行政綜合崗位職責

時間：2024-08-15 13:33:52 崗位職責我要投稿

[優(yōu)]行政綜合崗位職責15篇

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，各種崗位職責頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編幫大家整理的行政綜合崗位職責，歡迎大家分享。

[優(yōu)]行政綜合崗位職責15篇

行政綜合崗位職責1

　　1。負責分公司日常行政事務(wù)管理及應(yīng)急事件的處理；

　　2。負責分公司和集團相關(guān)外聯(lián)關(guān)系處理及內(nèi)外協(xié)調(diào)接待工作；

　　3。各類政務(wù)項目的申報、跟進及異常處理；

　　4。相關(guān)會議的`落實、管理、監(jiān)督工作；

　　5。各類外部機構(gòu)驗廠的接待好處理。

行政綜合崗位職責2

　　1、現(xiàn)金和銀行存款的管理

　　2、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬

　　3、根據(jù)記賬憑證收付現(xiàn)金。

　　4、每日負責盤清庫存現(xiàn)金，核對現(xiàn)金日記賬，按規(guī)定程序保管現(xiàn) 金，保證庫存現(xiàn)金安全。

　　5、保管好各種空白支票、票據(jù)、印鑒

　　6、負責接收各項銀行到款進賬憑證等。

行政綜合崗位職責3

　　綜合行政管理崗東方政信資產(chǎn)管理(天津)有限公司(集團) 東方政信資產(chǎn)管理(天津)有限公司(集團) 職責描述:

　　1、負責協(xié)助處理與集團的行政與財務(wù)方面的工作事項銜接;

　　2、負責協(xié)助處理涉外的.商務(wù)公文;

　　3、負責協(xié)助維護涉外的公共關(guān)系;

　　4、負責協(xié)助開展業(yè)務(wù)外聯(lián)等相關(guān)工作;

　　任職要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷,行政管理、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);

　　2.有會計從業(yè)資格證書的優(yōu)先考慮;

　　3.大學(xué)英語六級,年齡36歲以下;

　　4.要求有專業(yè)行政管理或財務(wù)管理工作經(jīng)驗5年以上,有金融專業(yè)知識或技能的優(yōu)先考慮;

　　5.要求有有流利的英語口語能力和熟練的英語文書閱讀與協(xié)作能力,擅長粵語的優(yōu)先考慮工作經(jīng)驗;

　　6.工作認真、細致、積極、主動,情商高,要求形象較好,有一定的社會交際能力,有維護公共關(guān)系的經(jīng)驗。

行政綜合崗位職責4

　　崗位職責：

　　1、負責北京平臺合同和業(yè)務(wù)文件的流程管理以及檔案管理，控制印信風險和檔案管理風險；

　　2、配合完成內(nèi)部和外部的各種審計工作；

　　3、配合總部人力完成北京平臺的人員管理，培訓(xùn)管理，及其他人力資源管理工作，防范用工風險，反饋平臺人力需求，支持平臺業(yè)務(wù)發(fā)展；

　　4、協(xié)助平臺總經(jīng)理推進企業(yè)文化建設(shè)，完成各種活動的`策劃和組織實施，提升團隊凝聚力，活躍氣氛；

　　5、協(xié)助平臺總經(jīng)理組織各種會議、培訓(xùn)、討論；

　　6、完成平總和總部交給的各項工作。

　　任職要求：

　　1、教育背景：人力資源、行政管理、法律等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2、培訓(xùn)經(jīng)歷：受過人力資源管理、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn)；

　　3、具有很強的溝通、組織、計劃、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌能力；有良好的界面和團隊協(xié)作精神；個性具親和力；

　　4、思維活躍，個性開朗，積極主動；

　　5、工作細致沉穩(wěn)，有責任心，動手能力強，熟練使用計算機及辦公軟件。

行政綜合崗位職責5

　　1.負責公司日常行政管理工作，包括集團行政后勤管理、辦公室日常事務(wù)。

　　2.負責編輯會議紀要等文字資料，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)撰寫發(fā)言稿或其他對外稿件，企業(yè)文化宣傳工作。

　　3.負責公司新聞及網(wǎng)站內(nèi)容的.更新和編輯，做好官網(wǎng)維護和建設(shè)工作。

　　4.負責公司行政資料、合同和文件的管理，確保按流程化和制度化辦理。

　　5.組織好訪客接待，做好重要會議的組織、會務(wù)工作和相關(guān)外聯(lián)工作。

　　6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。

行政綜合崗位職責6

　　1、負責眾創(chuàng)空間的`日常行政、物業(yè)管理等各項工作；

　　2、邏輯清晰，善于溝通，具備一定復(fù)雜事物處理能力，了解活動策劃及中小企業(yè)服務(wù)流程；

　　3、根據(jù)公司規(guī)劃，協(xié)調(diào)配合招商、服務(wù)、物業(yè)團隊各項工作，監(jiān)督、完成項目公司各項指標；

　　4、執(zhí)行公司制定的工作計劃，并定期做出工作報告；

　　5、協(xié)助運營團隊負責眾創(chuàng)空間的運營和管理；

行政綜合崗位職責7

　　1、實驗室日常行政管理；

　　2、負責固定資產(chǎn)和辦公設(shè)備的管理及日常維護保養(yǎng)工作；

　　3、負責實驗室耗材出入庫登記等相關(guān)數(shù)據(jù)的`錄入；

　　4、實驗室行政檢查、維護報修工作、做好每月的報修維修統(tǒng)計；

　　5、負責月、季、年度的行政費用統(tǒng)計與預(yù)算、報上級領(lǐng)導(dǎo)審批；

　　6、協(xié)助管理實驗室的EHS及5S相關(guān)活動；

　　7、負責實驗室行政管理制度及工作流程的創(chuàng)建、優(yōu)化。

行政綜合崗位職責8

　　職責描述:

　　1.負責公司各類會議記錄及會議紀要整理。

　　2.起草公司各類匯報材料。

　　3.負責公司收文擬辦和對內(nèi)、對外發(fā)文管理。

　　4.負責公司重大活動的策劃、籌備和執(zhí)行。

　　任職要求:

　　1.金融、經(jīng)濟、法律、管理等相關(guān)專業(yè),研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。

　　2.5年以上政府、金融行業(yè)或國有企業(yè)文秘從業(yè)經(jīng)驗。

　　3.思維清晰、文字功底深厚,具有較強的文字寫作能力,性格沉穩(wěn)。

行政綜合崗位職責9

　　1.海外分公司計算機賬戶、郵箱的申請及管理;

　　2.協(xié)助落實事業(yè)部各項企業(yè)文化活動及員工關(guān)懷工作(管理類、文娛類、協(xié)會類、節(jié)慶關(guān)懷、特殊人群或事件、EAP)的`策劃、組織、宣傳與實施，提升員工滿意度及團隊凝聚力;

　　3.協(xié)助事業(yè)部新員工的招聘;

　　4.開展新員工入職訪談，提供新入職指導(dǎo)，提高新員工滿意度;

　　5.跟進新員工試用期考核。

行政綜合崗位職責10

　　崗位職責：

　　1、負責公文的擬定與審核；

　　2、負責辦公環(huán)境、辦公用品、固定資產(chǎn)、車輛的管理；

　　3、負責文印資質(zhì)、檔案資料的.管理；

　　4、協(xié)助公司團隊建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)；

　　5、協(xié)助人員招聘、錄用、轉(zhuǎn)正、培訓(xùn)、績效考核、薪酬、福利管理；

　　6、協(xié)助公司內(nèi)外溝通與協(xié)調(diào)、提供各項工作支持等；

　　7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、行政管理、人力資源管理、工商管理、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷（全日制統(tǒng)招）；

　　2、形象氣質(zhì)佳，有親和力，熱情開朗；

　　3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，文字功底及公文寫作能力強者優(yōu)先；

　　4、會駕駛者優(yōu)先；

　　5、熟悉相關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章制度，熟練應(yīng)用OFFICE等辦公軟件；

　　6、責任心強，善于學(xué)習和總結(jié)；

　　7、具備良好的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

行政綜合崗位職責11

　　- 本科以上學(xué)歷,企業(yè)管理、工商管理、經(jīng)濟管理相關(guān)專業(yè);

　　- 有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者佳;

　　- 溝通能力強,有責任心,執(zhí)行力強。

　　崗位職責:

　　1、分公司綜合管理相關(guān)事務(wù);

　　2、人事和行政相關(guān)事務(wù)處理;

　　3、項目數(shù)據(jù)管理處理,文檔管理;

　　4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。

行政綜合崗位職責12

　　1.負責百貨商場行政后勤服務(wù)。

　　2.控制行政費用預(yù)算和支出，做好物品的供應(yīng)，加強成本觀念和效益觀念。

　　3.負責勞保用品和辦公用品、職工福利的購置、保管和發(fā)放。

　　4.負責報紙雜志的訂閱發(fā)放及各種郵件的接收、保管、登記、發(fā)送等工作。

　　5.負責低值易耗品的購置、保管、發(fā)放及核銷等全過程的手續(xù)管理。

　　6.負責辦公會議的.組織和記錄。

　　7.負責組織年度綜合性資料、草擬年度總結(jié)、工作計劃和其他綜合性文稿，及時草擬并審核以百貨商場名義發(fā)表的文稿。

　　8.負責組織公司通用管理標準及規(guī)章制度的擬定、修改和編寫。

　　9.負責監(jiān)督、管理公司印章的使用。

　　10.負責召集公司全體員工大會，開展年度總結(jié)評比和表彰工作。

　　11.建立完善的管理制度，確保人、財、物的嚴格管理和供應(yīng)。

　　12.負責辦公區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生，并對違紀現(xiàn)象進行處罰。

　　13.負責搞好員工食堂及其他員工福利工作，做好后勤保障工作。

　　14.接洽政府有關(guān)職能部門,辦理衛(wèi)生許可證、健康證及其他證件及年檢業(yè)務(wù)。

　　15.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求，做好公司來賓的接待工作或代表公司與政府對口部門和有關(guān)團體、機構(gòu)聯(lián)絡(luò)。

　　16.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，并及時反饋執(zhí)行情況。

行政綜合崗位職責13

　　一、崗位職責

　　1、負責前臺接待工作；

　　2、負責公司文件、電話、報刊的收發(fā)工作；3、負責文件的復(fù)印工作；

　　4、負責公司各部門、各分部辦公用品的發(fā)放登記工作；5、對公司員工的考勤打卡進行監(jiān)督；

　　6、配合人力資源部進行各部門的考勤統(tǒng)計工作；7、辦公用品出庫的盤點工作；

　　8、對出入公司的員工監(jiān)督檢查工作；9、部門交辦的.其他工作。

　　二、崗位權(quán)限

　　1、對出入公司的人員有監(jiān)督和管理權(quán)；2、對公司總部員工考勤打卡情況有監(jiān)督權(quán)；3、對公司各部門的文件資料的復(fù)印有監(jiān)督權(quán)。

　　三、工作時限

　　1、每周五上午前將各分部所需辦公用品備齊；

　　2、每月三日之前將上一月復(fù)印機初始表數(shù)及復(fù)印張數(shù)統(tǒng)計上報；

　　3、每月30日前對辦公用品庫進行盤點，五個工作日內(nèi)將匯總數(shù)據(jù)上報。

　　四、違規(guī)處罰

　　1、對員工代打卡現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)不制止、不上報，一經(jīng)核實記過一次，給予罰款20元；

　　2、不按規(guī)定時間備齊辦公用品，以致影響分部正常辦公，給予罰款50元；

　　3、對出入公司人員疏于管理以致陌生人進入辦公區(qū)域影響公司正常辦公秩序或?qū)е鹿疚锲穪G失，給于罰款200元；情節(jié)嚴重者予以辭退。

行政綜合崗位職責14

　　1、能夠發(fā)揮總經(jīng)理參謀、協(xié)調(diào)和綜合管理職能，協(xié)助公司決策層制定公司戰(zhàn)略發(fā)展目標，并監(jiān)督執(zhí)行與檢查；

　　2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標制定人力資源、行政工作發(fā)展規(guī)劃與預(yù)算方案；

　　3、協(xié)助建立有效的組織機構(gòu)，主導(dǎo)制定各部門及崗位職能；

　　4、組織制定完善公司各項管理制度，監(jiān)督、考核各項管理制度的執(zhí)行情況；

　　5、監(jiān)督、落實公司各項考核，包括但不限于目標責任書考核、月度考核和專項考核；

　　6、負責公司人員招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬社保、福利團建、企業(yè)文化及勞動關(guān)系等人力資源管理工作；

　　7、負責公司檔案、會議、車輛、固定資產(chǎn)、外聯(lián)、證件年審、工商變更等后勤管理工作。

行政綜合崗位職責15

　　一、辦公室

　�。ㄒ唬┲饕毮�

　　協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)處理機關(guān)日常工作、協(xié)調(diào)機關(guān)政務(wù)工作；負責局機關(guān)會議組織、文秘、檔案、信訪、保密、消防、安全保衛(wèi)、行政后勤和接待工作；擬訂局機關(guān)有關(guān)規(guī)章制度并組織實施；統(tǒng)管市農(nóng)業(yè)局內(nèi)部資金、負責編制市財政撥給農(nóng)業(yè)各項經(jīng)費以及本部門各項經(jīng)費的預(yù)算、決算，監(jiān)督局管各項資金的使用；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)行業(yè)和下屬單位的財務(wù)管理、監(jiān)督下屬單位國有資產(chǎn)管理和保值增值；負責起草綜合性報告、文件。

　�。ǘ⿳徫宦氊�

　　1、主任職責：負責全面工作。協(xié)助局領(lǐng)導(dǎo)處理機關(guān)日常工作、協(xié)調(diào)機關(guān)政務(wù)工作；負責局機關(guān)會議組織，擬訂局機關(guān)有關(guān)規(guī)章制度并組織實施；統(tǒng)管市農(nóng)業(yè)局內(nèi)部資金，負責起草綜合性報告、文件；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

　　2、副主任職責：協(xié)助主任做好日常工作，負責編制市財政撥給農(nóng)業(yè)各項經(jīng)費以及本部門各項經(jīng)費的預(yù)算、決算，監(jiān)督局管各項資金的使用；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)行業(yè)和下屬單位的財務(wù)管理、監(jiān)督下屬單位國有資產(chǎn)管理和保值增值。

　　3、科員職責：負責文秘、檔案、信訪和保密工作。

　　4、工勤職責：負責消防、安全保衛(wèi)、行政后勤和接待工作。

　　二、人事科（與外事外經(jīng)科合署）

　　（一）主要職能

　　負責局機關(guān)及指導(dǎo)直屬單位的紀檢監(jiān)察、黨務(wù)、人事、勞動工資和工、青、婦、計劃生育工作；負責干部職工的培訓(xùn)教育、有關(guān)專業(yè)技術(shù)資格評審組織工作和行業(yè)特有工種職能技能鑒定工作；負責對局屬下單位的審計監(jiān)督工作，指導(dǎo)縣（市、區(qū)）農(nóng)牧系統(tǒng)的內(nèi)審工作；組織種植業(yè)、畜牧業(yè)和農(nóng)業(yè)機械化事業(yè)的經(jīng)濟技術(shù)交流與合作；擬訂農(nóng)業(yè)利用外資和農(nóng)業(yè)招商項目規(guī)劃及有關(guān)措施，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)外資企業(yè)發(fā)展；組織舉辦農(nóng)業(yè)對外經(jīng)濟貿(mào)易洽談會及農(nóng)業(yè)展覽、展銷；負責市級農(nóng)業(yè)招商項目規(guī)劃以及機關(guān)、直屬單位的有關(guān)外事工作。

　　（二）崗位職責

　　1、科長職責：負責全面工作。做好局機關(guān)及指導(dǎo)直屬單位的紀檢監(jiān)察、黨務(wù)、人事、勞動工資和工、青、婦、計劃生育工作；負責干部職工的培訓(xùn)教育、有關(guān)專業(yè)技術(shù)資格評審組織工作和行業(yè)特有工種職能技能鑒定工作；負責對局屬下單位的審計監(jiān)督工作，指導(dǎo)縣（市、區(qū)）農(nóng)牧系統(tǒng)的內(nèi)審工作；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

　　2、科員職責：組織種植業(yè)、畜牧業(yè)和農(nóng)業(yè)機械化事業(yè)的經(jīng)濟技術(shù)交流與合作；擬訂農(nóng)業(yè)利用外資和農(nóng)業(yè)招商項目規(guī)劃及有關(guān)措施，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)外資企業(yè)發(fā)展；組織舉辦農(nóng)業(yè)對外經(jīng)濟貿(mào)易洽談會及農(nóng)業(yè)展覽、展銷；負責市級農(nóng)業(yè)招商項目規(guī)劃以及機關(guān)、直屬單位的有關(guān)外事工作。

　　三、政策法規(guī)與市場信息科

　�。ㄒ唬┲饕毮�

　　貫徹執(zhí)行國家和省的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)政策、引導(dǎo)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的合理調(diào)整、農(nóng)業(yè)資源的合理配置和產(chǎn)品品質(zhì)的改善；組織綜合性調(diào)研，負責農(nóng)業(yè)規(guī)范性文件的起草和監(jiān)督檢查工作；負責對其它部門規(guī)范性文件起草中涉及農(nóng)業(yè)、農(nóng)民和農(nóng)村經(jīng)濟條款的審核工作，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)執(zhí)法體系建設(shè)和農(nóng)業(yè)法制宣傳教育；負責農(nóng)業(yè)行政復(fù)議工作；研究提出農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料流通、價格、進出口等建議意見；擬訂農(nóng)產(chǎn)品市場體系建設(shè)規(guī)劃及組織實施；制訂“菜籃子”工程規(guī)劃；負責“菜籃子”工程發(fā)展基金的管理使用，收集、預(yù)測并發(fā)布農(nóng)產(chǎn)品及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料供求情況等農(nóng)村經(jīng)濟信息；組織協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)投入品的質(zhì)量檢驗及農(nóng)業(yè)有關(guān)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的技術(shù)和質(zhì)量標準的擬訂；負責全市農(nóng)牧業(yè)信息調(diào)研，承辦《農(nóng)牧信息》簡報和揭陽農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)工作，指導(dǎo)基層農(nóng)業(yè)部門信息系統(tǒng)建設(shè)。

　�。ǘ⿳徫宦氊�

　　1、科長職責：負責全面工作。貫徹執(zhí)行國家和省的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)政策、引導(dǎo)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的合理調(diào)整、農(nóng)業(yè)資源的合理配置和產(chǎn)品品質(zhì)的改善；組織綜合性調(diào)研，負責農(nóng)業(yè)規(guī)范性文件的起草和監(jiān)督檢查工作；負責對規(guī)范性文件起草中涉及農(nóng)業(yè)、農(nóng)民和農(nóng)村經(jīng)濟條款的審核工作，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)執(zhí)法體系建設(shè)和農(nóng)業(yè)法制宣傳教育；負責農(nóng)業(yè)行政復(fù)議工作；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

　　2、科員職責：研究提出農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料流通、價格、進出口等建議意見；擬訂農(nóng)產(chǎn)品市場體系建設(shè)規(guī)劃及組織實施；制訂“菜籃子”工程規(guī)劃；負責“菜籃子”工程發(fā)展基金的管理使用，收集、預(yù)測并發(fā)布農(nóng)產(chǎn)品及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料供求情況等農(nóng)村經(jīng)濟信息；組織協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)投入品的質(zhì)量檢驗及農(nóng)業(yè)有關(guān)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的技術(shù)和質(zhì)量標準的擬訂；研究提出農(nóng)產(chǎn)品、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料流通、價格、進出口等建議意見；擬訂農(nóng)產(chǎn)品市場體系建設(shè)規(guī)劃及組織實施；制訂“菜籃子”工程規(guī)劃；負責“菜籃子”工程發(fā)展基金的管理使用，收集、預(yù)測并發(fā)布農(nóng)產(chǎn)品及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料供求情況等農(nóng)村經(jīng)濟信息；組織協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)投入品的質(zhì)量檢驗及農(nóng)業(yè)有關(guān)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品的技術(shù)和質(zhì)量標準的擬訂；負責全市農(nóng)牧業(yè)信息調(diào)研，承辦《農(nóng)牧信息》簡報和揭陽農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)工作，指導(dǎo)基層農(nóng)業(yè)部門信息系統(tǒng)建設(shè)。

　　四、發(fā)展計劃科（掛農(nóng)業(yè)機械化管理辦公室）

　�。ㄒ唬┲饕毮�

　　組織擬訂農(nóng)業(yè)與農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，負責農(nóng)業(yè)基本建設(shè)投資項目及農(nóng)業(yè)技術(shù)改造項目的計劃管理；協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)各產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和綜合平衡；負責種植業(yè)、畜牧業(yè)的統(tǒng)計工作；承辦重大農(nóng)業(yè)建設(shè)項目審批和扶持具有示范效應(yīng)的產(chǎn)業(yè)化項目的工作；研究提出農(nóng)業(yè)機械化發(fā)展方向，制訂其中長期發(fā)展規(guī)劃及重大技術(shù)措施，引進先進適用農(nóng)業(yè)機械；擬訂農(nóng)機作業(yè)規(guī)范和技術(shù)標準，組織農(nóng)業(yè)機械化的示范推廣應(yīng)用和人員培訓(xùn)；實施拖拉機、聯(lián)合收割機、農(nóng)用運輸車等農(nóng)業(yè)機械的安全監(jiān)理、產(chǎn)品性能檢驗、鑒定和認證管理工作；指導(dǎo)農(nóng)機化推廣體系和服務(wù)體系建設(shè)；負責救災(zāi)柴油的安排和農(nóng)業(yè)機械化統(tǒng)計工作。

　�。ǘ⿳徫宦氊�

　　1、科長職責：負責全面工作。組織擬訂農(nóng)業(yè)與農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，負責農(nóng)業(yè)基本建設(shè)投資項目及農(nóng)業(yè)技術(shù)改造項目的計劃管理；協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)各產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和綜合平衡；承辦重大農(nóng)業(yè)建設(shè)項目審批和扶持具有示范效應(yīng)的產(chǎn)業(yè)化項目的工作；研究提出農(nóng)業(yè)機械化發(fā)展方向，制訂其中長期發(fā)展規(guī)劃；負責救災(zāi)柴油的安排；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

　　2、科員職責：負責種植業(yè)、畜牧業(yè)和農(nóng)業(yè)機械化統(tǒng)計工作；制訂農(nóng)業(yè)機械化重大技術(shù)措施，引進先進適用農(nóng)業(yè)機械；擬訂農(nóng)機作業(yè)規(guī)范和技術(shù)標準，組織農(nóng)業(yè)機械化的示范推廣應(yīng)用和人員培訓(xùn)；實施拖拉機、聯(lián)合收割機、農(nóng)用運輸車等農(nóng)業(yè)機械的安全監(jiān)理、產(chǎn)品性能檢驗、鑒定和認證管理工作；指導(dǎo)農(nóng)機化推廣體系和服務(wù)體系建設(shè)。

　　五、農(nóng)村經(jīng)濟體制與經(jīng)營管理科（加掛市減輕農(nóng)民負擔監(jiān)督管理辦公室）

　　（一）主要職能

　　研究提出深化農(nóng)村經(jīng)濟體制改革的意見；完善以家庭聯(lián)產(chǎn)承包為主的責任制和農(nóng)村雙層經(jīng)營體制工作；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)體系建設(shè)；擬訂、落實農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化規(guī)劃，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)；指導(dǎo)鄉(xiāng)村集體經(jīng)濟組織的建設(shè)；指導(dǎo)農(nóng)村土地承包、耕地使用權(quán)流轉(zhuǎn)和承包合同管理等工作；管理、監(jiān)督減輕農(nóng)民負擔的工作。

　　（二）崗位職責

　　1、科長職責：負責全面工作。研究提出涉及農(nóng)村經(jīng)濟體制改革有關(guān)事項意見，做好相關(guān)配套措施的落實工作；落實好以家庭聯(lián)產(chǎn)承包為主的農(nóng)村土地承包責任制和農(nóng)村雙層經(jīng)營體制等有關(guān)工作；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)體系建設(shè)工作；指導(dǎo)農(nóng)村土地承包、耕地使用權(quán)流轉(zhuǎn)和承包合同管理等工作；管理和監(jiān)督減輕農(nóng)民負擔等相關(guān)工作；指導(dǎo)和管理農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化示范區(qū)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)建設(shè)等工作；擬訂、落實農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化規(guī)劃；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

　　2、副科長職責：指導(dǎo)農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織發(fā)展建設(shè)等工作；做好涉及農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織等有關(guān)資料和報表的匯總、上報工作。

　　3、主任科員職責：指導(dǎo)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營發(fā)展工作；做好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、一村一品等資料和報表的匯總、上報工作；協(xié)助科長做好土地承包、減輕農(nóng)民負擔、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代園區(qū)等有關(guān)資料和報表的統(tǒng)計匯總、上報工作。

　　六、科技教育科

　�。ㄒ唬┲饕毮�

　　擬訂農(nóng)業(yè)科技、教育、技術(shù)推廣及隊伍建設(shè)的發(fā)展規(guī)劃和相關(guān)的規(guī)范性文件；管理、指導(dǎo)農(nóng)業(yè)科研、技術(shù)推廣和教育培訓(xùn)體系工作；承辦實施科教興農(nóng)戰(zhàn)略工作；組織重大科研和技術(shù)推廣項目的遴選及實施；引進動植物優(yōu)良品種和先進技術(shù)以及管理科技成果；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)和農(nóng)民教育工作，組織農(nóng)民技術(shù)職稱評定；負責農(nóng)業(yè)科技宣傳，農(nóng)業(yè)資源區(qū)劃，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境保護工作；負責農(nóng)用地、宜農(nóng)濕地及農(nóng)業(yè)生物物種、主管的野生植物保護、管理和生態(tài)農(nóng)業(yè)建設(shè)工作；指導(dǎo)農(nóng)村可再生能源綜合開發(fā)與利用。

　�。ǘ⿳徫宦氊�

　　1、科長職責：負責全面工作；擬訂農(nóng)業(yè)科技、技術(shù)推廣、隊伍建設(shè)的發(fā)展規(guī)劃和相關(guān)的規(guī)范性文件；管理指導(dǎo)農(nóng)業(yè)科研、技術(shù)推廣工作；承辦實施科教興農(nóng)戰(zhàn)略工作，組織重大科研和技術(shù)推廣項目的遴選及實施；引進動植物優(yōu)良品種和先進技術(shù)以及管理科技成果；負責農(nóng)業(yè)科技宣傳工作；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其他事項。

　　2、科員職責：擬訂農(nóng)業(yè)教育的發(fā)展規(guī)劃和相關(guān)的規(guī)范性文件；管理、指導(dǎo)教育培訓(xùn)體系工作；指導(dǎo)農(nóng)業(yè)和農(nóng)民教育工作，組織農(nóng)民技術(shù)職稱評定；負責農(nóng)業(yè)資源區(qū)劃，指導(dǎo)農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境保護工作；負責農(nóng)用地、宜農(nóng)濕地及農(nóng)業(yè)生物物種、主管的野生植物保護、管理和生態(tài)農(nóng)業(yè)建設(shè)工作；指導(dǎo)農(nóng)村可再生能源綜合開發(fā)與利用。

　　七、種植業(yè)管理科

　�。ㄒ唬┲饕毮�

　　研究提出種植業(yè)發(fā)展規(guī)劃和重大技術(shù)措施；指導(dǎo)種植業(yè)結(jié)構(gòu)和布局的調(diào)整；負責種植業(yè)生產(chǎn)項目建設(shè)的實施和管理；組織農(nóng)作物適用先進技術(shù)的試驗、示范和推廣工作；提出耕地保護、補償與改良的措施；指導(dǎo)救災(zāi)備荒種子、化肥等生產(chǎn)資料的儲備和調(diào)撥；組織化肥、農(nóng)藥、種子等產(chǎn)品的質(zhì)量監(jiān)督、檢驗、登記；組織農(nóng)業(yè)植物內(nèi)檢工作；負責農(nóng)田基本建設(shè)的規(guī)劃和組織實施；負責“一鄉(xiāng)一品”項目的申報、審核和督辦。

　�。ǘ⿳徫宦氊�

　　1、科長職責：負責全面工作；研究提高種植業(yè)發(fā)展規(guī)劃和重大技術(shù)措施；協(xié)調(diào)指導(dǎo)種植業(yè)結(jié)構(gòu)和布局的調(diào)整；貫徹執(zhí)行相關(guān)法律、法規(guī)，組織農(nóng)作物適用先進技術(shù)的試驗、示范和推廣工作；組織調(diào)研，及時掌握全市種植業(yè)及農(nóng)情動態(tài)，向局領(lǐng)導(dǎo)匯報并提出合理化建議；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

　　2、副科長職責：提出制訂出種植業(yè)發(fā)展規(guī)劃和技術(shù)措施；負責種植業(yè)生產(chǎn)項目建設(shè)的實施和管理；指導(dǎo)救災(zāi)備荒種子、化肥等生產(chǎn)資料的儲備和調(diào)撥；負責現(xiàn)代標準建設(shè)的規(guī)劃和組織實施并驗收、責效考核工作；負責“一鄉(xiāng)一品”項目的申報、審核和督辦工作。

　　3、主任科員職責：提出、制訂科內(nèi)部管理及工作制度；負責農(nóng)情系統(tǒng)的調(diào)度、管理、上報工作；協(xié)助組織農(nóng)作物適應(yīng)先進技術(shù)的試驗、示范、推廣工作；負責有關(guān)農(nóng)業(yè)標準的審核工作以及災(zāi)情等資料匯總工作；協(xié)助做好科內(nèi)各項目的組織申報、檢查、驗收工作。做好相關(guān)資料匯總、上報、檔案工作。

　　八、畜牧獸醫(yī)辦公室（加掛市飼料工作辦公室、市防制重大動物疫病指揮部辦公室）

　�。ㄒ唬┲饕毮�

　　指導(dǎo)畜牧業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整，研究提出畜牧業(yè)（飼料生產(chǎn)）發(fā)展規(guī)劃及重大技術(shù)措施；負責獸醫(yī)醫(yī)政、獸藥藥政和種畜禽、牧草、飼料、飼料添加劑管理工作；組織實施動物防疫、檢疫工作；組織動物疫病控制和撲滅工作；組織擬訂獸醫(yī)、獸藥、牧草、飼料、飼料添加劑、畜禽品種標準，并負責行業(yè)相關(guān)標準的監(jiān)督實施；組織實施畜產(chǎn)資源和牧草地資源保護工作；指導(dǎo)基層畜牧獸醫(yī)工作。貫徹執(zhí)行國家《動物防疫法》，根據(jù)上級防制重大動物疫病指揮部的工作部署，做好本地區(qū)重大動物疫病疫情的監(jiān)測、預(yù)防和撲殺工作，落實防制措施，杜絕疫情的蔓延、擴散，切實保護畜牧業(yè)的發(fā)展和人民群眾的身體健康；了解并掌握全國、全省以及周邊地區(qū)、本地區(qū)的疫情動態(tài)，做好預(yù)防注射，抓好重大動物疫病的防控工作；協(xié)調(diào)指導(dǎo)各縣（市、區(qū)）加強對重大動物疫病的防控工作。

　　（二）崗位職責

　　1、主任職責：負責全面工作。協(xié)調(diào)指導(dǎo)各縣（市、區(qū)）畜牧獸醫(yī)工作和畜牧業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整。貫徹執(zhí)行國家《動物防疫法》等法律、法規(guī)、方針、政策；組織實施省人大動物防疫工作議案，加強動物防疫工作。組織調(diào)研，及時掌握全市畜牧獸醫(yī)新動態(tài)并向局領(lǐng)導(dǎo)匯報和提出合理化建議；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

　　2、副主任職責：制訂畜牧業(yè)發(fā)展規(guī)劃。實施畜產(chǎn)資源和牧草地資源保護工作。負責種畜禽、牧草生產(chǎn)及畜牧業(yè)有關(guān)技術(shù)標準的管理。組織對動物疫病的控制和撲滅工作。

　　3、主任科員職責：負責擬訂獸醫(yī)、獸藥、飼料、飼料添加劑標準，并對相關(guān)標準的監(jiān)督和實施。負責獸醫(yī)醫(yī)政、獸藥藥政的管理工作。組織動物防疫、檢疫工作；負責重大動物疫病的防控日常具體業(yè)務(wù)。落實報疫制度，按時上報疫情動態(tài)。

　　4、工勤職責：指導(dǎo)基層發(fā)展水牛擠奶、秸稈氨化養(yǎng)牛等項目的利用、總結(jié)、推廣等工作；組織辦好示范點。協(xié)助組織動物疫病的控制和撲滅工作。負責畜牧業(yè)生產(chǎn)情況統(tǒng)計及上報工作。負責畜牧獸醫(yī)辦公室的文件、資料管理及保密工作。

　　九、市農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦公室

　　（一）主要職能

　　擬訂農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目和資金管理實施細則；擬訂農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)中長期規(guī)劃；開展項目前期準備和申報工作；按上級農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦公室批準的計劃組織項目實施，對竣工項目組織全面驗收；參與農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)專項資金的安排和管理；指導(dǎo)縣（市、區(qū)）農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工作和項目區(qū)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

　�。ǘ⿳徫宦氊�

　　1、主任職責：負責全面工作，擬訂農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目和資金管理實施細則；擬訂農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)中長期規(guī)劃；開展項目前期準備和申報工作；按上級批復(fù)計劃、組織農(nóng)發(fā)項目實施及竣工驗收；參與農(nóng)發(fā)專項資金的管理；指導(dǎo)縣（市、區(qū)）農(nóng)業(yè)綜合工作和項目區(qū)干群的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。

　　2、副主任科員職責：擬訂農(nóng)發(fā)項目和資金管理實施細則及中長期發(fā)展規(guī)劃，做好項目前期準備和申報工作，參與項目的組織實施和竣工驗收，參與農(nóng)發(fā)專項資金的管理和對基層業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)，做好農(nóng)發(fā)辦資料收集和計劃及統(tǒng)計報表的上報工作。

【行政綜合崗位職責】相關(guān)文章：