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證券公司崗位職責(zé) 【精品】
在發(fā)展不斷提速的社會中,崗位職責(zé)使用的頻率越來越高,崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編為大家收集的證券公司崗位職責(zé) ,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
證券公司崗位職責(zé) 1
證券公司柜員崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、完成柜臺各項業(yè)務(wù);
2、完成客戶服務(wù)工作;
3、業(yè)務(wù)資料整理、歸檔、入庫;
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、較強的'責(zé)任心、執(zhí)行力、協(xié)調(diào)能力;
3、認(rèn)同公司文化,接受公司確定的責(zé)任目標(biāo),具有爭先進位的信心和能力。
證券公司柜員崗位
證券公司崗位職責(zé) 2
1、電話回訪
根據(jù)銷售售后系統(tǒng)跟進記錄進行回訪,回訪成功率必須達到95%,回訪規(guī)范率每月必須達到90%,并對回訪中發(fā)現(xiàn)的問題做好對客戶的`安撫解釋工作,及時反饋至對應(yīng)部門處理,同時跟蹤處理結(jié)果。
2、保養(yǎng)提醒
根據(jù)售后系統(tǒng)iCrEAM跟進記錄進行回訪,回訪成功率必須達到90%,定保邀約率不低于20%,首保邀約率不低于50%
3、流失招攬
根據(jù)售后系統(tǒng)iCrEAM流失客戶及外出掃街客戶登記信息進行回訪,回訪成功率必須達到90%。每月招攬流失客戶不低于20單
4、5S 6S衛(wèi)生點檢
每天9:30點檢售后區(qū)衛(wèi)生,照片發(fā)送工作群,及時跟進整改,每月月底計算出售后衛(wèi)生點檢成績。
5、戰(zhàn)敗回訪
依據(jù)ISM系統(tǒng)戰(zhàn)敗記錄抽取不低于15%的回訪量,并做好反饋工作。
證券公司崗位職責(zé) 3
崗位職責(zé)
1、規(guī)范組織會計核算,按時、保質(zhì)、保量編報會計報表,辦理資金存取、劃轉(zhuǎn)和管理,防范資金風(fēng)險;
2、監(jiān)督營業(yè)部財務(wù)活動,控制財務(wù)預(yù)算,嚴(yán)格費用管理,及時編報統(tǒng)計報表及各類監(jiān)管報表正確調(diào)整和計算考核利潤;
3、管理營業(yè)部稅務(wù)事項和發(fā)票審核;
4、財務(wù)分析,客觀、全面分析預(yù)算執(zhí)行情況和經(jīng)營情況,及時報告營業(yè)部的重大財務(wù)事項;
5、做好與其他相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作;
6、其他上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
證券公司財務(wù)主管崗位職責(zé)和資格
1、協(xié)助主管完成日常事務(wù)性工作,協(xié)助處理帳務(wù);
2、申請票據(jù),準(zhǔn)備和報送會計報表,協(xié)助辦理稅務(wù)報表的申報;
3、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對帳,單據(jù)審核;
4、協(xié)助財會文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;
5、固定資產(chǎn)和低值易耗品的.登記和管理;
6、負(fù)責(zé)與客戶賬目核對,應(yīng)收應(yīng)付賬目管理。
任職資格:
1、財務(wù),會計,經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,具有會計任職資格;
2、較好的會計基礎(chǔ)知識,有財會工作經(jīng)驗者,并具備一定的英語讀寫能力;
3、熟悉現(xiàn)金管理及銀行結(jié)算,財務(wù)軟件操作;
4、良好的職業(yè)操守及團隊合作精神,較強的溝通、理解和分析能力;
5、具有獨立工作和學(xué)習(xí)的能力,工作認(rèn)真細(xì)心。
證券公司財務(wù)出納的崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)現(xiàn)金的管理,有價證券、空白憑證及有關(guān)印件的保管,保證不以白條抵充庫存現(xiàn)金,不挪用現(xiàn)金,不為外單位或客戶用支票換取現(xiàn)。
2.負(fù)責(zé)編制有關(guān)憑證,每日按憑證號登記現(xiàn)金日記賬,并結(jié)出當(dāng)日余額,每天清點庫存現(xiàn)金,保證賬實相符,日清月結(jié)。
3.根據(jù)會計人員審核的記賬憑證,登記銀行存款日記賬,并結(jié)出當(dāng)日余額,定期與銀行對賬編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,做到賬賬相符;根據(jù)營業(yè)部資金運用的具體情況,結(jié)合資金頭寸表,編制“資金調(diào)撥單”,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,調(diào)撥資金。
4.負(fù)責(zé)領(lǐng)取清算單,及時掌握銀行存款余額。
5.負(fù)責(zé)存取股民的支票,保證及時人賬。
6.負(fù)責(zé)每日閉市后,收繳前臺各項雜費,核對無誤后登記人賬。
證券會計師崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)基金指令出具發(fā)送,劃款賬戶監(jiān)督,跟進款項進出情況;
2、負(fù)責(zé)公司成本、支付賬冊的建立;
3、負(fù)責(zé)基金份額登記、基金清算等日常產(chǎn)品運營操作;
4、負(fù)責(zé)制作季度年度運營報告、管理報告等協(xié)會報送文件;
5、負(fù)責(zé)各基金數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及報送;
6、負(fù)責(zé)與股東財務(wù)部門的對接工作;
7、負(fù)責(zé)公司各類系統(tǒng)的填報;
8、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他金融產(chǎn)品運營工作。
9、負(fù)責(zé)基金設(shè)立備案和監(jiān)管報告工作;
10、負(fù)責(zé)進行年報等基金相關(guān)信息披露報告的編制;
11、負(fù)責(zé)基金審計及其它中介機構(gòu)審計的溝通;
12、負(fù)責(zé)針對擬投資的企業(yè)參與盡調(diào),做財務(wù)規(guī)范性分析,出具分析報告。
證券公司崗位職責(zé) 4
崗位職責(zé):
1、客戶開發(fā)及市場拓展工作(潛在客戶的收集與開發(fā))
2、客戶的'日常服務(wù)及維護(分析、診斷、傳遞期貨行情;對客戶的溝通關(guān)懷)
3、收集市場信息和客戶建議,向客戶傳遞公司產(chǎn)品與服務(wù)信息;
4、向客戶提供與證券經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)相關(guān)的咨詢、業(yè)務(wù)、售后等其它服務(wù);
5、對證券營銷人員進行日常管理,監(jiān)督、檢查工作記錄和客戶服務(wù)記錄,協(xié)助員工制定工作計劃。
證券公司崗位職責(zé) 5
職責(zé)描述:
1、參與公司常規(guī)合同/文書及其他法律文件的起草、修改及合規(guī)審查、建議等;
2、參與公司證券私募等產(chǎn)品牌照對接的管理機構(gòu)申報/登記及后續(xù)跟進、整理、歸檔等;
3、參與協(xié)助解答公司其他部門相關(guān)法律咨詢;
4、協(xié)助處理公司法律糾紛等;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
任職要求:
1、法律專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、具備2年以上法律相關(guān)實際工作經(jīng)驗;
3、精通相關(guān)法律專業(yè)知識;
4、職業(yè)意向是駐足在金融業(yè)法務(wù)發(fā)展的人士。
公司提供較大的平臺及發(fā)展空間,在行業(yè)內(nèi)駐足于依托強有力過硬的'技術(shù)團隊支持,公司打造成能為客戶提供有持續(xù)性收益保障的金融服務(wù)商!
證券公司崗位職責(zé) 6
客服總監(jiān)
1.按照上汽大眾公司要求制定部門薪酬激勵制度、投訴處理制度、流程檢點、信息管理制度、回訪制度等
2.負(fù)責(zé)推進并監(jiān)控回訪、保養(yǎng)提醒、客戶維系活動、流程檢點、投訴處理等客戶關(guān)系部職能工作
3.負(fù)責(zé)與銷售/服務(wù)部溝通、協(xié)調(diào)客戶關(guān)系部工作的開展及改善效果監(jiān)控
4.負(fù)責(zé)定期開展部門內(nèi)訓(xùn)、指導(dǎo)監(jiān)督、考核評價
5.負(fù)責(zé)開展月度總結(jié)匯報及過程問題處理通報
6.負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理組織銷售總監(jiān)、售后總監(jiān)完成上汽大眾公司調(diào)研結(jié)果下發(fā)的滿意度弱項原因識別,并監(jiān)督銷售和售后服務(wù)流程改善,反饋改善結(jié)果
7.負(fù)責(zé)與上汽大眾公司對口工作,如客戶維系活動總結(jié)、日常信息反饋等 滿意度回訪專員
1、電話回訪
1.根據(jù)銷售 售后系統(tǒng)跟進記錄進行回訪,回訪成功率必須達到95%,回訪規(guī)范率每月必須達到90%,并對回訪中發(fā)現(xiàn)的問題做好對客戶的'安撫解釋工作,及時反饋至對應(yīng)部門處理,同時跟蹤處理結(jié)果。
2、保養(yǎng)提醒
1.根據(jù)售后系統(tǒng)iCrEAM跟進記錄進行回訪,回訪成功率必須達到90%,定保邀約率不低于20%,首保邀約率不低于50%
3、流失招攬
根據(jù)售后系統(tǒng)iCrEAM流失客戶及外出掃街客戶登記信息進行回訪,回訪成功率必須達到90%。每月招攬流失客戶不低于20單
4、5S 6S衛(wèi)生點檢
1.每天9:30點檢售后區(qū)衛(wèi)生,照片發(fā)送工作群,及時跟進整改,每月月底計算出售后衛(wèi)生點檢成績。
5、戰(zhàn)敗回訪
1.依據(jù)ISM系統(tǒng)戰(zhàn)敗記錄抽取不低于15%的回訪量,并做好反饋工作。
證券公司崗位職責(zé) 7
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域潛在大客戶開發(fā)和維護,定期走訪,提供服務(wù)咨詢,完成營銷團隊的潛在大客戶開發(fā)任務(wù);
2、在鞏固現(xiàn)有客戶的前提下,對現(xiàn)有客戶進行深度開發(fā)和多元行銷工作,提升現(xiàn)有客戶層次,提高客戶的忠誠度,培植新的大客戶;
3、向客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品介紹和多元化的金融服務(wù);
4、收集、整理各種市場信息、客戶信息,并及時匯報;
5、做好客戶的開發(fā)及后期維護工作,完成公司下達的`各項指標(biāo);
6、維護所在渠道協(xié)作關(guān)系及開發(fā)拓展新的合作渠道。
證券公司崗位職責(zé) 8
一、職責(zé)描述
(一)按照經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)操作規(guī)程辦理各類柜臺業(yè)務(wù).
(二)按照公司規(guī)定使用和保管業(yè)務(wù)印章、業(yè)務(wù)資料,做好資料分類歸檔。
(三)完成客戶資料的'整理、掃描、歸檔等檔案管理工作。
(四)負(fù)責(zé)其他柜臺業(yè)務(wù)相關(guān)工作。
(五)負(fù)責(zé)本機構(gòu)合規(guī)管理、行政管理、對內(nèi)對外溝通聯(lián)系等綜合管理工作
二、任職要求
1、全日制本科及以上學(xué)歷,30歲以下,有親和力,具有金融、經(jīng)濟、財會等相關(guān)專業(yè)背景。
2、具備證券從業(yè)資格,熟悉證券業(yè)務(wù),有證券從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、責(zé)任心強,有良好的組織協(xié)調(diào)能力和風(fēng)險防范意識。
4、具備良好的理解和表達能力,客戶服務(wù)意識強,且有團隊合作精神。
5、工作細(xì)致、認(rèn)真、責(zé)任心強,學(xué)習(xí)能力強。
證券公司崗位職責(zé) 9
崗位職責(zé):
1、按公司要求在網(wǎng)點提供專業(yè)化、個性化、差異化的證券咨詢服務(wù);
2、按公司規(guī)定流程為客戶辦理證券開戶業(yè)務(wù)并維護后續(xù)客戶關(guān)系;
3、定期拜訪客戶,了解金融理財需求,并做好相關(guān)分析統(tǒng)計工作;
4、在渠道網(wǎng)點向客戶提供理財、基金等產(chǎn)品的銷售咨詢服務(wù);
5、執(zhí)行公司營銷宣傳方案,并定期向區(qū)域經(jīng)理匯報;
6、收集競爭對手營銷情況,隨時掌握行業(yè)新的`相關(guān)信息動向和客戶需求
證券公司崗位職責(zé) 10
證券公司營業(yè)部總經(jīng)理 工作地:平頂山、桂林——老營業(yè)部
深圳、揚州、廣州、寧波、慈城、鄞州
薪資面議
考核要求:可以是傳統(tǒng)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù),也可開展機構(gòu)業(yè)務(wù)
券商背景(營業(yè)部營銷總監(jiān)、副總/總、分公司業(yè)務(wù)部門總)、資管均可(個別券商可能不會選擇銀行背景的,見諒)。
工作地:平頂山、桂林——老營業(yè)部
深圳、揚州、廣州、寧波、慈城、鄞州
薪資面議
考核要求:可以是傳統(tǒng)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù),也可開展機構(gòu)業(yè)務(wù)
券商背景(營業(yè)部營銷總監(jiān)、副總/總、分公司業(yè)務(wù)部門總)、資管均可(個別券商可能不會選擇銀行背景的,見諒)。
證券公司崗位職責(zé) 11
1、在公司授權(quán)范圍內(nèi),利用各種資源和渠道發(fā)展新客戶,銷售公司發(fā)行或代銷的金融理財產(chǎn)品;
2、根據(jù)營業(yè)部提供的客戶資源,通過電話與客戶進行良好的溝通,深度挖掘客戶需求,完成銷售業(yè)績;
3、做好現(xiàn)有渠道及客戶的`日常維護工作;
4、根據(jù)公司提供的信息資源對客戶提供專業(yè)化理財服務(wù);
5、接受公司相關(guān)證券培訓(xùn)計劃、不斷提高對金融市場的理解和把握。
證券公司崗位職責(zé) 12
崗位職責(zé):
1、發(fā)展新客戶,銷售公司發(fā)行或代銷的'證券產(chǎn)品;
2、建立和維護公司證券產(chǎn)品的銷售渠道;
3、收集市場信息和客戶建議,向客戶傳遞公司產(chǎn)品與服務(wù)信息;
4、向客戶提供與證券經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)相關(guān)的咨詢、業(yè)務(wù)、售后等其它服務(wù);
5、對證券營銷人員進行培訓(xùn)、輔導(dǎo)、業(yè)務(wù)拓展;
6、對證券營銷人員進行日常管理,監(jiān)督、檢查工作記錄和客戶服務(wù)記錄,協(xié)助員工制定工作計劃。
證券公司崗位職責(zé) 13
1、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理建立及健全集團財務(wù)政策及各項運算制度,并不斷修改完善。
2、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理定期分析整個集團經(jīng)營狀況,及時提出合理化建議。
3、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理組織和領(lǐng)導(dǎo)集團的財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面的工作,加強集團經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益。
4、參與集團重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案的.制定工作,參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策。
5、負(fù)責(zé)主管業(yè)務(wù)的檢查改進與研究發(fā)展,并及時向上級匯報工作。
6、制定財務(wù)系統(tǒng)年度、月度工作目標(biāo)和工作計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
7、做好財務(wù)系統(tǒng)各項行政事務(wù)處理工作,提高工作效能,增強團隊精神。
9、及時、準(zhǔn)確傳達上級指示并貫徹執(zhí)行。
證券公司崗位職責(zé) 14
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)拓展銷售渠道,開發(fā)新客戶,銷售公司發(fā)行或代銷的金融理財產(chǎn)品;
2、負(fù)責(zé)維護銷售渠道,維護老客戶,為客戶提供理財咨詢等服務(wù);
3、負(fù)責(zé)收集市場信息和客戶建議,向客戶傳遞公司產(chǎn)品與服務(wù)信息;
4、負(fù)責(zé)為客戶提供金融理財?shù)暮侠砘ㄗh,為客戶實現(xiàn)資產(chǎn)保值增值;
5、負(fù)責(zé)向客戶提供與證券經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)相關(guān)的'服務(wù)工作;
6、負(fù)責(zé)組織并策劃高級營銷活動,開發(fā)高端市場;
7、負(fù)責(zé)為客戶提供各種綜合性基礎(chǔ)理財咨詢服務(wù);
8、負(fù)責(zé)完成銷售任務(wù)目標(biāo),銷售基金、債券、股票等金融產(chǎn)品。
證券公司崗位職責(zé) 15
1、負(fù)責(zé)審核出納現(xiàn)金及銀行存款余額是否賬實相符,并與nc系統(tǒng)相核對。
2、負(fù)責(zé)現(xiàn)金收支單據(jù)的審查。審查單據(jù)是否符合相關(guān)規(guī)定,項目是否填寫齊全,數(shù)字計算是否正確,大小金額是否相符,有關(guān)簽名和蓋章是否齊全等。
3、負(fù)責(zé)復(fù)核門店實物賬務(wù)的`準(zhǔn)確性以及存貨盤點表的準(zhǔn)確性,保證賬實相符、保證倉庫實物賬與總賬、明細(xì)賬數(shù)據(jù)、金額相一致。
4、負(fù)責(zé)審核會計人員的制單,應(yīng)做到數(shù)字真實、內(nèi)容完整、賬物相符,會計科目處理合理。
5、負(fù)責(zé)匯總各分公司的日報、周報,月報的匯總及合并報表的填制工作。
6、負(fù)責(zé)審核主管公司上報的報表、文件,審核無誤后上報經(jīng)理。
7、負(fù)責(zé)編制和登記各類明細(xì)賬、總賬并定期結(jié)賬;納稅申報、購買支票等相關(guān)工作。
8、負(fù)責(zé)監(jiān)督會計人員做好會計資料整理;對會計資料及有關(guān)經(jīng)濟資料,應(yīng)按月進行整理,裝訂,做到單據(jù)完整、憑證整潔、美觀、易查。
9、監(jiān)督月末、年末存貨的盤點工作。
10、完成財務(wù)經(jīng)理安排的其它工作。
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