安康杯活動總結(jié)

時間：2021-06-11 10:53:15 活動總結(jié) 我要投稿

安康杯活動總結(jié)范文

　　不經(jīng)意間，一個難忘的活動結(jié)束了，想必你學(xué)習(xí)了很多新知識，感覺我們很有必要對活動情況做一下總結(jié)。但是相信很多人都是毫無頭緒的狀態(tài)吧，下面是小編為大家收集的安康杯活動總結(jié)范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

安康杯活動總結(jié)范文

　　安康杯活動總結(jié)1

　　以“安康杯”競賽為契機實現(xiàn)安全生產(chǎn)長治久安為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主”的方針，營造“關(guān)愛生命，關(guān)注安全”的良好氛圍，實現(xiàn)提高職工安全素質(zhì)，落實安全生產(chǎn)監(jiān)督，確保車站安全生產(chǎn)穩(wěn)定發(fā)展的目標，我們按照車務(wù)段工會的指示要求，在20xx年開展了“安康杯”競賽活動。在“安康杯”競賽活動中，我們緊緊圍繞“落實安全生產(chǎn)標準，爭做遵章守紀職工”競賽主題，狠抓落實到位，取得了顯著成效，構(gòu)筑起一道牢固的安全生產(chǎn)大堤。通過競賽活動，車站的安全工作水平有了新的提高，安全防范措施進一步得到加強，安全生產(chǎn)狀況明顯改善，全年在安全生產(chǎn)作業(yè)中實現(xiàn)了“零事故”，為實現(xiàn)車站安全生產(chǎn)長治久安提供了堅強的保障。在“安康杯”活動中，我們的主要做法是：

　　一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，制定活動措施

　　為確保競賽活動的順利進行，我們成立了由工會主席任組長、工會委員為副組長的“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組，在各班組成立了以班組長為小組長的競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并根據(jù)車站實際情況制定了競賽活動辦法，做到競賽活動有組織領(lǐng)導(dǎo)，有工作部署，有專人負責(zé)，為“安康杯”競賽活動的順利開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

　　二、做好宣傳工作，增強安全意識

　　加強宣傳輿論，通過生動活潑、豐富多樣的教育活動，提高全員的安全意識，既是我們開展“安康杯”競賽活動的主要內(nèi)容，也是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的基本前提。我們以提高職工安全意識為先導(dǎo)，以生命、健康、安全為主題，采取多種形式進行宣傳教育，收到了良好效果。

　�。ㄒ唬┬麄靼l(fā)動，營造氛圍。

　　通過班前會、工會會員大會等形式，深入宣傳活動的目的意義，使每一名職工都清楚活動的方法、措施，認識到“安康杯”競賽活動對保證安全生產(chǎn)的重要性，營造濃厚的活動氛圍。

　　（二）組織知識學(xué)習(xí)。

　　以《工會法》、《勞動法》、《安全生產(chǎn)法》等為主要內(nèi)容，結(jié)合車站安全生產(chǎn)實際，分班組組織職工進行學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)中，職工踴躍參加，氣氛熱烈，通過學(xué)習(xí)，知法、守法、用法的意識大大增強。

　　（三）分析事故案例：

　　以近期鐵路系統(tǒng)的安全、人身事故為例，通過對事故原因、事故教訓(xùn)、事故后果的學(xué)習(xí)討論，通過一次次血的教訓(xùn)，強化職工遵規(guī)章、守紀律、保安全意識。通過深入細致的宣傳教育，廣大職工群眾的安全意識明顯增強，“安全生產(chǎn)重于泰山”、“不安全不生產(chǎn)”等思想深入人心，成為全員的自覺行動，逐步實現(xiàn)了“三個轉(zhuǎn)變”，即：“要我安全”向“我要安全”轉(zhuǎn)變；“他律”向“自律”轉(zhuǎn)變；“靜態(tài)達標”向“動態(tài)達標”轉(zhuǎn)變。

　　三、強化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高作業(yè)標準

　　崗位作業(yè)標準化是我們“安康杯”競賽活動的一項重要內(nèi)容，為使職工自覺落實作業(yè)制度，執(zhí)行作業(yè)標準，我們認真組織職工學(xué)習(xí)和掌握安全生產(chǎn)知識，全方位開展學(xué)規(guī)章、比技能、強業(yè)務(wù)等培訓(xùn)教育工作。首先，確定培訓(xùn)內(nèi)容，以車務(wù)段業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃為基準，根據(jù)不同時期，不同季節(jié)，不同作業(yè)特點，制定有針對性的培訓(xùn)方案。其次，做好三個結(jié)合，即業(yè)務(wù)培訓(xùn)與本工種相結(jié)合、與本人素質(zhì)相結(jié)合、與車站全員安全教育相結(jié)合。第三，專場培訓(xùn)學(xué)習(xí)，為適應(yīng)當前規(guī)章變化較快的特點，我們協(xié)同車站兼職教師組織了多次專場新舊規(guī)章的對照學(xué)習(xí)，通過比照不同之處，達到快速掌握新規(guī)章、新制度的目的。第四，傳授工作經(jīng)驗，我們針對車站青工多，處理非正常經(jīng)驗少的實際情況，多次組織了各種非正常行車的演練。在演練中由兼職教師和老職工做指導(dǎo)，組織各班組分別進行，及時指出不足，面對面?zhèn)魇诠ぷ鹘?jīng)驗，不斷提高職工處理非正常的工作水平。第五，嚴格考核獎懲，每月把各項考核成績納入職工崗位等級考核中，以激勵職工的學(xué)習(xí)熱情，培養(yǎng)學(xué)習(xí)習(xí)慣。

　　廣大職工通過培訓(xùn)，不僅掌握了安全知識，而且提高了在生產(chǎn)實踐中預(yù)測事故、杜絕事故和處理事故的能力。遵章守紀，執(zhí)行標準，按令行車逐漸成為職工的行為準則。

　　四、加強安全監(jiān)督，消除安全隱患。

　　開展安全檢查，加大隱患整改力度，是開展"安康杯"競賽活動的重要環(huán)節(jié)，它直接關(guān)系到競賽活動的質(zhì)量和效果，檢查不及時，不到位，隱患不清除，就會使"安康杯"競賽失去作用。為此，我們認真履行監(jiān)督職能，制止“兩違”現(xiàn)象，消滅事故隱患。一是健全勞動保護組織，各班組指定一名安全員和勞動保護檢查員，具體落實作業(yè)中的勞動保護監(jiān)察工作，及時解決危及職工安全和健康的問題。二是組織勞動保護檢查活動，每月我們至少組織一次勞動保護檢查活動，集中檢查現(xiàn)場作業(yè)中存在的問題，及時整改，消除隱患，并做好記錄。三是在節(jié)假日、奧運會等重大節(jié)日期間，組織安全專項檢查，確保隨時掌握安全動態(tài)，穩(wěn)定安全生產(chǎn)。四是正確反饋信息，及時填發(fā)《事故隱患通知書》，保證監(jiān)督工作的順利開展。

　　五、關(guān)心職工生活，優(yōu)化生活環(huán)境。

　　為給職工創(chuàng)造一個舒適的生活環(huán)境，我們制定了＜單身宿舍管理辦法＞、＜小浴池管理辦法＞、＜伙食團管理辦法＞等措施，加強對單身宿舍的管理，努力向星級標準看齊。在炎炎夏季和凜冽寒冬，我們把送涼爽和送溫暖活動送到每一名職工的手中、心中，讓他們感受到工會大家庭的溫暖。每月的`家訪活動，不僅動態(tài)地掌握了職工的家庭狀況，還及時地為困難職工解決了燃眉之急。為了豐富職工業(yè)務(wù)文化生活，我們利用有限的場地和器材，盡可能地組織一些有益健康的活動，如玩撲克、下象棋、打羽毛球、乒乓球等，不僅放松、鍛煉了職工的身心，還有效地抵制了酗酒、賭博等不良習(xí)氣。通過開展系列活動，確保了職工工作心情舒暢，促進了安全管理。

　　通過大力開展“安康杯”競賽活動，不僅規(guī)范了工會群眾監(jiān)督機制，而且讓廣大職工明確了生產(chǎn)過程中安全的重要性，掌握了安全生產(chǎn)知識，增強了安全生產(chǎn)意識。雖然在“安康杯”競賽活動中，取得了一定的成績，但我們深知各項活動開展得還不夠深入具體，活動內(nèi)容還需更貼近生產(chǎn)實際。今后，我們將在車務(wù)段工會的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，不斷加強自身建設(shè)，創(chuàng)新工作思路，充分發(fā)揮廣大職工的力量，確保“安康杯”活動持之以恒的開展下去。

　　安康杯活動總結(jié)2

　　20xx年市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局等單位聯(lián)合發(fā)出《關(guān)于開展“安康杯”競賽活動的通知》，我校積極響應(yīng)，結(jié)合創(chuàng)建“平安校園”，做了大量的安全管理、安全教育、安全監(jiān)督等工作，取得了顯著成績�，F(xiàn)將一年來我校的安全工作總結(jié)如下。

　　一、領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)

　　為開展“安康杯”競賽活動，學(xué)校成立了以校長為組長、以工會、各處室負責(zé)人為組員的競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組。競賽活動有目標，有計劃，每月召開一次安全工作例會，排查不安全隱患，落實相應(yīng)的防范措施。學(xué)校各部門分工明確，責(zé)任到位，并配有一名專職校園輔警對學(xué)校進行24小時安全保衛(wèi)工作。學(xué)校利用多種途徑不同形式對學(xué)生進行宣傳和教育，廣泛發(fā)動教職工和全體學(xué)生，摸查不安全因素，人人參與學(xué)校安全工作，安全意識深入人心。

　　二、常規(guī)工作

　　學(xué)校制訂了一系列安全制度，學(xué)校把安全制度一一分解，和班主任、生指教師、校醫(yī)、輔警門衛(wèi)、食堂工作人員等簽訂了《安全管理目標責(zé)任書》，明確每一部門、每一人員的安全工作職責(zé)。

　　學(xué)校制訂了《邳州四中消防安全制度》，制訂了《消防安全應(yīng)急演練預(yù)案》，并積極加以落實，加強和規(guī)范我校的消防安全管理，落實消防安全責(zé)任制，確保學(xué)校消防安全。學(xué)校嚴格執(zhí)行《學(xué)生家長探望制度》、《學(xué)生接送制度》、《邳州四中學(xué)生外出活動制度》，以防止外來人員拐騙學(xué)生或在外出活動中發(fā)生意外。學(xué)校還落實了校園輔警工作制度，加強了學(xué)校安全保衛(wèi)工作。對出入校門的外來人員進行登記查驗，對外來車輛進行引導(dǎo)和管理，查禁進入校園的危險違禁物品。學(xué)校制定《邳州四中安全預(yù)警制度》，并配有專門的組織，處置突發(fā)事件。針對青春期青少年學(xué)生的易沖動，遇事欠冷靜及易打架等心理特征，學(xué)校還制定了《邳州四中學(xué)生違紀處罰條理》要求班主任帶領(lǐng)學(xué)生逐條學(xué)習(xí)，學(xué)校政教處專門負責(zé)處理學(xué)生事件。

　　學(xué)校嚴格執(zhí)行《邳州四中食堂衛(wèi)生安全工作制度》，從食品的訂購、運輸?shù)绞称返募庸ざ加袊栏竦囊?guī)定，并有專人加以檢查和監(jiān)督，以確保食品衛(wèi)生安全。

　　因為是寄宿制學(xué)校，加上學(xué)生年齡參差不齊，所以為防止突發(fā)事件的發(fā)生，學(xué)校還制定了《邳州四中校園應(yīng)急機制制度》，并建立了快速反應(yīng)組織，要求組織中的隊員手機24小時開機，隨時防備、處理突發(fā)事件。

　　三、安全教育

　　學(xué)校平時特別注重對學(xué)生的安全防范教育。我們在座的各位應(yīng)該都明白“千荷無小事”的含義。所以就安全教育而言，必須是月月講，日日講。學(xué)校聘請運西派出所的張秀奎指導(dǎo)員為法制副校長，為學(xué)生進行安全、法制講座。學(xué)校每學(xué)期都設(shè)有安全教育周或教育月，采用多種形式如黑板報、主題班會、畫報展覽等對教職工和學(xué)生進行安全方面的宣傳教育，無論是一月一次的放假還是放寒暑假，假前總要對教職工，尤其對學(xué)生進行安全教育。只要有學(xué)生在校，就必須有老師管理，教師要始終與學(xué)生在一起，保證“師不離生，生不離師”落實。學(xué)校還加強落實檢查、督促、考核工作，安全、衛(wèi)生用餐每日考查，每周公布。班級一周考核實行安全事故一票否決制，按時發(fā)放考核獎。

　　四、實際成效

　　由于學(xué)校非常重視及各位教職員工的積極配合，始終牢記“安全第一，預(yù)防為主”的宗旨，認真貫徹市教育局有關(guān)學(xué)校安全工作的指示，組織健全，制度完備，防范得力，安檢正常，管理到位，安全工作常抓不懈，使我校各項工作文明有序、安全穩(wěn)定地運轉(zhuǎn)，得到上級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。辦學(xué)10年來未曾發(fā)生大的安全事故，更沒有發(fā)生治安事件和刑事案件，向黨、政府和社會遞上了一份滿意的答卷，20xx年被評為“創(chuàng)安”先進單位，20xx年的“平安學(xué)校創(chuàng)建”活動中被評為優(yōu)秀單位。

　　安康杯活動總結(jié)3

　　根據(jù)事務(wù)部工作安排組織員工學(xué)習(xí)了《關(guān)于開展塔里木油20xx年度安康杯勞動競賽的通知》，對安康杯活動廣泛宣傳，專題板報一塊開展全員簽名活動。員工在事務(wù)部網(wǎng)頁發(fā)表安康杯活動稿件31封，通過上述活動，使員工了解勞動競賽的意義和內(nèi)容。組織召開專題會議，成立了“安康杯”勞動競賽領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)，討論制定了以“做健康人、開安全車”為主題的安康杯勞動競賽活動的活動方案。確立了：一般B級及以上生產(chǎn)安全事故起數(shù)=0。違章處理率100%；對等以上責(zé)任交通事故起數(shù)為0；環(huán)境污染和生態(tài)破壞事故起數(shù)為0；員工無職業(yè)病發(fā)生，健康體檢率達到100%；無觸犯違反六條禁令及HSE九項原則行為的活動目標。現(xiàn)對上半年工作總結(jié)如下：

　　一、強化安全管理

　�。�1）開展《道路交通安全法》、“交通安全六大禁令”、防御性安全駕駛和駕駛技術(shù)等相關(guān)知識培訓(xùn)，上半年組織培訓(xùn)12次，促進全員對安全法規(guī)、管理制度的掌握，不斷提高員工安全生產(chǎn)意識與技能水平。

　�。�2）開展安全觀察與溝通活動，培養(yǎng)“有感領(lǐng)導(dǎo)”氛圍。在開展隊領(lǐng)導(dǎo)安全觀察與溝通的基礎(chǔ)上，做好員工間安全觀察與溝通，對員工進行行為安全審核技巧培訓(xùn)，采取有效激勵措施，提高員工之間的安全觀察與溝通積極性。上半年安全觀察與溝通60次。通過員工間的安全觀察與溝通，發(fā)現(xiàn)并改正不良安全駕駛習(xí)慣。

　�。�3）結(jié)合工作實際堅持開展安全經(jīng)驗分享活動，突出工作內(nèi)外的事故警示和經(jīng)驗教訓(xùn)，注重安全經(jīng)驗分享活動效果，采取集中、自學(xué)、技能演示性的培訓(xùn)方式，共組織96次，增強安全培訓(xùn)效果，使杜絕違章成為員工的自覺行為。

　　二、關(guān)注員工健康

　�。�1）積極開展愛耳日活動。在全國愛耳日（3月3日）搜集有關(guān)保護耳朵的知識，用電話及短信進行宣傳，同時，制作愛耳日宣傳板報。

　�。�2）積極開展愛眼日活動。在世界視力日（6月6日）用電話及短信進行宣傳，讓廣大員工知道怎樣保護好自己的眼睛，并在愛眼日發(fā)放保護眼睛的小知識宣傳單。

　　（3）開展了員工心理健康教育和咨詢活動。為提高員工心理健康水平，培養(yǎng)重視身心健康的理念，舉辦心理健康咨詢講座，傳授如何保持陽光心態(tài)，如何調(diào)整心態(tài)的知識和方法。

　�。�4）執(zhí)行油田公司員工帶薪休假制度，保障員工合法權(quán)益。落實事務(wù)部駕駛員疲勞度評估及監(jiān)控措施，合理安排生產(chǎn)，杜絕駕駛員疲勞駕駛。

　�。�5）按照運輸事務(wù)部統(tǒng)一部署，認真向員工宣傳每年定期體健的重要性和必要性，在規(guī)定時間內(nèi)積極組織員工開展體檢工作，體檢覆蓋率達100%。

　　三、十個一開展情況

　　一）讀一本安全生產(chǎn)知識的書

　　為深入強化生產(chǎn)人員崗位專業(yè)知識和技能培訓(xùn)，提高生產(chǎn)人員的專業(yè)水平和實際工作能力，針對駕駛員流動性強，給員工下發(fā)防御性安全駕駛手冊和應(yīng)知應(yīng)會手冊，為職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識提供了第一手的資料。真正做到“干什么、學(xué)什么”、“缺什么、補什么”。

　　二）提一條安全生產(chǎn)建議

　　“安康杯”活動中，本隊創(chuàng)新工作思路，開展了合理化建議征集活動，要求職工參與制定獎勵措施，充分調(diào)動職工參與安全生產(chǎn)的積極性�；顒又�，全隊員工結(jié)合自身崗位實際情況，從安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、隊伍管理等方面紛紛提出了自己的意見，征集建議90余條

　　三）查一起事故隱患

　　為加強安全管理，消除各類安全隱患，今年，本隊結(jié)合安全生產(chǎn)形式，開展了“崗位責(zé)任履行不打折扣，安全措施落實不找借口”活動。全隊職工積極參與隱患查找，對隱患排查治理進行閉合式管理，使隱患排查整改取得了實效。此項工作在運行中。

　　四）寫一條安全生產(chǎn)體會

　　為增強職工安全意識，營造濃厚的安全文化氛圍，開展安全文化活動以來，廣大職工積極參與，緊扣“安全”主題，結(jié)合自身崗位實際，將自己對安全生產(chǎn)體會歸納提煉成短小精悍、通俗易懂、知識性強的安全文章。隊上通過事務(wù)部網(wǎng)頁、板報等平臺進行公示并組織大家學(xué)習(xí)為安全生產(chǎn)提供安全思想保障。

　　五）做一件預(yù)防事故的實事

　　為提高職工應(yīng)對事務(wù)部各種突發(fā)事件和風(fēng)險的能力，加強職工的防范意識，落實應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和演練體制。“安康杯”活動期間，先后開展了事務(wù)部級生產(chǎn)應(yīng)急演習(xí)1次，站隊級開展消防演習(xí)1次。同時我隊還成立了以對領(lǐng)導(dǎo)班子為負責(zé)人班組安全員為成員的應(yīng)急預(yù)案學(xué)習(xí)考核小組，對應(yīng)急預(yù)案演練進行評估。此項工作在運行中。

　　六）觀看一場安全生產(chǎn)錄像或電影

　　為強化安全教育，本隊堅持以觀看電教、ppt等多種形式開展職工安全教育培訓(xùn)，將安全生產(chǎn)概念灌輸進每位職工的心中，“安康杯”活動期間，先后組織職工觀看了《遵守交通安全共建和諧社會》、《摒棄習(xí)慣性違章掌握規(guī)范性操作安全意識從習(xí)以為常的小事做起》等安全教育光盤，增強職工做好安全工作的責(zé)任感和緊迫感，以推動各項安全防范措施的落實。此項工作在運行中。

　　七）接受一次安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)

　　為更好保障安全生產(chǎn)，本隊按照培訓(xùn)計劃開展培訓(xùn)次，內(nèi)容涵蓋交通安全、居家安全、通用安全。通過培訓(xùn)增強職工了的安全意識和安全素養(yǎng)的同時，也提高了大家駕馭安全、辨別危險的能力。此項工作在運行中。

　　八）憶一次事故教訓(xùn)

　　安康杯活動期間，我隊開展了形式安全經(jīng)驗分享活動。將涉及交通事故、居家安全等多方面內(nèi)容的真實案例制作成安全經(jīng)驗分享內(nèi)容，組織職工進行學(xué)習(xí)。此次安全活動得到了職工積極參與。通過互動，職工進一步了解違章作業(yè)會造成的事故和帶來的危害，使職工在輕松的氛圍中學(xué)習(xí)鞏固安全知識，收到事半功倍的效果，此項工作在運行中。

　　九）當一天安全檢查員

　　為進一步激發(fā)調(diào)動全員參與安全管理的積極性，營造安全工作人人抓、人人管的良好氛圍，徹底消除安全隱患，減少安全事故的發(fā)生，本隊開展了“我當一天安全員”的活動。由在家待命駕駛員利用GPS監(jiān)控車輛運行動態(tài)，體味安全工作的重要性。此項工作貫穿全年十、開展一次安全生產(chǎn)簽名活動安全生產(chǎn)，責(zé)任先行。本隊員工在“安康杯”競賽活動動員大會召開后，組織開展了一次安全生產(chǎn)簽名活動。所有參會人員莊重地在書寫著“安全聯(lián)系你我他做好安全靠大家”的競賽主題條幅上簽下了自己的名字，表達了各自做好安全生產(chǎn)工作的信心與決心。已完成。

　　十）開展自創(chuàng)活動

　　運輸一隊在分隊之間開展以“我健康我快樂我安全我幸福”為主題的安康杯勞動競賽自創(chuàng)活動。

　　（一）開展“我安全我幸�！被顒�。一是開展員工相互安全行為審核和安全經(jīng)驗分享活動，提高全員安全意識；二是開展人人都是安全員活動，認真執(zhí)行油田保命條款和交通安全三項準則，全面落實事務(wù)部交通安全六大禁令和三個習(xí)慣的培養(yǎng)，加大監(jiān)督檢查力度。此項工作運行中。

　　（二）健康生活、快樂工作。開展“我健康、我快樂”活動，一是關(guān)注員工身心健康，落實駕駛員疲勞度評估及監(jiān)控措施，合理安排生產(chǎn)，杜絕駕駛員疲勞駕駛。（此項工作實施中）二是改善改善駕駛員待命室環(huán)境和鍛煉環(huán)境，落實周三、周五的員工健康活動。（環(huán)境以改善）三是安裝凈化水裝置和開水器，確保員工飲用水安全健康。（已完成）活動體會：

　　“安康杯”勞動競賽的開展，有力地推動了運輸一隊各項工作，使HSE管理工作躍上了一個新的臺階。在今后的工作中，我們將繼續(xù)落實“安康杯”競賽競賽的各項要求，鞏固既有成果，始終把“安全”、“健康”作為管理工作最重要的內(nèi)容，持續(xù)推進，穩(wěn)步提高，爭取更大的工作成績。

　　下步工作：

　　1、在開展自創(chuàng)活動中規(guī)章制度要具體細化，尤其是體現(xiàn)在獎懲規(guī)則方面，能夠量化標準，使考核工作突出成效；

　　2、通過特色活動的開展和安全文化建設(shè)推進相接軌，不斷提高員工團隊安全意識，保證安全生產(chǎn)。

　　3、“安康杯”勞動競賽活動不是孤立的一項工作，要結(jié)合其他工作密切，相互促進。

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