久久久久无码精品,四川省少妇一级毛片,老老熟妇xxxxhd,人妻无码少妇一区二区

最新行政助理個(gè)人簡(jiǎn)歷范文

發(fā)布時(shí)間:2017-06-29 編輯:世肯 手機(jī)版

  小編了解到很多畢業(yè)生還未找到自己滿意的工作。下面,YJBYS小編為大家?guī)?lái)最新行政助理個(gè)人簡(jiǎn)歷范文,供大家參考借鑒,希望能夠幫到大家。

  最新行政助理個(gè)人簡(jiǎn)歷范文

  姓  名: 何女士 性  別: 女

  婚姻狀況: 已婚 民  族: 漢族

  戶  籍: 江西-宜春 年  齡: 28

  現(xiàn)所在地: 廣東-深圳 身  高: 161cm

  希望地區(qū): 廣東-深圳

  希望崗位: 公司文職類-高級(jí)秘書

  行政/人事類-行政經(jīng)理/主管

  客戶服務(wù)/技術(shù)支持類-客戶服務(wù)專員/助理

  經(jīng)營(yíng)/管理類-總經(jīng)理助理

  尋求職位: 總經(jīng)理秘書、 行政主管、 客服專員

  教育經(jīng)歷

  2004-09 ~ 2006-07 江西師范大學(xué) 英語(yǔ) 大專

  培訓(xùn)經(jīng)歷

  2005-02 ~ 2005-04 江西師范大學(xué) 商務(wù)禮儀 優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)

  **公司 (2012-11 ~ 至今)

  公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)

  擔(dān)任職位: 行政助理 崗位類別: 其他相關(guān)職位

  工作描述: 1、負(fù)責(zé)協(xié)助部門各組管理人員的相關(guān)協(xié)調(diào)溝通,并處理緊急問(wèn)題;

  2、負(fù)責(zé)部門資產(chǎn)管理,及工具儀器檢定工作,創(chuàng)建外檢ERP,就資產(chǎn)及工具儀器檢定與相關(guān)部門或供應(yīng)商的相應(yīng)對(duì)接協(xié)調(diào);

  3、負(fù)責(zé)為部門管理人員派車服務(wù)工作,與相關(guān)部門工作人員及部門人員的協(xié)調(diào)工作;

  4、負(fù)責(zé)為部門香港同事取票服務(wù)工作,負(fù)責(zé)與公司相關(guān)部門及香港辦事處HR協(xié)調(diào)以至于每位同事都能順利地得到關(guān)口穿梭巴的票;

  6、協(xié)助負(fù)責(zé)文檔管理工作、部門同事考勤工時(shí),負(fù)責(zé)文件打印等/國(guó)內(nèi)外機(jī)票、酒店預(yù)訂及其他外聯(lián)工作/協(xié)助負(fù)責(zé)人進(jìn)行重要行程安排,協(xié)助管理EPR采購(gòu)、負(fù)責(zé)部門6S管理;

  7、處理公司的日常事務(wù)郵件(公司內(nèi)部、香港辦事處及意大利辦事處),及國(guó)外同事的服務(wù)工作;

  8、協(xié)助部門大型活動(dòng)的組織及現(xiàn)場(chǎng)管理;

  9、在職期間參加過(guò)一次部門大型演出及公司6S演出活動(dòng),及個(gè)人組織過(guò)一次部門活動(dòng),都比較成功;

  離職原因: 個(gè)人做事風(fēng)格與上司不相同,限制了發(fā)展。

  **公司 (2011-02 ~ 2012-09)

  公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別: 快速消費(fèi)品

  擔(dān)任職位: 銷售總監(jiān)助理 崗位類別: 其他相關(guān)職位

  工作描述: 1、對(duì)公司產(chǎn)品合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促,建立每個(gè)合同的《合同履行一覽表》,編制每個(gè)月、季、 年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表。將結(jié)果報(bào)上司及總經(jīng)理、根據(jù)需要,合同執(zhí)行情況可反饋給顧客。

  2、管理公司業(yè)務(wù)員應(yīng)用GPS系統(tǒng),對(duì)于有異常行動(dòng)的業(yè)務(wù)人員及時(shí)向上司匯報(bào);

  3、根據(jù)公司的營(yíng)銷政策建立核算總帳及明細(xì)帳目,按時(shí)登記明細(xì)帳目;

  4、接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來(lái)電來(lái)函及文件。對(duì)客戶反饋的意見進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理。建立用戶 檔案。

  5、依據(jù)公司營(yíng)銷管理制度準(zhǔn)確有效開展業(yè)務(wù)人員銷售費(fèi)用的費(fèi)用核算、管理、服務(wù),如出差費(fèi)用的結(jié) 算、報(bào)銷、工資獎(jiǎng)金的核算等工作。

  6、每個(gè)月度對(duì)合同履行,資金回籠,業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和上報(bào);

  7、 協(xié)助客服部做相應(yīng)的客戶回訪、客戶訂單跟蹤、客戶關(guān)系維護(hù)及處理客戶異常投訴等;

  8、 為公司全國(guó)各地辦事處銷售經(jīng)理提供相應(yīng)的服務(wù)和支持;

  9、 協(xié)助業(yè)務(wù)人員回款;提供應(yīng)收帳款及其相關(guān)信息;

  10、 協(xié)助銷售人員編寫商務(wù)文檔;

  11、 按要求進(jìn)行市場(chǎng)信息收集并每天提供信息簡(jiǎn)報(bào),以郵件方式向上司匯報(bào)

  12、 完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

  離職原因: 想到深圳看看,如以后回江西還是回原公司上班。

  **公司 (2009-09 ~ 2010-12)

  公司性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別: 教育、培訓(xùn)

  擔(dān)任職位: 幼師 崗位類別: 其他相關(guān)職位

  工作描述: 負(fù)責(zé)中班小朋友的英語(yǔ)、音樂、數(shù)學(xué)、舞蹈等的教育和護(hù)理

  離職原因: 在職原因?yàn)榉奖阏疹櫤⒆樱x職原因?yàn)橄胂騽e的方面發(fā)展

  **公司 (2006-01 ~ 2006-12)

  公司性質(zhì): 合資企業(yè) 行業(yè)類別: 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)

  擔(dān)任職位: 經(jīng)理助理 崗位類別: 行政助理/文員

  工作描述: 工作描述:負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理管理辦公室日常工作,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,處理緊急問(wèn)題;協(xié)助行政人員招聘并進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn);并協(xié)助相關(guān)部門工作如:采購(gòu),出納等;協(xié)助組織并主持公司年終會(huì)議和活動(dòng);協(xié)助組織與管理公司與客戶的相關(guān)會(huì)議,簽字儀式等;

  離職原因: 結(jié)婚

  技能專長(zhǎng)

  專業(yè)職稱:

  計(jì)算機(jī)水平: 中級(jí)

  計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能: 技能名稱: MS Powerpoint 精通 36月

  MS word 精通 36月

  MS Eexcel 精通 36月

  E-mail , 網(wǎng)絡(luò),百度,阿里巴巴等熟練使用

  技能專長(zhǎng): 技能名稱: MS Powerpoint 精通 36月

  MS Word 精通 36月

  MS Eexcel 精通 36月

  E-mail , 網(wǎng)絡(luò),百度,阿里巴巴等熟練使用

  語(yǔ)言能力

  普通話: 流利 粵語(yǔ): 一般

  英語(yǔ)水平: 英語(yǔ)專業(yè) CET-4

  求職意向

  發(fā)展方向: 根據(jù)我的個(gè)人性格、職業(yè)興趣和職業(yè)個(gè)性,選定職業(yè)發(fā)展方向?yàn)樾姓芾眍,首先?jì)劃在下半年內(nèi)報(bào)考專升本行政管理或公共關(guān)系類專業(yè),系統(tǒng)地學(xué)習(xí)行政管理知識(shí)以用于公司行政管理上;

  其他要求: 借助于我性格中的長(zhǎng)處、以前的工作經(jīng)驗(yàn)加上對(duì)新公司工作流程了解,專業(yè)地處理各項(xiàng)公司事務(wù)

  自身情況

  自我評(píng)價(jià): 性格坦率、隨和,生活態(tài)度樂觀、積極、向上、勇于面對(duì)變化和挑戰(zhàn)。具有快速學(xué)習(xí)和獨(dú)立思考的能力;有自己的原則但能勇于承認(rèn)自己的錯(cuò)誤;敢承擔(dān)責(zé)任,樂于主動(dòng)溝通;具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識(shí)。工作中細(xì)心、耐心、并能即時(shí)調(diào)解工作壓力不影響到生活和工作;具有良好的創(chuàng)新意識(shí),易于接受新事物、適應(yīng)新環(huán)境;勤勞、樸實(shí)、好學(xué)、真誠(chéng)、責(zé)任心強(qiáng)、親和力強(qiáng);

  搶眼簡(jiǎn)歷制作必備技巧

  簡(jiǎn)歷,顧名思義是簡(jiǎn)練的經(jīng)歷,簡(jiǎn)歷要主題鮮明,中心突出、布局合理、層次分明、揚(yáng)長(zhǎng)避短,言簡(jiǎn)意賅。專家教你如何讓簡(jiǎn)歷別具一格搶眼球?

  1.內(nèi)容悉心歸類

  寫簡(jiǎn)歷前,把所有內(nèi)容全先合并同類項(xiàng),再分門別類裝好筐,大筐下面再分小筐。然后一小筐、一小筐寫下去,每一小筐里又突出一個(gè)主題。最后從頭到尾,梳理幾遍,就會(huì)有因有果、由淺入深,由表及里,層層入扣。除了把自己求學(xué)經(jīng)歷、實(shí)踐嘗試、愛好特長(zhǎng)、得過(guò)獎(jiǎng)項(xiàng)、技能水平,用動(dòng)人的成績(jī),誠(chéng)懇的態(tài)度、簡(jiǎn)練的語(yǔ)言、量化的數(shù)字列舉之外,還要把所應(yīng)聘職位的專業(yè)特點(diǎn)體現(xiàn)出來(lái),生動(dòng)地展現(xiàn)在招聘者的眼前。

  2.適當(dāng)引用應(yīng)聘職位所需要的技能和經(jīng)驗(yàn)術(shù)語(yǔ)

  以自己的專業(yè)語(yǔ)言來(lái)說(shuō)話,來(lái)體現(xiàn),來(lái)制作你的簡(jiǎn)歷,并用你的專業(yè)語(yǔ)言來(lái)對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行處理,比如你去應(yīng)聘財(cái)會(huì),你就用"財(cái)務(wù)決算、利潤(rùn)分析,資金平衡表、資金周轉(zhuǎn)率"等,你去應(yīng)聘IT,就用"java、web、sap、dba、lotusnotes,as400和rs6000、嵌入式程序開發(fā)、unix后臺(tái)進(jìn)程的實(shí)現(xiàn)、mfc的多文檔模板的加載、數(shù)據(jù)庫(kù)sql語(yǔ)句查詢"等,通過(guò)簡(jiǎn)歷體現(xiàn)你的專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)水平,及對(duì)所求職位的深入理解,招聘單位就會(huì)把這無(wú)聲的簡(jiǎn)歷,看作是有聲音的敘述,就像你已經(jīng)在對(duì)面試官娓娓陳述、生動(dòng)描繪自己的專業(yè)水平和工作能力。

  3.簡(jiǎn)歷格式設(shè)置有技巧

  很多人會(huì)擔(dān)心簡(jiǎn)歷無(wú)法投遞到位,事實(shí)上,附件形式簡(jiǎn)歷確實(shí)容易被當(dāng)成垃圾郵件,所以純文本簡(jiǎn)歷就顯示出它的優(yōu)勢(shì)了,直接粘在郵件中,精心設(shè)計(jì)一下純文本格式的簡(jiǎn)歷,以下有一些小技巧可供參考:

  a.注意設(shè)定頁(yè)邊距,使文本的寬度在16厘米左右,這樣你的簡(jiǎn)歷在多數(shù)情況下看起來(lái)都不會(huì)錯(cuò)誤換行

  b.盡量用較大字號(hào)的字體;

  c.如果你一定要使自己的簡(jiǎn)歷看起來(lái)與眾不同,你可以用一些星號(hào)(*)、特殊字母(如o)、加號(hào)(+)等分隔簡(jiǎn)歷內(nèi)容,這些符號(hào)不會(huì)像版式符號(hào)如列表符等會(huì)被轉(zhuǎn)換成不可認(rèn)別的記號(hào)。

  4.簡(jiǎn)歷投遞注意事項(xiàng)

  在簡(jiǎn)歷中附帶作品的做法并不是很妥當(dāng),因?yàn)榻栌呻娮余]件附件傳播病毒的可能性是一直存在的。當(dāng)然,你可以像處理簡(jiǎn)歷正文一樣把用word編輯的文檔轉(zhuǎn)換成純文本格式,附在你的簡(jiǎn)歷正文之后,如果你要附帶自己的論文,從其中選擇幾個(gè)段落就夠了,然后寫一些簡(jiǎn)短的說(shuō)明性文字,讓對(duì)方更容易弄清楚你的價(jià)值。

欄目推薦
最新推薦
熱門推薦