引導(dǎo)語：門診的護士有哪些需要履行的崗位職責(zé)？我們通過下文來了解。

　　篇一：門診護士崗位職責(zé)

　　1.在門診護士長或護士組長領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。

　　2.負(fù)責(zé)器械的消毒和開診前的準(zhǔn)備工作。

　　3.協(xié)助醫(yī)生完成有關(guān)工作，按醫(yī)囑給患者進行處置。

　　4.經(jīng)常觀察候診患者的病情變化，對較重的患者應(yīng)提前診治或送急診室處置。

　　5.負(fù)責(zé)診療室的整潔、安靜、維持就診秩序，做好等待服務(wù)。

　　6.實施候診教育和健康教育工作

　　7.做好消毒隔離工作，醫(yī),學(xué),全,在,線,提,防止交叉感染。

　　8.認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格查對制度，防止差錯事故的發(fā)生，做好交接班工作。

　　9.按照分工，負(fù)責(zé)領(lǐng)取、保管藥品、器材和其它物品。

　　10.認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，提高理論水平，向患者做耐心、科學(xué)的解釋工作，提高服務(wù)質(zhì)量。

　　篇二：門診護士崗位職責(zé)

　　1.在護理部、門診部、科護士長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科室護理業(yè)務(wù)及行政管理工作;是本部門護理質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進第一責(zé)任人，應(yīng)對護理部、門診部、科護士長負(fù)責(zé)。

　　2.制定門診工作計劃，明確護理人員的分工，經(jīng)常進行督促檢查，不斷提高護理質(zhì)量，改善服務(wù)態(tài)度，與門診醫(yī)師組長取得密切聯(lián)系。

　　3.認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制、各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。嚴(yán)防差錯事故，認(rèn)真執(zhí)行登記及上報制度，及時總結(jié)經(jīng)驗與教訓(xùn)。

　　4.負(fù)責(zé)組織護士做好協(xié)診工作和實施等待服務(wù)。

　　5.負(fù)責(zé)組織�？茦I(yè)務(wù)和新技術(shù)的學(xué)習(xí)，不斷提高門診護理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

　　6.負(fù)責(zé)對新調(diào)進的醫(yī)生、護士和實習(xí)生、進修人員，介紹門診工作情況及各項規(guī)章制度，負(fù)責(zé)實習(xí)、進修護士的教學(xué)工作。

　　7.負(fù)責(zé)計劃組織候診教育和健康教育工作。

　　8.負(fù)責(zé)督促檢查搶救用物、毒麻藥品和儀器管理工作。

　　9.認(rèn)真執(zhí)行疫情報告、消毒隔離制度，預(yù)防交叉感染，醫(yī)。學(xué)教育網(wǎng)搜集整理保證門診清潔及工作有序。

　　10.督促檢查診療登記和治療統(tǒng)計工作。

　　11.負(fù)責(zé)家俱被服保管，物品請領(lǐng)、驗收維修工作。

　　篇三：門診護士崗位職責(zé)

　　一、在門診部及科主任、科護士長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診護理行政管理，做到月有計劃，周有重點，日有安排。

　　二、督促和定期檢查護士和工勤人員完成工作質(zhì)量情況。密切配合門診醫(yī)生組長，做好各方面的協(xié)調(diào)工作。

　　三、制訂工作計劃，負(fù)責(zé)護士分工排班，經(jīng)常深入門診檢查護理服務(wù)質(zhì)量。

　　四、檢查各診室開診前后的準(zhǔn)備工作及衛(wèi)生宣教工作。

　　五、教育和督促護士改善服務(wù)態(tài)度，經(jīng)常巡視候診患者的病情變化，發(fā)現(xiàn)病情較重的患者應(yīng)提前診治或負(fù)責(zé)送急診室處理。加強與醫(yī)生、患者溝通，及時協(xié)調(diào)和解決醫(yī)患、護患之間的各類矛盾。

　　六、督促與檢查工勤人員保持門診環(huán)境整潔，做好消毒隔離工作，完成崗位職責(zé)。

　　七、督促檢查診治人數(shù)的統(tǒng)計工作(月報和日報)。

　　八、保管好部門財產(chǎn)、物品，及時增添并管理好部門藥品以保證治療護理工作正常進行。

　　九、做好醫(yī)師專家、�？崎T診診室安排，每日參加核對專家、專科門診專家、醫(yī)師就診時間和人次并記錄。

　　十、保持電腦清潔，及時維修，協(xié)助做好電子處方的管理和處理。