企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的外在激勵(lì)模式

　　企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程。除了從企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新激勵(lì)外，通過(guò)構(gòu)造適當(dāng)?shù)臋C(jī)制、營(yíng)造良好的環(huán)境，形成一種創(chuàng)新的文化氛圍，來(lái)刺激企業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新也是必不可少的。

　　1．產(chǎn)權(quán)激勵(lì)
　　對(duì)創(chuàng)新成果而言，新產(chǎn)品或新方法推出的同時(shí)，大部分技術(shù)內(nèi)涵也將暴露出來(lái)，由于復(fù)制知識(shí)的成本要比創(chuàng)造知識(shí)的成本要低得多，這給利益尋租的人創(chuàng)造了模仿的機(jī)會(huì)。排除模仿這種易對(duì)技術(shù)創(chuàng)新受益造成侵權(quán)的有效措施就是建立知識(shí)產(chǎn)權(quán)，這也是最經(jīng)濟(jì)有效、持久的創(chuàng)新激勵(lì)手段。產(chǎn)權(quán)保護(hù)保證了研發(fā)人員的創(chuàng)新成果不受侵害，滿足了研發(fā)人員個(gè)人對(duì)擁有成果的成就感。但對(duì)創(chuàng)新成果給予產(chǎn)權(quán)保護(hù)也有不利的一面，若保護(hù)期過(guò)長(zhǎng)，不利于成果產(chǎn)業(yè)化和提高整個(gè)社會(huì)的產(chǎn)業(yè)技術(shù)水平。兼顧研發(fā)人員和社會(huì)兩方面的利益，確定一個(gè)適宜的產(chǎn)權(quán)保護(hù)期是很重要的。

　　2．市場(chǎng)激勵(lì)
　　市場(chǎng)可以公平地決定技術(shù)創(chuàng)新者的所得，可以消除技術(shù)創(chuàng)新不確定性而產(chǎn)生的消極因素，還可以通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)迫使企業(yè)不斷創(chuàng)新�？梢哉f(shuō)，市場(chǎng)形成了對(duì)技術(shù)創(chuàng)新進(jìn)行自組織的機(jī)制，市場(chǎng)過(guò)程就是一個(gè)對(duì)技術(shù)創(chuàng)新進(jìn)行自組織的過(guò)程，市場(chǎng)本身就是對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的一種激勵(lì)。這是因?yàn)椋?
　�、僭谑袌�(chǎng)經(jīng)濟(jì)中，由于受消費(fèi)者偏好和市場(chǎng)交換規(guī)則的約束，可采用的生產(chǎn)方式和行為方式都是有限的。因此，針對(duì)市場(chǎng)而言，參與市場(chǎng)本身就是一個(gè)創(chuàng)新的過(guò)程。
　�、谑袌�(chǎng)可以減少技術(shù)創(chuàng)新的不確定性。不確定性是創(chuàng)新的內(nèi)在屬性，也是制約創(chuàng)新的一大因素。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下，多個(gè)企業(yè)為某新產(chǎn)品進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)性研究開(kāi)發(fā)，形成一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)性的創(chuàng)新環(huán)境，有助于盡快找到創(chuàng)新捷徑，提高創(chuàng)新的效率。
　　③市場(chǎng)為創(chuàng)新提供動(dòng)力。創(chuàng)新風(fēng)險(xiǎn)明顯存在，因?yàn)閯?chuàng)新的投資不可逆。但創(chuàng)新成功可獲得巨大的收益的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)行為更能吸引創(chuàng)新者，誘使許多人創(chuàng)新。
　�、苁袌�(chǎng)通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)，會(huì)給企業(yè)帶來(lái)壓力，迫使企業(yè)不斷創(chuàng)新，不創(chuàng)新無(wú)疑等于慢性自殺。美國(guó)著名的王安電腦公司的破產(chǎn)，便是一個(gè)著名的例子。

　　3．政府政策激勵(lì)
　　企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新不僅是一種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，同時(shí)也表現(xiàn)出很強(qiáng)的社會(huì)性。技術(shù)創(chuàng)新是一種創(chuàng)造性的過(guò)程，一般面臨著高額的成本支出和很大的不確定性。因此政府的政策激勵(lì)是技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)不可缺少的一環(huán)。正如法國(guó)創(chuàng)新政策專家高丁所說(shuō)的那樣，政府的創(chuàng)新政策支持了創(chuàng)新者，減少了創(chuàng)新障礙，并營(yíng)造了有利于創(chuàng)新的制度和文化氛圍。
　　政府的技術(shù)創(chuàng)新激勵(lì)政策是一種組合政策。創(chuàng)新激勵(lì)政策最根本的特征在于將分離的、由不同部門制定和實(shí)施的各類政策整合起來(lái)，形成一個(gè)整體，并發(fā)揮出整體效益。進(jìn)一步說(shuō)，創(chuàng)新激勵(lì)政策實(shí)施過(guò)程是一個(gè)將多種政策進(jìn)行匹配的過(guò)程。創(chuàng)新激勵(lì)政策的組合特征決定了其政策效用的水平取決于各項(xiàng)政策之間的匹配程度。匹配性是衡量創(chuàng)新激勵(lì)政策質(zhì)量的基點(diǎn)。這種匹配體現(xiàn)在以下幾方面：科技教育政策與產(chǎn)業(yè)政策的匹配；長(zhǎng)期政策與中、短期政策的匹配，創(chuàng)新供給刺激與需求刺激政策的匹配：市場(chǎng)調(diào)控政策與行政干預(yù)政策的匹配性；針對(duì)不同創(chuàng)新階段的政策匹配。
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