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企業(yè)文化格言

時間:2022-09-01 09:30:03 企業(yè)文化 我要投稿

企業(yè)文化格言8篇

企業(yè)文化格言1

  1、做四有新人,有目標、有計劃、有總結、有反省。

企業(yè)文化格言8篇

  2、計劃你的工作,工作你的計劃。

  3、感到忙,不是因為你有許多事在做,而是因為許多事還沒有做。

  4、有了目標,工作就會有壓力有動力,就會有新的方法,人的潛能就會發(fā)揮出來。

  5、一旦確定了目標,就必須盡最大的努力去實現(xiàn),最重要的是毅力和勤奮。

  6、在崗盡職責,無功即是過。

  7、在崗一分鐘,盡職六十秒。

  8、珍惜自己,把握今天。

  9、走自己的路,流自己的汗,自己的事情自己干。

  10、誠懇做人,勤懇做事。

  11、競爭,我們的生存狀態(tài);創(chuàng)新,我們的永恒主題; 效益,我們的追求目標;奉獻,我們的價值取向。

  12、只有不過關的本領,而沒有過不去的關。

  12、努力沒錯,但是方向更重要。

  14、環(huán)境改造人,文化培育人,競爭激勵人。

  15、想的好不如說的好,說的好不如做的好。

  16、沒有人做不成的事,只有做不成事的人。

  17、整合有效資源,把平凡的工作做成不平凡的事業(yè)。

  18、只有自信,才能自強。

  19、認真做事,簡單做人。

  20、認識自己,戰(zhàn)勝自己,超越自己。

  21、陽光總在風雨后,收獲總在付出后。

  22、沒有嚴格的紀律,練不出真格的功夫。

  23、沒有最好的行業(yè),只有更好的企業(yè)。

  沒有比人更高的山,沒有比腳更長的路。

  24、如果存有下次再做好的心思,那么這次你就不可 能全部投入,失敗的幾率就會很大。

  25、用學習拓寬生命,增加生命面積,提高人生效率。

  26、才盡其用,用盡其才。

  27、在平常中創(chuàng)新,從每一天開始。

  28、精益求精做事,將理論變成結論。

  29、我們不分擔問題,我們只解決問題。

  30、本性流露永遠勝過豪言壯語。

  31、有時解釋是不必要的——敵人不信你的解釋,朋友無須你的解釋。

企業(yè)文化格言2

  1、文化留人,事業(yè)留人;愿景留人,待遇留人。

  2、努力營造富有激勵氛圍的環(huán)境,讓每一個員工的思維更加活躍。

  3、無論才能、知識多么卓著,如果缺乏熱情,則無異紙上畫餅充饑,無補于事。

  4、站得高一點,看得遠一點,想得細一點,干得實一點。

  5、客戶就是我們的衣食父母,沒有客戶就沒有企業(yè)的一切。

  6、投資知識是明智的,投資網(wǎng)絡中的知識就更加明智。

  7、外部大環(huán)境再不好,只要內部小環(huán)境良好,同樣可以起到凈化“污染”的作用。

  8、擁有新知識的人,面對的是一個充滿機遇的新世界。

  9、只有不斷創(chuàng)新的文化優(yōu)勢可持續(xù)

  10、一個人必須靠實力說話,象窮酸文人那樣唱唱高調、發(fā)發(fā) 牢騷,于己無補,于國無益。

  11、回避現(xiàn)實的人,未來將更不理想。

  12、企業(yè),把人拿掉;“企”字就成了“止”;業(yè)就是人做事的因果規(guī)律。

  13、敢抓敢管就是能力,發(fā)現(xiàn)問題就是水平,解決問題就是政績,回避問題就是失職。

  14、什么叫公道?就是公正的道理。所謂主持公道,就是按事物的本來面目去認識事物,實事求是地判明是非,公正合理的處理問題。

  15、世界上沒有奇跡,只有聚焦和集中的力量;

  16、你的臉是為了呈現(xiàn)上帝賜給人類最貴重的禮物——微笑,一定要成為你工作最大的資產。

  17、營造一種獨特的概念,率先深入人心,便是市場營銷的一切。

  18、那些優(yōu)秀的人之所以能創(chuàng)造出令人矚目的成就,是因為他們在日常生活、工作和學習中養(yǎng)成了各種各樣良好的習慣。

  19、相信自己,相信伙伴。把握先機,容易成功。

  20、有所為有所不為。

  21、聰明的果農在修剪果樹時,不僅剪去枯死的枝干,也要定期剪去一些健康的枝干,這樣才能讓果樹的產能發(fā)揮到最大。企業(yè)只有不斷地剝離非核心業(yè)務,

  22、生活中最基本的技巧是交流,最可依賴的品質是耐心,最糟糕的行為是抱怨,最易見效 的努力是從自己做起。

  23、努力讓每一天的生活過得好,過得有意義,你就會樂觀而充實的度過你的整個人生。

  24、蟻穴雖小,潰之千里。

  25、——張瑞敏的名言

  26、忍別人所不能忍的痛,吃別人所別人所不能吃的苦,是為了收獲得不到的收獲。

  27、人因為夢想而偉大,早日達到自己的目標。

  28、一個能從別人的觀念來看事情,能了解別人心靈活動的人,永遠不必為自己的前途擔心。

  29、把方便讓給別人,把困難留給自己;把榮譽讓給別人,把責任留給自己。

  30、頭腦不是一個能填滿的容器,而是一個需要點燃的火炬。

  31、偉人之所以偉大,是因為他與別人共處逆境時,別人失去了信心,他卻下決心實現(xiàn)自己的目標。

  32、每一個成功者都有一個開始。勇于開始,才能找到成功的路。

  33、銷售世界上第一號的產品——不是汽車,而是自己。在你成功地把自己推銷給別人之前,你必須百分之百的把自己推銷給自己。

  34、也許,我們無法選擇自己的市場環(huán)境,

  35、語言是最危險的武器,刀劍刺的傷口要比語言刺的傷口容易治愈。--卡德龍

  36、今天你如果不生活在未來,那么明天你將生活在過去。

  37、如果你承認客戶服務是一座橋梁,就必須要準備好受客戶指責的準備。

  38、積極思考造成積極人生,消極思考造成消極人生。

  39、德,才之帥也;才,德之資也。

  40、沒有永遠可持續(xù)發(fā)展的競爭優(yōu)勢

  41、一個人的成功,只有百分之十五是由于他的專業(yè)技術,而 百分之八十五則要靠人際關系和他的為人處世能力。

  42、做正確的事情,把事情做正確。

  43、世界上那些最容易的事情中,拖延時間最不費力。

  44、事實上,成功僅代表了你工作的1%,成功是99%失敗的結果。

  45、遇到矛盾要冷靜些,碰到困難要堅強些,了解情況要全面些,處理問題要慎重些。

  46、想法決定行動,行動決定結果。

  47、只有不斷找尋機會的人才會及時把握機會。

  48、定位就是找空子,找馬騎;找空子就是找市場的空位,找馬騎就是找戰(zhàn)略聯(lián)盟伙伴。

  49、市場上最珍貴的資源是消費者的心智資源;

  50、客戶是企業(yè)的發(fā)展顧問,一次只考慮一個客戶,盡可 能地為他提供最好的服務。

  51、選擇可能難,能堅持自我的選擇更需要自持力。

  52、沒有人才的質量,就沒有企業(yè)的質量。

  53、成功屬于永遠不放棄的人。

  54、酒、色、財、氣四堵墻,人人都在里面藏,如果你能跳過去,不是神仙也壽長。

  55、奧運精神不在乎輸贏,而在參與;而人一生的意義不在于要征服什么,而在于如何精彩地奮斗。

  56、開會加不落實等于零;布置工作加不檢查等于零;抓住不落實的事加追究不落實的人等于落實。

  57、不要坐井觀天,而要坐天觀井。

企業(yè)文化格言3

  1、奧運精神不在乎輸贏,而在參與;而人一生的意義不在于要征服什么,而在于如何精彩地奮斗。

  2、把復雜的工作簡單化,把簡單的事情做徹底。

  3、不怕做不到,就怕想不到;要敢于夢想,敢于奇想,以正合,以奇勝;變不可能為可能。

  4、不要坐井觀天,而要坐天觀井。

  5、參與競爭合作,更高更快更強。

  6、產品賣出去才是硬道理。

  7、成功是經歷了一次又一次失敗,但永遠都不喪失激情而得來的。

  8、出色的管理者知道,如果想要利用別人的長處,那么也需要容忍別人的一些缺點。

  9、達不到目標的原因只有一個,就是你不知道自己的目標是什么。

  10、登高望遠,舉重若輕;永不放棄,永不認輸。

  11、定位就是找空子,找馬騎;找空子就是找市場的空位,找馬騎就是找戰(zhàn)略聯(lián)盟伙伴。

  12、發(fā)現(xiàn)不了短缺,就永遠不知道什么是需求。

  13、激情總是能夠戰(zhàn)勝智慧。

  14、建設企業(yè)文化是團隊合作的頭等大事。

  15、經營的不二法則:持續(xù)創(chuàng)新。

  16、經營的最高境界:客戶感動。

  17、經營企業(yè)就是經營人心,得人心者得天下。

  18、聚焦目標,集中資源,決不放棄。

  19、可能與不可能之間的差別就在于有沒有決心。

  20、沒有適度壓力和緊張感的人生,是沒有價值和空虛的。

  21、沒有永遠可持續(xù)發(fā)展的競爭優(yōu)勢,只有不斷創(chuàng)新的文化優(yōu)勢可持續(xù)。

  22、企業(yè)管理沒有可復制的先進模式,一切都是在實踐中創(chuàng)造出來的。

  23、企業(yè)家競爭成功的五個條件:專注力、判斷力、組織力、創(chuàng)新力、溝通力。

  24、企業(yè)問題沒有能力達不到的事情,都是敬業(yè)精神不強的原因。

  25、如果你送員工一件禮物,那就送給他激情吧。

  26、弱者專心于一件事,定有所成就;強者分心太多事務,則會一無所得。

  27、世界上沒有奇跡,只有聚焦和集中的力量;市場上最珍貴的資源是消費者的心智資源;營造一種獨特的概念,率先深入人心,便是市場營銷的一切。

  28、所有的企業(yè)都浪費了50%以上的競爭資源。

  29、要做事業(yè)的使者;不做金錢的奴隸;在有限的生命中,找到無限的意義。

  30、贏,并不是一切,但渴望贏就是一切。

  31、有德香飄萬里,無德空做廣告。

  32、智慧是管理的源泉,愿景是組織的動力;溝通是合作的橋梁,行動是成功的展現(xiàn)。

  33、最可怕的競爭對手是那些從不騷擾你,卻總是與時俱進地將自己的業(yè)務經營得更好的人。

  34、做正確的事情,把事情做正確。

企業(yè)文化格言4

  1、沒有培訓的質量,就沒有人才的質量;沒有人才的質量,就沒有企業(yè)的質量。

  2、沒有文化的質量,就沒有領導的質量;沒有領導的質量,就沒有團隊的質量。

  3、文化留人,事業(yè)留人;愿景留人,待遇留人。

  4、賽馬不相馬,不把千里馬與普通馬放在一個馬糟里吃食。

  5、德,才之帥也;才,德之資也。

  6、企業(yè),把人拿掉;“企”字就成了“止”;業(yè)就是人做事的'因果規(guī)律。

  7、一個人最大的長處就是發(fā)現(xiàn)別人長處的能力。

  8、經驗告訴我們:成功和能力的關系少,和熱心的關系大。

  9、知識是用來做事的,不是用來裝點門面的。

  10、當一個人不再是為了學歷和考試而學習的時候,才真正進入學習的最高境界,才能學到真正有用的知識。

  11、學習的四個階段:不知道自己不知道;知道自己不知道;知道自己知道;不知道自己知道。

  12、一個人必須靠實力說話,象窮酸文人那樣唱唱高調、發(fā)發(fā)牢騷,于己無補,于國無益。

  13、凡事都需要看得遠一點。你在邁出第一步的時候,心中必須裝著第二步、第三步。

  14、生活是個大舞臺,要想成為這個舞臺上的超級明星,每天上臺之前先大聲對自己說:我愛我的觀眾!

  15、一個人的成功,只有百分之十五是由于他的專業(yè)技術,而百分之八十五則要靠人際關系和他的為人處世能力。

企業(yè)文化格言5

  1、最可怕的競爭對手是那些從不騷擾你,卻總是與時俱進地將自己的業(yè)務經營得更好的人。

  2、最高標準的企業(yè)經營管理只有四個字:客戶滿意。

  3、自己要認識自己,自己要駕駛自己,自己要挑戰(zhàn)自己,自己要超越自己。

  4、制度成習慣,習慣成自然,成功是一種習慣。大成功來自于小成功的積累。

  5、只有不過關的本領,而沒有過不去的關。

  6、真正付給員工工資的并不是老板,而是客戶。

  7、與客戶辯論勝利之時,就是丟掉客戶之日,整合協(xié)調就是服務。

  8、有才能,才能有地位;有實力,才能有尊嚴;有文化,才能有品牌。

  9、永遠不要放棄正確的目標,有遠見的人比任何人都強大。

  10、一個人的成功,只有百分之十五是由于他的專業(yè)技術,而百分之八十五則要靠人際關系和他的為人處世能力。

  11、一個人必須靠實力說話,象窮酸文人那樣唱唱高調、發(fā)發(fā)牢騷,于己無補,于國無益。

  12、一個公司的規(guī)模、品牌及市場地位不是取決于董事會,而是取決于客戶。

  13、我們?yōu)榭蛻籼峁┓⻊,并非是一種恩惠,相反,是客戶施恩與我們,讓我們有機會服務、學習、成長。

  14、頭回客變成回頭客的唯一秘訣:超值服務!鞍鷿M意”的承諾將改變企業(yè)的一切。

  15、生活是個大舞臺,要想成為這個舞臺上的超級明星,每天上臺之前先大聲對自己說:我愛我的觀眾!

  16、企業(yè)問題沒有能力達不到的事情,都是敬業(yè)精神不強的原因。

  17、企業(yè)管理沒有可復制的先進模式,一切都是在實踐中創(chuàng)造出來的。

  18、寧可自己麻煩十分,不讓客戶為難一時。

  19、沒有適度壓力和緊張感的人生,是沒有價值和空虛的。

  20、客戶是自己,今日是今生。

  21、客戶是企業(yè)的發(fā)展顧問,一次只考慮一個客戶,盡可能地為他提供最好的服務。

  22、客戶就是我們的衣食父母,沒有客戶就沒有企業(yè)的一切。

  23、客戶關懷戰(zhàn)略是企業(yè)戰(zhàn)略之首,以客戶為中心是企業(yè)工作的核心。

  24、客戶的需求需要去創(chuàng)造。在電燈發(fā)明以前,沒有人有這種需求。

  25、客戶不是用來與之辯論或比賽智力的,沒有人能夠在與客戶的辯論中取勝。

  26、客戶并不依附我們而存在,而我們卻要依附于客戶而存在。

  27、競爭,我們的生存狀態(tài);創(chuàng)新,我們的永恒主題;效益,我們的追求目標;奉獻,我們的價值取向。

  28、建設企業(yè)文化是團隊合作的頭等大事。

  29、凡事都需要看得遠一點。你在邁出第一步的時候,心中必須裝著第二步、第三步。

  30、得到的只是一種體驗,未來的只是一種憧憬,得失唯有隨緣,生命才能瀟灑。

  31、達不到目標的原因只有一個,就是你不知道自己的目標是什么。

  32、出色的管理者知道,如果想要利用別人的長處,那么也需要容忍別人的一些缺點。

  33、不要問公司為我們做了什么,先問我們對公司做了什么。

  34、不要滿足于預測客戶潛在的需求,而要去創(chuàng)造需求。

  35、不怕做不到,就怕想不到;要敢于夢想,敢于奇想,以正合,以奇勝;變不可能為可能。

  36、奧運精神不在乎輸贏,而在參與;而人一生的意義不在于要征服什么,而在于如何精彩地奮斗。

企業(yè)文化格言6

  1、世界上沒有奇跡,只有聚焦和集中的力量;市場上最珍貴的資源是消費者的心智資源;營造一種獨特的概念,率先深入人心,便是市場營銷的一切。

  2、定位就是找空子,找馬騎;找空子就是找市場的空位,找馬騎就是找戰(zhàn)略聯(lián)盟伙伴。任何行業(yè)的競爭最終都是兩馬奔騰。沒有細分市場后不賺錢的產品,只有不細分的產品。

  3、也許,我們無法選擇自己想要的工作,但是,我們可以選擇自己的工作目標;

  也許,我們無法選擇自己的市場環(huán)境,但是,我們可以選擇自己的發(fā)展戰(zhàn)略。

  4、有計劃地搞好業(yè)務剝離,全力聚焦核心競爭能力。聰明的果農在修剪果樹時,不僅剪去枯死的枝干,也要定期剪去一些健康的枝干,這樣才能讓果樹的產能發(fā)揮到最大。企業(yè)只有不斷地剝離非核心業(yè)務,才能聚焦戰(zhàn)略定位,集中優(yōu)勢資源,打造核心能力。

  5、做正確的事情,把事情做正確。

  6、有所為有所不為。

  7、把復雜的工作簡單化,把簡單的事情做徹底。

  8、要做事業(yè)的使者;不做金錢的奴隸;在有限的生命中,找到無限的意義。

  9、聚焦目標,集中資源,決不放棄。

  10、沒有永遠可持續(xù)發(fā)展的競爭優(yōu)勢,只有不斷創(chuàng)新的文化優(yōu)勢可持續(xù).

  11、不要坐井觀天,而要坐天觀井。

企業(yè)文化格言7

  1、客戶并不依附我們而存在,而我們卻要依附于客戶而存在。

  2、從最不滿意的客戶身上可以學到最多。

  3、客戶是自己,今日是今生。

  4、經營企業(yè)就是經營人心,得人心者得天下。

  5、客戶就是我們的衣食父母,沒有客戶就沒有企業(yè)的一切。

  6、靜心學專業(yè),凈心做好人,盡心干好活。

  7、砌好一磚一瓦,成就質量大廈。

  8、最高標準的企業(yè)經營管理只有四個字,客戶滿意。

  9、五湖四海聚一廠,情同手足友誼長。

  10、培養(yǎng)優(yōu)質素養(yǎng),提高團隊力量。

  11、安全生產無小事,平安幸福是大計。

  12、企業(yè)管理沒有可復制的先進模式,一切都是在實踐中創(chuàng)造出來的。

  13、沒有適度壓力和緊張感的人生,是沒有價值和空虛的。

  14、我們?yōu)榭蛻籼峁┓⻊,并非是一種恩惠,相反,是客戶施恩與我們、讓我們有機會服務、學習、成長。

  15、經營的不二法則:持續(xù)創(chuàng)新。

  16、一磚一瓦 壘起高樓大廈;精工細作,打造優(yōu)質工程。

  17、盡職、盡責、盡心、盡力。

  18、經營的最高境界:客戶感動。

  19、不怕做不到,就怕想不到;要敢于夢想,敢于奇想,以正合,以奇勝;變不可能為可能。

  20、上游為下游想半步,則距離成功增加一步。

  21、寧可自己麻煩十分,不讓客戶為難一時。

  22、智慧是管理的源泉,愿望是組織的動力;溝通是合作的橋梁,行動是成功的展現(xiàn)。

  23、公司發(fā)展我發(fā)展,奮斗創(chuàng)出一片天。

  24、強化服務意識,倡導奉獻精神。

  25、客戶的需求需要去創(chuàng)造。在電燈發(fā)明以前,沒有人有這種需求。

  26、達不到目標的原因只有一個,就是你不知道自已的目標是什么。

  27、真誠服務,規(guī)范施工,安全從我做起。

  28、立足崗位、求真務實、熱情服務、周到細致。

  29、弱者專心于一件事,定有所成就;強者分心太多事務,則會一無所得。

  30、你我不是金剛,不要風險作業(yè)。

  31、尊重生命、珍惜生命、珍重生命。

  32、重在溝通,贏在行動。

  33、永遠不要為了追求發(fā)展而忘掉對客戶人性化的關懷。

  34、生命屬于每個人只有一次、當他回想往事時不會因忽視安全而悔恨。

  35、有德香飄萬里,無德空做廣告。

  36、以誠心、細心、專業(yè)贏滿意。

  37、如果你承認客戶服務是一座橋梁,就必須準備好受客戶的指責。

  38、企業(yè)經營必須以客戶為本?蛻艟褪鞘袌,沒有客戶就沒有市場。

  39、堅持質量求發(fā)展,事業(yè)輝煌勇爭先。

  40、積水成河 積沙成塔 節(jié)儉就是聚寶盆。

  41、留意多一點,問題少一點。

  42、頭回客變成回頭客的唯一秘訣:超值服務。“包您滿意”的承諾將改變企業(yè)的一切。

  43、該說說到、說到做到,做到有效。

  44、盡心盡責工作,為企業(yè)建設做貢獻。

  45、質量為先,信譽為重,管理為本,服務為誠。

  46、客戶是我們存在的全部理由。

  47、善于換位思考,得到客戶的指責,你不妨對他說:“你批評的很對,換了我,我也會這么想!边@種話具有神奇的安撫力量。

  48、客戶關懷戰(zhàn)略是企業(yè)戰(zhàn)略之首,以客戶為中心是企業(yè)工作的核心。

企業(yè)文化格言8

  1、站得高一點,看得遠一點,想得細一點,干得實一點。

  2、客戶就是我們的衣食父母,沒有客戶就沒有企業(yè)的一切。

  3、投資知識是明智的,投資網(wǎng)絡中的知識就更加明智。

  4、外部大環(huán)境再不好,只要內部小環(huán)境良好,同樣可以起到凈化“污染”的作用。

  5、文化留人,事業(yè)留人;愿景留人,待遇留人。

  6、努力營造富有激勵氛圍的環(huán)境,讓每一個員工的思維更加活躍。

  7、無論才能、知識多么卓著,如果缺乏熱情,則無異紙上畫餅充饑,無補于事。

  8、擁有新知識的人,面對的是一個充滿機遇的新世界。

  9、只有不斷創(chuàng)新的文化優(yōu)勢可持續(xù)

  10、一個人必須靠實力說話,象窮酸文人那樣唱唱高調、發(fā)發(fā) 牢騷,于己無補,于國無益。

  11、回避現(xiàn)實的人,未來將更不理想。

  12、企業(yè),把人拿掉;“企”字就成了“止”;業(yè)就是人做事的因果規(guī)律。

  13、敢抓敢管就是能力,發(fā)現(xiàn)問題就是水平,解決問題就是政績,回避問題就是失職。

  14、什么叫公道?就是公正的道理。所謂主持公道,就是按事物的本來面目去認識事物,實事求是地判明是非,公正合理的處理問題。

  15、世界上沒有奇跡,只有聚焦和集中的力量;

  16、你的臉是為了呈現(xiàn)上帝賜給人類最貴重的禮物——微笑,一定要成為你工作最大的資產。

  17、營造一種獨特的概念,率先深入人心,便是市場營銷的一切。

  18、那些優(yōu)秀的人之所以能創(chuàng)造出令人矚目的成就,是因為他們在日常生活、工作和學習中養(yǎng)成了各種各樣良好的習慣。

  19、相信自己,相信伙伴。把握先機,容易成功。

  20、有所為有所不為。

  21、聰明的果農在修剪果樹時,不僅剪去枯死的枝干,也要定期剪去一些健康的枝干,這樣才能讓果樹的產能發(fā)揮到最大。企業(yè)只有不斷地剝離非核心業(yè)務,

  22、生活中最基本的技巧是交流,最可依賴的品質是耐心,最糟糕的行為是抱怨,最易見效 的努力是從自己做起。

  23、努力讓每一天的生活過得好,過得有意義,你就會樂觀而充實的度過你的整個人生。

  24、蟻穴雖小,潰之千里。

  25、忍別人所不能忍的痛,吃別人所別人所不能吃的苦,是為了收獲得不到的收獲。

  26、人因為夢想而偉大,早日達到自己的目標。

  27、一個能從別人的觀念來看事情,能了解別人心靈活動的人,永遠不必為自己的前途擔心。

  28、把方便讓給別人,把困難留給自己;把榮譽讓給別人,把責任留給自己。

  29、頭腦不是一個能填滿的容器,而是一個需要點燃的火炬。

  30、偉人之所以偉大,是因為他與別人共處逆境時,別人失去了信心,他卻下決心實現(xiàn)自己的目標。

  31、每一個成功者都有一個開始。勇于開始,才能找到成功的路。

  32、銷售世界上第一號的產品——不是汽車,而是自己。在你成功地把自己推銷給別人之前,你必須百分之百的把自己推銷給自己。

  33、也許,我們無法選擇自己的市場環(huán)境,

  34、語言是最危險的武器,刀劍刺的傷口要比語言刺的傷口容易治愈。--卡德龍

  35、今天你如果不生活在未來,那么明天你將生活在過去。

  36、如果你承認客戶服務是一座橋梁,就必須要準備好受客戶指責的準備。

  37、積極思考造成積極人生,消極思考造成消極人生。

  38、德,才之帥也;才,德之資也。

  39、沒有永遠可持續(xù)發(fā)展的競爭優(yōu)勢

  40、一個人的成功,只有百分之十五是由于他的專業(yè)技術,而 百分之八十五則要靠人際關系和他的為人處世能力。

  41、做正確的事情,把事情做正確。

  42、世界上那些最容易的事情中,拖延時間最不費力。

  43、事實上,成功僅代表了你工作的1%,成功是99%失敗的結果。

  44、遇到矛盾要冷靜些,碰到困難要堅強些,了解情況要全面些,處理問題要慎重些。

  45、想法決定行動,行動決定結果。

  46、只有不斷找尋機會的人才會及時把握機會。

  47、定位就是找空子,找馬騎;找空子就是找市場的空位,找馬騎就是找戰(zhàn)略聯(lián)盟伙伴。

  48、市場上最珍貴的資源是消費者的心智資源;

  49、客戶是企業(yè)的發(fā)展顧問,一次只考慮一個客戶,盡可 能地為他提供最好的服務。

  50、選擇可能難,能堅持自我的選擇更需要自持力。

  51、沒有人才的質量,就沒有企業(yè)的質量。

  52、成功屬于永遠不放棄的人。

  53、酒、色、財、氣四堵墻,人人都在里面藏,如果你能跳過去,不是神仙也壽長。

  54、奧運精神不在乎輸贏,而在參與;而人一生的意義不在于要征服什么,而在于如何精彩地奮斗。

  55、開會加不落實等于零;布置工作加不檢查等于零;抓住不落實的事加追究不落實的人等于落實。

  56、不要坐井觀天,而要坐天觀井。

  57、不能憑最初印象去判斷一個人。美德往往以謙虛鑲邊,缺點往往被虛偽所掩蓋。 ——拉布呂耶爾

  58、我們今天知道的東西,到明天就會過時,如果停止學習,就會被無情淘汰。

  59、少一些牢騷,多一點思考,少一些盲從,多一點主見。

  60、世事如棋,讓一著非為虧我,心田是海,納百川方顯能容。

  61、銷售是從被別人拒絕開始的。

  62、千頭萬緒抓管理,千軍萬馬抓頭頭。

  63、沒有文化的質量,就沒有領導的質量;

  64、沒有培訓的質量,就沒有人才的質量;

  65、在有限的生命中,找到無限的意義。

  66、成功,往往在于再堅持一下的努力之中;失敗,也許是接近成功時的放棄。

  67、心有多大,舞臺就有多大!

  68、要做事業(yè)的使者;不做金錢的奴隸;

  69、沒有領導的質量,就沒有團隊的質量。

  70、一個人最大的長處就是發(fā)現(xiàn)別人長處的能力。

  71、最高標準的企業(yè)經營管理只有四個字:客戶滿意。

  72、凡事都需要看得遠一點。你在邁出第一步的時候,心中必 須裝著第二步、第三步。

  73、不要只想自己從公司得到了什么,而要多想自己給公司貢獻了什么?

  74、教育是通向成功的唯一途徑,教育能提供致富的鑰匙。

  75、出路就在腳下,自學永遠不晚!

  76、把復雜的工作簡單化,把簡單的事情做徹底。

  77、成功都是血汗的洗染,無悔走完希望每一天。

  78、出門走好路,出口說好話,出手做好事。

  79、才能聚焦戰(zhàn)略定位,集中優(yōu)勢資源,打造核心能力。

  80、在事業(yè)上,最初的努力只是一點火星,長期的奮斗,才會點燃成功的火炬。

  81、缺乏知識就無法思考,缺乏思考也就得不到知識。

  82、學習的四個階段:不知道自己不知道;知道自己不知道;知道自己知道;不知道自己知道。

  83、人生是一串由無數(shù)小煩惱組成的念珠,達觀的人是笑著數(shù)完這串念珠的!笾亳R

  84、人生的真諦不在于錢有多少,權有多重,而在于能在燦爛的藍天下自由地呼吸,自由地生活。 ——貪官的《痛悔》

  85、有計劃地搞好業(yè)務剝離,全力聚焦核心競爭能力。

  86、未曾失敗的人恐怕也未曾成功過。

  87、當你感到悲哀痛苦時,最好是去學些什么東西。學習會使你永遠立于不敗之地。

  88、旁觀者的姓名永遠爬不到比賽的計分板上。

  89、好的想法是十分錢一打,真正無價的是能夠實現(xiàn)這些想法的人。

  90、客戶的需求不可能一成不變。一成不變的客戶需求根本不存在。

  91、即使是不成熟的嘗試,也勝于胎死腹中的策略。

  92、不怕沒能力,就怕不學習;不怕沒成績,就怕不努力;不怕做不到,就怕想不到。

  93、生活是個大舞臺,要想成為這個舞臺上的超級明星,每天 上臺之前先大聲對自己說:我愛我的觀眾!

  94、也許,我們無法選擇自己想要的工作,

  95、但是,我們可以選擇自己的工作目標;

  96、人的潛能似掏不盡的井水,人的大腦就像一個沉睡的巨人。

  97、企業(yè)經營必須以客戶為本?蛻艟褪鞘袌,沒有客戶就沒有市場。

  98、遇到困難要沉著,多調查,多思索,辦法總比困難多。

  99、要像監(jiān)守生命一樣監(jiān)守它們,因為一旦你丟失了它們,生活就會變的毫無意義。

  100、優(yōu)秀是一種氣質,優(yōu)秀是一種狀態(tài),優(yōu)秀更是一種習慣。

  101、既然不能改變風的方向,就要學會改變帆的方向,既然不能改變事實的結果,就要學會改變心態(tài)。

  102、下基層要腳踏實地,搞調研不走馬觀花。

  103、知識是用來做事的,不是用來裝點門面的。

  104、酒是穿腸的毒藥,色是刮骨的鋼刀,財是迷人的陷阱,氣是惹禍的根苗。

  105、靠山山會倒,靠水水會流,靠自己永遠不倒。

  106、賽馬不相馬,不把千里馬與普通馬放在一個馬糟里吃食。

  107、人生偉業(yè)的建立,不在能知,乃在能行。

  108、思想決定行動,行動決定習慣,習慣決定品德,品德決定命運。

  109、只有通過你自己的實踐經歷與認真思考之后,才知道什么東西對你最好、什么事情對你最重要。

  110、人之所以有一張嘴,而有兩只耳朵,原因是聽的要比說的多一倍。

  111、客戶的需求需要去創(chuàng)造。在電燈發(fā)明以前,沒有人有這種需求。

  112、什么叫不簡單?就是把簡單的事情千百遍都做好,就是不簡單。什么叫不容易?就是大家都認為非常容易的事情非常認真地去做好它,就是不容易。

  113、心理變,態(tài)度亦變;態(tài)度變,行為亦變;行為變,習慣亦變;習慣變,人格亦變;人格變,命運亦變。

  114、不要忘記:一個人最大的感情需要是取得別人的賞識和尊重。

  115、要改變現(xiàn)狀,就得先改變自己,要改變自己,就得先改變自己的觀念。

  116、不要害怕遭遇風險。只有通過冒險,我們才能學會如何變的勇敢。

  117、聚焦目標,集中資源,決不放棄。

  118、毅力,是開啟成功之門的金鑰匙。

  109、沒有文化的企業(yè)是沒有靈魂的企業(yè),而沒有靈魂的企業(yè)是不能健康、持續(xù)發(fā)展的。

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