項目經(jīng)理崗位職責
現(xiàn)如今，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編整理的項目經(jīng)理崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
項目經(jīng)理崗位職責1
1、認真貫徹國家和上級有關(guān)方針、政策、法律法規(guī)以及公司制定實施的各項規(guī)章制度，自覺維護業(yè)形象和職工的權(quán)益，確保公司下達的各項指標全面完成。
2、負責工程項目施工管理全面工作，對項目管理內(nèi)的.各分項工程的工作進度、質(zhì)量、安全和文明施工等進行全面監(jiān)督管理。
3、組織制定工程項目的施工組織設(shè)計，包括工程進度計劃和技術(shù)方案，制定安全生產(chǎn)和質(zhì)量保證措施，并組織實施。
4、根據(jù)公司年(季)度施工生產(chǎn)計劃，組織編制季(月)度施工計劃，包括勞動力、材料構(gòu)件和機械設(shè)備的使用計劃，在實施中隨時調(diào)配。
5、科學組織和管理進入項目工地的人、財、物資，協(xié)調(diào)分包單位之間的關(guān)系，及時解決施工中出現(xiàn)的問題。
6、負責組建項目經(jīng)理部組織機構(gòu)，組織制定項目經(jīng)理部各類崗位人員的崗位職責、權(quán)限和各類管理規(guī)章制度并監(jiān)督實施。
7、搞好與各業(yè)務(wù)部門的關(guān)系，積極迎接上級的各職能部門對本項目工程的各類檢查。
項目經(jīng)理崗位職責2
職責描述：
1、收集業(yè)務(wù)需求信息和客戶需求，進行市場開拓，掌握行業(yè)動態(tài)；
2、拓展、銷售人事外包產(chǎn)品，例如：人事代理、招聘外包、勞務(wù)派遣、靈活用工等；
3、根據(jù)公司下發(fā)的銷售目標，通過各種方式拓展業(yè)務(wù)，完成銷售目標；
4、積極開發(fā)新客戶，同時與已簽約客戶保持良好、持續(xù)的溝通；
5、協(xié)調(diào)后續(xù)服務(wù)中的各種問題，確保為客戶提供及時、準確的服務(wù)；
6、完成領(lǐng)導交辦的'其他事物。
任職資格：
1、性別不限，�？埔陨蠈W歷，人力資源管理、工商管理、營銷管理等專業(yè)優(yōu)先；
2、人力資源、咨詢、培訓、獵頭、保險公司、體檢機構(gòu)或同行業(yè)一年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟練使用office辦公軟件及相關(guān)郵件操作，精通Word、Excel、PowerPoint的使用；
4、自信、樂觀進取、高度的工作熱情，思路清晰、良好的溝通技巧和說服能力；
5、認真細致、勤懇務(wù)實，具有團隊合作精神，能接受較大工作壓力。
項目經(jīng)理崗位職責3
1、醫(yī)學、生物、化學、制藥、高分子、儀器分析等相關(guān)專業(yè)，本科及本科以上學歷，較強的英語聽說讀寫能力，熟練掌握Word，Excel，Powerpiont等辦公軟件的使用技巧；
2、熟悉中國，美國和歐盟等國家/地區(qū)的高分子耗材類醫(yī)療產(chǎn)品的相關(guān)法規(guī)，標準和檢測方法。
3、有作為負責人主持過國家或行業(yè)級高分子耗材類產(chǎn)品的標準或技術(shù)要求的.項目經(jīng)歷。
4、具備較強的文件檢索能力、鉆研探索精神和文字組織能力；
5、熟悉常規(guī)實驗操作技能和常規(guī)儀器使用方法；
6、能服從工作安排，認真負責，有一定的實驗動手能力；
崗位職責：
1、負責收集現(xiàn)行的各國家/地區(qū)的高分子耗材類醫(yī)療產(chǎn)品的相關(guān)法規(guī)，標準和檢測方法；
2、評估公司現(xiàn)有各類高分子醫(yī)用耗材的合法合規(guī)性；
3、評估公司現(xiàn)有各類高分子醫(yī)用耗材的標準符合性；
4、根據(jù)各類標準的要求開發(fā)對應的檢測方法，驗證各類高分子醫(yī)用耗材的相關(guān)性能；
5、負責部門人員的醫(yī)療法規(guī)，標準和檢測方法培訓組織工作；
項目經(jīng)理崗位職責4
1 、負責項目生產(chǎn)的進度管理、質(zhì)量管理、文明施工管理、安全管理等現(xiàn)場各項管理工作。
2、做好施工“五準備”工作，包括落實合同工期、質(zhì)量目標等各項生產(chǎn)目標;臨時設(shè)施現(xiàn)場準備，組織勞動力進場，組織機械設(shè)備就位運轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)材料購置進場。
3、落實合同工期，編制生產(chǎn)進度總控制網(wǎng)絡(luò)計劃，并據(jù)此編制月計劃、周計劃，下發(fā)落實到生產(chǎn)各部門;負責計劃的執(zhí)行、實施與考核。
4、落實各項質(zhì)量管理工作，落實質(zhì)量計劃與各項質(zhì)量管理制度。
5、對現(xiàn)場文明施工負全責，建立文明施工管理制度、文明施工考評制度、定期檢查制度等;并負責文明施工各項工作的落實、執(zhí)行。
6、 領(lǐng)導現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作，組織安全生產(chǎn)例會，定期安全生產(chǎn)檢查、安全教育活動。
7、制訂生產(chǎn)例會制度，協(xié)調(diào)材料、機械、勞動力等各項生產(chǎn)要素的配置，落實各部門的工作安排、工程進度計劃及各項工作目標。
8、協(xié)調(diào)、管理各分包單位的生產(chǎn)工作。組織控制、檢查分包單位的'工期、質(zhì)量、文明施工、安全等各項生產(chǎn)指標，依據(jù)分包合同對分包單位進行管理。
9、負責現(xiàn)場人、材料、機械等各項生產(chǎn)要素的配置及協(xié)調(diào)。
項目經(jīng)理崗位職責5
1、認真貫徹國家和上級有關(guān)方針、政策、法律法規(guī)以及公司制定實施的各項規(guī)章制度，自覺維護企業(yè)形象和職工的權(quán)益，確保公司下達的各項指標全面完成。
2、負責工程項目施工管理全面工作，對項目管理內(nèi)的各分項工程的工作進度、質(zhì)量、安全和文明施工等進行全面監(jiān)督管理。
3、組織制定工程項目的`施工組織設(shè)計，包括工程進度計劃和技術(shù)方案，制定安全生產(chǎn)和質(zhì)量保證措施，并組織實施。
4、根據(jù)公司年(季)度施工生產(chǎn)計劃，組織編制季(月)度施工計劃，包括勞動力、材料構(gòu)件和機械設(shè)備的使用計劃，在實施中隨時調(diào)配。
5、科學組織和管理進入項目工地的人、財、物資，協(xié)調(diào)分包單位之間的關(guān)系，及時解決施工中出現(xiàn)的問題。
6、負責組建項目經(jīng)理部組織機構(gòu)，組織制定項目經(jīng)理部各類崗位人員的崗位職責、權(quán)限和各類管理規(guī)章制度并監(jiān)督實施。
7、搞好與各業(yè)務(wù)部門的關(guān)系，積極迎接上級的各職能部門對本項目工程的各類檢查。
項目經(jīng)理崗位職責6
1、根據(jù)項目要求，制訂項目實施計劃與方案，并負責項目實施的全過程控制，包括進度控制、質(zhì)量控制、成本控制、重大問題處理、需求控制等；
2、作為各種項目資料的'最后定稿人，對項目過程產(chǎn)生的各種方案、設(shè)計、需求、計劃、會議紀要及匯報材料的內(nèi)容負責；
3、負責項目實施過程中各項工作的組織及協(xié)調(diào)工作，包括項目各方及公司內(nèi)部相關(guān)部門的協(xié)調(diào)；
4、解決客戶碰到的問題，維護客戶關(guān)系，提高客戶滿意度。
項目經(jīng)理崗位職責7
1、根據(jù)施工合同編制工程項目施工進度計劃、資金使用計劃。
2、組織項目部管理人員例會，傳達貫徹公司生產(chǎn)會、工地監(jiān)理例會的精神，定期考核項目部管理人員工作。
3、組織項目部有關(guān)人員做好質(zhì)量、環(huán)境、安全與職業(yè)健康策劃工作，分解目標，落實所需資源。
4、組織項目成本分析會，負責項目的成本管理，確保資金合理使用。
5、合理調(diào)配項目的各種生產(chǎn)資源，完成生產(chǎn)計劃。
6、代表項目部與業(yè)主、監(jiān)理、供應商、工程分包商、勞務(wù)分包商進行溝通和協(xié)調(diào)。
7、負責施工現(xiàn)場安全、環(huán)境事故的應急響應，防止事故擴大，減少損失。
8、參與材料和設(shè)備供應合同、勞務(wù)分包合同、工程分包合同的評審。
9、配合公司做好工程回訪保修工作。
10、審核項目部的各種計劃，如生產(chǎn)計劃、機械設(shè)備采購計劃、財務(wù)用款計劃、材料采購計劃、勞務(wù)人員需用計劃、項目人員培訓計劃，組織項目部相關(guān)人員，落實各項計劃。
11、負責審核項目部施工任務(wù)書，嚴格執(zhí)行公司制訂的勞務(wù)單價審批制度。
12、監(jiān)督勞務(wù)分包商對本項目人工費的'結(jié)算、發(fā)放資料的公示、發(fā)放資料存查等工作，確保人工費發(fā)放給勞務(wù)工人。
13、對工程項目施工過程中存在的問題進行協(xié)調(diào)，分析改進。
項目經(jīng)理崗位職責8
崗位職責:
1.根據(jù)項目實際運轉(zhuǎn)情況,制定各部門年度工作計劃和考核指標,部署項目各部門季度、月度工作任務(wù),并下達工作及客戶服務(wù)指標。
2.負責公司質(zhì)量管理體系的實施、維持和改進,落實公司各類規(guī)章制度、決議與檢查事項,對轄區(qū)人員服務(wù)質(zhì)量進行培訓,并反饋結(jié)果。
3.負責所轄區(qū)內(nèi)房屋共用部位、共用設(shè)施、設(shè)備的使用管理、維修和更新;負責管區(qū)的'環(huán)境衛(wèi)生,綠化養(yǎng)護及各類資產(chǎn)的管理。
4.負責部門對外合同、文件的審核或簽署。
5.負責發(fā)現(xiàn)、匯總、統(tǒng)計、分析部門各類共性、重復出現(xiàn)問題,提出有效的預防、整改措施并負責具體實施。
6.負責與小區(qū)內(nèi)業(yè)主、住戶、業(yè)委會的聯(lián)絡(luò)、溝通、信息傳遞與關(guān)系維護,并對部門服務(wù)質(zhì)量的最終結(jié)果負責。
7.負責所需各類物資的采購、部門級供應商的溝通、協(xié)調(diào)、管理與監(jiān)控。
8.負責與開發(fā)商相關(guān)事項的對接、協(xié)助與處理。
9.負責合理調(diào)配人員,協(xié)調(diào)各崗位的分工與協(xié)作,負責員工的激勵、考核、培訓與相應權(quán)限范圍內(nèi)的獎罰。
任職要求:
1.企業(yè)管理、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學歷。持全國物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理證書優(yōu)先考慮。
2.具備5年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗,2年以上高檔物業(yè)小區(qū)同等職位管理工作經(jīng)驗
3.具備物業(yè)管理、營銷管理、服務(wù)管理等專業(yè)知識
4.有較強的溝通、協(xié)調(diào)、外聯(lián)能力,以及處理突發(fā)事件能力
5.有物業(yè)前30強從業(yè)經(jīng)歷,管理面積30w方以上
項目經(jīng)理崗位職責9
1、站在市場或者客戶的角度，分析公司現(xiàn)有軟件產(chǎn)品的優(yōu)勢和劣勢，并提出完善方案；
2、編寫售前方案，給客戶演示產(chǎn)品功能，使客戶了解產(chǎn)品的'優(yōu)點，協(xié)助業(yè)務(wù)員提供售前支持；
3、參與提供相關(guān)技術(shù)解決方案的設(shè)計、選型和評估；
4、負責制定工程方案、工程預算和資源調(diào)配，以及工程整體的需求分析和方案設(shè)計；
5、負責管理工程的全過程，包括進度、質(zhì)量、本錢以及工程風險的控制；
項目經(jīng)理崗位職責10
1.負責招商計劃制定、完成，完成品牌全國的.招商加盟開拓工作；
2.做好目標區(qū)域的市場調(diào)研、客戶分析，并制定可行的招商加盟策略，對簽約加盟量負責；
3.負責招商團隊的管理和培訓，使團隊不斷提升；
4.策劃及舉辦招商說明會及項目推介會，提升加盟推廣力度；
5.配合督導、教學培訓等部門做好加盟中心的后期扶持工作；
項目經(jīng)理崗位職責11
1、負責能源互聯(lián)網(wǎng)項目前期調(diào)研、政策分析、資料收集，擬定能源互聯(lián)網(wǎng)項目商業(yè)模式;
2、參與能源互聯(lián)網(wǎng)項目規(guī)劃設(shè)計、方案制定、可研編制;
3、負責項目前期開發(fā)、股權(quán)投資及管理等工作;
4、負責擬開工項目進展跟蹤、市場運作，建設(shè)期招投標等工作;
5、在項目執(zhí)行過程中，協(xié)調(diào)客戶與公司各部門的溝通，增強客戶滿意度，保證年度業(yè)務(wù)款項的回收率;
6、挖掘潛在客戶，開拓新市場，積累客戶資源。
項目經(jīng)理崗位職責12
1、負責項目施工工程土建方面的技術(shù)支持與審核，編制土建施工計劃; 2、負責對確定的'項目結(jié)構(gòu)施工圖進行審圖;配合設(shè)計單位與施工、監(jiān)理單位進行圖紙會審;
3、對項目施工過程中土建工程質(zhì)量、進度實施有效控制; 4、編制相關(guān)工程報告、進度對比表等;
5、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督項目工程施工各個環(huán)節(jié)中土建方面的工作，確保工程進度和質(zhì)量;
6、配合工程施工要求進行現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)指導;
7、監(jiān)督施工過程、質(zhì)量、原材料檢測，基礎(chǔ)、中間結(jié)構(gòu)和隱蔽工程驗收;做好關(guān)鍵工序的技術(shù)復核等工作。
項目經(jīng)理崗位職責13
1、有權(quán)對項目組成員提出獎懲提議。
2、所需提交文檔：立項后制定《項目計劃》并保證該計劃的合理性和現(xiàn)實性。
3、負責管理和控制項目全過程的質(zhì)量進度。分析偏差，采取糾正措施。如果發(fā)現(xiàn)項目實際進展顯著偏離計劃，則及時采取糾正措施。
4、項目經(jīng)理必須有效掌控項目開發(fā)的各個環(huán)節(jié)，協(xié)助指導項目組成員的工作，及時發(fā)現(xiàn)并處理項目中存在的問題，并對項目組成員的.工作進行合理的評價。
5、負責組織項目開發(fā)小組會議并編寫會議紀要。開發(fā)小組會議每周至少舉行一次（可與項目例會合并），對難點疑點問題進行分析解決，保證小組內(nèi)成員充分溝通。
6、根據(jù)項目規(guī)范建立項目組內(nèi)部管理和溝通機制。
7、項目經(jīng)理對《質(zhì)量檢查報告》中的所有細則負首要職責。
8、負責提交測試版本搭建貼合實際的集成測試環(huán)境，每個項目只能有一個測試環(huán)境，開發(fā)環(huán)境不可與測試環(huán)境混合。
9、項目經(jīng)理為整個項目的第一職責人。
10、負責每周對開發(fā)人員的代碼進行檢查。
11、組織對體系結(jié)構(gòu)設(shè)計模塊設(shè)計用戶界面設(shè)計數(shù)據(jù)庫設(shè)計進行評審。
12、分配系統(tǒng)設(shè)計任務(wù)，包括體系結(jié)構(gòu)設(shè)計模塊設(shè)計用戶界面設(shè)計數(shù)據(jù)庫設(shè)計等。
13、可根據(jù)需要調(diào)配組內(nèi)人員等資源。
14、項目經(jīng)理負責組織需求分析工作，并組織對需求文檔和需求變更文檔進行復審。
項目經(jīng)理崗位職責14
1、全面負責管轄區(qū)域內(nèi)的項目施工和協(xié)調(diào)工作，對工程進度、質(zhì)量、成本負責；確保工程按期保質(zhì)保量完工；
2、掌握管轄區(qū)域內(nèi)工程施工標準、驗收標準和技術(shù)要求等，確保工程不頻繁返工；
3、熟悉施工圖紙，制定工程施工方案、應急方案、進度計劃、材料表等；
4、根據(jù)現(xiàn)場情況確定工程開工時間，按照既定施工方案組織或協(xié)調(diào)工程施工；
5、按照施工規(guī)范對施工過程嚴格把控，隱蔽工程留好影像資料，工序驗收資料齊全，各類型交接手續(xù)齊全；
6、配合相關(guān)部門做好工程施工的.前期勘察、施工交底、竣工驗收等，對改造或無設(shè)計圖的工程做好現(xiàn)場勘察、草圖制作、施工方案制定等；
7、對產(chǎn)生的工程施工質(zhì)量問題及時分析原因、找出解決措施并以書面形式上報生產(chǎn)經(jīng)理；
項目經(jīng)理崗位職責15
崗位職責:
1.負責成立項目組,負責項目組成員的管理、考核;
2.負責組織制定項目開發(fā)計劃和開發(fā)目標;
3.負責組織模具開發(fā)的評審,模具開發(fā)的跟進,模具的試制和維修;
4.負責組織過程流程設(shè)計,失效模式分析(FMEA),控制計劃制定(CP),測量系統(tǒng)分析(MSA),標準作業(yè)指導書(SOP),檢驗規(guī)范制定(SIP),組織樣品試制、維修,量產(chǎn)過程的`開展;
5.負責主持產(chǎn)品先期開發(fā)過程中各階段的評審和總結(jié)會議;
6.負責對項目研發(fā)、生產(chǎn)過程中重大異常問題的組織處理;
7.負責量產(chǎn)過程中組織開展預防改善和持續(xù)改進工作;
8.負責與客戶對應窗口的聯(lián)絡(luò);
9.負責組織工程變更的評估、驗證和批準;
10.負責和各部門溝通協(xié)調(diào)、確保項目順利開展。
任職要求:
1、大專及以上學歷,工科背景,粉末冶金、機械制造、金屬材料等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上中大型制造行業(yè)項目管理經(jīng)驗;
3、熟悉TS16949體系及PPAP流程,能按客戶要求完成樣件、小批確認;
4、領(lǐng)導項目組進行工藝優(yōu)化,達到項目目標;
5、有效控制成本,達到財務(wù)預算;
6、英語口語流利,可以直接跟國外客戶溝通;
7、有應對蘋果、三星等國際消費類電子客戶經(jīng)驗優(yōu)先。
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