【推薦】司機崗位職責

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編為大家收集的司機崗位職責，希望對大家有所幫助。

司機崗位職責1

　�、僮袷毓�司的各項規(guī)章制度，信守勞動合同，熱愛本職工作，努力學習提高駕駛員的思想素質、業(yè)務水平、服務態(tài)度和操作等技能水平，勤儉勤修，防范車輛事故的`發(fā)生，做到愛惜車輛為珍惜自己的生命。

　�、诜e極參加學習各項政治、安全教育，服從領導、管理人員的管理，團結互助，愛崗位敬業(yè)。

　　③服從調度安排，積極配合公司各個部門完成生產工作，及時主動向管理人員匯報出廠外車輛配送運轉情況。

　　④認真做愛本例保工作，提高操作技能，保持成本意識觀念，實事求事。

　�、莶坏秒S意將車輛轉借他人駕駛，不準公車私用。

司機崗位職責2

　　1、自覺遵守國家規(guī)定的各項交通法規(guī)和車輛行駛管理制度，遵守公司車輛管理相關制度，杜絕酒后駕車、開快車、車輛亂停亂放、違反交通法規(guī)的行為，保障行車安全和車輛安全對于車輛違章行為由當班駕駛人員承擔全部責任并要求及時處理；

　　2、服從公司領導安排，協調好各部門用車出車，憑《車輛使用申請單》執(zhí)行出車任務，緊急情況可以事后補單，用車完畢后做好行車公里數登記；

　　3、駕駛員是后勤服務崗位，一切以業(yè)務部門為重 ，對于有業(yè)務接待任務時，必須遵循客戶為先、禮貌待客的原則；

　　4、在出車前，保證車輛的性能安全，仔細研究好目的路線及路況能快捷到達節(jié)約時間，更好的`完成各項出車任務；

　　5、開車時要集中精力確保駕乘人員的人身安全和車輛安全，文明開車文明服務，行駛中，不抽煙、不打電話、不聊天、不帶情緒開車；到達目的地后，檢查車輛，排除安全隱患；

　　6、車輛必須按照規(guī)定停放在指定位置，不得亂停亂放，避免車輛劃傷、損壞等情況發(fā)生，做好車載證件、物品、工具等管理及車輛防盜工作；

　　7、及時辦理車輛相關聯的各項工作，如油卡、ETC、保險、保養(yǎng)、年審、辦證、換證等工作，并對車輛產生的各項費用及時核算開票報銷；

　　8、在不出車的情況下，及時檢查車況并維護車輛安全衛(wèi)生保持車輛整潔，車廂無異味，堅持安全教育和業(yè)務學習，定期對車輛進行保養(yǎng)，對車輛出現故障能及時發(fā)現并排查問題，將車輛送至指定維修單位進行維修，及時取車把好維修驗收關，能開具增值稅發(fā)票的需對方開具；

　　9、完成領導安排的各項事務及臨時性工作，按公司業(yè)務需要能隨時出差出車；

　　10、杜絕公車私用的行為，并且能對公車私用的行為予以制止、拒絕。車輛在外，除駕駛員，任何人不得開車，出現意外，由當班駕駛員負主要責任。

司機崗位職責3

　　1、性格脾氣好、服務態(tài)度及駕駛技術好，五官端正，氣質好，粵語聽說能力良好；

　　2、持有b或c牌駕駛證，熟悉廣州市交通路線，三年以上司機從業(yè)經驗，在廣州市開過兩年以上的出租車或者商務車優(yōu)先；車技嫻熟，無重大違章記錄，無犯罪記錄；懂水電維修或裝修經驗者優(yōu)先考慮；

　　3、語言表達及溝通能力較強，吃苦耐勞，不抽煙不喝酒；

　　4、開的是賓利加長，有時候也會開勞斯萊斯，車配備工作服；

　　5、及時完成董事長交代的`其他臨時性事務。

司機崗位職責4

　　一、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律，不得無故影響正常工作。

　　二、鏟車司機必須每日早7:00到崗，若有特殊情況不能按時到崗，必須在上崗前4小時向管理人員請假，以便臨時調配。如無故不請假，耽誤生產，立即解雇。

　　三、鏟車司機在煤場作業(yè)時，必須聽從煤場管理人員的指揮，裝車時，必須嚴格按照品種分類裝車，否則除補交差價外不再雇用。

　　四、每輛鏟車的保養(yǎng)及日常維護要責任到人。

　　五、在工作過程中，如發(fā)現異常，要立即停車檢查，待問題處理后，方可進行作業(yè)，嚴禁帶病作業(yè)。

　　六、對拋灑的散煤要隨時清理，始終保持煤場及礦區(qū)通道整潔，如工作不到位，每次罰款50元。

　　七、鏟車司機不得隨意駕車外出或者干與公司無關的事，如有特殊情況，需經分管領導批準，否則對鏟車司機罰款200元/次。

　　八、如因日常保養(yǎng)不到位造成車輛損壞，視其造成的'損壞程度，處以維修費用60%的罰款。

　　九、在工作時，要時刻注意行人及周圍車輛，如因麻痹大意造成事故，責任由鏟車司機承擔。

　　十、嚴禁酒后駕駛或讓他人開車，發(fā)現一次罰款200元，造成事故的責任自負。

　　十一、人為原因造成爆胎或輪胎割損，費用由鏟車司機自行負責。

　　十二、鏟車負責人負責車輛及司機的日常監(jiān)督檢查。

司機崗位職責5

　　1、熟悉砼運輸車性能，按規(guī)程操作，持證上崗，確保行車安全。

　　2.每工作班前檢查車內儀表，油料是否正常、充足，剎車是否制動良好，吊罐內是否保持干凈等。

　　3.運輸前，應檢查吊罐的密封性，運輸過程中，車輛應勻速行駛，嚴禁向罐內..

司機崗位職責6

　　崗位職責

　　1、保持車輛內外部干凈整潔，保證車輛狀況良好;

　　2、做好出行記錄，行駛里程紀錄，燃油使用記錄;

　　3、服從調度，不得擅離職守，不得私自開車外出;

　　4、負責公司的日常出車，以及其他出車任務;

　　5、車輛基本維修及保養(yǎng)，熟知車輛年檢等手續(xù)者優(yōu)先。

　　崗位要求

　　1、xxx，年齡25-35之間，駕齡2年以上，熟悉北京路況或北京戶口者優(yōu)先;

　　2、為人謹慎、誠實守信、能夠服從領導工作安排。

司機崗位職責7

　　1、根據公司用車安排完成指定任務;

　　2、負責車輛日常保養(yǎng)工作，建立車輛保養(yǎng)日志;

　　3、負責所駕駛車輛事故處理工作;

　　4、自覺搞好車輛車容，保持車輛清潔衛(wèi)生;

　　5、積極完成公司辦的其他臨時性工作，為各項工作做好服務。

司機崗位職責8

　　為確保公司能夠安全生產，規(guī)范服務，保持良好的職業(yè)道德，熱誠的服務態(tài)度，自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，服從公司領導的調配，以下是物流司機崗位職責。

　　一、安全出車，出車前車況檢查。

　　1、出車前檢查三漏（水、油、氣）狀況。

　　2、車身外檢（燈光、后視鏡、牌照等）。

　　3、檢查車輛所載物品是否完好，并保證商品在途的安全、完好是否完整。

　　4、司機對自己所開車輛的各種證件的有效性應經常檢查，出車時一定保證證件齊全。

　　5、車輛維修、保養(yǎng)費用必須預先申請，經批準后，到指定維修廠維修，保持良好的車況，堅持不開“病車”上路原則。

　　二、出車前貨單對照確認

　　出車前認真核對商品與出貨單、提貨單是否一致，各項信息要準確無誤。

　　三、途中安全行駛,做到不違反《中華人民共和國道路交通安全法》

　　1、自覺做到不違法行車、不違法停車、不私自用車、不酒后開車、不開賭氣車。

　　2、不準危險駕車（超速、追尾、爭道、賽車等）。

　　3、司機酒后（包括非酒后）駕車或私自用車造成的一切違章或交通事故后果均有司機本人承擔，公司不承擔任何責任，并給予處罰。

　　四、停車要安全

　　1、停車時不能影響正常交通，下車要鎖好車門。

　　2、按時到崗，及時送貨，不松懈出車。

　　3、出入庫要嚴格按順序和行車路線行駛，損壞貨物，按價賠償。

　　五、儀表整潔

　　1、穿著干凈整潔。

　　2、車身干凈、清潔，無污漬。定期對車體內外完全清潔，禁止臟亂有異味。

　　六、服從指揮，對領導的安排要絕對服從。

　　1、不得無故拖延送貨時間或拒不。

　　2、上班時間不私自無故外出送貨。

　　3、對領導安排的工作有異議，要在工作完成后向上級匯報。

　　4、途中耽誤不能及時送、提貨時，要和公司取得聯系，方便公司另行派車。

　　5、外出加工的.零配件要完好無損的出庫并及時入庫，確保車間生產正常有序進行，保質保量。

　　6、公司采購的所有物品要及時提取并及時入庫，做到準確無誤。

　　7、外出采購生產原材料及其它物品時，要做到“低成本”是企業(yè)發(fā)展的優(yōu)先策略。

　　8、弘揚中華勞動人民吃苦耐勞的優(yōu)良傳統，向“吃虧哥”學習，端正工作態(tài)度、思想。

司機崗位職責9

　　1、負責公司車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作;

　　2、進行車輛內外部的日常清潔;

　　3、接送公司領導、客戶，完成各部門用車和接待任務，滿足用車需求;

　　4、參與部門的行政工作;

　　5、完成領導安排的`其它工作。

司機崗位職責10

　　1、接送公司領導、客戶，完成各部門用車和接待任務，滿足用車需求;

　　2、負責公司外事接送，嚴格遵守交通法規(guī)，保障人身和車輛安全;

　　3、負責公司車輛的驗車、保養(yǎng)、維修等工作;

　　3、協助處理公司車輛保險、索賠、年檢辦理;

　　4、進行車輛內、外部的`日常清潔;

　　5、完成領導交辦的其他工作。

司機崗位職責11

　　1.根據公司安排，負責商務接待、內部用車駕駛；

　　2.出車準時，在單獨行車時，負責車上物品的安全；

　　3.堅持安全檢查制度，做好車輛檢查和保養(yǎng)，不開病車，保持車輛的清潔衛(wèi)生，保持車況車貌良好，按時進行車輛年審等工作；

　　4.司機必須每天如實填寫行車記錄表，用車當日或者次日簽單完畢；

司機崗位職責12

　　1.遵守公司的各項規(guī)章制度，信守勞動合同，熱愛本職工作，努力學習提高駕駛員的思想素質，業(yè)務水平，服務態(tài)度和操作等技能水平。防范車輛事故的發(fā)生，做到愛惜車輛為珍惜自己的`生命。

　　2.平時勤學習安全教育，服從領導，團結互助，愛崗位敬業(yè)。

　　3.服從生產廠長安排，積極配合領導完成購貨工作，及時主動向管理人員匯報出廠外車輛配送運轉情況。

　　4.認真做好本例保工作，提高操作技能，保持成本意識觀念，實事求是。

　　5.不得隨意將車轉借他人駕駛，不準公車私用(特殊情況由生產廠長調動)。

　　6.每天出車前實施出車前準備，檢查車輛剎車，輪胎氣壓，機油，燃油，水是否正常，零件是否齊備，保證車輛安全。

　　7.遵守交通規(guī)則，注意行車安全，節(jié)約燃料，圓滿完成貨物運輸任務。

　　8.依據駕駛員應知應會，及時分析排除故障。對復雜故障通報有關人員，并提出排除意見及時處理，保障車輛安全正常行駛。

　　9.依據車輛保養(yǎng)制度，對車輛運行前后實施維護保養(yǎng)，行駛中注意和觀察儀表是否正常，對異常部位及時調整和故障排除。司機如果人為造成車輛損壞及傷及他人和物件根據情節(jié)輕重公司將作出相應處罰。

司機崗位職責13

　　第一條 學校司機必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的規(guī)章規(guī)則，遵守學校員工管理制度，安全駕車。同時遵守學校其他相關的規(guī)章制度。

　　第二條 司機應愛惜學校車輛，平時要注意車輛的保養(yǎng)，經常檢查車輛的主要機件。每月至少用半天時間對自己所開車輛進行檢修，確保車輛正常行駛。

　　第三條 司機應每天抽適當時間擦洗自己所開車輛，以保持車輛的清潔（包括車內、車外和引擎的清潔）。

　　第四條 出車前，要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常，發(fā)現不正常時，要立即加補或調整。出車回來，要檢查存油量，發(fā)現存油不足一格時，應立即加油，不得出車時才臨時去加油。

　　第五條 司機發(fā)現所駕車輛有故障時要立即檢修。不會檢修的，應立即報告總務處，并提出具體的維修意見（包括維修項目和大致需要的經費等）。未經批準，不許私自將車輛送廠維修，違者費用不予報銷。

　　第六條 出車在外或出車歸來停放車輛，一定要注意選取停放地點和位置，不能在不準停車的路段或危險地段停車。司機離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。鑰匙及行駛證交給管理人員。不準私自用車。

　　第七條 司機對自己所開車輛的各種證件的有效性應經常檢查，出車時一定保證證件齊全。

　　第八條 晚間司機要注意休息，不準開疲勞車，不準酒后駕車。

　　第九條 司機酒后駕車或私自用車造成的一切違章或交通事故后果均由司機本人

　　承擔，并給予相應處罰。

　　第十條 司機駕車一定要遵守交通規(guī)則，文明開車，不準危險駕車（包括高速、追尾、爭道、賽車等）。對于旁人包括學校領導的指令，司機認為不能做到的'，可以提出異議，請求變更指令。行車途中如發(fā)生交通事故，能適用快速處理的，應采用快速處理方式解決；如必須現場處理，應當立即報警待處，不得逃離現場。如因違反交通規(guī)則而發(fā)生事故的，司機應承擔全部后果和責任。

　　第十一條 司機因違章或證件不全被罰款的，罰款不予報銷。違章造成事故的由當事司機承擔責任和后果。

　　第十二條 車內不準吸煙。本學校員工在車內吸煙時，應當即有禮貌地制止；學校外的客人在車內吸煙時，可婉轉告知本學校陪同人，但不能直接制止。

　　第十三條 司機對乘車人要熱情、禮貌，說話應文明。車內客人談話時，除非客人主動搭話，不準隨便插嘴。

　　第十四條 學校用車時，要準時出車，不得誤點。出車后，按要求作好行車記錄，詳細記錄行車時間、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等，并由乘坐人簽字確認（如僅有學校外客人乘坐，由安排人員簽字確認），次日將行車記錄交管理人員審核簽章。每月末按乘坐人或部門統計當月行車里程總數，各部門合計數應與當月總行駛里程一致，不一致則由駕駛員承擔多余里程。

　　第十五條 上班時間內司機未被派出車的，應隨時在值班室等候出車。不準隨便亂竄其他辦公室。有要事確需離開值班室時，要告知管理人員去向和所需時間，經批準后方可離開；出車外出回來，應立即到管理人員處報到。

　　第十六條 司機對管理人員的工作安排，應無條件服從，不準借故拖延或拒不出車。對工作安排有意見的，事后可向上級領導反映。

　　第十七條 司機出車執(zhí)行任務，遇特殊情況不能按時返回的，應及時設法通知管理人員，并說明原因。

　　第十八條 工作時間內司機必須隨身攜帶手機。對學校領導或管理人員的呼叫，應立即應答。情況特殊確實不能應答的，事后一定要說明原因。

　　第十九條 司機未經領導批準，不得將自己保管的車輛隨便交給其他人駕駛；如學校領導批準同意將車交給其他駕駛員駕駛，當事司機應負責檢查借車人是否具有合法的駕駛資格（包括駕照有效期、車型及駕照真實性）；嚴禁將車輛交給無證人員駕駛或練習開車；任何人不得利用學校車輛學開車。

　　第二十條 司機全年安全行車，未出交通事故的，給予獎勵200元，年終獎發(fā)放時兌現。若發(fā)生交通事故，經車輛保險部門理賠后學校仍要承擔損失的，損失金額超過2000元的，取消獎勵。

　　第二十一條 由總務處每年負責對司機進行考核，將考核等級作為下一年調整崗位工資的依據之一。對于工作勤奮、遵守制度、表現突出的，可視具體情況給予嘉獎、記功、晉級等獎勵；對工作怠慢、違反制度、發(fā)生事故者，視具體情節(jié)給予警告、記過、降級直至除名處理。

　　第二十二條 工資待遇：試用期工資，按雙方商定的工資標準執(zhí)行。正式錄用后，按照學校薪資管理制度，司機每年實行崗位等級聘任制度，基本工資加崗位工資在1200-1500元/月之間，初始崗位等級由學校管理人員確定，以后按年度考核的成績，決定薪資等級的升降。

　　第二十四條 費用報銷：司機所有因公費用（停車費、過路費、加油、修理等等）必須以正式有效憑證作為報銷憑證，由駕駛員整理粘貼報銷憑證后交總務主任審核簽字，方可報銷。原則上一月報銷一次。

　　第二十五條 違反本管理規(guī)定第一、二、三、四條款，用車保養(yǎng)不當，予以口頭警告處分，兩次以上書面警告處分，三次以上記過并扣罰當月獎金40元。因保養(yǎng)不當造成重大事故的，另外承擔相應責任和后果。

　　第二十六條 違反本管理規(guī)定第八、九、十三、十四、十五、十六條款，出車違規(guī)，予以口頭警告處分，兩次以上書面警告處分，三次以上記過并扣罰當月獎金40元。因保養(yǎng)不當造成重大事故的，另外承擔相應責任和后果。

　　第二十七條 違反本管理規(guī)定第六、十八條款，車輛管理不當，予以書面警告處分并扣罰當月安全獎金40元，兩次以上記過并扣罰當月獎金100元。因車輛管理不當造成重大事故的，另外承擔相應責任和后果。

　　第二十八條 本規(guī)定須對上崗司機公示。無異議者應在本規(guī)定文件上簽字，與用工合同一起存檔。

　　第二十九條 本規(guī)定即日起執(zhí)行，未盡部分將會適時予以補充，以前該方面規(guī)定同時廢止。

司機崗位職責14

　　1、服從部門經理及分公司總經理的領導，認真執(zhí)行其工作指令，全面貫徹、認真執(zhí)行公司的各項管理制度，一切管理行為向部門經理及分公司總經理負責；

　　2、負責與分公司車輛有關的一切保險、年檢等相關工作的辦理；

　　3、節(jié)約油耗，降低車輛維修保養(yǎng)成本；

　　4、工作積極主動，服從調度，協助用車人特別是工程技術人員做好有關配合工作；

　　5、協助行政文員做好公司環(huán)境衛(wèi)生的維護、后勤、保障、采購工作；

　　6、負責保持車輛清潔（包括車內、車外和引擎的.清潔）；

　　7、完成分公司領導臨時交派的任務。

　　司機崗位要求如下：

　　1、執(zhí)有駕駛執(zhí)照，3年以上駕齡；

　　2、駕駛經驗較豐富，熟悉城區(qū)及周邊交通路線情況；

　　3、身體健康，吃苦耐勞，服從上級安排；

　　4、為人正直、誠實，較強溝通能力、親和力，脾氣溫和、不暴躁；

　　5、工作積極主動，服務意識強，極強責任心，能吃苦耐勞，承受較大工作壓力。

司機崗位職責15

　　一、司機應經過專門培訓，了解塔吊的結構、性能、傳動原理，安全 技術規(guī)程，經考試合格并持有操作證。

　　二、司機應執(zhí)行各種規(guī)章制度，遵守紀律，當班司機應嚴守工作崗位， 不得擅自離開。

　　三、司機密切注意塔吊的運行情況，發(fā)現有故障或異�，F象時，應設 法排除和維護保養(yǎng)，或迅速向單位領導和檢修人員匯報，待故障排除后方可繼續(xù)操作。

　　四、塔吊進行大修和檢修時，司機除完成本職工作外 ，還應主動熟悉 塔吊的檢修情況及性能，參加設備管理、加油和驗收工作。

　　五、當班司機應認真填寫交班記錄，操作中的隱患、故障一定要填寫 清楚。并當面向接班人交代清楚。

　　六、要求做到“三好”“四會”。

　　三好即管好、用好、養(yǎng)好

　　管好：就是對塔吊負保管責任，不許別人動自己的設備，對設備的安全保護裝置、備件應保持完整無損。

　　用好：嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，合理使用設備，堅守工作崗位。

　　養(yǎng)好：嚴格執(zhí)行交接班制度，班前進行檢查、潤滑、試運行，班后進行清掃、擦拭，認真進行定期保養(yǎng)，積極參加小修，不斷提高修理設備的能力，在摸清設備狀況的基礎上，逐步掌握設備的自然事故部位和應急措施。

　　“四會”即會使用、會保養(yǎng)、會檢查、會排除故障

　　會使用：在出租中，集中精神，執(zhí)行操作規(guī)程，在實踐中不斷摸索和積累經驗，充分發(fā)揮設備的潛力，并防止人身和設備事故的'發(fā)生。

　　會保養(yǎng)：認真做好定期保養(yǎng)和例行保養(yǎng)，按照各部位的潤滑要求，做到定質、定量、 定時、定點加油潤滑。

　　會檢查：認真執(zhí)行班前檢查和試運行，保證各安全裝置、制動裝置、控制器等安全可靠，發(fā)現問題及時匯報。在操作中，認真觀察和從聲響判斷設備運轉情況，有異常應停機檢查，并合同維修人員找出原因。

　　會排除故障：塔吊的一般機械和電器故障應自行排除，較大故障合同維修人員共同排除。若發(fā)生人員和設備事故應保持現場，立即向領導報告。

　　每一個司機都應對自己使用的塔吊認真進行保養(yǎng)，做到“三好”&四會”，使塔吊經常處于整齊、清潔、潤滑、安全的良好狀態(tài)

　　七、當班期間有良好的精神面貌，禁止疲勞上崗；工作細心，認真。

　　八、對崗上發(fā)生重大情況和突發(fā)事件，要果斷采取應急措施，及時上報。

　　九、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，完成領導交辦的各項臨時任務。

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