- 相關推薦
隔離酒店醫(yī)務人員工作制度(通用5篇)
在我們平凡的日常里,我們可以接觸到制度的地方越來越多,制度是指一定的規(guī)格或法令禮俗。我們該怎么擬定制度呢?以下是小編精心整理的隔離酒店醫(yī)務人員工作制度,希望對大家有所幫助。
隔離酒店醫(yī)務人員工作制度 篇1
為繼續(xù)做好新型冠狀病毒肺炎防控工作,切實保障轄區(qū)居民身體健康和生命安全,防范發(fā)生院內交叉感染,確保疫情期間患者和陪護人員的安全,結合醫(yī)院實際,現就患者及陪護人員的管理,再次做出如下告知,敬請廣大病友及家屬配合,感謝您的支持與理解。
一、疫情期間在院患者管理:醫(yī)院所有病區(qū)嚴格實行全天候封閉式管理,所有病房實施門禁管理,實行24小時出入管控,住院患者不得離開醫(yī)院,一律不得請假外出,非因檢查等需要不得擅自離開病房。
二、疫情期間病區(qū)探視制度:為了您和家人的健康著想,在疫情尚未完全消除之前,醫(yī)院謝絕探視。如確有需要,鼓勵以電話、微信、短信、視頻等形式探視慰問,請患者及家屬理解并配合醫(yī)院工作。
三、疫情期間病區(qū)陪護制度:
1、進入院區(qū)請務必正確佩戴口罩,積極配合測量體溫,主動出示健康出行綠碼;
2、對于病情危重、生活不能自理的'患者,經管床醫(yī)生與責任護士評估后,開具留陪醫(yī)囑,限固定1名陪護人員進入病區(qū)陪伴;病區(qū)實行“一患一陪護”管理,嚴禁“一對多”陪護;
3、陪護人員實行實名制,進行陪護的人員第一次要詳細回答流行病學史,配合工作人員登記信息,隱瞞情況或提供虛假信息者將承擔相應法律責任;
4、陪護人員必須提供新冠病毒核酸檢測報告、抗體檢測報告、肺部CT報告經我院確認排除新冠病毒感染后方可陪護。中途不得隨意更換(如特殊情況要更換的,向所在科室主任、護士長申請,并提供新冠病毒核酸檢測報告,抗體檢測報告,肺部CT報告);
5、陪護人員在陪護期間應全程佩戴口罩,不串病房、不聚集、不扎堆。禁止隨意在走廊、電梯口等公共區(qū)域走動,與他人盡量保持1米以上距離,不得進入醫(yī)護人員工作場所,不得隨意離開病區(qū);
6、陪護人員及病人的飲食由食堂統(tǒng)一訂餐、送餐(費用自理)。若家屬送餐,憑綠碼至住院部A區(qū)或B區(qū)一樓大廳等待留陪家屬領取,送餐時間11:00-12:30, 17:00-19:00;
7、原則上患者與家屬不能離開本病區(qū),因特殊情況臨時外出檢查憑“臨時外出證”,護士做好交接班并登記,限定本院區(qū)使用;
8、陪護人員必須佩戴口罩,每天配合測量2次體溫,體溫異常立即停止陪護。陪護人員出現發(fā)熱、咳嗽、呼吸困難等癥狀必須及時到醫(yī)院發(fā)熱門診就診,并向病區(qū)醫(yī)務人員報告;
9、患者及陪護人員不允許串訪其他病房的住院患者。
隔離酒店醫(yī)務人員工作制度 篇2
。ㄒ唬┲贫☉鳖A案和工作流程。醫(yī)療機構應當根據新型冠狀病毒的病原學特點,結合傳染源、傳播途徑、易感人群和診療條件等,建立預警機制,制定應急預案和工作流程。
。ǘ╅_展全員培訓。依據崗位職責確定針對不同人員的培訓內容,使其熟練掌握新型冠狀病毒感染的防控知識、方法與技能,做到早發(fā)現、早報告、早隔離、早診斷、早治療、早控制。
(三)做好醫(yī)務人員防護。醫(yī)療機構應當規(guī)范消毒、隔離和防護工作,儲備質量合格、數量充足的防護物資,確保醫(yī)務人員個人防護到位。在嚴格落實標準預防的基礎上,強化接觸傳播、飛沫傳播和空氣傳播的感染防控。
。ㄋ模╆P注醫(yī)務人員健康。醫(yī)療機構應當合理調配人力資源和班次安排,避免醫(yī)務人員過度勞累。針對崗位特點和風險評估結果,開展主動健康監(jiān)測。采取多種措施,保障醫(yī)務人員健康地為患者提供醫(yī)療服務。
(五)加強感染監(jiān)測。做好早期預警預報,加強對感染防控工作的監(jiān)督與指導,發(fā)現隱患,及時改進。發(fā)現疑似或確診新型冠狀病毒感染的肺炎患者時,應當按照有關要求及時報告,并在2小時內上報信息,做好相應處置工作。
(六)做好清潔消毒管理。按照《醫(yī)院空氣凈化管理規(guī)范》,加強診療環(huán)境的通風,有條件的醫(yī)療機構可進行空氣消毒,也可配備循環(huán)風空氣消毒設備。嚴格執(zhí)行《醫(yī)療機構消毒技術規(guī)范》,做好診療環(huán)境、醫(yī)療器械、患者用物等的清潔消毒,嚴格患者呼吸道分泌物、排泄物、嘔吐物的處理,嚴格終末消毒。
。ㄆ撸┘訌娀颊呔驮\管理。醫(yī)療機構應當做好就診患者的管理,盡量減少患者的擁擠,以減少醫(yī)院感染的風險。發(fā)現疑似或確診感染新型冠狀病毒的`患者時,依法采取隔離或者控制傳播措施,并按照規(guī)定對患者的陪同人員和其他密切接觸人員采取醫(yī)學觀察及其他必要的預防措施。不具備救治能力的,及時將患者轉診到具備救治能力的醫(yī)療機構診療。
。ò耍┘訌娀颊呓逃。醫(yī)療機構應當積極開展就診患者及其陪同人員的教育,使其了解新型冠狀病毒的防護知識,指導其正確洗手、咳嗽禮儀、醫(yī)學觀察和居家隔離等。
。ň牛┘訌姼腥颈┌l(fā)管理。嚴格落實醫(yī)療機構感染預防與控制的各項規(guī)章制度,最大限度降低感染暴發(fā)的風險。增強敏感性,一旦發(fā)生新型冠狀病毒感染疑似暴發(fā)或暴發(fā),醫(yī)療機構必須按照規(guī)定及時報告,并依據相關標準和流程,啟動應急預案,配合做好調查處置工作。
。ㄊ┘訌娽t(yī)療廢物管理。將新型冠狀病毒感染確診或疑似患者產生的醫(yī)療廢物,納入感染性醫(yī)療廢物管理,嚴格按照《醫(yī)療廢物管理條例》和《醫(yī)療衛(wèi)生機構醫(yī)療廢物管理辦法》有關規(guī)定,進行規(guī)范處置。
隔離酒店醫(yī)務人員工作制度 篇3
。ㄒ唬┽t(yī)療機構和醫(yī)務人員應當強化標準預防措施的落實,做好診區(qū)、病區(qū)(房)的通風管理,嚴格落實《醫(yī)務人員手衛(wèi)生規(guī)范》要求,佩戴醫(yī)用外科口罩/醫(yī)用防護口罩,必要時戴乳膠手套。
。ǘ┎扇★w沫隔離、接觸隔離和空氣隔離防護措施,根據不同情形,做到以下防護。
1、接觸患者的血液、體液、分泌物、排泄物、嘔吐物及污染物品時:戴清潔手套,脫手套后洗手。
2、可能受到患者血液、體液、分泌物等噴濺時:戴醫(yī)用防護口罩、護目鏡、穿防滲隔離衣。
3、為疑似患者或確診患者實施可能產生氣溶膠的操作(如氣管插管、無創(chuàng)通氣、氣管切開,心肺復蘇,插管前手動通氣和支氣管鏡檢查等)時:
。1)采取空氣隔離措施;
。2)佩戴醫(yī)用防護口罩,并進行密閉性能檢測;
(3)眼部防護(如護目鏡或面罩);
。4)穿防體液滲入的`長袖隔離衣,戴手套;
。5)操作應當在通風良好的房間內進行;
。6)房間中人數限制在患者所需護理和支持的`最低數量。
。ㄈ┽t(yī)務人員使用的防護用品應當符合國家有關標準。
。ㄋ模┽t(yī)用外科口罩、醫(yī)用防護口罩、護目鏡、隔離衣等防護用品被患者血液、體液、分泌物等污染時應當及時更換。
。ㄎ澹┱_使用防護用品,戴手套前應當洗手,脫去手套或隔離服后應當立即流動水洗手。
。﹪栏駡(zhí)行銳器傷防范措施。
。ㄆ撸┟课换颊哂煤蟮尼t(yī)療器械、器具應當按照《醫(yī)療機構消毒技術規(guī)范》要求進行清潔與消毒。
隔離酒店醫(yī)務人員工作制度 篇4
一、實施非必需不陪護
醫(yī)院加強優(yōu)質護理服務工作,各病區(qū)嚴格掌握陪護指征,非必需不陪護。
二、陪護人員需進行核酸檢測
患者因病情等原因確需陪護人員的,應限定并固定1名作為陪護人員,在核酸檢測為陰性結果后發(fā)放陪護證。如有增加陪護人員需要應征得病房陪護管理員同意。
三、陪護人員服從病房管理
。ㄒ唬┡阕o人員在病房期間服從護理人員管理,按規(guī)定進行體溫檢測、健康狀況和信息登記等。
(二)陪護人員在病房期間佩戴口罩,不串病房、不串病區(qū)、減少人員接觸。
(三)陪護人員應減少外出,如有進出院區(qū)樓宇要出示陪護證,并核驗安康碼。
。ㄋ模┡阕o人員應妥善保管陪護證,隨身攜帶,不得轉借。
四、病房設置陪護管理員
病房陪護管理嚴格落實科主任、護士長負責制,護士長承擔病區(qū)陪護制度具體落實管理責任。各病房護理組設置專職陪護管理員,專門負責本病房陪護管理。主要核驗陪護人員核酸檢測報告、陪護證管理,陪護人員建檔立冊,進行體溫檢測、健康狀況和信息登記等其他管理工作。
隔離酒店醫(yī)務人員工作制度 篇5
1、就餐。后廚專人采購安全食品,每日專人消毒并登記,非就餐時間禁止人員入內。建立48小時食品留樣制度,確保食品安全。照顧留觀人員飲食習慣,為回族人員(現已解除隔離)單獨做餐。每2天為工作人員和留觀人員配送水果。
2、住宿。酒店分為留觀區(qū)、緩沖區(qū)、工作區(qū)。設置雙通道,區(qū)分留觀人員和工作人員進入通道。已建立《接收流程》、《解除流程》等制度,留觀人員均簽署《承諾書》,收到《致留觀人員的一封信》。酒店已建立后勤保障群,留觀人員服務群,及時掌握留觀人員生活需求。已建立值班制度,后勤物資儲備制度,房間和人員消毒制度。
3、環(huán)境消毒和醫(yī)療廢物處置工作。酒店每日由專人三次消殺留觀區(qū)和工作區(qū)。每個房間均設置消毒噴壺,定期為大家發(fā)放口罩和防護物資。酒店將垃圾統(tǒng)一分類,生活垃圾密閉消毒密封后定期清運?谡帧⒎雷o服等醫(yī)療廢棄垃圾密封裝袋,每日專車送至醫(yī)療垃圾處理站處置。
4、接收和解除由醫(yī)務和工作人員,按照消毒、檢查、登記等流程嚴格完成。過道和電梯由公安人員24小時監(jiān)控。留觀區(qū)、工作區(qū)等關鍵位置由安保人員24小時值班,禁止外來人員入內。
5、服務點工作人員每日堅持考勤、消毒登記、自測體溫制度。醫(yī)務人員對留觀人員逐人建立健康檔案,每日2次對留觀人員測量體溫,實時監(jiān)測其健康狀況,了解其思想情況。
6、每日負責人、組長和醫(yī)務人員召開例會,傳達上級各項指示,反饋工作中存在問題和建議,通報各項工作情況。值班室堅持全時值班制度,第一時間接聽留觀區(qū)人員電話,掌握第一手情況,及時解決問題。
7、酒店保障留觀房間有電視和WiFi,由后勤合理安排搭配三餐,每日定點送餐。留觀人員可24時隨時撥打值班電話,反映其生活和思想問題,但酒店沒有專業(yè)的心理咨詢師,前期曾有1名留觀人員覺得房間壓抑,經過工作人員每日電話疏導,解決了此問題。
8、醫(yī)護人員詢問每位留觀人員既往史及有無發(fā)熱、咳嗽、腹瀉等癥狀,及時建立健康檔案,確保每一名隔離留觀人員信息及時登記、核驗,每天對隔離人員早晚各進行一次體溫測量及健康狀況詢問并記錄。并對所有留觀人員進行健康知識宣傳,督促留觀人員每日開窗通風,正確佩戴口罩。
9、現有留觀人員及已解除隔離留觀人員體溫均在正常范圍,出現身體不適者及時請示專家組,給予對癥治療后均緩解。已解除的'人員在解除時體溫正常無不適癥狀。
【隔離酒店醫(yī)務人員工作制度】相關文章:
隔離病房工作制度04-29
隔離酒店醫(yī)務人員個人工作總結范文(精選5篇)10-25
醫(yī)務人員居家隔離承諾書10-18
隔離點醫(yī)務人員心得9篇11-24
集中隔離酒店醫(yī)務人員工作總結范文(通用5篇)10-21
隔離點醫(yī)務人員心得(通用16篇)11-23
隔離酒店消防應急預案10-19