今年的薪資行情估計是不大會有太大的作為了，許多外資企業(yè)裁員，已經(jīng)使得新聞媒介對這些老生常談的話題不感興趣。其實從去年９．１１事件后，不少外資企業(yè)受到美國經(jīng)濟下挫的影響，市場行情一路回落，這其實是納指重挫之后的又一致命打擊，整個市場好比“屋漏偏逢連天雨”，十分慘淡。

今年由于樓市的一路攀升，整個市場開始有“轉(zhuǎn)暖”的跡象。有專家分析說，此乃股市表現(xiàn)實在太差強人意，公眾持幣卻無投資方向，只能轉(zhuǎn)而注入樓市，使得樓市在重金的重壓之下節(jié)節(jié)攀升。據(jù)稱，投資樓市的年投資回報率高達２０％左右，令人詫異。與此同時車市也十分熱鬧，私牌拍賣價格屢創(chuàng)新高。

正是由于上述跡象，不少外資企業(yè)適時地推出了不少福利項目，從內(nèi)容到形式均為全新的。根據(jù)筆者的總結(jié)，歸納如下：

一是提供車位及停車補貼。買了車，自然要補貼車位。如今的上海，一般室內(nèi)地下車位的價格在１２－１８萬元左右。而停車月租金在４００－６００元左右。因此由物業(yè)出具停車費發(fā)票報銷已成為不少企業(yè)福利中的全新內(nèi)容。

二是贈送車牌。最近的車牌價格飚升，不少機構(gòu)允許員工個人競投車牌，設(shè)定一個費用上限，超過上限部分由個人自理。因此許多人自恃有“后臺老板”撐腰，理直氣壯地把車牌價格給抬了上去。有人預(yù)測車牌價將持續(xù)升溫。

三是贈健身貴賓卡。越來越多的白領(lǐng)人士長年累月在辦公室（尤其是密不透風(fēng)的中央空調(diào)環(huán)境）里工作，對身體尤其不利，再加上長期伏案工作，容易得各種疾病。因此有的公司贈送賓館游泳卡、健身房卡，高檔些的則贈送高爾夫會員卡（分享制）已成為不少企業(yè)的一種時尚，令年輕人十分青睞。

四是贈送美容卡。年輕白領(lǐng)愛美，不論男女均有可能從公司處獲得一張價值在６００－１２００元不等的美容卡，或許會令人驚喜一陣子呢！

五是奉送家庭圖書館。一家頗有知名度的外資企業(yè)同一家圖書公司聯(lián)手推出家庭圖書館建設(shè)服務(wù)，凡搬新家的職工，領(lǐng)導(dǎo)上門一律贈送價值４０００元的圖書，均為豪華精裝本，既可增長知識，又可裝潢門面，一舉兩得，同時也顯得十分高雅。

特別有意思的是，福利的個性化特征越來越濃，許多企業(yè)適時推出的“分時段、簡化式、家庭個性裝潢代選購”及“個人自我保健特色服務(wù)”等也是頗具創(chuàng)意的。