集團副總經理崗位職責
在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責起到的作用越來越大，制定崗位職責有助于提高內部競爭活力，提高工作效率。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編為大家收集的集團副總經理崗位職責，希望能夠幫助到大家。
集團副總經理崗位職責1
1、按領導的工作目標，負責公司設備動力部的全面工作，完成公司設備動力部職責內的工作。
2、安排、落實設備動力部各班組操作運行、電器、設備、管道、泥木工維修工作。
3、管理設備動力各班組、勞動紀律、工藝紀律。工作環(huán)境衛(wèi)生。
4、公司設備動力部員工的'考核，獎懲。月考勤審核，部內分配方案的制定、實施。
5、設備管理工作及鍋爐運行管理運行記錄存檔、壓力容器等特種設備的管理工作。接待特種設備安全檢查。
6、環(huán)境保護管理工作及其季報、月報表，廢水處理、廢氣處理和廢渣處理工作。接待環(huán)保檢查。
7、制冷機房生產管理及運行記錄存檔，確保冷庫制冷量。
8、水泵房生產管理及消毒記錄存檔，確保公司生產用水和二次供水系統(tǒng)的消毒、殺菌工作。
9、做好設備、機械設備前期管理驗收入庫、資料歸檔、使用、維修和保養(yǎng)程序管理。負責全公司各種機械儀器設的編號和臺帳登記工作，確保相關的設備維修、保管、保養(yǎng)檔案資料齊全。
10、作好新購設備的驗收、舊設備的停用報廢的處理、存檔工作。
11、節(jié)能降耗管理及其報表填報、存檔。公司能耗月報表的填報。接待節(jié)能檢查。
12、完成公司領導臨時交辦的其它工作。
集團副總經理崗位職責2
工作職責:
1.負責物業(yè)集團的整體管控，搭建并完善物業(yè)相關體系;
2.負責集團各類規(guī)章制度、決議與檢查事項，并定期向上級反饋過程與結果;
3.負責集團經營管理水平、服務管理水平和經濟效益的提升;
4.負責構建高效、和諧的管理團隊，對業(yè)績任務進行合理有效分解并監(jiān)督執(zhí)行;
5.負責行業(yè)及業(yè)務渠道關系的開發(fā)及維護，創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
任職要求:
1.統(tǒng)招全日制�？萍耙陨蠈W歷;
2 .具有至少10年以上的`知名物業(yè)管理公司工作經驗，對公司整體發(fā)展規(guī)劃有豐富的實操經驗，對物業(yè)品質管控和提升有實戰(zhàn)經驗和自己的想法，對團隊管理有可行的方式方法;
3.作風優(yōu)良，勤奮踏實，思維靈活，高度的責任心和使命感;
4.有物業(yè)管理行業(yè)標桿企業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先考慮
集團副總經理崗位
集團副總經理崗位職責3
1、執(zhí)行總經理辦公會議制定的各項工作。
2、按公司管理制度規(guī)范日常工作的各種行為。
3、協(xié)調所屬部門及相關部門之間各項日常工作和特殊工作。
4、主持召開和參加所屬部門的各種會議，包括日常會議，周度會議，月度會議，年度會議，特殊事務會議等。
5、負責所屬部門發(fā)起的流程在節(jié)點中的審核和批復工作。
6、對所屬的部門有績效考核評審權和人事任免建議權。
7、對工程部，采購部，經營部等三個部門進行日常管理，工程部主要負責公司所有項目的(包括A和B兩種形式的承包)日常進度，質量，安全，技術，現(xiàn)場成本控制，現(xiàn)場材料使用，現(xiàn)場人員管理，現(xiàn)場設備使用管理等。采購部主要負責公司范圍內的所有采購事宜，包括施工材料的采購，公司各部門使用物品的采購，施工隊伍的推薦，成本機械材料的價格確定等。經營部主要負責公司的對外招投標工作，市場行為的管理工作（包括A項目和B項目兩種市場行為），公司各項成本的管理和控制，所有合同的編制和管理，項目預算與決算的編制和管理。對所屬三個部門的日常事務有把控，指導，監(jiān)督，檢查的'權利。
8、對所屬三個部門發(fā)現(xiàn)的重大問題有制止權。
9、對所屬三個部門日常行文有審核否定和審核批準權。
10、對其它部門所發(fā)生的連帶性事務有建議和匯報權。
11、承擔由所執(zhí)行的權利導致不良后果引起的責任。包括：寫檢查，記過，經濟處罰，辭職，辭退等。
集團副總經理崗位職責4
1、組織對設計項目的設計方案進行論證；組織對項目設計過程各環(huán)節(jié)跟蹤審核，并進行有效控制；負責組織施工圖的'設計審核工作；
2、負責組織編制設計任務書，擬定項目建設標準、設計標準；
3、關注市場動態(tài)，對行業(yè)中的新工藝、新技術進行研究，并對項目建設提出建議，以縮短工期，提高工程質量、降低工程成本；
4、參加圖紙會審，審批專項施工方案；
5、對工程施工質量進行監(jiān)督檢查，并提出項目改進方案。
集團副總經理崗位職責5
1、負責協(xié)助完善合同管理辦法、招投標管理辦法及招投標流程；
2、負責協(xié)助組織承建商、供應商考察、考評活動；
3、參與規(guī)劃重大設計方案和施工組織設計討論，并提出合理化建議；
4、負責對合同的標的、數量、質量等條款進行起草，并確保其合理合法，真實有效，及時向公司通報合同履行中的'問題，并提出解決方案；
5、負責開展工程招標資格預審及相關報批工作；
6、組織各項工程招標工作，負責工程招標文件編制及報批，匯總個體系的評標結果完成定標；
7、配合相關部門對工程項目的技術標準、工程質量等進行認定。
8、全面協(xié)助部門經理日常工作；
9、負責招標類申請、傳簽工作；
10、負責檔案管理、合同下發(fā)及保密工作；
11、負責合同簽訂及臺賬建立工作；
12、負責市場調查，了解市場行情，掌握相關價格，負責采購材料詢價、比價、議價匯報工作，建立供應商數據庫；
13、負責中標單位履約過程進度完成工作的匯報；
14、完成公司領導交辦的其他工作。
15、制定項目招標采購管理標準；根據公司年度經營計劃和本中心計劃，組織編制本部門工作計劃，并負責監(jiān)督落實；
16、整合各項招標采購及供應商資源，進行供應商管理；
17、完成供應商合格認證審核，組織定期組織績效評審；
18、負責本部門職責范圍內招標工作的組織和實施；
19、協(xié)助維護供應鏈平臺數據庫建設。
20、負責組織召開相關部門專題會議解決工作過程中需解決問題；
21、負責組織部門員工定期或不定期考察市場，及時掌握市場動態(tài)。
22、按照年度計劃、工程進度、領導指示，安排部門工作；
23、完成公司領導交辦的其他工作。
集團副總經理崗位職責6
工作職責:
1.負責物業(yè)集團的整體管控，搭建并完善物業(yè)相關體系; 2.負責集團各類規(guī)章制度、決議與檢查事項，并定期向上級反饋過程與結果;
3.負責集團經營管理水平、服務管理水平和經濟效益的提升; 4.負責構建高效、和諧的管理團隊，對業(yè)績任務進行合理有效分解并監(jiān)督執(zhí)行;
5.負責行業(yè)及業(yè)務渠道關系的開發(fā)及維護，創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。
任職要求:
1.統(tǒng)招全日制�？萍耙陨蠈W歷;
2 .具有至少10年以上的知名物業(yè)管理公司工作經驗，對公司整體發(fā)展規(guī)劃有豐富的實操經驗，對物業(yè)品質管控和提升有實戰(zhàn)經驗和自己的`想法，對團隊管理有可行的方式方法;
3.作風優(yōu)良，勤奮踏實，思維靈活，高度的責任心和使命感; 4.有物業(yè)管理行業(yè)標桿企業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先考慮
集團副總經理崗位職責7
崗位職責：
1、協(xié)助人力資源總經理進行集團的組織管理與決策，包括集團戰(zhàn)略制定、人力資源規(guī)劃的制定、集團年度經營計劃的制定等；
2、持續(xù)構建并完善人力資源六大模塊管理體系，并對下屬產業(yè)的人力工作進行監(jiān)督與指導；
3、完善集團組織架構及崗位管理機制，合理有效管控人力成本預算并進行分析；
4、根據集團業(yè)務發(fā)展需要與業(yè)務經營需求，有效地進行人才引進及儲備、建立有效的績效考核機制，提升集團核心競爭力；
5、統(tǒng)籌管理薪酬福利及員工關系模塊，主導薪酬福利體系優(yōu)化工作及人才盤點；
6、負責部門內部組織管理工作，指導下屬制訂階段性工作計劃，并監(jiān)督執(zhí)行。
任職要求：
1、本科及以上學歷，人力資源管理等相關專業(yè)；
2、8年以上大型人力資源工作經驗，其中3年以上同崗位工作經驗；
3、熟悉人力資源六大業(yè)務模塊，擅長組織發(fā)展及人力運營，并對其有一定認識；
4、良好的'溝通表達能力、較高的職業(yè)化素養(yǎng)、有想法并可執(zhí)行落地；
5、多元化集團公司HRM出身的優(yōu)先、500強企業(yè)工作經歷的優(yōu)先，地產集團背景優(yōu)先。
集團副總經理崗位職責8
副總經理是總經理的高級助手,按照xx集團各項政策、決定、決議要求,在總經理領導下協(xié)助總經理具體負責各項工作的組織實施。行使指導、指揮、監(jiān)督、協(xié)調的權力,并承擔執(zhí)行各項規(guī)章制度的`義務,具體職責如下:
1、協(xié)助總經理全面完成集團經濟指標和各項工作任務,貫徹執(zhí)行總經理和總經理辦公會議各項決定決議并予以具體落實。
2、負責分管部門各項工作,對分管部門、中心的工作進行指導、督促、檢查和協(xié)調。參加集團公司常務辦公會議,發(fā)表工作意見和行使表決權�？偨浝硗獬鰰r,受托代行總經理職能。
3、抓好企業(yè)的安全文明管理和服務以及勞動紀律的監(jiān)督、檢查。對各項工作措施進行具體檢查、落實。
4、深入進行調查研究,對集團公司各項工作提出建設性意見和建議,對分管部門干部、職工的思想政治工作、::職業(yè)道德教育和崗位培訓工作。
5、對分管的各項工作負責,及時解決生產管理中出現(xiàn)的問題。及時向總經理報告工作。
6、在總經理指導下,負責員工考勤、獎懲、考核、辭退、留用、定級、技能、技術、測試、評定操作。完成總經理經理臨時授權的其他工作任務。
7、協(xié)調與政府相關部門各方面的關系,建立集團公司良好的外部環(huán)境。
8、行使總經理授予的其它職權,及時完成總經理交辦的其他工作任務。
集團副總經理崗位職責9
1、協(xié)助總經理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃；
2、將公司內部管理制度化、規(guī)范化；
3、制定公司組織結構和管理體系、相關的管理、業(yè)務規(guī)范和制度；
4、組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的.實施；
5、開展企業(yè)形象宣傳活動；
6、協(xié)助總經理對公司運作與各職能部門進行管理，協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行；
7、協(xié)助總經理推進公司企業(yè)文化的建設工作；
8、完成總經理臨時下達的任務。
集團副總經理崗位職責10
集團副總經理工作職責:
1、依據公司的發(fā)展,制定建筑預制件工廠項目建設計劃;
2、負責項目管理標準體系的搭建及組織機構人員的組建和管理;
3、對項目建設進度、質量、安全、成本等進行統(tǒng)籌管理;
4、負責組織對公司所有項目進行常態(tài)巡查,對項目建設進行督察、檢查,對技術、質量等問題提出改進建議或整改措施。
1、工程管理類相關專業(yè),本科或以上學歷,持一級建造師證;
2、10年以上項目管理工作經驗,同時具備房建、工業(yè)廠房項目管理經驗;
3、熟悉工業(yè)項目的'運作流程,擅長工業(yè)項目各環(huán)節(jié)的管理,熟悉施工流程、管理規(guī)范、工程質量、成本控制系統(tǒng);
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,團隊管理能力。
工作職責:
1、依據公司的發(fā)展,制定建筑預制件工廠項目建設計劃;
2、負責項目管理標準體系的搭建及組織機構人員的組建和管理;
3、對項目建設進度、質量、安全、成本等進行統(tǒng)籌管理;
4、負責組織對公司所有項目進行常態(tài)巡查,對項目建設進行督察、檢查,對技術、質量等問題提出改進建議或整改措施。
集團副總經理崗位職責11
1.接受總經理的`授權，在總經理外出時代理總經理職責。
2.協(xié)助董事長及總經理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責組織制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。
3.負責制定公司年度經營計劃和預算方案。
4.參與公司重大財務、人事、業(yè)務問題的決策。
5.掌握和了解公司內外動態(tài)，及時向總經理反應并提出建議。
6.考核各分管部門計劃執(zhí)行結果，及時發(fā)現(xiàn)和分析計劃執(zhí)行過程中出現(xiàn)的偏差，必要時按有關程序組織調整計劃。
7.負責領導分管部門制定年度工作計劃，完成年度任務目標。
8.參與集體重大決策投資審定會議，協(xié)助董事長/總經理進行決策。
9.分管地產公司工作。
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