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員工安全管理制度

時間:2021-07-15 20:40:15 員工管理 我要投稿

員工安全管理制度(通用5篇)

  在現(xiàn)在的社會生活中,制度在生活中的使用越來越廣泛,制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準(zhǔn)則。那么你真正懂得怎么制定制度嗎?下面是小編精心整理的員工安全管理制度(通用5篇),希望對大家有所幫助。

員工安全管理制度(通用5篇)

  員工安全管理制度1

  第一章總則

  第一條為落實“安全第一,預(yù)防為主”的方針,加強(qiáng)公司人身安全管理,特制定本制度。

  第二條本制度適用于公司各部門。

  第二章安全管理組織機(jī)構(gòu)設(shè)置

  第三條安全管理小組

 。ㄒ唬┌踩芾硇〗M為公司安全管理機(jī)構(gòu)

  (二)安全管理小組組成成員

  組長:總經(jīng)理組員:副總、總工程師、各部門經(jīng)理

  第三條安全管理小組主要職責(zé)

 。ㄒ唬┴瀼貒野踩,負(fù)責(zé)公司安全制度體系的建立與完善,制定、執(zhí)行各類安全管理措施;

 。ǘ┴(fù)責(zé)對本部門安全工作進(jìn)行考核,檢查,督促不安全措施的整改落實;

 。ㄈ┏霈F(xiàn)安全事故,及時組織人員對公司重大安全事故的調(diào)查,并擬訂可行性處理方案;

 。ㄋ模┙M織公司安全教育培訓(xùn),安全大檢查等安全管理工作。

  第三章安全管理責(zé)任

  第四條人身安全的最高責(zé)任人為總經(jīng)理及各部門第一責(zé)任人。

  第五條各級管理人員在各自管轄范圍內(nèi),對員工的人身安全負(fù)有不可推卸的責(zé)任。

  第四章員工人身安全事故預(yù)防

  第六條生產(chǎn)安全事故預(yù)防

 。ㄒ唬┴(zé)任劃分:

  (1)由于設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)以及操作工的培訓(xùn)不到位而造成的安全事故,動力設(shè)備部負(fù)主要責(zé)任,生產(chǎn)部門負(fù)次要責(zé)任。

  (2)由于現(xiàn)場安全管理不到位造成的安全事故,生產(chǎn)部門負(fù)主要責(zé)任,動力設(shè)備部負(fù)次要責(zé)任。

 。ǘ└鞑块T必須遵守生產(chǎn)安全管理制度,包括配電房、用電管理制度,機(jī)械設(shè)備、設(shè)施維修保養(yǎng)管理制度、安全生產(chǎn)檢查管理制度、安全生產(chǎn)教育、培訓(xùn)管理制度、倉庫安全管理制度、特種設(shè)備安全管理制度、建筑施工安全管理制度等。

  (三)各部門必須明確安全生產(chǎn)責(zé)任人、建立安全網(wǎng)絡(luò)圖并落實相關(guān)管理人員及具體的崗位職責(zé),制定重點設(shè)備及區(qū)域的相關(guān)應(yīng)急預(yù)案并定期進(jìn)行演練。

 。ㄋ模└鞑块T必須有專人定期檢查安全生產(chǎn)(每月不少于兩次),落實安全生產(chǎn)措施,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并進(jìn)行整改。

  員工安全管理制度2

  為增強(qiáng)員工入住宿舍安全意識,保障人身及財產(chǎn)的安全,節(jié)約能源,正確使用電器設(shè)備,防止發(fā)生種類安全事故。制定如下管理制度,望全體入住人員遵照執(zhí)行。

  一、行為規(guī)范

  1、所有寢室的電源、照明燈具及線路必須由工程部電工安裝、維修;

  2、入住員工必須注意節(jié)電、節(jié)水,做到人離燈熄、電斷、水關(guān);

  3、不準(zhǔn)使用超過1千瓦以上的電器,嚴(yán)禁使用沒有保護(hù)功能的電器設(shè)備。不得使用電爐、電飯煲、熱的快等大功率家用電器;

  4、禁止亂接臨時電線,不得私自亂接電線插座;

  5、要保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報工程部。

  6、禁止在宿舍生火、玩火、焚燒物品以及燃放煙花爆竹等,點燃蠟燭及蚊香等需要有人在場,用不燃燒物支墊,并遠(yuǎn)離任何可燃物,以防火災(zāi)事故的發(fā)生;

  7、禁止攜入或易燃、易爆有毒、劇毒以及有腐蝕性、傳染性等妨礙公共安全和衛(wèi)生的危險品;

  8、禁止將插座、電器等帶電體放于床上,如在手機(jī)充電器在床上充電等。充電器不允許未充電,長期插在電源插座上;

  9、使用電開水器時必須有人守候;

  10、人員離室必須鎖門、抽取電牌,務(wù)必檢查并關(guān)閉窗戶及電燈、空調(diào)、電腦、充電器等所有電器設(shè)備的電源。

  二、其他

  1、發(fā)生事故時,全體人員有義務(wù)積極配合調(diào)查;

  2、不得偷到,不得打架,要按時作息。

  員工安全管理制度3

  為規(guī)范職工食堂安全行為,保障食品衛(wèi)生安全,確保職工的身體健康特制定本規(guī)定。本規(guī)定適用于管理處所有職工食堂餐飲安全的控制。

  處機(jī)關(guān)食堂由辦公室負(fù)責(zé)管理,各單位負(fù)責(zé)本單位食堂的管理。

  1 食堂工作人員

  1.1 食堂工作人員每年進(jìn)行一次健康檢查,無健康合格證者,不得在食堂工作。

  1.2 上班要穿工作服、戴工作帽,并做到勤剪指甲、勤洗手、勤換衣,嚴(yán)禁佩帶手鏈、戒指等裝飾物品。

  1.3 要注意安全操作,嚴(yán)禁持菜刀等利器嬉戲打鬧,不得在廚房吸煙。

  1.4 在廚房和餐廳內(nèi)嚴(yán)禁穿拖鞋、短褲和赤膊。

  1.5 嚴(yán)禁在操作間內(nèi)隨地吐痰,亂扔廢棄物。

  1.6 生病時應(yīng)及時就醫(yī),不準(zhǔn)帶病上崗。

  2 食品制作場所環(huán)境

  2.1 應(yīng)設(shè)置標(biāo)志,禁止非工作人員進(jìn)入食品制作區(qū)。

  2.2 應(yīng)設(shè)置紗簾、紗門、紗窗、防鼠墻裙及門擋板,配置滅蠅燈。

  2.3 飯、菜、湯等食物應(yīng)加蓋或紗罩,以防蚊蠅叮咬食物和跌入菜中。

  2.4 食堂內(nèi)嚴(yán)禁存放化肥、農(nóng)藥、強(qiáng)酸、強(qiáng)堿等有害物品。

  2.5 食堂應(yīng)配備污水排放、存放垃圾和廢棄物的設(shè)施設(shè)備,垃圾箱和泔腳桶要加蓋,并當(dāng)天清理。

  2.6 操作臺、地面保持全天無積水、整潔;排油煙器要定期清潔,不得有明顯的積油流淌現(xiàn)象。

  2.7 廚房間應(yīng)配備一定數(shù)量的滅火器和滅火毯。

  2.8 堅持每餐餐后清掃,每周一次大掃,保證室內(nèi)外清潔;

  2.9 下班時,要關(guān)閉煤氣、水電,在確保無異常情況后鎖好門、關(guān)好窗。

  3 食堂炊食用具

  3.1 餐具、杯具做到一洗、二清、三消毒。

  3.2 食堂盛器、容器、食品等不得著地存放。

  3.3 餐具、炊具、菜具、熟食容器應(yīng)在使用后應(yīng)立即清洗消毒,做到使用一次,清洗消毒一次。

  4 食品原料的采購

  4.1 定購熟食品應(yīng)當(dāng)確認(rèn)生產(chǎn)經(jīng)營者有有效的食品衛(wèi)生許可證,把好食物采購關(guān)。嚴(yán)禁腐爛、變質(zhì)和超過保質(zhì)期限的食品入庫。

  4.2 購買肉類及其制品時,必須購買衛(wèi)生免疫部門檢驗合格的。

  4.3 嚴(yán)禁購買病死、毒死或死因不明的禽、畜及水產(chǎn)制品。

  4.4 使用的洗滌劑、消毒劑等應(yīng)當(dāng)對人體安全、無害。

  5 食品加工過程

  5.1 蔬菜清理后,應(yīng)先洗后切,菜要洗凈,防止泥土或昆蟲夾雜在菜中。

  5.2 對直接入口的食品,應(yīng)使用專用餐具盛裝、發(fā)放。

  5.3 在切制食品時,應(yīng)生熟分開,菜板和刀具保持清潔。

  5.4 食品必須燒熟煮透,隔餐隔夜須回?zé)?/p>

  5.5 使用明火時,人員不得離開崗位。

  6 食品存放

  6.1 食物應(yīng)在專門的庫房存放,實行“三隔離”,熟與生隔離;成品與半成品隔離;食品與雜物隔離。

  6.2 食品入庫后應(yīng)分類、分架、離墻離地存放,并定期對食品進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)變質(zhì)、過期食品應(yīng)及時處理,出庫時要做到“先進(jìn)先出”。

  6.3 需冷藏的原料、食品應(yīng)進(jìn)行冷藏。

  7 刀、機(jī)具的操作

  7.1 刀具操作時應(yīng)注意力集中,防止切割手指;刀具應(yīng)放置在刀架上并防止刀具掉落,不得放置在櫥柜或抽屜內(nèi),以免誤傷;不得以刀具代替開瓶器;破損的玻璃器皿及陶瓷器皿或遲鈍的刀具,不得勉強(qiáng)使用。

  7.2 要熟悉機(jī)具的操作方法,熟悉安全裝置及知識,使用壓力鍋、蒸飯箱要正確開啟,防止蒸汽燙傷。

  7.3 熟悉電氣用具用電常識,濕手不得操作帶電設(shè)備和接觸電源插座及開關(guān),以免觸電。

  7.4 嚴(yán)格遵守液化氣、煤氣安全使用規(guī)定,做到勤檢查、不泄露,使用后關(guān)閉氣閥,防止火災(zāi)。

  8 監(jiān)督檢查

  8.1 食堂管理人員對食品質(zhì)量衛(wèi)生、食堂衛(wèi)生及工作人員衛(wèi)生要進(jìn)行日常督促檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

  8.2 辦公室及各單位安全管理人員每月對餐飲衛(wèi)生工作進(jìn)行一次全面檢查并做好相關(guān)記錄,對提出整改的`問題應(yīng)跟蹤解決。

  員工安全管理制度4

  具體規(guī)定如下:

  宿舍所有人員必須做好用電、防火為重點的安全工作,所有住宿人員(含外聘及外來施工人員)必須嚴(yán)格遵守并服從HRM部的統(tǒng)一管理和安排。

  根據(jù)《消防法》實行防火安全責(zé)任制度,本著誰主管誰負(fù)責(zé)的原則,宿舍主管部門對宿舍的安全負(fù)責(zé),各住宿人員為第一責(zé)任人。

  禁止破壞供電、消防、防雷設(shè)備和設(shè)施。非緊急情況下,任何人不得隨意將消防設(shè)施堵塞、損毀、挪動、試用或挪為它用。

  各住宿人員必須保證樓道暢通無阻,禁止在樓道內(nèi)堆放雜物,存放易燃、易爆及危害大家安全的物品。

  各住宿人員要會使用滅火器,如發(fā)現(xiàn)著火,立即采取措施撲滅初期火災(zāi),同時迅速疏散人員并報警;鹁娫119,報警時須講明著火單位名稱、地址、電話、火勢大小、報警人姓名并及時派人到路口迎接消防車。

  1.禁止在宿舍吸煙、生火、玩火、焚燒物品以及燃放煙花爆竹等,點燃蠟燭及蚊香等需有人在場,用不燃物支墊,并遠(yuǎn)離任何可燃物,以防火災(zāi)事故的發(fā)生。

  2.禁止攜入或私存易燃、易爆、有毒、劇毒以及有腐蝕性、傳染性等妨礙公共安全和衛(wèi)生的危險物品。

  3.宿舍內(nèi)安全用電,嚴(yán)防火災(zāi)。禁止燒煮、烹飪等。

  4.禁止在宿舍內(nèi)私接電源,安裝插座。除電腦和電吹風(fēng)(限800W以下)外,其他大功率電器一律不準(zhǔn)使用,使用電腦的人員需至HRM部登記,并得到允許后方可使用。

  4.禁止用其他任何金屬線代替保險絲。禁止私自拆卸水暖設(shè)備、電氣設(shè)施,私自修理供電設(shè)施。

  5.禁止在蚊帳內(nèi)點燭設(shè)燈看書。

  6.禁止將插座、電器等帶電體放于床上、從席子里下穿過或與可燃物連接(例如電扇放在床內(nèi)吹風(fēng))。

  7.禁止在電線燈頭、燈管等電器設(shè)備上搭掛衣物或烘烤物品。

  8.人員離室鎖門時,務(wù)必檢查并關(guān)閉窗戶及電燈、電扇、電腦、充電器等所有電器設(shè)備的電源。

  9.禁止在宿舍內(nèi)聚眾賭博、酗酒、扔摔酒瓶、故意起哄、打架斗毆、吸毒、色情等一切影響公共安全和公共秩序的不正當(dāng)行為。

  10.禁止攀爬及破壞門窗、陽臺、防護(hù)網(wǎng)。禁止站在窗臺或活動物體上收曬衣服,以免造成危險。

  11.禁止任何人攜帶管制刀具或者其他兇器進(jìn)入宿舍,個人攜帶的管制刀具(《對部分刀具實行管制的暫行規(guī)定》)請主動上交保衛(wèi),若查到將至少給予警告處分。

  對于上述違反行為,如在宿舍內(nèi)被發(fā)現(xiàn),但無人主動承認(rèn)且無法查明,則視為全宿舍共同違規(guī)。并結(jié)合產(chǎn)生后果的輕重給予警告、記過等處分。以及賠償造成的損失。

  員工安全管理制度5

  1目的

  1.1為全面貫徹落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,主動加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作,進(jìn)一步強(qiáng)化公司安全生產(chǎn)管理,細(xì)化落實全員安全責(zé)任,提高員工安全意識,增強(qiáng)員工參與安全管理的積極性和主動性,更有效的預(yù)防安全事故,更有效保障公司各階段安全目標(biāo)達(dá)成,促進(jìn)公司安全、穩(wěn)定發(fā)展。公司安委會結(jié)合公司各部目前實際情況,特制定《員工安全生產(chǎn)積分管理制度》。

  2適用范圍

  2.1本制度適用公司全體員工

  2.2公司安委會建立全員安全積分卡,對公司員工的基本情況進(jìn)行備案,建立個人安全積分檔案,積分情況將與員工月度工資、年度安全獎考核掛鉤,并作為人事任免、業(yè)績考評、評先評優(yōu)的依據(jù)。

  3職責(zé)權(quán)限

  3.1 安環(huán)組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌監(jiān)督公司“積分制”考核工作,并負(fù)責(zé)對考核爭議項目的最終裁決;

  3.2 管理部負(fù)責(zé)“積分制”涉及部門與個人規(guī)定獎懲內(nèi)容的具體執(zhí)行;

  3.3 安環(huán)組負(fù)責(zé)實施安全“積分制”考核,并協(xié)助和監(jiān)督相關(guān)部門落實獎懲;

  3.4 各部門應(yīng)積極配合監(jiān)管機(jī)構(gòu)對本辦法的執(zhí)行。

  4具體工作內(nèi)容

  4.1安全積分制考核由安委員統(tǒng)籌,并由安環(huán)組每月統(tǒng)計與匯總后提交管理部進(jìn)行審議,確認(rèn)無誤報公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后通報全司。

  4.2設(shè)立安全紅線預(yù)警,主動控制安全管理預(yù)防,凡積分低于-1分的員工將組織培訓(xùn)并作為重點監(jiān)測對象。

  4.3安全積分考核周期以年為單位進(jìn)行,并實行月積分,年度總評的方式進(jìn)行考核,年度積分考核結(jié)束后,所得分值將歸零后重新積分,每個獨立積分考核周期結(jié)束后由公司安環(huán)組根據(jù)實際情況,相應(yīng)調(diào)整積分內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。

  5積分標(biāo)準(zhǔn)

  5.1.見附件表格《安全積分及獎懲記錄對照表》;

  5.2以下八類潛在“不安全行為”(簡稱“八不準(zhǔn)”)公司將重點對其進(jìn)行整治,違反人員除了按公司獎懲制度處罰外,另將額外扣除該員工個人積分,每項5分;

  5.2.1 廠區(qū)內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙;

  5.2.2非特殊工種或特種作業(yè)人員擅自操作特種設(shè)備或作業(yè);

  5.2.3違規(guī)存放、使用危險化學(xué)品;

  5.2.4擅自拆除、封堵、停用安全裝置或冒險操作故障設(shè)備設(shè)施;

  5.2.5未經(jīng)培訓(xùn)合格或授權(quán),擅自操作非本崗位設(shè)備設(shè)施及進(jìn)入危險區(qū)域;

  5.2.6未經(jīng)許可擅自進(jìn)行動火、臨時用電等危險作業(yè);

  5.2.7違規(guī)丟棄或傾倒廢棄化學(xué)溶劑及物品;

  5.2.8擅自挪動、使用及故意破壞公司消防器材設(shè)施。

  6獎懲措施

  6.1員工安全建議所得積分立即計入員工安全檔案,獎金于次月工資中發(fā)放。

  6.2員工個人安全積分將一并納入年終績效評定,年度考核評優(yōu)評先時將計入加分項。

  6.3年度考核周期結(jié)束后,對于積分排名第一的員工頒發(fā)“安全生產(chǎn)衛(wèi)士”證書,并給予現(xiàn)金獎勵。

  6.4 凡員工違反安全巡查項目,扣除當(dāng)月績效20元/條;其直接部門主管負(fù)管理責(zé)任,扣除當(dāng)月績效20元/條。

  6.5 凡員工發(fā)生任何安全事故造成工傷,其直接部門主管負(fù)管理責(zé)任,并受工傷人數(shù)扣除當(dāng)月績效200元/人。

  7相關(guān)事項補(bǔ)充說明

  7.1積分項目涉及員工個人隱私或保密內(nèi)容時,經(jīng)安環(huán)組領(lǐng)導(dǎo)審批,可不予公布具體加分內(nèi)容或人員姓名,直接標(biāo)注加分分值即可;

  7.2由于預(yù)期取得政府社保部門傷殘鑒定結(jié)論時間較長,故事故發(fā)生后將由安環(huán)組依據(jù)國家《工傷事故傷殘等級鑒定標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行評估判定;

  7.3考核周期內(nèi),積分人員因人事及歸屬發(fā)生變動,個人積分不變。

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