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學生會例會會議紀要

時間:2020-12-11 08:46:51 會議紀要 我要投稿

學生會例會會議紀要

  學生會例會每周都需要進行,那么學生會例會的會議紀要應該怎么寫呢?下面yjbys小編跟大家分享幾篇學生會例會會議紀要,以供參考!

學生會例會會議紀要

  學生會例會會議紀要一

  會議時間:20xx年10月24日12:45到13:15

  會議地點:團隊辦公室

  參會人員:學生會全體成員

  會議主講人:校中學部德育辦孟老師

  會議主題:“如何做好學生干部!

  會議主旨:明確學生干部意義,掌握工作方法。

  會議內(nèi)容:

  (一)新的開始,新的認識。

  新一屆學生會剛剛成立,現(xiàn)在最需要的是趕快進入工作狀態(tài)。為使廣大新成員明白干部的真正意義,會議的開始,孟老師便提出了“提高自我的代價是服務同學,服務同學的好處是提高自我!弊尨蠹胰ダ斫怏w會。

  (二)盤點近期個別師生對本團隊的反饋。

  孟老師將近期我校一些教師、學生對本學生會的'反饋及意見整理出來,與我們一起進行宣讀與盤點。在討論中,分析出以下三種影響不佳的情況,并找出了解決辦法:

  1、某些干部過于繁忙,總忙于開展各項活動。

  評:精神可嘉,但雖開展了眾多活動,自己學到的卻很少。這會在同學心目中缺少威信。

  2、個別干部只愿意做“轟轟烈烈”的大事,卻對做小事興趣不高。

  評:做好大事固然重要,但默默無聞去做好一些小事,更是一名干部應具備的優(yōu)秀品質(zhì),由小積大,凡事應從小事做起。

  3、與老師關(guān)系很好,卻有些脫離群眾。

  評:應擺正自己的地位,把握自我角色。正確認識自己,這樣才會贏得廣大師生的尊重。

  (三)校領(lǐng)導對本團隊提出的期望。

  自從新一屆學生會誕生,校領(lǐng)導就對我們格外關(guān)注,近期又提出了新的期望:

  學生會的干部們代表著我校優(yōu)秀學生形象。在集會中應一眼就被認出,而這個認出并不單靠胸前的那塊藍牌子,而是從兩點行為習慣中看出的:

  1有正氣,好的形象,在人群中脫穎而出。

  2看到有同學違反紀律能得體地不卑不亢地制止。這讓在場的每一個同學都感觸很深。

  (三)布置任務與思考題

  秘書部:

  (1)記錄每位成員的胸牌編號。

  (2)記錄學生會行事歷。

  宣傳部:兩份海報。

  思考題:“學生干部如何取得老師與同學的信任”。下次例會進行答案展示與交流。

  學生會例會會議紀要二

  會議時間:

  會議地點:

  會議主持:

  到會情況:應到xx,實到xx人

  會議內(nèi)容摘要:

  一、第一次部門會議為收心會。大家調(diào)整一下心態(tài),盡快投入到學習和工作當中。從3月7日起,部門一切工作恢復正常。

  二、上學期的調(diào)研反饋機制需要做進一步的改善。我們應借鑒以前成功之處,改正不足之處,不斷完善。希望大家在這學期更加努力。

  三、本學期我部主要活動:

  (一)舉行學生老師面對面活動,這個設想還有待考慮。

  (二)舉畢業(yè)生系列講座。

  (三)舉辦“黨團情”知識競賽,策劃于近期完成。

  (四)近期我部門將會和法學院、工商管理協(xié)會舉辦“3.15維權(quán)法制活動”。

  四、學生會內(nèi)部重大活動:

  (一)實踐部舉辦“辯論賽”

  (二)素拓部舉辦“倡導學風·倡導課堂”活動

  (三)體育部舉辦“校園籃球賽”活動

  五、創(chuàng)新

  (一)本學期部門例會及活動實行獎懲制度,制度確立由常務組負責。

  (二)本學期每次部門會議前期實行5分鐘演講制。每次部門會議后期實行半個小時的法制培訓。

  六、其他:

  (一)上學期經(jīng)過考核,除少部分人員沒有通過干事考察期外,大部分人員正是成為校學生會權(quán)益中心干事。并宣布了通過的人員名單。本學期期末將進行副部長的選拔工作,望大家積極工作,更好的表現(xiàn)自己。

  (二)各位的無課表于本周三發(fā)至吳璨的郵箱。近期統(tǒng)計并制作好部門無課表。

  (三) 文秘組進行每月組長選拔。

  (四)“兩代會”通過決議,今年不舉辦。

  散會!

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