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技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)

時間:2024-09-25 08:15:09 崗位職責(zé) 我要投稿

技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)

  在現(xiàn)在的社會生活中,崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛,制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?以下是小編幫大家整理的技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)

技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)1

  一、 施工員

  1. 參與施工方案的編制,并編制具體的施工計劃,報項目經(jīng)理綜合評定后實施。

  2. 熟悉并掌握設(shè)計圖紙、施工規(guī)劃、規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和施工工藝。向班組進(jìn)行技術(shù)交底,監(jiān)督指導(dǎo)實際操作。

  3. 按施工方案、技術(shù)要求和施工組織設(shè)計組織施工。

  4. 合理使用勞動力,掌握工作中的質(zhì)量動態(tài)情況,組織操作人員進(jìn)行質(zhì)量的自檢、互檢。

  5. 檢查班組的施工質(zhì)量,制止違反施工程序和規(guī)范的行為。

  6. 參加上級班組的質(zhì)量檢查評定工作,并辦理簽證手續(xù)。

  7. 對因施工質(zhì)量造成的損失,要及時調(diào)查,分析原因,評估損失,制定糾正措施,經(jīng)項目工程師批準(zhǔn)后及時處理。

  8. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場文明施工及安全交底。

  9. 根據(jù)工程實際施工進(jìn)度情況,項材料部門提供材料需用量計劃。

  10. 做好安全檢查的原始記錄和安全資料檔案的管理。

  11. 做好每日巡回安全記錄。

  二、 資料員

  1. 工程開工前,列出項目所需的技術(shù)資料清單并備齊所需的有關(guān)表格,并下發(fā)給相應(yīng)部門和有關(guān)人員。

  2. 負(fù)責(zé)管理項目所有設(shè)計圖紙、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)及施工過程中的各種技術(shù)資料、工程檔案。

  3. 負(fù)責(zé)所有的資料及文件的'發(fā)放,并按貫標(biāo)文件的要求對文件進(jìn)行有效控制。

  4. 協(xié)助有關(guān)部門和人員填寫各種表格和資料。

  5. 對所有質(zhì)量記錄進(jìn)行定期的收集和管理。

  6. 負(fù)責(zé)外來資料和文件的收文登記工作。

  7. 每月至少一次對所有工程資料、檔案進(jìn)行全面的收集、整理匯總工作,確保所有工程資料完整、查問方便。

  8. 參加每月的碰頭會,并對會議內(nèi)容進(jìn)行完整記錄。

  三、 材料員

  1. 在項目工程開工之前,要按照材料計劃建立材料名稱、規(guī)格材料計劃成本臺賬。

  2. 負(fù)責(zé)采購工程需要的材料、成品、半成品等,并組織到場。

  3. 負(fù)責(zé)辦理入庫材料的驗收手續(xù)。

  4. 定期為成本會計提供現(xiàn)場周轉(zhuǎn)材料增減情況,加快周轉(zhuǎn)次數(shù),減少資金占用率。

  5. 月底根據(jù)領(lǐng)料單、登記材料的收、發(fā)、存臺賬,并必須與施工統(tǒng)計的報表口徑一致,不能以領(lǐng)代耗,更不能估進(jìn)度作耗,以免造成成本不實。

  6. 按本期耗用數(shù)登記實際成本臺賬,并于計劃成本相對比,超計劃用料及時找出原因,采取措施。

  7. 采購材料時,應(yīng)堅持“貨比三家”的原則。

  四、 安全員

  1. 參與施工組織設(shè)計中有關(guān)安全措施的編制,并熟悉與工程有關(guān)的安全規(guī)范和法規(guī),熟悉施工工藝流程。

  2. 負(fù)責(zé)建立健全本工程有關(guān)安全管理制度。

  3. 有計劃的進(jìn)行安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和安全技術(shù)知識安全技術(shù)操作規(guī)程的教育。

  4. 檢查各級安全技術(shù)交底情況。

  5. 對施工現(xiàn)場每天進(jìn)行安全巡回檢查,并作好記錄。

  6. 參與日常的安全檢查。

技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)2

  1、制訂并組織實施技術(shù)系統(tǒng)工作目標(biāo)和工作計劃;

  2、組織制訂并實施技術(shù)系統(tǒng)規(guī)章制度和實施細(xì)則;

  3、組織不合格品的審理工作;

  4、組織技術(shù)、產(chǎn)品開發(fā)與創(chuàng)新;

  5、組織建立并實施質(zhì)量體系;

  6、公司標(biāo)準(zhǔn)化、計量管理工作;

  7、定期進(jìn)行技術(shù)分析和質(zhì)量分析工作,制定預(yù)防和糾正措施;

  8、重要技術(shù)工藝設(shè)備、計量器具的'申購;

  9、技術(shù)系統(tǒng)文件等資料的整理保管及公司檔案管理工作。

技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)3

  職責(zé)描述:

  1.領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)技術(shù)開發(fā)團隊;

  2.確保產(chǎn)品開發(fā)各項任務(wù)在與業(yè)務(wù)部門約定好的時間和成本范圍內(nèi),高質(zhì)量的順利執(zhí)行;

  3.與技術(shù)團隊一起理清業(yè)務(wù)需求,設(shè)計產(chǎn)品特性,作為業(yè)務(wù)和技術(shù)領(lǐng)域的銜接的關(guān)鍵橋梁;

  4.密切關(guān)注和控制開發(fā)的里程碑,產(chǎn)品發(fā)布,以及資源分配;

  5.獨立完成需求的收集和分析、完成系統(tǒng)功能說明書,并和小組成員或供應(yīng)商共同制作開發(fā)設(shè)計和開發(fā)計劃;

  6.增強技術(shù)團隊之間的關(guān)系,確保溝通的流暢、高效,管理和追蹤會議上做出的開發(fā)承諾和業(yè)務(wù)預(yù)期;

  7.協(xié)助準(zhǔn)備人力計劃,合理分配開發(fā)人力資源;

  8.作為在項目中承擔(dān)項目的技術(shù)負(fù)責(zé)人,能夠?qū)ο到y(tǒng)的性能和安全提供全面的考慮,能夠有效地對整個項目團隊的質(zhì)量起到關(guān)鍵性的作用,保證系統(tǒng)的'安全、穩(wěn)定、高效運行;

  9.關(guān)鍵代碼的編寫,參與核心模塊和軟件的測試工作;

  10.配合其他軟件工程師進(jìn)行系統(tǒng)功能模塊設(shè)計以及開發(fā);

  11.在開發(fā)中遇到技術(shù)問題,能進(jìn)行相關(guān)技術(shù)的研究,并提出解決的方案。

  任職要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,計算類相關(guān)專業(yè);

  2.5年以上.net/c#程序開發(fā)經(jīng)驗,2年以上團隊管理經(jīng)驗;

  3.熟練掌握asp.net、mvc、web api、wcf、web service等.net開發(fā)技術(shù);

  4.熟悉掌握.net framework與.net core技術(shù)開發(fā)框架;

  5.熟悉web前段技術(shù),html/xhtml、js、css、jquery、vue、react;

  6.熟練掌握sqlserver,mysql能熟練編寫sql語句、視圖、存儲過程等,對數(shù)據(jù)庫的性能優(yōu)化有深入的了解;

  7.熟悉.net多線程的開發(fā)、熟悉redis、memcache、mongodb等主流關(guān)系型和nosql數(shù)據(jù)庫;

  8.能熟練使用svn、git等版本管理工具,了解持續(xù)集成工具jenkins等;

  9.熟練使用visual studio等開發(fā)工具。

技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)4

  1、制訂并組織實施技術(shù)系統(tǒng)工作目標(biāo)和工作計劃;

  2、組織制訂并實施技術(shù)系統(tǒng)規(guī)章制度和實施細(xì)則;

  3、組織不合格品的.審理工作;

  4、組織技術(shù)、產(chǎn)品開發(fā)與創(chuàng)新;

  5、組織建立并實施質(zhì)量體系;

  6、公司標(biāo)準(zhǔn)化、計量管理工作;

  7、定期進(jìn)行技術(shù)分析和質(zhì)量分析工作,制定預(yù)防和糾正措施;

  8、重要技術(shù)工藝設(shè)備、計量器具的申購;

  9、技術(shù)系統(tǒng)文件等資料的整理保管及公司檔案管理工作。

技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)客戶端團隊的搭建和管理;

  2、參與設(shè)計復(fù)雜業(yè)務(wù)架構(gòu),并主導(dǎo)客戶端部分設(shè)計及實現(xiàn);

  3、主導(dǎo)改進(jìn)或重構(gòu)核心基礎(chǔ)模塊;

  4、技術(shù)方案調(diào)研和分析,并評估新技術(shù)引入及推進(jìn),解決具體實施中的技術(shù)問題;

  5、關(guān)注app性能和質(zhì)量,提升客戶端體驗;

  6、制訂和優(yōu)化開發(fā)過程規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),完善開發(fā)流程。

技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)6

  1.全面負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)品種高產(chǎn)栽培技術(shù)總結(jié)人指導(dǎo).

  2.處理當(dāng)?shù)剞r(nóng)民種植過程中出現(xiàn)的相關(guān)種植問題,協(xié)助品控部解決客戶投訴等。

  3.全面負(fù)責(zé)新品種的示范安排、數(shù)據(jù)收集整理、編寫報告。

  4.進(jìn)行種植條件分析,幫助銷售部制訂品種推廣計劃。

  5.對本區(qū)域的.經(jīng)銷商和農(nóng)戶不定期進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。

  6.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)員技術(shù)培訓(xùn)及服務(wù)技能的提高。

  7.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品包裝、標(biāo)簽、說明書的制作和質(zhì)量跟蹤。

  8.編寫技術(shù)服務(wù)資料。

技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)7

  1.計算機或信息管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷

  2.5年以上it崗位工作經(jīng)驗

  3.具備至少一種程序語言開發(fā)能力

  4.熟悉網(wǎng)絡(luò)技術(shù),深厚的it專業(yè)技術(shù)知識

  5.具備較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,良好的語言表達(dá)能力,分析和解決問題的`能力

  信息技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

  1.管理和維護(hù)公司內(nèi)部軟硬件設(shè)施,設(shè)計硬件配置和軟件應(yīng)用方案,優(yōu)化公司電腦配置和系統(tǒng)配置,提高各部門工作效率

  2.保障公司計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的設(shè)立及正常運行,維護(hù)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

  3.制定實施公司信息技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略,溝通和確認(rèn)公司的信息技術(shù)需求,滿足各部門的系統(tǒng)需要

  4.構(gòu)架、優(yōu)化、管理公司信息化系統(tǒng),保障信息流通的順暢

  5.管理信息技術(shù)團隊,與各部門協(xié)調(diào)配合,為各部門提供信息技術(shù)支持

技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)8

  1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助總經(jīng)理完成公司開發(fā)項目的總體規(guī)劃方案審定,制定各項目的工程開發(fā)計劃及年度發(fā)展計劃;

  2、組織完成集團開發(fā)項目設(shè)計管理工作,全面負(fù)責(zé)所開發(fā)項目的工程施工管理工作,制定項目的成本控制計劃、施工進(jìn)度計劃、質(zhì)量目標(biāo)計劃、資金使用計劃;

  3、負(fù)責(zé)制定項目工程、材料、設(shè)備的招標(biāo)方案,組織對項目投標(biāo)單位的考察、資格預(yù)審,編制和審查招標(biāo)文件,參加項目的評標(biāo)、定標(biāo)、合同擬訂、洽談等工作,對合同的執(zhí)行情況全面負(fù)責(zé);

  4、負(fù)責(zé)從設(shè)計的角度,做好工程造價控制工作;審查項目的施工組織設(shè)計和重要部位的施工方案,主持召開關(guān)鍵施工方案論證會,處理一切質(zhì)量、安全事故;

  5、組織對新技術(shù)、新材料、新工藝在項目建設(shè)中的研究和應(yīng)用,組織開展產(chǎn)品研發(fā)工作,制定集團設(shè)計管理標(biāo)準(zhǔn)化體系;

  6、組織項目的竣工驗收和備案,對項目的質(zhì)量驗收結(jié)果全權(quán)負(fù)責(zé);

  7、對工程、材料、設(shè)備的合同進(jìn)行審核,負(fù)責(zé)對項目的決算進(jìn)行終審,制定工程款、材料款、設(shè)備款的支付計劃;任職資格:

  1、建筑、土木、工民建類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

  2、10年以上大型工程管理經(jīng)驗,其中3年以上同等崗位工作經(jīng)驗,高級工程師職稱者優(yōu)先;

  3、具有集團管理經(jīng)驗及項目計劃管控經(jīng)驗,精通成本,工程,設(shè)計管理;

  4、精通各類工程技術(shù)規(guī)范、施工工藝和各個技術(shù)環(huán)節(jié),具備豐富的建筑施工管理經(jīng)驗,熟悉掌握房地產(chǎn)工程管理流程、國家和地方的相關(guān)法律、法規(guī)、政策及行業(yè)規(guī)范;

  5、具備對大型工程項目的`策劃、統(tǒng)籌和實施的能力與經(jīng)驗,創(chuàng)新能力強、思維開闊,有出色的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)組織能力;

  6、具備較強公關(guān)能力、與相關(guān)政府和行業(yè)單位的關(guān)系建立和維護(hù)能力。 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助總經(jīng)理完成公司開發(fā)項目的總體規(guī)劃方案審定,制定各項目的工程開發(fā)計劃及年度發(fā)展計劃;

  2、組織完成集團開發(fā)項目設(shè)計管理工作,全面負(fù)責(zé)所開發(fā)項目的工程施工管理工作,制定項目的成本控制計劃、施工進(jìn)度計劃、質(zhì)量目標(biāo)計劃、資金使用計劃;

  3、負(fù)責(zé)制定項目工程、材料、設(shè)備的招標(biāo)方案,組織對項目投標(biāo)單位的考察、資格預(yù)審,編制和審查招標(biāo)文件,參加項目的評標(biāo)、定標(biāo)、合同擬訂、洽談等工作,對合同的執(zhí)行情況全面負(fù)責(zé);

  4、負(fù)責(zé)從設(shè)計的角度,做好工程造價控制工作;審查項目的施工組織設(shè)計和重要部位的施工方案,主持召開關(guān)鍵施工方案論證會,處理一切質(zhì)量、安全事故;

  5、組織對新技術(shù)、新材料、新工藝在項目建設(shè)中的研究和應(yīng)用,組織開展產(chǎn)品研發(fā)工作,制定集團設(shè)計管理標(biāo)準(zhǔn)化體系;

  6、組織項目的竣工驗收和備案,對項目的質(zhì)量驗收結(jié)果全權(quán)負(fù)責(zé);

  7、對工程、材料、設(shè)備的合同進(jìn)行審核,負(fù)責(zé)對項目的決算進(jìn)行終審,制定工程款、材料款、設(shè)備款的支付計劃;

技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)9

  1、參與交易系統(tǒng)規(guī)劃、設(shè)計;

  2、負(fù)責(zé)信息技術(shù)部團隊建設(shè)與管理;

  3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理系統(tǒng)(日常辦公軟件、電子郵件系統(tǒng)等)的運營維護(hù)、數(shù)據(jù)備份及日常管理操作;

  4、負(fù)責(zé)公司機房及日常辦公設(shè)備的管理與維護(hù)。

  5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)環(huán)境管理與維護(hù);交易系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)日常監(jiān)控及檢查、維護(hù);

技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé):

  1、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)組織及調(diào)度、物資管理、設(shè)備管理、能源管理、安全管理等工作;

  2、 組織編制年度、季度、月度生產(chǎn)作業(yè)計劃、物質(zhì)采購計劃、設(shè)備維修計劃、工裝制造計劃,并保證生產(chǎn)作業(yè)按計劃完成;

  3、 組織推進(jìn)先進(jìn)生產(chǎn)管理方法,不斷提高生產(chǎn)管理水平,提高產(chǎn)品質(zhì)量,降低成本,提高勞動生產(chǎn)率;

  4、工藝管理和質(zhì)量體系管理;

  5、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理文件的制定、修訂、審核工作及相關(guān)質(zhì)量文件的'審核工作。

  職位要求:

  1、35歲以上,機械制造、自動化相關(guān)專業(yè);

  2、從事機械制造行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗,部門經(jīng)理以上崗位5年以上,生產(chǎn)副總崗位2年以上,有同行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

  3、有較好的工作方法經(jīng)驗,善于處理上下級關(guān)系,并且具有很強的訓(xùn)督導(dǎo)下屬、溝通協(xié)調(diào)工作的能力、

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:本科

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:10年以上

技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)11

  1、嚴(yán)格按照本品牌汽車管理文件要求制定相應(yīng)的售后服務(wù)工作章程,并使本服務(wù)店各項工作及目標(biāo)與本品牌汽車的相關(guān)要求保持高度一致;對服務(wù)店進(jìn)行售后團隊建設(shè)和品牌建設(shè);

  2、負(fù)責(zé)服務(wù)店售后服務(wù)的各項經(jīng)營管理業(yè)務(wù);

  3、審核、簽發(fā)向本品牌汽車相關(guān)部門發(fā)送的.相關(guān)報表及文件;

  4、負(fù)責(zé)管控重大顧客投訴的處理,對危機事件負(fù)責(zé);

  5、對顧客滿意度的改進(jìn)進(jìn)行總體協(xié)調(diào),保證顧客服務(wù)滿意度,成績的穩(wěn)步提高;

  6、組織協(xié)調(diào)各部門完成本品牌汽車所布置或委托進(jìn)行的各項工作及活動;

  7、保證服務(wù)店售后部門以公平的競爭姿態(tài)進(jìn)行各項市場行為;

  8、保持本品牌汽車相關(guān)部門通暢的交流與溝通;

  9、負(fù)責(zé)制訂每年售后人員的培訓(xùn)計劃并做設(shè)備、人員儲備計劃;

  10、制訂售后人員薪酬、激勵制度,對直屬下級進(jìn)行績效考核;

  11、對6s管理負(fù)責(zé)。

技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)12

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)醫(yī)藥供應(yīng)鏈平臺前后臺系統(tǒng)框架設(shè)計與代碼框架編寫;

  2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)的分銷平臺軟件開發(fā),解決軟件開發(fā)過程中遇到的技術(shù)難題,數(shù)據(jù)庫邏輯設(shè)計的編寫與測試;

  3、編寫概要與詳細(xì)設(shè)計說明書,配合整理原始需求文檔,編寫需求規(guī)格說明書;

  4、參與項目的規(guī)劃、設(shè)計、開發(fā),方案討論實施,涉及各個需求模塊的獨立開發(fā)和進(jìn)度、質(zhì)量保證;

  5、參與項目的`第三方供應(yīng)商軟件的項目監(jiān)督及技術(shù)支援;

  6、主導(dǎo)系統(tǒng)培訓(xùn),宣講系統(tǒng)管理思路及系統(tǒng)操作培訓(xùn);

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,計算機或相關(guān)專業(yè);

  2、精通ORACLE或者SQL SERVER等大型主流數(shù)據(jù)庫,對數(shù)據(jù)庫編程要有獨到的見解和應(yīng)用;

  3、熟悉進(jìn)銷存信息系統(tǒng)流程,參與過300用戶以上級別的項目上線、實施、運維、培訓(xùn)經(jīng)驗;

  4、清晰理解管理流程與信息系統(tǒng)結(jié)合的管理思路;

  5、了解高性能服務(wù)器架構(gòu),并懂得調(diào)優(yōu)方案;

  6、清晰的語言表達(dá)能力及較強的邏輯思維能力;

  7、具有較強的分析問題、解決問題以及快速學(xué)習(xí)能力,具有良好的團隊合作精神和溝通能力,能夠承受較大的工作壓力;

  8、有大型數(shù)據(jù)庫邏輯開發(fā)經(jīng)驗、完整的系統(tǒng)上線實施運維經(jīng)驗者優(yōu)先;

  9、經(jīng)驗稍遜者可應(yīng)聘信息系統(tǒng)運維工程師崗位

技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)13

  職責(zé):

  1、團隊協(xié)調(diào)管理(人員招聘,培訓(xùn),培養(yǎng));

  2、保證團隊人員與客戶的良好溝通,接受客戶咨詢并提供正確引導(dǎo),收集客戶問題并積極處理問題;

  3、制定團隊成員工作計劃與任務(wù);

  4、制定項目實施計劃并按計劃執(zhí)行和完成項目。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè)本科優(yōu)先,熟悉windows及l(fā)inux操作系統(tǒng);

  2、至少精通一種主流數(shù)據(jù)庫,如:oracle/sql server/mysql等,能熟練編寫標(biāo)準(zhǔn)sql語句,熟悉mongdb者優(yōu)先考慮;

  3、有7人以上團隊管理經(jīng)驗、良好溝通協(xié)調(diào)能力;具有強烈的進(jìn)取精神和團隊協(xié)作精神;

  4、誠信敬業(yè),優(yōu)秀的團隊意識,良好的`抗壓能力;

  5、有醫(yī)療類軟件實施維護(hù)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  6、能接受短期出差。

技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)14

  職責(zé)描述:

  1、文博相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的需求分析、產(chǎn)品設(shè)計、產(chǎn)品開發(fā)管理等

  2、參與文物數(shù)字化管理云平臺、數(shù)據(jù)可視化云平臺、文旅縱橫app、智慧博物館、微信公眾號與小程序等方面的產(chǎn)品設(shè)計與開發(fā)

  3、參與ar、vr、全景漫游、沉浸式互動體驗、文創(chuàng)等產(chǎn)品需求的頭腦風(fēng)暴,以及與供應(yīng)商的產(chǎn)品對接

  4、主導(dǎo)部分產(chǎn)品的行業(yè)競品分析與用戶研究,區(qū)分商業(yè)級與消費級的產(chǎn)品類型與用戶群體

  5、與設(shè)計、技術(shù)等團隊一起支持項目經(jīng)理完成整體項目產(chǎn)品方案的文檔編寫和預(yù)算控制

  6、主導(dǎo)部分產(chǎn)品的開發(fā)推進(jìn)與迭代規(guī)劃,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的高質(zhì)量交付

  任職要求:

  1.計算機、博物館及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗,2年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗,有產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。

  2.有多于2項自己獨立策劃跟蹤過的.成熟產(chǎn)品優(yōu)先。

  3.對用戶有深刻洞察,能站在用戶角度思考問題,對數(shù)據(jù)敏感能快速發(fā)掘業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)的聯(lián)系。

  4.有極強的溝通協(xié)調(diào)能力和文案描述能力,為人處事干凈利落,不卑不亢。

  5.熟悉使用office軟件,產(chǎn)品原型工具axure,思維導(dǎo)圖工具,簡單使用圖像處理工具和互聯(lián)網(wǎng)統(tǒng)計分析工具。

  6.對文物保護(hù)行業(yè)有興趣并能適應(yīng)日常短途出差。

技術(shù)經(jīng)理崗位職責(zé)15

  1.負(fù)責(zé)客戶需求調(diào)研、技術(shù)跟蹤和產(chǎn)品研發(fā)方向確定。

  2.參與信息安全項目方案的制訂和實施。

  3.參與產(chǎn)品技術(shù)推廣、產(chǎn)品策劃。

  4.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)攻防技術(shù)的研究和培訓(xùn)。

  5.參與行業(yè)和國家安全標(biāo)準(zhǔn)的`制定工作。

  6.負(fù)責(zé)客戶需求調(diào)研、技術(shù)跟蹤。

  7.參與信息安全項目方案的制訂。

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