房地產(chǎn)公司行政副總經(jīng)理協(xié)助總經(jīng)理抓好組織工作，加強(qiáng)班子建設(shè)，根據(jù)工作需要和組織程序提出部門管理人員的配備意見。下面就是相關(guān)的崗位職責(zé)，歡迎大家閱讀!
房地產(chǎn)公司行政副總經(jīng)理崗位職責(zé)篇1：
一、崗位工作職責(zé)：
(一)、負(fù)責(zé)公司行政后勤全面工作，對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
(二)、組織協(xié)調(diào)公司組織和管理體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，調(diào)動(dòng)發(fā)揮各方面積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，實(shí)現(xiàn)公司效益的最大化。
(三)、協(xié)助抓好公司財(cái)務(wù)工作，監(jiān)控公司的財(cái)務(wù)狀況，審核日常行政費(fèi)用支出情況。
(四)、協(xié)助總經(jīng)理做好與各職能部門的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作，組織做好公司各種行政手續(xù)和資質(zhì)文件的報(bào)批工作。
(五)、組織檢查公司各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)情況，組織企業(yè)全面績效考核工作。
(六)、負(fù)責(zé)公司行政后勤管理工作，為工程項(xiàng)目推進(jìn)提供有力的保障和支持。
(七)、負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)和企業(yè)文化建設(shè)工作。
二、主要例行工作：
(一)、每周五參加總經(jīng)理辦公會(huì)議;每月22日主持召開行政工作會(huì)議，檢查安排公司行政管理工作。
(二)、公司員工培訓(xùn)和企業(yè)文化活動(dòng)的部署。
(三)、加強(qiáng)公司保密管理，監(jiān)控公司資質(zhì)文件、公章、財(cái)務(wù)章和合同專用章的管理工作。
(四)、公司行政管理文件的審核把關(guān)。
(五)、牽頭做好公司大型會(huì)議、活動(dòng)的籌備和組織工作。
(六)、監(jiān)控公司資產(chǎn)、財(cái)產(chǎn)的管理工作。
(七)、組織做好車輛、通訊、辦公生活設(shè)施用品、環(huán)境衛(wèi)生和員工生活的全面管理工作。
房地產(chǎn)公司行政副總經(jīng)理崗位職責(zé)篇2：
1、在董事長的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)公司行政管理、協(xié)調(diào)與服務(wù)工作。
2、建立建全公司規(guī)章制度體系，并負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。
3、營造良好的企業(yè)文化，加強(qiáng)職工的培訓(xùn)與教育，大力宣傳好弘揚(yáng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)精神。
4、加強(qiáng)與政府機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)等單位的溝通，有效為公司提供良好的服務(wù)與支持。
5、協(xié)助總經(jīng)理抓好組織工作，加強(qiáng)班子建設(shè)，根據(jù)工作需要和組織程序提出部門管理人員的配備意見。
6、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規(guī)劃及改革方案。
7、負(fù)責(zé)組織制定公司的管理考核標(biāo)準(zhǔn)。
8、經(jīng)常召開分管部門工作會(huì)議，聽取工作匯報(bào)與建議，及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的問題和矛盾，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，提高工作效率。
9、負(fù)責(zé)公司人員招聘和員工管理工作，樹立典型，獎(jiǎng)勤罰懶。
10、參與項(xiàng)目洽談、規(guī)劃設(shè)計(jì)、施工方案的實(shí)施和工程質(zhì)量的監(jiān)督。
11、完成總經(jīng)理交辦的其它工作任務(wù)
房地產(chǎn)公司行政部職責(zé)篇3：
1、制定公司行政管理制度、匯編公司各項(xiàng)制度、監(jiān)督檢查各部門執(zhí)行的情況;
2、負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行遵守勞動(dòng)紀(jì)律的教育及考勤工作的管理;
3、根據(jù)董事會(huì)批準(zhǔn)的行政費(fèi)用總額度,每月制定公司行政費(fèi)用預(yù)算,并嚴(yán)格控制行政費(fèi)用的支出;
4、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)的管理,建立固定資產(chǎn)、低值易耗品等物品的購買、驗(yàn)收、使用登記及定期檢查使用情況的制度;
5、負(fù)責(zé)公司印章和介紹信的管理,嚴(yán)格執(zhí)行印章和介紹信的使用規(guī)定;
6、負(fù)責(zé)公司文件的管理工作;
7、根據(jù)公司行政管理制度,做好電話、傳真和復(fù)印機(jī)等設(shè)備的使用和管理;
8、負(fù)責(zé)公司車輛的管理和調(diào)度工作;建立車輛檔案,做好車輛的維修、保養(yǎng)工作,定期檢查車輛使用情況,加強(qiáng)對(duì)司機(jī)、非司機(jī)的安全教育工作;
9、負(fù)責(zé)公司外圍環(huán)境衛(wèi)生的管理;
10、負(fù)責(zé)公司辦公地點(diǎn)安全、保衛(wèi)、消防工作的管理;
11、負(fù)責(zé)員工食堂工作的管理;
12、負(fù)責(zé)對(duì)外的接待及票務(wù)、住宿等工作;
13、根據(jù)總經(jīng)理的指示,積極組織好公司級(jí)的重大會(huì)務(wù)活動(dòng)和日常的辦公會(huì)議;
14、負(fù)責(zé)公司大事紀(jì)工作;
15、負(fù)責(zé)信訪接待工作;
16、負(fù)責(zé)對(duì)派出所、安委會(huì)、居委會(huì)等單位的聯(lián)系工作;
17、負(fù)責(zé)辦理營業(yè)執(zhí)照、代碼證、統(tǒng)計(jì)證、稅務(wù)證等的換發(fā)年檢工作。
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