（優(yōu)選）招聘的心得體會(huì)15篇
當(dāng)我們備受啟迪時(shí)，有這樣的時(shí)機(jī)，要好好記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。那么問題來了，應(yīng)該如何寫心得體會(huì)呢？下面是小編為大家收集的招聘的心得體會(huì)，希望對(duì)大家有所幫助。
招聘的心得體會(huì)1
本學(xué)期，我們開始了大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程的學(xué)習(xí)，老師要求我們根據(jù)自己的職業(yè)定位制作求職簡(jiǎn)歷，模擬求職者參加一次招聘會(huì)，并撰寫心得。懷著忐忑的心情，我走進(jìn)了光谷附近組織的大型招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。
拿著自己薄弱的簡(jiǎn)歷，看著人潮涌動(dòng)的人群，我的心里很是茫然，這次的招聘會(huì)并沒有與我所學(xué)專業(yè)有直接關(guān)聯(lián)的企業(yè)單位來招人，于是我只能選擇一些教育機(jī)構(gòu)或是企業(yè)文案方面的職位來應(yīng)聘，但由于我自己的準(zhǔn)備缺乏膽子又小，加上專業(yè)的不對(duì)口，應(yīng)聘過程并不是特別順利。還好考官都比較有親和力，沒有擺架子也沒有出一些刁難我的問題。在應(yīng)聘了兩個(gè)單位后，我覺得還是在旁邊看看學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐們的面試更能收益，于是我選擇了一家比較好的單位，在旁邊聽了一個(gè)多小時(shí)，可謂受益匪淺。
第一，我還需要更加認(rèn)真的去多學(xué)點(diǎn)知識(shí)。在每張招聘桌的上方都有一份招聘崗位及要求，通過這次參與我知道我所學(xué)的'專業(yè)的熱門性，但是當(dāng)我看到要求時(shí)，感覺里自己好遠(yuǎn)。
就英語而言，許多公司都要求有熟練的聽說讀寫能力，可是我所掌握的是不夠的，就這一點(diǎn)就需要更加努力的去練習(xí)。另外，雖然我們有學(xué)習(xí)一定的專業(yè)知識(shí)，但是我們還需要在市場(chǎng)中找到與我們所學(xué)專業(yè)有關(guān)知識(shí)點(diǎn)，因此我們還需要學(xué)習(xí)好多。
第二，雖然我們現(xiàn)在有學(xué)專業(yè)知識(shí)，可是他們都是理論上的，缺乏實(shí)踐能力讓大學(xué)生只能成為紙上談兵的高手。
而實(shí)踐是只能靠自己在工作中不斷積累的，我們應(yīng)該用更多的時(shí)間將自己投入實(shí)踐的操作，這樣才能在出校門之前有一個(gè)豐厚的底子。說到底，我們大學(xué)生應(yīng)該多考慮一下自身原因，沒有時(shí)機(jī)要學(xué)會(huì)創(chuàng)造時(shí)機(jī)，我們所缺乏的不僅是真正的時(shí)間，缺乏的更是一種主動(dòng)能動(dòng)性、自覺性。
第三，在沒有足夠資本之前要盡量的放低身價(jià)。在呈四方形的現(xiàn)場(chǎng)，我們不難看到“厚此薄彼”的現(xiàn)象。
在許多知名企業(yè)前很多時(shí)候是有人在排隊(duì)的，但是相比其他就明顯多幾分冷清。穿梭在應(yīng)聘人群中，我體會(huì)到最主要的問題是當(dāng)討論到工資問題時(shí)，往往不能到達(dá)共識(shí)。大學(xué)生中有一部分過高的估量自己，而對(duì)于企業(yè)而言，他們所需要的人才正是那些能夠放下架子從基層干起，合理定位自己的高素質(zhì)人才。
因此如果大學(xué)生太過于看重自己高等學(xué)歷，卻不能理智的自我定位，在就業(yè)中必定要吃虧的，那么高學(xué)歷就只是等于失業(yè)，這也許不是任何一個(gè)大學(xué)生希望看到的。
第四，人生的開展方向不止一個(gè)，原來有很多適合自己的工作并不是本專業(yè)。
進(jìn)入大學(xué)，選擇專業(yè)。在懵懂和迷茫中很多人都選擇了并不適合自己的專業(yè)，片面的對(duì)專業(yè)認(rèn)識(shí)，導(dǎo)致大學(xué)幾年學(xué)習(xí)吃力而沒有熱情。而選擇就業(yè)又是我們的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)，面對(duì)選擇，會(huì)有很多徘徊，但我們要敢于嘗試，時(shí)機(jī)不是只有一次。只有在嘗試中才會(huì)找到適合自己的工作。
第五，學(xué)生干部經(jīng)歷是很多崗位的優(yōu)先條件。以前很多適合不明白，作為學(xué)生干部到底學(xué)到了什么。甚至還有個(gè)抱怨，抱怨為什么別的同學(xué)可以休息，而我們要忙碌；為什么這次的感受卻更為深刻�；I劃、組織、管理、思維、口才——這都是擔(dān)任學(xué)生干部而收獲的果實(shí)。因?yàn)閾碛卸錆M自信。
從目前就業(yè)形勢(shì)來看，20xx屆畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)喜憂參半，雖就業(yè)壓力依然比較大，但出現(xiàn)回暖趨勢(shì)。
對(duì)日益劇烈的就業(yè)市場(chǎng)，許多畢業(yè)生所能做的僅僅是盡量把自己的簡(jiǎn)歷做得更加美觀，在簡(jiǎn)歷后面附上更多的證書復(fù)印件，然后在網(wǎng)上海投，或者拼命去擠人山人海的招聘會(huì)。即使這樣，四處的周旋仍然毫無結(jié)果，投出的簡(jiǎn)歷也如泥牛入�！鋵�(shí)，找工作的過程首先應(yīng)該是一個(gè)了解自己的過程，也只有那些真正了解自己的人，才會(huì)更有希望在劇烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。針對(duì)這一點(diǎn)，大部分人采取了找到工作以后，在與工作的相互磨合中，漸漸了解自身的表現(xiàn)，殊不知，這種做法已經(jīng)讓許多人輸在了起跑線上。所以我們要做好就業(yè)對(duì)20xx年大學(xué)生的素質(zhì)要求。
大學(xué)生步入社會(huì)后，首先應(yīng)具備的主體能力素質(zhì)是什么？這種主體能力素質(zhì)主要表現(xiàn)為適應(yīng)能力和創(chuàng)造能力。適應(yīng)能力即指畢業(yè)生走上工作崗位后在心理、生活、工作環(huán)境以及人際交往等方面，能較快地認(rèn)識(shí)、了解和熟悉外部環(huán)境，并使主體與客體協(xié)調(diào)一致的能力素質(zhì)，它主要包括：面對(duì)危機(jī)，理性面對(duì)，積極準(zhǔn)備，提高學(xué)習(xí)積極性；心理承受能力；獨(dú)立生活能力；人際交往能力；應(yīng)變能力；發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力；動(dòng)手操作能力及組織管理能力。 對(duì)我來說，現(xiàn)在是奮斗的時(shí)期，因?yàn)槲夷贻p，開頭肯定會(huì)吃苦，會(huì)碰釘子。但每個(gè)人都需要經(jīng)歷過沉重的，或者沉痛的人生階段。經(jīng)歷風(fēng)雨，方見彩虹，只有經(jīng)歷了沉重，才會(huì)有輕松。幽默與輕松自如地應(yīng)對(duì)一切，是需要資本的，而資本的方法，就靠闖蕩與積累，年輕正是支付一切代價(jià)的本錢。 總之，多一分見識(shí)，就多一分經(jīng)歷。通過參加招聘會(huì)，能夠及時(shí)了解用人企業(yè)對(duì)大學(xué)生有怎樣的要求與期待、所學(xué)專業(yè)的優(yōu)劣勢(shì)及就業(yè)前景等，以便做到有的放矢地學(xué)習(xí)，為畢業(yè)時(shí)找工作增加砝碼。
招聘的心得體會(huì)2
作為即將畢業(yè)的大四學(xué)生，參加招聘會(huì)已經(jīng)成為了我們?nèi)粘Ｉ钪胁豢杀苊獾囊徊糠�。近期，我參加了多�?chǎng)招聘會(huì)，結(jié)合自身經(jīng)驗(yàn)，分享一下我的心得體會(huì)。
首先，提前制定計(jì)劃。提前一天查看企業(yè)招聘信息，了解招聘崗位要求，準(zhǔn)備好自己的簡(jiǎn)歷和自我介紹。要有針對(duì)性地選擇企業(yè)，將自己的人生規(guī)劃和企業(yè)的需求相匹配。對(duì)自己的求職目標(biāo)、崗位要求、薪資待遇、企業(yè)文化等方面都要有著自己的選擇標(biāo)準(zhǔn)。只有在自己心中有了根據(jù)自己實(shí)際情況制定的不同招聘計(jì)劃，才能做到不浪費(fèi)時(shí)間，不盲目追求職位。
其次，注重外表形象。在參加招聘會(huì)時(shí)，穿著整潔，端莊得體，這樣才能給招聘官留下好的印象。不同的企業(yè)有不同的招聘要求，穿著得體有利于展現(xiàn)出你的職業(yè)素養(yǎng)和個(gè)人品格魅力。有人會(huì)說：“面試是看你的內(nèi)在，不用太在意細(xì)節(jié)和外表�！边@句話不錯(cuò)，但是外表得體、整潔的整體氣場(chǎng)也是非常重要的。復(fù)試面試前，外表得體可以展現(xiàn)出你對(duì)這個(gè)機(jī)會(huì)重視的態(tài)度。
再者，充分準(zhǔn)備自我介紹。一個(gè)好的自我介紹可以高效地向企業(yè)招聘官介紹自己。那么怎么制作一份好的自我介紹呢？首先是研究求職崗位的職業(yè)特點(diǎn)，再考慮與自己的實(shí)際相結(jié)合。自我介紹時(shí)，注意簡(jiǎn)明扼要地展現(xiàn)自己的突出優(yōu)點(diǎn)，讓人印象更為深刻。要注意細(xì)節(jié)和語音語調(diào)的把控，讓人留下良好的印象。自我介紹結(jié)束后，可以和招聘官進(jìn)行深入的.交流和溝通，向其提問并獲得更多的信息。
最后，合理安排時(shí)間，避免盲目。招聘會(huì)上往往有很多企業(yè)展位，我們可能會(huì)被一些薪資高、公司底子厚的企業(yè)吸引，但這不是我們選擇企業(yè)的唯一標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)于招聘會(huì)上不能確定的企業(yè)，可以在招聘會(huì)后再做判斷。所以，看重那些與自己的未來規(guī)劃相符的崗位，合理選擇并充分了解企業(yè)。時(shí)間不僅是代表你的態(tài)度也代表了你的職業(yè)素質(zhì)。
來自我所在學(xué)校經(jīng)管學(xué)院的一位大四畢業(yè)生，他告訴我：“準(zhǔn)備才能把握機(jī)會(huì)。不能輕易放棄自己，如果你足夠認(rèn)真和用心，機(jī)會(huì)往往也降臨得比較頻繁�！睉�(yīng)屆大學(xué)生求職需要有信心，同時(shí)也應(yīng)該有一把量桿，僅待尺度的晾曬。畢竟，這是我們自己的未來。去當(dāng)最好的自己吧！
綜上所述，大學(xué)生參加招聘會(huì)需要提前計(jì)劃、注重外表形象、充分準(zhǔn)備自我介紹以及合理安排時(shí)間、避免盲目地追求職位。相信只要你用心，把握好機(jī)會(huì)，最終一定能找到自己心儀的工作。
招聘的心得體會(huì)3
學(xué)校于20xx年5月11日在榮茂樓舉辦了一次學(xué)校招聘會(huì)，此次招聘會(huì)能夠說是很盛大，招聘單位很多，前來應(yīng)聘的學(xué)生更多，人山人海的排長(zhǎng)隊(duì)。我參加招聘會(huì)最大原因就是去感受一下那是的氣氛和此刻工作崗位的需求程度，可是我發(fā)現(xiàn)，即使我沒有抱著要應(yīng)聘者的心態(tài)，可是招聘會(huì)的那種高漲氣氛仍然深刻的影響了我。同時(shí)，這次的招聘會(huì)也給了我許多復(fù)雜的感受。作為一名大三學(xué)生，此刻才第一次參加招聘會(huì)，忽覺當(dāng)今社會(huì)就業(yè)形勢(shì)的嚴(yán)峻和就業(yè)壓力的巨大，自己的潛力尚有不足，還需獲取更多是技能跟經(jīng)驗(yàn)。
招聘會(huì)上，每張招聘桌前都有一張招聘崗位及要求海報(bào)，通過這次參與我明白我所學(xué)的專業(yè)的熱門性，可是當(dāng)我看到要求時(shí)，感覺里自己好遠(yuǎn)。就自己的專業(yè)而言，許多公司都要求有熟練的各種辦公軟件，可是我所掌握的是不夠的，就這一點(diǎn)就需要更加努力的去練習(xí)。另外，雖然我們有學(xué)習(xí)必須的專業(yè)知識(shí)，可是我們還需要在市場(chǎng)中找到與我們所學(xué)專業(yè)有關(guān)知識(shí)點(diǎn)，所以我們還需要學(xué)習(xí)好多。
雖然我們此刻有學(xué)專業(yè)知識(shí)，可是他們都是理論上的，缺乏實(shí)踐潛力讓大學(xué)生只能成為紙上談兵的高手。而實(shí)踐是只能靠自己在工作中不斷積累的，我們就應(yīng)用更多的時(shí)間將自己投入實(shí)踐的操作，這樣才能在出校門之前有一個(gè)豐厚的底子。說到底，我們大學(xué)生就應(yīng)多思考一下自身原因，沒有機(jī)會(huì)要學(xué)會(huì)創(chuàng)造機(jī)會(huì)，我們所缺乏的不僅僅是真正的.時(shí)間，缺乏的更是一種主動(dòng)能動(dòng)性、自覺性。
此刻社會(huì)就業(yè)形勢(shì)十分嚴(yán)峻，我們大學(xué)生的就業(yè)壓力巨大，那么我們應(yīng)如何應(yīng)對(duì)？首先，正確認(rèn)識(shí)自己，悅納自己。正確公正的看待自己所具備的潛力，而不是手上的文憑和一本本的證書，在經(jīng)濟(jì)社會(huì)活動(dòng)中能換取金錢報(bào)酬的，是你的實(shí)際工作潛力而不是你手上的那一堆東西，面包是要靠勞動(dòng)換來的，而并不是靠你的想象或期盼，一分耕耘一分收獲，這不單單是說農(nóng)民，也是所有職業(yè)的體現(xiàn)。有句口號(hào)“僅有想不到，沒有做不到！”那也只是一種精神的鼓勵(lì)，一個(gè)人能想出來的事也許要無數(shù)的人才能完成，你是個(gè)能指揮千軍萬馬的將軍嗎？不是，那你就從一個(gè)無名小卒做起吧，沒什么能夠抱怨的。種瓜得瓜，種豆得豆。我們所得的報(bào)酬取決于我們所做的努力。
第二，降低期望。正視就業(yè)現(xiàn)狀，調(diào)整好自己的就業(yè)方向和生涯規(guī)劃方向，先找到一個(gè)自己能夠在心理上和潛力上承擔(dān)的工作，這樣相對(duì)失衡的待就業(yè)心態(tài)會(huì)相對(duì)平穩(wěn)，基本的生存問題也得到了保證。推薦在這樣的工作中，要努力去體驗(yàn)社會(huì)、體驗(yàn)工作、體驗(yàn)生活，鍛煉和提升生存潛力和綜合潛力，不斷調(diào)整個(gè)人的價(jià)值觀，使自己能夠順利地從大學(xué)過渡到社會(huì)。同時(shí)去尋找更好的就業(yè)機(jī)會(huì)。
第三，合理規(guī)劃。要對(duì)自己有長(zhǎng)遠(yuǎn)和近期的計(jì)劃，不能因?yàn)橐粌蓷l不是十分準(zhǔn)確的信息引起自己的劇烈心理變化，盡量避免聽風(fēng)就是雨的就業(yè)心態(tài)。對(duì)于提升自身的潛力要培養(yǎng)日積月累、長(zhǎng)期堅(jiān)持、雷打不動(dòng)的習(xí)慣，把待就業(yè)期真正轉(zhuǎn)換成自己提升期。
通過此次的招聘會(huì)，我覺得時(shí)間是不會(huì)站在原地等我們的。我們就應(yīng)立刻行動(dòng)起來，充實(shí)自己，讓自己富有創(chuàng)造性，擁有真實(shí)才學(xué)。
招聘的心得體會(huì)4
12月8日在福州大學(xué)第二田徑場(chǎng)舉辦了大型校園招聘會(huì)，在場(chǎng)有三百余家企業(yè)設(shè)點(diǎn)招聘。橙色的帳篷排在操場(chǎng)上，穿梭在熙熙攘攘的人群中，看著眾學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐穿戴正式，穿梭于帳篷之間，尋覓心儀的企業(yè)，面試求職。一副副焦慮的神情，一個(gè)個(gè)手里拿著厚厚的簡(jiǎn)歷，一張張的發(fā)往那些自己有意向的公司，簡(jiǎn)單的交流之后，或是石沉海底，或是一鳴驚人，不禁在想，三年之后的自己會(huì)是一種怎樣的狀況。走過一個(gè)又一個(gè)的帳篷，企業(yè)的招聘信息寫得或簡(jiǎn)單或詳細(xì)，看過招聘崗位及要求，發(fā)現(xiàn)眾多企業(yè)對(duì)英語、計(jì)算機(jī)有基本要求。需要有熟練的英語聽說讀寫能力，需要有基本的使用office辦公的能力。英語四六級(jí)證書、計(jì)算機(jī)等級(jí)一二級(jí)證書已經(jīng)成為了最基本的要求。由此感想，在大學(xué)四年中要注重英語的學(xué)習(xí)，作為物流管理專業(yè)，以后不管從事管理人員或是自己有意要考的公務(wù)員，對(duì)英語的要求都是很高。所幸我大學(xué)英語從二級(jí)學(xué)起，起點(diǎn)較高，也應(yīng)抓住這個(gè)機(jī)會(huì)，不懈怠英語學(xué)習(xí)，為日后的應(yīng)聘奠定基礎(chǔ)。其次，應(yīng)好好利用大學(xué)的空余時(shí)間，學(xué)習(xí)各種專業(yè)技能，考取專業(yè)證書，證書也是自己能力的一種證明。
招聘企業(yè)的整體中，發(fā)現(xiàn)物流企業(yè)比較少，物流工作的相關(guān)崗位也只是諸如沃爾瑪?shù)却笮推髽I(yè)會(huì)招聘?jìng)}儲(chǔ)、物流人員。而這些崗位普遍在性別上會(huì)比較傾向于男性。這也給我們一種危機(jī)感，不禁要考慮自己日后要從事的工作崗位是否需要拋開專業(yè)限制，放寬眼界去尋找。
雖然我們現(xiàn)在有學(xué)專業(yè)知識(shí)，但缺乏實(shí)踐能力，紙上談兵何來英雄。而實(shí)踐是只能靠自己在工作中不斷積累，我們應(yīng)該用更多的時(shí)間將自己投入實(shí)踐的操作，我們所缺乏的`不僅是真正的時(shí)間，缺乏的更是一種主動(dòng)能動(dòng)性、自覺性。利用假期等空余時(shí)間接觸社會(huì)，接觸他人。到企業(yè)實(shí)習(xí)、做兼職、積極參加學(xué)生活動(dòng)等等，如此開拓自身的交際圈，增加社會(huì)閱歷。實(shí)踐出真知，這樣才能在踏出校門之前有豐厚的經(jīng)驗(yàn)閱歷，在招聘中較他人也處于優(yōu)勢(shì)地位。
總結(jié)以上關(guān)于招聘會(huì)的感想，我想，時(shí)間不等人，機(jī)遇不再來，所幸我還有三年的時(shí)間可以用來充實(shí)自己。不斷學(xué)習(xí)、不斷實(shí)踐，爭(zhēng)取在三年后的招聘會(huì)上可以交出自己豐富精彩的簡(jiǎn)歷。
招聘的心得體會(huì)5
本學(xué)期，學(xué)校為廣大同學(xué)舉辦了一次校園招聘會(huì)，作為即將實(shí)習(xí)的我們也被邀請(qǐng)去參加招聘會(huì)，有幸近距離接觸了在春暉體育館進(jìn)行的這場(chǎng)聲勢(shì)浩大的招聘會(huì)。
盡管我們此刻還身在看似與世無爭(zhēng)的“象牙塔”，實(shí)際上此刻社會(huì)上的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的白熱化程度大多數(shù)人或多或少已經(jīng)體會(huì)到了。因此，在去參加招聘會(huì)之前我就已經(jīng)做了些功課，對(duì)自己目前的狀況做了一個(gè)梳理進(jìn)行了一個(gè)系統(tǒng)的規(guī)劃。然而，當(dāng)我真正進(jìn)入招聘會(huì)場(chǎng)，才突然間發(fā)現(xiàn)，原先有很多與我自己設(shè)想的是完全不同的。接下來我對(duì)這次招聘會(huì)的總的狀況進(jìn)行一個(gè)系統(tǒng)而詳細(xì)的總結(jié)。
作為泰州師范高等�？茖W(xué)校xx級(jí)物流管理的學(xué)生，對(duì)于物流管理這個(gè)概念我的理解是為：適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)需要，培養(yǎng)具有扎實(shí)的管理學(xué)基礎(chǔ)、經(jīng)濟(jì)學(xué)和信息技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)，較高的英語水平和計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)技能，具有在掌握工科基礎(chǔ)知識(shí)的前提下，熟悉法規(guī)，掌握現(xiàn)代物流管理理論、信息系統(tǒng)的手段、方法，具備物流管理、規(guī)劃、設(shè)計(jì)等較強(qiáng)實(shí)務(wù)運(yùn)作潛力，成為高級(jí)現(xiàn)代物流管理人才，成為在物流管理領(lǐng)域從事全過程策劃、管理和物流信息化工作的高級(jí)復(fù)合型管理人才。
物流涉及面很廣，這個(gè)專業(yè)的課程跨度比較大，從物品的源頭到末尾，所有涉及到的資料都會(huì)涉及：采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、運(yùn)輸、裝卸、配送等等，綜合來說，就是一條鏈D物流鏈。所以我覺得，學(xué)習(xí)物流專業(yè)，不僅僅是學(xué)習(xí)物流的專業(yè)知識(shí)，還要廣泛的學(xué)習(xí)與物流有相關(guān)聯(lián)系的知識(shí)。據(jù)我了解物流人才的需求量為600余萬人，相關(guān)統(tǒng)計(jì)顯示，目前物流從業(yè)人員當(dāng)中擁有大學(xué)學(xué)歷以上的僅占21%，許多物流部門的管理人員是半路出家，很少受過專業(yè)培訓(xùn)，這對(duì)于我們理解過專業(yè)訓(xùn)練的學(xué)生來說，是一個(gè)很好的機(jī)遇。但是，在前來招聘的企業(yè)中完全沒有與物流相關(guān)的職位，前來的一些企業(yè)有興化地區(qū)的培訓(xùn)中心，他們是來招收老師的，還有戴南地區(qū)的一些鋼鐵廠來招聘工人以及一些商場(chǎng)來招聘一些營(yíng)銷人員，賓館來招聘一些服務(wù)人員等等，唯獨(dú)沒有與物流專業(yè)相對(duì)口的職位。
因此，我也深深的思考，如果明年的這個(gè)時(shí)候真正要選取職業(yè)的時(shí)候，放在我面前的還是這些職位，沒有與物流相關(guān)的職位，我該怎樣辦？我想真正的求職是一場(chǎng)求生存的戰(zhàn)斗，不能因?yàn)闆]有適宜自己專業(yè)的，就不去戰(zhàn)斗，不去生存了，此刻唯一能做的就是多多努力學(xué)習(xí)廣泛學(xué)習(xí)身邊的.知識(shí)，不能僅僅學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)烈的社會(huì)，應(yīng)對(duì)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，最好的就是展現(xiàn)自己最專業(yè)的一面以及認(rèn)知最廣的一面。
透過此次的招聘會(huì)我也體會(huì)到，如今社會(huì)沒有什么鐵飯碗，在我的思想里，鐵飯碗不是是在一個(gè)地方吃一輩子，而是到哪兒都能吃。成功也是留給有準(zhǔn)備的人的，如果改變不了環(huán)境，那就要改變自己。就業(yè)最重要的不是我們此刻找到了什么樣的單位，而是在于我們朝著什么方向走。我們還是即將畢業(yè)的大學(xué)生，不要期望自己初出茅廬就能大顯身手做一番大的事業(yè)，不能眼高手低，要?jiǎng)?wù)實(shí)做人，認(rèn)真做事。不能有就業(yè)攀比的心理，腳踏實(shí)地，勤勤懇懇比什么都好，更不能盲從就業(yè)，要樹立正確的就業(yè)觀以及正確的人生價(jià)值。
在招聘投簡(jiǎn)歷的過程中，很多同學(xué)在找工作時(shí)還是采取“撒網(wǎng)”式，到處投簡(jiǎn)歷，卻沒有真正研究過那些企業(yè)，那些崗位。這個(gè)時(shí)候了，想找到一份好工作，你就要好好研究它，準(zhǔn)備最充分的資料，爭(zhēng)取一次拿下來。作為大學(xué)生，我們就應(yīng)抓住一切鍛煉機(jī)會(huì)，尤其寒假暑假，多去參加實(shí)踐，這必定會(huì)對(duì)將來的工作起到必須的積淀作用。
作為以后走上社會(huì)的大學(xué)生來說，我們不就應(yīng)一味的抱怨殘酷的社會(huì)現(xiàn)實(shí)，而就應(yīng)全面的武裝自我，塑造自我，將自身塑造成能夠適應(yīng)各種突如其來的變化的全方位的人才。此刻的企業(yè)和公司看重的是學(xué)生的外語潛力，同時(shí)還需要工作時(shí)吃苦耐勞的精神，毅力以及與別人的溝通潛力，應(yīng)變潛力。我們就應(yīng)多多提高自己的外語潛力和綜合素質(zhì)，為自己在尋求工作的道路上添磚加瓦。應(yīng)對(duì)當(dāng)前的招聘形勢(shì)，我們就應(yīng)明白“藝高人膽大”，真正存在實(shí)力的千里馬終歸不會(huì)被淹沒，畢竟在任何形勢(shì)下“優(yōu)中選優(yōu)”的戰(zhàn)略性人才儲(chǔ)備是任何一個(gè)企業(yè)迎接新的發(fā)展的必經(jīng)之路。
所以大學(xué)期間我們不僅僅要學(xué)專業(yè)的理論知識(shí)，還需要學(xué)習(xí)其他方面的技能，最重要的是要學(xué)會(huì)如何做人，如何做一個(gè)適應(yīng)這個(gè)社會(huì)生存的人。
以上就是我參加這次招聘會(huì)所體會(huì)到的心得，有太多的感觸，也很感謝能參加這次招聘會(huì)，讓我真正認(rèn)清了未來的方向。
招聘的心得體會(huì)6
11月25號(hào)學(xué)習(xí)學(xué)院的校園招聘會(huì)如期舉行。25兩個(gè)參會(huì)企業(yè)一字排開在我們美麗的校道上，穿著正式的師兄師姐穿梭在各個(gè)企業(yè)間，形成了一道靚麗的風(fēng)景線。
1,2節(jié)課下課后便和舍友趕往招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。老師說，這次的校園招聘會(huì)只能算是1個(gè)中型招聘會(huì)。但是面對(duì)這個(gè)招聘會(huì)，我都會(huì)覺得其偌大，突然有點(diǎn)茫然，有點(diǎn)不知所措�？粗鴰熜謳熃阍诿嬖�，仿佛看到了明年的自己，明年的自己是否能拿得出一份令人滿意的簡(jiǎn)歷
在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)了解到了以下幾點(diǎn)：
1，與國(guó)貿(mào)相關(guān)的職位少在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)中從始端走到末端，只感覺到自己的專業(yè)——國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易并不吃香。發(fā)現(xiàn)參會(huì)的25兩個(gè)企業(yè)中，只有大概%的企業(yè)才招聘與我專業(yè)有關(guān)的職業(yè)員工。多數(shù)為外貿(mào)業(yè)務(wù)員，外貿(mào)跟單員，外銷員，唯一的1個(gè)招聘報(bào)關(guān)員的88號(hào)企業(yè)卻沒有面試官到場(chǎng)。了解到了相對(duì)與有技術(shù)含量的專業(yè)，我們所處的劣勢(shì)。明白現(xiàn)在的我，更應(yīng)該好好學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，提高自身知識(shí)涵養(yǎng)，并應(yīng)涉及其他方面的知識(shí)。
2，競(jìng)爭(zhēng)強(qiáng)我特地在與國(guó)貿(mào)相關(guān)的企業(yè)上停留，發(fā)現(xiàn)來面試的人簡(jiǎn)歷上都寫得滿滿的`獎(jiǎng)勵(lì)與經(jīng)驗(yàn)。還有很多外國(guó)語專業(yè)的師兄師姐來應(yīng)聘這些職位，而且他們都占有更大的優(yōu)勢(shì)，高英語水平，專業(yè)證書，多經(jīng)驗(yàn)，有些面試還直接用英文進(jìn)行。面對(duì)這些，感覺到了前所未有的壓力。發(fā)現(xiàn)自己要學(xué)的要懂得的還很多，特別是電子商務(wù)方面的知識(shí)�，F(xiàn)在國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易與電子商務(wù)的關(guān)系越來越大，國(guó)貿(mào)職務(wù)多數(shù)都要通過電子商務(wù)來完成，所以我也應(yīng)該多多學(xué)習(xí)電子商務(wù)，以提高自身優(yōu)勢(shì)。
3，應(yīng)聘者
去到招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)不久后就被1個(gè)企業(yè)吸引了，它面前站著滿滿的人。走前一看，原來是26號(hào)中山市疊泉生態(tài)園有限公司招聘董事長(zhǎng)秘書，總經(jīng)理秘書。而其旁邊的收銀員，接待員的應(yīng)聘者卻寥寥無幾�；蛟S我們可以解讀成現(xiàn)在的大學(xué)生，都向往清閑的工作，而非辛苦奮斗的日子。
4，應(yīng)聘者禮儀形象不到位
在現(xiàn)場(chǎng)，我依然能看到不少師兄師姐穿著隨便的出現(xiàn)在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，并參加面試。一件t恤外面加上一件小西裝，套上一條牛仔褲，頭發(fā)不經(jīng)梳理。如此一般形象出現(xiàn)在面試官面前，應(yīng)該會(huì)大打折扣吧。而且我發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者在面試過程中坐姿不端正，甚至眼神飄忽，這些都是對(duì)面試官的不禮貌。今年的我注意到這些問題，下一年一定要避免，雖然是校園招聘會(huì)，但是也要給與足夠的重視!
在今年的招聘會(huì)上，終于感受到了自己即將面對(duì)的就業(yè)壓力。但這些壓力都應(yīng)成為動(dòng)力，讓自己在剩下的大學(xué)生活里更加努力，為自己在就業(yè)應(yīng)聘中增加籌碼。相信努力過的青春，就會(huì)有成功!
招聘的心得體會(huì)7
伴隨著新年鐘聲的敲響，又迎來了嶄新的、充滿期待的20xx年�；赝�20xx年度的工作生活，感受到公司及身邊的人這一年來發(fā)生的宏大變化，我們的品牌在快速提升著，身邊的同事也都在不斷進(jìn)步著，朝著同一個(gè)目的奮斗著。新的一年到來了，也帶來了新的挑戰(zhàn)，在我們準(zhǔn)備以全新的相貌來迎接新年的到來時(shí)，也不忘來回憶和總結(jié)過去一年來所做的努力。
人力資源部自成立到現(xiàn)今已經(jīng)一年半時(shí)間了，很榮幸本人參與了人力資源部成長(zhǎng)的歷程，從無到有，從當(dāng)初的不完善，漸漸成長(zhǎng)到今天的成熟。自20xx年以來，人力資源部的隊(duì)伍在漸漸壯大，引進(jìn)了專業(yè)人才，專業(yè)程度得到了很大的進(jìn)步，人力資源建立正在逐步走向標(biāo)準(zhǔn)，職能作用也在逐漸得到表達(dá)。
公司指導(dǎo)對(duì)人力資源部的建立極為關(guān)心，這對(duì)于人力資源部同事來說無疑是最大的強(qiáng)心劑。過去，大家可能對(duì)“人力資源”這個(gè)詞語感到有點(diǎn)生疏，不知公司設(shè)如此部門真正的用意在哪里。通過今年大家的同心協(xié)力，已漸漸獲得了公司各部門絕大多數(shù)人的認(rèn)可與支持。
上半年因部門人手緊缺，使得一些工作無法真正展開，一直在做著根底工作，今年上半年莫總監(jiān)任職以來，對(duì)人力資源部工作進(jìn)展了，明確了每個(gè)人的工作職責(zé)，使分工更加細(xì)致化，現(xiàn)對(duì)于今年的如下：
一、對(duì)于公司員工的人事檔案及其他資料進(jìn)展及管理，使其更加完善化，保持公司檔案的完好性，為保證日后的分析工作提供更準(zhǔn)確的信息。因檔案內(nèi)容涉及公司有關(guān)機(jī)密，期間我保持著極高的警覺性和很強(qiáng)的保守意識(shí)。協(xié)助上級(jí)掌握人力資源狀況；填制和分析各類人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表。為人力資源規(guī)劃工作提借準(zhǔn)確的信息。
二、負(fù)責(zé)管理員工勞動(dòng)合同，辦理勞動(dòng)用工及相關(guān)手續(xù)；到目前為止，勞動(dòng)合同的簽屬工作開展的不是特別的順利，主要因?yàn)槭袌?chǎng)推廣部業(yè)務(wù)人員較散，集中的時(shí)機(jī)較少，經(jīng)常都是來去匆匆，致使部分業(yè)務(wù)人員至今未能簽署勞動(dòng)合同。方案爭(zhēng)取過年這個(gè)時(shí)機(jī)，把合同簽署工作完成好。
三、結(jié)合公司制度及國(guó)家規(guī)定管理員工考勤和請(qǐng)休假管理，按月準(zhǔn)確出具考勤報(bào)表。其中員工考勤又是一個(gè)難點(diǎn)，公司實(shí)行上班刷卡方法已經(jīng)一年半時(shí)間了，由于部份員工一直未能適應(yīng)新的考勤方法所以效果一直不太好。今年人力資源部特意為此問題進(jìn)展了考勤重申，并與綜合管理部技術(shù)人員討論后改善了考勤系統(tǒng)，但因公司許多工作崗位性質(zhì)的不同，員工工作時(shí)間經(jīng)常需要彈性化管理，還是不能很好的交上令人滿意的考勤數(shù)據(jù)，但為了防止有些員工“言過其實(shí)”，照成考勤不公的完畢，考勤系統(tǒng)還需更加完善。
四、執(zhí)行各項(xiàng)公司規(guī)章制度，處理員工獎(jiǎng)懲事宜；對(duì)于有些員工不遵守公司規(guī)章制度，致使工作上出現(xiàn)較大失誤或較大錯(cuò)誤，人力資源部通過周密調(diào)查之后，給予了合理公正的行政處分，并對(duì)當(dāng)事人進(jìn)展了思想教育。本年度共有約十人左右人承受了公司不同程度的行政處分，均認(rèn)識(shí)到了自身的錯(cuò)誤。
五、今年以來，公司充分考慮員工的福利，各項(xiàng)福利制度正逐漸開場(chǎng)施行。比方以往只有市場(chǎng)推廣咳嗽輩畔磧械鈉放仆乒閿醚蹋詒靜懇駁靡允迪；每月協(xié)助行政部人員進(jìn)展活動(dòng)的籌劃及施行工作，豐富了員工的業(yè)余生活；考慮到員工的平安保障問題，公司也已為全部員工購(gòu)置了平安團(tuán)體意外險(xiǎn)及醫(yī)療險(xiǎn)等險(xiǎn)種，保險(xiǎn)期間有一員工不慎摔傷，我們及時(shí)與保險(xiǎn)公司獲得了聯(lián)絡(luò)，并申請(qǐng)了相應(yīng)的理培，解決了員工的后顧之憂。等等這些都大大調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性，從而起到了鼓勵(lì)員工的作用。
一員工不慎摔傷，我們及時(shí)與保險(xiǎn)公司獲得了聯(lián)絡(luò)，并申請(qǐng)了相應(yīng)的理培，解決了員工的后顧之憂。等等這些都大大調(diào)動(dòng)了員工的.工作積極性，從而起到了鼓勵(lì)員工的作用。
六、進(jìn)展促銷人員的管理工作。自今年9月份以來，人力資源部正接手促銷人員的管理工作，通過資料分析，發(fā)現(xiàn)雖然制定了相應(yīng)的管理制度，但是發(fā)現(xiàn)許多市場(chǎng)并沒有嚴(yán)格按照制度來執(zhí)行，隨意性較強(qiáng)，人員增長(zhǎng)率過高。促銷人員是五葉神市場(chǎng)的重要組成部份，加強(qiáng)促銷隊(duì)伍的管理迫在眉睫。下一季度方案盡快重新制定促銷人員管理制度，并嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事�？刂坪萌藛T的增長(zhǎng)速度及進(jìn)步整體素質(zhì)程度，為公司的將來儲(chǔ)藏更多的業(yè)務(wù)人才。
七、協(xié)助做好招聘與任用的詳細(xì)事務(wù)性工作，包括發(fā)放招聘啟事、和匯總應(yīng)聘資料、安排面試人員、跟蹤落實(shí)面試人員的情況等；
八、幫助建立積極的員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，協(xié)助組織員工的各類活動(dòng)；
此外，在部門指導(dǎo)的指導(dǎo)幫助下，對(duì)員工考勤制度、勞動(dòng)合同管理方法等相關(guān)的人事制度進(jìn)展了修改工作，使其更加人性化，合理化，符合了公司“以人為本”的人才理念。
對(duì)個(gè)人來講下一步重要應(yīng)該在認(rèn)真工作之余加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步自身專業(yè)素質(zhì)，才能面對(duì)更大的挑戰(zhàn)，也才不會(huì)被時(shí)代的潮流所淘汰。珍惜來之不易的時(shí)機(jī)，扎扎實(shí)實(shí)做好每份工作。20xx年人力資源部的責(zé)任將更加沉重，人力資源部一定安排并施行好新的一年的，用實(shí)際的工作業(yè)績(jī)來說話。
最后，祝愿公司在新年里一帆風(fēng)順，一年更比一年好！ 20xx年9月，學(xué)校宣布開場(chǎng)社會(huì)實(shí)習(xí)，我揣懷著一顆忐忑的心，踏進(jìn)了社會(huì)大染缸。
招聘的心得體會(huì)8
今天春季招聘會(huì)在我校的西苑體育館拉開了序幕。我作為大二的一名學(xué)生去看了此次招聘會(huì)。
進(jìn)到館內(nèi)，第一反應(yīng)就是一個(gè)人“多”。人多，單位多。感覺到以后大四畢業(yè)就業(yè)的壓力。那多學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐把自身簡(jiǎn)歷送到各個(gè)用人單位，開始面試�？脊俪龅念}目千奇百怪，大多都是與專業(yè)無關(guān)的題目，我當(dāng)時(shí)想怎么出這么變態(tài)的`題目呀，這怎么答呀。
我仔細(xì)的看了全部的用人單位要用的人，發(fā)現(xiàn)原來我們信管專業(yè)在我們學(xué)校還不是處于那尷尬的狀態(tài)，好多單位都說要計(jì)算機(jī)信管管理有關(guān)專業(yè)的人。覺得我們專業(yè)還是覆蓋面挺廣的。有了信心，不想轉(zhuǎn)院。覺得現(xiàn)在這個(gè)專業(yè)挺好的。覺得以后應(yīng)該好好學(xué)習(xí)拓寬自身的知識(shí)面，為以后應(yīng)聘打下基礎(chǔ)。
今天去了春季招聘會(huì)，雖然現(xiàn)在我們還沒有面臨就業(yè)問題，但對(duì)招聘多了解一點(diǎn)無疑有益于我們今后的學(xué)習(xí)，對(duì)我們將來應(yīng)聘也有幫助。
不難發(fā)現(xiàn)，企業(yè)對(duì)應(yīng)聘者的要求都是會(huì)多種軟件技術(shù)，因此我們不能學(xué)會(huì)一種軟件就覺得可以了，我們不但得學(xué)多種技能，更要學(xué)好。
此外我覺得，工作中同樣重要的還有能力。我們得有把知識(shí)利用到實(shí)際中的能力，否則知識(shí)再多也是無益的。
招聘的心得體會(huì)9
在這從前還從未參加過一場(chǎng)招聘會(huì)，原由總之好多，一是自己沒有這方面的意識(shí)總認(rèn)為離就業(yè)很遠(yuǎn)，二是沒有充足的準(zhǔn)備去武裝自己，缺少必需應(yīng)聘條件。很感謝11月20日我校
20xx屆經(jīng)管學(xué)院應(yīng)屆畢業(yè)生的招聘會(huì)給了我此次時(shí)機(jī)，讓我提早體驗(yàn)一把就業(yè)盛宴。這既有益于我們充足認(rèn)識(shí)公司市場(chǎng)需求，也弄清自己很多需要調(diào)整的方面。以下是參加此次招聘會(huì)的一些心得體驗(yàn)。
一、弄清楚自己想要什么
提及來簡(jiǎn)單，其實(shí)這對(duì)于好多同學(xué)來說不是一件十分清楚的事情。技術(shù)、管理、銷售、市場(chǎng)、服務(wù)、生產(chǎn)等等眾多的職位頭暈眼花，剛開始的時(shí)候都不理解他們是干什么的，更談不上愛好了。可是冥冥之中你是有自己的偏向的。搞不清楚的話做做近似于職業(yè)測(cè)評(píng)、性格測(cè)試等的題有時(shí)是有所幫忙的。大家受教育到目前的程度，滿足飽暖絕對(duì)沒有問題。要的就是可以使自己生活的更為快樂一些。假如做了一份自己不喜愛的工作，假如你潛力強(qiáng)，越做越好，你就會(huì)更為深入到這個(gè)職業(yè)中去，更為不可以掙脫他，而你從內(nèi)心來說是排擠這個(gè)職業(yè)的，也就更為難過。這就墮入了一個(gè)惡性循環(huán)：做的越好越難過。
二、辦理好想要的和能獲取的關(guān)系
我們?nèi)巳硕加凶约合胍穆毼�，想去的公司，可是想去的不要我，要我的不想去該如何辦理呢？這個(gè)問題相同也困擾了我好久。我的解決方法就是廣撒網(wǎng)，這實(shí)在是逼不得已之舉。也是眾多面霸出生的直接原由。假如你有足夠的實(shí)力去到自己想去的公司，多試幾家公司是戰(zhàn)勝
運(yùn)氣有時(shí)要素的好方法。1家不可以，就不信莫非10家，20家公司都被拒？抓住任何一個(gè)就
可以說是抵達(dá)目標(biāo)了。并且求職的過程就是一個(gè)提高和認(rèn)識(shí)自我的過程，我相信大多半應(yīng)屆畢業(yè)生經(jīng)歷了找工作的階段以后對(duì)自己都有一個(gè)更好的定位，因?yàn)樗鼜?qiáng)迫我們不得不把內(nèi)心深處最根本的需求發(fā)掘出來，用自己的所有精力去滿足它。而在求職從前，或許沒有這樣的時(shí)機(jī)讓我們這樣去做。
三、盡早、充足的準(zhǔn)備
先人云：凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。時(shí)機(jī)都是看重有準(zhǔn)備的人的。為了獲取一份滿意的工作，我們要開始早做準(zhǔn)備。一些感興趣公司的宣講會(huì)要提早參加。并且要時(shí)時(shí)時(shí)的關(guān)注一下他們的動(dòng)向；加強(qiáng)英語口語水平；簡(jiǎn)歷早早的就做好，其實(shí)不停的更新改良；看看網(wǎng)上一些求職文章和經(jīng)驗(yàn)談；早一些給公司投簡(jiǎn)歷惹起他們的注意等等。因?yàn)檫@些都是可以預(yù)示的、必需要做的事情，那么完整可以早一些做完，在大規(guī)模招聘開始的時(shí)候就可以專心的為面試作準(zhǔn)備，這樣就比其余同學(xué)搶占了一步先機(jī)。求職中間會(huì)發(fā)生好多料想不到的事情，當(dāng)你的計(jì)劃被這些事情打亂以后，要做的事會(huì)越堆越多，一步落伍，步步落伍。解決的方法就是盡早把能做的事做完，這樣即即是有計(jì)劃外事件發(fā)生，也不會(huì)產(chǎn)生太嚴(yán)重的影響。努力的使局勢(shì)的發(fā)展處在自己能控制的范圍以內(nèi)。這樣不論發(fā)生任何事都有應(yīng)付之策。
四、專心主動(dòng)
這一點(diǎn)對(duì)于想做銷售或許管理的同學(xué)至關(guān)重要�，F(xiàn)在的畢業(yè)生這么多，對(duì)于hr來講，學(xué)生和學(xué)生的差異不是很大，都不過一個(gè)一個(gè)的名字符號(hào)。而我們要做的.事情就是要讓他們一看
見這個(gè)符號(hào)就能想起我們這個(gè)人。比方投了簡(jiǎn)歷以后打個(gè)電話問一下，多參加參加宣講會(huì)，對(duì)于想去的公司爭(zhēng)取面談的時(shí)機(jī)。
五、堅(jiān)持
我感覺這也是做任何事情必備的條件之一�？晌业目捶ㄊ遣坏阶詈笠豢虘�(zhàn)斗就沒有停止，要一直活躍在招聘會(huì)和面試現(xiàn)場(chǎng)，直到我找到滿意的工作為止。提高個(gè)人的抗擊打潛力，不要太顧及所謂的面子，因?yàn)楝F(xiàn)在不是我們有面子的時(shí)候。求職被拒實(shí)在是一件再平時(shí)可是的事情，現(xiàn)在看來仿佛很嚴(yán)重，可是我能預(yù)示到此后會(huì)感覺遠(yuǎn)沒有現(xiàn)在所想象的那么嚴(yán)重。就像我現(xiàn)在想象中學(xué)期間碰到的困難和挫折，有好多都是十分可笑和天真的。我所要做的就是盡量不讓他們影響
六、給自己高的目標(biāo)，時(shí)辰處于壓力之中
我激烈反對(duì)滿足者常樂這句話。倡導(dǎo)生于憂患，死于安樂。因?yàn)槲覀儸F(xiàn)在是年青人，正是努力奮斗實(shí)現(xiàn)自己人生目標(biāo)的重點(diǎn)期間。為自己擬訂一個(gè)有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)，時(shí)辰敦促著自己向前邁進(jìn)，當(dāng)你實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的時(shí)候，那種成就感有多么完滿！
招聘的心得體會(huì)10
在期末考的那一天，去觀看了大二的招聘會(huì)，想想明年的今天，這一切將是自己要面對(duì)的，大二結(jié)束就去實(shí)習(xí)，大三這一年也就是靠實(shí)習(xí)度過的。時(shí)間飛逝，不容人去回味思考，時(shí)間是種可怕的東西！
招聘會(huì)是在學(xué)校的體育館舉行的，學(xué)校的體育館不大，也就是說招聘應(yīng)聘的人數(shù)是有限的，不像社會(huì)上那些招聘人滿為患，競(jìng)爭(zhēng)激烈。學(xué)校的招聘讓人不會(huì)有過大的壓力，不會(huì)對(duì)這個(gè)社會(huì)過多的失望。
去的時(shí)候是上午剛考完試，準(zhǔn)備吃飯的那個(gè)時(shí)段，這個(gè)時(shí)候人不是很多，每個(gè)招聘企業(yè)前只有三三兩兩的學(xué)生，沒有近距離去了解應(yīng)聘學(xué)生在自我介紹，還是企業(yè)在介紹公司情況，畢竟招聘是企業(yè)和應(yīng)聘學(xué)生共同的事，雙方的共同了解是一種互利行為。
聽說真正社會(huì)上的招聘會(huì)有許多的人，人滿為患，應(yīng)聘者各自應(yīng)征自己向往的企業(yè)，競(jìng)爭(zhēng)力很強(qiáng)，而學(xué)校的招聘簡(jiǎn)單，輕松，沒有過多的壓力，卻也好，壓力太大哪有學(xué)生敢來應(yīng)聘啊！
這個(gè)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)很強(qiáng)，而學(xué)校卻是人才的工廠，來學(xué)校招聘往往是正確的選擇，按要求招聘需要的人才，學(xué)生和企業(yè)各得其所。
只是看到每個(gè)招聘企業(yè)在整理學(xué)生的各種獎(jiǎng)狀，資格證書等等，看著這些我在思考自己的以后，好像什么都沒有吧！或許這方面就和其他人有了很大的差距，所以觀看招聘會(huì)也很好的明確了自己現(xiàn)在的位置，對(duì)自己也是一種了解，更期望自己有所提升。也是一種壓力的積蓄，給自己敲響警鐘。
企業(yè)招聘人才為的是發(fā)展大計(jì)的用人需求，也是給優(yōu)秀人才提供更廣闊的職業(yè)發(fā)展機(jī)遇。所以，即使在學(xué)校招聘會(huì)，也要充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，給企業(yè)留下深刻映像，讓企業(yè)招聘人員記住你，也是一種潛在的投資，為自己下的資本。更重要的是，即使在學(xué)校招聘會(huì)，也不僅僅是自己學(xué)校的學(xué)生之間的競(jìng)爭(zhēng)，還有來自其他學(xué)校的，也有本科畢業(yè)的，還有應(yīng)屆生，所以提前發(fā)揮潛能是很有必要的。
在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)無比激烈的社會(huì)，除了有門路的人，大都是要通過招聘會(huì)應(yīng)聘入崗的。但是學(xué)校的招聘會(huì)不能體現(xiàn)什么，招聘單位少，招聘人數(shù)有限，并且應(yīng)聘的人數(shù)也不多。自己也沒能過多的了解學(xué)校的招聘會(huì)，現(xiàn)在想想也是有點(diǎn)后悔的，及早的了解這些對(duì)自己以后也是一種幫助。
其實(shí)對(duì)于一個(gè)思維正確、有所準(zhǔn)備的學(xué)生而言，每一天都會(huì)有無數(shù)個(gè)大大小小、各式各樣的機(jī)會(huì)在向你招手。怕的是面對(duì)機(jī)會(huì)，毫無準(zhǔn)備，漫不經(jīng)心。內(nèi)心深處、骨子里面依然還是一個(gè)習(xí)慣于“伸手派”的`“啃老族”，還依然缺乏放下架子迅速融入社會(huì)、服務(wù)社會(huì)的自覺。這便是作為應(yīng)聘者萬萬不能有的作風(fēng)，但是從小生活在父母身邊，衣食無憂成了習(xí)慣，在沒有工作或工作不如意的情況下，會(huì)有錯(cuò)誤的作風(fēng)。
而我們的國(guó)家、社會(huì)單位和千萬個(gè)家庭父母給當(dāng)代大學(xué)生的，已經(jīng)夠?qū)捜萘�。在這么一個(gè)13億人口的大國(guó)里，每個(gè)地方政府都想了許多辦法，出臺(tái)許多優(yōu)惠政策，只要不是挑肥揀瘦，盲目虛驕，狂妄的攀比，我們都會(huì)有自己服務(wù)社會(huì)、得到社會(huì)承認(rèn)的機(jī)會(huì)的。
年輕的我們，這群大學(xué)生，不要怨天憂人，更不能自暴自棄，因?yàn)闆]有時(shí)間僨世激俗，只要把自己和現(xiàn)實(shí)社會(huì)結(jié)合起來，只要心懷感恩的理念，時(shí)刻想著還并不富裕的、正在發(fā)展的國(guó)家，時(shí)刻想著父母期待的目光和終日默默辛勞的疲憊不堪的身影。我們，勤奮努力吧，自立自強(qiáng)吧，繼續(xù)學(xué)習(xí)吧，大膽實(shí)踐吧，不要怕苦，不要嫌累，更不要計(jì)較薪水的多寡，這樣，機(jī)會(huì)、幸福和前途就在自己的手中，就在自己的面前。對(duì)于應(yīng)聘甚至得到好的工作都不在話下。
其實(shí)也要感謝這次學(xué)校的招聘會(huì)，讓我去思考了很多，思考了自己以后的路。路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索。
在期末考的那一天，去觀看了大二的招聘會(huì)，想想明年的今天，這一切將是自己要面對(duì)的，大二結(jié)束就去實(shí)習(xí)，大三這一年也就是靠實(shí)習(xí)度過的。時(shí)間飛逝，不容人去回味思考，時(shí)間是種可怕的東西！
招聘會(huì)是在學(xué)校的體育館舉行的，學(xué)校的體育館不大，也就是說招聘應(yīng)聘的人數(shù)是有限的，不像社會(huì)上那些招聘人滿為患，競(jìng)爭(zhēng)激烈。學(xué)校的招聘讓人不會(huì)有過大的壓力，不會(huì)對(duì)這個(gè)社會(huì)過多的失望。
去的時(shí)候是上午剛考完試，準(zhǔn)備吃飯的那個(gè)時(shí)段，這個(gè)時(shí)候人不是很多，每個(gè)招聘企業(yè)前只有三三兩兩的學(xué)生，沒有近距離去了解應(yīng)聘學(xué)生在自我介紹，還是企業(yè)在介紹公司情況，畢竟招聘是企業(yè)和應(yīng)聘學(xué)生共同的事，雙方的共同了解是一種互利行為。
聽說真正社會(huì)上的招聘會(huì)有許多的人，人滿為患，應(yīng)聘者各自應(yīng)征自己向往的企業(yè)，競(jìng)爭(zhēng)力很強(qiáng)，而學(xué)校的招聘簡(jiǎn)單，輕松，沒有過多的壓力，卻也好，壓力太大哪有學(xué)生敢來應(yīng)聘�。�
這個(gè)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)很強(qiáng)，而學(xué)校卻是人才的工廠，來學(xué)校招聘往往是正確的選擇，按要求招聘需要的人才，學(xué)生和企業(yè)各得其所。
只是看到每個(gè)招聘企業(yè)在整理學(xué)生的各種獎(jiǎng)狀，資格證書等等，看著這些我在思考自己的以后，好像什么都沒有吧！或許這方面就和其他人有了很大的差距，所以觀看招聘會(huì)也很好的明確了自己現(xiàn)在的位置，對(duì)自己也是一種了解，更期望自己有所提升。也是一種壓力的積蓄，給自己敲響警鐘。
企業(yè)招聘人才為的是發(fā)展大計(jì)的用人需求，也是給優(yōu)秀人才提供更廣闊的職業(yè)發(fā)展機(jī)遇。所以，即使在學(xué)校招聘會(huì)，也要充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，給企業(yè)留下深刻映像，讓企業(yè)招聘人員記住你，也是一種潛在的投資，為自己下的資本。更重要的是，即使在學(xué)校招聘會(huì)，也不僅僅是自己學(xué)校的學(xué)生之間的競(jìng)爭(zhēng)，還有來自其他學(xué)校的，也有本科畢業(yè)的，還有應(yīng)屆生，所以提前發(fā)揮潛能是很有必要的。
在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)無比激烈的社會(huì)，除了有門路的人，大都是要通過招聘會(huì)應(yīng)聘入崗的。但是學(xué)校的招聘會(huì)不能體現(xiàn)什么，招聘單位少，招聘人數(shù)有限，并且應(yīng)聘的人數(shù)也不多。自己也沒能過多的了解學(xué)校的招聘會(huì)，現(xiàn)在想想也是有點(diǎn)后悔的，及早的了解這些對(duì)自己以后也是一種幫助。
其實(shí)對(duì)于一個(gè)思維正確、有所準(zhǔn)備的學(xué)生而言，每一天都會(huì)有無數(shù)個(gè)大大小小、各式各樣的機(jī)會(huì)在向你招手。怕的是面對(duì)機(jī)會(huì)，毫無準(zhǔn)備，漫不經(jīng)心。內(nèi)心深處、骨子里面依然還是一個(gè)習(xí)慣于“伸手派”的“啃老族”，還依然缺乏放下架子迅速融入社會(huì)、服務(wù)社會(huì)的自覺。這便是作為應(yīng)聘者萬萬不能有的作風(fēng)，但是從小生活在父母身邊，衣食無憂成了習(xí)慣，在沒有工作或工作不如意的情況下，會(huì)有錯(cuò)誤的作風(fēng)。
而我們的國(guó)家、社會(huì)單位和千萬個(gè)家庭父母給當(dāng)代大學(xué)生的，已經(jīng)夠?qū)捜萘恕Ｔ谶@么一個(gè)13億人口的大國(guó)里，每個(gè)地方政府都想了許多辦法，出臺(tái)許多優(yōu)惠政策，只要不是挑肥揀瘦，盲目虛驕，狂妄的攀比，我們都會(huì)有自己服務(wù)社會(huì)、得到社會(huì)承認(rèn)的機(jī)會(huì)的。
年輕的我們，這群大學(xué)生，不要怨天憂人，更不能自暴自棄，因?yàn)闆]有時(shí)間僨世激俗，只要把自己和現(xiàn)實(shí)社會(huì)結(jié)合起來，只要心懷感恩的理念，時(shí)刻想著還并不富裕的、正在發(fā)展的國(guó)家，時(shí)刻想著父母期待的目光和終日默默辛勞的疲憊不堪的身影。我們，勤奮努力吧，自立自強(qiáng)吧，繼續(xù)學(xué)習(xí)吧，大膽實(shí)踐吧，不要怕苦，不要嫌累，更不要計(jì)較薪水的多寡，這樣，機(jī)會(huì)、幸福和前途就在自己的手中，就在自己的面前。對(duì)于應(yīng)聘甚至得到好的工作都不在話下。
其實(shí)也要感謝這次學(xué)校的招聘會(huì)，讓我去思考了很多，思考了自己以后的路。路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索。
招聘的心得體會(huì)11
20xx年xx月xx號(hào)，我有幸以效勞人員的身份參加了我們學(xué)院舉辦的招聘會(huì)。
早上八點(diǎn)，招聘會(huì)準(zhǔn)時(shí)開始。游覽了會(huì)場(chǎng)，公司、企業(yè)很多家，及我院各分院的，場(chǎng)面可謂壯觀，熱鬧非凡，一眼望去，可用人山人海來比喻此刻的場(chǎng)景！我是大一的新生，面對(duì)大規(guī)模的招聘會(huì)，好奇心非常的強(qiáng)，于是懷著這顆好奇的心穿梭在人群中，一睹這場(chǎng)職業(yè)戰(zhàn)場(chǎng)的風(fēng)爭(zhēng)。各公司、企業(yè)、教育單位都亮出了自己的特色及這一次招聘會(huì)中所招聘的職業(yè)和要求。在一個(gè)招聘人員的后邊，我看見幾位應(yīng)該是的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐遞上自己的簡(jiǎn)歷，咨詢著有關(guān)信息，并與公司的應(yīng)聘人員認(rèn)真的交談著，似乎該公司的應(yīng)聘人員對(duì)這幾位學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐的表現(xiàn)感到滿意，雙方那么定了第二輪的面試時(shí)間，不知為什么，那一刻，我心里欣慰的一笑，也許也是在替學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐第一輪面試的順利通過而開心吧。
在會(huì)場(chǎng)中，其他的畢業(yè)生也是滿懷信心地與面試官交談著，言語中很難看出這是一群剛踏出校園走進(jìn)社會(huì)的。
看著他們談吐自假設(shè)，信心充分的樣子，我想他們一定也是在會(huì)前做好了充分的準(zhǔn)備的。這次招聘會(huì)對(duì)于每個(gè)而言都是受益匪淺的，因?yàn)橐淮蔚某晒Φ拿嬖�、談判，在背后支撐的往往是多方面的因素。步�?1世紀(jì)的門檻，意味著我們將面臨更多的機(jī)遇，更重要的是我們同時(shí)也在面對(duì)著更大的挑戰(zhàn)。時(shí)下，由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速開展，社會(huì)對(duì)人才的要求逐步的提升，就業(yè)形勢(shì)十分嚴(yán)峻，給畢業(yè)生們帶來了很大的壓力跟挑戰(zhàn)。那么，怎樣才能在這樣的壞境喜愛成功地有校園邁入社會(huì)，這是每一個(gè)畢業(yè)生都該思索的問題，。而我認(rèn)為，平時(shí)我們就要積累以下幾個(gè)方面的知識(shí)，提高自身的開展能力，它們是：第一點(diǎn)是：早上8點(diǎn)—9點(diǎn)間在招聘會(huì)門口等侯，不要太晚過去，時(shí)機(jī)是靠自己去爭(zhēng)取的，所以要不怕苦不怕累，為了自己努力奮斗。第二點(diǎn)就是，過了中午不要以為這就錯(cuò)過了時(shí)機(jī)，其實(shí)不然，很多企業(yè)并不是說好幾點(diǎn)走，而是沒學(xué)生應(yīng)聘了就走。所以這時(shí)我們來的人多，企業(yè)就不會(huì)走了。當(dāng)然，還有一種情況是，中午時(shí)候招聘的`企業(yè)會(huì)有用餐時(shí)間，企業(yè)暫時(shí)離開，別以為就走了。有的時(shí)候，到了下午4點(diǎn)半，都還有十幾家企業(yè)在招聘面試，所以別怨老天不給時(shí)機(jī)自己，時(shí)機(jī)是自己去爭(zhēng)取的。以上幾個(gè)觀點(diǎn)，也只是我從多方面了解而得知的，自然，并非只有以上幾個(gè)方面的內(nèi)容，我們還要做到奮斗上進(jìn)，努力提高，開展自己，如此才能在社會(huì)中立足，找到一份自己滿意的工作，創(chuàng)造自己的未來。 現(xiàn)在對(duì)于應(yīng)聘的要求，對(duì)于我們而言，英語以及其他語言的要求是如此的重要，一覽下來，英語的等級(jí)需在四級(jí)以上，相比較而言我的英語根底并不扎實(shí)，這似乎就是一個(gè)很大的考驗(yàn)，所以只能說；加油吧！在效勞過程中，我思緒萬千。我深受體會(huì)，是這場(chǎng)招聘會(huì)讓我深刻的體會(huì)到了現(xiàn)代社會(huì)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的劇烈。招聘會(huì)完畢后，我走在校園的小道上，深深呼吸著大自然給與的清新空氣，但是大自然的魅力再怎么如此的大，可我們還是無法逃避面臨社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)所謂適著才能生存，為了自己的美好未來，努力吧！
招聘的心得體會(huì)12
XX月25日，學(xué)校發(fā)給我們的通知單上說這天有招聘會(huì)，于是我和同學(xué)冒著風(fēng)雨到了民大。可是剛到門口，就被保安攔住了說是招聘會(huì)昨日就結(jié)束了，于是我們郁悶地回到了學(xué)校，打算參加明天在地大舉行的招聘會(huì)。
XX月26日，我們于中午2點(diǎn)趕到了地質(zhì)大學(xué)的體育館，可是眼前的景象卻是一片荒涼。工作人員說招聘會(huì)已經(jīng)開了兩天了，今日只開半天。經(jīng)過這兩天的經(jīng)驗(yàn)，我發(fā)現(xiàn)看來趕招聘會(huì)也是要技巧的，首先是早，第第二是要有足夠的信息量，不能只看學(xué)校給發(fā)的單子。
于是我們趕緊經(jīng)過在上網(wǎng)的同學(xué)幫我們查到了這天在x大學(xué)還有一場(chǎng)招聘會(huì)，就這樣我們倒了幾次車，最之后到了x大學(xué)工學(xué)部體育館，當(dāng)時(shí)的感覺就是：找工作真的很辛苦。
趕到武大時(shí)，已是5點(diǎn)，門口已經(jīng)不再收門票了，招聘會(huì)場(chǎng)也時(shí)一片荒涼，僅有幾家企業(yè)還在繼續(xù)招聘。能說這是我第一次參加招聘會(huì)。我逛了一圈，發(fā)現(xiàn)很多企業(yè)都需要國(guó)際貿(mào)易的人才，可是大多都已經(jīng)離開了會(huì)場(chǎng)。剩下四家與我們專業(yè)對(duì)口的企業(yè)，一家外資企業(yè)，一家玻璃廠，一家x的企業(yè)，名字我記不清了，還有一家叫澳洋順昌。
外資企業(yè)的人太多，并且競(jìng)爭(zhēng)太強(qiáng)了，因此我沒在那里逗留太久。然后我到玻璃廠去看看，準(zhǔn)備投一份簡(jiǎn)歷。圍在招聘者前面的人不多，于是我先看看別人面試的過程：
應(yīng)聘者：這是我的簡(jiǎn)歷，我是國(guó)際貿(mào)易專業(yè)的。
招聘者：英語怎樣樣?
應(yīng)聘者：我過了六級(jí)。
招聘者拿出一張報(bào)紙：給我現(xiàn)場(chǎng)翻譯一下這篇文章吧。
應(yīng)聘者沉默了一會(huì)，然后開始翻譯。
招聘者：簡(jiǎn)歷我先留下，有什么消息我會(huì)聯(lián)系你的。
看到那里，我把剛拿出來的簡(jiǎn)歷又放了回去，繼續(xù)看看之后的同學(xué)面試或者向招聘者提問題。招聘者說目前來看，貿(mào)易的人才太多了，每一家單位都是這樣，并且國(guó)貿(mào)的居多。而我們此刻最需要的是模具方面的人才，如果有的話，能研究降低標(biāo)準(zhǔn)。
我想我是沒有期望了，于是去找找我的同學(xué)，看看她那邊怎樣樣了。我同學(xué)站在一家x的企業(yè)的柜臺(tái)旁邊，她說這家招國(guó)際貿(mào)易的人，但只要男的，她想問問為什么只要男的。招聘者說因?yàn)樗麄児居泻芏嗯畼I(yè)務(wù)員，沒有男的，因此此刻想招幾個(gè)個(gè)男的。我同學(xué)問：“那就不要女的了嗎?”招聘者說：“要��！但只要有經(jīng)驗(yàn)的。”于是，我發(fā)揮了我的口才，告訴她我們學(xué)校的教育體系，告訴她我們的教育是給了我們充分的經(jīng)驗(yàn)等等。我想我把這位招聘者說動(dòng)了，她向我們要了簡(jiǎn)歷，說有消息通知我們。我很不情愿地將簡(jiǎn)歷給了她，因?yàn)槲颐靼走@句話意味著我的簡(jiǎn)歷將石沉大海了。
投完簡(jiǎn)歷，我到x澳洋順昌的柜臺(tái)前看了一下，發(fā)現(xiàn)他們的業(yè)務(wù)和我們的專業(yè)十分對(duì)口，于是就開始排隊(duì)。到我面試的時(shí)候，我先學(xué)別人交了簡(jiǎn)歷，說明我要應(yīng)聘進(jìn)出口部門。應(yīng)聘人員（以下稱林總）讓我介紹自我，說實(shí)話，我沒有準(zhǔn)備。我來參加招聘會(huì)只是想看看行情，并不打算應(yīng)聘。既來之則安之，我也就硬著頭皮開始介紹我自我。林總根本就沒有看我，而是低頭看我的簡(jiǎn)歷。當(dāng)我介紹完我的'基本情景以后林總還是沒看我，沒有眼神的交流，我突然不知所措，但我明白不能冷場(chǎng)，于是就冷靜下來，開始說我的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。當(dāng)我說完以后，林總還是沒有看我。此刻想想，他應(yīng)當(dāng)是對(duì)我的描述不感興趣，但當(dāng)時(shí)我沒意識(shí)到。好在我看到他一向在看我的簡(jiǎn)歷中社會(huì)實(shí)踐那一欄，于是，我就把我參加過的社會(huì)活動(dòng)介紹了一下。當(dāng)我說到我當(dāng)過旅游宣傳大使時(shí)，林總最終開口了，他問我為什么不去應(yīng)聘一下旅游行業(yè)的單位?我當(dāng)時(shí)覺得這個(gè)問題很可笑，我是國(guó)際貿(mào)易專業(yè)的��！此刻想想這是個(gè)陷阱！他在考驗(yàn)我的反應(yīng)本事和我的心里承受本事。當(dāng)時(shí)我的回答是：旅游業(yè)有很多旅游專業(yè)的人才，我是學(xué)國(guó)際貿(mào)易的，當(dāng)然更了解國(guó)際貿(mào)易啦，而你們公司正好與我們的專業(yè)對(duì)口……接下來林總還是問一些有關(guān)轉(zhuǎn)行的問題，這絕對(duì)是一場(chǎng)心里考驗(yàn)！還好我都
重容的應(yīng)付了，之后林總問了一個(gè)我看了N次的問題：“你之前看到多少人應(yīng)聘這個(gè)部門?”“兩三個(gè)吧�！薄澳悄阏f說你和他們比有什么樣的競(jìng)爭(zhēng)力呢?為什么我要你不要他們?”這個(gè)問題問得好，看似很舊的問題卻很新，他不拿我和名牌大學(xué)的學(xué)生比，也不拿我和有經(jīng)驗(yàn)的人比，而是和在我之前的應(yīng)聘者比，他們和我一樣沒有經(jīng)驗(yàn)，沒有高學(xué)歷，說實(shí)話我也不明白我和他們比有什么不一樣。但我當(dāng)時(shí)十分冷靜，把我的優(yōu)點(diǎn)說了一下，然后介紹了一下我們的學(xué)習(xí)過程，告訴他我是多么了解單證等等。每次我舉出我的一項(xiàng)優(yōu)點(diǎn)的時(shí)候，林總就開始回?fù)粑�，有時(shí)候讓我不知所措，不明白自我到底有什么優(yōu)點(diǎn)了。最終林總笑了笑說：“你挺有自信的，明天來面試吧！”此時(shí)我松了口氣，突然意識(shí)到，他是在看我的反應(yīng)本事，我也笑了笑說：“多謝！”
就這樣，我投了兩份簡(jiǎn)歷，得到了一次面試的機(jī)會(huì)。
我自我也得到了一些心得體會(huì)：
1.招聘會(huì)只是一個(gè)平臺(tái)，在應(yīng)聘之前應(yīng)當(dāng)選好自我的心中公司，查找相關(guān)資不要在應(yīng)聘現(xiàn)場(chǎng)想盲頭蒼蠅一樣見有喜歡的企業(yè)就亂面試，不但會(huì)降低自我的自信心，也會(huì)帶給企業(yè)不好的形象。
2.必須要事前做好準(zhǔn)備，異常是英語方面，平時(shí)多注意會(huì)話，能根據(jù)不一樣的企業(yè)設(shè)置不一樣的對(duì)話場(chǎng)景，多些練習(xí)。
3.為了避免冷場(chǎng)，自我能主動(dòng)的明確提出問題，最好在應(yīng)聘之前列出一些經(jīng)典問題方便自我到時(shí)提問，或者是主動(dòng)介紹自我的情景，對(duì)這些職位的了解等等。
4.應(yīng)聘中要時(shí)刻注意招聘者的一舉一動(dòng)，然后冷靜地分析。我在做自我介紹的時(shí)候就一向在觀察林總，然后一邊說一邊想他在干什么，在看什么，我是他的話，我會(huì)怎樣想。
招聘的心得體會(huì)13
在本學(xué)期員工招聘與配置的課上，陳老師為了幫助我們更好地面對(duì)即將到來的就業(yè)招聘，讓我們接觸、了解招聘會(huì)的各項(xiàng)環(huán)節(jié)，切身感受求職應(yīng)聘流程，認(rèn)清自己的優(yōu)勢(shì)和不足，給我們布置了一項(xiàng)任務(wù)--舉辦一次模擬招聘會(huì)。我是以一名即將踏上工作崗位的人力資源管理專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生的身份參加了這次模擬招聘會(huì)。
通過這次模擬招聘會(huì)，我從中感受到了一個(gè)企業(yè)招聘的流程嚴(yán)謹(jǐn)以及對(duì)人才考核的種種要求。很遺憾，我沒有和好朋友們組建一家公司，作為企業(yè)HR招聘專員或者面試官全程參與到這次招聘會(huì)中來，只是作為一名求職者切身地體會(huì)到了那種應(yīng)聘的緊張心情與氛圍，也給我提供了一次機(jī)會(huì)得以將之前課上所提到的各種應(yīng)聘技巧運(yùn)用干實(shí)踐，為畢業(yè)后的面試求職做好準(zhǔn)備。下面，我就作為一名求職者針對(duì)這次招聘會(huì)中的發(fā)現(xiàn)自身存在的問題以及一些感悟心得總結(jié)一下吧。
�。�1）在前期簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備上，我是把今年參加學(xué)校舉辦的“雙選會(huì)”用的簡(jiǎn)歷做了一些簡(jiǎn)單的修改后投遞給應(yīng)聘公司的，我的一頁紙簡(jiǎn)歷雖然已經(jīng)爭(zhēng)取做到盡量簡(jiǎn)潔大方，通用性也比較好，但卻由于時(shí)間的原因，沒能針對(duì)這次我要求職的崗位--優(yōu)衣庫的儲(chǔ)備干部的崗位特點(diǎn)，以及企業(yè)的用人理念，企業(yè)文化來用心制作。這樣特點(diǎn)不鮮明，內(nèi)容不夠有針對(duì)性的簡(jiǎn)歷在真實(shí)的職場(chǎng)應(yīng)聘中是很沒有競(jìng)爭(zhēng)力的。
�。�2）在面試前我也沒能做好充足的功課。對(duì)于優(yōu)衣庫的品牌文化、企業(yè)用人理念，企業(yè)價(jià)值觀以及相關(guān)服裝品牌的了解程度都不夠，所以被面試官問到相關(guān)問題的.時(shí)候，我回答的很沒有自信。所以以后在正式招聘會(huì)中求職前，我一定要充分了解所求職的崗位要求以及該企業(yè)的文化、價(jià)值觀，最好對(duì)于整個(gè)行業(yè)有較為詳細(xì)的了解并且對(duì)其發(fā)展有自己獨(dú)特的看法，不致于會(huì)出現(xiàn)面試過程中回答不上考官的提問，給主試官留下不好的印象，認(rèn)為我不夠重視這次求職的情況。
�。�3）在面試過程中，找依然有些緊張。在面試官向找提出問題后，沒有能靜下來思考一定時(shí)間后在進(jìn)行作答。有些急躁，容易給考官以不夠沉著冷靜的印象。還是自己平時(shí)缺乏一定的鍛煉，抗壓能力以及應(yīng)變能力都還需要提高。
雖然我接到了優(yōu)衣庫面試成功的通知，但我仍通過這次招聘會(huì)發(fā)現(xiàn)了自己的很多不足。它使我發(fā)現(xiàn)了自身的優(yōu)勢(shì)和不足，讓我們明確了求職面試中需要注意的問題及未來的奮斗方向。趁還沒離開學(xué)校，我還有時(shí)間去準(zhǔn)備一些該具備的證書、技巧、能力，從現(xiàn)在開始努力改變自己，完善自己。我相信等到真正步入職場(chǎng)，面對(duì)自己的第一次正式求職面試，我一定會(huì)有更好的表現(xiàn)。
招聘的心得體會(huì)14
健身房是現(xiàn)代人健身的主要場(chǎng)所，人們?cè)谶@里不僅可以進(jìn)行各種器械運(yùn)動(dòng)，還可以通過私教課程、團(tuán)體課程等多種方式進(jìn)行全面的健身鍛煉。我也是健身房健身的愛好者，通過多年的健身經(jīng)驗(yàn)，我總結(jié)了一些心得和體會(huì)，希望能夠?qū)ν瑯訜釔劢∩淼呐笥褌冇兴鶐椭?/p>
一、節(jié)奏感很重要。
健身房的氛圍通常比較熱烈，人們都在不同的器械和區(qū)域進(jìn)行著自己的健身鍛煉，如果沒有一個(gè)好的節(jié)奏感，很容易就難以集中注意力，更難以堅(jiān)持鍛煉。因此，建議在進(jìn)入健身房前先做好規(guī)劃，制定自己的鍛煉計(jì)劃，并且要注意不要盲目追求節(jié)奏感，切勿出現(xiàn)在沖動(dòng)中受傷的情況。
二、多種運(yùn)動(dòng)才是王道。
健身房中設(shè)備琳瑯滿目，不同的器械和區(qū)域鍛煉的部位也不同。如果你只停留在某一種器械的鍛煉上，很快就會(huì)感到單調(diào)和疲憊。因此，建議在健身房鍛煉時(shí)，嘗試不同的器械和區(qū)域鍛煉方式，保證全面鍛煉，讓自己的身體得到更加全面和完美的修煉。
三、不要獨(dú)擅長(zhǎng)某一運(yùn)動(dòng)。
有些人在健身房中經(jīng)常鍛煉某種運(yùn)動(dòng)，可能是舉重、甩腿、跨越機(jī)等等。這種做法看似很努力，但實(shí)際上卻會(huì)使身體因?yàn)槟稠?xiàng)運(yùn)動(dòng)的劇烈鍛煉而受傷。因此，建議在鍛煉中不要獨(dú)擅長(zhǎng)某一運(yùn)動(dòng)，要對(duì)身體的部位進(jìn)行綜合訓(xùn)練，以避免因?yàn)閱我贿\(yùn)動(dòng)所的傷害。
四、調(diào)整鍛煉方式和質(zhì)量。
健身房中的器械和設(shè)備雖然多種多樣，但并不是所有人都能完全適應(yīng)所有的鍛煉方式。如果你在鍛煉過程中感覺不適，例如喘不過氣、身體發(fā)麻、感到身體不適等情況，那么建議立即停止鍛煉，調(diào)整鍛煉方式和質(zhì)量，以提高自己的`適應(yīng)性，并通過適當(dāng)調(diào)節(jié)心態(tài)和休息時(shí)間來減少身體的壓力。
五、堅(jiān)持和定期檢查。
健身是一項(xiàng)需要長(zhǎng)期堅(jiān)持的事情，需要給自己足夠的時(shí)間和決心。建議定期進(jìn)行體檢和健康檢查，避免因?yàn)橛?xùn)練不當(dāng)或身體健康問題導(dǎo)致的鍛煉失常，并為自己制定一個(gè)合理并能持續(xù)進(jìn)行的鍛煉計(jì)劃，堅(jiān)持下去，讓健康和幸福成為生命中不可或缺的一部分。
總的來說，健身房健身是一項(xiàng)艱苦而又需要堅(jiān)持的運(yùn)動(dòng)。我們需要有自己的計(jì)劃和目標(biāo)，并切實(shí)執(zhí)行，不斷檢查自己的健康狀況和身體情況，以確保堅(jiān)持健身并不出現(xiàn)不必要的挫折。只要我們努力鍛煉和堅(jiān)持這一事業(yè)，我們一定可以達(dá)到自己的目標(biāo)，成為更好和健康的自己。
招聘的心得體會(huì)15
近期，我參加了一家知名企業(yè)的招聘計(jì)劃實(shí)訓(xùn)。通過這次實(shí)訓(xùn)，我對(duì)企業(yè)招聘過程有了更深入的了解，也收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得。以下將從實(shí)訓(xùn)前的準(zhǔn)備、實(shí)訓(xùn)過程的順利開展、個(gè)人的成長(zhǎng)和對(duì)企業(yè)招聘的理解等方面，對(duì)這次實(shí)訓(xùn)進(jìn)行總結(jié)。
首先，實(shí)訓(xùn)前的準(zhǔn)備工作是成功實(shí)施招聘計(jì)劃的關(guān)鍵。在實(shí)訓(xùn)開始前，我們組織了一次全員會(huì)議，明確了每個(gè)人的職責(zé)和分工。為了提高我們的招聘技能，我們還進(jìn)行了一系列相關(guān)培訓(xùn)，包括面試技巧、簡(jiǎn)歷撰寫和招聘策略等。通過這些準(zhǔn)備工作，我們對(duì)實(shí)訓(xùn)的目標(biāo)和要求有了清晰的認(rèn)識(shí)，能夠更好地應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)。
接下來是實(shí)訓(xùn)過程的順利開展。在實(shí)訓(xùn)的過程中，我們按照組織的安排，分工合作，順利地完成了每一個(gè)環(huán)節(jié)。在簡(jiǎn)歷篩選環(huán)節(jié)，我們憑借著對(duì)招聘崗位的理解能夠迅速找到合適的候選人。在面試環(huán)節(jié)，我們不僅能夠準(zhǔn)確評(píng)估每個(gè)候選人的能力和潛力，還能夠以最好的形象展示企業(yè)的形象和氛圍。這得益于我們?cè)趯?shí)訓(xùn)前的.充分準(zhǔn)備和團(tuán)隊(duì)間的良好溝通協(xié)作。每個(gè)人都發(fā)揮了自己的優(yōu)勢(shì)，相互賦予了信任和支持。
在參與這次實(shí)訓(xùn)的過程中，我不僅提高了自己的招聘技巧，還收獲了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和快樂。在簡(jiǎn)歷篩選環(huán)節(jié)中，我深刻意識(shí)到簡(jiǎn)歷的重要性。一個(gè)好的簡(jiǎn)歷可以讓求職者在眾多候選人中脫穎而出。通過分析和比較各個(gè)簡(jiǎn)歷，我逐漸掌握了篩選合適的候選人的技巧。在面試環(huán)節(jié)中，我學(xué)會(huì)了如何提問，如何傾聽和如何評(píng)估一個(gè)人的潛力。這些技巧將對(duì)我的職業(yè)生涯產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。
此外，這次實(shí)訓(xùn)還加深了我對(duì)企業(yè)招聘的理解。以往我只是一個(gè)簡(jiǎn)單的求職者，對(duì)企業(yè)招聘的過程并不了解。通過這次實(shí)訓(xùn)，我認(rèn)識(shí)到企業(yè)招聘并不是簡(jiǎn)單的選擇一個(gè)人填補(bǔ)職位空缺，而是要綜合考慮多個(gè)因素，包括崗位需求、個(gè)人能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等。只有在這些因素的綜合下，企業(yè)才能招到最適合的人才。這讓我對(duì)自己的未來職業(yè)規(guī)劃有了更新和更清晰的認(rèn)識(shí)。
總而言之，企業(yè)招聘計(jì)劃實(shí)訓(xùn)是一次非常有意義的經(jīng)歷。通過參加這次實(shí)訓(xùn)，我不僅鍛煉了自己的招聘技巧，還認(rèn)識(shí)到了企業(yè)招聘的復(fù)雜性和重要性。我相信這次實(shí)訓(xùn)對(duì)我的個(gè)人成長(zhǎng)和未來職業(yè)發(fā)展將起到積極的推動(dòng)作用。同時(shí)，我也希望能將這些收獲和體會(huì)與他人分享，使更多人受益。
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