與研究者共同探討、判斷受試者是否符合入組標(biāo)準(zhǔn);
2、向患者說明試驗(yàn)內(nèi)容,協(xié)助研究者獲取知情同意;
3、協(xié)助研究者安排受試者完成試驗(yàn)相關(guān)檢查及隨訪;
4、協(xié)助研究者進(jìn)行試驗(yàn)原始資料的收集和整理;
5、經(jīng)研究中心授權(quán)后協(xié)助研究者進(jìn)行crf填寫(與臨床判斷無關(guān)的,從原始資料的轉(zhuǎn)錄),遠(yuǎn)程數(shù)據(jù)錄入或edc的數(shù)據(jù)錄入(如適用);
6、臨床試驗(yàn)檢查過程中保證樣本的運(yùn)輸,報(bào)告單據(jù)的取回,受試者基本體征的記錄如:體溫、血壓、心電圖檢查等;
7、通過與受試者的接觸,發(fā)現(xiàn)、報(bào)告(申辦者、irb及有關(guān)方面)、調(diào)查、追蹤與記錄不良事件;
8、協(xié)助研究者進(jìn)行試驗(yàn)用產(chǎn)品管理;
9、研究用全部資料的管理;
10、配合申辦方委派的'監(jiān)查員或者稽查人員的工作。
任職要求:
1、臨床醫(yī)學(xué)、臨床監(jiān)查等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
2、參加過臨床監(jiān)察工作和gcp培訓(xùn),熟悉gcp及相關(guān)法規(guī);
3、有三類種植體臨床監(jiān)查工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4、清晰的書面和口頭表達(dá)能力,具備較強(qiáng)的服務(wù)意識與集體觀念;
5、能適應(yīng)出差。
協(xié)調(diào)員崗位職責(zé)4
物料協(xié)調(diào)員上海吉翔汽車車頂飾件有限責(zé)任公司上海吉翔汽車車頂飾件有限責(zé)任公司,吉翔工作概要
負(fù)責(zé)所有的原材料采購及控制,包括原材料的采購、儲(chǔ)存、安排生產(chǎn)計(jì)劃和運(yùn)輸。協(xié)調(diào)生產(chǎn)物料部門人員配置,跟蹤生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行情況,確保物料供應(yīng)滿足生產(chǎn)需求。
主要任務(wù)和職責(zé)
1、制定并發(fā)出準(zhǔn)確的物料要貨計(jì)劃,跟蹤供應(yīng)商執(zhí)行情況,以確保物料滿足生產(chǎn)和庫存的要求,節(jié)約過程費(fèi)用。定期與客戶對帳,并完成貨運(yùn)單維護(hù)。
2、密切跟蹤客戶計(jì)劃變動(dòng),及時(shí)更新生產(chǎn)計(jì)劃,并通知各部門。跟蹤生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況,分析生產(chǎn)效率并提出改進(jìn)建議。
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)、物料現(xiàn)場(定置定位、標(biāo)識)管理及改進(jìn),工藝及生產(chǎn)布局調(diào)整。參與工廠的人機(jī)工程改進(jìn),現(xiàn)場工藝紀(jì)律檢查與改進(jìn)。負(fù)責(zé)帶領(lǐng)問題解決小組解決所有相關(guān)問題,不斷推進(jìn)jcms。
4、負(fù)責(zé)物料現(xiàn)場的`監(jiān)控與改進(jìn),bom的定期審核與調(diào)整,跟蹤處理呆滯物料及帳務(wù)。
5、負(fù)責(zé)推進(jìn)與完善部門過程法,負(fù)責(zé)推進(jìn)分層審核工作。
6、負(fù)責(zé)發(fā)運(yùn)計(jì)劃的編排、車輛/集裝箱預(yù)訂、在途庫存跟蹤與庫存水平控制、工廠地面庫存的拉動(dòng)管理控制。
7、負(fù)責(zé)安排和協(xié)調(diào)試制計(jì)劃、確保試制成品準(zhǔn)時(shí)發(fā)運(yùn),及時(shí)改進(jìn)客戶的反饋問題。
8、負(fù)責(zé)進(jìn)口物料的跟蹤和控制。
9、負(fù)責(zé)完成員工技能與業(yè)績評估,培訓(xùn)和指導(dǎo)班組長,跟蹤操作工和物料工培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施及技能提高情況。負(fù)責(zé)員工的日常安全教育、督促、檢查。
10、承擔(dān)公司相關(guān)bos文件以及ts16949/ohsas18000/iso14000標(biāo)準(zhǔn)要求的管理責(zé)任,確保bos文件的有效運(yùn)行,并不斷在部門內(nèi)完善bos文件中的相關(guān)程序及其運(yùn)用。
一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),英語四級,物流相關(guān)專業(yè)。
協(xié)調(diào)員崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、與客戶溝通,確認(rèn)客戶尋價(jià)、客戶項(xiàng)目信息;;
2、客戶接待,參加商務(wù)會(huì)議(翻譯);
3、資源分配,oa立項(xiàng),詢單統(tǒng)計(jì)表更新等;
4、客戶投訴處理;
5、客戶滿意度調(diào)查,市場分析;
6、客戶關(guān)系維護(hù);
7、項(xiàng)目催款;
8、各體系評審時(shí)相關(guān)資料準(zhǔn)備;
9、與客戶確認(rèn)并安排檢驗(yàn)行程,及時(shí)跟蹤工作進(jìn)展并與客戶保持良好溝通;
10、建立檢驗(yàn)人員及項(xiàng)目的協(xié)調(diào)記錄及檔案;
任職要求:
1、理工科畢業(yè)優(yōu)先;
2、英語6級以上,聽說讀寫俱佳。如果是英語專業(yè)必須是英語專業(yè)8級;
3、在深圳生活穩(wěn)定,或立志在深圳生活工作者;
4、有上進(jìn)心、理解和自學(xué)能力強(qiáng);
5、能適應(yīng)短期出差;
6、熟悉和了解工程現(xiàn)場工作者優(yōu)先。
協(xié)調(diào)員崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1、作為臨床研究團(tuán)隊(duì)成員，遵照法規(guī)要求、商定的工作范圍、適用的sop 、工作授權(quán)和試驗(yàn)方案，在研究中心進(jìn)行工作；
2、根據(jù)gcp和研究方案要求，協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)醫(yī)生完成各項(xiàng)工作；
3、協(xié)助受試者篩選、入組及隨訪工作；
4、協(xié)助完成研究資料的'收集、歸檔和管理工作；
5、能解決突發(fā)問題，適應(yīng)在團(tuán)隊(duì)中工作；
6、夠嚴(yán)格保密。
職位要求
1、醫(yī)學(xué)、護(hù)理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷；
2、工作積極主動(dòng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通、表達(dá)能力，善于與臨床醫(yī)生建立有好的合作關(guān)系；
3、工作認(rèn)真，仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)積極主動(dòng)；
4、一年以上臨床協(xié)調(diào)工作經(jīng)驗(yàn)，無嚴(yán)格年齡限制：
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)
協(xié)調(diào)員崗位職責(zé)7
職位要求
1、醫(yī)學(xué)、護(hù)理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)專科及以上學(xué)歷；
2、工作積極主動(dòng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的'溝通、表達(dá)能力，善于與臨床醫(yī)生建立有好的合作關(guān)系；
3、工作認(rèn)真，仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)積極主動(dòng)；
4、一年以上臨床協(xié)調(diào)工作經(jīng)驗(yàn)，無嚴(yán)格年齡限制：
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)
協(xié)調(diào)員崗位職責(zé)8
崗位職責(zé)：
1、作為臨床研究團(tuán)隊(duì)成員，遵照法規(guī)要求、商定的'工作范圍、適用的sop 、工作授權(quán)和試驗(yàn)方案，在研究中心進(jìn)行工作；
2、根據(jù)gcp和研究方案要求，協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)醫(yī)生完成各項(xiàng)工作；
3、協(xié)助受試者篩選、入組及隨訪工作；
4、協(xié)助完成研究資料的收集、歸檔和管理工作；
5、能解決突發(fā)問題，適應(yīng)在團(tuán)隊(duì)中工作；
6、夠嚴(yán)格保密。
協(xié)調(diào)員崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
1、作為臨床研究團(tuán)隊(duì)成員，遵照法規(guī)要求、商定的工作范圍、適用的sop 、工作授權(quán)和試驗(yàn)方案，在研究中心進(jìn)行工作；
2、根據(jù)gcp和研究方案要求，協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)醫(yī)生完成各項(xiàng)工作；
3、協(xié)助受試者篩選、入組及隨訪工作；
4、協(xié)助完成研究資料的收集、歸檔和管理工作；
5、能解決突發(fā)問題，適應(yīng)在團(tuán)隊(duì)中工作；
6、夠嚴(yán)格保密。
職位要求
1、醫(yī)學(xué)、護(hù)理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷；
2、工作積極主動(dòng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的'溝通、表達(dá)能力，善于與臨床醫(yī)生建立有好的合作關(guān)系；
3、工作認(rèn)真，仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)積極主動(dòng)；
4、一年以上臨床協(xié)調(diào)工作經(jīng)驗(yàn)，無嚴(yán)格年齡限制：
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)
【協(xié)調(diào)員崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
協(xié)調(diào)員崗位職責(zé)（精選16篇）10-12
值班崗位職責(zé)-崗位職責(zé)07-25
前臺(tái)文員崗位職責(zé)-崗位職責(zé)01-22
商務(wù)內(nèi)勤的崗位職責(zé)-崗位職責(zé)01-22
物業(yè)班長崗位職責(zé)-崗位職責(zé)11-03
庫管崗位職責(zé)-崗位職責(zé)01-10