引導(dǎo)語(yǔ)：對(duì)于職業(yè)生涯的規(guī)劃，大家知道哪些內(nèi)容？它的真正意義是什么？
這是一個(gè)忙碌的時(shí)代。我們忙碌得連思考的時(shí)間也沒(méi)有了。每天機(jī)械式地早出晚歸，忙里忙外。常常聽(tīng)見(jiàn)有人嘆息地說(shuō)：“真是人在江湖，身不由己。”真是這樣嗎?我們這一群21世紀(jì)中國(guó)新社會(huì)的年輕精英、世界舞臺(tái)關(guān)注的對(duì)象、將來(lái)影響全球經(jīng)濟(jì)的一代，難道就這樣一天一天地走向茫茫的未知、無(wú)奈的路途嗎?我禁不住想起一句話：“人若賺得了全世界，卻賠上自己的生命，有什么益處呢?“
曼德先生的《新職業(yè)觀》是一本令人耳目一新的好書，也是一本當(dāng)今所有學(xué)生群、上班族、經(jīng)理層、領(lǐng)導(dǎo)者都需要看的書�！缎侣殬I(yè)觀》不僅解釋、分析了職業(yè)的精神、職業(yè)的內(nèi)涵、職業(yè)的態(tài)度，更重要的是把職業(yè)后面的人生觀、價(jià)值觀和信仰闡述了出來(lái)。一個(gè)人努力了一輩子，如果做得好，肯定有一定程度的財(cái)富累積。但是在財(cái)富的后面，人往往忽略了做人的根本價(jià)值：誠(chéng)信與道德。如果我們仔細(xì)地回顧所有我們心中所敬佩的人物，你會(huì)驚訝地發(fā)現(xiàn)，在所有我們敬佩的人物當(dāng)中，絕大部分人都有高超的道德標(biāo)準(zhǔn)與行為。一個(gè)人的財(cái)富并不能衡量他的價(jià)值，更不能因此被人紀(jì)念。古人說(shuō)：“要役物，不役于物。”在今天的大環(huán)境中，我們需要曼德這本《新職業(yè)觀》來(lái)提醒我們。
在過(guò)去30年職業(yè)生涯里面，我常常參加同事的退休惜別會(huì)。這些平時(shí)在公司里面英勇煥發(fā)、精神十足，甚至呼風(fēng)喚雨的人物，卻經(jīng)常在他的退休惜別會(huì)上大有感傷、大有悔悟。當(dāng)人將要離開職業(yè)生活的舞臺(tái)時(shí)，往往發(fā)現(xiàn)自己是一無(wú)所是、一無(wú)所有、一無(wú)所盼!真是何等悲哀。有的人失去了健康，有的人失去了朋友。更可悲的是，親愛(ài)的配偶已經(jīng)離他而去。“一輩子做了討別人喜歡的事情，卻從來(lái)不知道最可貴的是健康與家庭。”
《新職業(yè)觀》從職業(yè)精神到個(gè)人信仰、到內(nèi)心使命感來(lái)看職業(yè)在永恒的國(guó)度中所扮演的角色。同時(shí)，《新職業(yè)觀》突出描寫了服務(wù)的重要性。在“個(gè)人主義”流行的今天，我們的心，常常對(duì)外界的需要是如此的麻木。每天在我們眼前有多少人需要幫助，我們卻轉(zhuǎn)眼不看、閉耳不聽(tīng)、硬心不理?最近，有少數(shù)的企業(yè)、經(jīng)理人，慢慢地注重“社會(huì)責(zé)任”，這是一件令人興奮的事情。
《新職業(yè)觀》有條理地介紹了職業(yè)不但有永恒的價(jià)值，而且是社會(huì)的“呼召”。有了這種深切的認(rèn)識(shí)，職場(chǎng)人士必定能夠遵守職業(yè)道德，加深和加強(qiáng)社會(huì)責(zé)任的使命。面對(duì)著上億的農(nóng)民工進(jìn)城，受到許多不合理的待遇;面對(duì)著上億的城市打工群體，受到許多無(wú)止境的壓力，《新職業(yè)觀》提出來(lái)“盡力掙錢、盡力省錢、盡力捐錢”的看法好像是及時(shí)春雨，淋到久旱的田地。
面對(duì)未來(lái)的廣大社會(huì)需要，《新職業(yè)觀》告訴我們財(cái)富越多，責(zé)任越大!每個(gè)人都知道金錢是生不帶來(lái)、死不帶去的東西。但是，我們沒(méi)有辦法超越對(duì)金錢的看法。我盼望《新職業(yè)觀》給每一個(gè)擁有財(cái)富的人一個(gè)嶄新的思維、嶄新的突破、嶄新的方向。
最后，《新職業(yè)觀》以家庭收?qǐng)�。我認(rèn)為家庭是人生中最重要但也是最被忽視的一環(huán)。往往到了失去的時(shí)候，我們才知道家庭的重要性。我確實(shí)相信“沒(méi)有任何金錢、事業(yè)的成就，可以彌補(bǔ)家庭的失敗”。一個(gè)人必須先確定人生的優(yōu)先次序，才能過(guò)一個(gè)有意義的人生。“信仰、家庭、工作”的次序，是一條通往卓越人生的道路。你走在這條路上嗎?
邁過(guò)職業(yè)生涯中的5個(gè)坎
第一坎：“青黃不接”階段
張會(huì)亭認(rèn)為，工作1-3年是職業(yè)生涯最“青黃不接”的階段：你既不像畢業(yè)生那么“單
純”，又不像有四五年資歷的那樣能“獨(dú)當(dāng)一面”，正處于“一瓶不滿，半瓶晃蕩”的狀態(tài)，那么這時(shí)候你如果跳槽找工作，其難度可想而知。
這個(gè)階段的主要疑問(wèn)是：“我是誰(shuí)?”“我能做什么?”迷茫的主要原因是缺乏自信和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。張會(huì)亭的忠告是，這段時(shí)間最好不要輕易跳槽，相反，如果這段時(shí)間你較為“安靜”，你往往能夠積累到你一生中第一次“從學(xué)習(xí)邁向工作”時(shí)段內(nèi)寶貴的工作技能和坦然的就業(yè)心態(tài)，許多人“愛(ài)跳槽”的毛病往往都是從這個(gè)階段“穩(wěn)不住窩”開始養(yǎng)成的。
第二坎：“職業(yè)塑造”階段
張會(huì)亭說(shuō)，工作3-5年后，你就會(huì)逐漸步入“職業(yè)塑造”階段，逐漸熟悉組織文化，了解組織內(nèi)情，建立初步的人際關(guān)系網(wǎng)，經(jīng)過(guò)一段時(shí)期后，你的“職業(yè)性格特點(diǎn)”就暴露出來(lái)了：哪些是你特長(zhǎng)的地方，而哪些又是你不足的地方，于是你開始進(jìn)入“職業(yè)塑造”階段，對(duì)職業(yè)方向進(jìn)行合理調(diào)整和矯正。
那么，怎樣來(lái)進(jìn)行“合理的調(diào)整與矯正”呢?張會(huì)亭建議，不妨在你工作的相關(guān)領(lǐng)域先適當(dāng)?shù)馗膿Q一下工作方式，比如在同一個(gè)公司內(nèi)部的不同部門適當(dāng)進(jìn)行換崗，這樣不僅能開拓視野，增添新鮮感，還能測(cè)試出你究竟最適合做什么工種。如果發(fā)現(xiàn)你的性格和特長(zhǎng)與現(xiàn)有工作偏差太大，那么一定要當(dāng)機(jī)立斷馬上改行，這時(shí)候千萬(wàn)不要貪戀現(xiàn)有工作薪水有多高，環(huán)境有多好。
第三坎：“職業(yè)鎖定”階段
工作5-10年，隨著你對(duì)自身優(yōu)劣勢(shì)及性格特點(diǎn)的日漸清晰和不斷的實(shí)踐鍛煉，你漸漸由“職業(yè)塑造階段”走向了“職業(yè)鎖定階段”，開始認(rèn)定“你是干哪一行的”了。
在這個(gè)階段，有的人積累了比較豐富的經(jīng)驗(yàn)，承擔(dān)起工作的責(zé)任，發(fā)揮并發(fā)展自己的能力，為提升或進(jìn)入其它職業(yè)領(lǐng)域打基礎(chǔ);有的人會(huì)產(chǎn)生新的疑問(wèn)：“為什么這么多年來(lái)我一事無(wú)成?”“理想和現(xiàn)實(shí)不相符，我是不是需要重新選擇?”迷茫的主要原因和個(gè)人的發(fā)展目標(biāo)與組織提供的機(jī)會(huì)和職業(yè)通路不一致。
這時(shí)候又該怎么辦呢?你如果依然愿意嘗試這份工作，就應(yīng)該首先端正態(tài)度，決不能整天憤世嫉俗、怨天尤人，而應(yīng)該投入戰(zhàn)斗，在戰(zhàn)斗中快速磨練和積極探索，不斷修正下一步的工作流程和發(fā)展方向。 即便是已經(jīng)暫時(shí)“鎖定”了你的職業(yè)種類，也千萬(wàn)不要每天得過(guò)且過(guò)地混日子。相反還要更加勤奮地不斷尋求自我突破，逼迫自己不斷跨越新的高度。
第四坎：“事業(yè)開拓”階段
工作10—15年，你的“職業(yè)”將成為終身的“事業(yè)”，意味著你開始從前期“職業(yè)階段”中的技能、經(jīng)驗(yàn)及資金積累走向人生事業(yè)的開拓歷程�？赡苣阍谶@個(gè)階段仍然保持著原來(lái)的“職業(yè)”狀態(tài)，仍然是每天在為“老板的事業(yè)”而奔波，但年齡和閱歷已經(jīng)將你推向了事業(yè)發(fā)展的起跑線。并且你跑也得跑，不跑也得跑，你要為自己而跑，你的家庭開始逼迫你為他們著想，你的事業(yè)心和成就感都決定了你要開始考慮自我了。
這個(gè)階段可能你會(huì)遇到的主要疑問(wèn)是：“接下去的歲月，應(yīng)該做些什么?”人到中年，很多人在機(jī)會(huì)面前不敢貿(mào)然決定，因?yàn)閺男睦砩侠斫饬巳松挠邢�，而自己也開始重新衡量事業(yè)和家庭生活的價(jià)值。在大約35歲到45歲之間，會(huì)發(fā)生職業(yè)生涯危機(jī)。
第五坎：“事業(yè)平穩(wěn)”階段
工作15年以后，你已經(jīng)步入“不惑之年”，前期“職業(yè)階段”和“事業(yè)開拓階段”已經(jīng)為你留下了幾多積淀。在這個(gè)階段，你所需要的是如何使你的事業(yè)能夠在平穩(wěn)的過(guò)程中持續(xù)上升。這期間你還要不斷地去觀察市場(chǎng)、了解市場(chǎng)，不能有絲毫的松懈，所以你可能會(huì)感覺(jué)很累、很辛苦，不過(guò)你見(jiàn)的多了，承受壓力的能力也增大了很多，于是你也就能游刃有余了。
你曾經(jīng)的一切豪言壯語(yǔ)和海誓山盟在這個(gè)階段變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)，你被推上了事業(yè)的巔峰，不過(guò)這一切美妙結(jié)果的前提就是你先要在前面的幾個(gè)階段表現(xiàn)都很努力，也很用心，這就是“世間自有公道，付出定有回報(bào)”的道理。