銷售經(jīng)理崗位職責(zé)集錦15篇
在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？下面是小編收集整理的銷售經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)1
大客戶銷售經(jīng)理(醫(yī)療行業(yè))東軟集團(tuán)有限公司東軟集團(tuán)重慶有限公司,東軟集團(tuán)有限公司,東軟崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品以及解決方案在醫(yī)療行業(yè)(醫(yī)院、衛(wèi)生局、衛(wèi)計(jì)委等)客戶業(yè)務(wù)維護(hù)、開拓,完成銷售指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判,提高合同額與利潤(rùn)率;
3、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度。
任職資格:
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷,至少有五年it相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn),3年以上it軟件銷售經(jīng)驗(yàn),有一定的`醫(yī)療行業(yè)客戶資源
2、具有較強(qiáng)的判斷和跟單能力,勤奮,執(zhí)著,善于捕捉并有效跟蹤銷售機(jī)會(huì);
3、較強(qiáng)的市場(chǎng)挖掘與分析能力,具有良好的溝通與銷售技巧、敏銳的洞察力及一定市場(chǎng)反饋能力,獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目的策劃、銷售與談判;
4、具有較好的社會(huì)資源和人際關(guān)系網(wǎng),善于與人快速建立關(guān)系。
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工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)通過商協(xié)會(huì)、商學(xué)院、高端俱樂部會(huì)所等渠道,開發(fā)拓展高端ceo客戶資源,擴(kuò)充時(shí)代牛人網(wǎng)ceo客戶群體;
2、負(fù)責(zé)高端私人客戶維護(hù)提升工作,為客戶提供專業(yè)化的資源服務(wù)工作;
3、根據(jù)一線工作了解到的.客戶反饋,向公司提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議;
4、協(xié)助運(yùn)營(yíng)部門完成配合各類高端商協(xié)會(huì)、學(xué)院、俱樂部等開展本公司app的智能互聯(lián)網(wǎng)推廣任務(wù)、及其它沙龍活動(dòng)。
5、負(fù)責(zé)邀請(qǐng)高端企業(yè)家、商界名人接受電視臺(tái)時(shí)代商人欄目采訪及活動(dòng)推廣。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)出眾,***163以上,***173以上
2、具有商協(xié)會(huì)、商學(xué)院、高端俱樂部、高端會(huì)所等社會(huì)資源
3、個(gè)性活潑開朗,具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、商務(wù)談判和銷售能力
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1、通過網(wǎng)絡(luò)與客戶進(jìn)行溝通了解客戶需求，尋找銷售機(jī)會(huì)。
2、負(fù)責(zé)規(guī)劃投資方案和解答投資問題的.咨詢。
3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的合作關(guān)系。
4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)及技術(shù)指導(dǎo)，按時(shí)完成銷售任務(wù)。
5、有過軟件銷售經(jīng)驗(yàn)。
任職要求：
1、35歲以內(nèi)，較強(qiáng)的責(zé)任心和耐心，能承受一定壓力，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作管理溝通能力。
2、大專及以上學(xué)歷，男女不限，為人正直，有很強(qiáng)的進(jìn)取心和責(zé)任心。
3、一年及以上帶領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)銷售團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn)，具有網(wǎng)絡(luò)銷售渠道者優(yōu)先。
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)，熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件。
5、有管理經(jīng)驗(yàn)及能力，有較強(qiáng)溝通能力，培訓(xùn)及技術(shù)指導(dǎo)水平。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)4
1、根據(jù)公司現(xiàn)有媒體資源(包括央視媒體(cctv新聞?lì)l道《東方時(shí)空》、《國(guó)際時(shí)訊》、《新聞周刊》、《世界周刊》節(jié)目代理)、地方衛(wèi)視、自主研發(fā)欄目、影視劇植入、新媒體等),拓展企業(yè)客戶,完成銷售任務(wù)指標(biāo);
2、通過電話營(yíng)銷和拜訪的模式與客戶積極溝通并取得合作意向,建立并維護(hù)老客戶與潛在客戶關(guān)系;
3、獨(dú)立開發(fā)新客戶并維護(hù)良好的客戶關(guān)系;
4、完成個(gè)人任務(wù)指標(biāo)并協(xié)同團(tuán)隊(duì)共同完成業(yè)績(jī)。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)5
直接的`主流電商平臺(tái)對(duì)接經(jīng)驗(yàn)，能夠配和發(fā)現(xiàn)平臺(tái)需求及機(jī)會(huì)，提升品牌在各平臺(tái)的銷量。
追蹤各平臺(tái)動(dòng)銷情況，及時(shí)了解平臺(tái)活動(dòng)動(dòng)態(tài)和資源發(fā)放，能夠?yàn)槠放茽?zhēng)取到更多權(quán)益，提升品牌在平臺(tái)的展示曝光，最終轉(zhuǎn)化銷售。
積極主動(dòng)的實(shí)時(shí)跟進(jìn)平臺(tái)動(dòng)銷情況，與市場(chǎng)、運(yùn)營(yíng)部門溝通配合，將市場(chǎng)計(jì)劃、活動(dòng)落地到各個(gè)平臺(tái)站內(nèi)，落地到各個(gè)分銷渠道上去。
承擔(dān)銷量指標(biāo)，積極完成。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)6
1.服務(wù)公司客戶，為客戶提供全方面汽車買賣、汽車貸款等咨詢方案和服務(wù)。
2.通過與客戶溝通，了解客戶的購(gòu)車、換車和財(cái)務(wù)方面存在的各方面的`缺口，并提供建議方案。
3.定期拜訪客戶，了解客戶動(dòng)態(tài)，及時(shí)掌握客戶需求;根據(jù)客戶需求，向客戶提供專業(yè)的汽車金融理財(cái)方案和建議。
4.建立和維護(hù)已有的客戶關(guān)系，并不斷開發(fā)新客戶。
5.維護(hù)VIP客戶關(guān)系，及時(shí)跟進(jìn)、面談和促成，并參與合同的談判與簽訂。
6.向客戶提供完善的售后服務(wù)，定期完成對(duì)老客戶的回訪工作。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)7
（一）工作內(nèi)容及職責(zé)權(quán)限：
1、參與公司銷售戰(zhàn)略、市場(chǎng)營(yíng)銷策略的制定，執(zhí)行公司營(yíng)銷策略并對(duì)區(qū)域市場(chǎng)開拓進(jìn)行策劃。
2、制定本區(qū)域營(yíng)銷計(jì)劃、分解銷售目標(biāo)。并對(duì)城市經(jīng)理進(jìn)行銷售目標(biāo)的量化考核。
3、提供市場(chǎng)趨勢(shì)、需求變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息，為公司制定銷售策略及營(yíng)銷計(jì)劃提供支持。
4、負(fù)責(zé)建立和健全所轄區(qū)域的銷售管理制度，督導(dǎo)公司的的銷售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行，對(duì)所轄區(qū)域人員的政策落實(shí)情況、制度執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。
5、保證城市經(jīng)理直管職能模塊高效率運(yùn)行。
6、不得借用公司或出差名義為其他公司做銷售工作，否則按公司相關(guān)規(guī)定處罰。
7、對(duì)所轄區(qū)域的銷售資源及費(fèi)用合理分配。
8、良好的基層工作心態(tài)，熟悉城市經(jīng)理、業(yè)務(wù)主管的`工作流程和客戶網(wǎng)絡(luò)，出現(xiàn)市場(chǎng)真空時(shí)，有責(zé)任并有能力暫代任其職務(wù)。
（二）執(zhí)行：
1、巡檢所轄各個(gè)銷售平臺(tái)的市場(chǎng)和銷售工作。
2、對(duì)下屬的工作進(jìn)行評(píng)價(jià)并協(xié)助制定和實(shí)施績(jī)效改善計(jì)劃。
3、充分發(fā)揮樞紐作用,保證公司各部門與所屬大區(qū)溝通順暢。
4、直接參與主持重要客戶的業(yè)務(wù)談判及成交。
5、處理客戶投訴。
6、協(xié)助城市經(jīng)理完成業(yè)務(wù)主管的招聘，對(duì)城市經(jīng)理及業(yè)務(wù)主管進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)8
1、執(zhí)行公司銷售政策，負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，積極承擔(dān)公司制定的月度、季度、年度銷售任務(wù);
2、承擔(dān)個(gè)人的'銷售指標(biāo)，有效完成銷售機(jī)會(huì)跟蹤;
3、開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，能代表公司與目標(biāo)客戶進(jìn)行良好的方案交流和商務(wù)溝通，建立良好的客戶關(guān)系;
4、能夠獨(dú)立或協(xié)同公司產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)成員完成項(xiàng)目投標(biāo)前的標(biāo)書制作工作;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同的簽訂、驗(yàn)收和回款工作。
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1、全面負(fù)責(zé)宴會(huì)和會(huì)議，展示會(huì)等的推銷、預(yù)訂工作；
2、制定宴會(huì)銷售的市場(chǎng)推銷計(jì)劃、簡(jiǎn)歷并完善宴會(huì)銷售部工作程序和標(biāo)準(zhǔn)，制定宴會(huì)銷售部規(guī)章制度并指揮實(shí)施；
3、參加酒店管理人員會(huì)議、完成上傳下達(dá)工作；4、安排布置并督導(dǎo)下屬人員的'正常工作；
5、建立改善宴會(huì)日記、客戶合同存檔、宴會(huì)訂單和預(yù)報(bào)單的存檔記錄，使之成為有效的工作程序和管理手段；
6、與餐飲部總監(jiān)和行政總廚溝通協(xié)調(diào)，共同議定宴會(huì)菜單及價(jià)格；
7、與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合；8、定期對(duì)下屬進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，按獎(jiǎng)懲制度實(shí)施獎(jiǎng)懲，并加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)工作、提高員工素質(zhì)。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)10
崗位職責(zé):
1.完成本區(qū)域市場(chǎng)的銷售目標(biāo)和開發(fā)計(jì)劃;
2.根據(jù)公司整體運(yùn)營(yíng)策略,提煉出適合各城市市場(chǎng)的運(yùn)作模式;
3.確保銷售貨款的回收和監(jiān)督貨品的發(fā)送;
4.在本區(qū)域內(nèi)建立銷售網(wǎng)絡(luò)及擴(kuò)大公司產(chǎn)品覆蓋率;
5.收集本地區(qū)行業(yè)信息、競(jìng)品信息并整理上報(bào);
6.建立客戶資料卡及客戶檔案,完成相關(guān)銷售報(bào)表;
7..參加公司召開的銷售會(huì)議或組織的培訓(xùn);
8.按公司要求上報(bào)日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)及出差期間向內(nèi)勤報(bào)崗工作業(yè);
9.負(fù)責(zé)維護(hù)老客戶,開發(fā)新客戶,與客戶建立良好關(guān)系,及時(shí)處理客戶投訴,維護(hù)企業(yè)形象;
10.根據(jù)公司財(cái)務(wù)制度,報(bào)銷相關(guān)費(fèi)用,確保簽字后票據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性;
11.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它相關(guān)工作;
任職資格:
教育背景:
◆學(xué)歷不限制,但市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷優(yōu)先。
培訓(xùn)經(jīng)歷:
◆受過市場(chǎng)營(yíng)銷、產(chǎn)品知識(shí)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、公共關(guān)系、管理技能開發(fā)等方面的培訓(xùn)。
經(jīng)驗(yàn):
◆5年以上食品原料((如植脂末、奶粉、豆粉、五谷粉、大豆?jié)饪s蛋白、分離蛋白等原輔料)、液體飲料的`原料、烘焙食品原料的銷售渠道者優(yōu)先考慮。
技能技巧:
◆對(duì)銷售工作有較深刻認(rèn)知;
◆有良好的市場(chǎng)判斷能力和開拓能力,有極強(qiáng)的組織管理能力;
◆有區(qū)域銷售網(wǎng)絡(luò)和銷售關(guān)系;
◆熟練操作辦公軟件。
態(tài)度:
◆正直、坦誠(chéng)、成熟、豁達(dá)、自信;
◆高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
◆較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)11
職位描述:
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶的日常拜訪及銷售,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);
2、負(fù)責(zé)開發(fā)區(qū)域內(nèi)潛在的高校客戶資源;
3、全面完成客戶的拜訪、回款、維護(hù)工作;
4、貫徹公司的市場(chǎng)活動(dòng)和銷售策略;
5、提供市場(chǎng)趨勢(shì)、需求變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息并提供相關(guān)建議。
任職要求:
1、具有藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、生物學(xué)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、具有高校銷售渠道,多肽類銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備良好的'獨(dú)立工作、策略思考的能力;
4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;5、市場(chǎng)開拓能力強(qiáng),并具有敏銳的市場(chǎng)洞察力及良好的市場(chǎng)分析、判斷能力。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)12
1.熟悉了解產(chǎn)品信息;
2.與客戶面對(duì)面溝通，詳細(xì)了解客戶的核心訴求，通過Ipad、豪宅APP、樓盤字典等營(yíng)銷工具向客戶介紹產(chǎn)品信息;
3.定期向客戶發(fā)送市場(chǎng)行情分析報(bào)告，價(jià)值對(duì)比分析報(bào)告，做客戶的私屬房產(chǎn)投資顧問;
4.帶客戶看房、講盤，進(jìn)行磋商談判，促成產(chǎn)品成交;
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)13
1。協(xié)助上級(jí)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃；
2。規(guī)劃區(qū)域詳細(xì)的銷售計(jì)劃及銷售目標(biāo)，并根據(jù)市場(chǎng)現(xiàn)狀及部門總業(yè)績(jī)指標(biāo)來設(shè)定的`個(gè)人銷售目標(biāo)；
3。定期檢查、監(jiān)督區(qū)域的銷售計(jì)劃與目標(biāo)完成情況，配合主管完成銷售目標(biāo)；
4。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，制定本區(qū)域的市場(chǎng)培養(yǎng)及開拓計(jì)劃，持續(xù)提升市場(chǎng)份額；
5。追蹤本地市場(chǎng)動(dòng)向，引領(lǐng)下屬不斷開拓及維護(hù)新老商戶，并建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的商戶關(guān)系。
a）考核分銷商資質(zhì)，已達(dá)到公司需求。
b）按照分銷商的市場(chǎng)定位，制定合理的產(chǎn)品傭金設(shè)定。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)14
崗位職責(zé):
1、在片區(qū)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)otc產(chǎn)品的銷售、貨款回籠等工作;
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶的管理、合同的洽談、市場(chǎng)的開發(fā);
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售隊(duì)伍的組建、培養(yǎng)和管理;
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、反饋;
5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售計(jì)劃的制定及銷售任務(wù)的完成;
6、負(fù)責(zé)拜訪重點(diǎn)客戶、維護(hù)好客情關(guān)系;
7、熟悉各項(xiàng)藥事法規(guī),掌握公司產(chǎn)品的性能特點(diǎn),參加公司組織的各種培訓(xùn),嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、年齡25-35歲,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷、男女不限;
2、1年以上醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)崗位工作背景,有操作中藥材otc產(chǎn)品銷售經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、深刻理解醫(yī)藥營(yíng)銷,對(duì)醫(yī)藥市場(chǎng)的運(yùn)作規(guī)律及大型連鎖銷售、藥店聯(lián)盟銷售有獨(dú)到的.見解;
4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,優(yōu)秀的分析決策能力及市場(chǎng)應(yīng)變能力;
5、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心,積極的工作態(tài)度;
6、具有出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。銷售經(jīng)理崗位描述(模板四)
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)15
1、渠道布局:識(shí)別、理解公司汽車護(hù)理品類發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,了解行業(yè)現(xiàn)狀,規(guī)劃及調(diào)整公司經(jīng)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)、銷售渠道布局,開發(fā)、拓展匹配符合公司發(fā)展定位、產(chǎn)品特點(diǎn)的銷售渠道。
2、渠道發(fā)展:負(fù)責(zé)所轄區(qū)域汽車護(hù)理產(chǎn)品新渠道拓展、招商,啟動(dòng)招商與談判工作,持續(xù)發(fā)展、擴(kuò)張新的銷售渠道(專業(yè)渠道、特殊渠道、團(tuán)購(gòu)渠道),實(shí)現(xiàn)渠道規(guī)劃布局,幫助提升生意銷量、產(chǎn)品分銷、鋪貨。
3、商務(wù)管理:落實(shí)招商或新代理商、經(jīng)銷商等多作合作模式的`商務(wù)合同、服務(wù)協(xié)議的簽訂,維護(hù)與保持良好的客情關(guān)系,幫助解決合作期間的各類問題,推動(dòng)雙贏、互利互惠的合作關(guān)系。
4、銷售運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)所轄區(qū)域、客戶銷量目標(biāo)分解,制定有效的方案或新品、產(chǎn)品組合方案,跟進(jìn)、落實(shí)銷售目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
5、市場(chǎng)洞察:分析及研究行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、營(yíng)銷模式等變化,收集數(shù)據(jù)、信息并及時(shí)作調(diào)整、建議。
6、內(nèi)部協(xié)同:與市場(chǎng)部、供應(yīng)管理部等相關(guān)部門保持良性業(yè)務(wù)溝通,為年度銷量目標(biāo)、新品組合等方案實(shí)現(xiàn)提供保障支持。
任職資格:
1、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、法律等專業(yè),大專及以上學(xué)歷,有汽車護(hù)理、養(yǎng)護(hù)產(chǎn)品渠道資源或拓展成功經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、3年以汽車產(chǎn)品行業(yè)渠道拓展、商務(wù)談判、營(yíng)銷管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
3、具備汽車護(hù)理產(chǎn)品的渠道拓展、招商資源(包括:汽車養(yǎng)護(hù)店、連鎖美容店、汽車4S店等),精通渠道拓展流程及招商談判商務(wù)工作。
4、性格外向、積極樂觀、全局思維、思路清晰,良好統(tǒng)籌能力與溝通協(xié)調(diào)能力,談判能力、超強(qiáng)的學(xué)習(xí)與抗壓能力。
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