財務(wù)部周會會議紀要(5篇)
在平日的學習、工作、生活中，會議紀要使用的情況越來越多，會議紀要是在會議記錄基礎(chǔ)上經(jīng)過加工、整理出來的一種記敘性和介紹性的文件。你所接觸過的會議紀要都是什么樣子的呢？下面是小編整理的財務(wù)部周會會議紀要，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
財務(wù)部周會會議紀要1
時 間：20xx年1月26日下午
地 點：三樓會議室
參加人員：喬部長 全體財務(wù)人員
會議主題：總結(jié)20xx年工作、規(guī)劃20xx年工作
會議內(nèi)容：
1、關(guān)于報表的規(guī)范。
⑴關(guān)于每月例行的經(jīng)營分析報告會。電廠、焦化廠應提供資產(chǎn)負
債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、制造費用明細表、管理費用明細表、速動表、流動表、成本費用計算分析表、增值稅發(fā)票使用明細表、材料統(tǒng)計表、生產(chǎn)情況日報表、資本構(gòu)成表，并對財務(wù)數(shù)據(jù)做簡單分析。
�、铺貏e提出在材料核算中：電廠領(lǐng)用焦化廠的材料、焦化廠領(lǐng)用
電廠的材料的現(xiàn)象應如何解決。
2、核算流程。
�、艦榱艘�(guī)范核算流程，及時組織內(nèi)部人員學習。對于現(xiàn)有的核算
流程由高海滕整理并進行進一步的改進。
�、聘鲘徫宦氊煈鶕�(jù)人員變動及時進行調(diào)整。
�、翘貏e強調(diào)新到員工盡快掌握核算流程。
3、關(guān)于財務(wù)制度、人事勞資制度
⑴財務(wù)人員應積極主動地學習本單位財務(wù)制度和人事勞資制度。 ⑵焦化廠作為一個獨立的核算體需形成自有的財務(wù)制度和人事勞資制度。相關(guān)事宜由張文娟負責，張文娟應在了解國家最新相關(guān)規(guī)定、并結(jié)本單位實際情況后出具。
4、集團公司考核定額費用。
集團公司考核的定額費用主要有工資費用和公務(wù)費用。財務(wù)人員應根據(jù)20xx年實際情況編制20xx年的定額費用預算表。具體：電廠、焦化廠的工資預算由張文娟負責;電廠公務(wù)費用預算由宋瑞負責;焦化廠公務(wù)費用預算由高海滕負責。
5、財務(wù)人員20xx年工作總結(jié)及在工作中遇到的各種問題。
⑴趙xx：工作有待提高，盡快融入集體
⑵王xx：工作逐步走上正軌
�、抢顇x：工作氛圍好，同事相處和諧。但具體工作中存在問題，如財務(wù)數(shù)據(jù)銜接不強等。
�、人蝬x：電廠的財務(wù)業(yè)務(wù)全面，自身的業(yè)務(wù)能力得到了全面的鍛煉。但在工作中也存在問題：
�、侔醴吭谶\用過磅系統(tǒng)時，錄入過于簡化，無形中增加了財務(wù)人員的工作量。
�、谟捎谪攧�(wù)人員變動大，導致財務(wù)資料丟失嚴重，不但導致財務(wù)人員重復勞動，而且影響了工作效率。
③財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平有待提高。
�、少Rxx：現(xiàn)金流量較小，偶有先付款，后收收據(jù)的現(xiàn)象。
⑹高xx：焦化廠、電廠財務(wù)上存在問題多：
①費用報銷時效性差，費用的發(fā)生與期間不對稱。
�、谟嘘P(guān)收入的問題，發(fā)票信息與實際發(fā)生的業(yè)務(wù)無法核對;賬表中的數(shù)據(jù)與報表中數(shù)據(jù)的差額無法解釋。
�、圬攧�(wù)部在作用上僅僅停留在表面。④財務(wù)核算流程還不夠規(guī)范，對經(jīng)濟責任不是很明確。
�、藦坸x：
①現(xiàn)金流量過大，有關(guān)現(xiàn)金的業(yè)務(wù)太多如：原煤的購進、運費的結(jié)算、以及焦油的銷售等。
②數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與實際的發(fā)生不對稱，產(chǎn)生差額。
③財務(wù)部與銷售部，部門之間職責不明確。
�、軑徫慌浜喜粎f(xié)調(diào)。
⑻李xx：師徒制度好，使新員工盡快熟悉工作，并很快進入工作狀態(tài)。
⑼白xx：在以后的工作中更加認真、仔細。
�、魏常焊鲘徫还ぷ魅藛T應加強交流。
�、蠁滩块L：明確人員崗位職責及相關(guān)問題
�、仝wxx：配合王淑紅處理生產(chǎn)日報表、票證等相關(guān)工作。 王xx就有關(guān)票證管理等制定相關(guān)程序、制度，便于日后工作的`交接以及提高工作效率。
�、诤常号浜侠畲毫�，盡快熟悉工作內(nèi)容及流程。
李xx根據(jù)工作內(nèi)容及特性制定相關(guān)流程。
�、劾顇：x配合張xx處理工資核算相關(guān)業(yè)務(wù)，檔案的建立與維護及財務(wù)制度、人事勞資制度的完善。
④ 張xx：集中管理現(xiàn)金，及時對賬。稅務(wù)申報由高海滕接手。
出納付款流程：A會計制單 會計審核
�、蓐P(guān)于憑證的審核：每月月底電廠的憑證由宋瑞審核，焦化廠的憑證由高海滕審核。
�、扌〗Y(jié)：通過進一步明確財務(wù)人員崗位職責，提高財務(wù)工作質(zhì)量。
7、喬部長總結(jié)會議內(nèi)容：
�、趴隙�20xx年財務(wù)人員的工作。在20xx年里，財務(wù)人員應有創(chuàng)新思維，提高效率，加強工作配合，具體工作從以下方面展開：
A、 加強企業(yè)內(nèi)部控制;
B、 提高財務(wù)工作效率;
C、 提高會計信息質(zhì)量;
D、 降低涉稅風險;
E、 降低產(chǎn)品成本、期間費用等。
�、脐P(guān)于20xx年的學習、培訓計劃
隨時了解國家相關(guān)制度的變動，及時的自行組織財務(wù)人員學習和培訓，以使財務(wù)人員能迅速做出調(diào)整，提供更加準確的財務(wù)信息。
財務(wù)部周會會議紀要2
部門
財務(wù)部
時 間
20xx年x月x日上午9點之12點
參 加 人 員
xxx
記錄人
xx
會議主題
xx
工作計劃
會議內(nèi)容：本次會議主要內(nèi)容年初之季，在財務(wù)部門杜經(jīng)理的帶領(lǐng)下各個參會人員都清楚的制定了近期詳細的工作計劃。除此之外，本次會議杜經(jīng)理重要提到在這個會計大數(shù)據(jù)時代，提倡“學習力”，我們要與時俱進，同時強調(diào)我們要自己給自己當領(lǐng)導，充實自我共同構(gòu)造一個完整的的財務(wù)體系。
參會人員近期工作計劃：
鐘xx：
1.完善天富眾力倉儲的賬務(wù)核算體系并選擇部分單據(jù)實際操作一下(預計完成時間：20xx.02.08);
2.門店結(jié)算工作的整理以及結(jié)算流程和制度的建立總結(jié)，為今后交接做準備(預計完成時間：20xx.02底);
3.資金的管控及憑證的整理(預計完成時間：20xx.03底之前); 4.天福公司的地稅申報及相關(guān)工作;
5.多做思考，將自己所做總結(jié)出來形成體系。
張xx
直營店20xx年單據(jù)收集核對整理(預計完成時間：2月10日之前 ); 2.不斷完善直營店資金日報表的監(jiān)督管理并于每日下班前提交報表;
3.海信系統(tǒng)應收模塊操作流程的學習并能熟練使用(預計完成時間：2月23日之前 );
4.新開門店預收款收款事宜跟進以及與各部門相關(guān)對接;
5.海信系統(tǒng)應付模塊對賬與手工對賬同時進行;
6.已開業(yè)門店結(jié)算流程學習
7.制作結(jié)算會計崗位工作流程(預計完成時間：2月27日以前 )
吳 xx：
1.本公司銀行基本戶中國銀行的銷戶及在漢口銀行開通基本戶(預計完成時間： 2月16 日之前 );，銀行一般戶農(nóng)業(yè)銀行開通網(wǎng)銀(預計完成時間：2月25日之前 );
2.加盟店合同整理，便于大家查找(預計完成時間： 2月8號前 );
3.督促各部門交資金預算表;
4.以后每次做好會議紀要的工作;
5.熟悉財務(wù)系統(tǒng)及海信系統(tǒng);
6.協(xié)助杜經(jīng)理監(jiān)督、跟蹤財務(wù)部門各個人員工作進程。
謝 xx：
1.天富公司以前賬務(wù)清理，并建立新帳套，財務(wù)期初數(shù)據(jù)的錄入 (預計完成時間： 2月 );
2.公司的財務(wù)基礎(chǔ)制度的梳理，做一些與財務(wù)相關(guān)的管理流程，以及分公司的財務(wù)管理方面的準備工作.
3.對公司與分公司財務(wù)管理的隸屬關(guān)系進行思考;
4.簡單工作移交(如：地稅申報、公章、發(fā)票的管理);
5.協(xié)助杜經(jīng)理完善資金管理體系。
財務(wù)部周會會議紀要3
部門 財務(wù)部
時 間
20xx年x月x日上午9點之12點
參 加 人 員 杜耀華 謝坤 張雪燕 鐘雪芳 吳鏑
記錄人 吳鏑 會議主題
工作計劃
會議內(nèi)容：本次會議主要內(nèi)容年初之季，在財務(wù)部門杜經(jīng)理的帶領(lǐng)下各個參會人員都清楚的制定了近期詳細的工作計劃。除此之外，本次會議杜經(jīng)理重要提到在這個會計大數(shù)據(jù)時代，提倡“學習力”，我們要與時俱進，同時強調(diào)我們要自己給自己當領(lǐng)導，充實自我共同構(gòu)造一個完整的的財務(wù)體系。
參會人員近期工作計劃：
鐘雪芳：
1.完善天富眾力倉儲的賬務(wù)核算體系并選擇部分單據(jù)實際操作一下(預計完成時間：20xx.02.08);
2.門店結(jié)算工作的整理以及結(jié)算流程和制度的建立總結(jié)，為今后交接做準備(預計完成時間：20xx.02底);
3.資金的管控及憑證的整理(預計完成時間：20xx.03底之前); 4.天福公司的地稅申報及相關(guān)工作;
5.多做思考，將自己所做總結(jié)出來形成體系。
張雪燕：
1.直營店20xx年單據(jù)收集核對整理(預計完成時間：2月10日之前 ); 2.不斷完善直營店資金日報表的監(jiān)督管理并于每日下班前提交報表;
3.海信系統(tǒng)應收模塊操作流程的學習并能熟練使用(預計完成時間：2月23日之前 );
4.新開門店預收款收款事宜跟進以及與各部門相關(guān)對接; 5.海信系統(tǒng)應付模塊對賬與手工對賬同時進行; 6.已開業(yè)門店結(jié)算流程學習
7.制作結(jié)算會計崗位工作流程(預計完成時間：2月27日以前 )
吳 鏑：
1.本公司銀行基本戶中國銀行的銷戶及在漢口銀行開通基本戶(預計完成時間： 2月16 日之前 );，銀行一般戶農(nóng)業(yè)銀行開通網(wǎng)銀(預計完成時間：2月25日之前 );
2.加盟店合同整理，便于大家查找(預計完成時間： 2月8號前 );; 3.督促各部門交資金預算表; 4.以后每次做好會議紀要的工作; 5.熟悉財務(wù)系統(tǒng)及海信系統(tǒng);
6.協(xié)助杜經(jīng)理監(jiān)督、跟蹤財務(wù)部門各個人員工作進程。
謝 坤：
1.天富公司以前賬務(wù)清理，并建立新帳套，財務(wù)期初數(shù)據(jù)的錄入 (預計完成時間： 2月 );
2.公司的財務(wù)基礎(chǔ)制度的梳理，做一些與財務(wù)相關(guān)的管理流程，以及分公司的財務(wù)管理方面的準備工作.
3.對公司與分公司財務(wù)管理的隸屬關(guān)系進行思考;
4.簡單工作移交(如：地稅申報、公章、發(fā)票的管理); 5.協(xié)助杜經(jīng)理完善資金管理體系。
財務(wù)部周會會議紀要4
時 間：20xx年1月26日下午
地 點：三樓會議室
參加人員：喬部長 全體財務(wù)人員
會議主題：總結(jié)20xx年工作、規(guī)劃20xx年工作
會議內(nèi)容：
1、關(guān)于報表的規(guī)范。
⑴關(guān)于每月例行的經(jīng)營分析報告會。電廠、焦化廠應提供資產(chǎn)負
債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、制造費用明細表、管理費用明細表、速動表、流動表、成本費用計算分析表、增值稅發(fā)票使用明細表、材料統(tǒng)計表、生產(chǎn)情況日報表、資本構(gòu)成表，并對財務(wù)數(shù)據(jù)做簡單分析。
⑵特別提出在材料核算中：電廠領(lǐng)用焦化廠的材料、焦化廠領(lǐng)用
電廠的材料的現(xiàn)象應如何解決。
2、核算流程。
�、艦榱艘�(guī)范核算流程，及時組織內(nèi)部人員學習。對于現(xiàn)有的核算
流程由高海滕整理并進行進一步的改進。
�、聘鲘徫宦氊煈鶕�(jù)人員變動及時進行調(diào)整。
�、翘貏e強調(diào)新到員工盡快掌握核算流程。
3、關(guān)于財務(wù)制度、人事勞資制度
�、咆攧�(wù)人員應積極主動地學習本單位財務(wù)制度和人事勞資制度。 ⑵焦化廠作為一個獨立的核算體需形成自有的財務(wù)制度和人事勞資制度。相關(guān)事宜由張文娟負責，張文娟應在了解國家最新相關(guān)規(guī)定、并結(jié)本單位實際情況后出具。
4、集團公司考核定額費用。
集團公司考核的定額費用主要有工資費用和公務(wù)費用。財務(wù)人員應根據(jù)20xx年實際情況編制20xx年的定額費用預算表。具體：電廠、焦化廠的工資預算由張文娟負責;電廠公務(wù)費用預算由宋瑞負責;焦化廠公務(wù)費用預算由高海滕負責。
5、財務(wù)人員20xx年工作總結(jié)及在工作中遇到的各種問題。 ⑴趙青：工作有待提高，盡快融入集體
�、仆跏缂t：工作逐步走上正軌
�、抢畲毫郑汗ぷ鞣諊�，同事相處和諧。但具體工作中存在問題，如財務(wù)數(shù)據(jù)銜接不強等。
�、人稳穑弘姀S的財務(wù)業(yè)務(wù)全面，自身的業(yè)務(wù)能力得到了全面的鍛煉。但在工作中也存在問題：①磅房在運用過磅系統(tǒng)時，錄入過于簡化，無形中增加了財務(wù)人員的工作量。②由于財務(wù)人員變動大，導致財務(wù)資料丟失嚴重，不但導致財務(wù)人員重復勞動，而且影響了工作效率。③財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平有待提高。
⑸賀小慧：現(xiàn)金流量較小，偶有先付款，后收收據(jù)的現(xiàn)象。 ⑹高海滕：焦化廠、電廠財務(wù)上存在問題多：①費用報銷時效性
差，費用的發(fā)生與期間不對稱。②有關(guān)收入的問題，發(fā)票信息與實際發(fā)生的業(yè)務(wù)無法核對;賬表中的數(shù)據(jù)與報表中數(shù)據(jù)的差額無法解釋。③財務(wù)部在作用上僅僅停留在表面。④財務(wù)核算流程還不夠規(guī)范，對經(jīng)濟責任不是很明確。
�、藦垙姡孩佻F(xiàn)金流量過大，有關(guān)現(xiàn)金的業(yè)務(wù)太多如：原煤的購進、運費的結(jié)算、以及焦油的銷售等。②數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與實際的發(fā)生不對稱，產(chǎn)生差額。③財務(wù)部與銷售部，部門之間職責不明確。④崗位配合不協(xié)調(diào)。
⑻李景怡：師徒制度好，使新員工盡快熟悉工作，并很快進入工作狀態(tài)。
�、桶自骑w：在以后的工作中更加認真、仔細。
�、魏呐e：各崗位工作人員應加強交流。
�、蠁滩块L：明確人員崗位職責及相關(guān)問題
①趙青：配合王淑紅處理生產(chǎn)日報表、票證等相關(guān)工作。 王淑紅就有關(guān)票證管理等制定相關(guān)程序、制度，便于日后工作的交接以及提高工作效率。
�、诤呐e：配合李春林，盡快熟悉工作內(nèi)容及流程。
李春林根據(jù)工作內(nèi)容及特性制定相關(guān)流程。
�、劾罹扳号浜蠌埼木晏幚砉べY核算相關(guān)業(yè)務(wù)，檔案的建立與維護及財務(wù)制度、人事勞資制度的完善。
�、� 張強：集中管理現(xiàn)金，及時對賬。稅務(wù)申報由高海滕接手。
出納付款流程：A會計制單 會計審核
�、蓐P(guān)于憑證的審核：每月月底電廠的憑證由宋瑞審核，焦化廠的憑證由高海滕審核。
�、扌〗Y(jié)：通過進一步明確財務(wù)人員崗位職責，提高財務(wù)工作質(zhì)量。
7、喬部長總結(jié)會議內(nèi)容：
�、趴隙�20xx年財務(wù)人員的工作。在20xx年里，財務(wù)人員應有創(chuàng)新思維，提高效率，加強工作配合，具體工作從以下方面展開：
A、 加強企業(yè)內(nèi)部控制;
B、 提高財務(wù)工作效率;
C、 提高會計信息質(zhì)量;
D、 降低涉稅風險;
E、 降低產(chǎn)品成本、期間費用等。
�、脐P(guān)于20xx年的學習、培訓計劃
隨時了解國家相關(guān)制度的變動，及時的自行組織財務(wù)人員學習和培訓，以使財務(wù)人員能迅速做出調(diào)整，提供更加準確的財務(wù)信息。
財務(wù)部周會會議紀要5
出席會議的有：
現(xiàn)將會議研究決定的有關(guān)事項紀要如下：
一、本周工作情況
(一)日常工作：
1、主管會計主要工作內(nèi)容：
(1)審核員工報銷的單據(jù)是否合理合法;
(2)抽查出納賬實是否相符;
(3)整理編輯記賬憑證、記賬;
(4)與前期部、工程部、銷售部對賬;
(5)編制財務(wù)報表、資金計劃及內(nèi)部報表;
(6)整理并裝訂憑證;
(7)整理合同;
(8)繼續(xù)辦理員工醫(yī)保、社保等事宜;
(9)辦理工會會費繳納、發(fā)票授權(quán)等事宜;
2、出納主要工作內(nèi)容：
(1)到X銀行提現(xiàn)、取對賬單及回單;
(2)登記銀行存款日記賬;
(3)登記現(xiàn)金日記賬;
(4)登記支票登記簿;
(5)開支票;
(6)報銷費用;
(7)繼續(xù)辦理員工醫(yī)保、社保等事宜;
二、下周工作計劃
(一)、主管會計主要工作內(nèi)容：
1、抽查出納賬實是否相符;
2、與各部門對賬;
3、審核員工報銷的單據(jù)是否合理合法。
(二)、出納主要工作內(nèi)容：
1、登記銀行存款日記賬;
2、登記現(xiàn)金日記賬;
3、登記支票登記簿。
三、出現(xiàn)的問題及解決情況
無
四、建議(工作及生活)
無
呈報：
抄送：
記錄：
打字：
核稿:
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