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首席信息官CIO個人簡歷模板范文

發(fā)布時間:2017-01-04 編輯:奇光 手機版

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  基本信息

  姓 名:胡XX

  性 別:男

  婚姻狀況:已婚

  民 族:漢

  戶 籍:福建

  年 齡:35

  現(xiàn)所在地:浙江

  身 高:183

  聯(lián)系電話:135***74185

  電子郵箱:

  求職意向

  希望崗位:首席技術(shù)執(zhí)行官CTO、首席信息官CIO

  工作年限:12年 職稱:高級

  求職類型:全職 可到職日期:隨時

  月薪要求:面議

  工作經(jīng)歷

  xx年3月—至今 xx有限公司,擔(dān)任IT經(jīng)理。主要工作是:

  1、全面負責(zé)集團IT部日常行政管理和技術(shù)支持工作;

  2、IT團隊組建,IT管理制度制訂與推行;

  3、用友U9ERP選型、合同簽訂、實施上線推行;

  4、基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)規(guī)劃與建設(shè)(含機房、電話系統(tǒng)、郵件系統(tǒng)等);

  5、OA、HR、文控系統(tǒng)的功能改善與推行及合理化運用;

  6、規(guī)范和保障日常辦公網(wǎng)絡(luò)環(huán)境及設(shè)備的穩(wěn)定運行。

  xx年3月—xx年7月 xx有限公司,擔(dān)任IT經(jīng)理。主要工作是:

  1、負責(zé)集團OracleERP項目實施、二次開發(fā)及相關(guān)技術(shù)支持;

  2、公司信息安全規(guī)劃與實行;IT部門日常管理制度制訂與實施;所轄部門人員日常管理與激勵與培訓(xùn)和各崗位的績效考核;

  3、公司局域網(wǎng)、外部網(wǎng)、電話、監(jiān)控、安防等基礎(chǔ)信息化規(guī)劃與組建;

  4、規(guī)劃分析公司的HR(一卡通)、OA,并組建和帶領(lǐng)團隊自行完成開發(fā)任務(wù);

  5、負責(zé)維護ERP、HR、OA、海關(guān)、稅務(wù)等相關(guān)系統(tǒng)的穩(wěn)定運行;

  6、整合集團內(nèi)各軟件資源及硬件資源,實現(xiàn)各子公司的資源共享;

  7、帶領(lǐng)部門人員進行集團外點公司信息建設(shè)支援;

  8、針對公司全球化發(fā)展,提出合理的信息化發(fā)展建議。

  xx年3月—xx年7月 xx有限公司,擔(dān)任IT經(jīng)理。主要工作是:

  1、電腦部人員日常管理與激勵、績效考核;

  2、公司網(wǎng)絡(luò)(局域網(wǎng)、外部網(wǎng)、電話)的規(guī)劃與架設(shè);

  3、規(guī)劃分析公司的ERP、HR,并組建和帶領(lǐng)團隊完成開發(fā)任務(wù);

  4、實施導(dǎo)入、維護ERP、HR等相關(guān)系統(tǒng);

  5、帶領(lǐng)開發(fā)人員規(guī)劃和開發(fā)公司網(wǎng)站;

  6、規(guī)范各部門人員規(guī)范使用電腦及網(wǎng)絡(luò)資源;

  7、了解和分析制造業(yè)信息的發(fā)展趨勢,同時加以研究,針對公司發(fā)展情況,提出可行性及建設(shè)性的信息化建設(shè)建議。

  xx年3月—xx年7月 xx有限公司,擔(dān)任軟件開發(fā)組長。主要工作是:

  1、開發(fā)組成員的每周會議組織及開發(fā)任務(wù)進度追蹤;

  2、編寫重點難點程序;

  3、配合項目經(jīng)理完成開發(fā)任務(wù);

  4、輔導(dǎo)程序員進行程序編寫;

  5、組織程序員進行軟件開發(fā)相關(guān)文檔編寫。

  教育背景

  畢業(yè)院校:中南大學(xué)

  最高學(xué)歷:本科

  畢業(yè)日期:2003-07

  所學(xué)專業(yè)一:計算機科學(xué)與技術(shù)

  所學(xué)專業(yè)二:工商管理

  語言能力

  英語水平:良好

  國語水平:優(yōu)秀

  粵語水平:一般

  工作能力及其他專長

  1、具多年OracleERP項目實施、二次開發(fā)、技術(shù)支持經(jīng)驗;

  2、精于主流軟件開發(fā)工具(Powerbuilder10。0、C#+。NET、SqlServer2000、OraclePL/SQL);

  3、精于企業(yè)大型網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、組建,維護及技術(shù)支持;

  4、能獨立進行大型軟件(ERP、HR、OA)的可行性分析、需求分析、開發(fā)的設(shè)計說明書編寫;

  5、精于ERP、HR、OA系統(tǒng)的原理及行業(yè)實務(wù)流程;

  6、針對企業(yè)IT應(yīng)用,能提供完善的解決方案;

  7、精于企業(yè)信息化安全制度制訂與執(zhí)行;

  8、頭腦靈活、思維清晰,語言表達能力強;

  9、擅長方案書編寫、有一定的文字表達能力;

  10、具豐富的項目管理經(jīng)驗;

  11、持有汽車駕駛執(zhí)照C1。

  自我評價

  本人工作經(jīng)驗12年,其中,IT管理經(jīng)驗為10年,產(chǎn)品銷售經(jīng)驗近1年,職業(yè)規(guī)劃方向為IT管理類發(fā)展,欲求IT管理相關(guān)職位。

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