化工專業(yè)個人簡歷

時間：2024-07-29 14:49:10 個人簡歷范文我要投稿

化工專業(yè)個人簡歷范文

　　現(xiàn)如今，個人簡歷絕不僅僅以為著白紙黑字了，雖然在正文上錦上添花略顯的不雅，但是在封面用心的設(shè)計(jì)就是凸顯你的個性的大好時機(jī)了。簡歷不再是簡單的幾個宋體大字了，那些會讓人看見就覺得呆板不生動，現(xiàn)在的簡歷封面可以填上很多元素，比如書法、彩繪、剪輯圖。有時候招聘人員在你的簡歷封面的設(shè)計(jì)中就可以概括應(yīng)聘者的個性了。莊嚴(yán)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜藭䦟懗鲆皇趾脮ǎ诎紫喾Q，突出自己一絲不茍的態(tài)度�；顫婞c(diǎn)的女性求職者也許會設(shè)計(jì)出比較夢幻一點(diǎn)的彩繪圖，比較專業(yè)的求職者也許會針對自己的要應(yīng)聘的崗位來插上一個剪輯圖。比如學(xué)機(jī)械工程的會在封面上插上螺絲扳手也不是不可能。

化工專業(yè)個人簡歷范文

　　總之個人簡歷的設(shè)計(jì)在很大程度上對求職者有影響，設(shè)計(jì)的好，凸顯自己的個性，在招聘官面前為自己加分，設(shè)計(jì)的不好也有可能丟掉印象分。如果你細(xì)心你會發(fā)現(xiàn)，在那么多人才的競爭的，最后會勝出的那個在簡歷上都會比別人用心。他的個人簡歷封面不能說比得上專業(yè)學(xué)美術(shù)的，但也會有讓人耳目一新的感覺。

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　　個人信息

　　yjbys

　　目前所在：天河區(qū)年　　齡：33 歲

　　戶口所在：番禺區(qū)國　　籍：中國

　　婚姻狀況：已婚民　　族：壯族

　　培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身　　高：175 cm

　　誠信徽章：未申請體　　重：71 kg

　　人才測評：未測評

　　我的特長：

　　求職意向

　　人才類型：普通求職

　　應(yīng)聘職位：采購經(jīng)理：采購經(jīng)理，采購經(jīng)理：供應(yīng)商開發(fā)，其它類：

　　工作年限：10職　　稱：

　　求職類型：全職可到職日期：一個星期

　　月薪要求：8000--12000希望工作地區(qū)：廣州,佛山,中山

　　工作經(jīng)歷

　　廣州市阿蓋特科技有限公司　　起止年月：2009-04-10 ～至今

　　公司性質(zhì)：民營企業(yè)　　所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工

　　擔(dān)任職位：采購部經(jīng)理

　　工作描述：任職：采購部經(jīng)理帶領(lǐng)5個成員的采購團(tuán)隊(duì)，直接向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

　　主要工作內(nèi)容如下：

　　1.改善采購流程及采購相關(guān)制度;

　　2.協(xié)調(diào)采購部與其它部門的關(guān)系，并形成良好工作流程;

　　3.采購訂單合同管理，供應(yīng)商評審及考核;

　　4.進(jìn)出口采購業(yè)務(wù)。

　　主要成績：

　　1.重新規(guī)劃采購部，應(yīng)用金蝶 ERP系統(tǒng)，使采購工作更高效;

　　2.評估并改善供應(yīng)商，使供應(yīng)商的質(zhì)量、貨期及價格更合理;

　　離職原因：

　　絲絲姆紡織機(jī)械(中山)有限公司　　起止年月：2006-04-01 ～ 2009-04-08

　　公司性質(zhì)：外商獨(dú)資　　所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工

　　擔(dān)任職位：半成品部經(jīng)理

　　工作描述：在國內(nèi)尋找供應(yīng)商，采購、組裝并向國外的工廠提供半成品組裝件

　　離職原因：工作完成

　　佛山戴維信考邁托工業(yè)機(jī)械有限公司　　起止年月：2003-06-05 ～ 2006-04-01

　　公司性質(zhì)：外商獨(dú)資　　所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工

　　擔(dān)任職位：采購部主管

　　工作描述：任職:采購部主管負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品零部件及工廠消耗品的采購, 向總經(jīng)理匯報(bào)。下屬人數(shù)5人，分別負(fù)責(zé)電子、氣缸油缸、機(jī)電產(chǎn)品、標(biāo)準(zhǔn)件消耗品和跟單文員。主要工作內(nèi)容如下：

　　1. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，研究國外的圖紙并在國內(nèi)尋找合適的供應(yīng)商，與意大利工程師一起完成零部件的國產(chǎn)化。

　　2. 協(xié)調(diào)采購部與財(cái)務(wù)部、生產(chǎn)部、質(zhì)檢部和技術(shù)部等部門的關(guān)系。

　　3. 根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃制定采購計(jì)劃，分配采購任務(wù)到各采購部成員。

　　4. 根據(jù)采購計(jì)劃，計(jì)算出資金計(jì)劃并提供給財(cái)務(wù)部及總經(jīng)理。

　　5. 采購合同與訂單的簽發(fā)及管理。

　　6. 供應(yīng)商的尋找，管理與評定。

　　7. 競標(biāo)的準(zhǔn)備、申請及評估工作。

　　主要工作成績：

　　1. 在短時間內(nèi)完善采購部的構(gòu)架，并使之運(yùn)行順利。

　　2. 在較短時間內(nèi)完成了零部件的國產(chǎn)化采購工作。

　　3. 通過競標(biāo)等手段，得以有效降低采購價格。

　　離職原因：公司失控