個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職者給招聘單位的一份簡(jiǎn)要介紹，下面，YJBYS小編為大家?guī)��?lái)2016會(huì)計(jì)個(gè)人簡(jiǎn)歷范文，供大家參考借鑒，希望能夠幫到大家。

　　2016會(huì)計(jì)個(gè)人簡(jiǎn)歷范文

　　姓　　名： 王女士 性　　別： 女

　　婚姻狀況： 未婚 民　　族： 漢族

　　戶　　籍： 湖南-衡陽(yáng) 年　　齡： 21

　　現(xiàn)所在地： 廣東-東莞 身　　高： 158cm

　　希望地區(qū)： 廣東-深圳、 廣東-江門、 廣東-東莞、 廣東-廣州

　　希望崗位： 財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-會(huì)計(jì)

　　財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-其他相關(guān)職位

　　財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-會(huì)計(jì)助理

　　財(cái)務(wù)/審(統(tǒng))計(jì)類-統(tǒng)計(jì)員

　　尋求職位： 會(huì)計(jì)

　　待遇要求： 2800元/月 可面議 要求提供住宿

　　最快到崗： 1個(gè)月之內(nèi)

　　教育經(jīng)歷

　　2005-09 ～ 2010-06 衡陽(yáng)財(cái)經(jīng)工業(yè)職業(yè)學(xué)院 會(huì)計(jì) 大專

　　培訓(xùn)經(jīng)歷

　　2009-02 ～ 2009-03 衡陽(yáng)財(cái)經(jīng)工業(yè)職業(yè)學(xué)院 用友財(cái)務(wù)軟件操作 會(huì)計(jì)電算化高級(jí)(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí))

　　2008-09 ～ 2008-12 衡陽(yáng)財(cái)經(jīng)工業(yè)職業(yè)學(xué)院狂飆英語(yǔ)協(xié)會(huì) 英語(yǔ) 英語(yǔ)應(yīng)用能力考試(A級(jí))

　　2005-10 ～ 2005-11 衡陽(yáng)財(cái)經(jīng)工業(yè)職業(yè)學(xué)院 計(jì)算機(jī)應(yīng)用 非專業(yè)計(jì)算機(jī)三級(jí)

　　工作經(jīng)驗(yàn)至今2年3月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在1家公司工作

　　***公司名稱 (2010-07 ～ 2012-01)

　　公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)

　　擔(dān)任職位： 會(huì)計(jì) 崗位類別： 會(huì)計(jì)

　　工作描述： 主要負(fù)責(zé)收支及預(yù)算報(bào)表、外機(jī)糧、伙食津貼、社保、使用添慧ERP系統(tǒng)打印縫挑織機(jī)電子工卡，編制計(jì)件計(jì)時(shí)員工工資表以及查廠資料。

　　1、分單及憑證加總錄入，編制收支及預(yù)算;

　　2、編制客戶代本廠縫挑等工資;

　　3、每月編制伙食津貼表;

　　4、代辦理職工參保、停保等，每月打印月報(bào)表交社保局，計(jì)算職工需繳社保費(fèi);

　　5、計(jì)算及編制計(jì)件計(jì)時(shí)員工工卡及工資表出糧以及應(yīng)對(duì)查廠工資表及考勤等;

　　6、年末編制計(jì)算車費(fèi)津貼及年終獎(jiǎng)等。

　　離職原因： 尋求更大發(fā)展空間

　　***公司名稱 (2009-07 ～ 2010-06)

　　公司性質(zhì)： 私營(yíng)企業(yè) 行業(yè)類別： 建筑施工與工程

　　擔(dān)任職位： 應(yīng)收應(yīng)付 崗位類別： 會(huì)計(jì)

　　工作描述： 主要負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金及銀行收支賬務(wù)處理、材料成本及租金核算、編制財(cái)務(wù)報(bào)表，按照公司報(bào)銷制度審核公司內(nèi)部費(fèi)用單據(jù)。

　　1、跟蹤物流人員手中單據(jù)審核、記錄進(jìn)數(shù)據(jù)庫(kù);

　　2、編制審核收付轉(zhuǎn)憑證以及登帳;

　　3、與客戶核對(duì)往來(lái)賬目，確認(rèn)無(wú)誤后制作應(yīng)收應(yīng)付租金及業(yè)務(wù)往來(lái)賬目報(bào)表;

　　4、編制成本核算報(bào)表及季度資產(chǎn)負(fù)債表及利潤(rùn)表。

　　離職原因： 畢業(yè)前實(shí)習(xí)

　　技能專長(zhǎng)

　　專業(yè)職稱： 會(huì)計(jì)電算化高級(jí)(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí))

　　計(jì)算機(jī)水平： 高校非計(jì)算機(jī)專業(yè)三級(jí)(偏軟)

　　計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 精通word、EXCEL、用友及金蝶財(cái)務(wù)軟件等應(yīng)用軟件

　　技能專長(zhǎng)： 能夠熟練操作用友財(cái)務(wù)軟件，懂得材料成本及租賃材料租金核算，編制財(cái)務(wù)報(bào)表，熟悉Word、Excel文檔處理、排版，能靈活運(yùn)用excel常用函數(shù)。

　　語(yǔ)言能力

　　普通話： 流利 粵語(yǔ)： 一般

　　英語(yǔ)水平： CET-3 口語(yǔ)較差

　　英語(yǔ)： 一般

　　求職意向

　　發(fā)展方向： 希望在會(huì)計(jì)行業(yè)長(zhǎng)期做下去，在工作中學(xué)習(xí)與提高自身能力，學(xué)習(xí)到更多更全方面的東西。堅(jiān)信只要努力，總有一天會(huì)取得不錯(cuò)的成績(jī)。

　　其他要求： 期望有一個(gè)好的工作環(huán)境，和諧共處的團(tuán)隊(duì)，公司為員工購(gòu)買社保，有年終獎(jiǎng)等

　　自身情況

　　自我評(píng)價(jià)： 為人真誠(chéng)，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心謹(jǐn)慎，對(duì)數(shù)字敏感，思維敏捷，原則性強(qiáng)，有責(zé)任心，敢于迎接挑戰(zhàn)，做事注重細(xì)節(jié)，嚴(yán)格要求自己最好。

　　有點(diǎn)懶惰因子，性格倔強(qiáng)，但是為了我的理想和責(zé)任,會(huì)把所有精力投入到工作中去。

　　在工作中從不抱怨，具有良好職業(yè)道德和高度敬業(yè)精神，較強(qiáng)的自學(xué)能力，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

　　簡(jiǎn)歷寫(xiě)作應(yīng)該避免的5個(gè)做法

　　一、簡(jiǎn)歷中主次不分

　　很多簡(jiǎn)歷，內(nèi)容龐雜，形式混亂，貪多求全，恨不得把所有的事情都寫(xiě)上，結(jié)果，大雜燴，反倒讓人搞不清楚究竟應(yīng)聘者究竟想表達(dá)什么。不同的經(jīng)歷，展示不同的能力，同一經(jīng)歷，不同的描述，也能展示不同經(jīng)歷。寫(xiě)的混亂，只會(huì)讓人覺(jué)得應(yīng)聘者思維混亂、主次不分、目標(biāo)不明。

　　你想成為什么樣的人，就把自己塑造成什么樣的人，不要奢望招聘者當(dāng)伯樂(lè)。

　　二、重點(diǎn)不突出

　　對(duì)于應(yīng)屆生而言，閱歷少、經(jīng)驗(yàn)不足，但至少教育 背景會(huì)是一個(gè)亮點(diǎn)。在面試中發(fā)現(xiàn)，有的應(yīng)聘者只言片語(yǔ)帶過(guò)自己的教育背景，甚至將本科教育經(jīng)歷和碩士教育經(jīng)歷寫(xiě)在一行，很難發(fā)現(xiàn)是研究生。其實(shí)，企業(yè)對(duì)于 應(yīng)屆生的考察，并不是特別重視社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，關(guān)鍵在考察應(yīng)屆生的學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力、溝通能力和嚴(yán)謹(jǐn)程度。

　　三、面試重視程度不夠

　　遲到是一種普遍現(xiàn)象。作為受過(guò)高等教育的群體，遲到應(yīng)該事先電話告知。對(duì)時(shí)間尚且不重視的人，能指望他重視績(jī)效、重視業(yè)績(jī)嗎?

　　書(shū)寫(xiě)混亂。一些應(yīng)聘者在填表時(shí)，寫(xiě)的字實(shí)在令人不敢恭維。如果書(shū)法不好，可以把行距稍微大一些，至少不會(huì)把上下兩行字插在一起、無(wú)法解讀吧。

　　四、專業(yè)水平太差

　　面試的幾個(gè)中財(cái)法學(xué)院本科生，參加過(guò)今年司法考試，也進(jìn)行了長(zhǎng)達(dá)幾個(gè)月的準(zhǔn)備，但問(wèn)及相關(guān)法律問(wèn)題，卻答不出個(gè)名堂，如此水，如何從事法律事務(wù)?學(xué)了四年法律，水平尚且如此，又如何奢望他們?cè)诠�司商業(yè)化化環(huán)境下短期學(xué)習(xí)、提升呢?

　　也有應(yīng)屆生想換行。換行沒(méi)有錯(cuò)，但能不能對(duì)準(zhǔn)備從事的方向進(jìn)行學(xué)習(xí)呢?一位面試者說(shuō)自己想往人力資源管理方向轉(zhuǎn)，問(wèn)及是否有所準(zhǔn)備，答曰在工作中學(xué)習(xí)，把公司當(dāng)學(xué)校了、當(dāng)實(shí)驗(yàn)室，難不成向公司交學(xué)費(fèi)?

　　有備而來(lái)，不打無(wú)準(zhǔn)備之仗!

　　五、瞎編簡(jiǎn)歷

　　同一件事情，從不同角度可以進(jìn)行不同描述，表達(dá)不同的目的。經(jīng)歷是可以挖掘的嘛。問(wèn)題是，挖掘不等于編造。倘若是編造，沒(méi)吃過(guò)豬肉，看過(guò)豬走路，也可。但連豬走路都沒(méi)見(jiàn)過(guò)，卻編豬走路，豈不是瞎編?

　　深入提問(wèn)幾下，水分立刻就出來(lái)了。

　　一個(gè)法學(xué)院本科生在被問(wèn)及一年前所獨(dú)立撰寫(xiě)的商業(yè)計(jì)劃書(shū)時(shí)，竟然說(shuō)時(shí)間太久已經(jīng)忘了，荒唐：自己獨(dú)立撰寫(xiě)的東西，這么快就忘，此等記憶力能做法律事務(wù)?或者，要么真忘了，那就別寫(xiě)在簡(jiǎn)歷中，要么寫(xiě)了，就立馬去查閱以下過(guò)往資料，為什么不呢?懶!

　　求職靠的是實(shí)力，不是僥幸，不是純粹的運(yùn)氣!

　　練好內(nèi)功，打好基礎(chǔ)，才會(huì)成功!

　　與其反復(fù)奔波、飽受打擊，不如靜下心深入剖析自己、挖掘自己、充實(shí)自己先!

　　拓展閱讀：簡(jiǎn)歷寫(xiě)作吸引人的3個(gè)關(guān)鍵

　　大學(xué)畢業(yè)生求職，首先就是要通過(guò)向用人單位呈送求職簡(jiǎn)歷來(lái)介紹和推銷自己。求職簡(jiǎn)歷是用人單位了解畢業(yè)生有關(guān)情況的重要途徑和方式。因此，求職簡(jiǎn)歷寫(xiě)得是否“抓人”，對(duì)畢業(yè)生求職的成功與否起著十分關(guān)鍵的作用。那么，怎樣才能將求職簡(jiǎn)歷寫(xiě)得更加“抓人”呢?

　　要善于寫(xiě)出那些能表現(xiàn)自己人格、品質(zhì)魅力的經(jīng)歷

　　是否具有特殊的經(jīng)歷、優(yōu)秀的人格品質(zhì)以及良好的性格，已經(jīng)成為當(dāng)今許多用人單位在錄用人員時(shí)要考慮的一項(xiàng)重要條件和內(nèi)容。畢業(yè)生如能在這方面進(jìn)行挖掘，做些文章，無(wú)疑是會(huì)給自己的“雙選”或應(yīng)聘增添一些優(yōu)勢(shì)的。

　　有位畢業(yè)生曾這樣介紹自己的經(jīng)歷，頗得用人單位欣賞并最終錄用了他：“我來(lái)自貧困山區(qū)的貧困家庭，惡劣的環(huán)境和艱苦的生活磨練了自己吃苦耐勞、頑強(qiáng)不屈的品質(zhì)，只要能讀書(shū)，再大的苦本人都能吃�？忌洗髮Ｒ院�，我格外地珍惜這難得的讀書(shū)機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)一直都很用功，所以基礎(chǔ)比較扎實(shí)，成績(jī)優(yōu)秀。現(xiàn)在我即將畢業(yè)走向社會(huì)，只要能給我一份工作，我一定會(huì)加倍珍惜，再苦再累的活兒我都能干，難道還有比貧困山區(qū)更苦更累的活兒?jiǎn)?”

　　要寫(xiě)出自己對(duì)一些相關(guān)問(wèn)題的看法和態(tài)度

　　現(xiàn)在的用人單位在錄用員工時(shí)，已不是單單看他會(huì)不會(huì)干活，而且還要看他有沒(méi)有思想，有沒(méi)有頭腦，有沒(méi)有眼光，能不能為本單位的繼續(xù)發(fā)展出點(diǎn)子、想辦法。因此，畢業(yè)生在寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷時(shí)，如果能夠自然地寫(xiě)出自己對(duì)一些與自己相關(guān)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和看法，也可以讓用人單位對(duì)自己認(rèn)識(shí)事物的能力和水平有所了解。

　　有一位畢業(yè)生是這樣介紹自己的學(xué)習(xí)情況的：“在學(xué)習(xí)中，有不少同學(xué)都認(rèn)為《電工基礎(chǔ)》這門課難學(xué)，所以不想學(xué)。而我則認(rèn)為，正因?yàn)樗�難學(xué)，學(xué)通學(xué)透它的人少，社會(huì)就比較缺乏這方面的人才，反過(guò)來(lái)，擁有這門知識(shí)和技術(shù)的人就業(yè)的空間就更大。所以我是認(rèn)認(rèn)真真努力學(xué)好這門課，這門課的成績(jī)也就特別優(yōu)秀……”

　　用人單位在看完這樣的求職簡(jiǎn)歷后，自然會(huì)覺(jué)得這是一位有思想、有眼光、有主見(jiàn)、不隨波逐流的人。這樣的人，在錄用時(shí)，就會(huì)被優(yōu)先考慮。

　　要學(xué)會(huì)進(jìn)行橫向比較

　　俗話說(shuō)：“不怕不識(shí)貨，就怕貨比貨。”因此，那些成績(jī)特別優(yōu)異和出眾的畢業(yè)生，在寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷時(shí)，就要善于突出和反映出自己的優(yōu)勢(shì)，把自己的成績(jī)放在年級(jí)或?qū)�業(yè)的排位上來(lái)進(jìn)行比較，這樣才更能顯示和表現(xiàn)出你不同尋常的優(yōu)勢(shì)和出類拔萃的成績(jī)。如只寫(xiě)“成績(jī)優(yōu)異”就不如寫(xiě)“自己的成績(jī)排在年級(jí)或?qū)�業(yè)的前幾名”這樣更具體更有分量。